工资待遇优厚，

工作地点：宁夏银川宁东能源化工基地 岗位：磨煤机检修师傅 招聘人数：2—3人 【岗位职责】 1. 负责ZGM中速磨煤机日常维护、消缺，机组大修磨煤机解体检修； 2. 独立完成磨辊吊装更换、磨辊轴承更换、密封风系统检修、制粉系统漏粉治理； 3. 落实电厂安全规程，做好检修记录、缺陷台账整理。 4. 年龄50岁以内，体检合格，无粉尘、高空作业职业禁忌； 5. 5年及以上火电制粉专业检修经验，精通ZGM中速磨煤机； 6. 持有高空特种作业证，有有限空间作业证优先； 7. 能服从电厂检修安排，可参与应急抢修，责任心强。 【薪资福利】 薪资面谈（按能力定级），包食宿，意外险，长期稳定项目，工资按月结算。 【优先录用】有宁东区域各火电厂检修经历者优先。 联系电话：

岗位职责： 1.负责养殖场及管理区内水、电、暖等设备的日常供应与正常运行。 2.负责各类生产、生活设备的维护保养、故障诊断与维修工作。 任职要求： 1.年龄30-45岁，3年以上相关工作经验。 2.持有特种作业证（熔化焊接与热切割作业操作证）。 3.熟练掌握电焊技能，熟悉设备原理及维修技术。 4.身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排。 薪资福利： 月薪：5000—7000元/月 包吃包住 效益奖金、节日福利、过年红包 工作地点： 闽宁事业部

砂石厂破碎机维修工

诚意招聘火力发电厂设备维护，含汽机专业、锅炉实习生2名，大专以上学历。月休4天，工资4000元每月，包吃包住。

回转窑生产线！招维修工2名要求懂工厂机械设备维修保养技术过硬！年龄40-55岁！汉民！工资6000-7000元最好住厂！窑工提料工要求40-55岁工资5000-6500元三班捯上12小时休息24小时！

岗位职责： 1. 负责掘进机整机、零部件及维修工装的二维/三维图纸设计与更新，包括装配图、零件图、故障维修示意图等； 2. 规范标注尺寸公差、材料信息、工艺参数，严格执行公司技术标准； 3. 核查图纸内容准确性，协同生产与维修部门落实变更需求，提升图纸实用性与执行效率； 4. 系统整理图纸资料，按要求分类归档（含版本控制），保障图纸库完整性和可追溯性； 5. 支持车间加工与生产进度，配合解决现场技术问题，提供必要的图纸技术支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等制图工具； 3. 具备掘进机结构知识，熟悉液压/电气系统基本原理； 4. 工作认真细致，具备较强的责任心和团队协作意识，能高效完成绘图协作任务。

中卫市蓝韵废弃资源综合利用有限公司招贤纳士： 维修工1名，招聘要求：初中及以上学历，25到50岁，薪资待遇：6500到7500元左右，包食宿，一天三餐。吃苦耐劳服从管理，听从指挥。长期长期，日常设备维护维修 工作地点：中卫市常乐工业园区科豪大道

公司因业务发展需要，现诚聘空压机设备维修工1名，期待专业的你加入！ 一、岗位职责 1. 负责客户厂区空压机及配套设备的日常维保、故障监测、设备保养，及时排查设备潜在故障。 2. 快速响应设备故障报修，精准诊断并完成维修，减少停机时间。 3. 记录设备维护、维修数据，整理归档相关技术资料。 4. 协助制定空压机设备的维护计划和备件申购建议。 二、任职要求 1. 学历与经验：高中及以上学历，1年以上空压机等机械设备维修维保经验，熟悉螺杆式空压机优先。 2. 技能要求：掌握空压机工作原理，能独立完成拆装、调试及故障维修；具备基础电工知识，熟悉常用维修工具使用。 3. 素质要求：责任心强，勤奋好学，不怕吃苦，有责任心。能接受偶尔加班及应急维修任务，具备良好的沟通能力和问题解决能力。 4.有C1以上驾照，熟练驾驶小型货车。 ### 三、薪资福利 1. 薪资：4000-7000元/月（根据经验和技能面议）。 2. 福利：提供带薪年假、节日福利、定期技能培训。 四、应聘方式 2.电话联系。

宁夏捷成新材料科技有限公司现招工厂维修工两名，工资6500到7000，要求有焊工证和高处作业证想长期干的来，沫子勿扰。电焊、二保焊/气焊

寻找两名空闲的木工，工作地点在二中梁。

星河韵城南门口羊杂碎店招服务员一名6点2点，下午5点9点【下午上一天休一天】每月3天休息，工资4000元+全勤200名，年龄45岁以下，联系电话：

金积安置楼。杨老二饭庄。拉面顶班。明天顶一天辛苦费。300。联系电话。

有装卸工么？有打话

招聘兽医助理或学徒1名以上人员身体健康无疾病，服从管理责任心强，有吃苦耐劳的精神，工资月结，有工龄工资，回餐地址，五里坡手机号

金华中航---工作地址在金华武义县 设备技术员 岗位职责： 1. 锂电自动化产线设备日常点检、TPM预防性保养，处理设备报警、卡料、伺服、气密等故障抢修，减少产线停机时间 2. 拆换配件、电气排查，记录维修台账，总结高频故障；参与设备小技改优化，提升设备稼动率OEE 3. 车间是锂电池无尘车间，产线24小时不停机，设备岗要轮夜班，设备出问题需要及时抢修 任职要求：1、23-35周岁，大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械、机器人等理工科，懂基础电路、PLC优先 2、需要有电工证 3、接受两班倒的工作时间，接受穿无尘服 薪资待遇：基本工资2500+加班费（3000-5000）+绩效（0-1700）+餐补+车补，综合到手6000-8000 吃住： 免费提供住宿，厂区配套完善

★待遇:年终奖，社保，节日礼品，转为设备助理工程师/设备工程师 ★上班时间:8:00-8:00两班倒 ★岗位条件 1. 大专及以上学历，机械相关专业。 2. 熟悉非标物流系统、气动系统的工作原理与维保方法，动手能力强，学习领悟能力佳。 3. 具备2年以上设备维修工作经验，能够独立完成设备维修作业。 4. 持有电工证、焊工证，有非标自动化产线、PACK产线维保经验者优先。 5. 拥有工业机器人维保、调试相关经验者优先。 ★工作职责 1. 负责车间生产设备的日常维护与保养工作。 2. 落实设备巡检、点检工作，及时排查设备隐患。 3. 快速处理现场设备突发故障，分析故障根源，持续优化设备运行状态，降低故障发生率。

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

【岗位职责】 1. 协助资深设备工程师完成生产现场通用设备的日常巡检、保养与基础故障排查工作，记录设备运行参数，及时上报异常隐患，保障产线设备稳定运转。 2. 配合完成设备维修、技改升级过程中的工具准备、部件拆装、现场清理等辅助工作，严格遵守设备操作安全规范。 3. 负责设备运维相关台账的整理归档，包括保养记录、故障登记、备件消耗明细等文档的更新与维护，确保数据准确可追溯。 4. 跟随带教工程师学习设备结构原...

设备机电安装调试，

青铜峡大坝电厂，中卫热电厂的起重设备电动葫芦维修维保，

吴忠（宁夏）招叉车工，负责车间物料转运，有仓储作业经验，工资5000至6800元/月。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、按要求参与公司组织的各项培训，主动掌握风电相关专业知识。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强的实操能力，因工作特性需能长期驻外，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资依据技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场停工休息，每满三个月可享受10天带薪探亲假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，负责隐患识别、整改落实，并完成相关信息资料的记录与归集；服从现场负责人工作调度，及时反馈任务执行情况； 3、按时参加公司安排的技术培训，持续提升风电专业技能。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍风电作业的禁忌症，动手能力突出，能适应长期出差环境，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气条件下可暂停作业就地休息，每工作满三个月可回家休假10天，享受带薪假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机服役周期可达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

吴忠卷烟厂找个有证（住建厅）焊工，工资自己谈，周

大坝电厂维护招有三年以前管理经验生产经理，脱硫系统专工，工资面议12000，管吃住， 有意电话联系

任职要求：熟练掌握电焊技能，可独立完成厂区设备日常保养、故障检修与维修工作，持有有效焊工证优先。 岗位福利：包吃住，现阶段统一长白班；厂区正式量产后，统一调整为两班倒排班。

负责烘干塔的日常操作维护

完成日常工作任务，对接运维数据上报

负责设备维护检修

工作内容 1. 负责风力发电机组的日常维护与保养作业； 2. 承担风力发电设备故障的诊断、处理及修复任务； 3. 按要求开展设备巡检，并准确填写维护记录。 任职要求 1. 具备机修相关工作经验，了解风力发电设备维保操作流程； 2. 动手能力强，具备较强的现场问题分析与解决能力； 3. 具有良好的团队协作意识，能与相关部门高效协同工作。