岗位职责：1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求：1、有独立法人的企业家客户资源。 2、一年以上企业家客户营销工作经验，且业绩优异。 3、大专及以上学历。4、年龄：25-40岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！发展空间：营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板！ 特色福利：1、入职上五险一金！ 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。）

1、应届生优先，年龄18-28岁 2、抗压能力强，心态稳，务实进取，只为成长和收获而来，无谓纠结者请绕行 3、为人坦诚，积极向上，价值观端正，赚钱重要，心情愉悦同样重要，搞小动作、玩心机的不欢迎 4、乐于学习，性格阳光，不懂就问、不会就练，信息时代从不缺资源，缺的是主动迈出第一步的决心 5、学历非硬性要求（我们更看重能力与态度，只认可踏实付出） 薪资福利 1、入职即享无责底薪5500＋500全勤奖＋高额提成＋丰厚奖金＋多项补贴：表现优异者可单独面议 2、奖励包含纪梵希口红、迪奥护肤套装、热门游戏皮肤，王者段位团队助你冲分上星（老板说了，色号任选，皮肤任挑） 3、享受法定节假日，定期举办生日会，设有父母生日假期 4、团建活动丰富多样，火锅烧烤配啤酒，轰趴出游齐狂欢（老板认为，开心是高效工作的前提） 5、入职即安排【免费住宿】，配备齐全的电梯公寓，家电一应俱全 感谢浏览！！！

岗位职责： 1.洞察区域内家电、汽车零部件行业物流市场趋势，依公司战略制定并执行区域销售计划，全力达成销售指标，扩大公司本地市场份额。 2.积极挖掘区域新客户，搭建良好沟通渠道，精准把握客户物流需求，定制适配方案，促成合作。 3.深耕现有客户关系，定期沟通，迅速处理反馈投诉，提升满意度，挖掘二次业务机会。 4.带领并培养区域销售团队，合理分配任务、设定目标与激励措施，提升成员业务能力。 5.协同公司仓储、运营等部门，保障区域物流服务顺畅，为客户呈献优质体验。 6.关注区域市场信息、竞品动态，灵活优化销售策略，确保竞争优势。 任职要求： 1.本科及以上学历，理工科优先，熟悉区域产业布局。 2.5年以上物流销售经验，熟悉家电制造、物流、KD或汽车零部件物流、有本地客户资源或3PL经验者佳。 3.深谙物流流程，了解行业生产、仓储、配送要点，能设计基础物流方案。 4.具备市场敏感度、谈判技巧与客户管理能力，可独立拓客维客。 5.有团队领导与激励才能，沟通协作顺畅，助力跨部门作业。 6.抗压性强、自驱力足，适应出差，勇于挑战业绩新高。 公司简历： 锐捷数智供应链成立于2008年，是一家由供应链管理、物流运营、信息技术和自动化领域专家共同创立的科技型、智慧型综合物流服务提供商。公司16年来聚焦大型制造企业供应链服务，为客户提供端到端的全程供应链物流解决方案，已与比亚迪、吉利、海信、中石油等众多国际知名企业和世界500强建立了长期深入的合作。凭借多年的物流项目运营和技术积累，锐捷荣获多项行业认可，包括“全国通用仓储百强企业”、“AAAA级物流企业”、“科技型中小企业”、“仓储高质量发展示范企业”和“智慧物流服务优秀企业”。

本公司常年生产楼顶建筑塔钟，墙体钟表，景观钟的加工，安装、售后于一体化，招聘兼职人员，负责单位设备销售，售后维护等！工资是按销售合同提成，不压工资，合同。

1、我们正在寻找一位有丰富销售经验的业务经理，负责拓展市场，管理销售团队，制定销售策略，推动业务增长。 2、应聘者需要具备卓越的沟通和领导技能，能够建立客户关系，达成销售目标，并带领团队实施销售计划。 3、如果您对销售充满热情，有成功的销售经历，愿意承担挑战并实现业务增长，欢迎您加入我们的团队，共同创造成功。

岗位内容： 1. 制定销售团队的业绩目标与执行方案，统筹组织并推动团队达成年度销售任务。 2. 积极开发新客户资源，持续维护现有客户关系，及时响应客户需求与反馈，提升客户满意水平。 3. 优化销售团队的管理制度与工作流程，提升团队整体作业效率与业绩表现。 4. 整合公司内部及外部资源，协同相关部门推进整体销售战略落地。 任职要求： 1. 具备出色的市场拓展与客户管理能力，能迅速构建稳定的人脉合作关系。 2. 本科及以上学历，拥有良好的沟通协调能力和团队领导力。 3. 熟知销售运作体系与业务流程，熟练使用PPT、Excel等常用办公工具。

负责与在合作幼儿园维护与跟进。做好售后及问题解决。拓展新合作幼儿园。

岗位职责： 1. 负责医美项目的市场拓展、客户开发与销售工作，达成团队既定业绩指标； 2. 招募优秀业务人才，搭建并发展销售团队，支持团队整体迁入或独立组建； 3. 统筹团队日常管理，协助成员实现业绩增长； 4. 欢迎跨行业人才加入，需按时参与公司组织的专业培训，持续提升专业素养与综合能力； 5. 整理分析市场动态，为团队策略调整提供有效支持； 任职要求： 1. 热衷于销售事业，关注美学与形象管理，乐于分享，具备出色的开拓精神； 2. 对医美领域有认知或浓厚兴趣，工作主动，性格阳光，富有亲和力； 3. 具备良好的语言表达、沟通协作能力，以及服务意识和团队管理潜力； 4. 态度积极，意志坚定，责任感强，渴望高收入回报，具备团队合作精神和抗压素质； 5. 拥有多年销售实战经验者优先（具备美业背景更佳），有一定客户资源者优先考虑； 岗位优势： 1. 轻资产创业模式。无需承担医美技术、医生资源、合规产品及运营风险，依托公司成熟体系，发挥个人能力与管理优势，实现收入无上限； 保底底薪+浮动底薪（最高20K）+个人提成+团队提成+团队奖金=收入无上限 2. 支持跨行转型：提供带薪系统培训，享有行业前沿知识赋能，快速掌握专业技能，坚持正规机构、正规医生、正规产品的“三正规”理念，助力求美者科学变美； 3. 弹性工作时间：兼顾职业发展与个人生活，享受周末双休； 4. 多项福利保障：入职即享五险一金、带薪年假、法定假期、年度团建旅游等福利； 5. 有机会获得内部案例支持资格，见证蜕变，自信展现自我，加入我们，遇见更好的自己！与一群热爱生活、追求美丽、乐于分享的伙伴共同成长、愉快共事！

一、岗位职责： 1）负责重庆市区域内的销售运营及市场拓展工作； 2）承接省区销售任务，统筹管理销售团队，服务并维护区域内全体客户资源； 3）落实公司在该区域的渠道建设与新客户开发目标，持续优化与核心客户群体的合作关系； 4）调研分析区域市场动态、客户需求、竞争格局以及产品与渠道运作状况，定期提交市场调研报告，并完成信息收集、整理与反馈； 5）执行上级安排的各项任务并确保落实到位； 6）处理日常运营中的各类事务性工作； 二、岗位要求： 1）大专及以上学历，熟练掌握办公软件操作，具备八年以上销售领域工作经验，其中至少五年从事销售团队及客户管理工作； 2）在大冻品行业拥有丰富的市场实战经验，具备充足的客户资源及潜在客户储备； 3）能够独立开拓空白市场，熟悉全渠道运作模式，具备餐饮、流通、新零售等多渠道综合运营能力； 4）有火锅食材或火锅辅料行业从业背景者优先考虑；

招聘焊接加工业务经理 公司简介 本公司专业从事焊接加工业务，深耕行业多年，拥有先进的加工设备、成熟的生产工艺以及完善的质量管控体系，业务覆盖五金焊接、钢结构焊接、精密零部件焊接等多个领域，现因业务规模拓展、市场布局升级，诚邀有能力、有干劲的焊接加工业务精英加入，携手共创发展新机遇！ 岗位职责 1. 负责公司焊接加工业务的市场开发与拓展，挖掘潜在客户资源，建立并维护客户合作关系，提升公司业务市场占有率。 2. 深入了解客户焊接加工需求，为客户提供专业的业务方案、报价对接、技术沟通等全流程服务，促成订单签订。 3. 跟进订单执行进度，协调生产、质检等部门，确保焊接加工产品按时按质交付，及时处理客户合作过程中的问题与反馈。 4. 负责客户档案管理、业务数据统计与分析，制定个人及团队业务目标，完成公司下达的业绩考核指标。 5. 收集行业市场信息、竞争对手动态，及时向公司反馈市场需求变化，为公司业务发展策略提供参考。 6. 维护老客户关系，做好客户回访与售后跟进，提升客户满意度与忠诚度，挖掘客户二次合作需求。 任职要求 1. 年龄 25-45 岁，中专及以上学历，机械、焊接、市场营销等相关专业优先，有焊接加工行业业务推广经验者优先。 2. 熟悉焊接加工工艺流程、产品类型、成本核算及市场行情，具备专业的行业知识与业务沟通能力。 3. 具备较强的市场开发能力、商务谈判能力，有良好的客户资源和行业人脉者优先考虑。 4. 工作积极主动、责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队协作精神与执行力。 5. 熟练使用办公软件，具备基本的业务数据整理、方案撰写能力，能适应偶尔出差。 薪资福利 1. 薪资构成：底薪 + 高额业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖金，综合薪资 8000-20000 元，上不封顶，能力优秀者薪资可面议。 2. 福利保障：缴纳社保，享受带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建、员工体检。 工作地点 [重庆市万州区海森钢材市场重庆均菊机电有限公司] 应聘方式 1. 联系电话：[]，联系人：[陈经理]。 2. 欢迎有意者咨询应聘！ 我们期待怀揣梦想、专业过硬的你加入，与公司共同成长，共赢未来！

可周结！！月结！！ 小件搬运工主要负责在库房这边出库，入库，上下货，拉货 初中及以上学历，280-320一天 综合薪资 8000-9000 叉车：280-320元/天 综合薪资 8000-10000 福利待遇： 免费工作餐、节假日福利，常规体检，提供住宿，水电费平摊，招聘年龄16-45岁

工作主要内容是贴标签，扫码，质量检测，打包，坐班，内容简单有手就行 16-45周岁，有无经验均可，有人带，包吃包住，五险一金，200-240一天， 月入工资6000-6500 【工作时间】：早八晚八，每天工作10小时，吃饭2小时，上六休一，月休四天。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器 【五险一金】：享有五险一金。 【发薪日】：每月15号发放上月工资。入职即签订劳动合同。离职需提前七天告知人力资源部，核对当月工资，，办理退宿手续，

重庆市两江新区招工地小工/杂工

联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询（厂区直接招聘）厂区在苏州，普工 1、点击当前页面左下方【免费聊】 【免费聊】 【免费聊】 【免费拨打】进行一对一在线咨询 2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】 【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】 -------------------------------------- 【小时工】 1、纯工价25每个小时或者日结（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资7500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资 ，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8000元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄16至45周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区 ，好的岗位比较多，正常上班 ，好好工作 ，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服 ，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。 --------------------- 工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，厂家人事部直招，或者 ，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职， ------------------------ 【友情提示】 凡是想来我们厂区入职的新员工 ，及时与我联系 ，我们厂区会提前帮你安排衣食住行 及 等

线上视频分发180/天 日结 （小白也可做） 【岗位】视频分发员 【内容】转发漫剧、切片素材，无需剪辑，手机可做； 【日薪】40-180元/天 日结 【优势】多劳多得，时间自由，居家可做 【要求】有责任心，服从安排，长短均可 【保障】正规无费用，结算准时，有意联系

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带队管理销售团队，开展日常培训、绩效辅导与任务分解 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售经理/主管相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4.熟悉销售流程与CRM系统操作，有行业资源者优先 5.工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

招聘 渠道经理（2–3 名） 二、岗位职责 负责校园渠道的开拓、维护与运营管理，搭建稳定高效的校园合作体系； 统筹校园推广活动策划、执行与效果复盘，提升品牌在校园端影响力； 对接校方、师生及合作团队，做好日常沟通、需求对接与服务保障； 完成区域运营指标，跟进服务好相关学校。 配合公司整体战略，落地各类校园项目，及时反馈市场动态与优化建议。 三、任职要求 学历：本科及以上学历，研究生优先； 经验：2–3 年及以上教育行业相关工作经验，有从事职业教育者优先，校园渠道经验者条件可适当放宽； 素养：品行端正，做事踏实认真，责任心强，无不良嗜好； 技能：持有 C1 及以上驾驶证，具备计算机相关证书，熟练使用各类办公软件； 其他：具备良好的沟通协调能力、执行力，能适应一定频次的校园走访及外勤工作。 四、薪资待遇 薪资面议，含基本工资 + 绩效奖金 + 项目提成； 缴纳社保，享有节日福利、交通补贴、通讯补贴、带薪年假等完善福利； 提供专业培训、清晰晋升通道与广阔职业规划 联系人刘老师：

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉行业市场与客户决策链 2.优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励团队成员 3.目标导向强，具备较强的抗压能力与结果执行力 4.熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 5.学历不限，有相关行业资源者优先

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成月度/季度销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业产品介绍与解决方案 3.独立跟进销售全流程，包括报价、谈判、签约及回款协调 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展营销活动，提升品牌区域影响力 任职要求： 1. 善于沟通表达，具备较强的客户服务意识和应变能力 2.具备良好的团队协作精神，能快速融入集体并协同作战 3.学习能力强，愿意持续提升销售技巧与行业知识 4.工作积极主动，责任心强，能承受一定业绩压力 5. 学历不限，有销售经验者优先

岗位职责： 1.负责UHPC幕墙板材的市场开拓与客户开发，完成销售目标 2.制定并执行区域销售计划，维护重点客户关系，提升复购率与转介绍率 3. 深入了解建筑装饰、幕墙工程行业客户需求，提供专业产品解决方案 4. 协同技术及生产部门，跟进订单交付、安装支持及售后反馈 5.定期分析市场动态与竞品信息，提出产品推广与渠道优化建议 任职要求： 1.销售经验不限，有建材、幕墙、装配式建筑或高端装饰材料销售经验者优先 2.具备较强的客户沟通能力、谈判能力和项目推进能力 3.目标感强，适应自主驱动型工作模式，能接受结果导向的高提成激励机制 4.学历不限，具备基础工程类知识或BIM/CAD读图能力者更佳 5. 工作地点灵活，需常驻项目现场或重点城市开展业务

办公地址：重庆市大足区 业务范围：全国（需出差） 任职要求： 1、年龄*****，大专及以上学历，形象良好，具备责任心与执行力； 2、有建筑辅材、型材、幕墙及装饰材料或工厂类销售经验者优先考虑； 3、具备良好的规划、沟通与组织协调能力； 4、熟练掌握驾驶技能。 岗位职责： 1、开展幕墙及装饰工程相关业务与工厂材料的市场推广，整理客户信息，维护客户资源，达成签约目标； 2、跟踪行业市场变化及竞品动态，开展市场调研，挖掘潜在合作机会； 3、依据销售任务制定实施计划并推进执行； 4、负责项目全流程服务，涵盖合同管理、进度跟进、售后服务、回款落实等工作； 5、配合上级安排，完成交办的其他工作任务。 薪资：（完成客户拜访任务，综合收入6000+）＋高额提成；

发薪日：10号 上班时间：9:00-18:00 午休：12:00-13:30 月休四天（可调休） 接受应届毕业生 可灵活安排工作时段 工作内容简单，易上手 商家免佣，协作顺畅 保底4000元 项目优势： 1. 为商家、药店、加油站、超市、烟酒店等场所免费安装支付宝“碰一碰”设备、小蓝环、碰一碰音响，全程不向商户收取任何费用； 2. 商户配合意愿强，业务推进顺利； 3. 工作形式灵活，无需固定坐班。 薪资待遇： 无责任底薪+高额提成+五险+交通补贴，综合收入8-15k，多劳多得，上不封顶

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作稳定性 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工作职责 : 1、负责所辖区域内客户的深度开发与持续维护，独立开展客户融资需求的信息采集； 2、独立或协同合作方完成资料整理、审核、实地调查及信息交叉核验等工作，对客户及项目进行有效风险识别与管控； 3、管理已成交客户的合作进展，确保公司资产安全，及时识别并处置潜在不良资产，防范公司经营风险； 4、推动区域内的行业机会挖掘与业务拓展，配合区域主管推进新行业、新渠道的建设与落地； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格 : 1、大专及以上学历，金融、市场营销、经济、财务会计等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上相关工作经验，有小微金融、设备回租、融资租赁等行业背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，善于人际交往，能够长期维系客户关系； 4、学习能力强，责任心强，具备较强的抗压水平，能自主规划工作并保持积极进取状态； 5、愿意投入付出，踏实肯干，吃苦耐劳，具备高度的团队协作意识和工作热情； 6、品行端正，诚实守信，个人征信记录良好； 7、形象端正，气质佳，具有亲和力，普通话表达清晰流畅。

《目前公司旗下餐饮，酒店，娱乐综合体门店直招 包吃包住，安全稳定》 招聘岗位: 招聘:人事，营销，储备干部，服务员，收银员，前台，管家，岗位众多 男女不限制，18-30岁。 福利待遇: 底薪4000-12000 上班时间:10:30-21:00 月休四天，任意选修 工龄奖 包吃包住（花园小区） 弹性工作，工作轻松。 加高额提成 面试时间:10:30-21:00 联系地址:重庆九街 具体可以咨询我[抱拳]

岗位职责：1、根据分配的实时电话资源，完成电话沟通，了解案情，完成线上成交、签约等事宜，完成销售任务。2、寻找客户。3、做好案件登记及梳理工作。4、协助交付端开展交付及收款。5、完成安排的日常工作。 任职要求： 1、拥有很强的沟通能力、随机应变能力，有半年以上银行卡解冻业务转化经验。 2、极强赚钱欲望。 3、有法律相关的从业经验 4、有较强工作激情和共同发展愿望。 5、抗压能力强。 6、服从管理

【岗位职责】 1、掌握行业动态与最新发展趋势，深入了解公司产品及业务内容，积极开拓客户资源； 2、收集工程项目相关信息，全程跟进项目进展，与业主单位、设计方及招标代理保持沟通协作； 3、识别客户内部核心决策人员，建立并持续维护良好合作关系，深入挖掘客户需求； 4、提供专业环保咨询服务，推动合作达成； 5、持续维护客户关系，促进深度合作，制定项目执行方案，提供环保领域专业技术支持； 6、全面参与项目招投标各环节工作； 7、主导合同谈判及相关款项回收事宜。 【任职要求】 1、专科及以上学历； 2、具有3年以上销售工作经验，市场营销或环保相关专业者优先考虑； 3、性格积极乐观，擅长人际交流，具备较强抗压能力； 4、富有进取心，目标明确，作风务实，有韧性、能坚持； 5、持有驾驶证并可熟练驾驶者优先。 【薪酬待遇】 1、薪资构成：底薪+阶梯式提成+管理奖金+季度业绩奖励+团队绩效奖+年终奖； 2、实习期1-3个月； 3、； 4、职业发展路径：横向成长为环保销售骨干，纵向晋升至环保销售总监； 5、提供管理能力培训与系统化专业技能培训； 6、周末双休，享有带薪年假、生日福利、节日福利及其他员工福利； 7、每年组织一次三甲医院职工健康体检； 8、定期开展团队建设活动。 职位福利：绩效奖金、交通补贴、餐费补贴、通讯补贴、创业型企业、节日福利、周末双休、五险一金 职位亮点：1，具备带领团队的发展机会

没有业绩考核 没有工作负担 免费零食下午茶 没有业绩考核！真的没有！完全没有！ 来我们公司上班，全天恒温空调开放，直吹一整天，入职时记得带条小毯子，裹着享受清凉办公 没有办公室纷争，没有勾心斗角，只有同事间的轻松互怼，氛围愉悦融洽，领导亲切好相处，毫无架子，平易近人！ 不设经验门槛，不限制学历，无需背负业绩指标，告别早出晚归的疲惫生活，真正实现轻松上班无压力 公司配备完善培训体系，入职即安排经验丰富、能力出众的老员工一对一指导（隐藏福利：表现优异者或由管理层亲自带教！）零基础也能快速掌握工作节奏！不怕你不会，就怕你不来学！ 晋升机制透明公正，所有管理岗位均从内部员工提拔产生（坚决杜绝空降！） 薪资结构：底薪无责+高比例提成+多项激励奖金，综合月薪过万不是口号！ 员工福利：定期开展团建活动、组织外出旅游、团队聚餐、生日庆祝会等丰富日常