
工长实验员
急招实验员和工长各一名,工作地点在浙江省湖州市。月到手薪资为10400-11400元,按周结算。提供住宿。要求按时保质完成分配的任务,工作稳定,不缺活,需按流程规范作业。
电抗器研发高级工程师
2-3万/月
其他生产营运人员5-10年大专器件选型产品设计电路设计仿真设计产品测试技术支持电抗器干式变压器
1、具备10年以上相关领域工作经验
2、拥有10年以上研发及项目管理实战经历
3、深入掌握行业前沿技术与方法
4、熟练运用各类仿真分析工具
5、精通3D及其他制图软件操作
6、专注于风电、光伏、储能、防爆、SVG等领域的变压器与电抗器设计开发,全面理解其设计原理及相关工艺与设备运行机制
7、曾主导补偿电抗器、输入/输出电抗器、滤波电抗器等产品开发
8、可独立完成补偿电抗器、输入/输出电抗器、启动电抗器、滤波电抗器等产品的结构设计、制作及调试全过程
9、扎实掌握电子电气制造专业知识,熟练使用机械绘图软件
10、熟悉ISO9001:2015与IATF16949:2016质量管理体系要求
11、了解ISO9001:2015与IATF16949:2016体系中的具体作业流程
工作描述:
1. 主持技术部日常运作,向技术总监直接汇报
2. 协助技术总监制定公司发展战略与实施规划
3. 参与公司重要会议,推动决策落地并监督执行进度
4. 负责技术团队的日常指导与管理工作
5. 审核本事业部的工艺图纸与设计图纸
6. 指导并监督不合格品的处理与返修工作
7. 主导电抗器与变压器产品的研发全流程,包括工艺设计、标准制定(材料、工艺、检验)
8. 根据市场需求优化产品设计,降低制造成本,提升产品性能
9. 组织一线员工开展技术培训,持续提升团队专业水平
10. 参与售前技术沟通、投标文件编制、成本测算及售后技术支持
11. 配合品质部门完成产品试验方案指导,确保产品质量达标
12. 参与材料选型与供应商评估,保障供应链可靠性
13. 制定并审核产品全生命周期的技术标准(设计、生产、检验)
14. 确保生产过程符合技术规范,及时解决制造环节的质量问题
15. 处理客户反馈的技术难题,提供现场服务支持
16. 组织技术培训,编写产品说明书,维护客户技术关系
17. 负责产品报价及报价审核工作
薪酬福利:
职位薪酬:16-25K/月,具体面议
工作地:浙江嘉善
有以下企业工作背景者优先考虑:
夏弗纳电磁兼容(上海)有限公司、宁夏银利电气股份有限公司、上海鹰峰电子科技有限公司、上海兆启新能源科技股份有限公司、上海意兰可电力电子科技有限公司、合肥博微田村电气有限公司、佛山顺特电气设备有限公司、海南金盘电气有限公司、江苏中电变压器制造有限公司、山东金曼克电气集团股份有限公司
研发人员
7-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科高分子材料材料研发配方研发
岗位职责:
1. 配合上级开展小试阶段的跟踪与验证工作,规范记录实验过程及结果,按时提交报告,遇到异常情况能及时分析原因并向主管反馈。
2. 协同工艺人员对车间现有产品的生产流程与运行状态进行优化;配合品管部门完成相关实验的验证任务。
3. 负责技术实验室仪器设备的清洁与日常维护,落实区域内6S管理要求。
任职要求:
1. 本科毕业,主修精细化工、应用化学或有机合成等相关专业者优先,接受实习生应聘。
2. 掌握实验室常用仪器的操作方法及基本保养技能;具备较强的逻辑思维能力与问题分析解决能力。
3. 工作态度严谨,具有较强的责任意识,对化工实验工作有热情,且具备良好的协作精神。
硕士管培生(211/985理工类硕士)
1.1-1.8万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士运营方向
1、配合基地负责人跟进各项目执行进度;
2、编制项目进展相关汇报材料;
3、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、统招211及以上院校硕士学历,理工类相关专业,25、26年毕业;
2、具备良好沟通能力,有班干部或社团组织经历者优先;
3、熟练掌握常用办公软件操作。
PACK试制工程师
9千-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科试制开发试制验证锂电池
岗位职责:
1、依据公司发展战略,规划新产品工艺路径,并结合各产品线实际需求,开展工艺研发与布局工作;主导新品样品试制及工艺验证全过程,对接生产环节相关事务,保障产品高质量、高效率实现量产导入;
2、负责新产品结构设计的可制造性分析与评估;
3、解决样品制作阶段涉及的设计、加工及工艺技术问题;
4、推动产品结构创新、工艺改进及生产线优化升级。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气、机械类等相关专业;
2、具备2-3年锂电池试制、工艺开发或生产技术工作经验,有动力电池软包或方形产品试制经历者优先,至少参与过1款动力产品的试制或量产全过程;
3、掌握锂电池关键工艺流程,熟练使用结构设计工具及数据分析软件;
4、具有良好的沟通协调能力和团队协作精神,能适应一定强度的工作节奏。
研发工程师
1-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科安全体系架构和研发计算机/信息安全相关专业安全架构搭建经验安全产品/平台开发经验
1. 对国密算法非常熟悉。
2. 做过企业相关产品的商密认证,熟悉商密认证流程。
3. 会编写相关文档,协助企业完成商密认证工作。
具身智能仿真引擎开发工程师
3-6万/月
其他生产营运人员经验不限本科C++CPython
【岗位职责】
1. 负责机器人/自动驾驶仿真平台的设计、开发与维护,基于 MuJoCo、Isaac Sim、CARLA等仿真引擎构建高保真仿真环境。
2. 负责机器人任务、自动驾驶场景、传感器及物理系统的建模,实现可复现、高效率的仿真能力。
3. 搭建机器人学习训练框架,支持强化学习(RL)、模仿学习(IL)、世界模型(World Model)等算法在仿真中的训练与验证。
4. 解决 Sim2Real、场景泛化、传感器建模、数据闭环等实际工程问题,持续提升仿真与真实系统的一致性。
5. 负责仿真系统性能优化,包括GPU加速、资源调度、分布式计算等,提高训练和仿真效率。
6. 与算法、软件及硬件团队协作,推动仿真能力在机器人/自动驾驶项目中的落地与持续迭代。
7. 持续关注机器人 AI、具身智能、生成式仿真等前沿技术,并结合业务需求进行技术探索与工程实践。
【岗位要求】
1. 计算机、自动化、机器人等相关专业,本科及以上学历。
2. 扎实的 C++ 或 Python开发能力,具备良好的代码质量意识和工程规范。
3. 熟悉 Linux开发环境,掌握多线程、网络通信、数据结构、性能优化等基础知识。
4. 熟悉至少一种仿真引擎,如 MuJoCo、Isaac Sim、CARLA、Gazebo、Webots等,对物理引擎及其设计原理有深入理解。
5. 具备良好的工程设计能力,能够独立完成模块设计、接口抽象、问题定位及性能优化。
6. 有机器人、自动驾驶或强化学习相关项目落地经验,能够将算法真正应用于实际系统。
【加分项】
1. 熟悉 Isaac Lab、MuJoCo Playground、ManiSkill、LeRobot、RLBench等机器人学习框架,并理解其整体架构设计。
2. 有强化学习、模仿学习、世界模型、多智能体等方向的实践经验。
3. 熟悉 ROS/ROS2、Cyber RT、DDS、Zenoh等机器人通信框架。
4. 有大规模仿真平台、分布式训练、Kubernetes、GPU集群等相关开发经验。
5. 有 Sim2Real、Domain Randomization、传感器建模、数字孪生等相关经验。
6. 有机器人、自动驾驶、AI基础设施等大型工程项目经验。
7. 在机器人、自动驾驶或 AI顶会(CVPR、ICRA、RSS、CoRL、NeurIPS、ICML等)发表论文或开源项目贡献者优先。
电芯资源开发高级工程师
1.8-2.8万/月
其他生产营运人员5-10年本科
一、岗位职责:
1、开展电芯原材料成本的分析与管控工作,拆解材料成本构成,监控原材料价格变动及政策调整,搭建并持续更新成本数据库,定期编制并发布成本分析报告;
2、主导电芯原材料供应商的开发与管理工作,包括新供应商寻源、资质评估、商务洽谈及合同推进,整合供应商资源,优化供应链布局,同时维护现有供应合作关系;
3、持续收集锂电池行业相关信息,梳理供应商企业背景与产能布局情况,编制市场动态月度报告,为供应链风险识别与应对提供数据支撑;
4、根据项目实际需求制定采购方案,协同或推动供应链团队完成非生产类物料的订单下达、合同签署及交付跟进等全流程工作;
5、联动产品、研发、生产等相关职能部门,收集新材料应用需求,结合市场供应状况,推进材料降本及具备成本优势的供应商引入。
二、任职要求:
1、具有5年以上成本分析、采购、供应链管理或材料研发相关工作经验,熟悉电芯原材料体系,至少精通1-2类关键材料,有主流电芯企业从业经历者优先;
2、熟练掌握BOM分解、价格趋势研判等成本分析工具,熟悉市场调研方法及相关信息渠道,了解供应链基本运作模式及供应商评价流程;
3、具备较强的组织协调能力与责任意识;
4、具备优秀的沟通协作能力及问题解决能力。
资深器件技术认证工程师(J18117)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科冷板散热器液冷
岗位职责:
1. 根据采购策略及产品需求,主导冷板散热器供应商与物料的认证工作,制定供应商准入规范,优化物料选型流程,持续提升物料品质水平;
2. 深度参与冷板模组、Manifold、CDU等液冷部件的设计方案评审,对设计可行性进行技术评估与反馈;
3. 参与制定冷板模组、Manifold、CDU等液冷部件的测试与检验标准,推动技术质量体系不断完善;
4. 全面负责物料的质量管控,制定质量管理策略,组织实施供应商质量管理,及时处理质量异常并推动闭环整改;
5. 跟踪液冷行业技术发展趋势,持续优化技术发展路线图,建立并维护物料选型与替代标准,推进物料替代实施,增强产品市场竞争力。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械/机电、热能与动力工程、材料成型及相关专业背景;
2. 掌握机械加工工艺、冷板焊接技术及冷板模组、Manifold、CDU等部件的测试规范;
3. 具备三年以上交换机、服务器等领域液冷模组相关工作经验,了解液冷技术发展方向;
4. 熟悉常用质量管理工具,具备运用质量方法解决实际问题的能力;
5. 具备良好的团队协作意识,责任心强,抗压能力佳,工作细致认真,积极进取。
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1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
原标题:《制药厂装盒300一天 岗位包食宿 小件搬运人走账清》
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工长全站仪放线员测量员工程测量
清远市佛冈县招测量员/测绘员/放线、工长/工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、标高控制及坐标定位等测绘工作,确保施工精度符合设计要求
2.参与工程项目的前期勘测、中期复核和竣工测量,编制相关测量数据报告
3.熟练操作全站仪、水准仪、GPS等测量设备,及时完成各项外业测量任务
4.配合项目工长或工程师进行现场技术交底,解决施工过程中的测量技术问题
5.负责测量资料的整理归档,确保数据真实、准确、可追溯
任职要求:
1.具备测量、工程测量、土木工程或相关专业背景,学历不限
2.有测量员或施工现场放线工作经验者优先,经验不限
3.熟悉CAD、南方CASS等绘图软件及办公软件操作,具备基本的识图能力
4.工作认真负责,能适应户外作业环境,具备良好的沟通能力和团队协作精神
5.持有测量员证或相关资格证书者优先考虑
6.本项目为农田改造项目,有做过水利市政项目优先考虑
小工
白班招聘信息如下:
1. 大河成章中京宏基招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半,需要6名男性。报名人员名单已登记。
2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。
3. 翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。
4. 哈尔滨招聘伺候瓦匠干零活人员,薪资180元,要求男性,工作时间早六点至晚五点,工作可干至上冻前。
业务跟单
5-6千/月
生产跟单/文员经验不限大专
工作内容:
1、与客户保持业务对接,保障订单各环节顺利推进
2、跟踪订单进展,快速响应并解决相关异常情况
任职要求:
1、具备优秀的沟通能力,能高效协调客户与内部部门协作
2、熟悉贸易操作流程,可独立推动订单执行并确保准时交付
3、具备较强的应变能力,能在高强度环境下稳定高效完成任务
生产管理包吃免费培训6-10人月结经验不限学历不限全职涂层厂
涂层厂急招!
岗位:班长、挡板、后车
薪资:6000-7000元
全勤200元+住房补助300元+高温补贴
涂层班长工资面议
工资发放准时,工作稳定
地址:德清县风姿服饰有限公司
要求:有相关经验,责任心强,吃苦耐劳,长期稳定。
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厂务技术员
8千-1.2万/月
厂务月结5-10年大专
岗位职责:
1、负责公司各类设备的水电气、排风等二次配布设与安装工作。
2、执行厂区内所有厂务设备的日常启停操作及巡检记录管理。
3、承担厂务系统(包括电力、空调、空压、水处理及能源管理)的运行维护、定期保养及故障应急处置。
4、参与厂务工程规划设计(含CAD图纸绘制),配合完成项目立项、施工监督及验收流程。
5、主导厂务系统的导入、运行保障与持续维护,落实无尘车间温湿度巡检任务。
6、实施灭火器材的月度检查,并应对厂区突发状况(如车间漏水等)进行紧急响应处理。
7、开展能源使用数据统计分析,推动节能管控优化,协同落实节能减排措施。
8、完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电、空压、暖通等相关专业背景,条件优异者可适当放宽。
2、具备五年以上厂务系统运维经验,熟悉电力、空调、空压、水处理及能源管理系统。
3、熟练使用Office办公软件及CAD制图工具,具备良好的安全规范意识和实操能力。
4、具有较强的应变能力、沟通协调能力和独立处理问题的能力,善于人际交往。
5、逻辑思维清晰,具备优秀的口头与书面表达能力,服务意识强,理解领悟能力佳。
6、工作严谨细致,坚持原则,执行力强,具备良好的职业操守与综合素质。
7、持有低压电工操作证。
生产主管
8千-1万/月
生产组长/拉长1年以下学历不限电子/半导体团队管理
生产主管岗位职责:
1.生产计划与管理
-依据订单情况编制生产排程,保障生产任务准时交付。
-跟进生产全过程,提升作业效率,控制生产成本。
2.质量控制
-落实产品品质标准,监管各工序质量控制节点,降低不良品产生。
-协同品质部门处理异常状况,推动质量改善措施实施。
3.团队管理
-组织产线人员培训、排班、绩效评估及日常管理工作。
-维持团队秩序,激发员工积极性,持续提升操作技能。
DIP主管岗位职责:
1.生产管理:
-主导DIP生产线(含插件、波峰焊、补焊等工序)日常运行,确保计划达成。
-监控工艺流程,提高生产效能,减少缺陷率,确保产品达标。
2.人员管理:
-合理分配班组工作任务,指导新员工作业,开展绩效考核,强化团队能力。
-执行现场5S管理、劳动纪律及安全操作规范。
3.问题解决:
-对生产过程中出现的品质异常或设备故障进行分析,快速制定对策并落实整改。
4.数据汇报:
-汇总每日生产数据,向上级反馈产量、良率、工时等核心指标。
任职要求:生产主管和DIP主管需具备1年以上电子制造企业管理工作经验者优先,熟悉基本电子原理,工作认真负责,具备良好的组织协调与抗压能力,能适应加班安排。
福利待遇:
-薪资:基本工资+绩效奖金+年终奖。
-社保:五险一金。
-其他:带薪年假、节日福利、定期体检等。
钣金家具厂车间厂长
8-9千/月
厂长1-3年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验
• 制定并执行车间生产计划,确保按订单、按工期完成生产任务,合理安排生产流程,平衡各工序负荷。
• 监控生产进度,及时处理生产过程中的异常情况(如设备故障、物料短缺等),保障生产连续性。
质量控制
• 严格执行质量标准,监督员工按操作规程作业,组织开展质量检查,减少不合格品,确保产品质量达标。跟踪车间生产进度,主持车间会议,安排出货,办公室出入库
• 分析质量问题原因,推动改进措施落地,提升生产质量稳定性。
工作认真负责,会开车,懂电路,会简单车间设备维护维修
产品规划师
1.5-1.6万/月
其他生产营运人员1-3年本科市场调研产品规划
产品规划工程师
【岗位职责】
1. 公司战略规划,产品规划,新领域市场投资研究。
2. 新产品、新技术、新材料、关键零部件发展趋势研究。
3. 行业竞争情报研究,标杆研究,我司产品竞争力分析,细分市场和典型工况研究。
4. 客户调研,粉丝团队建设和互动,客户需求收集和管理。
【岗位要求】
1. 统招本科毕业,机械、机电相关专业或相近工科专业背景;
2. 有工程机械、汽车行业工作经验,有起重机行业工作经验优先;
3. 能胜任长期出差。
招聘PPR水管主操、班长
7千-1万/月
生产管理免费培训包住3-5人月结1-3年大专全职
1、熟悉PPR挤出机开停机操作
2、熟悉换模换料工作
3、熟悉车间管理工作
4、其他领导交办的工作
生产跟单/文员
5-6千/月
生产跟单/文员月结1年以下中专/中技包装/印刷
岗位职责:
地址:安吉白水湾附近
1.负责生产跟单及文职事务,促进生产与销售部门间的对接与协同;
2.承担包装与印刷相关任务,涵盖印刷物料制作及包装材料的采购执行;
3.参与生产计划的编排与落实,保障生产进度可控、质量达标;
4.汇总并分析生产相关数据,实时汇报生产动态与异常,并提供应对建议;
5.对接客户沟通工作,掌握客户需求,及时传递客户反馈与改进意见。
任职要求:
1.愿意学习并掌握包装、印刷相关的工艺知识与作业流程;
2.具备生产跟单或文员相关经验,了解生产运作流程及基本管理要求;
3.具备良好的沟通技巧与协调能力,能顺畅推动生产与销售部门协作;
4.具备一定的数据分析能力与问题处理意识,可快速识别异常并提出改善措施;
5.服务意识良好,能够与客户建立并维持积极有效的沟通关系。
行业研究员(光电行业)
1.2-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科光电行业
【岗位职责】
1. 行业研究:深耕光电全产业链(光芯片、光模块、激光、光学器件、光电传感等),跟踪技术迭代、市场格局、政策趋势,输出常态化研究成果与深度研判。
2. 标的研判:针对光电赛道企业、初创项目开展基本面分析、估值判断、风险筛查,输出投资可行性报告,提供明确投决建议。
3. 产业孵化:挖掘光电领域优质科创项目与技术成果,对接产业资源,助力项目落地、技术转化与产业孵化落地。
4. 资源链接:搭建光电行业产业、企业、技术、投融资资源体系,持续更新赛道标的库与行业数据库。
【岗位要求】
1. 专业背景:光电、光学工程、微电子、半导体、电子信息等相关理工科专业背景优先,复合金融/产业研究背景加分。
2. 能力要求:熟悉光电产业链上下游,具备独立行业研究、标的尽调、数据分析、报告撰写能力,能快速捕捉赛道投资与孵化机会。
3. 特质要求:逻辑清晰、研判客观,具备优秀的产业资源对接、信息整合与跨场景落地能力。
4. 经验优先:有券商/公募/私募光电行业研究、硬科技投资、研究院产业孵化相关经验优先。
栏目概述
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