
汽车维修工,大工,中工。学徒
8千-1.3万/月
汽车维修社保3-5人月结全职
版本1:58同城/BOSS直聘正式版(适配平台招聘,信息完整规范)
卡车维修工/维修学徒急聘(售后方向)
公司主营卡车专业售后服务,现扩招维修团队,专人带教、待遇稳定,诚邀肯干能学的伙伴加入!
招聘岗位
1. 卡车维修工
2. 维修学徒(零基础可招)
岗位职责
1. 负责卡车日常检修、故障诊断、保养维护等核心售后维修工作;
2. 对接卡车售后相关服务,配合完成客户需求响应与维修跟进;
3. 遵守门店操作规范,做好维修工具、场地的日常整理。
任职要求
1. 维修工:有卡车维修实操经验,了解卡车构造及故障排查,有汽车售后工作经验者优先,具备基本服务意识;
2. 学徒:吃苦耐劳、踏实肯干,对卡车维修有兴趣,服从安排,无经验可手把手带教。
薪资福利
薪资面议,包吃住+绩效
联系人:陈亮
地址:湖北省孝感市孝昌县京穗物流园
联系:
重卡、轻卡
8千-1.6万/月
汽车维修1-2人
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测
3.使用专业检测设备(如解码仪、示波器等)精准判断故障原因
4.记录维修过程与结果,确保工单信息完整、准确、可追溯
5.配合质检人员完成维修质量验收,保障客户用车安全与满意度
任职要求:
1. 汽车维修相关工作经验不限,具备扎实的实操能力
2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范
3.具备中专/技校及以上学历,持有汽车维修工职业资格证者优先
4. 工作认真负责,具备良好的服务意识和沟通能力
5.遵守安全操
招5个焊工450/天 日结 小白可来 包吃包住
400-500元/天
工厂焊工工龄奖年终奖餐补加班补贴五险一金3-5人月结
招聘焊工450/天
要求:年龄18-49周岁,有无焊工证,有无经验都行,零基础扬.州可带
包吃包住,工资可以预支,工作稳定,想学手艺的可以来
临时工1-2人
招聘零工一名,手艺要求高,需要应对简单返工工作,地点在湖北孝感,联系人刘XX,具体联系电话详谈。提炼成一句话:湖北孝感招聘优秀零工,能应对简单返工,联系人刘XX。
烧菜月结
孝感招聘炒菜师傅,工作时间为下午四点半至凌晨三点,每月休息两天,薪资范围7500至8000元。湖北孝感,请勿打扰。
汽车维修包住包吃月结
岗位名称:车辆维修工;汽车维修工程师;维修工;车辆故障排除维修工。岗位要求:1.负责车辆故障诊断和修复;2.具有维修经验者优先;3.具备一定的机械和电子知识。薪资待遇:薪资范围5000.00-10000.00,具体根据个人能力而定。提供包吃包住、节日福利、免费培训及晋升空间。工作地点山东聊城(不含联系电话)。
鹤岗绥滨县飞龙润滑油招聘长年换油保养师傅,优先考虑具有修理经验的人士,不接受短期应聘者。
汽车维修
绥滨飞龙润滑油招聘长年换油保养师傅,优先考虑具有修理经验的人士,不接受短期应聘者。
河北保定定州市比亚迪4s店招聘喷漆工人两名,薪资优厚,联系信息为相先生,工作地点在。
汽车维修1-2人
河北省定州市比亚迪4s店招聘喷漆工人两名,薪资优厚,联系信息为相先生,工作地点在河北保定。
机修
7千-1万/月
汽车维修机修工
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按照技术标准完成车辆定期保养、大修及事故车修复工作
3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,出具维修方案
4.配合质检人员完成维修质量验收,确保出厂车辆符合安全与性能标准
5.妥善保管维修工具及配件,维护工位整洁,遵守安全生产规范
任职要求:
1.热爱汽车行业,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神
2.持有汽车维修工职业资格证书(中级及以上)或机动车驾驶证者优先
3. 能适应车间作业环境,身体健康,无恐高、色盲等影响维修作业的生理限制
4.学历不限,接受应届毕业生及学徒制培养,有汽修实习或工作经验者优先
5. 具备基础计算机操作能力,能熟练使用维修管理软件及电子诊断设备
焊接工艺技术员
1.2-2万/月
工艺工程师PE3-5年大专工艺设计焊接作业
工作时间:
周一至周六 8:00-12:00 13:30-17:30
节假日休息
入职即办理社保
提供餐补
岗位职责:
1. 负责焊接工艺的设计、执行与持续优化,保障产品质量符合标准;
2. 参与焊接设备的选型与评估,并配合完成安装调试及日常维护;
3. 处理焊接过程中的各类技术问题,通过调整参数提升工艺稳定性;
4. 开展新材料与新工艺的测试工作,促进焊接技术的升级与创新。
任职要求:
1. 具备良好的协作意识,能高效协同解决实际技术难题;
2. 精通多种焊接方法,如氩弧焊、激光焊等关键技术;
3. 可独立完成焊接工艺文件编制与优化,实践操作能力强;
4. 拥有较强的学习能力,乐于掌握新技术以应对不断更新的工艺需求。
工艺工程师
5-7千/月
工艺工程师PE1-3年本科食品机械工艺流程设计工艺文件编制工艺流程改进
岗位职责:
1、设计食品加工工艺流程,确保生产环节符合食品安全与质量规范;
2、及时发现并处理食品生产过程中的异常情况,保障生产顺利进行;
3、不断改进生产工艺,提升产品品质与生产效率;
4、依据产品生产需求,制定各工序的工艺操作规程和技术文件;
5、准确记录并分析试验数据,结合结果优化产品制作工艺;
6、熟悉国家食品生产相关法规及产品标准,制定合理的产品技术规范和质量控制要求;
7、负责组织、协调并推动车间各品类工艺验证及设备运行验证工作;
8、提供现场技术支持,确保产品质量稳定,带领管理团队开展问题分析与技术研讨,解决实际生产难题。
任职要求:
1、食品科学与工程等相关专业本科及以上学历;
2、具有一年以上食品制造行业相关工作经验;
3、熟练掌握计算机基本操作及常用办公软件,具备良好的沟通能力和团队合作意识。
耐高温材料研发工程师(博士)
2-3万/月
材料工程师经验不限博士橡胶有机硅
工作职责:
1. 负责新产品的开发及市场调研、可行性研究,推进新产品研发全过程;
2. 承担各类产品的材料选型、配方设计、结构优化及相关试验、试制工作,完成技术文件的规范化整理;
3. 按计划完成课题组承担的研发任务,及时提交各阶段的技术文档与报告;
4. 公司实行项目制管理,需配合完成项目内分工任务,确保项目目标达成。
任职资格:
1. 博士学历,高分子材料、高分子有机合成、橡胶材料等相关专业背景;
2. 具备扎实的研发能力、技术分析能力和实践操作能力;
3. 具有良好的科研职业素养,责任心强,工作作风细致严谨。
薪资结构:固定薪资+项目奖金+加班费+年终奖金+论文专利奖励等
注:1. 政府人才引进补贴:博士生活补贴20万元、购房补贴12万元。
2. 上班地点:湖北省孝感市京广大道85号(武汉至孝感城铁30分钟直达,交通便捷。)
一经录用,为您提供具有竞争力的福利待遇和广阔的发展平台:
1. 优渥待遇与福利
薪酬竞争力: 行业领先薪酬水平,实施股权激励,完善奖金机制,享受政府人才引进补贴。
全面福利: 提供免费三餐与高品质住宿、五险一金、带薪年假、节日/生日/体检福利、定期团队建设活动等。
2. 职业发展双通道
技能与管理并重: 设立专业技术与管理晋升双路径,支持多元化成长。
内部竞聘机制: 核心岗位面向内部公开选拔,过程公平透明。
3. 个性化成长体系
定制成长计划: 结合个人职业规划,制定专属发展方案。
多元培训资源: 提供多层次岗前与在岗培训、资深导师指导、国内外学术交流机会。
4. 科研创新平台
前沿项目实践: 深度参与高水平科研项目,提升技术创新与项目执行能力。
创新激励: 鼓励创新思维,为科研探索提供资源保障与政策支持。
5. 深造与学历提升
在职教育支持: 支持员工在职攻读硕士、博士学位。
名校联合培养: 与国内重点高校合作,开展硕士、博士及博士后联合培养项目。
6. 企业文化与工作环境
开放包容氛围: 倡导开放、包容、创新的企业文化。
舒适工作环境: 配备现代化办公设施,营造高效、和谐的工作氛围。
湖北航聚科技欢迎您的加入!
锂电设备工程师
1.1-2万/月
机械设备工程师经验不限大专
岗位职责:
1、主导电极/装配/测试段设备能力优化,提升设备综合效率OEE,延长平均无故障时间MTBF,缩短平均修复时间MTTR;
2、牵头复杂故障的排查与处理,完成根因分析并总结形成标准化技术文档,完善设备知识体系;
3、组织推进工艺设备的改进与升级,提高运行效率,减少故障发生频次;
4、针对重大项目维修提供切实可行的技术改进方案与实施路径;
5、协同开展专业维修团队的技术培训,传授设备问题分析思路与解决方法;
6、管理责任区域内的设备备品备件及维护成本,推动车间TPM管理体系落地执行;
7、编制、发布并持续优化设备相关表单、保养计划、异常停机响应流程,并监督执行到位;
8、参与设备突发故障抢修及根本原因分析,识别潜在风险点,及时输出事故总结报告,制定预防性维护策略。
任职要求:
1、大专及以上学历(学信网可查);
2、具备2年以上锂电池行业设备维保工作经验;
3、掌握TPM管理理念,熟悉基础设备原理,涵盖材料、机械、电气等相关知识。
招钣金工程师,生产高低压配电柜技术总监
8千-1.3万/月
钣金工程师包住包吃3-5人月结全职电气机械/电力设备
招钣金工程师,高低压配电柜钣金结构工程师,画生产图,三维图,和客户沟通技术交底后,制作生产图给客户确认,有沟通能力,月新8000-13000
机械制图检验员
7千-1万/月
建模3-5年学历不限不需要出差金属制品业AutoCADSolidWorks3D MAX机加工工艺经验结构设计经验非标设计经验机械结构图机械工艺图机械零部件图
岗位职责:
1. 使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维图纸绘制与三维建模
2. 根据设计工程师要求进行图纸校核、修改及标准化处理,确保符合GB/T制图规范
3. 参与产品试制与工艺评审,提供可制造性改进建议并更新相关技术文档
4. 配合生产、质检部门解决图纸理解与执行过程中的技术问题
5. 归档管理电子图纸及版本变更记录,保障技术资料完整性与可追溯性
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,学历不限,具备扎实的机械制图基础知识
2. 熟练掌握主流机械设计软件,能独立完成常规零件与装配图绘制
3. 熟悉机械加工工艺、公差配合及表面粗糙度等标注要求
4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 有制造业企业实习或项目经验者优先
工艺工程师
8千-1.2万/月
工艺工程师PE3-5年大专AutoCAD非标设计经验SolidWorks有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 统筹负责环保设备(废气处理设备)的机械结构设计与方案优化,输出详细的工程图纸与BOM清单。
2. 统筹负责切割排班图输出,保证排班准确性、及时性及板材利用率。
3. 参与设备研发项目的技术评审,解决机械部件的结构强度、装配工艺等关键问题。
4. 对接生产制造环节,提供技术支持并跟进设备的安装调试与故障排查。
5. 持续优化现有设备的机械性能,降低生产成本与维护难度。
6. 负责团队日常工作安排。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业,基础扎实。
2. 具备3年以上机械设计经验,精通SolidWorks、AutoCAD等设计软件。
3. 熟悉机械加工工艺(如焊接、钣金、机加工),能独立完成非标设备的设计与验证。
4. 有环保设备(如VOCs治理)设计经验者优先。
货车机修师傅两名、学徒工两名
8千-1.6万/月
机修工包住包吃1-2人月结全职
货车机修师傅工资底薪8000元、提成百分之七十五、想赚钱的、吃苦耐劳的优先、学徒工面议
高级涂布设备工程师
1.2-1.5万/月
机械设备工程师5-10年大专不需要出差电工证化工机械经验团队管理经验设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验
一、岗位职责
1. 主导涂布生产线的进场验收、安装调试与试运行,配合供应商解决安装过程中的机电衔接问题,确保设备精度符合工艺标准;
2. 制定设备月度/季度/年度维护保养计划及SOP,细化润滑、紧固、校准等操作标准;每日巡检设备运行参数,建立设备维护台账,及时排查机械异响、电气短路等故障,降低设备停机率;
3. 参与涂布设备产能提升、工艺改良项目,从机电角度提出改进方案,并跟踪落地效果,记录技术改进带来的产能提升数据;
4. 负责设备电气原理图、机械装配图的更新与归档,编制故障分析报告,搭建设备技术知识库,为维修团队提供技术参考;
5. 及时响应生产部门设备突发问题,现场指导设备团队并进行维修作业;定期组织技能培训,提升团队机电维修能力。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,机电一体化技术、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化等相关专业,持有电工证;
2. 具有8年以上涂布设备(优先BOPP薄膜、功能性涂布、软包装印刷行业)机电维护、调试或技术支持经验,熟悉涂布机、复合机、分切机等设备的机械结构(如涂布头、干燥系统)及电气控制系统(如西门子/三菱PLC编程、台达变频器调试、威纶触摸屏操作);
3. 具备扎实的机电理论基础,能独立完成设备机械部件拆装检修,以及电气线路故障排查与维修;
4. 了解ISO 9001质量管理体系、ISO 14001环境管理体系,能在设备维护中落实质量与环保要求,具备成本意识;
5. 工作严谨负责,具备良好的沟通协调能力及团队协作精神,有较强的问题分析与解决能力。
栏目概述
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