我们是一家资深财税企业，现因业务扩展需要，诚邀优秀人才加入团队。提供广阔的发展平台、舒适的工作环境、和谐的团队氛围以及完善的福利体系。一家有前景的企业，期待每一位有能力的你携手共进！ 薪资福利： 1.底薪+绩效+个人提成+部门提成+日常丰厚奖金+年终奖等，优秀人才可面议薪酬，初期薪资范围6K-2W，后期可达10-30K 2.工作时间9:00-18:30，享有国家法定节假日 任职要求： 1、年龄******，具备财税行业2年以上工作经验，其中至少1年担任主管及以上职务 2、过往工作期间业绩排名靠前，具备出色的销售能力 3、有税务筹划、财税第三方服务公司团队管理经验者优先考虑 4、具备较强的自律性、自我驱动力，敢于担当并能高效完成既定目标，抗压能力强 5、诚实守信，谦逊务实，勤奋进取，具有良好的团队合作精神

要求任职人员认真学习总公司系统下发的资料文件听话照作复制成长！

岗位职责： 1、利用短视频，小红书，抖音等线上方式拓客，介绍公司优势，捡漏优势促成合作 2、打造朋友圈，做好人设。 任职要求： 1.学历不限，有销售工作经验者优先考虑 2.具备良好的沟通表达能力和服务意识，工作积极主动 3、有一定的抗压能力，学习能力 4、有赚钱的欲望，喜欢自由，有老板思维 5、上四休三，朝十晚五，周末双休 6、70后80后90后优先

法辅在线，特殊资产处置服务商，包括不良资产和商拍资产（急于变现的资产）两大业务板块。      不良资产包括不良债权、诉前资产、诉后资产（法拍房）。三个方向：      1，法拍房拍辅服务是找买家， 帮助刚需客户安全捡漏、快速收房。      2，商拍业务是找资产，找寻目标急于变现的、有性价比的、或者有瑕疵（无法快速正常交易的）的资产。       3，大宗业务是撮合式交易，通过我们的牵引，撮合买卖双方，帮助投资客户实现资产增值的目的。      刚需捡漏，投资增值，快速变现，我们都能帮客户解决一切问题。 全国48家分公司，总部成都，面向全国招聘法拍房，商拍业务拓展精英+事业合伙人若干名。 只要你有梦想，敢拼搏，想要挑战自己，实现自我价值，人品正，三观正，热爱销售，有创业经验，房地产销售，汽车销售，保险等工作经验者优先。 公司团队氛围很好，时间自由不打卡，用心做年入三十万，拼命努力做可实现年入百万的梦想。

【岗位职责】 1. 负责公司PC预制构件产品（包括墙板、楼板、梁柱、楼梯、阳台等）以及PC成套生产设备、智能产线解决方案的市场推广与销售工作，制定并实施区域或行业营销计划，确保完成年度销售目标。 2. 深入了解装配式建筑、市政工程、地产开发及建筑施工企业等目标客户的需求，积极拓展新客户资源，维护现有客户关系，建立长期稳定合作，提升客户满意度和重复采购率。 3. 参与PC构件项目及设备产线项目的商务谈判、投标报价、合同签署及回款跟进工作，全面负责项目全流程的商务执行，及时解决合作中出现的各类问题。 4. 跟踪装配式建筑行业的市场变化，分析竞争对手的产品布局与营销策略，收集整理市场信息，为公司在产品研发、定价机制和营销优化方面提供数据支持与决策参考。 5. 组织管理营销团队的日常运作、人员培训与绩效考核（如带团队），构建区域营销网络，策划并参与行业展会、技术交流会、产品发布会等市场活动，增强品牌影响力与行业认知度。 6. 与公司生产、技术、研发部门紧密协作，对接客户在PC构件定制化生产及设备产线改造、新建等方面的具体需求，提供专业、系统的整体解决方案。 【任职要求】 1. 学历与专业：本科及以上学历，市场营销、土木工程、建筑工程、机械制造、装配式建筑等相关专业优先考虑。 2. 行业经验：具备2年以上装配式建筑领域营销工作经验，有2年以上PC构件销售或PC生产设备/产线销售管理经历，拥有成熟客户资源和行业渠道者优先。 3. 专业能力：掌握PC构件生产工艺及产品特点，熟悉PC成套设备与智能产线的技术参数及其应用场景，了解装配式建筑相关政策法规、市场规范及招投标流程。 4. 业务能力：具备优秀的商务谈判技巧、客户开拓与市场拓展能力，曾独立主导并成功落地大型PC构件项目或设备产线项目的销售工作。 5. 综合素养：具有良好的团队管理、沟通协调能力和抗压性，以结果为导向，执行力强，能适应全国范围内的出差安排，认同公司的企业文化与发展愿景。 6. 其他条件：持有有效驾驶证，熟练操作常用办公软件，无不良从业记录。 【薪资待遇】 1. 工资结构：底薪6000元+提成，试用期工资为4500元/月，试用期限为两个月。 2. 基础福利：缴纳五险、享受节日福利、餐费补贴。

1、25-40岁，专科以上学历： 2、三年以上涂料、保温、防水等建材行业销售及推广经验 过往业绩佳； 3、具有较强的商务谈判和市场开拓能力 4、执行力、抗压能力、沟通协调能力强； 5、有自驾车辆。

岗位职责： 1. 市场拓展与销售任务落实：负责位移传感器、过程传感器及相关设备在工程机械、橡胶注塑、液压油缸、冶金、伺服、机床、机器人、AGV物流、锂电新能源等领域的市场推广，组织实施销售工作并达成既定业绩目标。 2. 客户关系维护与开发：积极开拓新客户资源，持续维护现有重点客户关系，定期走访目标客户群体，构建长期稳定的业务合作。主导商务接洽以获取订单，并统筹协调订单履约及后续服务支持。 3. 项目全流程跟进：主导项目从初步沟通、合同签署到执行落地与验收的全过程管理，保障交付进度、回款及时性及客户满意程度。同步推进本区域历史及当前应收款项的催收工作。 4. 市场调研与策略支持：搜集行业趋势、竞争对手动态及客户反馈信息，深入了解区域市场中的项目机会、核心客户分布、竞争态势与发展走向，为市场布局提供有效决策参考。 5. 内部协同配合：联动研发部门响应客户的个性化需求，促进产品与市场需求精准对接；与技术、售后团队高效协作，确保项目顺利实施与交付。 任职要求： 1. 教育背景：机械类或相关工科专业背景优先考虑。 2. 工作经验：具备5年以上工业传感器或相近领域销售经历，有上述应用行业经验者优先。 3. 专业认知：能够快速掌握所售产品的技术规格、性能优势及其在各行业的实际应用场景，准确传达产品核心价值。 4. 核心能力： 市场开拓能力：具备独立开发客户资源的能力，善于发掘潜在商机，持续提升市场占有率。 商务谈判能力：熟练运用销售技巧，具备招投标操作经验及大客户公关能力。 沟通协调能力：表达清晰、沟通高效，能准确传递产品优势并深入理解客户需求，提供针对性解决方案。 抗压能力：能适应较高的业绩考核压力，在复杂环境中保持积极进取的工作状态。 快速响应能力：对市场变化和客户需求反应敏捷，可及时优化调整销售策略与实施方案。 5. 其他条件：能接受频繁出差安排，具有较强的自我驱动力和良好的团队合作意识。

有驾驶证，有较强的沟通和理解能力，2年以上相关工作经验，服从工作安排，工资面议，买5险

岗位职责： 1、将年度区域销售目标细化分解，拟定季度、月行性执行计划，并对执行过程实施跟踪管理，及时监控进展，根据实际情况提出优化建议并调整方案。 2、负责公司产品的市场推广与销售工作，策划并落实营销方案，提升品牌影响力，树立良好的企业与产品形象。 3、定期开展市场调研，收集分析行业动态、竞品信息、客户需求及政策变化，准确把握市场动向，评估销售增长空间，持续优化营销策略与销售目标。 4、主导渠道拓展与客户开发，维护客户关系，深化客情互动，落实售后支持，推动客户长期稳定合作。 5、完成领导安排的其他工作内容，具备协作意识，勇于面对挑战。 特质要求： 1、了解快消品或啤酒行业的运行模式与发展走向，掌握市场营销工作的基本逻辑与流程。 2、具备出色的谈判技巧与内外部沟通协调能力。 3、拥有团队管理所需的计划、组织、执行、监督与指导能力。 4、具备较强的市场战略规划意识与市场敏感度。 5、表达清晰，具备良好的语言表达水平与培训辅导能力。 6、具备扎实的团队建设与管理实力。 7、善于信息采集、数据分析与综合研判，具备系统化市场分析能力。 岗位要求： 1、大专及以上学历，食品类、市场营销等相关专业优先； 2、5年以上啤酒或快速消费品行业销售工作经验，其中至少2年担任同类管理岗位； 3、精通市场开拓、客户运营、商务洽谈等核心技能；具备优秀的对外联络与问题处理能力，沟通表达能力强，执行力突出； 具体薪资面议。

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、邀约、带看、签约等全流程销售动作，达成个人业绩目标 时间自由，上四休三， 任职要求： 1.学历不限，热爱房地产行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及师徒带教机制3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的学习能力与抗压能力 4.持有房地产经纪人协理证者优先，本地户籍或熟悉区域楼市者优先 5.遵守职业规范，认同企业价值观，具备团队协作精神

会骑车看导航就行，有没有经验不重要，有师傅带

负责超市商品配送 简单易上手，会骑车看导航就行。

主要负责超市外卖订单配送，范围3公里内。 18-45周岁会骑车看导航即可报名 公司福利提供车住

长沙环通物流园招铲腻子的 工作地址：长沙

一、岗位职责 1. 负责公司日常来访客户、领导的接待、引导与服务工作； ​ 2. 负责会务安排、会场布置、会议服务及会后整理； ​ 3. 协助完成行政事务、办公环境维护、物资管理等工作； ​ 4. 配合完成接待、活动支持及领导交办的其他事项。 二、任职要求 1. 年龄26—35周岁，形象气质佳，举止大方得体，职业素养良好； ​ 2. 具备行政接待、前台、会务或礼仪相关工作经验者优先； ​ 3. 沟通表达清晰，亲和力强，工作细心、主动、责任心强； ​ 4. 熟练使用基础办公软件，具备基本的礼仪素养。 三、薪资待遇 - 薪资：面议，能力优秀者可放宽条件、待遇从优 ​ - 福利：缴纳社保、带薪假期、节日福利、团建活动、良好晋升空间 ​ - 工作环境：办公环境舒适，团队氛围融洽，工作稳定规范 四、工作时间 - 正常白班，周末双休，法定节假日正常休息（具体以公司安排为准）

负责公司产品销售

【岗位职责】 1. 依据公司整体战略，制定科学的销售方案与客户拜访计划，达成所辖区域年度电量签约指标及设备销售任务，提前锁定年底大促期间的目标客户资源； 2. 搜集整理客户资料，拓展并维护工业、商业等领域客户关系，完善客户信息档案，开展能源管理业务的商务接洽、合同签署及流程跟进等工作； 3. 深耕客户关系，洞察客户需求，整合节能改造、能源监测、能效管理等行业数据与发展趋势进行分析研判； 4. 保持与客户的常态化沟通，持续获取能源服务市场的政策动向、行业资讯，关注区域内同行动态并及时汇报反馈。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，年龄25至40岁； 2. 具备2年以上销售工作经验，对销售岗位有热情，认同电力行业发展；拥有工矿企业、工业园区、大型商业用户等客户资源，或具备供电局、电网企业、发电厂、售电公司及电力相关领域从业经历者优先； 3. 性格开朗，思维灵活，具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧； 4. 持有驾驶证，能够熟练驾驶（需自备车辆，公司提供油费补贴）。 我们的优势: 1. 入职即享系统化专业培训，企业成长快速，职业晋升通道畅通； 2. 缴纳五险一金，实行双休制，享受法定节假日； 3. 所属朝阳产业，行业增长潜力大； 4. 岗位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团建、资深导师指导、周末双休。 【上班时间】9:00 -18:00，六日双休，外勤打卡 【薪资】无责底薪4k+提成 【销售模式】地推、陌拜

【岗位职责】 1. 依据公司整体战略，制定科学的销售方案及客户拜访规划，达成所辖区域年度电量签约指标与设备销售任务，提前锁定年末大促季的目标客户资源； 2. 搜集整理客户资料，负责工业、商业等领域客户的开拓与长期维护，完善客户信息档案，开展能源管理业务的接洽、合同签署及流程跟进等相关工作； 3. 深化客户关系管理，洞察客户实际需求，整合节能改造、能源监测、能效服务等行业数据并进行动态分析； 4. 保持与客户的常态化沟通，及时获取能源服务市场的政策动向、行业资讯，并掌握区域内竞争对手的最新情况，快速向上反馈。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，年龄25至40岁； 2. 具备2年以上销售经验，对销售岗位有热情，认同电力行业发展；拥有工矿企业、工业园区、大型商业用户等客户资源，或具备供电局、电网单位、发电厂、售电企业及电力相关领域从业背景者优先考虑； 3. 性格开朗，思维灵活，具备良好的语言表达能力和人际交往技巧； 4. 持有有效驾驶证并能熟练驾驶（需自备车辆，享有油费补贴）。 我们的优势: 1. 入职即享系统化专业培训，企业成长速度快，职业晋升通道畅通； 2. 缴纳五险一金，实行双休制，享受国家法定节假日； 3. 所属行业为朝阳产业，市场潜力大，发展机会多； 4. 岗位福利包含五险一金、带薪年假、绩效奖励、定期团队建设活动、资深导师指导、周末双休。 【上班时间】9:00 -18:00，六日双休，外勤打卡，出差可报销差旅费用 【薪资】无责任底薪3.5k+提成 【销售模式】地面推广、陌生拜访

主要是推广安装收银系统，收款码，共享充电宝等业务，

工厂生产护栏围挡，无需外出，室内办公，双休，节假日休息

想利用空闲时间赚点零花钱？想体验热闹的工作氛围？我们正在找兼职服务员啦！ 工作内容： -协助点单、传菜，简单又好上手 ​ -帮忙收拾餐桌、保持环境整洁 ​ -用热情回应顾客的小需求 我们希望你： -时间相对灵活，能配合工作 ​ -手脚勤快，爱笑爱沟通，学生党也超欢迎！ 你能得到： -时薪[15-20元]，多劳多得，工资日结超准时 ​ -免费午餐，工作间隙就能填饱肚子 -上班时间9：20--17:00

岗位职责： 1、负责BD团队的规划与目标设定，统筹管理并带领团队推进渠道建设及拓展工作； 2、全面负责BD团队的日常运作，激发成员积极性，高效推动团队达成业绩指标； 3、对日常运营数据进行整理、分析与汇总，并定期完成反馈与汇报工作； 4、配合城市经理合理配置和高效利用市场拓展资源； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，学信网可查； 2、具备3年以上互联网BD地推工作经验，有1年以上管理10人左右地推团队的经历； 3、拥有良好的沟通协调能力，思维灵活，具备创新意识； 4、自我驱动力强，执行能力强，具备全局视角，能主导团队整体业务推进； 5、抗压能力突出，责任心强，具备优秀的团队合作精神。 竞争优势 1、工作时间朝九晚六，法定节假日正常休息。 2、入职即缴纳五险一金，享受传统节日福利，定期组织团建及下午茶活动。 3、综合月薪1万元以上，提成优厚，激励多样，表现优异者月入数万有望。 4、背靠大型企业平台，晋升机制公开透明，成长路径清晰，努力成果看得见。 职位晋升方向：BDM—城市经理—区域经理—大区总监

工作内容， 后厨一个 辅助一个那边忙去哪里 都是很简单的两，三天就能学会 两个人把活干完随便怎么玩 纯外卖店 任职要求 -具备吃苦耐劳的精神 -具有良好的责任心和服务意识 -能够积极主动地完成工作 -有眼力见 前面8小时试用期一天60 不需要人带了算正常工资 招2个，一个早上4.到下午2.，4100 一个后厨晚上20.-8..4000休 位置在开福万达 有工作经验优先 不需要住宿最好

一.工作职责： 1.负责法拍房客户的咨询工作，协助客户进行房源筛选、竞拍等全流程辅助服务（公司配备专业法务团队支持） 2.对接机构或个人债权方，与委托客户保持沟通，协助完成交易流程并确保顺利交付 3.组建并管理销售团队，带领团队拓展市场业务，团队发展无上限空间 二.招聘要求： 男女不限，年龄25岁至50岁 1.具备销售经验（有房产、保险、贷款、直销、微商、教育培训等行业经验者优先） 2.曾经历创业但未成功的可直接应聘 3.有过销售从业经历的全职妈妈 4.拥有广泛人脉资源者优先 5.具备强烈致富意愿和目标感 三.福利待遇 1.底薪3000元+提成+绩效+各类奖励 2.高比例提成叠加丰厚奖金，月收入约1.5万至4万元，表现优异者年薪可达50万至100万元 四.工作时间 周一至周五上午9点至下午6点，周末根据客户需要灵活安排，公司提供入职前及在职期间的专业培训（全程免费）

1、随着国内不良资产规模持续扩大，叠加当前经济环境，行业迎来发展机遇期； 2、工作时间灵活，上午十点至下午五点，节假日正常休假，兼顾家庭与职业发展； 3、公司提供系统化专业培训与全方位支持体系，助力跨行业人员快速适应并胜任岗位； 4、利润分配机制优越，入职门槛低，无需前期投入，共享创业型发展平台； 5、平台资质正规，发展稳健，为员工提供广阔晋升通道，在为客户实现零风险获取优质房产资源的同时，创造可观收益； 6、岗位成熟后人均年收入约30万元，晋升至总监级别后年收入可达50万元以上。

浏阳市彩印纸箱下乡推销员招聘启事 一、岗位名称 彩印纸箱推销员 二、工作地点 浏阳市、县、各乡、镇、村（就近分配区域） 三、核心职责 1. 负责浏阳市县乡镇区域内公司产品（如农产品包装、日用品，食品公司等）的推广与销售，开发农户、工厂、合作社等客户资源； 2. 维护老客户关系，及时反馈客户需求及市场动态（如乡镇消费偏好、竞品情况）； 3. 完成区域销售目标，做好销售数据记录与上报。 四、任职要求 1. 年龄25-50岁，本地户籍或长期居住，熟悉各乡镇村落分布及路况； 2. 沟通能力强，能说本地话，善于和村民打交道，有亲和力； 3. 能吃苦耐劳，接受长期下乡跑业务，责任心强，有无销售经验均可（无经验免费培训）； 4. 自带交通工具。 五、薪资福利 1. 薪资结构：底薪3000元+高提成（销售额5%）+交通补贴300元/月+月度业绩奖 2. 福利：提成周结，底薪月结，节日福利（如中秋、春节），定期团建，免费产品培训； 3. 优势：家门口就业，不用外出打工，时间相对灵活，多劳多得。 六、联系方式 1. 联系人：郭经理 2. 电话：（微信同号，可直接添加咨询） 3. 面试地点：线上面试 4. 面试时间：周一至周日9:00-17:00（电话联系） 七、其他说明 1. 入职后安排一对一带教，确保快速上手； 2. 长期稳定任职者，可晋升区域销售主管，享受更高薪资待遇。 呈祥包装公司 2025.11.29启

岗位职责： 1.组建并管理销售团队，制定团队销售计划，带领团队完成业绩目标 2.为客户提供司法拍卖房产信息咨询，分析客户需求并提供专业的投资建议 3.开拓不良资产处置渠道，推动项目成交，提升业务转化率 4.跟踪市场动态、政策法规及行业趋势，制定相应的市场应对策略和业务规划 5.定期组织团队培训与业务复盘，提升团队专业能力与整体战斗力 任职要求： 1.学历初中及以上，年龄20-50岁，有志于销售管理方向发展 2.具备开拓精神与目标意识，有梦想、有责任感，能承受工作压力 3.心智成熟，吃苦耐劳，具备良好的职业素养和团队协作能力 4.有销售团队管理经验者优先，具备不良资产、房产相关行业经验者更佳 5.认可弹性工作制度，每周工作四天，自主安排工作时间，注重结果导向

湖南省长沙市望城区巴陵亿口香(金峰花园店)前厅领班1名工资4500∽5000。服务员1名工资3800∽4500。有全勤奖.开瓶费.月休三天，包吃住，不休可补工资上班时间下午16点∽2点，电话（宋）

岗位职责： 1.负责ToB电销团队的日常管理与业绩目标推进，制定并落实销售策略； 2.带领团队拓展新客户资源，维护现有客户关系，确保完成公司下达的销售任务； 3.监督团队成员的客户跟进情况、合同签署流程及销售数据整理分析； 4.定期开展销售培训，提升团队成员的业务水平与沟通技巧； 5.统筹协调内外部支持资源，优化销售作业流程，提升整体工作效率。 任职要求： 1.具备3年以上ToB电话销售工作经验，其中至少1年团队管理经历，有带领团队达成业绩目标的成功案例； 2.拥有较强的市场敏锐度、谈判技巧及客户关系维护能力； 3.结果导向，具备良好的抗压能力，能够有效激发团队积极性； 4.熟悉CRM系统及常用办公软件操作，具备扎实的数据处理与分析能力； 5.大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业者优先考虑。 福利待遇： -薪资面议（含绩效奖金+提成，上不封顶）； -六险一金（社保+公积金+补充商业保险）； -周末双休，依法享受国家法定节假日； -完善的培训机制与明确的晋升路径； -节日福利、团建活动、年度健康体检等。 加入我们，共同实现卓越业绩！

工作内容： 我们会为储备销售主管提供全面的销售培训，帮助其了解公司产品、销售业务流程以及客户需求。储备销售主管的主要职责包括： -负责销售业务拓展，包括寻找潜在客户、了解客户需求和提供解决方案等； -协助销售团队完成销售目标，通过制定销售计划和策略，推动销售业绩的增长； -推动销售流程的优化，确保销售目标的达成； -参与销售项目的策划和执行，负责项目推进和监控； 职位要求： -本科学历，具备较强的学习能力和沟通协调能力； -无需相关工作经验，但需具备基本的销售常识和销售技巧； -对销售工作充满热情，有积极进取的心态； -具备良好的数据分析和处理能力，能够对销售数据进行分析和优化； -具备团队合作精神，能够与销售团队紧密合作，共同完成销售目标。