工作职责： 1、承担新产品开发中的设计、样品制作、测试验证及相关技术文档的编制与输出； 2、统筹产品研发过程中各类技术资源的协调，确保需求实现、目标达成及成果交付； 3、处理产品开发阶段的设计难题，主导既有产品的改进与性能优化； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、机械设计、自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备3年以上相关工作经验； 3、熟悉模具及五金加工工艺流程； 4、熟练掌握常用制图软件工具；具备良好的计划执行能力和服务意识； 5、熟悉产品设计开发流程，持续提升设计能力； 6、积极配合标准化团队推进研发相关标准化工作。 双休，五险一金，提供食宿，预计2026年中搬迁至镇海，薪资具体可详谈。

岗位职责： 1、协助机械工程师完成项目设计，包括绘制工程图、标准件选型； 2配合完成产品组装工艺制定； 3跟进生产加工过程，提供现场技术指导，处理组装过程中的异常情况；技改等 任职要求： 1具备良好的机械设计基础，大专以上学历； 2、熟练使用AutoCAD等设计软件，能够进行3D建模和2D制图； 3、了解机械原理、运动模组、气动元件及标准件选型，具备良好的动手能力； 4、具有团队合作精神，能够适应出差和高强度工作环境。 工作时间：朝八晚五 岗位薪资面议 五险免费工作餐节假日福利一年一次旅游高温补贴等

岗位职责: 1. 负责钣金结构的三维建模及相关设计任务 2. 按照项目具体要求完成钣金产品的开发与设计工作 3. 配合团队成员，保障设计方案的准确性及项目按时推进 任职要求： 1. 熟练掌握常用三维设计软件的操作与应用 2. 了解钣金设计流程及相关行业技术规范 3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识

职位描述： 1、 承担LED灯具、电源及智能控制系统等产品的结构设计与项目进度管控工作。 2、 编制产品设计方案说明文件，完成机械图纸绘制及相关技术资料的整理输出。 3、 开展产品在生产制造环节的可制造性结构优化设计。 4、 协同参与产品需求的收集与跨部门沟通对接。 5、 参与项目阶段性评审，跟进并协助解决产品中试阶段的相关问题。 职位要求： 1、 硕士学历，机械设计、机械工程或机电一体化等相关专业，具备大学英语六级水平。 2、 具备机电类产品的结构开发经验，或有参与校级机械设计竞赛经历者优先考虑。 3、 熟悉塑胶与金属材料的加工成型工艺及模具相关基础知识。 4、 掌握可制造性设计原理，具备较强的技术创新能力与项目推进能力。 5、 具备良好的团队协作意识，沟通顺畅，工作认真负责。

岗位职责： 1、根据相关法规、标准及技术规范开展新产品开发或现有产品优化，确保达成设计目标及项目进度； 2、主动探索并应用先进技术与工艺方法，推进技术创新，同时挖掘降本增效的可行路径； 3、对拟定的设计方案进行可行性评估，保障设计输出资料的准确性和完整性； 4、参与各阶段设计评审工作，撰写阶段性总结报告，并持续推动改进措施落地； 5、按时完成各阶段所需交付的技术文档，如产品技术规范、检验规程、使用说明书等； 6、为所负责产品提供全流程技术支持，涵盖设计交底、加工装配、测试验证及客户应用支持； 7、完成企业安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业背景； 2、具备管路类产品设计经验者优先考虑； 3、熟练掌握至少一种三维设计软件，了解精密机械加工产品的结构设计要求； 4、具备良好的团队协作意识和创新思维，拥有较强的学习能力，能承受一定的工作压力； 5、能够适应因项目需要产生的出差安排。

工作职责: 1、运用3D设计软件开展压铸机模块单元的结构开发，完成方案构思并进行可行性分析 2、独立承担子模块的设计任务，涵盖图纸绘制、标准件选型、图纸深化、工程图输出及E-BOM清单发布 3、依据项目进度要求，确保模块在方案、设计、制作与调试各阶段按时交付 4、协同团队推进模块单元的优化设计，并参与制造成本的评估工作 5、参与调试方案的评审过程，配合完成调试计划制定、设备调试、测试验证及数据收集 任职资格: 1、具备良好的英语书面表达能力，可进行基本的口语沟通 2、拥有较强的沟通协调能力 3、具有1-3年相关工作经验

1. 负责产品零部件、组件及整机的二维工程图绘制、三维建模、BOM表编制与维护工作。 2. 确保图纸内容满足国家或行业标准以及企业内部制图要求，承担图纸校核、审核及版本控制职责。 3. 完成结构方案设计、布局规划、模型调整与优化，参与设计评审并提出专业制图建议。 4. 参与技术资料、工艺文档、装配指导文件及产品使用说明的编制工作。 5. 与生产、采购、品质等职能部门协同配合，处理制造与装配环节中的图纸及技术问题，执行设计变更流程。 6. 其他任务： 按要求完成上级指派的相关技术工作。 【任职要求】 - 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业； - 2年以上非标机械设计工作经验，熟练掌握CAD及三维设计软件； - 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能接受出差及项目制工作安排； - 有较强的学习能力和责任意识，可独立开展设计工作。

本公司因发展需要急招非标自动化机械工程师3-5人工作经验3-10年。装配，调试各4-5人，大车床一名。工资面议。

工作职责: 1、运用3D设计软件开展压铸机模块单元的结构开发，完成方案构思并进行可行性分析 2、独立承担子模块的设计与开发任务，涵盖图纸绘制、标准件选型、图纸深化、工程图输出及E-BOM清单发布 3、依据项目进度要求，确保模块在方案、设计、制作、调试各阶段按时交付 4、协同团队推进模块单元的优化设计，并参与制造成本的评估工作 5、参与调试方案的评审，配合完成调试方案制定、设备调试、验证测试及相关数据收集 任职资格: 1、具备良好的英文书面表达能力，能够进行基本的口语沟通 2、拥有较强的沟通协调能力 3、性格积极乐观，具备良好的抗压能力

任职要求 大专及以上学历，机械设计、工业设计或相关专业优先。 具备1年以上钣金类产品整体设计工作经验。 有烧烤炉、电壁炉、壁炉、烧烤架、箱柜体、户外柜等产品开发经历，了解生产工艺流程。 备注：薪资根据个人能力面议

宁波市余姚招工地小工/杂工，要求60周岁以下身体健康，包食宿工资6000月结

岗位职责： 1.安全、准时、优质地完成平台派发的乘客接送任务 2.熟悉城市道路及常用出行路线，主动优化行驶路径提升服务效率 3. 保持车辆整洁卫生，定期检查车况，确保车辆符合运营安全标准 4. 礼貌接待乘客，耐心解答咨询，妥善处理服务过程中的突发情况 5.遵守交通法规及平台服务规范，维护良好司乘关系与平台形象 任职要求： 1.持有有效机动车驾驶证（C2及以上）且驾龄满1年 2. 无重大交通违法记录及犯罪记录，征信状况良好 3. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基础智能手机操作能力，能熟练使用接单APPn5.服务意识强，责任心强，具备良好沟通与应变能力

岗位职责： 1.安全、准时、优质地完成平台派发的乘客接送任务 2.熟悉工作区域道路及常见目的地，合理规划行驶路线 3.保持车辆整洁卫生，定期检查车况，确保运营安全合规 4.礼貌待客，主动协助乘客，妥善处理乘车过程中的各类需求与问题 5. 遵守交通法规及平台服务规范，无重大交通违章及乘客投诉记录 任职要求： 1.持有有效身份证及C1及以上机动车驾驶证，驾龄满3年 2. 无暴力犯罪、吸毒、酒驾等违法犯罪记录，征信良好 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本智能手机操作能力，能熟练使用网约车接单Appn5.责任心强，服务意识佳，具备良好的沟通与应变能力

宁波市海曙区海尔售后，空调安装维修，电话

新厂新能源常州包吃包住，280/天，年龄18~50不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、优化及图纸绘制，确保符合工艺与安全标准 2. 参与新产品研发与样机试制，完成机械部分技术验证与改进 3. 协同电气、自动化团队完成机电一体化系统集成与调试 4. 编制BOM清单、作业指导书等技术文档，支持生产与售后工作 5. 解决生产及客户现场的机械类技术问题，提供专业支持 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限年龄18-50岁 2. 具备基础机械设计能力，熟练使用AutoCAD或SolidWorks等设计软件 3. 学习能力强，能快速掌握新工艺与设备原理 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协作意识 5. 有制造类企业实习或项目经验者优先

工作职责 1、依据项目需求开展机械设备的开发工作，涵盖结构方案设计、零部件选型、图纸绘制、物料清单编制等； 2、参与产品样机试制、调试及量产转化过程； 3、负责相关技术资料的撰写与整理； 4、按时完成部门下达的各项工作安排。 任职资格 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、过程装备与控制工程等相关专业； 2、具有2年以上机械设计相关工作经验者优先，具备扎实的专业理论基础和实践能力； 3、熟练掌握常用制图软件的使用； 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，学习能力强，富有研发精神。

入职须知：上班地点成都 入职即跟随工程师出差到客户厂区 薪资待遇 1. 实习：24–26元/小时 2. 入职首月保底7500+，新人收入有保障 3. 转正：底薪5000+绩效奖金，综合月薪8000–12000 岗位职责 1. 配合主工程师完成ABB、库卡、国产机械臂示教、点位调试、程序校正 2. 产线设备日常点检、简单故障排查、工装夹具拆装调整 3. 记录调试数据，整理设备台账、维护保养报表 4. 协助设备拆装、移机、现场产线整改，老师傅全程带教 任职要求 1. 中专/大专，机电、机械、自动化相关专业优先，无经验可培训 2. 动手能力强，能看懂基础电气图纸，踏实好学 3. 能接受厂区驻场、配合项目加班 岗位福利 包吃包住、带薪岗前培训、技能晋升通道、节日福利、定期涨薪

岗位职责： 1. 负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合功能与工艺要求 2. 参与产品样机试制、装配调试及问题分析，推动设计落地与持续改进 3. 编制技术文档、BOM清单及生产指导文件，支持制造与质量部门高效协同 4. 配合项目团队完成客户需求对接、技术方案制定及现场技术支持 5. 跟踪行业新技术与标准，参与材料选型、成本优化及可靠性提升工作 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限 2. 具备机械设计或制造相关工作经验，经验不限 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 4. 熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料特性 5. 具备良好的逻辑思维、沟通能力与团队协作意识

岗位职责： 1. 负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合功能与工艺要求 2. 参与产品样机试制、装配调试及问题分析，推动设计落地与持续改进 3. 编制技术文档、BOM清单及生产指导文件，支持制造与质量部门高效协同 4. 配合项目团队完成客户需求对接、技术方案制定及现场技术支持 5. 跟踪行业新技术与标准，参与材料选型、成本优化及可靠性提升工作 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限 2. 具备机械设计或制造相关工作经验，经验不限 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 4. 熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料特性 5. 具备良好的沟通能力、逻辑思维与团队协作意识

1、大专及以上学历，机械设计、模具设计等相关专业优先录取； 2、具备三年以上注塑模具设计工作经验，有化妆品行业背景者优先； 3、熟练掌握UG、Pro/E、AutoCAD等常用设计软件操作技能；

能独立超做设计，

岗位职责 1. 作为核心负责人牵头整车软内饰系统及通用化内饰零件的设计、开发、落地及制造跟进工作，统筹项目全周期开发进度、质量与技术管控，独立主导内饰零件正向开发与迭代优化工作。 2. 熟练掌握整车软内饰系统、通用化零件的行业技术标准、车企设计规范，深度理解国家汽车内饰相关安全法规及国标要求，严格遵循整车开发流程，在各项目开发节点保质保量完成各类交付物输出与提交工作。 3. 负责编制软内饰及通用化零件的DV、PV产品开发试验大纲，全程跟进零部件试验过程，精准分析试验数据与试验问题，整改优化设计方案，独立完成并发布设计验证（DV）、产品验证（PV）报告，可独立审核零部件主断面、结构方案的合理性与可行性。 4. 主动对接造型、总布置、车身、电器等相关部门，配合完成内饰零部件Package空间布置、造型可行性校核、结构匹配优化等工作；同步对接配套供应商，指导并协助供应商完成零件工程工艺可行性分析、结构优化及量产落地验证。 5. 负责软内饰及通用化零件相关技术资料的编制、审核、发布及版本管控，包含D-FMEA、SOR技术规格书、BOM清单、三维数模、二维图纸、技术规范、试验标准等全套工程技术文件，确保资料准确、规范、可落地。 6. 参与内饰零件供应商采购定点全流程工作，负责零部件开发方案技术评估、供应商技术能力评审、生产工装设备评审、零件开发成本核算、报价审核等工作，输出专业技术评审意见，保障定点工作合规高效推进。 7. 统筹解决软内饰及通用化零件在样件试制、整车试装、量产生产过程中出现的结构、匹配、工艺、装配等各类技术问题，牵头问题复盘、整改方案落地、经验沉淀，持续优化产品结构与生产工艺，保障项目量产顺利推进。 8. 负责内饰零件通用化、标准化、平台化开发工作，梳理平台化共用零件体系，统筹不同车型内饰通用件复用、改型优化，降低整车开发成本与零部件库存成本，提升内饰零件通用率与平台适配性。 职位要求 1. 机械设计、车辆工程、汽车内饰设计等相关专业，本科及以上学历。 2. 5年及以上整车软内饰系统及通用化零件开发相关工作经验，曾作为项目负责人独立主导2个及以上整车软内饰（顶棚、地毯、行李箱内饰等）完整开发项目，熟悉内饰通用件平台化开发逻辑。 3. 精通汽车内饰相关国家安全法规、碰撞法规，熟悉C-NCAP、整车内饰阻燃、气味、VOC、人机工程等内饰性能标准及试验要求。 4. 熟练掌握整车开发流程，熟悉汽车零部件从方案设计、数模开发、试验验证、供应商开发到量产落地的全流程工作。 5. 熟练使用CATIA等主流汽车设计软件，精通三维建模、断面设计、结构校核，熟练运用各类办公软件完成报告、方案、评审资料输出。 6. 深度熟悉汽车软内饰核心生产工艺，包含缝纫、包覆、发泡、植绒、吸塑、注塑等工艺原理及工艺特点，精通内饰零件加工工艺、模具结构及量产工艺管控要点，能精准识别工艺风险并优化设计方案。 7. 熟悉汽车内饰零部件材料特性（织物、皮革、海绵、PP、ABS等），具备丰富的内饰结构匹配、异响优化、间隙面差管控经验。 8. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力和项目推进能力，抗压能力强，有主机厂内饰开发工作经验者优先。

1、负责制定产品的工艺流程 2、编制工艺规程及作业指导文件 3、处理生产车间现场的异常情况 4、承担工装夹具的设计工作

岗位职责： 1. 负责汽车开闭件（车门、引擎盖、后备箱等）的结构设计与优化 2. 参与开闭件系统匹配分析、运动校核及NVH性能提升 3. 协同车身、内外饰团队完成整车集成与装车验证 4. 编制设计规范、BOM清单及技术图纸，支持量产落地 5. 解决试制及量产阶段开闭件相关装配、功能及耐久问题

岗位职责： 要求精通Solidworks、CAD，具备非标设备设计能力 1、可独立承担自动化设备产线的机械设计工作，掌握机械原理、液压、气动、伺服系统及加工工艺，全面负责产品机械结构的设计、分析与验证，涵盖结构设计、材料选型、零部件选型、装配调试等全过程； 2、开展非标项目的工艺路线调研，进行技术可行性分析、项目风险识别及应对策略制定；主导技术方案沟通，拟定设计方案并与客户深入交流，完成方案评估与成本核算； 3、组织项目设计评审，审核机械结构合理性及图纸工艺性，协调机械与电气相关工作，识别协同过程中的潜在风险，并提出有效解决方案； 4、主导电气新项目的调试工作，提供装配所需的技术资料（如装配图、气路图、动作时序图等），并根据调试反馈推动设计变更； 5、跟踪产品加工制造全过程，对装配、现场安装与调试提供技术支持，解决生产、组装及调试环节中的技术问题； 6、推进产品结构优化，提升产品标准化水平； 7、协助完成设计方案的标准化工作，主持设计资料归档与交接，组织编写产品说明书，撰写专利技术交底文件； 8、处理客户现场使用问题及验收事宜，复盘已交付项目，提炼经验与改进点； 9、跟进各阶段验收工作，编制项目验收表格，组织说明书编制，协调解决验收过程中出现的问题； 10、整合外部资源，在设计阶段实施风险、进度与成本管控； 11、具备工装夹具设计经验，拥有焊接夹具设计背景者优先考虑。 任职要求： 1、熟练掌握Solidworks、CAD软件，擅长非标设备机械设计； 2、机械设计、自动化或相关专业背景； 3、熟悉机械传动原理及各类加工工艺流程； 4、工作态度认真，作风严谨，具备良好的团队协作意识和沟通能力； 5、具有创新思维，追求细节完善，具备较强的逻辑分析与总结规划能力； 6、能独立承担研发设计任务，具备从0到1的产品开发经验； 7、富有创新精神，沟通表达能力强，能够适应高强度工作节奏； 8、有团队管理经历者优先录用； 9、能力特别突出者薪资可面议（系统设定最低8K，最高13K，实际薪酬面试详谈）。 福利待遇 1.提供具有市场竞争力的薪酬及福利（含通讯补贴、餐补，年度奖金、项目激励）； 2.拥有舒适办公环境与专业高效的协作团队； 3.倡导简单、直接、高效的工作氛围； 4.工作时间：8:00-17:00，中午休息1小时。

核心职责 - 执行产品质量检测，严格把控生产环节质量 - 识别并处理质量异常情况，制定改进方案并跟进实施 - 推动质量体系运行，编写质量管理相关文件 - 协同各部门协作，促进质量水平持续提升 任职要求 - 大专及以上学历，质量、机械、电气类相关专业 - 1年以上质量岗位工作经验，掌握质检作业流程 - 具备质量问题分析与排查能力，了解质量管理体系 - 工作细致认真，责任心强，具备良好沟通协调能力

主要负责 1.接收整椅组骨架相关任务，承担电子电器部件的设计工作； 2.推进电子电器部分的平台化建设，确保关键ECU、电机、接插件、风扇、开关等部件的通用性； 3.根据整椅布置输入，完成各电子电器模块（如线束、控制模块、加热、SBR、通风、按摩、腰托、开关等）的3D/2D设计，并编制DFMEA、BOM、SCA等相关技术文件，输出电子电器校核清单（Checklist）； 4.组织并参与电子电器部分的设计评审与工艺评审，完成最终设计确认表（电子电器部分）； 5.制定电子电器模块的设计开发计划； 6.确认电子电器相关的试验项目，跟进试验执行过程并完成结果确认； 7.针对项目唯一性清单中的零部件问题，开展问题分析并提出解决方案（电子电器部分）； 8.收集并整理竞争对手信息，开展竞品电子电器配置的分析工作； 9.实施座椅产品的对标管理，涵盖参考样件及竞争车型的电子电器部分对标分析。

职位信息 1、大专及以上学历，模具、机械设计或相关专业背景； 2、能够独立完成设计任务，熟练掌握各类设计软件； 3、了解塑料模具制造工艺，并能将其有效融入设计实践中； 职位要求 1、具备3年以上模具设计从业经历，掌握模具加工流程及材料应用知识； 2、实践操作能力突出，熟悉电子产品组装及机械加工工艺流程； 3、工作态度严谨踏实，积极主动，具备良好的协作精神与沟通技巧。

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