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锻造工
5000-8000元/月
模具工程师1-3年高中汽车制造五金模具
任职资格: 1、锻压工艺与设备、材料科学与工程(锻压方向)、塑性成型与模具、塑性成型技术与装备等相关专业,大专及以上学历; 2、熟练使用UG、PRO E或SOLIDWORKS等三维设计软件; 3、具有3年以上钢铁类金属材料热锻现场工作经验; 4、熟悉常用钢铁、钛合金类热锻材料的特性、加热方式及设备,了解常见热锻压力机的应用; 5、掌握钛及钛合金模锻工艺方法、生产设备及完整的模锻生产流程; 6、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识; 7、年龄可放宽至45周岁以下。 岗位职责: 1、依据设计图纸、工艺文件及相关技术标准组织生产,加工过程中落实自检与互检要求; 2、严格执行各项工艺规程,包括产品零件工艺路线、专业工种工艺、典型工艺过程等; 3、遵守安全操作规范,落实定置管理要求,贯彻国家有关环境保护的法律法规。
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压泵、阀、马达液压设计液压元器件选型液压系统
岗位职责: 1.负责面向客户及供应商开展液压技术领域的售前、售后技术支持与沟通协作; 2.承担整机液压系统原理图、液压站等方案的设计、绘图及持续优化工作; 3.负责多路阀、液压泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路与辅助部件的设计; 4.在试制与装配阶段提供现场技术指导,推进设计问题整改,并同步更新图纸及相关技术文件; 5.完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业背景; 2.具备3年以上液压产品研发或系统集成相关工作经验; 3.熟练掌握流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料与热处理等基础理论; 4.熟练操作机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真工具的应用能力; 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试实践经验; 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑; 7.具备较强的沟通协调能力,富有团队意识和高度的责任心。
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压设计液压元器件选型
岗位职责: 1.负责与客户、供应商等在液压技术领域开展售前售后技术沟通与支持工作; 2.承担整机液压系统原理图、液压站等相关设计及优化任务; 3.负责多路阀、泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路和辅助部件的设计; 4.在试制与装配阶段提供现场技术支持,处理设计相关问题并更新图纸和技术文件; 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求: 1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业; 2.具备3年以上液压产品研发或系统配套实际工作经验; 3.精通流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料热处理等相关技术; 4.熟练掌握机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真软件应用能力; 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试经验; 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑; 7.具备良好的沟通协作能力、团队意识以及高度的责任心。
模具工程师3-5年学历不限
一、岗位职责 1、面向制造的结构设计 · 拆件与分色策略: 依据机甲外甲造型,在CREO/UG中独立完成零件的拆分、壁厚抽壳(目标均值 1.8-2.2mm)、拔模斜度设定(≥0.5°)。 · 可动骨架搭建: 采用 Top-Down 骨架设计法 建立机甲全身活动关节,设计POM耐磨件与ABS受力件的过盈配合。 · 拼装体验优化: 负责 隐藏水口(隧道式潜伏浇口) 布局、防呆结构设计、卡榫根部R角强化(≥R0.3)以及拼装阻尼手感调校。 2、模具工艺与注塑缺陷预防 · 模具排位评审: 主导模具DFM(面向制造的设计)评审,确定板件排位、滑块/斜顶机构最优方案、进胶点位置与流道平衡。 · 注塑缺陷预判与整改: 在数据阶段预判缩水、熔接痕(夹水线)、飞边、顶白风险,并通过修改肉厚、调整浇口或增加排气来规避。 · 试模现场跟进: 必须下注塑车间参与 T0-TF 试模。现场分析缺陷样板,测量关键尺寸,出具《模具修改报告》并指导数据改模。 3、数据规范与文档输出 · 工程图绘制: 输出带几何公差(GD&T) 的 2D 零件图与板件图,明确关键配合面的公差范围(如轴孔配合标注 ±0.02mm)。 · BOM 与配色表管理: 维护准确的物料清单及多色成型/涂装遮罩区域划分。 二、 任职要求 1、行业年限: 3-5年以上注塑模具结构设计或玩具/模型 DFM 经验。 2、项目经历: 必须有至少 1 款拼装模型、变形机甲从 T0 到量产的全流程跟进经验(需在简历中列举具体产品名称及负责的板件数量)。 3、背景偏好:有万代、GSC、乐高、孩之宝或国内头部机甲模玩供应链(如创世、MOSHOW 等)工作经验者优先。 4、精通 CREO (Pro/E) 或 UG (NX) 参数化实体建模:熟练使用 Top-Down 骨架设计。 曲面实体转换:能将 STP/IGS 外观曲面加厚为均匀薄壳。 自带分析:必须使用软件自带工具完成拔模分析与全局干涉检查。 5、熟练 AutoCAD 绘制标准的排位图、顶针图、线割图。 6、了解 Moldflow 能独立阅读模流分析报告中的熔接痕位置与困气区域,并依此修改模型。 7、了解模具结构与注塑工艺知识 8、了解材料特性与配合公差数据 9、跨部门沟通力: 能用通俗语言向原画师/建模师解释“为什么这里必须加拔模角度”,能用工程图纸向模具生产厂家师傅清晰传达改模意图。 特别声明:仅精通 3ds Max, Blender, Rhino, ZBrush 等非参数化多边形建模软件者,不具备本岗位所需的结构工程修改能力,请勿投递 三、 薪资待遇 1、薪资结构: 月薪 + 14薪 + 项目节点奖金 2、社保公积金:依法缴纳 3、假期:周末双休,法定节假日,带薪年假 4、其他:节日福利、团队建设活动、良好的职业发展空间
26届 研发/技术
8000-16000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科化学专业
【公司简介】 深圳迪道微电子科技有限公司成立于2020年,研发与运营总部位于深圳市光明区,生产制造基地设在福建省漳州市高新区,是一家集研发、生产、销售于一体的高新技术企业。公司专注于半导体及平板显示光刻工艺领域,主要产品包括半导体清洗剂、平板显示光刻胶以及半导体光刻胶(i、g、KrF、ArF)。 【培养目标】 实行导师制培养,助力快速成长为公司核心人才。 【我们希望你】 1. 2026届本科或硕士毕业生,化学相关专业(学历要求:双一流/985/211); 2. 具备学生干部经历或项目实践经验者优先,具备基层学习意愿; 3. 学习能力突出,心理素质良好,对半导体行业有浓厚兴趣; 4. 能够适应深圳与漳州两地轮岗或调配工作安排。 【福利待遇】 1. 薪资标准:本科9-12W/年,硕士18-25W/年; 2. 福利保障:提供住宿、工作日午餐、五险一金、节日福利、年度评优并发放奖金; 3. 成长支持:由高管亲自指导,享有清晰高效的晋升发展路径。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
招聘大量基础性岗位,要求大专及以上学历,具备三年以上相关工作经验。 专业不限,需熟练操作各类办公软件,具备较强的学习能力与沟通表达能力,工作稳定性强。 英语口语流利者优先考虑。
其他生产营运人员3-5年本科电子元器件安规电气
岗位职责: 1、承担产品设计及项目开发相关工作。 2、参与技术成果评估及相关技术经济效益分析。 3、积极加入产品设计与工艺方案的评审会议。 4、参与不合格品及质量异常事件的分析,协助开展技术改进措施。 5、主导项目推进管理及安全规范认证事务。 6、对接客户并收集新产品相关信息与需求。 7、编制产品所需的技术文档与资料文件。 8、完成新产品的性能测试与验证工作。 (或 具备高压环境下断路器、防雷装置、储能PCS等电力设备企业现场应用支持经验者亦可) 任职要求: 1、本科及以上学历,专业涵盖机电、电气、电力、电子、机械、测控、金属材料、通信、能源等理工类方向。 2、在电子或电力领域具备至少3年工作经验,能进行电气原理的理论分析,掌握行业相关技术规范。 3、有独立主导新产品研发项目经历,具备良好的项目协调与跨部门沟通能力。 4、熟练使用二维及三维设计工具,具备较强的技术文档撰写能力。 5、通过大学英语四级,能顺畅阅读专业技术文献,并具备英文邮件书写能力。
线束设计工程师
1.3-1.6万元/月
其他生产营运人员1-3年本科汽车线束电子线束AutoCAD线束制造工艺跨部门合作生产流程优化
岗位内容: 1. 负责线束设计的高质量输出,并提供专业技术支持,保障设计环节的准确性与可靠性。 2. 对接供应商,协调并监督项目各阶段的关键节点执行情况。 3. 制定并落实高效的生产工艺流程,及时解决生产中出现的线束技术问题,确保达成项目目标。 4. 持续优化现有的线束设计方案及制造流程,提升效率并降低制造成本。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械工程、电气工程或相关专业优先。 2. 具备至少2年线束设计与生产相关工作经验,了解线束加工工艺及相关设备。 3. 熟练操作CAD等设计软件,具备快速完成线束图纸设计的能力。 4. 具有跨部门协作经验,良好的沟通与组织协调能力,能有效推动生产效率提升。
研发工程师
1.4-2.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士
一、公司简介 中控科技园位于杭州市滨江区六和路309号,致力于通过技术创新推动流程工业的智能化升级。我们正在寻找具备深厚技术背景和创新能力的研发工程师,加入我们的AOP创新技术部,共同探索流程工业与人工智能的深度融合。 二、岗位 岗位1:研发工程师(智能控制方向) (1)岗位介绍: 聚焦石化/化工领域生产过程的控制优化与装置级自主运行共性技术研究及深度应用,依托机理建模与数据驱动双轮驱动,主导设备动态特性解析、多变量耦合系统建模以及高精度控制策略设计,融合先进控制、模型预测控制与AI算法,开发实时优化机制与故障自恢复方案,构建从仿真测试到工业DCS系统落地的闭环控制体系,助力工厂实现智能化、自主化运行升级。 (2)岗位职责: 需求分析与问题解决:熟悉石化、化工等流程工业特点,深入掌握相关工艺流程、生产设备及其应用场景,识别并攻克生产过程中的关键技术瓶颈,保障解决方案的可行性与实用性。 数学建模与方案开发:建立面向流程工业实际问题的数学模型,开展仿真计算与数据挖掘,揭示生产数据内在规律,输出适用于现场的控制优化方案。 技术研发与算法开发:结合实际工况,将AI方法与控制理论融合,优化技术路径与实施方案,推进人工智能在流程工业场景下的落地与演进。 项目验证与市场化支持:参与创新项目的全流程技术验证,打造具有全球示范效应的标杆案例,协同团队及业务单元推进成果推广,确保项目高效执行。 (3)任职要求 教育背景:化工、炼油、自动化、过程控制、人工智能、数学等相关专业硕士及以上学历。 技能要求:熟练使用Python等编程语言,具备算法设计与调优能力,了解主流算法模型及其原理,有化工建模经验或AI在化工中应用实践者优先。 工作/项目经验:了解流程工业运行特点,能结合现场需求应对实际挑战,具有AI+PID整定、APC、MPC等优化控制算法研发经历者优先。 个人素质:具备良好的创新意识、团队协作精神和沟通能力,能够主动推动跨部门协同与技术验证进程。
其他生产营运人员月结经验不限大专JavaC语言C++
1、负责无人车摄像头数据的推流解码及远端显示实现; 2、开展Web端远程车控功能与车辆状态接口的开发及测试工作; 3、承担车控APP的开发、测试与日常维护,以及外卖闪送类APP和微信小程序的开发、测试与维护; 4、负责配送无人车远程数据的采集、处理与分析工作
吴忠盐池县君豪酒店招聘:1.早餐炒菜师傅,工资面谈缴纳五险,节假日福利,年终奖联系电话:
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盐池君豪酒店招聘: 1.早餐炒菜师傅,工资面谈 缴纳五险,节假日福利,年终奖 联系电话:
吴忠 盐池县
5月7日 18:32拨打电话
宁夏吴忠设计员工作地址:吴忠市创艺岩板加工厂正常班2500-6000元/月年底奖金
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设计员 工作地址:吴忠市创艺岩板加工厂 正常班 2500-6000元/月 年底奖金
吴忠
5月7日 18:28拨打电话
宁夏吴忠松家滩来个150轮挖顶班司机明天干一天
150元/天
挖机司机1-4天1-2人
松家滩来个150轮挖顶班司机明天干一天
吴忠
5月7日 18:26拨打电话
质量管理包住包吃20人以上月结
电动车厂。 专案缺口300人! 长白班长白班 免费三餐,吃住在厂 高工时,工作简单 主做新能源共享电动车,共享单车配件生产,组装,预装,试骑等。 年龄:16—50 岁,50 岁,要求身体健康无疾病。 住宿环境:公寓楼6-8人间、空调、暖气、阳台、橱柜等一应俱全,水电费平摊。 员工薪资: 18元/时+三餐免费,每天工作10-13小时,平均187-221/天,月综合工资5500-7000元 商保:100元/月 温馨提示: 1、工作不满77小时,无工资,无。 2、3、。 4、随走随退。 名单报备:马总
吴忠
5月7日 18:21拨打电话
宁夏吴忠白土岗三期牧场招聘岗位:推草工1名电话:
种植工
白土岗三期牧场招聘 岗位:推草工1名 电话:
吴忠
5月7日 18:19拨打电话
设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录; 2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录; 3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理; 4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进; 5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
设备工程师经验不限中专/中技接受小白,包吃住,五险一金
工作地点:成都 能接受出差来 接受第三方 介意勿投 岗位职责 1. 负责公司设备现场安装、调试、日常巡检与故障处理。 2. 协助完成设备运维记录、数据上报、现场问题反馈及文档整理。 3. 配合项目团队完成设备交付、客户培训及售后技术支持。 4. 执行设备维护计划,及时排查电气、机械、网络等常见异常。 5. 服从公司调度,能接受长期/频繁出差及驻场工作。 6. 完成上级安排的其他运维相关工作。 任职要求 1. 中专及以上学历,机电、电气、自动化、计算机、电子等相关专业优先。 2. 无经验可培养,愿意从基础岗位做起,学习能力强。 3. 能接受长期出差、驻场、加班及外地项目,适应能力强。 4. 动手能力强,工作认真负责,有责任心与团队意识。 5. 沟通良好,能配合客户与现场施工,服从管理。 6. 持有电工证、驾驶证或有设备运维实习经验者优先。 福利待遇 1. 出差补贴、住宿补贴、交通补贴、餐补等。 2. 带薪培训,工程师带教,成长路径清晰。 3. 基本工资+绩效+出差补助+年终奖,缴纳社保。 4. 晋升方向:运维工程师→技术主管→项目经理。 6.实习期30/H 转正薪资5000底薪加绩效 +800-1500元 岗位补贴 +800 项目奖金2000-3000 综合薪资8000-120000 转正签保底合同 保底8000+
设备工程师经验不限学历不限14 薪 年底双薪 年终奖金 年终奖
岗位职责: 1.协助设备维护工程师完成日常设备检查与基础维护工作 2.负责设备运行记录的整理与归档,确保数据准确及时 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
采购专员
永康市海纳工贸有限公司 锂电技术工程师 锂电工具品牌运营 采购助理 整机检验 联系人:吕先生,羊先生 , 联系地址:永康市西溪镇西山工业区宏业路16号
金华 永康市
5月7日 13:37拨打电话
设备钻锣工程师
1-1.5万元/月
设备工程师经验不限学历不限
1.能独立完成钻锣机的季度和年度保养 2.能维护钻锣机的日常点检 3.必须有电工证
项目组长
2.5-3万元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理新能源
1、年龄45周岁以下,煤矿相关专业中专及以上学历,具备助理工程师或以上职称者优先; 2、具有3年以上掘进队队长工作经历。 薪酬福利: 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成,后续将逐步实施员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策,保障员工长期稳定发展与生活安定;具体待遇可面谈;对综合条件特别优秀者,年龄等条件可适度放宽; 2、依法缴纳社会保险五项; 3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品; 4、享受餐卡补贴,同时设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共wifi等完善的生活服务设施。
风电运维工程师经验不限大专风电运维登高证接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证
岗位职责: 1. 负责风电项目中风机的日常运行与维护工作 2. 保障项目按既定计划推进,统筹协调各类现场资源 3. 处理变频器及变桨系统等设备故障,执行风机定期保养 4. 按周期向上级反馈项目进展、存在问题及应对措施 岗位要求: 1. 具备大专或以上学历,专业不限 2. 持有相关三证(或具备低压电工证及登高作业证) 3. 有风机项目实际操作经验者优先考虑 4. 具备较强的沟通能力与团队合作意识 5. 身体状况良好,能够适应现场作业环境
生产数据记录员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
工作内容: 1、负责生产车间各类数据的收集、整理及日常记录; 2、配合推进生产计划的制定与实施过程; 3、参与对生产效率的数据分析,并协助推动优化措施; 4、调度并安排生产所需辅助材料,跟踪使用情况; 5、当原辅料库存不足时,及时与仓库管理人员对接并发起补采流程。 岗位要求: 1、具备扎实的数据分析基础,能准确处理生产相关数据; 2、熟练掌握常用办公软件,具备较强的数据处理操作能力; 3、具备良好的沟通与协调能力,可与车间各岗位顺畅协作。
生产组长/拉长5-10年大专煤矿 生产
1、年龄不超过45周岁,具备煤炭相关专业大专或以上学历,持有中级及以上职称; 2、须持有有效的安全管理资格证书; 3、具有3年及以上矿山层级生产技术管理岗位工作经验。 薪酬福利: 1、员工薪酬结构:规范化的岗位工资+多维度绩效奖金,后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制,以及涵盖职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策,助力员工长期发展与安居乐业;具体薪资待遇可面谈;对于综合条件特别优秀者,年龄等相关要求可适度放宽; 2、依法缴纳五项社会保险; 3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品; 4、提供餐卡补贴,并配套设立南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等生活服务设施。
风电运维工程师经验不限中专/中技风力发电运检一体
工作内容 1. 负责风力发电机组的日常维护与保养作业; 2. 承担风力发电设备故障的诊断、处理及修复任务; 3. 按要求开展设备巡检,并准确填写维护记录。 任职要求 1. 具备机修相关工作经验,了解风力发电设备维保操作流程; 2. 动手能力强,具备较强的现场问题分析与解决能力; 3. 具有良好的团队协作意识,能与相关部门高效协同工作。
通风技术员
1.6-1.8万元/月
暖通工程师3-5年大专
1、年龄不超过45周岁,具备“一通三防”专业大专或以上学历,持有助理工程师及以上职称者优先; 2、具有3年以上“一通三防”相关领域工作经历。 薪酬福利: 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化绩效奖金构成,后续将逐步实施职业发展通道规划、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房支持、子女就学协助、配偶就业帮扶等利于长期稳定发展的安居保障政策;具体待遇可面谈;对于综合条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽; 2、依法缴纳社会保险五项; 3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品; 4、享受餐卡补贴,矿区设有南北风味井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区,以及超市、理发室、洗衣房、公共Wi-Fi等完善的生活服务设施。
综采队负责人
3.5-4万元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单新能源生产成本管理
1、年龄不超过45周岁,煤矿相关专业中专及以上学历,具备助理工程师或以上职称者优先; 2、具有3年以上综采队队长工作经历。 薪酬福利: 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化绩效奖金构成,后续将逐步完善职业发展通道、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策,助力员工长期稳定发展;具体待遇可面谈;对条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽; 2、依法缴纳五项社会保险; 3、提供免费公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品; 4、享受餐卡补贴,矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等生活服务设施。
风电运维工程师
8000-10000元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
风电运维工程师 招聘 招聘人数:8 名【任职要求】1、持有风电相关三证,证件齐全有效;2、具备 1 年及以上金风机组运维实操工作经验;3、服从场站管理安排,适应驻外工作模式。 【薪资待遇】1、综合月薪:8000-10000 元,薪资稳定;2、福利保障:入职缴纳六险一金;3、加班福利:法定节假日上班享受三倍工资;4、节日福利:中秋、端午节日福利 500 元,春节福利 1000 元;5、专项补贴:发放夏季高温补贴;6、作息休假:上 3 个月休 15 天,集中休假;7、出行福利:休假往返统一报销。 【工作地点】:宁夏
机修厂负责人
2.5-3万元/月
厂长/主管5-10年中专/中技能源/环保/化工经验有生产管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机电设备经验
1、年龄不超过45周岁,具备机电类相关专业中专或以上学历,持有助理工程师或以上职称; 2、具有5年以上从事机电设备维修与管理(科级)岗位工作经验。 薪酬福利: 1、员工薪酬结构:规范化的岗位工资体系+多样化绩效奖励,后续将逐步实施员工职业发展规划、战略性薪酬激励机制,配套职工住房支持、子女就学、配偶就业等利于长期发展与安居乐业的政策;具体薪资可面谈;对条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽; 2、依法缴纳五项社会保险; 3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品; 4、享有餐卡补贴,并设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助用餐区、超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。
生产管理
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专生产团队管理
岗位职责: 1、负责水厂生产运行的组织协调,落实生产车间计划并跟进执行情况; 2、监督产品质量控制、制造过程管理及生产进度跟踪,完整记录生产各环节相关数据; 3、生产相关文件的传递、归档与保管工作; 4、负责成品防护、包装安排、发货协调,以及与后续工序的交接,配合库管人员完成出入库流程; 任职资格: 1、具备3年以上食品生产企业同岗位工作经验; 2、掌握ISO22000质量管理体系知识,熟悉其在企业中的实际应用流程;能熟练运用质量管理工具与方法,熟练操作常用办公软件; 3、工作态度认真严谨,责任心强,具备良好的问题分析与处理能力;具有优秀的团队合作意识。
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