【岗位职责】 1. 参与集团各业务模块（生产运营、供应链管理、市场拓展等）的轮岗实践，快速熟悉橡胶/塑料制品行业全链路业务流程。 2. 协助部门负责人完成日常运营数据整理、流程优化方案调研等基础工作，输出可落地的分析报告。 3. 参与跨部门项目协作，主动对接上下游环节，推动项目目标达成。 4. 定期总结轮岗学习成果，结合自身优势与企业需求，明确职业发展方向。 【岗位要求】 1. 2024-2025届本科及以上学历，专业不限，理工科、管理学相关专业优先。 2. 具备较强的逻辑思维与学习能力，能快速理解新业务场景并提出优化建议。 3. 拥有良好的沟通表达与团队协作能力，能适应多任务并行的工作节奏。 4. 对制造业运营管理有兴趣，愿意从基层岗位扎实积累经验。

【岗位职责】 1. 基础操作与维护：跟随资深技术工程师学习吸干机（无热再生、微热再生、压缩热吸干机等全系列机型）的机台操作、日常设备点检与基础维护，严格依照SOP作业标准完成生产环节的基础检测检验工作。 2. 技能进阶学习：系统掌握吸干机核心部件拆装调试、设备常见故障排查、系统运行参数设定、新机种架设及换料改线等专业技能，逐步独立完成吸附式干燥机的性能调试与优化工作。 3. 技术体系搭建：参与压缩空气后处理系统的方案设计辅助工作，熟悉冷干机、过滤器、储气罐配套系统的选型逻辑，协助完成吸干机相关的工艺文件更新与作业标准优化。 4. 现场落地支持：跟进吸干机客户现场的安装调试、售后技术支持工作，学习处理现场露点异常、压降超标、能耗偏高等常见问题，积累一线项目实操经验。 5. 日常管理工作：落实作业区域5S现场管理要求，服从部门工作安排，完成上级交办的工艺改善、技术文档整理等临时性工作。 【岗位要求】 1. 品行端正无不良嗜好，学习领悟能力强，能适应生产现场工作模式。 2. 本科及以上学历，化学或者化工相关专业背景，应届毕业生、有压缩空气设备相关实习经验者优先录用。 3. 初步了解吸干机的基本工作原理，对露点、流量、压力、能耗等压缩空气系统关键指标有基础认知，愿意长期深耕空压后处理设备技术领域。 4. 能够使用SolidWorks等基础绘图软件，具备看懂气动管路图、电气原理图的潜力，动手能力强，具备良好的问题分析意识。 5. 工作严谨细致，沟通协调能力良好，责任心强，能接受不定期的短期出差，配合完成客户现场的技术调试与支持工作。

岗位描述：负责 EDLC 双电层超级电容器、LIC 锂离子电容器材料体系与电芯研发、测试验证工作，独立开展体系开发、实验设计、性能标定、失效分析，推进样品开发、小试迭代，输出研发方案、测试报告与技术规范，支撑产品性能达标与技术落地。 【岗位职责】 1. 负责 EDLC/LIC 材料体系开发、配方设计、关键原材料（碳材料、电解液、隔膜、粘结剂等）选型匹配与验证评估 2. 开展电芯开发、样品制备、性能测试与表征

一、岗位职责1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力及物料资源，保障生产目标、质量水平、成本控制与效率达成； 3、现场管理：快速响应生产过程中突发状况，及时跟进问题根源，提出改进方案并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员操作管控，有效减少产品损耗，提升资源利用率。 二、任职要求 1、学历：大专及以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先考虑。 3、能力：执行力强，能深入一线识别问题并解决；具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：具有1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。 三、薪资待遇 1、面试定薪，一人一薪制，综合月薪：10-15K+ 2、福利：免费提供住宿，五险一金（试用期即正常缴纳） 3、卓越薪酬=基础工资+绩效倍增+奖金+股权激励+福利补贴 【工作环境】需适应车间内血腥、异味等特殊作业环境，有屠宰或制造行业从业经历者优先； 【工作节奏】月休4-6天，接受适度加班，如会议、培训或生产高峰期业务需要，企业处于快速发展阶段，节奏较快，晋升空间广阔； 【晋升发展】晋升机制完善，每季度组织竞聘晋升，一年四次晋升机会，支持纵向与横向发展路径： 专员→主管→子公司经理（后台支持） （专员年薪：10-12万，主管年薪：20-23万，子公司经理：50-70万）

【岗位职责】 1. 在一线部门进行岗位实操，能够独立带班生产； 2. 负责生产部车间人员排班、日常事务管理，以及跨部门工作对接协调等； 3. 参与新项目、新设备投产及原有电气设备的升级优化工作。 【岗位要求】 1. 一本及以上学历，电气类、自动化类、机械类、过程装备与控制工程等相关专业； 2. 具备较强的学习能力，可以快速熟悉岗位工作流程；沟通协调能力较好，责任心强。

【岗位职责】 1、承担公司新产品及生产工艺的研发任务； 2、负责收集、整理与归档设计开发相关的新技术、新工艺等技术资料； 3、组织产品设计过程中的设计评审、技术验证和技术确认工作； 4、负责研发实验过程中各类记录的管理与维护 【任职要求】 1、具备进取心和责任感，拥有敬业精神、创新意识及良好的团队协作能力； 2、熟练操作Excel等办公软件及ERP系统相关软件； 3、年龄22-35岁，本科及以上学历； 4、化工类或材料类相关专业，应届毕业生亦可接受；有相关工作经验者优先考虑

【岗位职责】 1. 负责农药剂型的配方设计，及相关工艺和农药剂型应用研究； 2. 依据公司要求开展制剂新产品研发工作； 3. 负责公司原有制剂配方技术的改进； 4. 为制剂生产提供及时、可靠的技术支持与指导，为制剂销售提供技术咨询和服务。 【岗位要求】 1. 硕士学历，农药学、植物保护、药物制剂、微生物等相关专业； 2. 具有良好的发散性思维及研发能力； 3. 个人意愿强，愿意在实验室长期从事研发工作，尊重、热爱本岗位，有上进心。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 实习期在半年以上； 3. 需在实习备案平台签约。 【岗位职责】 1. 12个小时两班倒（一周--半个月一倒班）； 2. 实习期需在一线车间轮岗； 3. 身体健康、认真负责，有主人翁意识； 【福利待遇】 食宿全免、节假日福利、健身器材、娱乐设施、生日福利、员工推荐奖励等。

岗位职责： 1、深入一线部门开展岗位实操，具备独立组织并带领班组完成生产任务的能力； 2、负责生产车间人员排班安排、日常事务管理及跨部门协作与工作对接； 3、参与新项目实施、新设备投产运行，以及现有电气设备的技术升级与优化工作。 任职资格： 1、全日制一本及以上学历，机械、电气等相关专业； 2、具备较强的学习能力，能快速掌握岗位操作流程；沟通协调能力良好，富有责任心。

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岗位职责： 1. 协助完成生产运营相关基础事务，包括数据录入、报表整理及流程跟进 2. 支持小程序开发实习生的日常协作，如需求沟通、测试反馈与文档归档 3. 参与跨部门协调工作，保障生产运营环节高效衔接 4. 执行现场巡查与基础运维支持，及时上报异常情况 5. 完成上级交办的其他生产运营辅助类任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 2. 工作认真细致，有较强的责任心和执行力 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 对互联网产品及小程序运营有一定兴趣者优先 5. 能适应灵活工作安排，服从生产运营整体调度

华显实习生薪资待遇：底薪2300加班费（平时加班1.5倍19.82元，周末2倍26.43元，节假日39.65元）夜补20/天餐补18/天，出勤就有，不出勤没有，购买意外险，没有绩效 岗位：电测岗，两班倒,无尘服坐班

实习生薪资待遇：底薪2300加班费夜补20/天餐补18/天，出勤就有，不出勤没有，购买意外险，没有绩效考核 岗位：电测岗，两班倒,无尘服坐班 实习薪资待遇：底薪2300加班费夜班补贴20餐补550一个月，购买意外险，没有绩效考核 岗位：点灯岗，两班倒无尘服站班

工坊技术管理员｜温州肯恩大学（瓯海丽岙） 工作时间：8：30-16：30，中间午休大概一小时 周末双休 法定节假日放假 有寒暑假的，暑假一个月，寒假半个月，大概是这样具体按照学校安排 薪资：试用期 1个月 4500 / 月，转正 5100 / 月，五险 工作内容： 工坊规划建设；指导师生操作激光机、3D 打印机、CNC、木工设备；设备耗材预算、采购、维保、出入库管理，配合教学科研 要求：中专及以上 / 相关中级技工证 / 5 年相关经验；懂木、金属材料加工，会数控加工；熟悉各类工具设备安全操作；英语优秀可放宽技能 工作地址:温州瓯海丽岙肯恩大学

三友联众集团，公司主要业务:主营业务为继电器的研发、生产和销售。 招聘岗位:储备干部、技术员。 年龄：18-25岁，男女不限。大专以上学历，岗位轻松。 上班时间:8小时制，排班，（不用加班） 食宿：包吃住，水电平摊。宿舍4人间，环境干净。 综合工资6500以上转正后8000-10000+。 买社保

岗位职责: 1. 统筹并督导生产现场的日常运行，保障生产任务按时保质完成。 2. 持续优化生产工艺流程，提升作业效率与产品质量水平。 3. 严格把控生产环节中的品质状况，确保产品符合既定标准要求。 4. 调动团队成员积极性，推动整体工作效率与质量稳步提升。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与管理能力，能高效带领生产团队开展工作。 2. 拥有良好的沟通表达能力，能够与团队成员及管理层顺畅交流。 3. 工作责任心强，追求高标准成果，能在高强度环境下稳定输出。 4. 富有团队合作意识，善于激发团队潜能，助力团队绩效提升。

岗位职责： 1、承担农药剂型的配方开发，以及相关工艺和应用技术的研究工作； 2、根据公司规划推进制剂类新产品的研发任务； 3、开展现有制剂配方的技术优化与升级； 4、为制剂生产环节提供及时、有效的技术支持与现场指导，同时为销售团队提供专业的技术解答与服务。 任职资格 1. 硕士学历，专业包括农药学、植物保护、药物制剂、微生物等相关领域； 2. 具备良好的创新思维和科研能力； 3. 有较强的个人发展意愿，乐于在实验环境中持续投入研发工作，认同岗位价值，富有进取精神。

岗位职责： 1. 根据设计图纸及相关技术标准，执行模具的加工、装配任务，及时处理模具在加工与试模过程中出现的技术问题。 2. 按照生产排程，对在用模具进行日常保养与故障检修，确保其处于良好运行状态。 3. 对模具运行异常进行排查，定位故障原因并制定有效修复方案，落实维修措施。 4. 在规定时间内保质保量完成主管安排的各项作业任务。 5. 严格执行企业安全生产规范，保障作业环节的人身与设备安全。 任职要求： 1. 具备初中或以上学历，机械、模具类专业背景者优先考虑。 2. 拥有5年以上注塑模具钳工实操经验，精通注塑模具构造及运行机制；了解材料特性、加工流程及注塑成型工艺。 3. 能准确识读模具工程图，具备独立完成模具组装、调试与维护的能力。 4. 熟练使用钻床、铣床、磨床等常规模具加工设备。 5. 具备较强的现场问题分析与处理能力，动手能力强，能高效应对生产过程中的突发状况。 6. 工作认真负责，具备良好的协作意识和抗压能力。

1. 协助厂长推进每日生产计划，合理安排班组排班与工序分工，跟踪生产节奏，确保日产能目标顺利达成。 2. 负责车间基层员工的日常管理，包括考勤记录、行为规范监督及操作标准执行，落实新员工带教、技能训练与现场实操指导。 3. 监督员工按规定佩戴劳保用品、执行标准化作业流程，排查设备运行、电路安全及物料存储中的风险点，防范违规作业发生。 4. 把控生产过程质量，巡查各环节作业状态，及时识别配方、灌装、包装等环节异常，现场组织纠正，降低不良品产生率。 5. 推行车间6S管理要求，维护环境整洁、物料有序摆放，落实设备日常清洁与基础保养，保障生产现场规范有序、设备稳定运行。 6. 准确填写生产日报表、物料使用台账、产量数据及异常情况记录，及时反馈生产、安全和人员相关问题，协助厂长完成各项管理事务。 任职要求 1. 中专或大专以上学历，身体状况良好，能适应制造业工作环境。 2. 具备1-3年制造型企业车间管理岗位工作经验。 3. 熟悉流水线运作模式、现场安全管理及品质控制流程，执行力强，坚持原则。 4. 具备团队带领能力，擅长人员调配与制度落地，能够规范现场管理，吃苦耐劳，服从公司统一安排。 5. 无不良从业背景，有农资行业车间管理经历者优先考虑。

1. 机械设计制造相关专业背景，具备3年以上行业经验，精通solidworks及CAD软件操作。 2. 熟悉机械原理与金属加工工艺（尤其焊接与机加），可独立完成零部件测绘，并进行三维建模及工程图绘制。 岗位职责： 1、承担产品开发任务，依据项目输入或客户要求，独立开展传动系统零部件及总成的设计工作，完成整机匹配性分析与传动部件可靠性评估，确保技术领先性与产品使用满意度。 2、落实产品设计方案，负责图纸绘制、技术文件编制，管理设计资料，及时处理产品开发或生产过程中的技术难题。 3、在合同执行及售后服务阶段，提供专业技术支持，协同解决出现的技术问题。 以上岗位，经验丰富者待遇可面议

1. 制定完善设备管理制度、全流程运营标准、岗位作业规范及绩效考核标准。 2. 持续优化设备全生命周期管理制度与管理流程，搭建涵盖日常巡检、专项督查、季度综评的多级检查机制，构建以设备综合效率、故障停机率、维保达成率等为核心的量化考核体系，形成“检查-整改-复核-考核-复盘”的完整管理闭环。 3. 依托设备运行数据分析识别故障隐患、预判运营风险、推动技术改良，并统筹开展设备资产动态管控、定期盘点、全流程运维。

单位名称：河南文军钢铁有限公司岗位名称：办公室保洁招聘人数：6-10人办公室保洁：负责办公区域的卫生打扫，上午半天班，40元/每个班。单位地址：焦作市温县新洛路后岗温县钢材市场文军钢铁销售中心。要求：工作认真负责，服从管理，有责任心，短期勿扰。联系电话：155****1513包吃餐费补助加班补助

招聘机械制图专家，专注于机械部件的详细绘图与设计。 【岗位职责】 1. 使用CAD软件进行图纸设计、修改、优化和标准化。 【岗位要求】 1. 机械工程相关专业本科及以上学历； 2. 3年以上机械制图经验； 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等相关软件； 4. 对机械制图标准、规范有深入理解； 5. 良好的沟通能力和团队协作精神。

招聘普工，计时32一小时，360-480/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励5000元！

【岗位职责】 1. 一线轮岗与流程学习：到车间各工序（投料、机加/装配、包装、入库等）跟班操作；熟悉 SOP、工艺路线、设备操作、5S/6S、安全规范。 2. 生产计划与进度跟进：协助分解日/周生产计划，跟进产能达成率、准交率（OTD）；核对产量、工时、物料齐套，反馈延期/插单/停线异常。 3. 人员与班组管理（后期）：帮班长排班、记考勤、带新员工、开班前会；观察员工表现，辅助绩效收集。 【岗位要求】 1. 本科毕业，纺织工程相关专业。 2. 学习力强，沟通表达逻辑强；愿意在生产行业发展。 3. 25-27届毕业生皆可。

【岗位职责】 1. 产能评估，资源优化，持续改善生产效率，协助生产线解决问题。 2. 制订标准工时、人员定额，作为厂区效率改善及成本评估的依据。 3. 规划工厂布置，优化物流，增加空间利用率；优化流水线物流，合理安排流水线，发挥最大效能。 4. 改善作业方式及线平衡，提升作业效率，减少材料报废。 5. 标准化分析研究（操作分析、流程分析），确定标准化流程，提高管理效率。 6. 制造成本分析，降低报废成本及制造成本。 【福利待遇】 包食宿，带薪年假，五险一金