岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与热点，结合业务需求快速响应，打造有传播力的内容选题 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有成功案例者更佳 3. 具备良好的文案功底、审美能力及基础剪辑技能（如剪映、Canva等） 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强，责任心强 5. 具备数据分析意识，能用数据驱动内容优化与决策

加入我们，一起点燃抖音舞台！ 你是否对直播行业充满热情？ 你是否渴望在充满活力的团队中施展才华？ 你找工作真正想要的是什么？钱？学习？认知？ 【关于我们】 巨石文化传媒|专注才艺直播生态的领航者 抖音官方认证头部公会|全平台才艺艺人TOP1月均流水6000万+音浪 总部+4大分部：郑州/商丘/扬州/广州|签约艺人超3000人 ”让遇见更值得”一我们以新媒体赋能传统文化，构建才艺展示新生态 行业首创“三维培养体系”：流程化标准+个性化内容+OMO培训模式 平均月流水超6000W人民币 帮助数干名艺人实现年收入20W+ 我们拥有专业的运营团队和丰富的行业资源，为每一位伙伴提供全方位支持，助力快速成长！ 【岗位职责】 无需经验！我们提供专业培训，助你从小白成长为行业精英! 1.内容战略策划与落地：主导艺人账号战略孵化 (1）制定艺人/练习生/达人抖音才艺账号（唱歌、舞蹈、乐器等）战略孵化方案，涵盖策略性选题规划、脚本战略设计、拍摄方向指导，及直播后数据战略复盘，对账号核心数据（播放量、涨粉率、互动转化率）的长期增长负责。 （2）结合抖音流量趋势与用户需求变化，设计高传播性 娱乐才艺内容战略（如创意翻唱 IP、舞蹈挑战矩阵、乐器演奏专题系列），持续优化内容形态以匹配平台战略红利。 2.实时互动场景战略管理：把控直播全流程战略节奏 （1)统筹艺人日常工作战略规划，设计直播节目战略流程，负责现场环节战略调度（如观众互动节点、才艺展示节奏），并为艺人提供全维度战略定位与系统性能力培训，助力艺人匹配市场需求。 （2)牵头制定开播前准备、开播中应急响应、开播后复盘的战略预案，规避直播风险，保障实时互动场景的流畅性与用户体验。 3.数据驱动战略优化：赋能业务增长 （1)针对艺人直播内容、流程设计、礼物营收等核心模块，制定数据化优化战略方案，跟进落地效果并动态调整。 （2）构建直播数据监控体系（完播率、转化效率等），输出战略复盘报告，基于数据调整内容战略；同步监督、指导艺人粉丝管理战略优化，提升粉丝留存与活跃度。 【岗位要求】 1.硬性条件 （1）学历与专业：年龄在38岁以下，全日制统招大专及以上学历，影视编导/网络与新媒体网络直播与运营/数据分析/影视表演/传媒/音乐/美术/艺术设计类相关专业优先。 （2）经验要求：具有短视频编导经验，有娱乐才艺类账号/P孵化成功案例者优先。 （3）技能要求：具备基础摄影及视听语言功底，熟悉抖音推流机制、热门BGM使用及才艺类内容爆款逻辑。 2.软性素质 （1）网感与创意：深度抖音用户，对娱乐热点敏感，能快速结合才艺赛道策划创新内容（如抖音热点原创音乐、舞蹈改编、乐器跨界演绎等）。 （2）抗压与协作：性格开朗，善于沟通，热爱互联网，适应弹性工作节奏，协调拍摄团队、艺人管理部及事业部人员高效推进项目。 （3）行业热爱：了解音乐/舞蹈/乐器领域，有追星或演出活动参与经验为加分项。 【工作时间】 11:00-20:00，做6休1，节假日休息，调休制，根据业务需求灵活安排，尊重每位员工的个人时间与作息。 【薪资结构】 采用“无责底薪+绩效+分成”模式： 1.无责底薪：4K-8K/月，根据经验定档，优秀者面谈可上浮。 2.招募艺人绩效奖金：1K-2K/月，基于艺人才艺质量水平等指标。 3.流量/分成奖励：账号流水分成1%-5%，按负责账号的直播打赏、艺人流水提成。 薪资结构：无责底薪+提成，综合薪资约8K-15K/月（资深专家可20K+)。 【员工福利】 社保、系统培训、法定带薪休假，不定时团建、下午茶、聚餐、生日会、公费国内外旅游。 【办公环境】 1、4000平办公场地，地理位置优越、5A级办公写字楼、空调全天候开放，设有咖啡机，疲惫时刻来一杯； 2、日月湖附近办公，休闲购物用餐非常便利； 3、都是年轻人，工作灵活轻松，工作氛围超融洽，晋升看能力不论资历！ 热爱之事，不必苛求天赋异禀。只要你全力以赴，它终将成为你的天赋！ 现商丘分公司诚邀并肩作战的伙伴，期待你的加入！

岗位职责： 1、通过新媒体平台（如微信、抖音、小红书等）获取客户资源，并使用微信与客户进行高效沟通，建立良好客户关系 2、负责维护现有客户群体，挖掘客户需求，持续开发新客户，推动销售转化，完成业绩目标 3、在线解答客户关于产品功能、使用效果等方面的咨询，提供专业建议，提升客户购买意愿 4、定期更新和运营新媒体账号内容，增强粉丝互动与活跃度，提升品牌曝光与用户粘性 5、根据公司要求完成客户信息整理与销售数据反馈，协助优化营销策略 任职要求： 1、具备良好的学习能力和积极的工作态度，愿意主动提升业务水平 2、有较强的沟通能力和服务意识，能够耐心解答客户问题 3、熟悉常用社交软件操作，能适应线上销售工作模式 4、有销售经验或新媒体运营经验者优先，无经验但态度优秀者可培养 5、具备基本的抗压能力，遇事积极应对，具备基础生活常识

岗位职责： 1. 负责抖音、小红书等主流新媒体平台的内容，文案我们提供，发布与日常运营 2. 结合热点与用户画像，独立完成发布配合工作 3. 监测数据表现（阅读量、互动率、涨粉数等） 4. 协同开展线上活动策划与执行，提升品牌曝光与用户粘性 5. 维护粉丝社群，及时响应评论私信，营造积极互动氛围 任职要求： 1. 熟悉新媒体生态与平台规则，具备基础内容创作与运营能力 2. 具备良好的网感敏锐、学习能力强 3. 能适应居家办公模式，自律性强，具备按时交付任务的执行力 4. 有成功运营个人账号或实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台算法逻辑与运营规则 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成内容生产 3.具备数据分析意识，熟练使用Excel及基础数据工具 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5.有成功操盘账号或爆款内容经验者优先

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例或实操项目经验者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则、算法逻辑及内容生态，具备基础剪辑与排版能力 3. 具备良好的文字表达力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 具备数据分析意识，熟练使用Excel、新媒体后台及基础分析工具 5. 学历不限，热爱互联网与内容创作，责任心强，学习能力强

负责抖音蓝威账号，拼多多淘宝上架、下架

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

负责抖音、小红书等网络账号的日常运营 每日进行素材发布与视频剪辑工作

下午找四个小工，75元一点上班，文化东路四个半点1分可以的话直接加我发位置，.

明天柘城万邦要钢筋工老师4人，现钱，电话

招打杂一名现在上班，岁数大的勿扰

3-急招A2司机10名商丘上车跑苏北宿迁淮安盐城一带，月工资12000一16000趟结工资，电话

附近有没有铲车两车货。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

餐饮店商电商＝线上线下O2O，招聘线上团队创始负责人，从0到1，只要你有激情和做事的态度，可以边学边做(本身我就是多年的运营，带过千万粉丝账号)

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、节日营销、品牌联动等专题视频活动，强化账号人设与行业影响力 4.协同拍摄、剪辑、文案等团队完成高质量视频产出，把控内容调性与传播效果 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营策略建议与优化方案 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，具备独立操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感、创意策划能力及基础视频剪辑能力（如剪映、CapCut） 3.数据敏感度高，熟练使用飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具者加分 4.沟通协作能力强，能高效对接内外部资源推进项目落地 5.学习意愿强，适应快节奏内容迭代，对行业有持续关注与思考

男女不限； 要求勤奋好学； 时间自由弹性，每天3-5小时； 最好有各大主流社交平台媒体经验，如短视频拍摄、图片制作等软件及应用。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

学院路珠江路大排档招临时工100块钱。想去的联系这个号码

岗位职责： 1、统筹直播项目的全流程运作，涵盖内容策划、环节编排及互动设计，确保直播方案有效落地； 2、跟踪直播过程中的核心数据，深入剖析用户行为，持续优化直播表现，提高观看人数与转化成效； 3、整合内外协作资源，保障直播各环节顺畅推进，涉及技术对接、内容输出、宣传推广等方面； 4、关注直播领域前沿发展，结合行业热点与市场动向，探索新颖的直播模式与内容形态，增强品牌传播力； 5、协同团队开展直播复盘工作，总结运营成果并收集反馈信息，推动直播策略迭代升级。 任职要求： 1、了解直播生态运行逻辑，拥有扎实的直播项目实操经验； 2、具备较强的数据解读能力，善于运用数据分析指导直播优化决策； 3、出色的组织协调能力，能高效管理多线任务，保障项目按时保质交付； 4、思维灵活富有创意，对新媒体发展趋势有敏锐洞察，能及时应对市场新需求； 5、具备良好的表达能力和团队合作意识，适应快节奏工作环境并保持稳定输出。

春晓现在上班，，一名20-50岁，22元一小时，包吃，下班结帐

招聘工1名8:00上班下午5:30下班管饭（36-55岁）日工资120地址：清凉寺附近联系:

商丘急招！支付地推牛人｜日入过千很正常，月薪保底1.5W+   不画饼、不套路，只谈真金白银 商丘本地实体商家全覆盖，刚需收款工具，好谈好成交   开单即结400元/单 一单一结，当天开单当天拿钱，结算嘎嘎快 终身管道收益 商家每1万流水，你稳拿50元 万50高比例，铺的商家越多，被动收入越高 全职顶配保障 五险一金全额缴纳，收入无上限   工作简单   跑商丘市区各行各业实体商家 推广支付收款工具，市场空白大、成交率高   只找想赚钱的你   不用经验、不用学历 只要敢跑商家、执行力强 月薪1.5万起步，能力强的轻松破3W   想赚钱、不磨叽的，直接来！ 电话：

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市区招聘简单工作的副配职位，要求基本的文字认知能力，每周休息三个半天，薪资4500元加奖金，工作地点在河南商丘。

寻找蛋蛋(00)后 薪资范围:4000-6000，时间越长工资越高 上班时间:早上九点到十二点，下午两点到七点 周 日休息 法定节假日带薪休。中午2个小时午休(不许打扰同事睡觉) 节日福利:公司经常组织福利活动更多你意想不到的福利 不需要学历和工作经验!接受小白!会打字就行! 可以摸鱼，不能一直摸鱼 可以吃东西，不能不给老板吃 可以喝水，不能一直喝水上厕所 要想赚钱的，家里有几套房的不要 更属于中国宝宝生存的公司!快来加入我们吧!!

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 一、省团生活是支付宝碰一碰的服务商我们是省团最大的市场团队我是直接负责人 二、支付宝现在，用户使用率越来越低，急需推出一款全新的支付产品，拿回曾经的市场份额。 这一次支付宝，投入三百亿巨资补贴市场，来推动碰一碰，重塑支付方式，布局物联网基础连接功 能。 我们要做的就是让B端商家使用支付宝碰一碰收款，赚开户奖励和流水佣金。现在有支付宝手持碰一碰、双码碰一碰、点餐码碰 一碰，可以赚钱!以后，还有更多碰一碰的消费场景，可以给商家安装，赚取更多的开户奖励和流水佣金。 三、商家为什么要使用省团&支付宝碰一碰收款 1、收款更方便、防逃单 2、手续费低至0.08% 3、每天收入秒到商家银行卡. 4、支付宝给商家和用户都有补贴、 5、可以锁定客户，赚用户360行的跨界收益这一次支付市场变革，对于很多商家来说，都是非 帛好的机会 四、岗位职责: 1.负责支付宝碰一碰全国推广，邀请更多商家使用 支付宝碰一碰。 2.在空白市场中开展业务，拓展新的商机3.通过努力拓展商家，可以实现月入十万和长期流 水佣金 五、任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够与团队和合作伙伴有 效协作 2.能够迅速适应新环境，积极面对挑战3具有良好的学习能力，不断提升个人技能以话应 变化 六、薪资福利: 正常干最低日入300元-500元 努力用心干日入500元-800元 拼命干保底日入1000元+上不封顶最重要的是可以拿到长期流水佣金，还有商家锁定粉丝，带来360行的跨界管道收益 七、我们有完善的培训体系，手把手免费教学，包教包会。可以兼职和全职，工作时间非常自由，只看业绩有意向请私信我!

一、岗位基本信息 • 岗位名称：小红书运营 • 工作性质：全职 • 工作地点：[填写具体工作地址] • 招聘人数：[X]人 • 汇报对象：运营主管/市场经理 二、岗位职责 1. 账号全链路运营 负责品牌/企业小红书官方账号的整体运营规划，制定月度、季度内容计划，独立完成账号从0到1搭建及日常运维，把控账号整体风格与调性，贴合小红书平台“真实、利他、种草”核心逻辑，打造差异化账号形象。 2. 内容策划与创作 深度挖掘品牌/产品核心卖点，结合平台热点、节日节点、用户需求及行业趋势，完成图文、短视频笔记的选题策划、文案撰写、脚本创作、排版发布；精准优化标题、关键词、话题标签，提升笔记自然流量与搜索排名，打造爆款笔记，助力品牌种草转化。 3. 用户互动与社群维护 及时回复账号评论、私信，主动与粉丝互动沟通，维护良好的账号氛围，提升粉丝活跃度、粘性与忠诚度；搭建用户社群，开展社群日常运营与互动活动，沉淀私域流量，挖掘用户需求反哺内容优化。 4. 达人合作与资源拓展 挖掘、筛选并对接小红书KOL、KOC、素人达人资源，洽谈合作事宜，制定达人合作方案，跟进合作笔记发布、数据监测与效果复盘；维护达人资源库，建立长期稳定的合作关系，借助达人影响力扩大品牌曝光。 5. 数据监测与策略优化 每日、每周、每月监测账号核心数据，包括笔记阅读量、点赞、收藏、评论、转发、粉丝增长、转化率、商业投放ROI等；深度分析数据背后的逻辑，总结爆款规律，及时调整内容策略、运营方向与投放计划，持续提升账号运营效果。 6. 平台规则与竞品分析 实时关注小红书平台算法更新、社区规范及运营规则，规避运营风险，确保账号合规运营；定期调研竞品小红书运营策略、内容形式、爆款玩法，提炼可借鉴经验，优化自身运营方案，保持行业竞争力。 7. 其他工作 配合团队完成品牌整体新媒体营销计划，参与线上营销活动策划与执行；完成上级交办的其他小红书运营相关工作。 三、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，广告、新媒体、市场营销、中文等相关专业优先。 2. 经验：有1年及以上小红书独立运营经验，有成功运营小红书账号、打造爆款笔记案例者优先；有电商、美妆、服饰、美食、家居等行业小红书运营经验者优先。 3. 能力： ◦ 熟悉小红书平台算法、流量逻辑、内容生态及运营玩法，网感敏锐，能快速捕捉平台热点与用户喜好； ◦ 具备优秀的文案撰写能力，文风贴合小红书调性，擅长种草文案、干货文案创作，懂基础排版与审美； ◦ 具备较强的内容策划、选题能力，逻辑清晰，能独立完成内容全流程创作； ◦ 掌握基础数据分析能力，能通过数据发现问题、优化运营策略； ◦ 熟悉达人合作流程，有一定达人资源者优先； ◦ 会使用美图、醒图、剪映等基础图文、视频剪辑工具者优先。 4. 素养：工作认真负责，执行力强，有良好的沟通协调能力与团队协作意识，学习能力强，能快速适应平台变化，有较强的抗压能力。 四、加分项 1. 有小红书账号0-1起号、快速涨粉经验； 2. 熟悉小红书薯条、信息流等商业投放玩法，能独立完成投放计划与优化； 3. 具备短视频拍摄、剪辑、封面设计能力； 4. 自身是小红书深度用户，日均使用时长高，了解平台各类热门内容趋势。 五、薪资福利 1. 薪资：[薪资范围，如：6K-12K/月]，根据经验、能力面议，享有绩效奖金、项目奖金、年终奖金； 2. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、员工培训、下午茶、交通补贴/餐补等； 3. 成长：完善的晋升通道，专业运营团队带教，接触前沿新媒体运营玩法，快速提升个人运营能力。 六、应聘方式 有意者请将个人简历+小红书运