保管员 高中以上学历，男女不限，年龄25 - 35岁，有相关保管工作经验 薪资福利:公司有养老保险、生活补助、各种福利、员工餐厅、宿舍等；工资准时发放 招工人数:2人

仓管 招工人数:1名

保管员 有工作经验者优先！ 薪资福利:工资：5000 - 8000，工人3000 - 6000，缴纳社保，各种节日福利等，有工作餐 招工人数:2名 工作地址:陵县开发区腾达路中段

库管 能独立完成物料出入库，懂电脑操作 薪资福利:高薪 招工人数:1

山东德州开发区日新公司院内库管岗位正招工一名懂电脑操作的人才。

文员，库管 ，30岁-40岁之间，大专以上学历，有责任心，踏实肯干，有工作经验者优先 薪资福利:可交保险，工资面议 工作地址:崇德八与天衢路交叉路口往南五百米路西

库管 能独立完成物料出入库，懂电脑操作 薪资福利:高薪 招工人数:一名

公司现招聘一名库管，年龄26-45周岁，要求懂电脑，负责发货，统计库存明细，最好从事过相关工作的优先，工资面议。联系☎

保管员 有工作经验者优先！ 薪资福利:工资：5000 - 8000，工人3000 - 6000，缴纳社保，各种节日福利等，有工作餐 招工人数:2名 工作地址:陵县开发区腾达路中段

仓库保管 有保管工作经验 薪资福利:薪资面议，五险一金，节假日福利 招工人数:1名

开工喽想的可以约起来了 手套厂现招熟练缝纫工数名流水线，操作简单好上手，地址东李古寺村村南头，联系电话

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家纺招聘：会～计两名 平车工60名，（需要有从事缝纫机工作经验） 五线靠边10名，（不会可学） 各种杂工10名 计件工資4000—6000（节假日福利，优秀员工年终奖！）欢迎广大群踊跃加入----家纺大家庭！！！ 车间地址：庆云常家镇电力科技（新能源）产业园 联系电话 【7.6】

网带焊接，6 工作地址:宁津经济开发区 7000-9000 有氩弧焊基础、网带焊接经验者优先

安装工 30 - 40岁工作积极主动，服从管理 薪资福利:公司设有餐厅，技术工种计件工资，月工资可达7000元以上 招工人数:3名 工作地址:平原县光明东大街雄锋液压院内

招聘 库管，能长干的 30岁-45岁 3700+2天休息 +午餐 试用期过了，涨工资 7点50-17点10 地址:城高子高速口

商贸公司招聘 库管（1名） 薪资待遇面议，月休3天，男女不限。 上班时间：早8晚6。 联系电话： 工作地址：彭州市高铁总站对面

学校食堂，库管，资料员各一名。有意向

招聘：仓库管理员 ，45岁以内，会简单电脑操作，本地，工资面议

招聘库管一名，有意者私聊

保管员 掌握电脑基本操作 薪资福利:提供工作午餐，缴纳职工保险 招工人数:1名 工作地址:陵城开发区迎宾街北首

岗位职责： 1. 生产技术支持 ：针对生产过程中机加、装配、焊接、喷涂、包装等环节出现的技术异常，开展问题分析与处理，制定预防措施，确保生产流程稳定运行。 2. 工艺文件编制 ：负责生产工艺流程图、装配作业指导书等核心工艺文档的编写与更新，监督其在现场的规范落地与执行。 3. 工装夹具优化 ：结合生产实际，协同完成工装、夹具及治具的设计改进或引进，聚焦瓶颈工序和质量短板，提升作业效率与产品一致性。 4. 新产品导入（NPI） ：作为生产方关键接口，全程参与新产品的开发与试制过程，主导可制造性评审、工艺方案准备及试产问题闭环管理，保障设计成果顺利转化为量产能力。 5. 质量问题处理 ：联合质量团队对生产中产生的不合格项进行根因分析，推动纠正与预防措施的有效实施，持续降低制程质量风险。 6. 设备与自动化 ：配合设备部门完成新设备的评估选型、到厂验收及调试工作，依据工艺需求提出现有设备优化建议，助力产线自动化水平提升。 7. 员工培训 ：组织对生产线操作人员开展新工艺、新方法及新设备的操作技能培训，确保工艺标准准确传达并有效执行。

岗位职责： 1. 负责生产车间的日常运作管理，保障生产任务按时高效达成； 2. 落实生产排程与工艺规范，跟踪生产进度并把控产品质量； 3. 合理调配车间资源，推动效率提升与成本控制； 4. 搭建车间内外部协作机制，确保信息传递顺畅与团队协同推进； 5. 对车间人员进行指导与技能培训，增强团队专业能力与工作热情。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能有效带领团队完成既定目标； 2. 熟悉生产作业流程，有制造型企业车间管理背景者优先考虑； 3. 具备现场问题处理能力，拥有持续优化改进的工作意识； 4. 掌握基本的数据分析方法，能够依据数据反馈调整管理决策； 5. 适应高强度工作节奏，能在压力环境下保持稳定高效输出。

熟练操作CAD进行绘图 机械类相关专业大专及以上学历 本岗位招聘5人

岗位职责： 1、负责生产车间班组的日常生产运作及人员管理； 2、对班组员工开展生产工艺流程、质量把控等方面的实操培训； 3、监督作业人员操作情况，确保各环节按标准工艺执行； 4、依据生产任务安排组织生产，保质保量完成当班产量目标。 福利： 主要管理木工与铁件相关工作，具备同类经验者优先，外地人员可提供住宿及社保缴纳

学历要求：高中及以上学历 工作描述： 1.负责生产车间人员的培训与管理，推进团队建设，指导并激励员工，持续提升车间整体工作效能。 2.参与优化生产车间管理体系，制定相关管理制度及标准化作业流程。 3.监督车间安全生产与文明生产，推动作业环境改善，落实设备维护与保养工作。 4.组织实施生产计划，统筹物料准备、配方核对及生产工艺执行。 5.具备3年以上生产管理经验，年龄在45岁以下。 6.熟悉生产成本管控与整体运作，能快速掌握生产流程、工艺标准及质量控制要点。 7.具备较强的沟通协调能力，富有责任心和团队合作意识。

具备三年以上机械设计相关工作经验， 熟练使用绘图软件配合完成产品设计任务， 机械类专业专科或以上学历要求

年龄：25至45周岁 学历与专业：一般需具备机械、机电一体化、电气工程或相关领域大专及以上学历。 工作经验：须有5年以上设备管理岗位经历，其中至少3年在食品制造或类似行业，具备生产设备维护、自动化升级及智能化改造的实操经验。 设备管理能力：通晓食品生产类设备（如杀菌机、灌装线、包装设备等）的机械构造与维保流程，可编制维护计划并督导实施；掌握设备台账管理、维修数据分析及成本管控手段（如水电气耗能管理）。 安全与法规：了解食品安全规范（如GMP、HACCP）及设备安全作业规程，确保生产过程符合卫生与安全标准。 技术工具应用：熟练操作CAD制图软件、PLC编程工具及常用办公软件，具备设备图纸绘制与技改方案拟定能力；熟悉智能制造体系（如工业信息化平台、自动控制系统）的布局与落地执行。 团队管理：拥有带领20人以上团队的实际经验，善于制定培训方案、调动员工积极性并提升整体工作效率；具备良好的跨部门协同能力，能联动生产、技术、采购等部门推进设备更新或技术升级项目。 问题解决与创新：善于排查设备故障根源并提出优化对策，提升设备运行效能；对新兴技术反应敏锐，可推动智能化应用、节能减耗等创新举措实施。 沟通与成本意识：具备设备采购议价能力，能科学评估新设备性能价格比并有效控制预算；定期向上级管理层反馈设备运行情况及改进策略，保障管理过程公开透明。 资质证书：持有电工证、安全管理员资格证或PMP项目管理认证者优先考虑。 语言能力：部分企业要求具备基本英语读写水平，用于理解进口设备技术资料。 行业适配性：有食品厂净化车间、制冷装置或中央动力系统运维经验者更具竞争优势

具备独立完成机械设备设计的能力

山东贝诺冷却设备股份有限公司成立于2003年，是国家级高新技术企业、山东省“专精特新”企业，拥有81项发明及实用新型专利，核心技术获国际发明专利，产品覆盖石油、化工、钢铁等多行业，产能与产值持续高速增长，现因业务扩张诚聘生产部副部长一位。 请应聘人员咨询阅读以下要求，不符合要求者请不要投递此岗位！ 核心职责：​ 1、主导冷却塔生产工艺全流程管控，优化生产流程、提升生产效率；​ 2、制定合理生产计划，平衡产能与订单需求，确保交付时效；​ 3、监控生产过程中的成本、质量、安全，落实精益生产，降本增效；​ 4、协调生产、技术、采购等部门资源，解决生产现场突发问题；​ 5、完善生产管理制度与体系，指导下属团队建设与能力提升。​ 任职要求：​ 1、年龄45周岁及以下，全日制本科及以上学历，机械制造、暖通工程、生产管理等相关专业优先；​ 2、5年以上工业制造行业生产管理经验，熟悉冷却塔设备生产工艺全流程；​ 3、具备突出的生产计划编制、产能平衡、进度管控能力，熟练运用ERP及办公软件；​ 4、掌握生产现场管理、质量管理体系，有成本控制、流程优化成功案例；​ 具备较强的组织协调、沟通决策能力，责任心强，抗压能力突出，团队管理经验丰富。​ 福利待遇：​ 薪资待遇：6000-10000元/月（根据经验与能力面议），缴纳五险一金；​