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财务主管
3000-4000元/月
财务经理/主管5-10年本科总账核算成本管理中级会计师税务管理预算管理财务综合管理
岗位职责: 1、主导公司财务核算与会计事务,保障财务信息的真实、完整及符合规范要求; 2、建立并持续完善财务管理体系与操作流程,提高财务运作的标准化与效率; 3、负责财务报告的编制与深度分析,为经营决策提供有力的数据支撑; 4、参与重大投资项目的财务测算与风险评估,提供专业财务意见; 5、对接外部审计单位、金融机构及税务机关,保持顺畅高效的外部协作。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计或相近专业背景; 2、拥有5年以上财务管理工作经历,具备装饰装修行业经验者优先考虑; 3、精通国家财经政策、税收法规及会计准则,具备中级会计师资格; 4、具备良好的组织管理能力、团队带领能力以及跨部门协同沟通能力; 5、具备扎实的数据分析功底和应对复杂问题的解决能力,抗压性强。
财务专员
4000-5000元/月
会计1-3年大专成本会计税务会计会计中级职称
岗位职责: 1. 负责公司日常会计核算事务,保障财务记录的准确性与合规性。 2. 参与月度及年度财务结账工作,配合完成财务报表的编制。 3. 跟踪并管理公司日常资金流动,提升财务运作的透明度。 4. 协助开展税务申报及相关合规事务,确保符合现行税法要求。 5. 参与财务预算制定与执行监控,为管理层提供有效的财务支持。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能与各部门顺畅对接协作。 2. 工作认真负责,态度积极,可独立完成账务处理及报告编制任务。 3. 具备较强的组织协调与数据分析能力,能高效应对复杂财务信息。 4. 熟悉税收政策及相关财务系统操作,能熟练完成报税及报表工作。 5. 具有良好的职业道德,严守公司机密,确保财务工作的合法合规。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专总账财务分析税务收入账应收应付结算审计风控
具备扎实的财务专业能力,熟悉相关专业知识,可独立开展会计核算及账务处理工作。
会计
3000-4000元/月
会计1-3年中专/中技混合办公应收应付结算总账成本预算物流集团公司不可兼职
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务筹划及税务风险自查工作 3. 协助开展月度、季度及年度结账,确保账实相符、账账相符、账表一致 4. 参与公司成本费用审核与预算执行监控,提供财务数据支持与改进建议 5. 配合内外部审计工作,及时提供所需资料并落实整改要求 任职要求: 1. 学历不限,持有会计从业资格证(或已通过初级会计职称考试优先) 2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及企业会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 无行业限制,欢迎应届毕业生及转行人员投递,公司提供带教培养
会员运营专员
4000-6000元/月
会计经验不限大专会员体系搭建经验用户增长社群运营会员体系
【您将要工作的职责】 1. 负责会员体系的构建与持续优化,包括会员等级设置、积分机制制定及权益内容设计; 2. 策划并执行会员专属活动,如产品品鉴会、主题交流沙龙等,提升会员参与感; 3. 利用企微平台开展会员标签管理与数据洞察,驱动复购转化与销售增长; 4. 推进多渠道会员拓展,打造“小程序+私域流量”联动运营模式,提高会员留存; 5. 维系重点会员关系,联动各部门完善会员服务流程,提升整体服务体验。 【您需要具备的能力】 1. 大专及以上学历,具备会员运营或用户运营相关经验者优先(欢迎应届生投递); 2. 熟悉企业微信系统及常用数据分析工具,有成功活动策划执行经验者优先; 3. 具备良好的客户感知能力与服务意识,沟通协作能力强,工作细致认真; 4. 能够适应业绩考核要求,有私域流量运营实践经验者优先。 【加入义顺您将获得】 薪酬:基本工资+岗位工资+提成奖金+绩效工资+工龄工资+法定节假日三倍薪资; 其他福利:生日福利+节日礼品+五险+带薪培训+加班补助+季度团建活动+活动奖金+全国旅行 特殊福利:子女成才奖+家庭和谐奖+黄金老年奖
财务会计专员
3000-5000元/月
会计1-3年大专应收应付结算成本审计资金管理预算税务总账
岗位职责: 1、负责公司日常财务核算工作,涵盖收入、费用、成本等各类账务的处理; 2、编制并审核财务报表,包括资产负债表、利润表和现金流量表,确保数据真实准确; 3、参与各项税务申报事务,如增值税、企业所得税等,保障税务操作合法合规; 4、配合开展财务审计工作,及时提供相关财务资料,保证财务信息透明可查; 5、负责财务档案管理,确保财务记录的完整性与安全性。 任职要求: 1、掌握会计准则及相关税法规定,具备扎实的财务专业基础; 2、熟练操作财务软件及常用办公工具,如Excel,提升工作执行效率; 3、具备良好的数据解读能力,能从财务数据中提炼关键信息支持决策; 4、拥有较强的沟通协调能力和团队合作意识,能与各部门顺畅协作; 5、工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业操守和保密观念。
会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专成本财务分析集团公司医药
岗位职责: 1、承担公司日常会计核算事务,涵盖收入、费用、成本等各类账务的处理工作; 2、负责财务报表的编制与审核,包括资产负债表、利润表及现金流量表等; 3、按时完成税务申报工作,如增值税、企业所得税等,保障税务操作合法合规; 4、负责应收应付账款的管理,开展账目核对与清理工作; 5、参与财务审计工作,并协助优化内部财务管控流程。 任职要求: 1、掌握会计准则及相关税法规定,具备系统的会计专业理论知识; 2、熟练使用财务软件及Office办公工具,拥有较强的数据分析与处理能力; 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能独立应对和解决工作问题; 4、工作严谨细致,责任心强,具有良好的职业操守和保密观念; 5、需持有会计从业资格证书及中级会计职称。
会计
4000-7000元/月
会计经验不限高中应收应付收入账结算房地产/建筑餐饮酒店不可兼职
【招聘】 专业会计2名,会计或财务管理相关专业优先,学历不限,性别不限,接受应届毕业生,薪资待遇面议。 工资:电话详谈 联系电话***********张总 工作地点:石坪村魏家庄,距景家店村几百米,公路旁/安定区晟大明源小区。
招聘行政人事、财务管理人员
3000-8000元/月
会计经验不限本科应收应付结算总账成本预算财务分析税务房地产/建筑
认真对待工作 沟通能力强 吃苦耐劳,执行力强 学习能力强
人事主管
4000-8000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科招聘组织发展人事培训
工作内容: ◆搭建并持续优化人力资源管理体系,研究、设计及改进各模块机制(涵盖组织管理、招聘配置、培训发展、薪酬福利、绩效管理、员工关系及分支机构管理),推动各项方案落地实施; ◆统筹劳动合同的签署与日常管理,代表企业处理劳动争议、纠纷事项或参与劳动仲裁与诉讼; ◆拟定员工培训发展规划,组织实施技能评估、考核鉴定及相关培训活动; ◆主导建立公司绩效考核体系,定期开展员工绩效考评工作; ◆编制薪酬预算方案,审定各部门奖金或提成分配细则; ◆健全人力资源管理制度,确保各模块工作有序运行并有效执行 任职资格 教育背景:人力资源管理、行政管理或相关专业,本科及以上学历。 培训经历:接受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、基础财务知识等方面的系统培训。 经验:具备3年以上人力资源管理或人事事务相关工作经验。 技能:能独立应对较复杂的人事问题,具备较强的规划、组织、协调能力及人际沟通技巧,熟练操作各类办公软件。 个性特征: ◆对人员与组织变动具有敏锐洞察力,具备良好的沟通协作与推动力; ◆高度敬业,富有工作热情,能承受较大工作压力,态度积极向上; ◆擅长与不同性格人群互动交流,处事公正公平
临夏临夏县不夜城附近明天找信号工顶班。
指挥工1-4天1-2人
临夏不夜城附近明天找信号工顶班。
临夏 临夏县
5月11日 02:59拨打电话
临夏临夏县大型食堂招聘送餐新姐,两名,服务员两名,有意者联系赵食宿全包
服务员包住包吃1-2人
临夏市大型食堂招聘送餐新姐,两名,服务员两名,有意者联系赵食宿全包
临夏 临夏县
5月11日 02:52拨打电话
临夏临夏县管理站附近牛肉面馆招聘收银员一名,有经验者优先,电话
餐饮收银1-2人
临夏市管理站附近牛肉面馆招聘收银员一名,有经验者优先,电话
临夏 临夏县
5月11日 02:42拨打电话
临夏临夏县水果鲜切工作地址:3100-4500元餐费补贴,工龄工资
3100-4500元/月
营业员月结
水果鲜切 工作地址:临夏市 3100-4500元 餐费补贴,工龄工资
临夏 临夏县
5月11日 02:27拨打电话
临夏临夏县小饭桌托辅员工作地址:周末双休3000-7000元资格证
3000-7000元/月
临时工月结
小饭桌托辅员 工作地址:临夏市 周末双休 3000-7000元 资格证
临夏 临夏县
5月11日 02:27拨打电话
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务管理
6000-7000元/月
财务经理5-10年学历不限财务综合管理总账核算成本管理税务管理
岗位职责: 1.负责建筑工程项目全周期会计核算,包括成本归集、收入确认及往来对账 2. 编制工程进度款申请资料,配合项目部完成甲方结算与审计支持工作 3.独立完成建筑业增值税、企业所得税等税种申报及税务风险自查 4.建立并维护项目台账,定期出具财务分析报告,为项目盈亏提供数据支撑 5.协同预算、合约部门审核分包付款及材料费用,把控资金支付合规性 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限 2.具备建筑/工程行业会计工作经验者优先 3. 熟悉《建造合同准则》及建筑业财税政策 4.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公工具 5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与保密意识
财务主管
6000-8000元/月
财务经理5-10年大专中级会计师制造业房地产/建筑电商金融餐饮/酒店国内院校优先
岗位职责: 1.负责全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制 2.统筹月度、季度、年度结账工作,确保账实相符、账账相符、账表一致 3.编制合并报表及管理报表,提供准确及时的财务分析与经营建议 4.配合内外部审计,提供所需资料并落实整改意见 5. 优化总账核算流程,完善会计政策执行与内控管理 任职要求: 1. 财会类相关专业,大专以上学历,30一45岁。 2.具备总账会计工作经验,熟悉企业会计准则及税务法规 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数 4.具备良好的逻辑思维、数据敏感性与跨部门沟通能力 5. 工作细致严谨,责任心强,具备较强抗压能力
海外财务经理
1.5-2.5万元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责公司海内外财务管理工作,直接向CEO汇报,支撑AI模型API聚合平台全球化业务发展 2. 主导月度/季度/年度财务核算与报表编制,输出管理报表及经营分析报告,助力数据驱动决策 3. 统筹美国税务合规与筹划,对接美国代理机构、审计师、税务师及评估机构,确保财务运营合法高效 4. 搭建适配AI科技企业的财务分析体系,聚焦收入确认、成本结构、现金流预测等关键维度 5. 参与融资、合规体系建设及财务流程数字化升级,支持公司快速成长与稳健运营 任职要求: 1. 本科及以上学历,持有CPA证书,具备美国财税实务经验者优先 2. 5年以上财务管理工作经验,有跨境业务或SaaS/AI类科技公司背景 3. 熟悉美国会计准则(US GAAP)及税务申报流程,能独立对接境外专业机构 4. 深度使用AI工具提升工作效率,认同创业文化,具备Owner意识与快速学习能力
财务经理5-10年学历不限财务综合管理总账核算成本管理资金管理税务管理
岗位职责: 1.全面负责公司财务核算、预算管理、资金调度及税务筹划工作 2.组织编制月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时 3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险 4. 协同业务部门开展经营分析,提供财务决策支持与成本优化建议 5. 主导或配合外部审计、税务稽查及各类财务检查工作 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务管理工作经验,具备全盘账务处理及团队管理能力 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用财务软件及办公软件 4.责任心强,原则性高,具备良好的沟通协调与跨部门协作能力
会计
3000-4000元/月
会计经验不限大专
1、会计相关专业; 2、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 3、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验。
薪酬专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科
1. 负责员工劳动合同从起草、签署到变更、续订及终止的全流程管理,完善劳动关系台账,确保合同档案完整规范。 2. 精准核算员工薪资待遇,涵盖基本工资、绩效奖金、社保缴纳、公积金等项目,保障薪酬准时准确发放,并完成个人所得税申报等相关工作。 3. 受理日常劳资问题与员工咨询,就考勤、薪酬、福利等事项提供专业支持,协助预防和调解劳动争议,保障公司与员工双方的合法权益。 4. 关注并解读国家及地方发布的劳动法律法规动态,确保企业人力资源相关政策(如考勤、薪酬、休假制度)符合现行法规要求,推动制度优化与执行落地。 5. 统计与分析员工考勤数据,处理请假、加班、调休等异常情况,保证考勤系统稳定运行。 任职要求 1. 本科及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、法学等相关专业优先考虑。 2. 具备1-3年人力资源领域工作经验,有劳资管理或薪酬模块实操经验,熟悉《劳动合同法》《社会保险法》及相关地方政策规定。 3. 具备良好的数据分析能力,工作细致认真,熟练操作Excel及各类人力资源信息系统。 4. 具备优秀的沟通协调能力和问题应对能力,责任心强,抗压性好,能高效处理员工关系相关事务。
财务助理1-3年高中结算
岗位职责: 1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理 3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据 4.整理归档会计凭证、合同及税务资料,确保档案完整合规 5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持 任职要求: 1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限 2.熟悉财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件操作 3.工作细致认真,具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基础财税知识,应届毕业生或有实习经验者均可 5.沟通良好,服从安排,能适应阶段性加班需求
财务
4000-8000元/月
会计5-10年本科税务结算资金管理房地产/建筑不可兼职
财务核算、资金统筹,税务处理,财务报告编制
会计
3000-5000元/月
会计3-5年大专应收应付结算总账成本财务分析税务风控收入账预算房地产/建筑不可兼职
岗位职责: 1、审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签; 2、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用; 3、负责审核公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据; 4、制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行; 5、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。 任职资格: 1、会计相关专业; 2、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 3、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验。
主办会计
4000-7000元/月
会计1-3年大专应收应付核算会计结算会计审计会计从业资格证书会计初级职称
1、独立负责整体账务处理 2、掌握一般纳税人税务申报流程 3、熟练操作各类财务办公软件 4、工作细致严谨,具备会计相关专业背景
人力资源经理
6000-7000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化劳动关系人力资源规划绩效管理培训与开发招聘与配置
岗位职责: 1.制定并落地人力资源战略,保障招聘、培训、绩效管理及员工关系等模块的高效运行。 2.统筹优化人力资源部门的日常运营,涵盖招聘体系、培训方案及人才发展通道的持续完善。 3.作为核心管理层成员,参与组织发展战略的规划与执行,推动人力资源布局与企业文化融合。 4.主导员工关系管理,妥善处理劳动纠纷,提升员工敬业度与组织氛围。 5.协同各业务单元,提供专业的人力资源解决方案,助力企业目标达成。 任职要求: 1.具备优秀的统筹协调能力,能高效推进各项人力资源工作有序开展。 2.拥有较强的团队管理经验与良好的人际沟通素养。 3.可独立负责人才引进、绩效评估、活动组织及文化落地等相关工作。 4.熟悉现代人力资源管理模式,具备应对复杂问题的判断与解决能力。 5.具备出色的表达能力与强烈的责任意识,善于与不同层级人员协作交流。
会员运营专员
4000-8000元/月
会计经验不限大专会员体系搭建经验C端用户社区平台会员体系用户增长社群运营
你一定听过这样一句话,选择大于努力!真君子仁中取利,大丈夫义内求财! 【我们是怎样的公司】 “义顺”寓意“义内求财,一帆风顺”。商号创立于1925年,历经五代人传承,现已发展为以酒类营销为核心,集科研生产与零售连锁为一体的综合性集团企业。现有员工500余人,其中中共党员56名。“义顺”“陇宝”“奇”三大商标获评“甘肃省著名商标”。 好品牌我代理,买名酒找义顺。义顺集团是五粮液在甘肃的首家模范运营商,剑南春在甘肃的首家优秀经销商,同时也是贵州茅台酒、国窖1573、剑南春、汾酒、滨河九粮液、国台、五粮春等品牌的甘肃重点合作商。全省总经销产品包括五粮醇、五粮特曲、珍藏级剑南春、国窖1573国宝红、46度国窖1573经典装、42度汾酒、古井贡酒、酒鬼酒、全兴特曲、国泰家和、威龙葡萄酒、祁连冰酒等。 旗下零售板块设有甘肃义顺酒行经营管理有限责任公司、甘肃义顺老张的店企业管理有限责任公司,已积累精准会员客户超15万人,运营门店60家。甘肃义顺酒行经营管理有限责任公司获中国酒类流通协会授予“放心酒示范企业”称号,华商大厦店被评为“省级放心酒工程示范店”。义顺酒行与义顺老张的店致力于打造专业酒水连锁品牌,始终坚持保真、专业、多元、便捷、实惠的服务理念,让千家万户畅享品质美酒生活。“喝好酒,找义顺”已成为行业广泛认可的口碑。 【您将要工作的职责】 1. 负责会员体系的建设与持续优化,涵盖会员等级设定、积分机制及权益内容设计; 2. 策划并执行会员专属活动,如品鉴会、主题沙龙等,提升参与感与粘性; 3. 运用企微系统实施会员标签管理与数据挖掘,推动复购转化与销售增长; 4. 拓展多渠道会员招募路径,构建“小程序+私域流量”运营生态,提高留存水平; 5. 维系核心会员关系,联动相关部门完善会员服务流程与体验。 【您需要具备的能力】 1. 大专及以上学历,年龄27岁以下,有会员运营或用户运营经验者优先(可接受应届生); 2. 熟悉企微平台及数据分析工具,具备活动策划与落地执行经验者优先; 3. 具备高度的客户洞察力与服务意识,沟通协调能力强,注重细节管理; 4. 能够承担业绩考核压力,有私域流量运营实践经验者优先。 【加入义顺您将获得】 薪酬:基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+法定节假日三倍加班费; 其他福利:生日福利+节日礼品+五险+带薪培训+团建活动+全国旅行; 晋升路径:专员--主管--经理--总监--副总
会计
3000-4000元/月
会计3-5年学历不限总账税务金融集团公司不可兼职
岗位职责: 1、负责公司日常财务核算工作,包括收入、费用、成本的归集、核算与账务处理; 2、编制并复核各类财务报表,保证数据真实准确、报送及时; 3、办理各项税务申报事务,如增值税、企业所得税等税种的计算与按期申报; 4、妥善保管会计凭证及档案资料,确保财务文件齐全、安全可查; 5、配合开展财务数据分析及预算编制工作,为管理决策提供有效支持。 任职要求: 1、掌握国家会计准则及相关税收法规,具备良好的专业理论基础; 2、能熟练操作财务系统及常用办公软件,尤其精通Excel应用; 3、具备良好的协调沟通能力与团队合作意识; 4、工作细致认真,责任心强,能够自主完成财务相关问题的处理; 5、有汽车制造或服务行业财务从业经历者优先录用。
财务主管
8000-9000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析税务管理会计中级职称资金管理税务筹划财务报告成本控制团队管理财务统筹管理财务体系建设
岗位职责 1. 全面主持公司财务日常运营工作,涵盖账务处理、财务核算及报表编制等环节,确保财务信息的准确性与时效性; 2. 建立并优化财务管理制度与操作流程,提升财务管理规范化水平,有效识别与控制财务风险; 3. 统筹公司资金运作,科学安排资金计划,提升资金使用效益,保障资金链安全稳定; 4. 深度参与企业重要经营决策,提供专业财务支持,开展项目成本与盈利分析,输出数据化决策建议; 5. 负责与税务机关、金融机构等外部单位对接,完成税务申报、筹划安排及银行业务办理,保持良好协作关系; 6. 结合企业在人工智能、机器人领域的业务特性,开展专项财务分析,为业务发展与成本优化提供可行性财务方案。 任职要求 学历:本科及以上,财务、会计或相关专业背景; 资质:具备中级会计职称或以上资格; 经验:拥有从出纳、会计至财务经理的完整职业成长路径,累计3年以上财务经理实操经验,有科技型企业(尤其人工智能、机器人方向)从业经历者优先考虑; 能力:精通国家财经、税收法律法规,掌握系统的财务理论知识,具备独立完成核算、报表编制及财务分析的能力;具有较强的团队管理、跨部门沟通与复杂问题应对能力; 其他:工作态度端正,细致严谨,责任心强,抗压能力佳,可接受单休工作安排。
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