岗位职责： 1、制定整车装配工艺流程卡，优化各工位作业节拍； 2、开发防错装置（Poka-yoke），减少装配错误与遗漏风险； 3、牵头构建扭矩管理体系； 4、组织新产品试制问题整改及产线升级改造。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程或工业工程等相关专业； 2、具备年以上相关工作经验，了解ANDON系统及MES系统的应用； 3、掌握精益生产相关知识（如工时测定、SMED等）。

岗位职责: 1. 负责轧钢工艺流程的运行与调控 2. 保障轧制过程中的产品质量与生产效率 3. 快速应对并处理生产中出现的突发状况 任职要求: 1. 具有轧钢工艺相关工作经历 2. 熟练掌握轧钢设备的操作技能 3. 具备较强的现场问题分析与处理能力

1、负责产品制造工艺的规划与持续优化； 2、编制及完善相关工艺技术文件； 3、开展工艺装备的设计与改进工作； 4、及时处理并解决生产过程中的技术难题。 任职要求： 1、具备机械制造类专业大专及以上学历； 2、具有3年以上机械制造工艺岗位工作经验，掌握常用机械加工工艺及设备应用。

岗位职责： 1、 负责产品工艺技术管理，制定并维护工艺文件，确保其规范性与准确性； 2、 提出工艺优化方案，持续提升工艺技术水平； 3、 负责工装、模具、检具等专用工艺设备的申报与验收工作； 4、 组织并落实工艺指导，保障生产过程中的产品质量； 5、 深入车间一线，检查并监督工艺执行情况； 6、 对试制数据进行分析，并将结果及时反馈至设计开发部门； 7、 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、 教育背景：全日制本科及以上学历，车辆工程、高分子材料、机械设计等相关专业优先。 2、 工作经验：具备3年以上橡胶减震领域工艺调试相关工作经验。 3、 技能要求：掌握橡胶注射成型工艺调试技术，熟悉机械加工、橡塑成型、锻铸造等工艺流程及原理，了解橡胶/塑胶/金属常用性能参数。 4、 其他：具备良好的职业素养，较强的沟通协调能力，工作认真细致、严谨负责。

岗位职责： 1、进行产能核算与资源配置优化，持续提升生产效率，协助产线解决实际问题； 2、制定标准作业时间及人员编制，为厂区效率提升与成本核算提供依据； 3、设计厂区布局，优化物流路径，提高空间使用率，合理规划流水线排布，实现效能最大化； 4、优化作业方法与工序平衡，提高作业产出，降低材料损耗与报废率； 5、开展标准化研究（包括操作与流程分析），确立统一作业流程，增强管理运作效率； 6、分析制造成本结构，控制并减少报废损失，有效降低整体制造支出；

岗位职责： 1.根据生产需求设计工艺流程，制定工艺卡，并持续改进工艺缺陷； 2.确定加工工艺路线、各加工工序的要求； 3.编写工艺技术文件、检验技术文件等相关技术文件； 4.编写装配工艺总方案，分配装配工艺，制定检测工艺。 任职要求： 1.硕士及以上学历，机械加工工艺专业等工艺相关专业； 2.熟悉行业主流设备（如CNC机床、生物反应器）操作，熟练使用AutoCAD、SolidWorks等绘图软件； 3.有机床操作经验、工艺验证经验和工装设计经验者优先，有相关证书者优先。 缴纳五险一金

岗位要求： 1、本科及以上学历，电子电气类相关专业，具备三年以上相关领域工作经验 2、熟悉电子产品的生产流程与质量管控关键点，了解PCB板及常用电子元器件，能熟练使用锡焊工具及贴片设备完成芯片与电子元件的焊接作业；掌握电气装配技术以及电子设备的调试与测试方法 3、具备编制工艺文件的能力，可优化生产工艺流程，依据工艺指导文件组织生产实施，指导产线作业，并及时处理生产过程中出现的技术问题

任职要求： 1、学历要求：全日制本科及以上，机械/车辆工程/工业工程等相关专业； 2、经验要求：具备10年以上汽车制造领域技术管理经验，其中5年在合资车企（如大众/丰田）或豪华品牌（BBA等）担任技术管理岗位，3年以上海外工厂建设及运营管理经验（优先考虑欧美/东南亚地区）； 3、专业能力：熟练掌握冲压、焊装、涂装、总装四大工艺的规划与实施，熟悉德系VDA或日系JIS质量体系标准，具备数字化工厂规划与落地实践经验； 4、语言能力：英语流利，能够独立主持国际性技术交流会议。 岗位职责： 1、新工厂建设：牵头海外生产基地的工艺布局设计（年产能10万至20万台），负责设备选型及与德系、日系设备供应商的技术对接工作； 2、技术升级与创新：推进智能制造技术应用，实现产线自动化率不低于85%，引入豪华品牌工艺标准（控制公差在±0.5mm以内）； 3、团队与协同管理：联动研发、采购与生产部门开展可制造性设计优化（DFM），建立全球化技术转移标准化流程（含中英文双语文档体系），打造具有国际视野的技术骨干团队。

我们需要的是无需编程经验，但需具备编制加工工艺能力，能核算工时并进行定价的工艺人员 岗位职责： 必须会使用CAXA自编！！！ 1、按要求完成产品或工艺流程中所承担的生产任务 2、依照机床或加工中心操作规范正确操作设备 3、依据工艺文件及图纸进行工件加工，准确填写工序作业程序单及相关质量记录 4、负责设备的日常维护与保养 5、掌握自编工艺技术，有军工产品机械加工经验者优先考虑 薪资待遇： 根据能力而定 上班时间： 长白班，8-12 14-18 每月26个工作日 工作地点： 新乡市区，目前需在四个厂区之间轮岗支援

岗位内容： 1. 负责注塑模具的设计与开发，保障生产工艺流程及产品质量符合规范要求； 2. 针对产品结构、材料特性及加工工艺进行分析，制定科学合理的注塑解决方案； 3. 提供生产现场的技术支持，实施工艺改进与优化，及时处理相关技术问题； 任职要求： 1. 具备注塑模具设计与调试实践经验，熟练掌握CAD/CAM软件操作； 2. 熟知注塑成型工艺、设备性能及相关材料特性，理解注塑原理与加工方法； 3. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

周口市淮阳区招水电、给排水工人

招聘缝头工一到两名打包工一名另招翻袜一名可外送电话

周口市汝州市周围招光伏安装320一天…一个月结两次帐

周口市郸城县招光伏安装电焊工280-320一天，中午管饭。

周口市郸城县招光伏安装电焊工280-320一天，中午管饭

岗位职责: 主导工厂整体规划，从工业工程（IE）专业角度提供建议，优化空间利用率、物流动线及生产流程布局。 负责新工厂的平面布局规划、物流动线设计及产能评估，参与从选址、设计到投产的全流程项目。 负责现有工厂的改造及扩建项目，包括方案制定、资源协调及实施监督负责新导入产线设备的二次配（水、电、气、网络等）需求对接、方案对接及进度跟进，确保满足生产需求。 协调内部团队（生产、设备、安全等）与外部供应商，进行项目全周期管理，确保项目按时、按质、按预算完成。 任职要求: 全日制大学本科及以上学历，机械、电子电气、汽车工程或工业工程相关专业。 3年以上工业工程或工厂建设相关经验，有新工厂建设或老工厂改造项目经验者优先。 具备扎实的项目管理能力；熟练使用OFFICE办公软件及AutoCAD绘图软件。 熟悉工厂物流规划方法论及设备二次配标准、公用设施布局原则优秀的沟通协调能力，思维敏捷，工作积极主动；具有高度责任感和团队意识，能承受较强的工作压力。

1、18-35岁以下，身体健康，无不良嗜好 2、视力良好，无色盲 3、全日制大专或本科学历 4、工作认真，能吃苦耐劳，愿意到生产一线工作，实践学习 5、热爱吉他，学习能力和动手能力较强，对吉他生产制作工艺有兴趣 6、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐） 7、综合工资5000-10000元/月 8、工作地址：花都、清远 岗位职责：学习生产制作吉他，积累行业经验，积累生产管理经验，能持之以恒作为生产干部储备

岗位职责: 1、构建并落实生产标准化体系（SOP/规范），保障现场操作规范一致。 2、梳理生产全过程，发现流程瓶颈与资源浪费，推进工序与流程优化。 3、维护工时及产能数据，评估计件/计时方案的合理性，支撑生产排程与绩效管理。 4、牵头精益改进项目（5S、目视化、产线平衡、成本控制与效率提升）。 5、建设生产可视化看板系统，实现生产进度、异常情况、运行效率的透明化管理。 6、开展标准作业与精益方法培训，促进全员规范执行；配合推动生产流程数字化升级。 任职要求: 1、本科及以上学历，工业工程、生产管理、机械类相关专业。 2、3-5年制造行业IE、精益改善、流程优化或现场管理经验，了解工厂运作模式，具备制造业背景者优先。 3、精通标准工时测定、SOP编制、流程分析、精益工具应用（如5S、目视化、看板管理）等工业工程核心技能。 4、熟练操作Office办公软件，具备扎实的数据统计、分析及报告撰写能力。 5、具有较强的现场问题诊断、逻辑推理与项目推动力，沟通协调能力强，可长期驻守现场，工作积极主动，责任感强。

任职资格： 1、负责生产线效率优化与持续改进，推进精益生产相关工作，涵盖工时测定、产能规划、人均效能提升、工厂布局改善、设备OEE提升等内容； 2、主导制造成本优化，推动标准人力配置与精简，实施标准工时管理及UPPM提升工作； 3、负责产品成本核算，落实产品制造过程中的降本增效措施； 4、参与厂房规划建设并推动建设进度按计划执行； 5、推动6S管理落地实施，统筹生产制造类专项工作的执行与跟进； 6、促进公司内部提案改善机制的执行与成果落地； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备3年及以上相关工作经验； 2、全日制本科毕业，英语四级通过。

岗位职责 1、大专及以上学历，工业工程或电子相关专业； 2、具备3年以上IE主管岗位工作经验； 3、掌握工业工程常用方法，拥有3年以上现场IE改善经历，具备制程与品质分析能力； 4、具有车间布局规划经历，可独立完成工厂平面布置设计与整体规划； 5、参与过精益生产项目实施，具备明确的效率提升与成本优化思路；对数据敏感，善于归纳与总结； 6、熟练使用AUTOCAD等绘图工具，精通Excel各类功能操作； 7、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，恪守职业操守，具备成本控制与效率提升观念，注重流程简化与标准化管理

岗位职责： 1. 承担项目内机械设备的设计任务，确保设计方案满足项目需求及安全规范； 2. 完成机械装置的三维建模与二维图纸绘制，保障图纸精准且具备可执行性； 3. 制定设备物料清单（BOM），配合采购工作并协同供应商进行技术对接； 4. 参与设备在施工现场的安装、调试与维护，及时处理现场技术问题。 任职要求： 1. 具备机械设计、机电一体化等相关专业大专或以上学历； 2. 熟练操作solidworks、CAD等设计软件，熟悉钣金或机械结构，具备较强的图纸识读能力； 3. 具备良好的沟通与协调能力，能与设计团队及施工团队高效协作； 4. 熟悉文旅领域机械设备者优先考虑，有相关行业经验者更佳。

工作内容： 1. 负责机组设备的日常巡检、维护与保养，保障设备稳定运行； 2. 参与设备的技术改造与升级工作，优化运行效率与系统可靠性； 3. 协助编制设备维护方案，并跟进执行与落实情况。 薪酬福利： 1. 底薪+出勤补贴+技术补助+伙食补贴+高温补贴+工龄工资+带薪休假+五险一金 2. 每年提供1-2次调薪机会 3. 享有高温津贴、技术奖励、年终奖金等福利 4. 晋升通道：运维初级—中级—高级—运维值长—场长 工作时间： 月休6-8天，支持调休或集中休假，返乡探亲按二等高铁票价报销往返交通费

招液压工程师能独立完成任务

岗位内容： 1. 承担机械设备的日常保养与故障检修任务。 2. 参与设备的技术优化与升级工作，提供技术支撑及设计方案。 3. 开展设备故障诊断与处理，并撰写相应的分析报告和维修记录。 4. 核查设备备件清单与采购计划，管理备品备件的库存情况。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械或自动化类相关专业。 2. 熟悉机械设备维护与检修工艺，掌握液压、气动等常见传动系统原理及维修技能。 3. 具备一定设备改进与技术支持经历，具备较强的问题解决能力和创新意识。 4. 具有良好的沟通协作能力，责任心强，能适应夜间轮班工作安排。

岗位职责： 1.使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维工程图与三维建模 2. 根据设计工程师提供的技术要求和原始草图，准确绘制符合国标（GB）的机械图纸 3.参与图纸校对、工艺审查及BOM表编制，确保图纸可制造性与标准化 4.配合生产、质检部门解决图纸理解与现场加工中的技术问题 5.归档管理电子图纸及版本更新，维护图纸资料完整性与可追溯性 任职要求： 1.学历不限，机械类相关专业优先，具备扎实的机械制图基础知识和空间构型能力 2. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks或Inventor等主流制图软件，能独立完成从建模到出图全流程 3.熟悉机械加工工艺、公差配合、表面粗糙度及常用材料特性 4.工作细致严谨，具备良好的沟通协作能力与责任心 5.有制造业企业实习或项目经验者优先

一、岗位职责 1、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人员与物料资源，确保生产任务按时完成，达成质量、成本及效率目标； 2、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产过程，保障产品品质满足客户要求； 3、现场管理：快速响应生产现场异常状况，及时追踪问题根源，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制生产过程中的物料损耗。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：具备学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制助力实现管理职业发展目标； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。

1：主要从事钣金图纸绘制与展开工作，包括激光切割下料图、数控折弯图的制作； 熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件；具备钣金结构设计经验，机械设计相关专业优先； 掌握打标、排版等工艺流程。 2：提供食宿，每日工作8小时，作息规律。 3：管理宽松，工作内容简洁，无复杂流程与繁杂事务。 4：企业为自营性质，任务明确，按时完成即可正常下班。

1：主要负责钣金图纸绘制及展开图制作（包括激光切割下料图、数控折弯图） 熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件；具备钣金结构设计经验，机械设计相关专业背景，会打标、排版操作 2：提供食宿，每日工作8小时，作息规律 3：无复杂管理流程，工作氛围轻松，事务性干扰少 4：企业为自主经营，工作任务明确，按日完成即可准时下班

1、确保设备零故障运行：负责设备TPM管理工作，落实预防性维护（PM）、纠正性维护（CM）、故障修复（BM）及维护预防（MP），保障设备高效稳定运转； 2、推进设备改造与升级：主导设备优化改进与技术升级，提升生产效率，确保产品质量优、出品率高； 3、实施降本增效措施：管控设备能源消耗、物料使用及运行流程，系统性降低运营成本； 4、执行设备全生命周期管理：统筹设备从申购、验收、使用、保养到维护的全过程管理，提升设备资产保值水平； 5、需持有电工证或焊工证，年龄40岁以下，有设备维修、焊接作业、水电暖通或高压运维相关经验者优先。 薪资7k-10k，按工时核算，多劳多得。

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时识别并处理现场问题；对人员、设备、物料、工艺、环境等环节实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序生产，确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理：依照工艺规范及产品质量标准，指导现场作业流程，保障产品品质满足客户要求。 4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养，持续提升团队整体能力。 任职要求： 1、学历：本科及以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先。 3、能力要求：执行力强，能扎根车间一线，具备问题发现与解决能力；具备一定的组织管理及沟通协调能力。 4、经验：有1-3年生产管理相关工作经验者优先，优秀者学历可放宽至大专。 【工作地点可自由选择：无需出差，定岗一个基地即可】 河南地区—南阳总部、南阳内乡、周口商水、驻马店正阳、商丘宁陵； 东北地区—辽宁铁岭、吉林通榆、大庆林甸、内蒙古奈曼； 山东曹县、安徽颍上。 晋升路径： 晋升快：提供明确的晋升通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理年薪50-70万）； 薪酬高：处于快速发展阶段，以奖金机制推动人才成长与体系建设，薪资待遇优厚，激励充分。