
工长工程师
浙江省金华市有带班岗位需求,负责保证作业面整洁有序,并与同事协作推进工作进度。
薪资面议,一单一结,提供伙食补助、定期体检、五险一金,住宿配有空调。
工长
诚聘工长,工作地点位于浙江省金华市。薪资为31元/小时。要求按流程规范作业,经验不限,能长期做者优先。提供住宿,工作稳定,长期有活。
工长工程师月结
浙江省金华市招聘带班人员,要求按流程规范作业,能适应加班,持证上岗,并自带常用工具。工作内容包括做好现场交底与安全确认。待遇面谈,包吃,薪资月结。
工长月结
现招浙江省金华市工长,与同事协作推进进度,要求能适应加班,自带常用工具,服从安排。
报酬详谈,包吃住,按月打卡,购买工伤险。
工长工程师
招聘带班人员一名,工作地点在浙江省金华市。薪资面议,完工后即结。提供工伤险。需持证上岗,与同事协作推进工作进度。能长期工作者优先,活源稳定,熟手优先。
工长工程师
浙江省金华市招聘带班人员,薪资面议,有夜班补贴。
需配合班组完成当天任务,能吃苦耐劳。
活多,长期有活,新手可带,有餐补。
工长工程师
招聘带班人员,工作地点在浙江省金华市。待遇面谈,定期体检。需保证作业面整洁有序,按要求填写施工记录。长期有活,住宿有空调,免费提供工装。
工长日结
长期招聘浙江省金华市的工长,要求按图纸要求施工,负责日常安装与维护工作。薪资待遇面议,日结,提供工具。住宿条件配有空调。需持证上岗,有同类工作经验者优先。
工长月结
招聘工长和工程师,工作地点在浙江省金华市。薪资为每月4500至6300元,按件计酬。住宿有空调,包吃住,缴纳五险一金。需配合班组完成当天任务,工期充足。
工长工程师月结
招聘带班人员,工作地点位于浙江省金华市。薪资待遇面谈,工资于月底发放。岗位要求与同事协作推进工作进度,能适应加班,身体健康。公司提供食宿,工期充足,定期安排体检,并购买工伤险。
招3个二保焊工450/天包吃住直接上岗
400-500元/天
二保焊工厂焊工工龄奖社保包住五险一金夜班补贴3-5人月结
扬州 招聘二保焊工,焊工学徒,二保焊工
薪资:450元/天,包吃住
要求:年龄18-48周岁,包吃包住
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工长全站仪放线员测量员工程测量
清远市佛冈县招测量员/测绘员/放线、工长/工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、标高控制及坐标定位等测绘工作,确保施工精度符合设计要求
2.参与工程项目的前期勘测、中期复核和竣工测量,编制相关测量数据报告
3.熟练操作全站仪、水准仪、GPS等测量设备,及时完成各项外业测量任务
4.配合项目工长或工程师进行现场技术交底,解决施工过程中的测量技术问题
5.负责测量资料的整理归档,确保数据真实、准确、可追溯
任职要求:
1.具备测量、工程测量、土木工程或相关专业背景,学历不限
2.有测量员或施工现场放线工作经验者优先,经验不限
3.熟悉CAD、南方CASS等绘图软件及办公软件操作,具备基本的识图能力
4.工作认真负责,能适应户外作业环境,具备良好的沟通能力和团队协作精神
5.持有测量员证或相关资格证书者优先考虑
6.本项目为农田改造项目,有做过水利市政项目优先考虑
山东济宁招聘机工长1名,要求持有电焊证。人员确定后即可上岗,薪资为12000元以上。
工长月结
招聘机工长1名,要求持有电焊证。人员确定后即可上岗,薪资为12000元以上。
产品开发工程师/机械工程师
1-1.5万/月
机械工程师1-3年大专有机械工程师经验重型机械经验
岗位职责:
1、负责新产品全生命周期开发工作,包括需求分析、方案设计、样品制作、测试验证及量产导入;
2、完成产品2D/3D图纸设计,输出BOM、技术规格书等文档;
3、协调跨部门(生产、采购、品质)解决开发过程中的技术问题,确保项目按时交付;
4、优化现有产品设计,提升性能、降低成本;
5、跟踪行业技术动态,参与新技术、新材料的研究与应用。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械设计/机械制造/机电一体化等相关专业;
2、3-5年产品开发经验者,熟练使用二维/三维设计软件;
3、了解机械加工工艺(如CNC、注塑、钣金等)。
该岗位同步招聘助理工程师,感谢投递!
该岗位同步招聘助理工程师,感谢投递!
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机械制图员
5千-1万/月
机械制图员3-5年高中
岗位职责:
1. 根据设计需求及技术参数,使用AutoCAD等软件完成机械零部件及装配图的绘制与修改
2. 配合工程师进行图纸校核、标准化审查及BOM表整理
3. 参与样机试制与现场装配支持,及时修正图纸偏差并优化结构表达
4. 负责图纸归档、版本管理及变更记录,确保技术文档准确可追溯
5. 协助完成工艺文件编制及生产技术支持工作
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,学历不限,有实际制图经验者优先
2. 熟练掌握机械制图国家标准(GB/T),能独立识读和绘制零件图、装配图
3. 熟悉常用机械结构原理及加工工艺,具备基础公差配合与形位公差知识
4. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协作能力
5. 学习意愿强,能快速适应项目节奏并持续提升专业能力
车间主任
1-1.2万/月
车间主任免费培训1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验机电设备经验钣金工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
具备专业五金冲压件生产管理经验,会简单电脑办公,工作中敢担当,沟通能力好!工作认真负责,积极努力!
绝缘处理工艺工程师
1-2万/月
工艺工程师PE3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责量产工艺维护、一致性保障及改善,及时响应并处理过程质量问题;
2. 负责现场量产产品的工艺优化、设备优化改造、产能提升及保障等;
3. 负责新产品项目过程开发,APQP文件编制、设备/工装/检具开发及验收、量产工艺规划/试生产验证/产能打造等相关工作;
4. 负责现有量产工艺的迭代更新,以及新技术、新工艺的规模化应用;
5. 负责生产人员技能工艺培训及指导。
【岗位要求】
1. 4年以上浸漆或灌胶工作经验,...
服装厂生产组长
1.1-1.4万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 做产前样衣;
2. 打工价;
3. 排吊挂和线下工序;
4. 协调组上人、机、物。
【岗位要求】
1. 有针织梭织服饰生产经验,精通各工序的操作;
2. 做事认真负责,跟各相关人员沟通流畅,能及时解决流水线问题;
3. 会基础的换款调机、能做样衣(针织、梭织、棉服羽绒)排流水工序;
4. 诚信、务实,有亲和力,具有良好的个人素养及团队合作精神。
工艺助理
5-7千/月
工艺工程师PE1-3年大专
【岗位职责】
1. 协助工艺工程师完成机加工生产全流程的工艺文件编制、更新与归档,包括作业指导书、工艺参数卡、检验标准等文档的落地维护。
2. 跟进生产现场的工艺执行情况,及时收集、记录一线加工过程中出现的工艺偏差、工装夹具适配问题,同步反馈给工程师并协助推进问题整改。
3. 参与新产品试制的全流程跟进,记录试制过程的加工参数、良率数据与异常问题,配合完成工艺验证与方案优化。
4. 协助开展一线操作人员的工艺...
生产主管
1-1.5万/月
主管3-5年大专
1. 全面负责生产车间、人员、设备、安全、生产现场管理,对交期、良率、产能、生产成本指标全权负责,直接向公司负责人/总经理汇报。
2. 根据生产订单制定月度、周、日生产排程,合理调配CNC设备、调机、人员产能,应对插单、急单,保障订单按期交付,提升设备稼动率。
3. 协同品质部,落实首件、巡检、终检流程,主导批量不良、报废、尺寸异常分析整改,持续降低返工率与报废成本。
4. 统筹车间人员管理:人员定岗排班、新员工岗前实操培训、班组绩效考核制定与落地;协调员工矛盾,降低人员流失率。
5. 设备与工艺管理:统筹三轴/四轴/五轴CNC加工中心日常保养、定期维保,协调设备维修;参与新品工艺评审、打样跟进,监督程序标准化、工装治具优化。
6. 安全生产:落实车间机床操作安全、消防、危废、化学品管理,定期安全培训与现场巡检,建立安全台账,杜绝工伤、设备撞机、火灾等安全事故。
7. 每日汇总生产、良率、报废、产能数据,制作运营报表,定期向上级汇报厂区生产状况。
驱动电机冲压工艺工程师
2-4万/月
工艺工程师PE5-10年本科
【岗位职责】
1. 新项目工艺开发:负责新能源驱动电机定转子铁芯冲压工艺评审、工艺方案规划、级进模排样及工序设计;全程跟进模具试模、调试、试样及量产导入,完成APQP全流程工作。
2. 工艺文件编制:独立编制工艺流程图、PFMEA、控制计划、作业指导书、检验规范等全套工艺文件,输出完整PPAP交付资料,保障项目顺利量产。
3. 量产工艺管控:负责高速冲压产线工艺参数标准化管控,处理生产过程中毛刺超标、叠高超...
服装生产主管
1.2-1.5万/月
车间主任3-5年学历不限服装生产团队管理
任职要求:负责外贸童装缝纫车间的生产统筹与全面管理,落实并解决生产过程中的各类问题;
1、主要承接外贸订单,自产自销模式,产品以童装为主,包括T恤、卫衣、卫裤、裙子等系列;
2、熟悉义乌周边地区生产成本及工人招聘渠道,能独立组织工人并合理安排生产,具备小单快返生产经验且拥有工人资源者优先;
3、精通生产运作流程及现场管理,具备丰富的车间管理、成本管控、品质控制等相关经验;
4、熟练掌握童装服装制作全流程,了解各工序车位操作,熟悉版型、工时、成本核算及单价制定;
5、具备良好的协调与沟通能力,有系统的管理思路,能按计划有序推进各项工作;
6、特别说明:本岗位为急采模式,实行小单快返,当天出货当天发,需适应高强度、快节奏工作,能吃苦耐劳者优先考虑;
1、薪资待遇:月薪12000元—150000元,具体根据能力与经验面议!
镁合金压铸负责人
1.5-3万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 主导镁合金压铸车间的制造体系从零建设,负责车间生产线规划布局、设备排布、安全通道及辅助设施规划,输出车间平面布置方案;
2. 负责压铸车间全部设备的选型论证,包括压铸机(吨位及品牌)、熔化保温炉、模温机、取件机械手、去毛刺设备、三坐标检测仪等,编制技术规范并主导采购、安装、调试与验收;
3. 制定并持续优化压铸工艺规范、设备操作规程及过程质量控制标准,建立工艺参数数据库,确保工艺稳定受控;
4. 负责模具全生命周期管理,包括新模具验收、日常维护保养计划、寿命跟踪及报废管理,协同供应商推进模具结构优化改进;
5. 建立完整的质量管控体系,涵盖镁合金来料验收、过程检验(尺寸、外观、气密性)和出货检验,主导气孔、缩松、裂纹、变形等缺陷的分析改善;
6. 管理镁合金材料进料验收、熔炼配比、废料回收及综合成本控制,建立材料损耗台账;
7. 负责班组团队组建、技能培训、安全管理和绩效考核,建立车间安全操作规程,维护安全生产秩序。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,材料科学、模具设计、机械制造或相关专业;
2. 5年以上压铸行业生产管理经验,其中3年以上镁合金压铸工艺及设备管理经验;
3. 有压铸车间从规划建设到量产运营的完整经历者优先,具备车间布局规划和设备选型能力;
4. 熟悉镁合金(AZ91D、AM60等)材料特性、压铸工艺参数设定及常见缺陷分析与处理;
5. 熟悉IATF16949/ISO9001质量管理体系,具备FMEA、SPC、MSA等工具实际应用能力;
6. 具备压铸机、熔化炉等主要设备的选型评估和日常维护管理能力,了解液压、电气系统基本原理。
【加分项】
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