
财务经理3-5年大专总账核算
本公司需要一名财务主管。要求能长住中哈合作中心,住宿由公司免费提供。专业要求:有针对中亚五国电商业务实操经验。懂电脑编程,有兴趣进行财务AI设计者优先考虑。在专业上有自我提升要求,有志向由普通财务人员向财务总监转型者优先。
财务经理会计主管本科
因公司业务发展需要,现面向社会诚聘会计主管一名,具体要求如下:
一、任职要求
1.学历要求:本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业。
2.职称要求:持有中级会计师及以上专业技术资格证书。
3.工作经验:拥有10年以上财务相关工作经验,且具备中型企业财务主管岗位10年以上任职经历,熟悉中型企业财务管理全流程。
4.岗位性质:专职会计,需全职在岗,能稳定履职。
5.能力要求
1.精通国家财经法规、会计准则及税务政策,具备扎实的财务核算、预算管理、成本控制及财务分析能力;
2.具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力及问题解决能力,能统筹部门日常工作;
3.熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件。
二、薪资待遇
1.月薪8000元及以上,具体可根据个人能力面议;
2.享受双休制度,法定节假日正常休假;
3.入职缴纳五险,另有节日福利、等完善福利。
三、应聘方式
1.有意者请私信联系。
2.邮件主题请注明:会计主管应聘-姓名-联系电话;
3.公司将对简历进行筛选,符合条件者将电话通知面试,未通过筛选者恕不另行通知。
主管会计
8-9千/月
财务经理1-3年大专总账核算成本管理资金管理税务管理固定资产管理制造业
有二年以上生产加工销售财务工作经验,做事认真负责,能接受短期出差
销售
1-1.5万/月
渠道经理社保1-2人3-5年学历不限阶梯式提成面销/陌拜团购销售地推销售较多外勤TOCTOGTOB混合办公医疗/大健康5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验团队管理能力制定销售计划及策略
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系
5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2. 熟悉销售全流程管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力
3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力
4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维
5.良好的职业道德与领导力,能适应高频次出差与业绩压力
销售经理/销售主管
1-1.5万/月
销售总监3-5年大专团队建设及管理经济/管理相关学历软件推广经验商务谈判能力市场分析判断能力营销能力制定销售计划及策略企业销售管理经验政府/社会团体销售工作经验市场开发及维护企业服务地推团队1
1、依据公司经营战略与市场定位,结合区域市场实际状况,开展调研工作,制定并落实区域市场发展规划及年度销售目标方案。
2、组建契合企业文化和长远发展的销售队伍,策划并实施系统化培训,推动团队成员综合素养与销售能力持续提升。
3、积极拓展市场空间,精准识别潜在客户,构建完善的客户开发、合作与维护体系,持续深化优质客户合作关系,达成互利共赢的长期发展目标。
4、严格落实公司各项管理规范与操作流程,保障公司资产安全,促进团队高效运作,稳步提升产品市场份额,增强客户满意度与品牌认可度。
5、完成上级交办的其他工作任务。
销售总监
3-8千/月
渠道经理6-10人1-3年学历不限阶梯式提成招商加盟混合办公5人(含)以上地推团队销售工作经验团队管理能力营销能力商务谈判能力团队建设及管理
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售目标,统筹管理销售团队及业务拓展工作
2. 建立并优化销售管理体系、流程及考核机制,提升团队效能与业绩达成率
3. 深度洞察市场趋势与客户需求,推动产品定位、定价及渠道策略落地
4. 主导重点客户开发与高层关系维护,协调跨部门资源保障重大项目交付
5.定期分析销售数据,输出经营复盘报告,为管理层提供决策支持
任职要求:
1. 具备销售总监岗位相关工作经验,有从0到1搭建团队或成功操盘千万级销售规模者优先
2.热爱健康养生、美容行业,具备同理心与服务意识,认同以人为本的价值理念
3.具备出色的领导力、沟通协调能力及商业谈判能力
4. 学历不限,专业背景不限,有相关行业资源者更佳
5.责任心强,抗压能力好,富有创业精神与长期主义价值观
财务经理经验不限中专/中技
我们公司需要招一个财务经理,要求专业:本科及以上财务/会计相关专业,中级会计师及以上或CPA优先;精通《企业会计准则》与税法,熟悉金税四期与数字化工具,- 能力:具备预算、现金流、成本、税务筹划与风险管控能力;强沟通协调与业财融合思维,能将财务语言转化为业务决策支持。工资面议
销售业务总监
1.3-2万/月
渠道经理社保交通补助生日福利年终奖高温补贴餐补1-2人经验不限学历不限按单提成代理商销售招商加盟面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售门店销售较多出差TOCTOGTOB弹性工作制
有销售经验,有组建团购能力,开发维护客户关系,有管理业务能力
财务主管/经理
3-8千/月
财务经理/主管经验不限本科财务信息化经验生活服务成本管理中级会计师有一定的经验
岗位职责:
1、主持财务部门的日常运营,确保各项财务流程合规高效运行,提升团队整体工作效能;
2、深度参与企业战略规划,提供财务专业视角的建议,协助管理层完成财务战略部署;
3、强化成本管控机制,统筹财务预算编制与执行,提升资金运作效率;
4、全面监督各类财务报告的编制过程,确保数据真实、准确、及时,为经营决策提供有力支撑;
5、完善内部风险控制制度,识别并规避财务风险,保障公司资产安全与合规运营。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景;
2、具备1-3年财务管理工作经验,有团队管理经历者优先考虑;
3、精通国家财经法规、会计准则及税务政策,具备扎实的财务分析功底;
4、拥有良好的领导力、组织协调能力与跨部门沟通技巧,能有效推进协同工作;
5、责任心强,抗压能力佳,恪守职业操守,具备优良的职业素养。
年龄在30岁-55岁之间!
分拣
招聘分拣员!工作轻松简单,有无经验均可有熟手带18‑50岁,服从安排薪资丰厚,多劳多得,有餐补薪资面议有意速联张总
分拣
招聘分拣员!工作轻松简单,有无经验均可有熟手带18‑50岁,服从安排薪资丰厚,多劳多得,有餐补薪资面议有意速联张总
新疆阿拉尔单位食堂招聘洗碗工2名,周六,周日不上班节假日休息,工资3500,联系方式
3.5千/月
洗碗工1-2人月结
阿拉尔单位食堂招聘洗碗工2名,周六,周日不上班节假日休息,工资3500,联系方式
综合管理专员
9千-1.7万/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常行政事务统筹与协调,包括文件管理、会议组织及办公资源调配
2. 协助开展人事基础工作,如招聘支持、入职办理、员工档案维护等
3. 对接各部门需求,推动跨部门协作事项落地,提升内部运营效率
4. 管理公司基础数据与信息台账,确保资料准确、完整、及时更新
5. 完成领导交办的其他综合性支持类工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强
2. 熟练使用Office办公软件,具备基本数据分析与文档处理能力
3. 性格踏实细致,适应多任务并行的工作节奏
4. 有综合管理、行政或人事相关实习或工作经验者优先
5. 学历不限,欢迎踏实肯干、学习意愿强的求职者
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,
9千-1.3万/月
行政经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、制度执行及跨部门协调工作
2. 主导办公环境管理、固定资产采购与维护、车辆调度及后勤保障等事务
3.组织策划公司会议、活动及对外接待,提升企业形象与内部凝聚力
4. 管理行政预算,控制运营成本,确保资源高效合理使用
5. 指导并培养行政团队,推动流程标准化与服务专业化
任职要求:
1.具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求:不限(本科优先)
2.具有3-5年及以上行政管理工作经验,有团队管理经验者优先
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
项目办公室主任
6千-1.2万/月
行政经理3-5年本科国内院校优先行政费用预算/控制3年以上管理岗位经验
1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历;
2、三年以上总办公室助理工作经验,有本领域工作经验者优先;
3、知识结构较全面,具有丰富的管理经验,了解法律及财务方
面的知识,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及
敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;
5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正,较强的沟
通协调以及语言表达能力。
6、有较好的沟通表达能力及服务意识,工作有条理,细致、认
真、有责任心,办事严谨;
7、熟练电脑操作及 Office 办公软件,熟悉办公室行政管理知识
及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;
8、熟练商务开车技术,年龄30 岁以下。
项目办公室主任
6千-1.2万/月
行政经理3-5年本科国内院校优先行政费用预算/控制3年以上管理岗位经验
1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历;
2、三年以上总办公室助理工作经验,有本领域工作经验者优先;
3、知识结构较全面,具有丰富的管理经验,了解法律及财务方
面的知识,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及
敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;
5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正,较强的沟
通协调以及语言表达能力。
6、有较好的沟通表达能力及服务意识,工作有条理,细致、认
真、有责任心,办事严谨;
7、熟练电脑操作及 Office 办公软件,熟悉办公室行政管理知识
及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;
8、熟练商务开车技术,年龄30 岁以下。
前台经验不限学历不限19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验
途虎养车招工启事现因业务扩大,急招以下人员:1.前台接待:2名形象良好,善于沟通,负责门店接待、收银登记,有无经验均可,带薪培训。2.汽车维修技师:4名懂汽车保养维修,技术过硬,服从安排,多劳多得,薪资高。3.洗车工:4名吃苦耐劳,做事勤快,工作简单轻松。薪资待遇:工资面议,提成丰厚,全勤奖励,福利完善,包吃住,每月正常休息,工作稳定不拖欠工资。联系电话:________欢迎自荐、推荐朋友入职!
新疆阿拉尔招聘:招会计1.2.有一定会计基础会做账,有会计从业经验及会计资格证优先。联系人:邓女士
4-5千/月
会计1年以下大专应收应付结算固定资产核算资金管理财务分析税务收入账预算集团公司不可兼职
招聘:招会计1.2.有一定会计基础会做账,有会计从业经验及会计资格证优先。联系人:邓女士
会计
5-6千/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本收入账制造业不可兼职
一、任职要求
学历:大专及以上,会计/财务相关专业。
证书:初级会计职称(或以上)。
经验:2年以上企业全盘账经验,熟悉新疆本地财税政策优先。
技能:熟练使用金蝶/用友等财务软件及办公软件;具备数据敏感性、逻辑分析能力;具备基础公文写作与沟通协调能力。
素质:品行端正、责任心强、团队协作好,适应新疆工作生活环境。
二、工作职责
(一)主要会计职责
1.日常财务核算、凭证编制、账务登记、成本核算及财务报表编制。
2.税务申报、缴纳及年度汇算清缴,确保符合新疆本地法规。
3.银行、现金日记账管理,定期对账。
4.固定资产账务管理与盘点。
5.配合内外部审计工作。
(二)兼职行政职责
1.办公用品采购、登记、发放及办公环境维护。
2.公文收发、档案(含财务档案)整理与保管。
3.协助组织会议、活动,负责通知、记录及后勤保障。
4.建设前期各方外部单位日常沟通协调。
5.完成上级交办的其他综合性事务。
会计
6千-1万/月
会计5-10年大专
岗位职责:
1.负责企业日常账务处理及财务报告的编制工作
2.参与年度财务预算的编制与执行过程
3.协助开展财务数据分析,为管理决策提供支持
任职要求:
1.具备系统的会计理论基础和较强的实务操作能力
2.拥有5年以上会计相关工作经验
3.工资面议
口腔门诊接待客服
3-5千/月
前台1-3年学历不限
工作内容:
1、负责来访客户的接待,提供专业得体的前台支持服务;
2、接听日常来电,准确传达信息,保障内外沟通高效有序;
3、配合完成前台相关的行政事务及日常运营工作。
岗位要求:
1、具备优秀的表达能力与主动服务意识;
2、熟悉常用办公软件操作,能高效完成文件处理任务;
3、具备良好的统筹安排与协调配合能力。
会计
6-8千/月
总账会计3-5年大专初级会计师制造业
岗位职责:
1. 负责总账核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范、合规
2. 按期完成月度、季度及年度结账,出具财务报表及附注说明
3. 组织并配合内外部审计工作,提供所需财务资料及合理解释
4. 管理会计科目体系,优化账务流程,提升核算效率与准确性
5. 协同税务、资金、成本等模块,支持财务分析与经营决策
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2. 具备总账会计相关工作经验,熟悉企业会计准则及财务制度
3. 熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数工具
4. 具备良好的逻辑思维、数据敏感性与跨部门沟通能力
5. 工作细致严谨,责任心强,具备较强的学习能力与职业操守
财务经理
大专学历以上,40岁以下,踏实负责,精通一般纳税人的涉税事宜及账务处理,要求对于批零商贸,外贸进出口,劳务服务,建筑工程等行业有丰富的经验,代理记账公司3年以上工作经验者优先。
栏目概述
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