
非标自动化设备开发经理
1.5-2万元/月
自动化工程师10年以上大专机械设计制造相关专业CAD非标SolidWorks中大型项目开发经验
岗位职责:
1、主导非标自动化设备(如装配线、测试装置)的整体结构及核心部件设计,负责重大项目前期概念构思、3D建模及系统整体布局规划。
2、承担外购标准件的选型工作,对接供应商技术沟通,审核设计方案优化点,推进技术革新与标准化进程。
3、编制项目实施计划,跟踪执行进度,统筹成本与质量控制,及时解决项目执行过程中的技术难题,保障项目按时交付。
4、响应现场售后技术需求,制定问题处理方案,配合完成设备验收,同步完成技术资料的整理与归档工作。
5、构建并持续优化企业自动化研发管理体系,参与产品需求评估,指导团队完成重点功能模块的设计与调试任务。
任职要求:
1、机械设计类相关专业背景,具备10年以上非标自动化设备设计经验,其中至少3年技术管理经历;有晶硅产线全线开发经验者优先,具备钙钛矿叠层设备研发背景者更佳。
2、精通CAD、SolidWorks等二维绘图及三维设计工具。
3、具备较强的跨部门协作能力,工作踏实认真,富有责任感,以目标达成为导向。
电气自动化技术员
1.2-2万元/月
自动化工程师经验不限大专变频器控制柜传感器安装/调试维修/保养
岗位内容:
1. 承担电气系统及设备的方案设计、功能测试、验证实施与日常维护工作。
2. 结合市场动态或客户需求,拟定电气方向的产品研发规划及需求评估。
3. 协同各部门推进项目执行,保障公司整体业务目标的达成。
4. 处理现场出现的各类电气故障,并提供及时的售后技术支撑。
任职要求:
1. 具备电气工程及其相关领域的专业基础,拥有实际工作经验者优先考虑。
2. 熟练掌握电气原理图绘制工具,例如Protel、OrCAD等软件。
3. 熟悉主流数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。
4. 具有良好的英语书面表达与阅读能力,可与外籍团队高效交流。
5. 具备较强的自主学习意识和持续提升能力,能快速响应不断变化的市场需求。
SMT自动化设备技术员
9000-18000元/月
自动化工程师3-5年本科SMT生产线设备自动化
核心方向:产线自动化规划、SMT 产线优化、DIP 后端测试自动化、新自动化设备引进落地
岗位职责
负责SMT 整线自动化规划与配置优化,提升线体效率、自动化率与稼动率。
推进DIP后端测试环节自动化实施,包括自动上料、移栽、接驳、测试及下料等设备的调试与运维管理。
主导新自动化设备的选型、评估、安装、调试及验收工作,推动车间向少人化、无人化方向升级。
处理SMT与DIP全段自动化设备异常,优化控制程序与生产工艺,降低停机时间与人工干预频率。
建立完善的设备维护保养机制与备件管理体系,确保自动化产线长期稳定高效运行。
协同生产、工程、品质等部门,识别并改善产线瓶颈,实现自动化条件下的降本增效目标。
任职要求
3 年以上SMT / 电子制造行业自动化设备相关工作经验。
熟悉SMT产线架构与流程优化,具备印刷机、贴片机、回流焊、接驳台、移栽机等设备操作经验者优先。
具有DIP后段测试自动化项目导入或产线改造实践经验者优先考虑。
能独立完成自动化设备的调试部署、故障排查、效率提升及方案执行落地。
动手能力突出,热爱自动化技术,具备较强抗压能力与执行力。
薪资福利:包吃包住 + 社保 + 绩效奖金 + 节日福利
自动化设备装配工程师
1.2-1.6万元/月
自动化工程师3-5年本科安装/调试新项目导入
岗位职责:
1、参与新产线设备方案评审,编制技术协议,主导自研设备的制造监督、调试实施与验收流程;
2、统筹自研设备组调车间及电子装配车间的设备运行管理,包含人员任务分配与技术指导,制定设备点检规范、自主维护AM标准,推进预防性维护PM与故障维修CM工作落实;
3、深入参与设备组装与现场安装调试过程,协调解决设计、装配及调试阶段的技术异常问题;
4、聚焦设备稼动率提升,优化设备PPM/UPH指标及工序良率表现;
5、参与设备结构改进、工装夹具升级及设备动作流程优化;
6、主导设备切拉换型作业,持续跟踪设备运行状态,推动产能稳步提升;
7、组织开展一线员工的设备操作规范与技能培训工作;
任职要求:
1、掌握机械原理,具备扎实的机械设计基础;熟练使用Auto CAD二维绘图软件及Solidworks/Proe等三维建模工具;
2、具备机械臂操作与维护保养实践经验;
3、熟悉两种及以上问题分析与改善工具(如SPC、6西格玛、DOE、CMK等);
4、拥有团队管理背景,能系统规划设备制造与维护体系,具备丰富的设备组调、维保实操经验及持续改善能力;
5、责任心强,坚持原则,逻辑思维清晰,具备良好的沟通协作能力、团队意识与执行能力,善于分析判断,积极进取并能承受一定工作压力;
6、本科及以上学历,具有3年以上汽车行业设备开发、制造或维护相关工作经验。
自动化设备技术工程师
1.2-1.8万元/月
自动化工程师3-5年大专安装/调试新项目导入
岗位职责:
1、参与新产线设备方案评审,编制技术协议,负责自研设备的制造监督、调试实施及验收交付;
2、统筹自研设备组调车间与电子装配车间的设备运营,包含人员任务分配、技术指导,以及设备技术员带教和自主维护AM推进;
3、深入参与设备组装及现场安装调试过程,协调解决设计、装配与调试阶段的技术异常问题;
4、主导设备运行效率提升,优化设备稼动率、PPM/UPH指标及工序良率;
5、参与设备机械结构改进,推动工夹具升级与设备动作流程优化;
6、负责设备切型、拉型及换型作业,并持续跟踪设备性能表现,助力产能爬坡;
7、组织开展技术员的设备操作训练与专业技术培训;
8、编制标准设备作业SOP,梳理并优化设备组调作业流程。
任职要求:
1、熟练掌握西门子博图软件,或熟悉发那科六轴机器人、爱普生四轴机器人中至少一种;
2、具备基础管理思维,能系统规划设备制造与维保工作,拥有丰富的设备组调、维护经验及持续改善能力;
3、责任心强,原则性强,逻辑清晰,具备良好的沟通与组织协调能力;
4、专科及以上学历,3年以上汽车行业设备开发、制造或维护相关工作经验;
5、具备乙方背景或独立主导项目经历者优先考虑。
自动化设备维保技术员(接受应届)
5000-10000元/月
自动化工程师经验不限大专接受无设备维保经验不需要出差需要夜班电工证企业(甲方)需要倒班
工作内容
1.负责公司自动化设备的日常维护与保养;
2.及时识别并上报设备异常情况,保障设备稳定运转;
3.按计划实施设备维修与保养任务,提升设备运行可靠性及使用周期。
任职要求
1.具备良好的体能条件,能胜任设备维护工作的体力要求;
2.工作态度端正、细致认真,具备较强的故障处理能力;
3.具有团队协作意识,可与相关部门保持良好沟通配合;
4.毕业于电气自动化或相关专业
非标自动化设备开发经理
1.5-2万元/月
自动化工程师10年以上大专机械设计制造相关专业CAD非标SolidWorks中大型项目开发经验
岗位职责:
1、承担非标自动化设备(如装配线、测试装置)的整体结构及核心部件设计,主导重点项目前期构想、三维方案制定与系统布局规划。
2、负责外购元器件的选型评估及供应商对接,审定设计方案优化内容,推进技术革新与升级。
3、编制项目实施计划,把控执行进度,统筹成本与质量控制,及时解决项目落地过程中的各类问题,保障交付目标达成。
4、响应售后技术需求,提出有效解决方案并支持客户验收工作,完成相关技术资料的汇总、整理与归档管理。
5、构建并持续优化企业自动化研发管理体系,参与产品需求分析,指导团队完成关键功能模块的设计与调试任务。
任职要求:
1、机械设计类相关专业背景,具备10年以上非标自动化设备设计开发经验,其中至少3年为技术开发管理经验;具有晶硅产线整线设计经验者优先,有钙钛矿叠层设备开发经历者更佳。
2、精通CAD、SolidWorks等二维、三维设计工具。
3、具备较强的沟通协作能力,工作积极主动,注重结果,责任心强。
自动化电气工程师(PLC方向)
1.3-1.6万元/月
自动化工程师3-5年大专西门子三菱ABB自动化设备非标设备
1、熟练操作EPLAN或CAD软件,可独立完成电气原理图绘制、电气BOM编制,以及技术报告、操作手册及相关支持文档的撰写;
2、掌握常用电气元器件特性,了解伺服、步进系统、PLC、HMI、MES及工业4.0相关应用;
3、具备ABB、埃斯顿、川崎、Fanuc等品牌机器人中至少两种的实际调试与项目应用经验;
4、能够独立开发PLC、触摸屏及机器人控制程序,熟悉ST结构化编程语言,具备程序架构扩展设计能力,拥有数据地址规划意识,熟练运用FB封装、间接寻址和循环结构,掌握各类功能模块应用,熟悉汇川PLC与威纶通触摸屏者优先;
5、精通多种现场总线与串行通信协议,包括Modbus、TCP/IP、EtherCAT、EtherNet/IP、CAN等;
6、能指导并配合完成现场安装、布线、装配、调试工作,协助处理设备故障,支持客户终验流程;
任职资格
1、大专及以上学历,电子技术应用、自动化等相关专业背景;
2、具备2年以上非标自动化设备领域电气设计工作经验;
3、有汽车钣金、冲压、抛光等行业项目经验者优先考虑;
4、具备良好沟通协调能力,责任心强,积极进取,具有团队协作精神;
5、服从工作安排,能适应出差、加班,抗压能力强,可接受 occasional 夜班工作安排;
plc电气自动化技术员
1.5-3万元/月
自动化工程师1-3年本科PLC设计西门子自动化设备
岗位职责
1、监控现有设备PLC程序的运行情况,保障设备持续稳定高效运转;
2、参与自主技改项目的电气控制系统设计、程序调试与性能优化,确保项目按期完成;
3、配合开展设备日常PLC故障排查与处理,制定改善措施,提高设备运行可靠性;
4、整理并归档技术资料,记录调试流程、故障解决方案及优化建议;
5、执行上级安排的其他工作任务,助力团队整体目标达成。
任职要求
1. 本科及以上学历,自动化、电气工程、机电一体化或相近专业;
2. 具备2年以上PLC编程与现场调试经验,有大型自动化项目经历者优先考虑;
3. 熟练掌握PLC编程技术,了解常用工业通信协议;
4. 具有扎实的电气控制理论基础,能识读和绘制电气原理图;
5. 具备较强的逻辑分析能力,可独立应对复杂技术问题;
6. 具备良好的沟通协作意识和团队精神。
自动化设备操作工
6000-8000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技有空调缴纳社保工作餐免费月结工资4人间宿舍体检免费住宿免费
岗位职责:
1. 操作自动化生产线,保障生产环节高效有序运转。
2. 落实设备日常保养及故障处理,确保设备稳定运行。
3. 严格执行生产排程,达成生产任务的进度与品质要求。
4. 遵守各项作业规范,维持工作现场的整洁与安全环境。
任职要求:
1. 工作态度端正,具备较强的责任意识和职业素养。
2. 年龄范围为20至40岁。
3. 可适应倒班安排,具备良好的时间规划与协作能力。
4. 掌握基础的机械操作与维护技能。
B2社保月结
李家巷厂区急招送货司机,薪资5000-6000元,长白班,有社保,福利待遇好。工作内容包括送货和装卸,要求持有叉车证。工作地址位于李家巷工业集中区湖州湖丰粮油有限公司。
缺五个人干杂活,400一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
9000-12000元/月
搬运工包住高温补贴有提成交通补助免费培训11-20人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,400一天,年龄17~55不限经验,不限文化
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
缺五个人干杂活,400一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
9000-12000元/月
搬运工包吃五险一金交通补助餐补免费培训11-20人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,400一天,年龄17~55不限经验,不限文化
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
缺五个人干杂活,400一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
9000-12000元/月
搬运工包住高温补贴有提成交通补助餐补11-20人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,400一天,年龄17~55不限经验,不限文化
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自动化工程师
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技PLC编程
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与维护
2.参与产线自动化改造及智能装备集成方案制定与实施
3.编写技术文档,包括控制逻辑图、IO表、操作手册及验收报告
4. 配合机械、电气工程师完成设备联调与现场问题闭环处理
5.持续优化控制算法与系统稳定性,提升生产效率与运行可靠性
任职要求:
1. 接受无经验
2.能适应短期出差及现场调试工作,具备较强动手能力与问题解决能力
3.学习能力强,责任心强,具备良好的跨部门协作意识
自动化设备维护8k-9k(可接受无经验)
8000-9000元/月
自动化工程师经验不限大专PLC编程电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与维护
2.参与产线自动化改造及新设备导入,完成电气图纸绘制与元器件选型
3. 编写技术文档,包括控制逻辑说明、操作手册及故障处理指南
4.配合机械、工艺团队完成设备联调与试运行,保障系统稳定高效运行
5. 对现有自动化系统进行优化升级,提升生产效率与智能化水平
任职要求:
1.熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与调试
2. 掌握工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等)及HMI组态软件
3.具备电气控制原理、传感器应用及伺服/变频系统基础知识
4.有制造业自动化项目实施经验者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协作与问题解决能力
自动化设备维修助手
4000-6000元/月
自动化工程师经验不限初中及以下
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习自动化设备的日常维护、故障诊断与基础维修操作
2. 协助完成设备拆装、零部件更换、电气线路检测等实操任务
3. 记录维修过程及设备运行状态,整理学习笔记并定期汇报进展
4. 参与车间5S管理及安全生产规范执行,养成良好职业习惯
5. 配合团队完成产线设备调试、升级支持等辅助性工作
任职要求:
1. 对机械、电气或自动化领域有浓厚兴趣,愿意长期在制造行业深耕
2. 学历不限,中专/技校机电类专业优先,应届生亦可报名
3. 责任心强,动手能力好,能接受车间环境及基础体力劳动
4. 无不良记录,服从管理,具备基本沟通与学习能力
5. 有钳工、电工基础或相关证书者优先考虑
plc电气自动化(接受无经验)8-9k
8000-9000元/月
自动化工程师经验不限学历不限PLC编程计算机相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1. 负责PLC编程、调试及电气自动化控制系统的设计与实施
2. 参与自动化设备的选型、安装、测试与验收工作
3. 对现有产线自动化系统进行优化升级与故障排查
4. 编写技术文档,包括控制逻辑图、操作手册及维护指南
5. 配合机械、软件团队完成整机联调与项目交付
任职要求:
1. 接受无经验者,提供系统化岗前培训
2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与调试
3. 了解电气原理图、接线规范及常用传感器/执行器应用
4. 具备良好的逻辑思维能力和动手实践能力
5. 大专及以上学历,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先
提前如实说明:各地分部目前还在筹备,新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月,学成考核通过可分配地方分部,不收取,可以接受咱们再详细沟通。
电气工程师
1-1.2万元/月
电气工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责电气系统的设计、PLC触摸屏开发与优化工作;
2. 参与电气设备的安装、调试与运行维护;
3. 编制电气相关技术文档与图纸;
4. 配合团队完成项目整体电气方案实施;
5. 解决项目执行过程中的电气技术问题。
【岗位要求】
1. 具备5年以上电气工程相关领域的基础知识与实践经验;
2. 熟悉常用电气元器件及工业控制系统原理;
3. 能熟练使用电气设计相关工具与软件;
4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识;
5. 具有较强的学习能力,能适应技术更新与项目需求变化。
湖州德清县招工地小工/杂工、木模、建筑木工,坼模中工,包工点工都行
200-300元/天
建筑木工小工综合承包木模3-5人
湖州市德清县招工地小工/杂工、木模、建筑木工,坼模中工,包工点工都行
湖州安吉县湖州市安吉县招建筑承包化工厂大概三个亿左右,有实力的老板跟我联
1-1.2万元/月
建筑承包1-2人
湖州市安吉县招建筑承包化工厂大概三个亿左右,有实力的老板跟我联
其他生产营运人员3-5年大专杜尔
1. 负责涂装车间喷涂机器人系统的日常维护、保养及运行管理;
2. 承担机器人、输调漆系统、供胶系统等设备的集成优化,开展故障诊断与异常处理;
3. 配合工艺执行,对现场工艺技术及产品质量问题进行跟踪监控并提供技术支持;
4. 掌握喷涂与涂胶机器人控制逻辑及操作规范,具备VMT、ISRA视觉系统调试经验;
5. 制定机器人及相关设备的操作规程、预防性维护(PM)和全面生产维护(TPM)计划,并负责备件采购管理;
6. 开发机器人相关培训教材,组织实施技能培训,提升保全团队专业能力。
电气工程师
7000-12000元/月
PLC调试工程师电气工程师经验不限大专
工作内容:
1、公司电气技术支持、现场设备调试、技术服务;
2、电气柜出厂调试。
任职要求:
1、熟悉PLC、变频器等工控产品,具有一定的自动化专业基础;
2、大专以上学历,电气自动化,电气工程、机电一体化等相关专业;
3、踏实肯干,致力于从事电气自动化专业工作领域,善于团结合作,能吃苦耐劳。
工作时间:
单休,每天工作8小时
生产制造部部门负责人
1.2-2.4万元/月
厂长/主管10年以上大专
岗位职责:
1. 负责新产线在工艺、设备、测试环节的整体规划、开发实施及后续生产运营
2. 组织车间现场管理,保障生产交付进度,持续优化制造效率
3. 推进制造成本管控,落实精益生产要求,确保安全生产规范执行
4. 负责制造团队的建设与日常管理工作
任职要求:
1. 具备10年以上汽车零部件领域工艺、设备技术及相关管理工作经历
2. 拥有8年以上电机电控或电子行业从业背景
3. 有独立主导过程开发、工艺技术研发及设备技术开发项目的经验
4. 具备大规模量产项目的生产运营管理实践经验
5. 具备良好的团队管理能力与经验
6. 大专或本科及以上学历,专业方向为汽车、机械、电子、自动化等相关领域
生产跟单文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1年以下中专/中技包装/印刷
岗位职责:
1.负责生产跟单及文职事务,促进生产与销售部门间的对接与协同;
2.承担包装与印刷相关任务,包含印刷物料的基础排版设计及包装材料的采购执行;
3.参与生产计划的编排与落实,保障生产进度可控及产品质量达标;
4.汇总并分析生产相关数据,实时汇报生产动态与异常情况,并提出改善建议;
5.对接客户沟通,掌握客户需求,及时传递客户反馈与改进建议。
任职要求:
1.需主动学习包装/印刷工艺及相关流程;熟练使用办公软件,可学习基础纸箱排版操作,如Ai、Cdr,工作细致认真;
2.有生产跟单或文员相关经验,了解生产运作流程及基本管理要求;
3.具备良好的沟通与组织协调能力,能有效推动生产与销售之间的协作;
4.具备一定的数据分析能力与问题处理能力,能快速识别问题并提供解决思路;
5.具备较强的客户服务意识,能够与客户维持顺畅且积极的沟通关系。
生产主管
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科现场管理生产计划管理车缝全面质量管理体系
岗位职责:
1. 负责工厂生产产能布局规划及资源配给方案的制定与落实;
2. 组织并推动生产资源按计划执行,确保产品质量与交付周期的有效达成;
3. 提升工厂整体管理能力,优化作业流程,增强车间运作效率;
4. 关注员工工作状态,通过团队建设与薪酬机制优化,减少人员流动;
5. 对生产环节质量管控负责,确保产品品质稳定,杜绝制造原因导致的客户投诉;
6. 降低在制品库存水平,提升物料周转率,进一步释放生产能力;
7. 控制非正常加班工时,有效管理材料损耗、工艺废品及能源浪费等问题;
8. 推行安全与7S管理体系,实现安全生产零事故,保障7S每日目标达成;
9. 主导工厂生产工艺优化、技术升级与持续创新工作;
10. 负责模具工装、生产设备的改造、维护与日常保养管理。
任职要求:
1. 具备5年以上相同岗位工作经历;
2. 拥有良好的团队管理与领导力;
3. 具备人员统筹管理经验,能全面协调分厂各项运营事务,对生产效率、准时交付、质量控制及安全生产负全责;
储能电气工程师
2-3万元/月
电气工程师5-10年本科储能 电气
1、依据客户、产品及技术需求,拟定产品电气解决方案,配合完成产品规格书的编制;
2、承担UPS备用电源、工商业储能系统的产品方案设计、电气系统设计、元器件选型及电气物料清单制定;
3、主导电气方案评审工作,完成电气图纸的设计与输出;
4、为新项目提供全流程技术支持,包括电气设计、现场调试及售后技术协助;
5、参与新产品研发过程中的电气接线实施、功能调试与性能测试;
6、协同测试部门与供应链团队开展相关配套工作。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上,电力电子、电气自动化、电气工程及相关专业;
2、工作经验:具备五年以上相关工作经验,有UPS备用电源、工业电源系统、工商业储能领域电气设计经验者优先;
3、软件能力:熟练掌握Auto CAD、Eplan等工具进行电路图、端子排图、系统原理图设计;
4、熟悉常用电气保护器件的品牌与型号,能根据实际运行环境合理选型;
5、掌握通用电气设计标准与安全规范,熟识电工手册内容,具备基本电气计算能力;
6、个人素质:具备较强的责任心、团队协作意识、整体观念及良好的执行力。
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