岗位职责： 1、负责门店日常的管理工作，指导并带领门店的全体员工完成公司下达的各项任务和经营指标，确保门店整体的正常运营; 2、根据公司的年度战略目标，针对门店制定营运方案，做好开源节流，达成营业额及利润目标; 3、日报、周报、损益等门店数据分析及相关行动计划的制定和落实； 4、负责门店的客诉处理，维护公司形象并营造优质的顾客关系； 5、负责门店食品、人身、消防等安全工作; 6、负责门店团队建设，人员招聘，培养与晋升工作的开展。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、较强的团队管理能力和沟通能力； 3、3年以上直营餐饮行业门店负责人工作经验（有小餐饮工作经历优先） 4、年龄：22-35周岁 22-35周岁 底薪6500（具体底薪看门店营业额定）+500

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括教学服务、学员维护、师资协调及现场安全； 2. 制定并落实月度招生与续费率目标，分析数据、优化转化策略； 3. 组织团队培训与绩效管理，提升教师教学水平与服务意识； 4. 维护家长及学员关系，及时处理咨询与投诉，保障品牌口碑； 5. 配合总部教研与市场活动落地，推动区域英语教育服务标准化建设。 任职要求： 1.热爱教育行业，具备良好的沟通力、责任心与抗压能力； 2. 有英语教育或连锁门店管理经验者优先，熟悉K12或成人英语培训场景； 3. 具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件； 4.学历不限，认同“专注英语”教育理念，愿与成长型组织长期发展； 5. 工作地点需服从公司统筹安排，接受北京及全国重点城市调配。

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招聘：店长（五险+包吃+包住） 薪资：7000~9000元/月 岗位职责： 1. 负责店铺的日常运营管理，确保店铺高效运作。 2. 制定并执行销售计划，完成公司下达的销售目标。 3. 管理店铺员工，进行人员培训和工作指导。 4. 监控库存情况，及时补货，确保商品供应充足。 5. 处理顾客投诉，提升顾客满意度。 任职要求： 1. 至少1年以上相关工作经验。 2. 具备良好的管理能力和团队合作精神。 3. 有较强的销售意识和市场分析能力。 4. 能够承受一定的工作压力，具备良好的沟通协调能力。 5. 熟悉店铺运营流程和相关法律法规。

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1.我是店长，我们店招人，18-50周岁，男女不限，学历经验不限。 2、我们店的工作都不是很累，只要你吃苦耐劳，踏实肯干，工资肯定不低，有事挣钱，没事理理货打打游戏 3、我们是连锁店，公司直营的，薪资发放有保障不压工资，每个月20号之前打卡，什么银行的都可以，遇到节假日提前发 4、想发展的，想做管理的，你只要干的好，我会给公司推荐你当站长，每个人都有机会，我自己就是员工升上来的！

本店招聘 前厅经理一名、服务员数名、炉头一名 薪资面议 月休3天 联系电话：（） 饭店地址：南京市玄武区中山东路 3号地铁大行宫站

年龄18-45岁，白班晚班可自由选择，晚班不强制

店员营业员工作内容： 本公司主做是线上酒品专卖店，部分线下零售。 上班时间中午11点-晚上9点可以选下午4点到夜里2点，工作轻松白天理货在店里接待下空了在店里玩手机，不能打游戏，晚上店里需要给客户送下酒水 连锁品牌，工作地点面试完靠家安排 职位要求1.学历不限18到35;2.身体状况符合国家餐饮行业要求:3.无不良记录案底和嗜好。 薪资待遇“：底薪2400~4000加店内提成，店内提成3000到8000.保底6000到11000.

手脚麻利，服从安排，流利普通话，吃苦耐劳

绿博园雅迪电动车店位于南京的西屯雅迪店招聘年轻做维修学徒，招收电动车维修技工，三轮车四轮电动汽车维修工及清洁工学徒，待遇为全勤加奖金。此外还需招募优秀的导购两名，具体要求欢迎直接联系店面进行详询。