岗位职责： 1、对目标酒店的经营情况进行全面评估，推进客户预订协议的签订，完成与合作酒店的商务洽谈及合同签署； 2、开展市场价格对比分析，重点跟踪竞争方定价策略，识别价格差异及其成因，并与酒店协商，力争获取更具竞争力的价格优势以吸引客户； 3、深入了解所在区域酒店市场动态，持续维护与酒店伙伴的稳定合作关系，优化产品结构，提升整体盈利水平； 4、搜集并研判本地市场竞争信息，熟练掌握星级酒店合作要点，制定针对性的合同谈判方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上星级酒店销售、旅游代理或旅行社相关领域工作经验； 2、有互联网平台或旅游行业（如携程、美团、同程艺龙、驴妈妈等）酒店业务经验者优先，具备酒店销售背景者更受青睐； 3、具备良好的分销拓展能力、数据处理能力、学习适应能力以及沟通协作能力。 福利待遇： 1.工作时间：朝九晚六双休，带薪假期（法定节假日、带薪年假等）； 2.社保公积金：六险一金，综合一档社保； 3.员工生日会；不定期下午茶；生日礼品及节假日福利礼盒； 4.公司设有健身房、台球室、乒乓球、茶水间等活动区域； 5.不定期团体活动：团队聚餐、季度活动、周末团建活动。

岗位职责： (一)、采购管理: 1、协助拟定采购管理制度与操作流程，配合推进公司采购战略的落地实施，保障采购工作高效、合规，满足企业生产及运营需求。 2、协助开展采购预算管理，持续优化采购支出，提高采购运作效率。 3、参与供应商的开发、评审、筛选及日常管理，维护稳定高效的供应商合作网络。 (二)、供应商管理 1、协助构建并完善供应商管理机制，定期组织实施供应商绩效考核与动态评估。 2、协调处理供应链环节中的各类问题，保障原材料及零部件供应的及时性与品质稳定性。 (三)、成本控制 1、跟踪分析市场供需变化，制定科学合理的采购定价策略，确保成本处于合理区间。 2、通过流程改进、商务谈判等方式有效压降采购成本，助力提升企业盈利水平。 (四)、团队管理与制度优化 1、组织带领采购团队达成各项既定目标，强化团队专业素养与执行效能。 2、参与采购体系制度和流程的优化升级，促进采购工作的标准化与透明化运行。 3、协助搭建采购风险防控机制，防范和化解采购过程中的潜在风险点。 (五)、数据分析与决策支持 1、定期整理分析采购相关数据，输出具有参考价值的决策建议和优化方案。 2、协同相关部门开展工作对接，确保采购计划与公司整体发展战略相匹配。 任职要求 学历与专业：本科及以上学历，采购管理、供应链管理、物流管理等相关专业优先，具备系统的采购理论基础。 工作经验：具备3年以内采购相关工作经历，了解采购作业流程及市场基本情况。 能力要求： 具备基本的成本管控意识，能在实际工作中推动采购成本的合理降低。 工作态度端正，作风严谨细致，责任心强，执行力高，能按时保质完成采购任务。 具备良好的沟通协作能力和谈判能力，可与供应商及内部部门顺畅对接，推动合作达成。 其他：熟练操作办公软件及采购管理工具，具备较强的团队协作意识和职业操守。

一、岗位职责： 1、依据公司品类线的战略方向，制定产品发展规划，开展细分品类的市场调研与分析，结合整体业务策略推动品类成长，并达成销售及利润指标。 2、负责供应商关系维护与新资源开发，筛选符合妙多客经营理念的合作方，主导产品开发、价格磋商、合同签订及付款安排；通过线上沟通、电话联络及实地走访等方式拓展合作渠道，需根据工作需要安排出差。 3、执行日常采购全流程管理，包括订单跟进、品质监控、库存管控、门店配货及客户投诉应对等工作。 4、协同门店及其他职能部门，推进跨部门协作事项，确保本岗位相关工作任务顺利落地。

1、具备制造业供应商价格与质量对比经验，有五金配件采购背景者优先； 2、负责生产所需的原材料、辅料、设备及包装材料的采购任务，跟进采购进度，及时与供应商沟通协调； 3、参与供应商合同的拟定与监督执行，具备良好的沟通能力和团队协作意识。

上班时间：9:30-18:30 周末双休，五险一金。 便利店行业，需具备3年以上日用百货相关经验！ 岗位职责： 1.根据平台用户需求调研结果，整合上游商品资源，优化从品牌/工厂/供应商到新供给合作方的货品流通路径，降低商家采购成本； 2.对接品牌方、生产商及供货商，推动合作并争取更多商品与营销资源支持，促进品类销售增长并满足用户多样化需求； 3.负责所组货品在B端与C端的整体运营工作，涵盖品类布局、商品策略制定、价格管控、新品引入与旧品淘汰等环节，策划并执行品类促销活动，推动销售规模持续提升； 4.针对不同业务场景及商户特点，设计匹配的商品组合与营销方案，持续调整和优化商品结构，提高转化效率，增强商品与消费需求的契合度。 岗位基本要求： 1.拥有扎实的商品采销背景，熟悉品类上游的品牌资源、生产工厂、产业带分布及供应链运作模式，了解行业特性与流通渠道； 2.具备良好的成本控制意识，谈判能力强，拥有丰富的供应商管理经验和商品运营实操能力； 3.数据敏感度高，擅长数据分析与商业逻辑推导，具备优秀的沟通协调能力与项目推进能力。

岗位职责: 1、负责电子元器件类物料的采购工作，主导供应商的开发、认证及日常管理； 2、调研市场供应动态，结合内部需求分析，制定并执行所辖物料品类的采购策略； 3、在成本控制、供应链稳定性及来料质量等方面优化采购环节，提升整体采购竞争力； 4、依据采购策略与业务流程，开展供应商寻源、绩效考核及持续的供应商关系维护。 任职要求: 1、了解电子元器件相关物料，具备硬件研发背景者优先考虑； 2、电子、通信或相关理工科专业，本科及以上学历者优先； 3、具备大学英语四级或同等水平，读写能力良好； 4、工作细致认真，责任心强且积极主动，具备良好的沟通协调与组织能力。

负责部门采购事宜，要求形象气质优雅。

岗位职责： 1.负责公司电器类产品的日常采购任务，依据生产安排与库存情况，编制采购计划并跟踪货物交付，确保供应环节高效运转； 2.维持与柳市地区现有电器类长期供应商的良好合作关系，定期对接价格、交货周期及产品质量信息，确保合作持续稳定； 3.积极开发柳市及周边区域优质电器类供货资源，通过市场分析、成本对比、实地走访等方式，甄选更具性价比的合作伙伴，降低采购支出； 4.具备电商平台采购经验者优先考虑； 5.归集整理采购相关数据，登记供应商资料及合作记录，配合团队优化采购作业流程与供应商管理机制。 任职要求： 1.熟知本地电器产业链布局（如柳市电器市场、供应商网络等），熟悉航空插头、连接器等元器件特性者优先； 2.拥有较强的议价能力与成本控制意识，能在保证品质的基础上争取更有利的采购条款与结算方式； 3.工作认真严谨，富有责任感，具备良好的人际沟通、组织协调及应对突发问题的能力； 4.熟练操作Office办公套件，有使用采购管理系统的实际经验者优先。

岗位职责： 1.负责公司产品的开发工作，挖掘具有市场潜力的热销商品； 2.调研并分析市场动态与竞争格局，借助第三方数据分析工具识别畅销产品，结合成本评估筛选目标品类，并推进供应商开发，有效管控新产品潜在质量风险； 3.制定产品开发方案及相关报表，收集整理销售数据并进行深度分析，推动销量与市场份额持续稳步提升； 4.深入掌握所负责产品的核心特性，提炼关键卖点并传递给销售及运营团队，确保产品信息的准确维护与及时更新；定期向公司反馈产品开发进展； 5.熟知各销售渠道的运营规则与政策要求，具备识别侵权商品的能力，确保新品开发符合合规标准，实时跟进平台规则调整及竞品动向。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械工程、电子工程等相关专业优先，具备良好的英文读写能力，可熟练阅读常规英文资料； 2.三年以上外贸采购及产品开发经验；有体育用品、健身器材或户外用品类目开发背景者优先； 3.具备较强的市场洞察力、商务谈判技巧和沟通协调能力，对产品设计与市场需求有独到理解； 4.精通热销品分析方法，具备一定产品线布局与规划能力； 5.掌握谈判策略，能够争取到具备市场竞争力的供应价格； 6.具备优秀的沟通表达能力、执行力及团队协作意识，学习适应能力强； 7.思维逻辑清晰，具备风险预判与成本控制意识，善于发现并解决实际问题； 8.能够接受短期出差安排。 公司地址：5号线杭氧站地铁口

工作内容: 1、负责采购资源的甄选与评估，保障资源质量及成本优化。 2、维护与供应商的合作关系，开展合作评价及绩效管理。 任职要求： 1、年龄*****，本科统招学历。 2、具备2年以上主管工作经验。 3、熟练操作金蝶星空云ERP系统。 4、有制造业背景者优先考虑。 5、掌握采购全流程，具备良好的商务谈判能力。 6、具备出色的沟通协调能力，能够有效建立内外部协作关系。 7、具有团队意识，能在团队中积极贡献与协作。 岗位福利：入职购买五险一金，大小周制，每天工作8小时。

取件司机 取线上订单，做快递退件分拣 薪资福利:面议 招工人数:一名 工作地址:紫金二区35栋3单元一楼

保洁 55岁以下 招工人数:1人 工作地址:义乌市稠江街道稠义路1号-北门

招聘窗纱业务员5名 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:5000元/月 要求有经验，无本行经验勿扰。 适应全国长期出差，有较强抗压能力和执行能力 地址；许村镇七号桥海龙大厦南三楼 联系电话： 张

卖肉师傅 专业的超市卖过猪肉的。5:00 - 11:30下午4:30 - 20:30 薪资福利:工资7000/月，包吃2顿饭不包住 工作地址:苏溪苏华街510号西山下

驾驶员 薪资福利:6500 - 7000元 招工人数:1名 工作地址:廿三里华盛路151号5栋一楼

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

1、财务、会计、经济或相关专业，有3年以上采购或财务相关经验，熟悉采购流程及财务制度，具备数据分析和沟通协调能力，有较强的责任心和抗压能力。 2、工作时间：12点-21点，单休 3、薪资待遇：6k-9k

吃苦耐劳，任劳任怨

任职资格要求： 1.大专及以上学历，采购、机械等相关专业或经验； 2.年龄25--40周岁； 3.有机械制造企业采购相关工作经验者优先; 4.熟练掌握办公软件； 5.熟练驾驶； 工作职责: 1、负责零部件供应商的推荐、考察、评审、选择、准入、评价、淘汰相关工作。 2、负责组织零部件开发与供应商的技术交底工作 3、负责新产品零部件的计划组织与验收工作。 4、负责零部件供应商的产能分析，管理供货比例， 5、负责组织核算上报外协件成本，组织实施成本优安 6、收集整理市场信息，预测价格趋势，为采购决策提供依据。 7、负责收集并分析对手及行业信息，实施对标管理 8、参与供应商质量管理，协助质量部门对供应商进行审核和评估。

岗位内容： 1.负责制定公司（商贸行业）采购计划和采购政策，提高采购效率和优化采购成本； 2.对供应链体系进行管理和优化，确保供应商交货达标； 3.建立并完善采购流程，完善采购规范和文件管理； 4.审核采购订单及发票，按照公司财务负责制度进行核销结算; 5.负责公司产品在行业内的营销销售工作; 6.负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定。 任职要求： 1.本科以上学历，1-5年以上采销管理经验，1-3年以上团队管理经验； 2.具备丰富的商贸行业业界资源和供应链渠道，熟悉国内外市场价格和行情； 3.具备优秀的团队管理能力和谈判技巧，能够有效控制采购成本； 4.具备扎实的财务知识和分析判断能力，做出正确的采购决策； 5.熟练运用ERP系统和办公软件。

工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排期及对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店，营业时段较晚，班次为上午12点至凌晨12点或下午3点至凌晨3点，岗位为坐岗制，空闲时段可适当休息 包吃住待遇：公司提供免费食宿 薪资构成：底薪4200元＋300元全勤奖＋5%办卡提成（自愿参与，无强制要求） 住宿安排：配备员工宿舍，房型为三室两厅，每间配置两张上下铺，空调、热水器、洗衣机等生活家电及用具齐全 工资发放：每月15日准时发放薪资 用餐安排：每日供应两餐，分别为下午3点及晚上9点

启达消防工厂采购，材料原材料，零配件，有经验者优先

招聘信息员，跟踪厂家工单，跟踪工程师工作进展，记录用户报修需求

工资5千含社保，每周休息一天

岗位职责： 铺货：跟进大区的上货安排，核查分公司主推款的覆盖范围、陈列深度及尺码齐全情况，确保商品配置科学合理； 补货：统筹大区内的补货申请与执行； 调拨：监控畅销款、平销款、滞销款及库存积压情况，推进归并处理，跟踪售罄与出清进度，制定并落实跨区域调拨方案； 爆款与滞销款运营：保障热销商品持续供应，加快滞缓商品流转效率； 完成上级交办的临时性工作。 要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上鞋类商品相关工作经验，条件优异的应届毕业生亦可考虑； 2、熟练使用PowerBI/SQL/VBA等数据工具者优先录用

招收行政助理一名，要求：会wps办公软件，有驾照，工作仔细认真有耐心。

岗位职责： 1.负责前台接待工作，向客户介绍项目内容 2.解答客户咨询，主动协助客户完成办卡及充值流程 3.办理收银相关事务 招聘要求： 1、普通话流利，表达清晰 2、性格温和，具备良好服务意识，零经验可培训上岗 薪酬待遇： 1、月薪由3800元底薪+200元全勤奖+5%充卡提成构成，综合收入5000-6000元，上不封顶； 2、公司免费提供食宿 班次安排：设有早班与晚班 工作时间：中午12:00至晚上12:00，或下午3:00至凌晨3:00

岗位职责： 一、采购管理 1.负责公司各类物资与服务的采购工作，涵盖办公用品、固定资产、生产物料及相关服务类采购支持 2.全程参与采购流程，包括需求对接、供应商寻源、比价谈判、合同签署、订单执行、到货验收及付款跟进 3.搭建并维护合格供应商名录，定期开展供应商绩效评估与资质审核 4.优化采购成本，建立采购记录台账，按时完成采购数据统计与分析工作 5.及时处理采购过程中出现的异常问题，协调退换货及相应补偿事项 6.配合完成技术标文件（如施工方案、进度安排等）与商务标文件（如资质材料、报价清单等）的编制 任职要求： 学历与经验： 1.本科及以上学历，工商管理、物流管理、行政管理等相关专业优先考虑 2.具备1年以上采购相关工作经验，有大型企业采购或招投标实操经历者优先 3.熟悉政府采购规范及企业内部采购管理流程 综合素质： 1.具备良好的沟通协调能力与主动服务意识 2.工作严谨细致，责任心强 3.能够同时处理多项任务，具备较强的应变与问题解决能力

工作时间：9：30-18：30，双休 岗位职责： 1.负责来访接待、电话转接及快递收发管理； 2.办公用品的采购、分发及新员工入职物资的准备； 3.行政类费用报销与相关票据的归集整理； 4.监督保洁人员工作，保障办公区域整洁有序； 5.策划并执行下午茶等员工关怀活动； 6.协助完成其他日常行政支持工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1年相关工作经验（接受应届生或无经验者）； 2.熟练操作Office办公软件，具备良好沟通能力； 3.工作细致认真，责任心强，具备服务意识； 4.形象气质佳，性格活泼，富有亲和力。 加分项：有采购执行或员工活动策划经验者优先。

经验1-2年的童装设计师、优秀的童装行业商品企划经理、渠道商品运营经理均在诚心匹配，有意者联系哦 岗位职责： 1、依据品牌定位与品类发展战略，开展流行趋势研究，组织实施市场调研与选款工作，制定精准采购方案，执行服装采买任务； 2、搜集前沿时尚元素与潮流动态，保持对市场的高度敏感，深入分析目标消费群体及童装市场走向，为新品研发提供可行性建议，推动设计优化，精准把控产品风格与定价策略，保障企划方案有效实施，确保款式与价格契合市场需求与品牌调性，助力产品顺利上市； 3、掌握年度品类流行方向，结合品牌战略与商品需求，制定商品引入计划，并持续调整优化品类架构与供应商体系； 4、基于销售数据、畅销滞销情况及用户反馈，及时与运营团队协同沟通，推进产品迭代升级与结构调整； 5、定期开展市场走访，收集竞品信息，持续评估品牌市场竞争力。 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业，了解国内服装品牌流行趋势，具备良好审美与选品能力；拥有服装买手、设计开发、婴童服饰采购或商品管理经验，具备大型电商平台、新零售或组货采买背景者优先； 2、熟悉线上童装风格走向，精通色彩、面料、款式等趋势变化，洞察市场动向，具备前瞻视野与成本管控意识； 3、熟练掌握童装面辅料特性、工艺标准、风格表现及成本区间，具备产品创新与开发能力； 4、具备商品组合规划与成本核算能力，能独立完成系列产品在颜色、材质、设计细节、搭配逻辑等方面的统筹规划； 5、沟通协调能力强，深刻理解面料应用与品牌理念，工作条理清晰，责任心强； 6、思维活跃，反应敏捷，对市场变化具有敏锐感知力； 7、拥有全国范围内童装供应链资源者优先。