主要维修重卡、少量轻卡

学徒，机修师傅，油漆师傅，中工

基本保养。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取分析 4.记录维修过程与更换配件信息，确保服务可追溯、质量可保障 5.配合客户沟通维修方案，提供专业、清晰的技术解释 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备汽车维修相关工作经验 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3. 具备基本电路识图与工具使用能力，能独立完成常规维修任务 4.工作认真负责，注重安全规范与服务细节 5.持有汽车维修工职业资格证书者优先

版本1：58同城/BOSS直聘正式版（适配平台招聘，信息完整规范） 卡车维修工/维修学徒急聘（售后方向） 公司主营卡车专业售后服务，现扩招维修团队，专人带教、待遇稳定，诚邀肯干能学的伙伴加入！ 招聘岗位 1. 卡车维修工 2. 维修学徒（零基础可招） 岗位职责 1. 负责卡车日常检修、故障诊断、保养维护等核心售后维修工作； 2. 对接卡车售后相关服务，配合完成客户需求响应与维修跟进； 3. 遵守门店操作规范，做好维修工具、场地的日常整理。 任职要求 1. 维修工：有卡车维修实操经验，了解卡车构造及故障排查，有汽车售后工作经验者优先，具备基本服务意识； 2. 学徒：吃苦耐劳、踏实肯干，对卡车维修有兴趣，服从安排，无经验可手把手带教。 薪资福利 薪资面议，包吃住+绩效 联系人：陈亮 地址：湖北省孝感市孝昌县京穗物流园 联系：

货车机修师傅工资底薪8000元、提成百分之七十五、想赚钱的、吃苦耐劳的优先、学徒工面议

湖北省孝感市孝南区招修理工保底八千提成看个人意愿也可月工资肯做事吃苦耐劳一个月搞一万多块钱包吃包住上保险有意向电话联系

招聘钣金喷漆技术主管，薪资为4000-5000元/月。统筹车身修复、钣金校正、无痕修复、全车喷漆、局部补漆全流程工作。精准判断车身变形、结构损伤，制定钣金修复与漆面修复方案。管控喷漆用料、调漆配色、施工工艺，杜绝色差、开裂、起皮等质量问题。负责班组人员排班、工艺考核、安全生产管理，控制耗材成本与施工时效。对接事故车定损，配合保险勘察，核算维修报价。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

基本保养

招长期保温工，年龄55岁以下，主要工作为化工设备管道防腐保温，打磨刷漆玻璃钢保温保冷等，要求带登高证，工作态度认真，吃苦耐劳，服从调动。公司主要工作项目在四川及湖北区域，每月保证25个工日以上出勤，常年有活。

地址:湖北省孝感市安陆市陈店乡高严，牌楼村神丹有机肥厂里面， 30平测量加安装。。

欣柔科技安陆有限公司招聘帮厨1人，薪资为3000元每月，提供食宿。要求应聘者有过类似从业经验，或擅长并热爱做饭者优先，需吃苦耐劳、身体健康、注意卫生、爱干净。上班时间为白班：8:00-13:00，15:30-18:00；夜班：21:30-24:30，05:30-09:00。法定节假日全厂公休。公司提供包吃包住及各种节假日福利。工作地址为湖北省安陆市南城工业园江夏大道6号。

马口招聘小挖机师傅，寻找有空的人员。岗位职责包括：交下一道工序时说明注意事项；记录必要信息并提交相关资料；按要求完成交办事项；持有挖机证，能独立上车操作；熟悉小松、卡特、三一、徐工等常见品牌挖机的字头型号。

招聘监控与喇叭安装师傅，工作地点位于孝南区。工作时间为半天，薪资面议，结算方式为现结。

南昌县莲塘镇招聘钣金技师、大工和中工数名。

平湖修豪车中心招聘钣金师傅。联系人为侯总。工作地点在浙江嘉兴。

顺义马坡现招机修中工一名，管吃住，工资按时发放，有意联系

招补胎帅傅，七点到七点，包吃包住，9千一月，一个月一天假，安徽青阳，电话安徽池州

招汽车修理工中工大工。北京北京

岗位职责： 1、确保储能/动力项目在平台按计划顺利通过审核； 2、主导项目执行过程中的质量管理，保障各环节符合标准； 3、主导项目执行过程中的成本控制，优化资源使用效率； 4、搭建并管理项目团队，统筹推动各项项目管理工作落地； 5、定期组织对进度计划的核查与评估，牵头制定并落实改进方案。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、电化学、电气、机械、新能源、电力电子、自动化等相关专业背景； 3、逻辑清晰，考虑问题全面，具备较强的风险预判能力； 4、具备出色的沟通协调能力，能高效协调客户关系与项目资源； 5、拥有良好的团队协作意识和管理能力，工作主动性强，执行高效； 6、3年以上储能工程、动力电池开发或汽车零部件领域项目管理经验

机修工

岗位职责： 1. 负责生产流程中的质量检查，及时识别并处理生产过程中的异常情况； 2. 执行年度产品审核工作，确保产品满足公司及行业相关标准； 3. 针对产品质量问题进行深度分析，制定并推动改进措施落地； 4. 参与新产品开发阶段的品质验证与制程确认，保障产品品质达标； 5. 根据客户反馈信息，撰写并提交8D报告，确保客户投诉在规定时限内有效解决。 任职要求： 1. 应届毕业生； 2. 本科及以上学历； 3. 材料成型、高分子材料、材料科学等相关专业优先； 4. 英语四级以上水平，具备基本笔译能力。

任职要求：年龄25-38岁，中专及以上学历，具备3年以上带班或质量管控相关工作经验，能接受倒班安排； 负责班组人员调度、操作规范监督、岗位技能培训及返工环节指导等工作； 统计生产数量，按产品质量标准严格执行并完成当班生产任务；

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5.配合质检人员完成维修质量验收，保障客户用车安全与满意度 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证者优先 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 5.遵守安全操

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按照技术标准完成车辆定期保养、大修及事故车修复工作 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保符合安全与工艺规范 5.妥善保管维修工具及配件，做好工单填写与维修记录归档 任职要求： 1. 学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先 2. 具备汽车维修相关工作经验，能独立完成常见车型的检修作业 3.熟悉主流品牌汽车结构原理及维修流程，掌握基本电路图识读能力 4.工作认真负责，具备良好的安全意识、服务意识和团队协作精神 5.无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

任职要求： 1. 大专或同等学历以上，理工科背景，汽车制造、机械制造相关专业优先； 2. 熟练操作办公软件、CAD及3D设计软件； 3. 了解汽车内外饰件产品的生产工艺流程，熟悉项目开发管理环节，有注塑或模具工程经验者优先考虑； 4. 掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA五大工具的应用； 5. 具备良好的沟通协调能力，团队协作意识强，逻辑清晰，学习能力突出，工作认真负责。 岗位职责： 1. 参与项目开发部门上年度总结及本年度规划与预算编制，并分解为年度行动方案； 2. 参与制定项目开发部年度KPI指标目标值； 3. 参与项目开发部工程管理流程的建立与持续优化； 4. 负责跟进新项目需求输入，统筹试制计划安排、开发验证工作并定期组织复盘整改； 5. 负责新项目在工厂内的转移交付与验收工作，保障各工序开发目标顺利达成； 6. 参与新项目各子工序的设计评审会议； 7. 参与新项目开发过程中的内部审核活动； 8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 福利待遇 1. 工作时间：8:00 - 17:00（含午休1小时），每周休息1.5天，试用期即缴纳五险。 2. 提供免费住宿（房间配备空调、热水器、电视，独立WIFI和独立卫生间） 3. 免费提供工作餐，试用期购买五险，享有介绍奖励、工龄津贴 4. 每年享受一次免费健康体检，节日发放礼品及年货福利 5. 每月15日按时发放薪资（遇节假日则提前发放）

主要维修重卡、轻卡、发动机、变速箱、底盘、轮胎、电路、电焊、我们是一家综合修理厂

1、负责生产流程的监督检查，识别异常环节，并跟进改善措施的落实； 2、按年度计划开展产品审核工作，依据既定审核方案执行产品审查； 3、对铸造过程中产生的不合格品进行分析与数据统计，针对质量问题展开原因分析并推动改进； 4、参与新开发产品的品质验证与制程确认，汇总相关评估资料，确保新品质量流程受控； 5、处理客户投诉事项，撰写8D报告，确保客户投诉在规定时限内完成闭环处理； 6、完成公司及上级交办的各项任务，严格按照要求落实各项工作指令。 任职要求： 1、年龄25-40岁； 2、大专及以上学历； 3、具备汽车行业工作经验者优先考虑。

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