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想学技术，想拿高薪的非常欢迎，不怕你赚钱 就怕你不努力！！！ 主要工作职责 故障诊断： 使用专业的诊断设备（如故障诊断仪）读取车辆的故障码，结合经验和听、看、闻等方法，准确判断车辆出现故障的原因。 日常保养与维护： 按照制造商的建议，为车辆进行定期保养，例如更换机油和机油滤清器、检查和更换空气滤清器、空调滤清器、火花塞、刹车片、轮胎换位及动平衡等。 机械修理： 修理或更换损坏的零部件，包括发动机、变速箱、底盘、悬挂系统、转向系统和制动系统等。 电气系统维修： 检修汽车的电路系统、灯光、仪表盘、音响、空调系统以及日益复杂的车载电子控制单元（ECU）和传感器。 车身维修与美容（部分）： 一些维修厂也提供钣金喷漆服务，处理车辆的轻微碰撞损伤。 客户沟通： 向车主解释车辆的故障情况、维修方案和费用，并解答车主的疑问。 所需技能与素质 扎实的理论知识： 熟悉汽车构造、工作原理、机械基础和电工电子知识。 熟练的动手能力： 能够熟练使用各种维修工具、量具和检测设备。 学习能力： 汽车技术更新换代非常快（尤其是新能源汽车和智能网联汽车），维修人员需要不断学习新知识、新技术。 问题解决能力： 具备较强的逻辑分析能力和故障排查能力。 安全意识： 严格遵守安全操作规程，确保自身和车辆的安全。 沟通能力： 能够与同事和客户进行有效的沟通。 职业发展路径 汽车维修行业的职业发展路径通常比较清晰： 学徒/初级技工： 学习基础知识和基本操作，协助高级技工工作。 中级技工： 能够独立完成常规保养和一些常见的维修任务。 高级技工/师傅： 具备丰富的经验和高超的技能，能够处理复杂的故障诊断和维修，可能带教学徒。 技术专家/车间主管： 成为某一领域的专家（如发动机专家、电路专家），或负责管理维修车间的日常运作。 店长/自主创业： 积累足够经验和资金后，可以管理整个维修店，甚至自己开设汽车维修厂。 薪资待遇：无责底薪3500-6000+提成 （综合薪资8k-12k）有经验的老师傅可见面详聊

修理工|海军某单位|招聘2人，技术工，专业技能四级，汽车维修岗位。，中级技能，男，取得汽车修理工中级及以上技能等级鉴定证书，持C1及以上驾驶证，具有5年以上汽车维修相关企业(单位)修理工岗位工作经历|浙江宁波|

主要维修环卫保洁车辆，电动四轮车。要求有驾照，B照优先。

余姚汽配城急需招聘两名年龄在18至40岁之间持有驾驶证的学徒工，面向外地户口（有自住住处），工作地点位于浙江宁波余姚汽配城。

急招喷漆临时工一名，工期15天，450一天，做完马上发工资，电话

慈溪匡堰迅捷汽修厂 主要从事客车、货车电路、机修、钣金、喷漆，机电一体化维护，事故车修复、协助处理保险理赔，专业道路救援，年检尾气。 主修解放、江淮、东风、跃进、欧曼等各类车型。机修包括发动机、变速箱、底盘及基础保养等。 薪资待遇：机修师傅中工6000-15000， 学徒起薪2000，最低保证,技能提升快、表现积极给力的，随时上调工资,年终奖金1000起。 机电一体师傅15000起，固定工资，提成，合作经营均可，客源稳定。薪资要求在6000以上。 上班时间：早8:00--18:30，偶尔需要加班有加班费，请假调休灵活方便。提成合作自由不受约束。

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20/h+计件综合工资7000-9000 包吃住活不累厂吃厂住 年龄要求：18-45岁 每周可以预支工资 目前要全检岗位 要求大专学历 大专学历以上

底薪2280平加常班1.5倍工资 周加末班2倍一小时，节假日3倍 夜补班贴54一晚上 入即职缴纳五险一金 补贴：夜补班贴54/晚  年终奖5000-10000（工作满半年有 月薪：6500~8500 要求：男女不限 年龄：18——40岁 岗位：绕线，组装，仓库 月休：2-4天 班次：长白班，两班倒 自选 车间：空车调间 食宿：包吃包住 工作服：普工通作服 发薪日：次月16日

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上海招聘汽车维修学徒工，无需任何经验，不洗车，包吃住，有意者请联系

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浙江宁波诚招汽车漆调漆师傅，待遇优厚，月薪约12000元，包吃住，要求具备驾照并服从安排，有意者请电话联系。

一、岗位职责 1. 承担内饰部件（如仪表板、门板、顶棚、座椅护面、立柱等）的结构设计、设计变更及图纸归档发布工作。 2. 参与内饰总体方案设计，负责DFMEA分析、BOM搭建及零部件技术交底支持。 3. 负责内饰零件样件制作跟进、试装验证、试验实施及问题闭环处理，持续跟踪试制与量产阶段的技术问题解决。 4. 联动模具、工艺、采购、质量等部门，协同保障零件在成本、进度与质量方面的目标实现。 5. 对接零部件供应商开展技术沟通，主导技术协议编制、图纸审核确认及样件验收工作。 6. 编制相关技术文件，包括作业指导书、试验报告、技术总结文档等。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，车辆工程或相关专业背景。 2. 熟练掌握CATIA / UG / SolidWorks中至少一种三维设计软件，具备Office办公软件操作能力。 3. 具备良好的问题分析与处理能力，沟通协作能力强，工作态度严谨踏实。

1. 熟悉项目开发流程，协助推进项目顺利实施； 2. 掌握IATF16949体系及相关五大工具的应用； 3. 能够熟练操作CAD、UG等设计软件； 4. 了解工艺改善方法，配合完成生产流程的优化工作； 5. 具备良好的沟通协调能力，适应较高强度的工作节奏； 6. 具备五金冲压模具设计经验者优先考虑（薪资可单独协商）。 本岗位欢迎助理工程师及应届毕业生投递。

浙江宁波慈溪附海镇阿辉汽修招聘汽车修理工、美容技师学徒和洗车工，待遇优越。

技能要求 1、掌握传动系统、轴类齿轮等工作原理，了解常见失效模式及其应对措施； 2、熟悉传动系统及轴齿零部件的生产工艺、检验方法与试验验证流程； 3、熟练运用Creo、CATIA完成三维建模及工程图纸绘制； 4、熟练操作Office办公软件； 5、能熟练使用MASTA/Romax/KISSsoft/CAD等设计分析工具 语言要求 1、英语可作为工作语言者优先，具备海外项目经历者优先 其他 1、具备3年以上传动系统开发相关工作经验； 2、本科及以上学历； 3、熟悉汽车行业的设计开发流程； 4、责任心强，具备良好的沟通协调能力，善于整合资源； 5、具备较强的项目进度管理能力

任职资格 1、全日制学信网本科及以上学历 2、具备智能驾驶行车与泊车相关经验者优先 3、熟练掌握C/C++，具有实际代码开发经历 4、拥有MATLAB/Simulink开发背景者优先

岗位职责： 1、负责仪表与娱乐系统的功能验证工作； 2、依据测试需求制定测试方案，搭建测试环境及台架； 3、根据仪表及娱乐系统配置，设计并编写测试用例； 4、开展仪表与娱乐系统的台架级测试及系统集成测试； 5、负责测试问题的记录与跟踪，完成问题复现、回归验证及闭环处理； 6、监控bug处理进度，评估测试成效，输出测试报告； 7、协助测试经理推进项目交付成果及相关评审工作； 8、完成测试主管安排的其他相关测试任务。 招聘要求： 1、电子信息、通信、计算机、自动化、测控等相关专业大专及以上学历； 2、具备3年汽车仪表及多媒体系统测试经验（涉及功能模块：Media，FM/AM，BT，Wifi，车控，导航、仪表，抬头显示，语音等）； 3、掌握仪表及娱乐系统的电子架构原理； 4、有整车研发单位或仪表与娱乐系统TIER1企业测试开发经验者优先考虑； 5、理解软件开发生命周期及软件质量保障流程，并具备实际执行能力； 6、工作态度积极，具备良好的团队协作意识、责任心和抗压能力； 7、能够接受国内中长期出差安排。

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1、开展车身竞品对比分析，研究行业技术发展方向与前瞻趋势； 2、进行车身断面设计及造型可行性评估； 3、制定车身结构设计方案，完成3D数据开发与设计； 4、主导零部件开发过程中的供应商技术沟通与方案认可； 5、支持项目试制与量产导入，验证并优化车身工艺、装配匹配、实车状态及品质感知； 6、定期开展开发复盘，总结经验并推动技术沉淀。