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阿克苏温宿县会计一名,工资5000-7000元
5-7千/月
会计3-5年大专应收应付总账成本固定资产核算税务房地产/建筑金蝶EAS
会计一名,工资5000-7000元
会计
5-8千/月
会计5-10年大专应收应付收入账税务
负责公司日常记账、做账、税务申报等全套财务工作,为人踏实细心,熟悉本地税务流程,诚心合作。
会计
5-6千/月
会计1-3年大专成本税务财务分析预算结算总账应收应付房地产/建筑
岗位职责: 1. 承担公司日常账务处理工作,保障财务信息的准确性与时效性; 2. 负责收入、费用及成本的归集、核算与审核,按时完成财务报表编制; 3. 办理各项税务申报、税款缴纳及相关事务,确保企业税务操作合法合规; 4. 参与成本管理与控制过程,持续优化财务作业流程,提升工作效率; 5. 配合开展年度审计工作,并协助进行财务预算的编制与执行。 任职要求: 1. 掌握系统的会计理论知识,熟悉国家会计准则及相关税收法律法规; 2. 熟悉财务系统及常用办公软件操作,具备良好的数据整理与分析能力; 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能独立应对和解决工作中问题; 4. 工作严谨细致,责任心强,具有较强的保密观念; 5. 有同类行业财务工作经验者优先录用。
会计
5-6千/月
会计3-5年大专
1、负责单据及报销审核。各类原始凭证的审核及帐目的审核;   2、负责核查企业资产,包括现金、银行存款、库存商品、固定资产和低值易耗品是否帐实相符、帐帐相符,监督出纳和库管工作;   3、负责资产台帐和成本核算的审核,对成本进行预测、控制、核算、分析和考核;    4、应收应付的管理。负责处理公司往来账跟踪,包括应收、应付、预付、预收;    5、准确核算各项收入、成本、期间费用、税金,按月进行会计期间汇总,编制各项报表,并及时反馈、上报,及时做好会计凭证、帐册、报表等财务资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作;    6、制定、完善日常财务制度,能够进行较全面的财务预算分析和总结;   7、积极配合领导工作,完成领导交代的临时任务。
会计大专
招聘:会计 薪资:4.7K-6.0K 职位描述:负责日常账务处理、财务报表编制、税务申报及成本核算等工作,要求,大专以上学历。有经验优先,具备相关专业背景和实操经验。
财务专员
4-8千/月
会计3-5年本科应收应付总账成本审计
岗位职责: 1、负责会计核算、编制财务报表、办理税务申报及完善财务体系; 2、需掌握会计核算、税务处理与财务管理相关专业知识; 3、具备发票管理与开具、数据分析及报表编制等实操技能。 任职要求:年龄25-30岁,本科及以上学历 行业经验:持有初级会计职称者优先考虑
财务主管
7-8千/月
财务经理本科
主要职责 财务管理 全面负责财务部的日常管理工作 组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行 制定、维护、改进公司财务管理程序和政策 制定年度、季度财务计划 财务核算与报告 负责编制及组织实施财务预算报告 编制月度、季度、年度财务报告 负责公司全面的资金调配、成本核算、会计核算和分析工作 审核公司各类会计报表,确保数据准确性 风险控制 监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动 建立财务数据跟踪体系,进行风险评估 完善内控制度建设,识别并管控财务风险 协调沟通 管理与银行、税务、工商等外部机构的关系 协助财务总监开展财务部与内外的沟通和协调工作 配合内外部审计工作 任职要求 教育背景 财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历 本科及以上学历优先 专业资格 有注册会计师资格者优先 中级会计师职称以上优先 工作经验 3-5年以上财务管理工作经验 至少2年以上主管岗位工作经验 有同行业工作经验者优先 专业技能 熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程 精通相关财税法律法规 熟练使用财务软件和办公软件 具备全面的财会专业理论知识 核心能力 较强的成本管理、风险控制和财务分析能力 良好的组织、协调、沟通能力 团队协作精神,能承受较大工作压力 坚持原则,廉洁奉公
成本核算
6千-1万/月
会计3-5年本科弹性工作制应收应付结算总账成本税务风控线下零售
完成会计本职工作
会计1-3年大专成本集团公司应收应付固定资产核算生活服务总账结算
独立负责做账及报税工作,具备扎实的财务、会计与税务基础知识 有2-3年相关工作经验者优先考虑,具备良好的沟通协调能力 工作态度积极,细致认真,具备较强的保密意识 需有实操经验,有实操经验,有实操经验 请仔细阅读岗位要求后再投递!
记账会计
4-8千/月
会计
做账报税,有一般纳税人经验优先 职位福利:五险,交通补助,餐饮补助
种植工
新疆阿拉尔大量招聘摘苹果和包苹果人员。摘苹果为点工,男性每天180元,女性每天160元。包苹果人员按计件计算工资,包通果,无需分等级,每箱4元。包住不包吃,有食堂,平均每人每天扣除15元生活费。
阿拉尔
10月27日 02:56拨打电话
种植工/杂工
新疆阿拉尔大量招聘摘苹果和包苹果的人员。摘苹果为点工,男性180元一天,女性160元一天。包苹果人员按计件计算,包通果,无需分等级,每箱4元。包住不包吃,有食堂,平均每人每天扣除15元生活费。
阿拉尔
10月27日 02:47拨打电话
种植工/杂工日结
新疆阿拉尔大量招聘摘苹果和包苹果的人员。摘苹果岗位按天计薪,男性每天180元,女性每天160元。包苹果岗位按计件结算,包装通果,无需分等级,每箱4元。包住不包吃,有食堂,平均每人每天扣除15元生活费。有意者可报名。
阿拉尔
10月27日 02:46拨打电话
新疆阿拉尔招装修木工,吊顶
390-470元/天
吊顶装修木工1-2人
招装修木工,吊顶
阿拉尔
10月27日 02:22拨打电话
新疆阿拉尔十团奶牛场苹果园招聘捡棉花人员,薪资为每公斤二元五角。
种植工/杂工
阿拉尔市十团奶牛场苹果园招聘捡棉花人员,薪资为每公斤二元五角。
阿拉尔
10月27日 00:42拨打电话
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格: 1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。 2、经验知识: ① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。 ② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。 ⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 全面财务管理 薪酬待遇: 1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖,年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
会计主管财务经理5-10年大专单位性质:劳务派遣+临床陪护业务财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理中级会计师生活服务医药团队搭建经验财务BP体系搭建经验
岗位职责: 1. 负责内外账务规范处理,外账严格执行国家会计准则及劳务派遣行业财务规范,精准完成陪护服务收入确认、人员成本结转及管理费用核算;内账满足内部管理需求,真实反映经营状况 2. 统筹增值税发票全流程管理,包括领用、开具、认证与保管,重点保障与合作医院的陪护及劳务服务费发票合规、及时、匹配结算进度 3. 独立完成各项税务申报与缴纳,动态跟踪医疗陪护及劳务派遣行业税收政策变化,主动优化税务处理方案,有效防控税务风险 4. 主导应收账款管理,定期与合作医院对账、催收,强化回款跟踪与分析,提升资金周转效率 5. 编制月度/季度/年度资产负债表、利润表、现金流量表等内外账财务报表,并规范整理、装订及归档财务资料,确保完整可溯 任职要求: 1. 大专及以上学历,财务相关专业,持有中级会计职称证书 2. 3年及以上全盘会计实操经验,熟悉供应链业务及K3财务系统者优先 3. 精通全套账务处理与税务申报流程,能独立出具并分析三大财务报表 4. 具备严谨的风险意识,擅长费用、往来及出入库业务审核 5. 熟练使用Office办公软件,逻辑清晰,沟通协调与团队协作能力强
财务经理5-10年大专单位性质:劳务派遣与临床陪护公司财务综合管理成本管理预算管理财务分析税务管理中级会计师生活服务医药团队搭建经验财务信息化经验
岗位职责: 1.负责内外账务规范处理,外账严格遵循国家会计准则及劳务派遣行业财务规范,精准完成陪护服务收入确认、人员成本结转及管理费用核算;内账满足内部管理需求,真实反映经营状况 2.统筹增值税发票全流程管理,包括领用、开具、认证与保管,重点保障与合作医院的陪护及劳务服务费发票合规、及时、匹配结算进度 3. 独立完成各项税务申报与缴纳,动态跟踪劳务派遣及医疗陪护行业税收政策变化,主动优化税务处理方案,有效防控税务风险 4. 主导应收账款管理,定期与合作医院对账、催收并跟进回款,确保资金回笼及时、账务清晰 5. 编制月度/季度/年度资产负债表、利润表、现金流量表等内外账财务报表,并规范整理、装订及保管财务档案,确保完整可溯 任职要求: 1.大专及以上学历,财务相关专业,持有中级会计职称证书 2.3年及以上全盘会计实操经验,熟悉供应链业务及K3财务系统者优先 3.熟练掌握全套账务处理、纳税申报及三大报表编制,具备基础财务分析能力 4.工作严谨细致,具备费用审核、往来核对及出入库业务的风险识别意识 5.熟练使用Office办公软件,逻辑清晰,沟通协调能力强,具备团队协作精神
高级财务经理
1.2-1.8万/月
财务经理3-5年本科
岗位职责: 1.团队与财务统筹:全面管理财务团队,划分核算、预算、资金、税务模块分工;搭建人才培养与岗位备份机制,保障团队稳定高效运转。 2.核算与报表管理:统筹全公司账务处理、月末关账与报表编制;统一收入、成本、往来核算口径,核查数据差异,保证多主体财务数据真实准确。 3.预算与经营预测:主导年度预算编制与月度滚动预测,跟踪预算执行、分析偏差,输出调整方案,为经营决策提供数据支撑。 4.资金与结算风控:统筹账户管理、收付款与资金计划;管控应收应付账龄,负责平台与合作方对账结算,预警资金与异常交易风险。 5.跨境税务与主体合规:统筹境内外多家经营主体税务申报与资料留存;参与新业务、组织架构调整的财税评估,落地跨国税务筹划,严控税务合规风险。 6.经营分析与决策支持:对海内外业务单元开展利润、现金流、投入产出分析;完成重点项目测算,输出优化方案并跟踪落地,赋能业务经营。 7.内控与流程优化:梳理付款、费用、对账全链路审批机制,识别流程漏洞,完善授权制度,推动内控问题闭环整改。 8.业财协同与数字化落地:联动业务、技术团队统一财务指标口径,推进数据核对与系统对接,明确交付标准,高效协调跨部门事项。 任职要求: 1.财务、会计、税务本科及以上学历,CPA/ACCA 优先;5 年以上全盘财务管理经验,具备多主体、跨境业务财务负责人经历优先。 2.拥有成熟的跨国税务筹划实操经验,熟悉跨境架构下财税合规与风险管控。 3.具备财务内控体系搭建能力,能够设计并落地核算、资金、费用全流程管控机制。 4.优秀的团队管理能力,可搭建团队分工、人才培养与岗位备份体系。 5.精通全面预算、滚动预测与经营分析,数据敏感度强,能输出可落地的业务优化建议。 6.跨部门沟通能力强,能够推动财务标准化与业财数字化落地,结果导向,风险意识强。 福利待遇 : 1、薪酬结构:基本工资 + 绩效奖金 + 年终奖;月薪具体根据级别定薪,13薪; 2、福利齐全:五险、带薪年假、法定节假日、下午茶、节日福利、员工团建; 3、职业成长:提供内部培训与晋升机会。
财税主管
4-7千/月
财务经理
一、职位描述 1、参与财税服务现场审核相关工作,协助项目负责人工作; 2、参与专项规划相关工作,协助项目负责人完成专项规划工作的实施。 二、职位要求 1、全日制大专及以上学历,财务或税务相关专业; 2、3年以上财税工作经验,熟悉相关财税政策法规; 3、熟悉年度汇算清缴,财务报告审计等业务; 4、具有会计师、税务师资格者优先; 5、具备较好的沟通表达能力,具有较强团队精神和一定的协调能力; 6、熟悉金蝶、用友、SAP等财务软件; 7、 熟练使用办公室软件如Word,Excel及Powerpoint等; 8、有理想且具备良好的责任感及职业道德感。
会计
5-6千/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本收入账制造业不可兼职
一、任职要求 学历:大专及以上,会计/财务相关专业。 证书:初级会计职称(或以上)。 经验:2年以上企业全盘账经验,熟悉新疆本地财税政策优先。 技能:熟练使用金蝶/用友等财务软件及办公软件;具备数据敏感性、逻辑分析能力;具备基础公文写作与沟通协调能力。 素质:品行端正、责任心强、团队协作好,适应新疆工作生活环境。 二、工作职责 (一)主要会计职责 1.日常财务核算、凭证编制、账务登记、成本核算及财务报表编制。 2.税务申报、缴纳及年度汇算清缴,确保符合新疆本地法规。 3.银行、现金日记账管理,定期对账。 4.固定资产账务管理与盘点。 5.配合内外部审计工作。 (二)兼职行政职责 1.办公用品采购、登记、发放及办公环境维护。 2.公文收发、档案(含财务档案)整理与保管。 3.协助组织会议、活动,负责通知、记录及后勤保障。 4.建设前期各方外部单位日常沟通协调。 5.完成上级交办的其他综合性事务。
会计
6千-1万/月
会计5-10年大专
岗位职责: 1.负责企业日常账务处理及财务报告的编制工作 2.参与年度财务预算的编制与执行过程 3.协助开展财务数据分析,为管理决策提供支持 任职要求: 1.具备系统的会计理论基础和较强的实务操作能力 2.拥有5年以上会计相关工作经验 3.工资面议
统计员
3-4千/月
统计员经验不限大专
公司每日发货台账统计,进出库台账统计,账单、票证、档案管理等。
人事专员招聘专员经验不限学历不限客服招聘与配置
招聘人事专员(客服方向),提供节日福利。薪资为3500-4500元/月。岗位职责包括:负责员工招聘、面试安排及入职手续办理,确保招聘流程高效有序;协助开展员工培训与绩效考核工作,提升团队整体素质和工作效率;管理员工档案及人事数据,确保信息准确完整并及时更新;协调部门间的人事事务,处理日常行政支持工作;参与制定和完善人力资源相关制度与流程,提升管理规范化水平;负责节日福利发放及相关活动的组织与执行,增强员工归属感。任职要求:人力资源、行政管理或相关专业优先;具备1年以上人事相关工作经验,熟悉劳动法规及人事操作流程;持有人力资源管理师证书或相关职业资格者优先考虑;具备良好的沟通协调能力与服务意识,能独立完成各项人事事务;工作细致认真,责任心强,具备较强的数据处理与文档管理能力;熟悉办公软件操作,能熟练使用HR系统进行人员信息管理。
人事专员经验不限大专弹性工作制国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置
岗位职责: 1.辅助完成人事招聘等相关工作。 任职要求: 1.应届高校毕业生(已毕业取得毕业证书) 2.离校两年内未就业高校毕业生 3.16-24岁失业青年(此类需在上岗前做失业登记并填写就业创业证号) 4.能够熟练使用各类招聘软件和工具。 5.具备良好的沟通能力和团队合作精神 6.精通电脑WPS操作
会职业电脑统计。熟悉相关会计基本知识。
统计员
每日只需统计原材料入库、成品出库员工上下班登记核算。
会计助理
3-4千/月
财务助理高中
协助会计完成基本账务处理,凭证整理
会计
4-6千/月
会计1-3年学历不限
全职坐班财务人员1名,主要负责公司日常开销记账,报账,开票,报税等业务;
会计
6千-1万/月
会计5-10年大专
岗位职责: 1. 负责企业日常账务处理及财务报告的编制工作 2. 参与企业年度预算的拟定与实施跟进 3. 协助开展财务数据分析,为管理决策提供支持 任职要求: 1. 具备系统的会计理论基础和实务操作能力 2. 拥有5年以上会计岗位工作经验 3. 工资面议
会计
4-8千/月
会计学历不限
成本核算,会计日常事务
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