岗位职责： 1.负责面向客户及供应商开展液压技术领域的售前、售后技术支持与沟通协作； 2.承担整机液压系统原理图、液压站等方案的设计、绘图及持续优化工作； 3.负责多路阀、液压泵、马达等核心元件的选型匹配，以及管路与辅助部件的设计； 4.在试制与装配阶段提供现场技术指导，推进设计问题整改，并同步更新图纸及相关技术文件； 5.完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械、液压、流体传动与控制等相关专业背景； 2.具备3年以上液压产品研发或系统集成相关工作经验； 3.熟练掌握流体机械、液压传动与控制专业知识，了解机械设计、材料与热处理等基础理论； 4.熟练操作机械设计及绘图软件，具备有限元分析、流体力学仿真工具的应用能力； 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能，具备系统设计、元件选型与调试实践经验； 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑； 7.具备较强的沟通协调能力，富有团队意识和高度的责任心。

岗位职责： 1.负责与客户、供应商等在液压技术领域开展售前售后技术沟通与支持工作； 2.承担整机液压系统原理图、液压站等相关设计及优化任务； 3.负责多路阀、泵、马达等核心元件的选型匹配，以及管路和辅助部件的设计； 4.在试制与装配阶段提供现场技术支持，处理设计相关问题并更新图纸和技术文件； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械、液压、流体传动与控制等相关专业； 2.具备3年以上液压产品研发或系统配套实际工作经验； 3.精通流体机械、液压传动与控制专业知识，了解机械设计、材料热处理等相关技术； 4.熟练掌握机械设计及绘图软件，具备有限元分析、流体力学仿真软件应用能力； 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能，具备系统设计、元件选型与调试经验； 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑； 7.具备良好的沟通协作能力、团队意识以及高度的责任心。

主要负责原材料收货以及成品构件发货，其次负责配件仓库的管理(一线工人领取配件)，会简单使用电脑，40岁以下，有相关工作经验者优先

我们是专业的工业刀具制造厂家，公司团队1000余人，近10万平米智造基地，年产能超1000万件，拥有90余项专利技术，出口超128个国家。 【岗位职责】 1. 负责木工、铣刀等刀具售前技术咨询和支持； 2. 负责刀具非标图纸的设计出图、输出BOM清单； 3. 推进图纸设计、订单评审、物料新建等研发工作标准化； 4. 拟定与审核非标产品试产工艺流程，参与工艺流程评审工作； 5. 起草产品试产转量产的标准化文件； 6. 负责新产品开发，进行材料、工艺、技术、应用的测试验证； 7. 完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械设计制造相关专业； 2. 两年以上工作经验，有非标设备行业经验优先； 3. 熟练掌握CAD、SW设计软件及常用Office办公软件，具备独立设计、出图、配置BOM清单的系统设计能力； 4. 逻辑思维清晰，学习能力强，自我驱动能力强，能快速接受新技术、新方案； 5. 沟通协作良好，服从团队管理，具备团队协作意识。

【岗位职责】 1. 负责各类硅胶产品的整体研发、结构设计、外观创新及落地迭代工作，结合市场趋势、用户需求及行业痛点，独立完成新品立项、方案构思、图纸设计、样品跟进全流程工作。 2. 运用3D建模软件完成产品三维建模、结构渲染、尺寸标注、工程图纸输出，精准把控产品结构合理性、生产可行性及外观美观度，保障设计方案可直接对接生产。 3. 主导硅胶产品研发测试、试样打样、改款优化工作，解决产品研发及试产过程中出现的结构缺陷、成型瑕疵、手感偏差等技术问题，优化产品生产工艺，降低生产成本，提升产品品质。 4. 具备独立创新思维，主动调研行业硅胶新品、流行工艺及市场竞品，挖掘产品创新点，自主构思差异化、创新性产品方案，完成新品研发落地，丰富公司产品矩阵。 5. 配合市场、生产、销售团队，提供产品设计技术支持，输出设计参数、工艺标准及相关技术文档，跟进产品量产全过程，确保新品顺利上市。 6. 整理归档产品设计图纸、研发资料、测试报告，建立完善的产品研发设计档案，沉淀研发经验。 【岗位要求】 1. 专业经验：大专及以上学历，产品设计、工业设计、模具设计等相关专业，拥有1年及以上硅胶产品设计、研发、落地实战经验，熟悉硅胶材质特性、硫化工艺、注塑成型、模具结构及硅胶产品生产全流程，有居家、母婴、数码配件、日用硅胶产品研发经验者优先。 2. 技能要求：熟练掌握主流3D建模设计软件，精通SolidWorks、Pro/E、UG、Rhino、C4D等至少两款软件，可独立完成高精度3D建模、结构设计、渲染出图、2D工程图绘制，熟练掌握产品尺寸公差、结构配合原理。 3. 核心能力：具备极强的自主创新能力，能够独立完成新品创意构思、方案原创设计，不依赖现有模板，善于突破传统产品设计思路，打造差异化新品；具备独立研发、问题攻坚能力，可自主推进新品从创意到量产的全流程。 4. 综合素养：熟悉硅胶产品行业工艺标准、材质参数及市场流行趋势，具备优秀的审美能力、空间思维能力和结构逻辑能力；严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能高效跟进样品测试、改款及量产落地工作。 5. 其他：有完整的硅胶产品独立研发落地案例、自有设计作品者优先，可独立对接工厂完成模具开发、产品量产者优先。

一、关于我们广州童不同信息科技是一家 AI Native企业，核心产品童不同 AI是面向 0-6岁儿童家庭的 AI育儿个性化支持系统，已在微信小程序上线运营并进入销售增长阶段，同步正在搭建移动端 App。 我们的产品本质上是一个 AI平台：底层构建了多 Agent编排 Pipeline、儿童发展领域知识图谱、RAG育儿知识库、知识管理与检索系统、AI工作流自动化等核心能力。围绕这个平台，我们正在将 AI深度融入产品体验——从科学测评、个性化方案生成到智能优化，帮助家长在日常生活中完成系统化的儿童发展支持。 技术团队现有 5人，我们正在寻找一位首席工程师，作为技术一号位对整体技术架构和工程质量负责，持续构建和演进产品平台。 二、岗位定位这是一个偏平台建设、产品落地和技术架构的岗位，而非模型研发岗位。 我们寻找的不是传统 IT管理员，也不是纯算法研究员，而是一个能够理解业务、设计架构、编写代码，并持续推动 AI能力在产品中规模化落地的 Builder。 三、岗位职责 1. AI平台建设与演进负责童不同 AI平台的整体设计、开发和持续演进，核心子系统包括：  Agent Framework — 多 Agent编排与协作  Multi-Agent Workflow — 任务卡生成 Pipeline（Planner Scorer Writer Structurer Reviewer）  Enterprise Knowledge Platform — 育儿知识图谱与知识管理系统  RAG应用 — 检索增强生成的育儿问答服务  AI Workflow Automation — 测评计划方案反馈优化的闭环自动化  MCP集成 — 外部模型与工具链的标准化接入  持续提升平台可扩展性、稳定性与开发效率 2. AI应用开发与落地与产品及教研团队共同探索和落地 AI场景：  知识管理 — 儿童发展领域知识的结构化、向量化与语义检索  企业搜索 — 育儿知识的精准检索与推荐  智能问答 — AI育儿问答与决策支持  Agent Automation — 个性化内容的大规模自动化生成  工作流自动化 — 测评、付费、退款等业务流程的智能化  从 PoC推进到生产环境，确保 AI能力在产品中可靠运行 3. 平台架构设计主导以下架构方向的设计与演进：  AI应用架构 — 多模型路由、容量调度、Prompt工程管理  Agent架构 — 多 Agent流水线的编排、容错与可观测性  Knowledge Graph架构 — 三层知识图谱（字面层抽象层专业领域层）  企业记忆系统设计 — 用户数据闭环与个性化模型  多租户平台设计 — 多角色权限体系与数据隔离  云原生平台设计 — AWS EKS上的容器化部署与弹性伸缩  推动平台长期演进，识别技术债务并制定架构演进路线 4. 技术开发（Hands-on） 具备 Hands-on能力，参与核心功能开发：  后端服务 — Python为主要开发语言  Agent开发 — Prompt设计、Pipeline编排、质量评估  API集成 — RESTful API设计，支撑小程序与 App前端  数据处理 — 知识抽取、向量化、索引构建  平台工程建设 — CI/CD、监控告警、日志追踪 5. 团队领导与工程文化  领导现有 5人技术团队，制定技术方向与迭代节奏，并随业务增长持续扩充  建立工程文化：代码规范、Code Review、技术文档、故障复盘  与产品、教研内容团队紧密协作，推动需求的高效工程化落地  关注团队成员成长，进行技术指导和梯队培养四、技术要求 AI应用与 Agent熟悉以下方向中的多个：  LLM平台：OpenAI、Claude、Gemini、Azure OpenAI或国产大模型（DeepSeek / 通义千问 / 文心等）  核心能力：Function Calling、Agent Framework、MCP、RAG、Workflow Orchestration  Agent框架：LangChain、LangGraph、CrewAI、AutoGen、Semantic Kernel等  理解企业级 AI应用架构，有生产环境 LLM调用工程化经验云原生平台  熟悉 Kubernetes、Docker，有云平台生产部署经验  加分：Helm、ArgoCD、GitOps、Terraform、AWS EKS后端开发  精通 Python，熟悉 TypeScript或 Java者加分  能够独立完成服务开发与集成，具备 API First思维前端开发  了解现代 Web开发，具备 React / Next.js / Vue3之一的基本认知  能评估前端技术方案并参与前后端接口设计数据与知识系统  熟悉以下一个或多个方向：Neo4j、Graph RAG、Vector Database（Milvus / Qdrant / Pinecone）、OpenSearch / Elasticsearch、PostgreSQL  理解知识图谱与知识检索系统设计软件工程能力  API First思维、测试意识、CI/CD、Git、DevOps  能够交付生产级系统五、我们希望你具备  对 AI保持强烈好奇心，持续跟进前沿技术  喜欢构建产品和平台，享受从概念到落地的全过程  乐于学习新技术，能快速将新技术转化为生产力  能够与业务团队（教研、产品）有效沟通，将复杂问题抽象成工程方案  对儿童发展或教育科技有热情，想用技术去做一件真正影响人成长的事  能够独立推动项目落地，在不确定性中找到方向  愿意亲自写代码解决问题，不脱离一线六、任职要求基本条件  全日制硕士学历，计算机相关专业，211/985优先  8年以上软件开发经验，其中至少 3年技术管理或 Tech Lead经验  精通 Python，有生产级后端系统设计与交付经验  3年以上 AI/LLM工程化经验，有 RAG、Agent、Prompt工程等实战经验  熟悉 Kubernetes、Docker，有云平台生产部署经验  熟悉 PostgreSQL、Redis，了解向量数据库基本原理  具备独立架构设计与技术选型能力加分项  有微信小程序后端或微信支付对接经验  有知识图谱（Neo4j）或 Graph RAG项目经验  有 Multi-Agent系统或 MCP生态经验  有移动端 App后端架构或跨平台开发经验  有已上线产品的持续迭代与规模化经验

1、负责生产现场工艺执行的指导，作业标准的确认及监督检查； 2、开展涂装工艺设备的设计、测试验证与优化改进工作； 3、对涂装过程中出现的生产异常进行分析诊断并推动解决；

岗位：项目工程师 岗位要求： 1. 本科及以上学历，生物医学工程或相关理工科专业背景； 2. 具备较强的逻辑分析能力，能够把握项目的整体框架与流程； 3. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识及沟通组织能力； 4. 能够适应一定强度的工作压力； 5. 有医疗器械领域工作经验者优先考虑！ 岗位职责： 1. 配合项目经理推进项目各阶段目标、任务及关键节点的落实与执行； 2. 对接各类技术及职能部门，跟进项目进度，协调资源，推动问题解决； 3. 参与新产品研发过程，监控研发进展，跟踪并闭环项目中的问题项，保障项目按计划推进；参与在产项目的日常运维，及时处理运行中的异常情况； 4. 负责项目相关技术文档的撰写、归集与管理工作；跟进产品注册认证流程，准备并提交检测及认证所需资料； 5. 完成领导交办的其他工作任务。

招聘危货驾驶员，工作地点位于盐池高沙窝宝塔工业园亨昱通化工。 岗位要求：具备3年以上罐车危货运输经验，有甲醇运输工作经验者优先。要求独立倒车技术过硬，熟练操作手机APP，具备安全意识，服从管理，严格执行道路安全行驶。爱惜车辆，熟悉各种操作，必须熟练油罐车操作流程。年龄50岁以内，持有A2驾驶证和危货驾驶员资格证。 薪资待遇：满勤工资区域为12000元至14000元不等。工资结构包括保底3000元，趟费按120元至400元不等计算，另有优秀奖300元、话费补贴100元、油补及工龄工资。工龄工资标准为：半年以上记200元，一年以上700元，四年以上1000元封顶。 其他说明：长期岗位，能干够至少6个月以上可缴纳五险。

找一名押运员，男，汉，45岁左右，最好长期的，一天200，干净利落的，短期也行太阳山上车走新疆，

惠安堡要个员工押运，周边倒短，活不累，一天200现在上车，

找押运员走西安，太阳山，惠安堡上车

找个顶班员工押运员，50岁以下，会做饭，不打呼噜，小坝吴忠上车，油罐车，，电话

工业项目：工艺管道，电气仪表 岗位职责： 1.负责工业项目中工艺管道的现场安装、调试及验收工作 2. 承担电气仪表设备的布线、接线、校验与系统联调任务 3. 依据施工图纸和技术规范进行作业，确保安装质量与进度 4. 配合项目经理及设计单位完成技术交底、问题反馈与整改落实 5. 做好施工记录、竣工资料整理及安全文明施工管理 任职要求： 1. 学历不限，具备工业安装相关基础知识者优先 2. 有工艺管道或电气仪表安装经验者优先，经验不限 3.熟悉GB/T、HG/T等工业安装相关标准规范 4.具备基本识图能力，能独立理解工艺流程图与仪表回路图 5.责任心强，适应项目制出差及现场作业环境

自动化设备安装，做过相关即可，一天8小时不含食宿，最好住周边

诚聘注塑辅机水电气安装工，服务全国各地注塑厂（主战场还是广东） 工作内容：现场安装中央供料设备，冷却塔、水、电、气管路，设备就位、布管接线、调试验收、简单售后维保。 要求：持低压电工证；有工业管路/注塑辅机安装经验，看得懂简单图纸；能适应出差，动手能力强，安全意识好；会开车。 待遇：底薪+安装提成+出差补贴，综合6-9K，工资准时，管理简单，活源稳定。 工作区域：广州出发，全国各地注塑车间。

哈尔滨市阿城区进场干活

岗位职责： 1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作，确保符合技术规范与客户要求 2.编制安装方案、施工图纸及作业指导书，配合项目进度推进实施 3.处理安装过程中的技术问题，协同设计、采购及售后团队完成闭环 任职要求： 1. 具备安装工程师相关工作经验，熟悉机电、暖通、智能化或相关系统安装流程 2.能独立识读施工图纸，掌握常用安装工具及安全作业规范 3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识。 4. 持有电工证、登高证、焊工证等特种作业操作证者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先，具备学习能力与责任心

风机叶片维修技术员

工作内容 1. 负责风力发电机组的日常维护与保养作业； 2. 承担风力发电设备故障的诊断、处理及修复任务； 3. 按要求开展设备巡检，并准确填写维护记录。 任职要求 1. 具备机修相关工作经验，了解风力发电设备维保操作流程； 2. 动手能力强，具备较强的现场问题分析与解决能力； 3. 具有良好的团队协作意识，能与相关部门高效协同工作。

完成日常工作任务，对接运维数据上报

项目地在青铜峡 公司地址在银川 薪资可谈，要求会干安防弱电、懂技术

1、年龄不超过45周岁，煤矿相关专业中专及以上学历，具备助理工程师或以上职称者优先； 2、具有3年以上综采队队长工作经历。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化绩效奖金构成，后续将逐步完善职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策，助力员工长期稳定发展；具体待遇可面谈；对条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等生活服务设施。

1、年龄不超过45周岁，具备煤炭相关专业大专或以上学历，持有中级及以上职称； 2、须持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上矿山层级生产技术管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范化的岗位工资+多维度绩效奖金，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，以及涵盖职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策，助力员工长期发展与安居乐业；具体薪资待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等相关要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐卡补贴，并配套设立南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等生活服务设施。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、按要求参与公司组织的各项培训，主动掌握风电相关专业知识。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强的实操能力，因工作特性需能长期驻外，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资依据技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场停工休息，每满三个月可享受10天带薪探亲假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，负责隐患识别、整改落实，并完成相关信息资料的记录与归集；服从现场负责人工作调度，及时反馈任务执行情况； 3、按时参加公司安排的技术培训，持续提升风电专业技能。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍风电作业的禁忌症，动手能力突出，能适应长期出差环境，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气条件下可暂停作业就地休息，每工作满三个月可回家休假10天，享受带薪假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机服役周期可达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

一级注册消防工程师 持有一级注册消防工程师资格证书，3年及以上消防相关工作经验，有消防维保、消防检测项目经验者优先。 薪资福利:5000-6000元，缴纳五险、意外保险、节日福利、提供工程车。 招工人数:2名 邮箱： 工作地址:青铜峡市惠源街26号

工作内容： 1、负责生产车间各类数据的收集、整理及日常记录； 2、配合推进生产计划的制定与实施过程； 3、参与对生产效率的数据分析，并协助推动优化措施； 4、调度并安排生产所需辅助材料，跟踪使用情况； 5、当原辅料库存不足时，及时与仓库管理人员对接并发起补采流程。 岗位要求： 1、具备扎实的数据分析基础，能准确处理生产相关数据； 2、熟练掌握常用办公软件，具备较强的数据处理操作能力； 3、具备良好的沟通与协调能力，可与车间各岗位顺畅协作。

岗位职责 1、负责料架总装及自动化总装厂外部物流工作的统筹协调，对接生产部与工程部，确保各环节高效衔接。 2、承担各类信息的收集与整合任务，具备扎实的信息统计能力，按统一标准每日准确及时完成信息报送。 3、负责相关文件资料的归集、整理与输出，具备规范化的文档处理能力。 4、具备高度的时间观念，主动推动日常工作任务，及时提醒相关人员跟进事项，保障工作有序开展。 任职要求 1、大专及以上学历，生产管理、物流管理等相关专业优先考虑。 2、具备良好的信息汇总与文档编制能力，熟练操作常用办公软件。 3、时间观念强，责任心强，工作细致严谨，具有出色的沟通协调能力与执行能力。 4、能够严格按照规定完成每日信息提交，适应标准化工作流程，有相关协调或统计经验者优先。

低压电工证加消防维保证。 低压电工证加注册消防工程师证。 具体工作地宁夏自治区固原六盘山电厂消防驻场维保三人。

岗位职责： 1、负责公司碳酸钙粉体材料中长期技术战略的制定与执行，统筹年度研发规划及经费预算。 2、把握粉体材料技术发展动态与市场应用需求，主导重质碳酸钙及其相关应用领域的技术创新方向。 3、全面负责碳酸钙改性新产品的研发进程，涵盖实验室探索、小规模试验、中试验证及工业化推广。 4、持续提升现有碳酸钙产品的性能指标、生产工艺与成本控制水平，攻克粉体表面改性中的核心技术瓶颈。 5、联动生产制造基地，推进研发成果的规模化转化，提供全流程技术支持与现场问题应对方案。 6、牵头构建粉体材料从研发、检测到产业化的技术规范与标准化作业流程。 任职要求： 1、硕士及以上学历，专业方向为粉体材料、化学工程、材料科学等相关领域。 2、具备8年以上粉体材料研发工作经历，其中至少5年聚焦于工业用粉体（如碳酸钙、无机填料等）的技术开发。 3、拥有从实验室研究到工业化放大落地的完整项目经验，必须具备重质碳酸钙改性研发实绩。 4、精通粉体制备工艺环节（包括破碎、分级、表面处理、造粒等）及材料性能分析测试方法。