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翻新装修木工泥瓦工油漆工水电工工长
各位工长,本企业为央企地产公司下属的家装工程公司,主要业务为毛坯房装修,旧房翻新改造,拎包入住,阳台封窗,局装局改等,现本公司有大量新房要在年底交房,需要大量工长来承接家装工程,现公开招募有经验,有长期合作稳定的木工,瓦工,油工及水电工,愿意和央企家装公司长期合作的工长们。我们希望您有丰富的家装经验,和较大家装公司有过合作,富有合约精神,肯学习,能够与我司共同成长共同发展!有意向的欢迎积极咨询和联系,我们会及时反馈沟通结果,对于有幸合作的各位工长们,我司将与各位签订合作协议,后续我司承接到家装工程后会优先找匹配度的高的工长进行具体项目的签约。我司付款及时,按节点付款,完工60日历天内付款。
工长工程师
岗位名称:工程师;工程师学徒。 岗位要求:1.具有一定经验者优先;2.公司提供食宿;3.有专人带教。 薪资待遇:待遇从优;购买保险;准时出粮。
西安
12月25日 07:07拨打电话
装修工长工长
四川各地级县市招募装修工长四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,在西部地区指定承建商,现因建设需要,特在西藏各地级市和县城招募装修木工工长1-2名, 一,报名条件及要求: 1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑; 2,学历初中以上,能看懂异型施工图; 3,合作方式为包工包料分包模式,要求有带队经验;只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名; 4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作; 5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以; 6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作; 二,合作流程: 1,自认为符合以上条件者,麻烦先加微信,先不要打电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节; 2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节; 3,付款方式:不用垫资,会按公司规定,先支付预付款,进度款,尾款最快在验收合格后当天支付,最慢三日内支付;整个请款付款流程公开透明,不拖不欠; 4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也高,可签订年度框架协议,一旦签约成为公司认证装修了工长,可负责指定区域装修任务,公司不再指派其他工长。
工长工程师
陕西榆林招聘工程师一名,要求有工程从业经验(持有电工证)、服从管理、身体健康(持有健康证和无犯罪证明),以及踏实肯干、认真负责的工作态度。详情面议,欢迎咨询。
榆林
12月19日 07:33拨打电话
西安长安区建材街、韦曲南和樊川公园附近招聘工程师,年龄限制在58岁以内,工资约为3500元
3500元/月
工长工程师
西安长安区建材街、韦曲南和樊川公园附近招聘工程师,年龄限制在58岁以内,工资约为3500元。
西安 长安区
12月26日 07:20拨打电话
陕西西安远通耐特招聘工程师职位在提供待遇面议的薪资,诚邀加入。
工长工程师月结
远通耐特招聘工程师职位在陕西西安提供待遇面议的薪资,诚邀加入。
西安
12月24日 07:40拨打电话
工长
做过电厂、管廊热力管网的优先!!! 施工管理 制定施工计划和标准,明确施工工艺和作业顺序。 组织和安排施工人员,合理分配任务,确保各工种之间的衔接顺畅。 监督施工过程,及时解决施工中出现的问题,确保工程按计划进行。 技术指导 熟悉施工图纸和技术规范,向施工班组进行技术交底。 指导工人正确操作,确保施工符合设计要求和规范标准。 参与图纸审查和施工方案的制定,提供专业建议。 质量控制 建立质量检查制度,监督施工质量,确保每道工序符合标准。 组织质量验收,对不合格的工程及时要求返工整改。 负责工程资料的收集、整理和归档。 安全管理 制定和落实安全措施,确保施工安全。 对施工人员进行安全教育,提高安全意识。 定期检查施工现场的安全隐患,及时整改。 材料管理 制定材料计划,确保材料按时供应。 管理材料的使用,控制材料浪费。 组织材料的验收和保管,确保材料质量。 协调沟通 与项目经理、设计师、监理等各方保持沟通,协调工作关系。 解决施工中的协调问题,确保工程顺利进行。 与业主沟通,及时反馈工程进展和问题。 工长需要具备丰富的施工经验、良好的组织协调能力和责任心,以确保工程的高效、安全和质量。如需更详细的信息,建议查阅相关行业规范或专业书籍。
西安未央区能沟通,能交流能协调,抗压力,解决所有工程问题,
1-1.1万元/月
工长工程师月结全职
能沟通,能交流能协调,抗压力,解决所有工程问题,
陕西西安项目管理工程师
工长工程师
项目管理工程师
西安
12月25日 07:20拨打电话
工长工程师月结
岗位名称:1.保温加热工程师 岗位要求:1.具有相关工程背景或专业资质;2.熟悉保温加热技术,能够解决现场技术问题;3.有相关工作经验,能够独立完成项目设计、施工及维护工作。 薪资待遇:具体薪资面议,根据工作经验和能力决定。注:由于您提供的信息较为零散且没有具体的岗位描述,以上岗位名称和要求的提取可能不够准确或存在遗漏。如有需要,请提供更详细的信息。
榆林
12月19日 07:35拨打电话
陕西榆林要有车的一个装卸工装草打这个电话。
装卸工
要有车的一个装卸工装草打这个电话。
榆林
12月27日 07:50拨打电话
保姆月结
曲江白班保姆阿姨 5000-5500 工作时间:早9-晚6 单休 工作内容:每日负责打扫卫生,做4-5人的饭 家庭面积:180㎡ 要求:擅长做家常菜 、细心、耐心 地址:曲江华府 兰子老师:
西安
12月27日 07:49拨打电话
西安碑林区招不锈钢安装、铝扣板吊顶
铝扣板吊顶不锈钢安装
西安市碑林区招不锈钢安装、铝扣板吊顶
西安 碑林区
12月27日 07:49拨打电话
招投标专员/主管
6000-8000元/月
投标专员3-5年大专及以上
岗位职责: 1.负责商务文书的撰写及内外部对接工作; 2.负责合同的整理、归档与日常保管; 3.负责往来函件的跟踪与处理; 4.负责招标信息的搜集、汇总与分类整理; 5.编制投标文件,完成密封及投标流程; 6.完成上级交办的其他相关任务; 任职要求: 1.大专及以上学历,具备2年以上政府采购类项目招投标实操经验; 2.熟练掌握Office等常用办公软件操作; 3.熟悉招投标全流程及投标文件编制规范; 4.为人正直、诚实、积极,具有良好的团队协作意识与执行能力; 职位福利:五险一金、全勤奖、交通补助、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利
广东深圳招聘:热力工程师薪资:15000-17000元/月职位详情:有相关工作经验者优先。
1.5-1.7万元/月
工长工程师月结
招聘:热力工程师 薪资:15000-17000元/月 职位详情: 有相关工作经验者优先。
深圳
12月27日 06:32拨打电话
广东深圳招聘:项目工程师薪资:15000-17000元/月职位详情:有相关工作经验者优先。
1.5-1.7万元/月
工长工程师月结
招聘:项目工程师 薪资:15000-17000元/月 职位详情: 有相关工作经验者优先。
深圳
12月27日 06:31拨打电话
江西赣州招聘:高级工程师(房建、市政相关专业)薪资:电话沟通诚聘**工程师
工长工程师月结
招聘:高级工程师(房建、市政相关专业) 薪资:电话沟通 诚聘**工程师
赣州
12月27日 06:31拨打电话
工长月结
中国核工业华兴建设有限公司 招聘岗位:后备工长(管理岗,行政路线发展):20名 招聘要求: 1.20-28岁,大专及以上学历,优秀者可放宽中专! 2、无违法犯罪记录,身体健康; 工作地点:山东招远、浙江三澳、福建宁德、徐吁、广东廉江、太平岭、陆丰、台山、甘肃嘉峪关等国内核电项目,公司结合个人意愿和工作需要安排工作地点。 薪酬待遇: 实习期6个月,工资4000-6000,见习期6个月工资6000-8000,五险,通过考核,五险二金。 职业生涯:以行政职务发展通道(工长助理、工长、生产队长),事业部/项目部将提供相应知识与技能培育政策支持。 1月份面试,面试成功前往单位指定院校培训2-4个月,单位过来选人,直接带走! 李老师:
湛江 廉江市
12月27日 06:23拨打电话
工长工程师月结
招聘:现场工程师 薪资:6-8K/月 1,负责工程维护部现场安装指导工作; 2,负责产品安装标准的评估和实施; 3,负责项目现场应急及安全管理; 4,负责项目方的培训和验收工作; 5,负责整理项目文件; 6,负责公司内部电气及网络的安装和维护; 岗位要求 1,学历:大学专科及以上 2,性别年龄:25-40岁 3,专业:机电、电气,计算机、自动化专业等相关专业 4,经验:有系统集成,电工及网络布线,一年以上项目现场管理经验;能制订施工计划、沟通能力强、能协调资源确保计划顺利实施、能提供完整案例者佳 5,其他:有电子技术基础,能看懂简单的电路原理图,CAD图,建筑施工图,服从管理,适应出差。
深圳
12月27日 06:16拨打电话
CAD机械设计绘图
6000-10000元/月
机械制图员3-5年大专及以上CADSketchupSolidWorks全职
工作内容: 1.公司提供电脑用于绘制CAD设计图纸,包括产品结构分解及材料切割图。 2.熟悉各类钢材材质,如角钢、工字钢、方管、扁铁等,掌握钢材切割与焊接工艺,了解钢板折弯技术,并能将其准确体现于设计图纸中。 3.公司主营大型物流货架及各类非标定制仓储设备,办公地点位于西安市地铁三号线广泰门站附近(制图岗位主要在公司办公,偶尔需前往工厂沟通交流),工厂设在咸阳市西阳工业园。企业为自主开发、生产及销售一体化模式。 4.每周日休息,法定节假日正常休假。工作时间为上午8:00-12:00,下午14:00-18:00。 职位要求: 1.大专及以上学历 2.有机械制图相关工作经验 3.年龄要求28岁至55岁 加分项: 1.具备钢材承载力学相关知识者优先 2.熟练操作SolidWorks软件者优先 3.居住地靠近公司者优先,公司可提供集体宿舍 4.有意愿长期稳定在本岗位发展5-10年者优先 具备以下行业经验者优先考虑:机械设备、机电一体化、重型装备制造
主管
全面负责生产管理:1全面推行完成企业年度事业计划目标,2、产品开发制作,维护保养,生产计划,编排计划,原材料的申购,成品仓库管理,车辆调度,成品出货,生产管理,品质管理,成本管理,推行5s管理,人员技能培训干部储备。
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年大专及以上生物制药提取生产原料前提取生产跟单食品/饮料
薪酬:面议(薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金) 福利待遇:五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助+包住宿 岗位职责: 1、在生产部的管理下,全面统筹车间的生产运行、质量管理、技术实施、设备维护及安全管理等工作,持续优化管理流程,提升生产效率,确保各项生产指标和任务高质量完成。 2、依据生产计划安排组织车间作业,协调各工序衔接,实时掌握生产进度,保障生产均衡推进并按时达成既定任务。 3、落实安全与文明生产规范,指导员工严格遵守劳动纪律、工艺要求及操作规程,按照图纸、工艺文件和标准执行生产操作。 4、按照企业设备管理制度,切实开展设备日常维护与保养工作,定期组织检查,确保设备稳定运行。 5、监督员工按规定妥善保管、送检及正确使用各类生产工具,推动实现规范化、文明化生产。 6、积极配合职能部门开展员工质量意识教育和技术能力培训,持续提升团队专业素养。 7、重视质量检测工作,及时组织排查并处理质量异常问题,遇重大设备、技术或质量问题须立即上报。 8、对员工出勤状况、工作纪律、执行效率及责任意识进行管理,并监督检查工艺纪律的落实情况。 9、结合车间现有资源,科学合理规划生产区域布局,确保现场秩序井然、通道畅通,实现安全、整洁、高效的生产环境。 10、每日开工前完成准备工作确认,下班后监督值班人员完成车间清洁、设备养护及安全巡查等收尾工作。 任职要求: 1.具备大专及以上学历或具备丰富的药厂生产实操经验。 2.具备较强的组织管理能力和跨环节协调能力。 3.具有高度的工作责任心和职业使命感。
塑胶模具设计师
1.2-1.6万元/月
模具工程师3-5年学历不限有模具工程师经验注塑经验橡胶和塑料制品UGSolidWorks
岗位任职能力要求: 1、有5年以上塑胶模具全3D与2D独立设计经验; 2、了解慢走丝、火花机放电、CNC、磨床、铣床、车床、抛光等加工; 3、对常见的模具结构非常熟悉,熟练使用相关的3D、2D设计软件,熟练使用办公软件; 4、对产品来图分析具有较强的检查经验; 5、能独立制作DFM; 6、沟通协调能力较好; 7、执行配合能力好; 8、有设计过清洁用品模具优先; 9、有大厂工作履历优先; 性格要求: 无不良爱好、虚心好学、态度平和,处事稳健;
钣金结构设计师
5000-8000元/月
机械结构工程师1-3年大专及以上机械工程专业SolidWorks钢结构
岗位内容: 1.参与机械结构方案的设计、开发、测试及优化工作,持续对设计流程进行分析与改进; 2.参与机械材料选型、热处理工艺及表面处理技术的制定与实施; 3.负责与客户开展技术与业务层面的沟通与对接,维护良好的合作关系; 4.配合项目管理工作,参与计划制定、进度控制及质量标准的执行。 任职要求: 1.本科及以上学历,机械工程或相关专业背景; 2.具备两年以上机械结构设计工作经验,熟悉钣金拆图流程; 3.熟练操作CAD等设计软件,掌握常用材料性能、加工方式及表面处理工艺; 4.具备良好的沟通协调能力,富有团队合作意识,积极主动,能适应一定工作压力。
厂长/生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上厂长生产管理
1.生产管理: 制定月度及周度生产排程,统一协调木作、木门、墙板及全屋定制等多品类生产任务,保障订单交付准时率稳定在98%以上。 优化车间功能区划布局,提升设备使用效率与人均产出水平。 2.质量与成本管控: 搭建覆盖原材料入库至成品出库的全流程质量检验体系,有效降低售后返修频次。 跟踪板材开料利用率、辅料消耗及能源使用情况,持续推动年度生产成本降低5%—8%。 3.工艺技术改进: 牵头开展新产品的工艺设计与试制,攻克异形结构定制、复杂拼装工艺等关键技术难题。 4.团队管理与安全生产: 统筹管理30—50人生产团队(含班组长、技术工人及普工),组织技能提升培训并落实绩效评估机制。 严格执行安全生产规范,确保全年无重大安全事故发生。 任职资格 硬性要求: 具备5年以上定制家居或木制品工厂生产管理经验,其中至少3年担任厂长或生产总监级别职务。 熟悉木门、护墙板、全屋定制柜类产品的生产工艺流程,掌握型材加工与木质部件结合技术。 拥有精益生产管理与设备维护保养的实际落地经验。 软性素质: 抗压能力佳,能适应中小型企业的多角色协同工作节奏。 沟通协调能力强,可有效兼顾销售紧急订单与生产节拍稳定性。 薪资福利 薪资:面议(参考范围:1W—1.5W/月,依据资历可上浮) 福利:社保+年度利润分红+带薪年休假 办公环境:独立办公楼内设专属工位,配备生产信息化管理系统
食品厂招聘
4000-6000元/月
主管经验不限大专及以上
食品厂招聘生产管理人员,50岁以内,男女不限,待遇优厚,长白班。
工艺工程师PE3-5年本科及以上不需要出差陶瓷经验表面处理工艺经验UG模具经验
岗位职责: 1、承担机加工艺的研发与改进,编制合理的加工工艺方案; 2、负责加工中心(CNC)的程序编制,运用UG、Mastercam、PowerMill等软件完成刀轨设计及后处理配置; 3、进行工装夹具的设计,调整并优化加工参数(如切削速度、进给量、切削深度等),提高加工效率与产品合格率; 4、配合生产与质量团队处理现场工艺技术难题,提供必要的技术支持与指导; 5、编制相关工艺文档(如工艺卡、作业指导书等),建立并完善标准化作业流程; 6、关注行业前沿技术动态,积极推动加工工艺的技术革新。 教育背景: 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、材料科学与工程、数控技术等相关专业; 工作经验: 1、具备3年以上机加工艺相关工作经验,有石墨、碳/碳复合材料或陶瓷类硬脆材料加工经历者优先; 2、熟悉主流加工中心设备(如DMGMORI、MAZAK等)的操作与编程流程; 核心技能: 1、熟练掌握CAM编程工具(UG/NX、Mastercam、PowerMill等),可独立完成多轴联动数控编程; 2、了解常用刀具选型原则,特别是金刚石涂层刀具、PCD刀具的应用特性; 综合能力: 具备良好的工艺分析与持续优化能力 能准确识读机械图纸,熟练操作CAXA、SolidWorks等设计软件 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识,能适应生产一线工作环境
车间主管
1-1.3万元/月
车间主任月结3-5年本科及以上工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验
1、掌握机加设备的操作,具备3年以上机加管理相关经验; 2、全面负责车间的安全、生产、质量及设备等日常管理工作,持续提升管理能力与生产效率,确保高质量完成上级布置的各项指标与任务。 3、负责本车间生产计划的制定、执行与落地推进工作。 4、组织并落实车间各级人员的培训工作,结合实际开展岗位技能操作培训。 5、确保车间严格按照公司质量标准进行产品生产。 6、负责复核车间全部生产记录,监督并审核批生产记录的完整性与准确性。 7、定期检查厂房与设备运行状况,按规范实施维护保养工作。 8、对下属员工提供工作指导与技术支持。
设备技术员
7000-10000元/月
机械设备工程师5-10年本科及以上PLC编程软件不需要出差要求有机械设备工程师经验企业(
岗位职责: 1、建立并完善公司设备设施相关管理制度文件,编制设备安全操作规范; 2、掌握特种设备使用登记证办理流程,熟悉压力表及安全附件检验等相关手续; 3、负责特种设备与消防设施的日常维护、保养及故障维修工作; 4、组织开展设备使用及操作人员的技术培训; 5、制定设备检修与维护计划,并监督执行和实施进度; 6、负责设备备品备件的需求申报、选型确认及日常管理工作; 7、协调外部维保单位,组织合同签订,跟进并验收维保服务质量; 8、组织实施设备点检与巡检工作,按标准填写并归档记录表格; 9、牵头开展设备故障分析,总结维修案例,持续优化保养内容、方法与计划; 10、完成上级交办的其他工作任务; 任职要求: 1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业; 2、具备3年以上生产制造型企业工作经验; 3、具备良好的沟通能力及组织协调能力。 部分福利待遇: 1、试用期即缴纳五险一金,公积金企业缴纳8%,个人缴纳5%; 2、每日提供两顿免费工作餐; 3、享有通勤补贴、学历补贴、全勤奖励等; 4、享受婚礼贺金、生日礼品、夏季防暑用品及节日福利; 5、享有绩效奖金、贡献激励奖金、年终奖等; 6、提供入职培训、在岗培训及内外部专项培训机会; 7、团队氛围融洽,职业发展通道完善;
A照货车司机月结A2照实习期跨省配送长期副驾货运从业快递快运厢式货车不需要装卸货物
诚聘司机:招A2新手学徒,不会开不会倒,会开不会倒的,跟着老司机上路实战,跑快递,能熬夜能离开家,给生活费
西安 未央区
12月27日 07:51拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供陕西材料工程师工资在线招聘信息,主要招聘陕西材料工程师相关人才。作为材料工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解材料工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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