
电气售后技术维护
6000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上盘柜厂电气接线动手能力低压二次图纸控制回路
岗位职责:
1. 负责电气设备售前与售后环节的技术支持,为客户提供专业技术解答及定制化解决方案;
2. 配合销售部门,提供现场或远程技术支撑与系统应用建议;
3. 承担客户现场的设备调试、运行维护、技术指导及培训咨询等工作;
4. 有盘柜厂工作经历者优先考虑。
任职要求:
1. 电气工程及其自动化、工业自动化等相关专业毕业,能力突出者专业可适当放宽;
2. 至少2年高、低压电气设备调试工作经验;(硬性条件)
3. 能熟练识读高低压电气图纸,具备较强的实操能力;
4. 熟悉电气一、二次系统构成及配电自动化相关工程知识;
5. 持有高压或低压电工操作证;
6. 能适应短期出差安排。年龄要求25-32岁
福利待遇:
缴纳五险,提供工作餐,提供住宿
电气工程师
6000-12000元/月
电气工程师1-3年大专及以上测试安装/调试低压高压安防监控数据中心机房网络布线
1、根据客户需求制定测试方案,参与方案研讨、修订及与客户对接检测相关事宜;
2、编制测试计划,规划测试任务,并按计划推进测试执行;
3、组织并实施测试验证工作,指导测试助理完成各项测试操作;
4、掌握数据中心相关专业领域的设计标准及验收规范;
5、负责数据中心核心设备(如UPS、柴油发电机组、冷水机组、精密空调、安防系统、动环监控等)的测试与验收;
6、整理测试过程中产生的数据,完成归档与记录表格填写,针对发现问题提出可行的整改建议;
7、汇总测试数据并撰写测试验收报告,按时提交成果文件。
任职要求:
1、大专及以上学历,电子信息工程、电气自动化、空调制冷、建筑环境、给排水、暖通工程等相关专业;
2、具备电气、制冷、智能化系统基础知识,持有特种作业操作证或相关上岗资质;
3、工作态度严谨,具备独立分析能力、主动学习意识及良好的团队协作精神;
4、具备较强的沟通表达能力,富有团队合作意识;
职位福利:全勤奖、带薪年假、节日福利、不加班、五险一金
高压电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科及以上
一、 岗位职责
1、承担高压开关柜、箱变(如KYN61-40.5, KYN28A-12等)的整体方案规划、结构布局及电气原理图绘制工作。
2、持续开展现有产品的优化升级,提升产品在可靠性、安全性、工艺实现性及成本控制方面的综合表现。
3、提供环网柜、环网箱项目投标阶段的技术支持,并在中标后完成技术对接与设计转化任务。
4、组织编写、审核及相关归档产品技术文档资料。
5、推进产品设计的标准化与模块化建设,完善相关技术体系。
二、 任职要求
1、全日制本科及以上学历,电气工程及其自动化、高电压与绝缘技术、机械设计制造及其自动化等相关专业背景。
2、具备5年以上高压开关柜领域技术设计经验,其中至少2年参与过国家电网、南方电网相关产品的开发设计工作。
3、熟练掌握国家标准(GB)、电力行业标准(DL)、国际电工标准(IEC)以及客户技术要求,确保设计方案合规达标。
4、了解高压开关柜型式试验(包括温升、绝缘性能、短时耐受和峰值耐受电流、开断与关合能力等)流程与规范,能够与检测机构有效沟通并处理试验中出现的技术问题。
电器工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年中专及以上
①、CAD电器图纸能看懂,能根据CAD图纸接线;
②、电器线路接线有问题能查找问题,整改问题;
③、西门子PLC要会,能看懂程序,监控程序;
国康实验室-技术主管
2-2.5万元/月
电气工程师5-10年硕士及以上
任职资格:
1)具备副高及以上职称,或硕士学历且在本行业工作满5年;
2)有2年以上电气领域或电磁兼容领域授权签字人相关工作经验;
3)具有3年以上独立负责电气专业实验室或电磁兼容实验室的规划建设与运营管理经验。
暖通设计
3000-8000元/月
暖通工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1、承担暖通系统的方案设计与规划工作,确保设计成果符合项目实际需求及相关技术规范;
2、参与暖通工程方案的技术评审,持续优化系统设计,提高运行效率与安全保障水平;
3、配合建筑、结构等其他专业团队协同作业,保障暖通系统与整体建筑系统的有效衔接;
4、负责暖通施工图的绘制及审核工作,提供现场技术支持,及时处理施工中的技术难题;
5、跟进项目实施全过程,参与设备调试与验收,确保系统运行性能满足设计目标。
任职要求:
1、具备暖通空调、建筑环境与能源应用工程等相关专业本科及以上学历;
2、掌握国家暖通设计相关标准与规范,具有扎实的专业知识储备;
3、能熟练操作AutoCAD、Revit等主流设计绘图软件;
4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,能够高效应对现场技术问题;
5、有设计院或大型工程项目暖通设计经历者优先考虑。
调试工程师(高电压与低电压)
4000-7000元/月
电气工程师3-5年大专及以上CAD电路设计JP柜高低压柜高压柜调试试验
任职要求:
1、年龄23岁-40岁,大专及以上学历,电气类相关专业。
2、掌握国家电网各项检验与试验相关标准。
3、具备3年以上高低压柜、JP柜产品调试实际经验。
4、能够识读低压电气原理图、接线图及布局图。
5、可独立应对调试、试验及现场送电过程中出现的质量异常问题。
6、具有较强的质量管控意识和现代质量管理思维。
岗位职责:
1、负责制定公司高低压柜、JP柜产品的检验、调试与试验标准及相关规范。
2、全面管理高低压柜、JP柜的检验、试验及调试流程。
3、解决生产环节、现场调试及售后阶段的技术与质量问题。
4、配合客户完成对公司产品及质量管理体系的现场审核工作。
高薪招聘电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师1-3年本科及以上西门子PLCPLCPLC程序设计控制柜设计BOM表制作电气部件选型原理图设计
岗位职责:
1、负责设备的安装、调试及故障排查;
2、承担部门内设备的日常巡检、维护保养及相关维修任务;
3、及时跟进并反馈产品使用情况与客户需求,保持良好的客户沟通;
4、了解齿轮传动与液压传动原理,具备基础的强度计算及仿真分析能力;
5、能识读电路图纸,掌握液压系统调试技术,熟练运用三菱、西门子PLC进行编程;
6、有机械设计实际经验者优先录用;
7、为人诚实守信,工作积极主动,具备较强的责任意识和团队协作精神,适应现场作业环境。
薪资福利:底薪6000-10000,具体薪资以面试为准
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计、自动化或相关专业;
2、年龄25-40周岁;
3、具有2年以上电气类相关工作经验;
公司地址:新郑市郭店镇黄金大道与郑电路交叉口向南100米路西
职位福利:绩效奖金、全勤奖、包住、带薪年假、节日福利
职位亮点:五险 包吃餐补 绩效奖金 节日福利
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC工程师仪器仪表工程师C语言C++单片机开发电路设计CADSolidWorks
岗位职责:
1.承担产品电气设计任务,包括系统图、原理图、接线图等电气图纸的绘制;
2.开展电气控制软件的开发与调试,完成电气元器件选型及电路图设计;
3.协同结构与工艺工程师推进产品电气布局方案的设计与优化;
4.参与研发样机的装配工作,及时排查并解决安装调试过程中的各类技术问题;
5.独立主导从设计方案到产品验收全过程的电气相关工作,涵盖BOM清单编制、电路图绘制、程序开发、人机界面设计、说明书编写及生产售后技术支持;
6.负责整理和完善产品电气设计相关的标准化规范文件。
任职资格:
1.大专及以上学历,电气自动化或相关专业,年龄要求在30至40岁之间;
2.具备良好的沟通表达能力与方案讲解能力,逻辑思维清晰,执行能力强,工作积极主动,具有团队协作意识和强烈的责任心;
3.至少具备3年自动化领域电气设计工作经验,熟练操作欧姆龙(优先)、西门子、三菱等品牌PLC,精通CAD类电气绘图软件及常用办公软件,有非标自动化设备整机电气设计经验者优先考虑。
电气工程师
8000-16000元/月
电气工程师5-10年大专及以上安装/调试维修/保养电机变频器高压电工证/电气工程师证风电电气设备/电气施工
岗位职责:
1、全面负责风电项目电气专业的技术管理工作,覆盖风机电气系统、集电线路、升压站(箱变)等设备的安装、调试及验收全过程的技术支持与指导。
2、组织编制与审查电气专项施工方案,包括电缆敷设、电气接线及调试计划,严控施工质量、安全规范和技术标准,消除电气类质量隐患和安全风险。
3、主导电气设备到货检验与安装过程监督,识别并解决施工中的关键技术问题,优化施工工艺流程,保障风机并网、电气调试及线路维护等核心环节顺利实施。
4、协同设计单位、业主方、监理机构及设备厂家,开展电气专业技术对接,审核设计变更,办理技术签证,配合完成电气工程验收及竣工资料归档工作。
5、组织实施电气施工技术交底,对现场作业人员进行电气安全操作培训,落实安全规程,规范电气作业行为,预防电气事故发生。
6、提供电气设备运行期间的技术支持,排查运行阶段潜在故障,参与电气事故与质量问题的原因分析及整改闭环,持续完善技术管理机制。
任职要求:
1、电气工程、电力系统及其自动化、风电工程等相关专业本科及以上学历,具有3年以上风电项目电气施工、调试或运维实际工作经验。
2、精通风电场电气系统原理及相关施工规范与行业标准,熟练掌握风机控制、集电线路施工、升压站调试等关键技术,具备独立解决复杂电气问题的能力。
3、持有电工证、电气工程师职称或其他相关职业资格者优先,熟悉风机、箱变、开关柜等电气设备性能及调试流程。
4、具备较强的现场技术指导与沟通协调能力,能胜任风电项目现场长期驻点工作,抗压性强,工作态度严谨,安全意识和责任意识突出。
5、熟练操作电气设计与调试相关工具及办公软件,可独立编写施工方案、整理技术文档,具备基本的电气故障诊断与分析能力。
【我们为您提供】:
1、公司为员工缴纳五险一金,并依据工作表现发放绩效奖金。
2、免费提供工作日午餐、晚餐。
3、专业的团队氛围:与一群专注、实干、富有激情的销售与技术同事共同成长。
4、建立完善的晋升体系与多元化职业发展路径,支持员工持续职业提升。
5、依法享受各类法定节假日及健全的员工福利保障。
叉车工餐补
开封新厂 面试
座椅整理,物流发货,叉车工
工价:普工17+1/时。叉车19+1/时
两班倒,半个月倒一次班
主要工作内容为座椅排序,仓库打包发货
工18-45岁,每月25号发工资
住宿100/月平摊水电,吃饭餐补
联系电话
暖通空调工程师
5000-8000元/月
暖通工程师大专及以上图纸绘制/审核招/投标管理方案设计日常运维
大专学历 三年经验 适应季节性弹性工作者优先。
数据中心/接维专员(电气 暖通 弱电方向均可)
1.6-2万元/月
暖通工程师3-5年大专及以上数据中心暖通工程师数据中心电气工程师数据中心
1、负责阿里云IDC机房接维现场全流程工作的组织与推进;
2、负责阿里云IDC机房接维过程中问题的收集、整理、分析、归类、跟踪及闭环处理,并编制接维问题报告;
3、负责阿里云IDC机房接维质量相关数据的采集、汇总、分析、梳理与跟进,输出接维质量评估报告;
4、协助接维经理开展接维KCP执行情况的数据收集、汇总与分析,推动执行优化;
5、负责接维项目的跨区域飞行检查、问题核查以及接维问题的前置整改与落地实施;
6、负责区域山海关平台数据、项目CMDB信息及技术文档资料的统筹管理与推进。
1、大专及以上学历,电气、暖通、弱电、消防等相关专业,持有相关资格证书者优先;
2、3年以上数据中心从业经验(具备接维管理经验者优先),熟悉接维全流程操作,掌握数据中心各系统(电气、暖通、弱电、消防)运行要求;
3、熟悉机电类工程项目在进度、成本、质量、安全等方面的管理要点;了解数据中心基础设施交付规范、接维验收流程及运维体系运作机制;知晓数据中心技术架构与核心特性;
4、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识,工作严谨负责,具有独立判断力、主动学习能力与团队奉献精神;能够独立制定并推动实施接维计划、方案及评价体系;具备一定项目管理实践经验,持有PMP证书者优先;能承受工作压力,可适应长期出差安排
暖通工程师-数据中心
1.4-1.6万元/月
暖通工程师5-10年本科及以上数据中心数据中心暖通工程师
1、开展暖通专业技术方案的优化分析与评估,针对共性技术问题制定标准化解决策略;
2、参与数据中心系统能效提升方案的评估工作,组织实施能耗数据审核与分析;
3、统筹全球数据中心暖通专项风险排查工作的发布与推进,落实日常技术风险的跟踪与闭环处理;
4、跟进暖通拓扑结构、能效管理平台、水质管理平台、空气环境监控平台等数字化系统的开发与落地;
5、收集现场运行中的技术问题,推动典型问题解决方案实施,开展能效数据监测及能效目标管控;
6、主导暖通系统变更技术评审、运维优化评估、风险识别与评估、维护有效性复核、全球飞行检查、海外重点项目建设支持、运营商协作管理等工作,并承担各运维业务流程的统筹管理与数据分析任务
1、学历:本科及以上
2、专业背景:自动化、暖通、动力类相关专业毕业
3、工作经验:具备5年以上数据中心行业相关工作经历
4、能力要求:精通数据中心暖通系统或自控工程的运维、设计或建设规范与流程,具备较强的沟通表达与文档撰写能力,具备一定的英语书面及口头交流能力
电气设备工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年本科及以上CAD电气工程师证
岗位职责:
1.负责设备的研发与结构设计,确保符合实际生产需要;
2.编制并持续优化设备控制程序,提升运行稳定性和效率;
3.运用CAD软件完成设备图纸绘制,保障设计方案的准确性;
4.及时排查设备运行中的各类故障,维持设备高效运转;
5.协同团队成员推进项目进度,确保设备按期投入使用。
任职要求:
1.具备扎实的编程基础和机械设计能力;
2.掌握西门子、欧姆龙等品牌PLC的编程技术;
3.熟练操作CAD软件,可独立完成设备设计任务;
4.具有较强的故障分析与处理能力,能快速响应现场问题;
5.具备良好的协作意识,能与团队保持顺畅沟通。
资深电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师5-10年学历不限高低压成套
岗位职责:
1.负责高低压成套设备的方案设计、现场安装、系统调试、日常维护及故障排查;
2.参与电气系统的技术开发,提升设备运行效率与性能表现;
3.编制并优化电气工程项目的施工计划与实施流程;
4.开展电气系统运行中的问题诊断与技术处理;
5.承担项目现场的电气技术管理与运维支持工作;
6.遵守相关行业规范与安全法规,保障电气工程合规实施。
任职要求:
1.拥有电气工程类相关专业背景及学历;
2.熟悉高低压成套设备的设计、安装、调试与维护全流程,具备实际操作经验;
3.熟练掌握电气设计及相关工程软件的操作应用;
4.具备较强的故障分析与应对能力,可独立完成电气问题的处置;
5.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
光伏运维电工(开封及周边区域)
5000-7000元/月
光伏工程师1-3年高中及以上
1.主要负责电站设备运维工作
2.要求会用脚爬架爬国网电线杆。
3.要求有低压或高压电工证,有驾照得会开车(有光伏电站运维经验、持高压电工证优先)
薪资待遇:5000-6500,缴纳五险,月上24天班
电气仪表工
3000-5000元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC工程师
岗位职责:
1、设备安装与调试。
(1)依据工艺标准开展仪表设备的选型、定位安装及接线调试工作,确保满足安全规程与技术参数要求。
(2)参与DCS控制系统、PLC等自动化装置的联合调试,保障数据采集与过程控制的准确对接。
2、日常运维与保养。
(1)落实仪表巡检机制,对压力表、温度计、流量计等装置实施常规校验、排污清理及除尘等预防性维护措施。
(2)编制并执行年度检修方案,完成仪表设备的周期性校准、备件更新及系统软件备份任务。
3、故障诊断与应急处理。
(1)及时处置生产现场仪表异常情况,排查故障根源并有效修复,最大限度减少停机时间。
(2)建立仪表故障记录档案,归纳典型问题案例,用于持续优化维护作业策略。
任职要求:
掌握化工生产工艺流程及PLC/DCS系统操作;须具备电工证、仪表维修工证、化工自动化控制仪表作业证等相关资质;需有2-5年化工企业工作经验。
招聘注册消防工程师,检测维保
4000-5000元/月
消防工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责消防系统的检测、评估评定配合,确保符合国家及地方消防技术规范
2.组织开展日常消防安全检查、隐患排查与整改跟踪,编制消防评估报告
3.制定并完善单位消防安全管理制度、应急预案,定期组织消防培训与演练
4. 负责消防设施(火灾自动报警、自动喷淋、防排烟等)的维护管理与技术档案建设
5.对接消防主管部门,协助完成消防备案、审批、监督检查等行政事务
任职要求:
1.持有国家注册消防工程师资格证书,证书需在有效期内并可注册
2. 熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》《火灾自动报警系统设计规范》等法规标准
3.具备消防工程相关项目经验,能独立承担消防技术咨询与现场管理工作
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,无不良执业记录
5.学历不限,持证上岗,具备中级以上职称者优先
资深电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师5-10年学历不限高低压成套
岗位职责:
1.负责高低压成套设备的方案设计、现场安装、系统调试、日常维护及故障排查;
2.参与电气系统的开发工作,持续优化电气装置的技术性能;
3.编制并完善电气工程项目的施工计划与实施方案;
4.开展电气系统运行中的问题诊断与技术处理;
5.承担工程项目现场的电气管理及技术支撑任务;
6.遵守相关行业规范和技术法规,保障电气工程合规实施。
任职要求:
1.拥有电气工程类相关专业的学历背景;
2.熟悉高低压成套设备的设计、安装、调试及维护全流程,具备实际项目经验;
3.熟练掌握电气工程常用设计软件及操作工具;
4.具备较强的故障分析与处理能力,可独立应对电气系统运行中的各类问题;
5.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
电气技术员(通信机房设备)
4000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
电气技术员技能要求:1、电气自动化或机电一体化、电子电气、计算机网络、通信工程大专学历;电气设备安装调试或熟练电工工作经验,1~3年项目工程经验;2、熟悉数据机房供配电安装调试、通信机房动力环境监控系统安装调试及通信机房电气设备综合布线;3、熟练数据机房、通信机房后期售后建设维护;4、施工方案的编制;5、动手能力、协调能力强;6、熟练掌握绘图软件;7、可以出差8、有机电、电气、通信建造师证书优先录用;
安装调试工程师
4000-9000元/月
电气工程师1-3年大专及以上仪器仪表PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师电机工程师
主要工作:电气与仪表的安装及调试,有经验丰富的师傅现场指导。
工种包括普工、电焊工、电工、仪表工,岗位适配灵活。
要求:参与企业设备安装项目,年龄20-40岁,勤奋踏实,工作效率高,能承受一定体力劳动,服从安排,具备登高作业能力。
在此可掌握以下技术与知识:
工业电气领域:电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术(涵盖变频器、软启动、调功装置)、工厂供电系统、防雷接地技术及其施工方法。
自动化系统部分:DCS系统、PLC系统、SIS系统、ESD系统,熟悉国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳,以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与维护。
工业仪表方面:传感器工作原理,温度、压力、流量、分析类仪表的认知与应用,气动、液动、电动执行机构的工作机制,各类电动与气动阀门的结构原理,以及上述仪表的安装、调试与日常维护技术。
河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内规模领先的工业综合服务平台,通过人才与资源的共享模式,提供管家式服务,助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济的工业品超市,达成企业一小时快速响应服务与零库存管理模式。
公司重视员工长期发展,以提升实操能力为核心,系统化普及各项基础技术知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划,推动其从技能岗位逐步成长为技术管理、项目管理乃至大项目经理和企业管理人才。每位员工均有机会实现从利益共同体向命运共同体,最终迈向精神共同体的成长路径。该平台是一个以人为本、支持员工向创业合伙人及企业负责人发展的成长型创业舞台。
栏目概述
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