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财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务规划财务分析风险管理成本管理税务筹划投融资经验会计中级职称
岗位职责: 1、配合总经办规划企业战略发展方向; 2、全面主持财务部门工作,包括资金调度、融资安排、税务筹划等事务; 3、统筹各部门费用预算的审核与执行管控; 4、审核各类结算凭证,核对现金收支日报、银行流水日报; 5、复核查账凭证,复核员工报销费用合规性; 6、协助总经办协调财政、税务、工商、银行等相关外部单位关系; 7、向总经办提交财务运营关键数据,编制财务分析报告,支持经营决策判断; 8、监督公司各业务环节财务收支状况,组织编制费用预算方案; 9、按月编制财务报表并提交至总经办审阅; 10、督导经营性债权及时核对与催收,确保账账一致、账实相符、账表对应; 11、建立并持续优化财务管理流程,提升风险控制能力。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备中级职称,3年以上财务管理工作经历; 2. 有互联网或商贸类企业从业背景者优先考虑; 3. 熟悉业务与财务协同对接机制; 4. 具备银行及金融渠道融资实操经验; 5. 拥有政府类应收账款管理实操经历; 6. 具备良好的抗压性、学习力及团队管理思维。
财务经理/主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专
注意:此岗位单休,月休四天 【岗位职责】 1、全面统筹财务部门日常运作,合理分配团队成员工作任务并提供专业指导; 2、拟定和完善各项财务管理制度,推动财务体系的规范化建设; 3、组织合同的审查与归档工作,实施账单的系统化分类与管理; 4、主导制造业全流程财务核算,涵盖纳税申报、往来对账及费用报销等事务; 5、审核成本与各项费用支出,确保开支合规性,并推动成本控制与节约措施; 6、负责合同的审核与存档管理,落实各类账单的整理与分类归档; 7、统筹公司税务事务,防范税收风险,监督各类税费申报与及时缴纳; 8、加强跨部门协作,对接总部及相关职能部门,推进沟通协调与员工培训工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历,财务、会计、经济类相关专业背景; 2、具备中级会计职称者优先考虑; 3、具有5年以上工厂管理经历,有服务300人以上规模工厂的财务管理经验,熟悉制造企业财务流程; 4、熟练操作金蝶财务系统及各类办公软件如Office、WPS等; 5、能按时完成报表编制与汇报材料撰写,积极参与业务协同与执行落地; 6、具备较强的团队管理与沟通协调能力,逻辑思维清晰,可独立开展复杂财务分析工作。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析成本管理税务管理快消品公司
1. 会计核算与报表:统筹分公司整体账务运作,审核各类记账凭证,确保财务核算合规、真实、准确;按期完成月度结账工作,编制财务报表及经营分析材料,及时提交总公司及相关管理层,并妥善保管财务档案资料。 2. 成本与存货管理:精细核算饮品单品成本构成(包括原材料、包装材料、人工等),持续跟踪生产环节损耗情况,分析成本变动原因,提出可行的成本优化方案;定期组织库存盘点,确保账实相符,负责固定资产的日常管理。 3. 预算与经营分析:参与年度预算编制工作,监控预算执行进度,按月分析实际与预算差异;开展产品盈利能力、费用使用效率及运营效能分析,为促销活动、新品投放等业务决策提供数据支持与财务预测。 4. 资金与往来:编制资金收付计划,跟踪销售回款进度,保障资金链安全稳定;核对供应商及客户应收应付账款,审核付款申请与费用报销,杜绝不合理或不合规支出行为。 5. 税务与合规:按时完成各项税费的计算、申报与缴纳,规范发票管理,实施合法有效的税务筹划措施;严格执行内部财务控制流程,配合内外部审计及税务主管部门检查工作。 6. 团队与协作:带领财务团队开展日常工作,合理分配任务,组织实施培训与绩效考核;与生产、采购、销售等职能部门紧密协作,推进成本控制与库存管理机制落地,结合饮料行业快消属性及季节性特点高效开展财务支持工作。
会计
8000-12000元/月
会计5-10年本科成本预算审计
岗位内容: 1. 全面负责财务管理工作,涵盖成本费用控制、预算编制及出纳事务等; 2. 协助制定、审查并落实企业内部财务制度,优化财务管理流程,强化风险防控; 3. 参与开展成本核算、利润与亏损分析以及财务报表的编制工作; 4. 审核公司各类费用支出,规范票据管理流程; 5. 准确记录并整理财务相关数据资料,协助完成外部审计配合工作。 任职要求: 1. 持有高级会计师职称; 2. 具备5年及以上制造业财务或会计岗位工作经验,熟悉成本控制与预算管理实务; 3. 熟练操作Office办公套件,掌握Tally、Kingdee等常用财务系统; 4. 具备良好的沟通表达能力、团队合作意识,恪守职业道德,服务意识强; 5. 工作严谨细致,具备扎实的数据分析水平和实际问题解决能力。
财务主管+高新区
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析高级会计师中级会计师税务管理财务综合管理风险控制
岗位职责: 1. 主持公司财务管理事务,保障财务数据的精确与及时。 2. 统筹财务团队日常运营,推动流程优化以提升整体工作效率与绩效水平。 3. 深度参与企业财务战略制定,为管理层提供专业的财务分析与决策依据。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧,能清晰高效地传递财务信息并与团队及管理层协作。 2. 具有积极的协作意识,能在集体工作中快速融入并发挥积极作用。 3. 保持持续学习的态度,具备改进工作流程的能力,可有效应对财务管理工作中的各类挑战。
会计经验不限大专集团公司不可兼职应收应付电商
岗位职责 1、核对供应商采购信息及付款申请的合规性; 2、核查物流账单是否符合规定,并确认费用分类入账; 3、负责进项发票的日常管理; 4、审核发票提交材料的规范性; 5、开展库存商品的追踪与盘点工作; 6、完成应付单据转会计凭证的操作; 任职资格 1、有往来会计相关工作经验者优先考虑; 2、财务、会计类专业大专及以上学历; 3、熟练操作Word文档和Excel表格; 4、具备较强的学习能力和独立处理工作的能力; 5、工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通技巧和团队协作意识; 薪资说明 试用薪资3800元,试用期2个月; 转正薪资4500元+全勤奖+工龄工资+福利费。 考勤休假 上班时间8:30-11:50 14:00-18:30(冬令时8:30-11:50 13:20-18:00) 周日固定休息,每月最后一周实行双休 法定节假日正常休假,享受年假、婚丧假 福利 全勤奖 社保五险 生日福利 法定节假日福利 每周零食福利
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专不可兼职金蝶EAS制造业总账
岗位职责: 1、熟练操作财务软件,处理各类原始单据的编制与审核,并依据审核无误的原始资料准确编制记账凭证; 2、负责月度结账工作,按时出具各类会计报表,确保数据真实、计算精确、内容齐全、附注清晰、上报准时; 3、按时完成税务申报任务,持续学习并掌握最新财税政策动态; 4、月末负责凭证的整理与装订,妥善保管会计资料及财务档案,保障资料安全与完整; 5、熟练使用电子表格进行数据处理,具备成本核算经验者优先,有高新技术企业工作经验者更佳; 6、完成领导交办的其他相关事务性工作。 任职资格: 1、财会类专业背景,具备大专及以上学历; 2、具有五年以上财务岗位经验,有服务一般纳税人企业的经历者优先录用; 3、工作严谨认真,责任心强,踏实肯干,具备良好的职业道德和敬业精神; 4、反应迅速,理解力强,能够独立分析问题,善于归纳总结实操经验; 5、精通财务软件及Office办公套件操作; 6、具备较强的沟通协调能力; 7、持有会计初级职称证书者优先考虑。 工作时间: 8:00至12:00,13:30至17:30,每周单休 福利待遇: 五险、提供工作午餐、节日福利、定期组织健康体检 薪资发放日期: 每月10日前后
会计后勤
3000-5000元/月
会计大专朝九晚五,周末单双休,社保,年终奖
企业名称:某农资销售公司 财务后勤 工作内容: 小规模商贸公司,日常财务处理,对账,整理报表,做好财务预算,核对库存,规范财务流程 任职要求: 1.年龄45岁以内,能独立完成主账内容,内外账, 2.会开手动挡自动挡车, 3.能接受兼任库管后勤相关工作,不能太瘦弱。 工资待遇: 底薪3000-4500,交五险,朝九晚五,周末单双休,年终奖 做过同行业会计的待遇可谈! 工作地址: 荥阳中原奇遇记附近 联系电话:孙经理(微信同号)
厂长
9000-14000元/月
厂长/主管5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验选矿专业机械加工制造经验机电设备经验
生产厂长岗位职责: 落实车间生产计划的执行与推进; 负责生产全过程的管控与优化; 推进生产现场的规范化管理; 落实车间安全生产各项措施; 统筹车间人员的组织与管理工作; 协调跨部门协作事项,及时向上级汇报并处理生产过程中的突发状况; 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 具备3年以上选矿车间生产管理相关工作经验,熟知车间各环节作业流程及操作规范,掌握生产安全技术及相关管理技能,了解质量控制、设备维护等专业知识; 具备良好的管理能力、组织协调能力、语言表达与沟通技巧,执行力强,富有团队合作精神。
主办会计(J10116)
4000-6000元/月
会计1-3年大专总账会计会计初级职称
岗位职责: 1、审核各类原始票据; 2、日常采购、生产、销售单据的录入及账务核算工作; 3、编制生产型企业财务报表; 4、月末组织库存与原材料盘点; 5、核对各项应收应付明细账目; 6、完成领导交办的其他工作任务; 任职要求: 1、财会相关专业,大专及以上学历,持有初级会计职称或以上,有制造业财务工作经验者优先; 2、具备系统的财务专业知识,能独立开展账务处理; 3、沟通能力与学习能力强,责任心高,工作细致,逻辑思维清晰; 4、熟练操作金蝶等主流财务软件; 5、精通Excel常用函数操作; 员工福利: 1、发薪:每月15日准时发放薪资,若遇节假日或休息日则提前一日支付; 2、入职周年:设立入职纪念奖金及专属礼遇 司龄满1年,奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年,奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年,奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年,奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年,奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上,奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建:每季度每人200元团建经费+专属团建假期,年度可参与省内及全国热门景点旅游,打卡网红地标; 4、传统节日福利:自入职起即可享受春节、中秋等传统节日礼品或补贴; 5、各类假期:享有元旦、五一、端午、中秋等法定节假日,以及带薪年假、婚假等; 6、礼金:正式员工结婚或生育可获200/500/1000元不等的祝贺金; 7、生日关怀:生日当月可领取定制化生日礼品; 8、公司活动:电商大促节庆、周年庆典及员工互动活动,不定期抽奖送好礼; 9、团队氛围:年轻化团队为主,平均年龄26岁,管理扁平,工作环境轻松融洽; 10、新人融入:提供一对一导师制带教,系统化入职培训,零基础也可快速上手; 11、晋升机制:重视人才培养与发展,多通道晋升路径,每季度或半年开放晋升机会; 12、老员工「回归计划」:设立专属返聘通道,认可过往服务年限,欢迎老同事重返团队。
挖机司机长期
确山留庄找长期挖机师傅,待遇面谈,<br/>岗位职责:<br/>1. 装车满斗率控制好,不撒不超<br/>2. 和信号工、指挥配合,信号不明不动<br/>3. 液压异响、无力会停机报修<br/>4. 工地便道、坡道能过、会车能让<br/>5. 顶班、替班能把设备交接清楚<br/>6. 班前会要到,当天干啥、注意啥听明白
驻马店 确山县
5月7日 10:19拨打电话
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外墙漆水包砂真石漆1-2人
驻马店市平舆县招外墙漆/真石漆水包砂凹槽师傅,一户一清,二把刀勿扰
驻马店 平舆县
5月7日 10:15拨打电话
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驻马店正阳县招幕墙安装
220-300元/天
焊幕墙幕墙安装1-2人
驻马店市正阳县招焊干,焊幕墙龙骨
驻马店 正阳县
5月7日 10:14拨打电话
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务主管
7000-10000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理中级会计师
一、岗位职责 1、负责公司全盘账务处理,审核各类原始凭证,编制记账凭证,出具财务报表。 2、负责应收应付账款管理,核对客户 / 供应商往来,跟进货款催收、对账结算。 3、负责税务申报(增值税、附加税、企业所得税、个税等),发票领用、开具与管理,把控税务风险。 4、审核费用报销、工资核算、成本核算,优化公司费用结构与资金使用效率。 5、管理库存账务,定期核对进销存数据,配合盘点,确保账实相符(适配汽配批发行业)。 6、制定、完善财务制度、审批流程,规范财务单据与档案管理。 向负责人提供经营数据、财务分析、资金计划,为经营决策提供支持。 配合内外部审计、银行、税务等相关部门工作。 二、任职要求 1、本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有会计相关证书。 2、3 年以上财务工作经验,1年以上财务主管 / 总账会计管理经验。有批发、贸易、汽配、五金行业经验优先。 3、熟悉全盘账务处理、税务法规及申报流程,能独立完成报税工作。 4、熟练使用财务软件及 Excel,数据敏感、细心严谨、责任心强。 5、良好的沟通协调能力,原则性强,能承受一定工作压力。
会计主管
7000-12000元/月
会计主管财务经理10年以上大专财务综合管理总账核算财务分析税务管理风险控制中级会计师注册税务师CMA制造业房地产/建筑电商餐饮/酒店互联网国内院校优先团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
招聘财税主管(代理记账公司): 一、岗位要求: 1、职业道德及职业素质要求:诚实守信、慎独自律、认真严谨、勤勉尽职、廉洁保密、积极主动、善于沟通、踏实本分,有大局意识和团队精神、有服务意识、有敬畏感恩之心、诚意正心、正念利他、长期主义、终身学习。 2、 经验及能力要求:3年以上财务经理/主管经验,5年以上财务会计全盘账工作经验,10年以上财税一线岗位/基层管理岗位经验;能熟练使用常见的财务软件及办公软件(金蝶账无忧、excel、企业微信等);熟悉全盘账务流程、会解读财务报表和财务分析,能熟练税务申报; 熟悉工商、财会、社保、税务等方面的最新政策。 3、学历及专业要求:【全日制大专】或【全日制本科】学历;会计学及相关专业;有会计师(中级会计职称)证书或税务师证书。 4、积极主动接受公司安排的全员营销工作,认同“打工+创业”的工作模式,有快乐工作的心态和事业梦想。 5、先决条件:认同和符合第1条-4条要求,为必要的先决条件。 6、优先条件:有代理记账企业、外贸企业、外资企业、高新企业、生产制造企业、民间非营利组织等行业工作经验者优先;有集团公司或上市公司财务工作经验者优先;有工商财税管理岗位工作经验者优先;有会计师(会计中级职称)或税务师证者优先。 二、工作内容: 1、负责一般纳税人及小规模纳税人的全盘账务(收单、税负提醒、社保日常维护和扣费、记账、报税、凭证打印装订等);负责管理账客户(财务外包客户)的全盘账务处理及财务分析等工作。 2、申报工商年报;客户发票开具;客户咨询问题的回复;少量外勤工作。 3、客户回访:每月主动了解客户基本情况和最新动向,并回访客户最新需求。包括但不限于:财务分析的沟通、财税风险提示、最新政策的讲解等。 4、 负责刻章服务的部分工作环节。 5、 负责名下公司的收款工作,包括:、、、、等。 6、 积极主动接受公司安排的全员营销工作,认同“打工+创业”的工作模式,通过开发新客户和裂变老客户,提高公司和个人收入。 7、 除了出色完成本岗位的工作,还要统筹负责本小组整体工作的时效性和准确性,保证工作质量。指导本组所有成员按时保质完成工作任务,帮带本组成员的全面成长。使本小组和所有成员的工作目标和行为准则,与公司的经营理念保持高度一致。 8、 公司文件规定的其他本岗位工作内容,及公司领导分配的临时工作任务。 三、岗位待遇及前景: 1、综合月薪7-12K(不含全员营销提成和各类奖金),面谈后定薪。 2、五天工作制(双休);带薪年假;生日假;五险;每年1-2次团建;年终奖励;日常随机红包奖励;入司后个人学历和职称提升奖励等。 3、积极主动参与公司的全员营销工作,认同“打工+创业”的工作模式,有丰厚业务提成,无上限。 4、每年绩效评估,根据对公司的价值贡献,有升职加薪机会。
会计主管
7000-8000元/月
会计主管3-5年本科
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料 5.管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规 任职要求: 1.财会类相关专业,学历不限 2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
财务经理/总监
7000-9000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理成本管理资金管理税务管理审计
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具 5.有一定的成功融资经验 6. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
生产数据主管
7000-9000元/月
厂长/主管1-3年大专生产统计车间统计
岗位内容: 1. 负责采集、清洗、归整及分析多类数据,涵盖客户消费行为、市场动向以及销售表现等信息。 2. 协同相关部门推进数据质量管控,保障数据的一致性、准确性和完整性。 3. 输出数据分析报告、可视化图表及相关洞察,为管理团队提供决策支持。 任职要求: 1. 具备高效处理大规模数据的能力,精通Excel或同类数据处理工具。 2. 掌握SQL或其它数据查询语言,能独立完成数据提取与处理任务。 3. 拥有数据可视化设计及报告编制的实际经验。 4. 具备出色的逻辑思维与问题分析能力,可迅速构建合理的数据分析框架与应对方案。 此岗位招聘的是统计主任岗 具备团队管理经验者优先考虑
储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科食品机械自动化机械工程专业
负责设备及配套辅助装置的日常操作,保障设备稳定运转 对设备及其附属设施开展日常巡检、维护、保养与清洁工作,确保运行状态正常 执行设备所需物料的供给及相关支持工作 专业要求:机械类、智能制造、自动化等相关专业
钢结构生产运营厂长
8000-10000元/月
厂长5-10年高中有生产管理经验房地产/建筑经验质量管理经验
钢结构生产运营厂长,有10年以上相关经验。
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地; 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
驻马店平舆县工厂流水帐会计
生产跟单
工厂流水帐会计
生产管理岗
1-1.5万元/月
车间主任包住月结1-3年大专有生产管理经验其他
岗位名称:生产管理岗或者生产班长/主任 岗位职责: 1、依据公司战略发展目标,编制生产计划,建立完善的生产业务规范,保障生产流程高效有序开展; 2、统筹车间设备运行、安全生产及环境管控工作,确保生产过程零隐患、合规化,推动屠宰厂区标准化建设; 3、持续优化生产工艺与设备技术,提升产品质量水平,更好契合市场需求; 4、组织实施车间人员的培训、绩效评估与激励机制,培育骨干力量,储备优秀管理人才; 5、通过企业专项培养体系,加速成长为具备高水平技能与综合管理能力的生产或管理专业人员; 任职要求:大专及以上学历 岗位福利:五险一金;免费住宿;各类节假日福利; 岗位经验:不限经验,由资深师傅一对一指导带教; 成长路径:生产管理岗-车间班长-车间主管-子公司生产经理
会计3-5年大专
岗位职责: 1. 负责美冠达口腔的财务管理工作,涵盖账务处理、财务报表编制及分析等工作内容。 2. 参与门诊部的成本管控与预算制定,保障财务运作的规范性与可持续性。 3. 配合完成财务相关的内部审查及外部审计事务。 任职要求: 1. 熟悉财务专业知识并具备实操经验,能独立开展各项财务工作。 2. 具备良好的沟通意识和团队协作能力,可与各部门高效协同。 3. 拥有较强的学习适应力和问题应对能力,能胜任动态变化的工作需求。
车间文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限仓管物流经验不需要出差包吃住跟单经验文员经验
有文职相关工作经验 岗位职责:具体面议
管培生/储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专销售
职责: 1、主要负责猪肉类产品的销售工作,涵盖白条、分割品、副产品及冷冻品等品类。 要求: 2、年龄在20至40周岁之间,具备大专及以上学历,具备独立开发客户的能力,能够适应长期外出差旅工作。
生产管理岗
1-1.5万元/月
车间主任包住月结1-3年大专接受无生产管理经验
岗位职责: 1、现场管理:以精益生产为核心,全面统筹现场运作,精准识别影响品质、成本与效率的关键因素,制定并实施最优改善措施,保障各项业务目标顺利达成; 2、品质管理:主导生产全流程的产品质量控制,通过人员技能、设备状态及工艺标准的系统化管理,推动品质持续优化,增强产品市场竞争力; 3、交付管理:负责车间生产计划的编排与执行,协调生产至出货各环节,及时解决过程异常,确保订单准时、保质、保量交付,提升客户满意度,促进长期稳定合作。 任职要求: 1、学历专业:专科及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先; 2、经验:具备1-3年生产管理相关工作经验者优先(有屠宰行业经验者优先考虑); 3、素质能力:目标明确,抗压性强,执行力突出,具备良好的组织协调能力和问题分析解决能力; 在这里,您可以成长为: 1、团队领袖:掌握管理精髓,精通运营实务,成长为能够带领团队高效作战的核心管理者; 2、解决方案专家:深入理解业务逻辑、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,实现产品价值最大化; 3、行业专家:深耕业务领域,具备独立担当能力,洞察产业趋势,为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇: 7-15K 五险一金 提供住宿
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