
宜昌秭归县招工地小工/杂工,工地力工,砼工/打灰/浇筑
200-300元/天
砼工小工打灰力工浇筑1-2人
宜昌市秭归县招工地小工/杂工,工地力工,砼工/打灰/浇筑
襄阳南漳县招支模、班长、工地小工/杂工、钢筋绑扎、护坡/边坡
8000-12000元/月
钢筋绑扎边坡护坡小工支模1-2人
襄阳市南漳县招支模、班长、工地小工/杂工、钢筋绑扎、护坡/边坡
武汉硚口区招电梯师傅和中工小工200-400有诚意的工资加提点算工资每月发六千
200-400元/天
小工安装电梯1-2人
武汉市硚口区招电梯师傅和中工小工200-400有诚意的工资加提点算
工资每月发5千左右
黄冈黄州区招管道安装/维修、工地小工/杂工、二保焊/气焊
300-400元/天
管道安装小工气保焊二保焊1-2人点工吃苦耐劳
黄冈市黄州区招管道安装/维修、工地小工/杂工、二保焊/气焊
排烟新风1-2人
VOV新风机安装,招聘全国合作师傅
要求会接插座、会安装机子、类似排风扇、会补天花腻子油漆
我们是要找安装新风机的师父,安装全流程涉及外墙水钻开110的孔安装风帽,天花板开孔安装排插和机器,装完机器后修复天花板,要刮腻子和上油漆 这些工序都可以做的话联系我谈合作
勘测费100元:上门看是否有安装条件,给客户建议安装位置
装修前安装400元:业主家没吊顶,或者吊了龙骨没封板的,可以直接安装
装修以后的600元:业主家已经装修完成的,需要打开天花,安装机器,修复天花,刮腻子刷乳胶漆。
想合作师傅加我微信,任何地区师傅都要
夏季避暑风景区民宿酒店找厨师或厨师
5000-7000元/月
厨师包住包吃1-2人月结全职假期工稳定性好吃苦耐劳能有效沟通对客人的一日三餐能合理安排快速出菜
暑期神农架酒店民宿招厨师或者厨嫂1名,能够独当一面,认真负责,合理安排客人的一日三餐,有自己的拿手,做事手脚麻利,工作地点神农架风景区,凉快舒适,包食宿
人力资源专员/助理
7000-10000元/月
人事专员经验不限高中弹性工作制接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务教育培训市场/传媒/公关销售培训实施招聘与配置薪资核算人事档案管理考勤管理
海誉集团主营厂区人力资源,企业用工配套服务,自由企业一手用工资源,无二手中间商。
本次招聘为集团内部自用招聘团队,只为自家企业,合作厂区输送员工,单量稳定,资源充足,长期稳定盈利,不用外出跑市场,纯线上办公。
岗位职责
1,负责公司自有一手厂区岗位线上招聘工作,通过招聘平台,线上渠道对接求职人员。
2,负责求职者咨询接待,岗位讲解,答疑解惑,简历筛选,人员登记。
3,跟进求职者入职全过程,做好沟通,回访,入职对接。
4,维护线上招聘渠道,整理招聘数据,人员台账,日常报表。
5,配合团队完成每日,月度招聘目标,服从团队安排。
岗位优势《核心亮点》
1,只做自家一手单,岗位真实,薪资透明,极好招人,没有乱七八糟外包坑单。
2,纯室内办公,全程线上网招,不用外出,不用地推,不用跑市场。
3,单量稳定充足,长期用工缺口大,不愁没有客源。
4,团队年轻化,氛围简单,晋升透明,多劳多得。
5,纯内部自用团队,不接外单,不套路,无售后纠纷。
任职要求
1,18岁~35岁有无经验均可,零基础可培训上岗。
2,会基本手机,电脑操作,沟通流利,踏实稳定。
3,做事认真负责,有执行力,能稳定坐班。
4,有人力资源,网招经验者优先录取。
薪资待遇
1,底薪+高额招人提成+绩效奖励+全勤奖,上不封顶。
2,新人有岗前带薪培训,老手直接上手开单。
3,室内办公,环境舒适,团队氛围轻松。
工作内容总结
简单讲:坐在办公室,线上聊求职工人,对接自家厂区岗位,筛选,接待,跟进求职者,纯网招文员工作。
厂区人事
6000-8000元/月
人事专员1-3年大专弹性工作制接受居家办公
1,招聘计划与岗位分析,协助制定公司年度招聘计划,分析各部门人才需求,完善职位说明书,确保招聘目标明确符合业务发展需求。
2,招聘渠道管理,维护和拓展招聘渠道,包括招聘网站,社交媒体,校园招聘及猎头资源,确保及时获取合适人才。
3,简历筛选与初试,收集应聘者简历,进行机器或人工初步筛查,评选候选人与岗位匹配度,挑选合适人选进入面试环节。
4,录用与入职手续,与用人部门沟通确定录用人员,发送录用通知,协助办理入职,转正,调动及离职手续,确保员工顺利入职。
厂区人事招聘文员
6000-12000元/月
人事专员经验不限高中弹性工作制接受居家办公国内院校优先客服人事档案管理劳动关系办理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进
2.负责员工入离职、转正、异动等手续办理及人事档案管理
3. 协同组织员工培训、绩效考核支持及企业文化活动落地
4.办理社保公积金增减员、申报及日常咨询解答
5.整理人力资源相关数据报表,支持基础HR运营分析
任职要求:
1.人力资源、管理学或相关专业优先,学历不限
2. 具备人力资源相关实习或工作经验者优先,经验不限
3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通与协调能力
4. 工作细致负责,具备较强的服务意识和保密意识
5. 具备学习意愿与团队协作精神,适应快节奏工作环境
招聘专员
4000-8000元/月
招聘专员经验不限大专重工/纺织/食品等制造业快消/零售招聘与配置人力资源/管理类专业
1.结合岗位需求任务完成业绩指标。
2.熟悉招聘全流程。
3.熟悉各种招聘工具等。
4.抗压能力好,心理素质好。
人事专员
3000-7000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责
1. 主播招募与挖掘:负责不漏脸主播的招募、筛选与签约,拓展主播资源渠道,发掘有潜力的直播新人。
2. 主播运营与管理:协助主播规划直播内容,优化直播风格,提升主播人气与营收能力;维护主播日常沟通,解决直播过程中的常见问题。
3. 直播数据跟进:关注主播直播数据,分析直播效果,针对性提出优化建议,助力主播成长。
岗位亮点
• 工作时间灵活:每日11:00-21:00弹性打卡,无需卡点通勤,平衡工作与生活。
• 周末固定单休:充分享受个人时光。
• 主播时间自由:主播直播时段可自主分配,无需强制固定时长,管理更灵活高效。
任职要求
1. 对直播行业感兴趣,了解娱乐直播生态,有主播招募或经纪相关经验者优先。
2. 具备良好的沟通表达能力和亲和力,擅长挖掘主播优势,有较强的资源拓展意识。
3. 工作积极主动,有责任心,能快速响应主播需求,抗压能力强
湖北神农架林区招工地小工/杂工、工地力工,主要给电工师傅打下手,配合做线路改造,线路维修,新建项目。
200-220元/天
力工小工长期3-5人劳务
神农架林区招工地小工/杂工、工地力工,主要给电工师傅打下手,配合做线路改造,线路维修,新建项目。
搬材料小工清理电线杆长期3-5人
岗位职责:
1.协助电工师傅完成现场电气安装、布线及设备调试等辅助作业
2. 负责施工材料、工具的搬运、清点与现场转运,保障物料及时到位
3. 参与电线杆基础开挖、回填及简易土建配合工作,确保施工进度
4.配合团队做好施工现场清理、安全防护及临时设施搭建
5.服从现场管理安排,遵守安全操作规程,保障人身与施工安全
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,能适应户外及山区作业环境
2. 无经验要求,踏实肯干,具备基本体力与协作意识
3.服从管理,责任心强,能接受神农架林区实地施工安排
4.有工地小工、普工经验者优先,无需持证上岗
5.无犯罪记录,无重大疾病史,能适应阶段性驻场工作
电力公司小工
200-260元/天
小工长期包住包吃1-2人月结劳务
神农架招小工,55岁以内,主要配合电工师傅做线路改造,挖电缆沟,材料及工具转运等工作。
任职要求:
1.年龄22-55周岁,身体健康,能适应户外及高强度劳动
2.吃苦耐劳,服从管理,具备基本沟通与协作能力
3. 无犯罪记录,无重大疾病史,无酗酒、赌博等不良嗜好
4. 有工地从业经验者优先,无经验者可提供岗前指导
5. 最低学历不限,具备基本识字与计算能力
神农架电力公司小工
200-240元/天
清理电线杆小工力工搬材料长期1-2人月结
岗位职责:
1.协助电工师傅完成现场电气安装、布线及设备调试等辅助作业
2. 负责施工材料、工具的搬运、清点与现场转运,保障物料及时到位
3. 参与电线杆基础开挖、回填及简易土建配合工作,确保施工进度
4.配合团队做好施工现场清理、安全防护及临时设施搭建
5.服从现场管理安排,遵守安全操作规程,保障人身与施工安全
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,能适应户外及山区作业环境
2. 无经验要求,踏实肯干,具备基本体力与协作意识
3.服从管理,责任心强,能接受神农架林区实地施工安排
4.有工地小工、普工经验者优先,无需持证上岗
5.无犯罪记录,无重大疾病史,能适应阶段性驻场工作
电缆线路搬材料安装设备电气工小工电工长期包住包吃1-2人
岗位职责:
1.协助电工师傅完成电线敷设、设备安装及线路检修电缆沟开挖等基础电气作业
2. 负责工地现场材料搬运、工具整理、场地清理等杂务工作
3. 配合施工团队进行基础土建辅助作业,如挖沟、填土、支模等
4. 服从现场管理安排,严格遵守安全操作规程,保障作业安全
5.及时反馈施工中发现的问题,协助提升现场工作效率
任职要求:
1.年龄18-55周岁,身体健康,能适应户外施工
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与协作能力
3. 有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训
4.无犯罪记录,无重大疾病史,能提供健康证明
5.遵守林区施工管理规定,服从神农架林区项目统一调度
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供神农架人事专员工资在线招聘信息,主要招聘神农架人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。