招聘：汽车钣金工薪资：6000-10000元/月岗位职责:1.负责汽车车身钣金修复与整形工作；2.按照标准流程完成车辆钣金部件的拆装与更换；3.协助完成相关维修工作的质量检查与记录。任职要求：1.熟悉汽车钣金工具及设备的操作规范；2.具备较强的责任心和细致的工作态度；3.能够适应车间工作环境，具备良好的动手能力。

招聘汽车维修工  学徒 中工  师傅  包吃住  工资面谈   电话   地址濮院镇恒乐路697号

急聘专业货车钣金大工1名，电工1名，油漆工1名机修工1名薪资范围9-12K，如果人很勤劳，肯干，每个月基本上能拿到一万三一万四，有中工也要，。。福利待遇：有住宿，中餐晚餐，月休2天，，每个月15日发工资

根据测试需求，完成电机台架的布局规划、设备定位及固定安装； 使用手推叉车、扳手、扭矩扳手等工具进行设备组装、拆卸及维护； 配合工程师完成电机性能测试前的准备工作，包括线缆连接、传感器安装等； 对测试台架进行日常巡检、维护保养，及时发现并排除设备故障； 协助完成测试数据记录及设备使用情况反馈； 严格遵守安全操作规程，确保作业现场安全有序。 基本要求 大专及以上学历，机械、机电、汽车维修等相关专业优先； 3-5年相关工作经验，具备扎实的机械设备安装与维护能力。 熟练使用手推叉车、扳手、扭矩扳手等常用工具； 具备基本的机械识图能力，能够理解设备安装图纸； 动手能力强，能够独立完成台架搭建及设备安装工作； 了解电机基本结构及工作原理者优先。 具有4S店维修经验者优先； 具有机械厂设备维修、安装经验者优先； 有测试台架搭建或实验室设备安装经验者优先。 工作认真负责，具备良好的安全意识； 吃苦耐劳，能够适应一定强度的体力劳动； 具备良好的团队协作精神和沟通能力； 服从工作安排，执行力强。

汽修工（中工）要有工作经验，能吃苦耐劳工作地址:濮院

招聘：BMW（宝马）机电技师薪资：6000-10000元/月汽车机电维修，有一定的汽车维修经验，有4S店和宝马维修经验优先。

富江路小拇指，招修理工3名中工，学徒5名，接待3名，主播2名，洗车工2名，电话

海宁鑫弘汽车销售服务有限公司大量招全职销售20名(无责底薪（3000-5000)平均工资10000-20000岗位不同保底不同，各岗位都缺人招修车学徒工2名年龄18-25左右包住不包吃薪资面议面试地址(海宁市长安镇越川路1966号)联系电话：吴总

诚聘岗位：钣金大工 诚聘地址：浙江嘉善 联系方式： 薪资福利：谈

招聘半挂车修理工，司机， 应聘联系 要求服从，从领导调度安排，做事细心，吃苦耐劳，非诚勿扰， 联系时间上午9-11，下午2-18点

嘉兴市秀洲区招水电，一个单身公寓改个卫生间，水电，排点插座也就一天的活。有意者联系，现结。

招聘信息:要求有中级消控证，工作态度端正，能接受夜班（半小时报一次岗），服从管理。试用期一个月工资5500，转正后6000，月休四天，交五险，节假日上班有加班工资，夏天有高温补贴，年终奖，工作地点:大云村级经济创业园

嘉兴市南湖区招其他维修

嘉兴市南湖余新附近招贴砖 一个阳台贴砖，要做家装的师傅

招聘：施工员 薪资：4000-6000元/月 从事现场施工管理及资料整理工作，大专及以上学历，身体健康，品行端正，吃苦耐劳，有较强的团队协作和敬业精神，有汽车驾驶证；有相关工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责新能源汽车三电故障诊断与维修 2.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 3.团队协作，按照要求完成好安排的工作。 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基本电路识图与检测能力

岗位职责： 1. 负责新能源中型卡车三电系统（电池、电机、电控）的故障诊断与维修 2. 独立完成传统燃油发动机大修及变速箱、转向、制动等核心总成的检修与装配 3. 依据维修手册和诊断设备进行精准故障排查，确保维修质量与安全性 4. 配合完成车辆定期保养、技术升级及客户返修处理 5. 规范填写维修工单，做好配件使用记录与工具设备日常维护 任职要求： 1. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉新能源商用车结构与原理者优先 2. 掌握常用检测仪器及维修软件操作，能独立完成电路与高压系统基础检测 3. 持有汽车维修工职业资格证书或低压电工证者优先 4. 学历不限，具备较强学习能力与责任心，能适应车间作业环境 5. 遵守安全操作规程，无重大维修责任事故记录

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

有半年机修经验就可以

年龄及学历要求：25-40岁，大专及以上学历（材料工程、机械制造相关专业优先） 主要工作内容： 1. 编制汽车外饰件喷涂产品的质量管控方案（包含CPK统计分析） 2. 主导开展喷涂工艺异常问题的分析与闭环（运用8D/5Why等工具） 3. 推进VDA6.3过程审核在涂装产线的实施与执行 4. 对接主机厂客户，落实其质量规范与标准要求 专业知识或技能要求： 1. 熟练掌握IATF16949质量管理体系及五大核心工具（重点为PPAP/MSA） 2. 了解汽车外饰喷涂常见质量问题的产生机理及改善措施 3. 具备Minitab软件应用能力，支持质量数据分析 工作经验或其它要求： 1. 具备3年以上汽车零部件行业质量工程师工作经验 2. 拥有德系整车厂（如大众、宝马）配套项目经历者优先考虑 综合月薪资：14000元-18000元/月左右

主要职责 1.职位名称：项目经理-汽车零配件 2.职位要求： 教育背景：本科及以上学历，机械工程、车辆工程、电子工程、自动化或相关专业。 至少5年在汽车零配件行业担任项目经理的经验。 有成功领导过从概念到SOP的完整汽车零部件开发项目的经验。 具备与主流主机厂（如大众、通用、丰田、吉利、长城等）直接合作的经验者优先。 有德系OEM或者日系OEM客户服务经验，对V-Model或日系开发流程熟悉者优先 3.年龄要求：28-40岁。 4.薪资范围：15,000-25,000元/月（12个月），薪资可浮动，视候选人具体情况而定。 5.。 6.公司规模：上海约50人左右，嘉兴120人左右。 7.工作时间：早8点至晚5点，午休1小时，单双休。 8.面试流程：2轮面试 线上初试+线下终试（可合并为一次线下面试）。 若候选人远程，则需两轮（第二轮需线下）。 年龄要求：28-40岁 工作时间：单双周、早8:00-晚5:00 薪资范围：12k~25k*12月 1.项目全生命周期管理：领导跨职能团队，负责项目从报价支持、启动、计划、执行、监控到收尾的全过程。 2.项目规划与执行：制定详细的项目计划，包括时间表、预算、资源需求、风险识别和缓解措施。确保项目按APQP（产品质量先期策划）流程推进。 3.客户关系管理：作为项目的主要客户接口，管理客户期望，定期汇报项目状态，确保客户满意度。主持或参与客户项目会议。 4.预算与成本控制：负责项目预算的制定和维护，严格控制项目开支，确保项目在批准的预算范围内完成，并达成财务目标（如投资回报率）。 5.时间管理：确保所有项目里程碑（如设计冻结、工装样件、生产件批准程序PPAP、试生产、SOP）按时达成。 6.质量管理：与质量团队紧密合作，确保项目输出符合公司及客户的质量标准，主导解决项目开发过程中的质量问题，并成功完成PPAP提交。 7.风险管理：持续识别、评估项目潜在风险（技术、供应链、资源等），并制定有效的应对策略。 8.沟通与协调：组织并主持定期的内部项目评审会议，确保所有相关方信息同步，行动一致。有效管理项目中的冲突和问题。 9.团队领导：激励和领导跨职能项目团队，明确分配任务和责任，营造高效协作的团队氛围。 10.变更管理：规范管理项目范围内的任何变更，评估变更对时间、成本和质量的影响，并获取必要的批准。 任职要求 1.教育背景：本科及以上学历，机械工程、车辆工程、电子工程、自动化或相关专业。 2.工作经验： ·至少5年在汽车零配件行业担任项目经理的经验。 ·有成功领导过从概念到SOP的完整汽车零部件开发项目的经验。 ·具备与主流主机厂（如大众、通用、丰田、吉利、长城等）直接合作的经验者优先。 3.专业知识与技能： ·精通汽车行业核心流程：深入理解并熟练掌握APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等核心工具。 ·项目管理方法论：持有PMP认证者优先，熟悉瀑布式等传统项目管理方法。了解敏捷开发理念者更佳。 ·卓越的沟通能力：出色的中英文口头和书面沟通能力，能够与内外各方进行有效沟通。 ·领导与解决问题的能力：具备强大的领导力，能够在压力下解决问题，并推动团队达成目标。 ·财务敏锐度：具备基本的财务知识，能够理解和管理项目预算、成本和利润。 ·技术理解：具备阅读工程图纸和技术规范的能力。根据公司产品不同，可能需要特定的技术背景（如硬件、软件或机电一体化）。 4.个人特质： ·结果导向，以客户为中心。 ·积极主动，具有前瞻性思维。 ·优秀的组织能力和多任务处理能力。 ·能够适应快节奏的工作环境，并能进行短期出差。 Plus项： 有德系OEM或者日系OEM客户服务经验，对V-Model或日系开发流程熟悉者优先

岗位内容： 1. 负责公司16949质量管理体系的日常维护、持续更新与优化完善。 2. 协助新产品或项目在开发阶段的质量策划，提供专业建议与技术支持。 3. 参与并统筹组织内部审核及外部评审相关工作，确保合规运行。 4. 对生产过程及产品相关数据进行统计分析，识别改进机会并推动质量提升。 任职要求： 1. 掌握质量控制及相关管理体系的基础理论，具备不少于两年的相关领域工作经验。 2. 熟悉常用办公软件操作，具备较强的信息收集、分析与处理能力。 3. 具备独立开展工作的能力，同时可在多部门协作环境中高效配合。 4. 拥有良好的计划性、组织协调及任务管理能力，能同时推进多项工作任务。 5、前期在温州总部工作，后期工作地址为：嘉兴秀洲区工厂

桐乡4S店招钣金中工。

工作职责： 1、通过实施过程及成品的检验与评估，验证产品合规性，分析质量水平以识别改善空间，推动产品质量持续提升并满足客户需求； 2、依据企业品质战略及体系规范，统筹开展内外部体系审核与制造过程审核，不断完善质量管理体系文件，推进质量管理工具/方法的应用，确保符合法规要求，保障质量管理体系的有效运转与优化，助力公司经营目标达成及可持续发展； 3、围绕公司质量方针与目标，聚焦零部件一致性问题的解决，持续提高产品品质与档次，保障产品可靠性及生产流程的稳定运行； 4、针对车间检测线及工序间异常开展过程核查，跟踪验证整改措施落实情况，组织召开车间品质日清会议，通报每日过程异常及追溯进展，确保现场质量问题及时传递并闭环处理。 任职要求：车辆、质量管理等相关专业 1、具备汽车生产工艺流程相关知识； 2、熟悉质量管理体系的运作机制与流程； 3、掌握质量管理工具的理论基础及其实际应用； 4、了解体系构成及相关国家法规规定。

1. 具备3~5年汽车内外饰设计相关经验，熟练掌握CATIA参数化设计，有2年以上实际工作经验者可优先考虑； 2. 能够独立承担零部件的开发与设计任务； 3. 目前多个岗位开放招聘，熟悉保险杠、座椅总成、PAB安全气囊、中控台面板、氛围灯等任一领域均可报名，不同方向薪资有所差异，能力突出者月薪可达15K以上，具体待遇面议； 4. 若暂未在上述列举范围内，也欢迎联系登记信息，后续若有匹配岗位将及时安排对接。

嘉兴小鹏4S店招油漆工

1、负责对进货产品、机加首检、半成品入库、总成首检、出厂检验、查托查柜进行检验和判定，并做好全面记录，日报表。                                               2、负责对过程质量和过程产品进行控制、巡检、判定及记录。                                               3、负责对不合格品的标识、隔离、督促、处理及处理结果的验证。                                                        4、服从领导安排的临时任务。 要求： 1、中专及上，机械、机电专业，责任心强。                             2、能看懂图纸，会三大量具。                                                  3、熟悉office办公软件使用。 工作地址 浙江省平湖市乍浦镇综合保税区内兴业路105号

岗位职责： a. 产品涵盖汽车线束及新能源线束； b. 承担汽车线束的技术开发任务，与客户开展技术沟通，将客户需求转化为内部技术图纸，指导生产实施；负责线束产品的工程图转化与绘制，BOM拆分与建立，承认资料、生产用图、检验标准图等技术文件的编制； c. 根据项目需要，主导线束APQP/PPAP资料输出（协同相关部门），负责PFMEA的编写工作； d. 熟练操作Office办公软件，熟练掌握AutoCAD等专业设计工具； e. 具备良好的团队协作意识，踏实肯干，能适应工作压力。 任职要求： 1、具备线材加工类企业工作经验，能够熟练运用CAD软件； 2、拥有2年以上产品设计与开发相关经历； 3、了解汽车线束生产工艺及制造流程，可独立分析和解决研发与生产中的技术难题，能编制线束工艺文档并推动执行与优化； 4、掌握行业技术发展动态，熟悉各类相关技术规范与标准； 5、具备新产品开发、品质管控、工艺优化及生产设备改进的能力； 6、具有团队合作精神，责任心强，积极进取，具备良好的沟通协调能力，认同公司发展理念，愿与企业共同成长！

工作职责: 1. 负责客户端质量问题的现场排查与退件分析，组织制定改善对策并完成相关报告的编制与归档； 2. 组织内部资源推动售后质量异常的闭环整改，并持续追踪改善措施的实施效果； 3. 汇总并分析客户处的绩效指标、售后维修记录及索赔信息，支持管理层开展质量成本的趋势评估； 4. 配合客户来访接待及相关审核活动的统筹安排； 5. 熟练运用8D、MSA、PDCA、SPC等质量工具。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上汽车零部件行业前期质量或客户质量相关工作经验； 2. 掌握客户投诉处理流程，擅长数据分析与整理，具有系统性问题解决思维； 3. 具备良好的抗压性、沟通协调能力以及主动推进问题解决的意识； 4. 熟悉德系、美系主机厂项目开发模式及质量管理体系； 5. 具备一定英语能力，读写熟练，口语流利者优先考虑。