仓库管理员男女不限薪资福利:3500—4500每天8小时月休2天招工人数:1名同

招聘工业库管员，提供工作餐。薪资为3000-6000元/月。岗位职责包括：执行物资验收，核对入库物资的规格、数量与质量，确保与采购单据一致；规范出入库流程，按照“先进先出”原则发放物料，审核领料单或发货单后操作；处理单据，及时登记出入库台账，做到账目清晰、账物相符。有意者可通过点击申请职位并投递简历，即可电话联系。

一、岗位职责 1. 负责浆料配方的设计、优化及相关性能测试工作。 2. 开展工艺研究，主导涂布、丝印、复合等关键工艺参数的设定与改进，推动配方从实验室阶段向中试及量产阶段的技术落地，及时解决生产过程中出现的技术异常。 3. 制定产品检测规范，对发热膜的方阻、功率稳定性、附着力、耐候性等关键指标进行测试与评价。 4. 根据客户应用场景（如穿戴设备、汽车热管理）配合完成发热片的结构设计及样品开发。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，材料、高分子、化工、化学等相关专业背景。 2. 具备碳纳米管、石墨烯、导电浆料或发热材料方向2年以上研发经验（硕士应届生可酌情考虑，有相关课题经历者优先）。 3. 熟悉凹版印刷、微凹涂布、丝网印刷中至少一项工艺者优先录用。 4. 能熟练操作粘度计、拉力机等常规检测设备。 5. 具备良好的实验规划与数据解析能力。 6. 动手能力强，具备独立分析和处理问题的能力。 7. 具有良好的沟通协作意识，能适应研发项目的推进节奏。

域安太行（河南）科技有限公司 【招聘岗位】 工作地点：河南省新乡市北环路与新五街交叉口（新太行电源厂区内） 薪资范围：5,000 - 13,000元/月（具体面议，能力优异者可谈） 经验要求：10年以上机电/化工设备相关经验 学历要求：大专及以上（高分子材料与工程、材料科学与工程、应用化学、化学工程与工艺、复合材料与工程、功能材料等相关专业） 岗位职责： l 材料选型与应用探索：独立开展多种高分子材料的研究工作，重点聚焦胶粘剂体系（如丙烯酸酯、聚氨酯、有机硅等），挖掘其在硬质、软质及彩色贴片中的再利用可能性。 l 配方设计与工艺研发：主导贴片产品的配方构建、实验室小试及性能验证，运用涂布机、刮板机等设备，完成从实验阶段到规模化生产的全流程工艺开发。 l 样品制备与性能提升：牵头不同类型贴片（硬质、软质、彩色）的样品制作，攻克涂布不均、附着力弱、柔韧性差等关键技术问题，持续优化产品整体表现。 l 设备掌控与成果转化：精通涂布、刮板等核心设备的操作与调试，编制标准作业流程（SOP），保障研发成果可稳定、高效地实现产业化落地。 l 协同推进与项目管理：联动市场与生产团队，准确把握产品需求，独立负责新产品开发项目，统筹资源配置，确保项目按时高质量交付。 任职要求： l 专业背景：大专及以上学历，主修高分子材料、应用化学、材料科学或相关方向。 l 核心经验：具备10年以上高分子材料或胶粘剂领域独立研发经历，熟悉材料合成、改性处理及性能测试方法；有贴片、薄膜、胶带类产品研发经验者优先。 l 技能要求：熟练操作湿法工艺相关设备（如涂布机、刮板机），能够独立开展配方试验并优化工艺参数。 l 综合素质：具备较强的自主工作能力和系统思维能力，能独立规划并实施研发计划；责任心强，沟通顺畅，适应高强度研发节奏。 优先条件： 具有锂电池性能认知及相关设备操作经验者优先考虑。 注：本岗位将对候选人进行背景调查，需提供相关人员信息。

【岗位职责】： 1. 负责特种砂浆类产品（如压浆料、灌浆料、修补砂浆等）的技术服务工作，对接客户及生产厂实际需求，提供产品应用指导与施工技术支持，解决客户在使用过程中遇到的技术问题，包含现场勘察、方案调整及售后技术咨询。 2. 参与特种砂浆产品的研发与改进项目，结合市场动向、行业发展趋势及公司发展规划，开展配方设计、性能验证与工艺提升，增强产品市场竞争力。 3. 汇总技术应用与研发过程数据，编写产品技术资料、施工说明文件及研发文档，配合销售团队完成产品推广、技术宣讲与培训支持。 4. 关注行业前沿技术、新型材料及相关规范标准（如国标、行标），提出产品升级与技术创新建议，确保公司技术水平保持领先。 【任职要求】： 1. 本科及以上学历，材料科学与工程、无机非金属材料、建筑材料、土木工程等相关专业； 2. 掌握砂浆材料的组分构成、生产工艺、检测方法及相关理论基础，具备大型建材企业、砂浆生产企业工作经历，或有成功的新产品研发经验、丰富的客户技术沟通经验者优先。 【薪酬福利】： 1、十三薪、年终奖、五险一金、父母慰问基金、内部员工购房优惠、年度体检、团建活动等。 2、员工食堂（免费）。 【工作时间】：8:30-17:00，双休 【工作地点】：湖北省武汉市青山区都市工业园

任职资格： 1、硕士学历，机械相关专业； 2、踏实肯干，积极向上，能承受工作压力； 3、具备良好的逻辑分析能力，注重团队合作，工作热情高。 工作内容： 1、参与生产工艺流程及工艺规范的制定与执行，配合处理生产现场的工艺技术问题； 2、协助开展产品质量异常的排查，解决现场质量问题，提出并落实纠正与预防措施。 职位福利： 节日福利、七险二金、绩效奖金、交通补助、餐补、采暖补贴、带薪年假、高温补贴

岗位内容： 1. 按照公司规划执行轮岗安排，在多个部门进行技术学习与实践操作培训； 2. 参与产品的生产、研发及调试相关工作； 3. 根据公司组织架构设置，推进储备干部的系统化培养任务； 任职要求： 1. 具备大专或以上学历，专业为机械、机电类相关方向； 2. 毕业时间在两年以内的应届或往届毕业生；

1. 落实项目负责人指派的上位机软件开发工作； 2. 依据既定开发规范撰写及维护相关软件技术文档； 3. 参与软件功能架构设计并完成编码实现； 4. 协同项目负责人开展软件系统及模块的业务需求梳理与功能方案设计； 5. 配合测试团队推进软件系统及模块的功能验证与测试执行； 6. 根据测试反馈结果实施软件功能优化与版本迭代； 7. 支持软件部署实施及后续技术支持事宜； 8. 完成上级交办的其他技术任务及相关技术预研工作。 任职资格： 1. 计算机类相关专业背景，具备3年以上开发经验，熟练掌握C#与.NET开发技术； 2. 具备扎实的面向对象编程基础及实际应用能力； 3. 熟练运用SQLSERVER、ORACLE或MYSQL中至少一种数据库系统； 4. 熟悉WINDOWS系统操作及开发环境搭建配置； 5. 掌握SVN、GIT、TFS等团队协作开发工具的使用； 6. 精通WINFORM、WPF或ASP.NET框架，具备快速开发能力； 7. 对主流新型开发平台及技术框架有一定了解。

一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范及产品质量标准，指导并监督现场生产作业，确保产品品质满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人力与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制产品损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专。 2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先考虑。 3、能力：执行力突出，能深入生产一线识别并解决实际问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经历。 有意向者，欢迎联系我。

薪资面议 岗位职责： 1、承担公司产品软件的方案设计、编码实现及系统调试工作。 2、撰写相关技术文档，确保开发过程规范可追溯。 3、持续维护和优化现有代码，提升系统稳定性与功能性，适应新需求。 4、参与模拟电路的设计与调测；针对核心性能指标制定测试策略，并依据测试结果提出有效改进建议。 5、完成电路原理图与PCB布局设计，输出包括PCB图、BOM清单等完整设计资料，主导样机制作、功能调试及设计验证；负责硬件设备的测试工作。 6、整理项目开发过程文档及实验数据记录，确保资料完整准确。 7、配合产品化团队推进量产转化，提供技术支持与问题解决方案。 任职要求： 1、微电子、电子工程、通信、自动化等相关专业背景；表现优异的应届毕业生亦可接受。 2、具备扎实的C/C++编程能力。 3、熟练掌握主流8位、32位MCU（如STM32、AVR、51系列）的开发与调试技术。 4、了解实时操作系统相关知识，熟悉RTOS、FreeRTOS等系统应用。 5、掌握数字与模拟电路、信号与系统的基础理论；能独立分析并解决电子电路相关问题。 6、熟练使用AltiumDesigner、Cadence、PADS等至少一种主流电路设计工具，具备硬件开发全流程技能，熟悉单片机开发环境及常用开发工具。 7、具有良好的团队协作意识，能够适应研发、生产、迭代各阶段的变化，并积极提出优化建议。 8、实践能力强，具备电路板焊接经验，能主动识别设计与生产环节中的潜在问题。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

洛阳市西工区招工地打磨工

王城大道世纪王城。招两名保洁。是1800。有人去了，抓紧时间报名。年龄55左右

郑东新区白沙镇康庄社区1号院庆丰堂老卤招聘厨师一名主要做老式扣碗，几个简单的凉菜，工资面议。联系电话郭总

洛阳市洛龙区招工地小工/杂工

学校招聘仓管员，要求懂电脑，年龄35岁以下，熟悉阳光平台者优先。薪资3000元，每月休息4天。工作时间：上午6:00-13:00，下午15:00-18:30。 中州路招聘不住家阿姨，要求50岁以下，负责带一岁宝宝，宝妈在家可协助。工作时间早7点至晚6点，薪资3000元，每月休息2天。 独山大道中段小区招聘绿化工1名，男女不限，58岁以下。薪资2100-2500元，8小时工作制，月休4天，法定节假日另行调休。

招聘叉车司机兼保管员。要求持有叉车证，年龄55周岁以下。月薪6000元，包吃包住。工作地点位于大连市普兰店皮口。

土产市场招聘送货司机，负责装卸货物，工作时间为早5:00至晚17:00，工资4600元，年终奖金3000元。要求人品随和，耍滑事多者勿扰。 同时招聘总库管，工作时间为早5:00至晚17:00，工资4600元，年终奖金10000元。要求人品随和，耍滑事多者勿扰。

招聘仓管一名，大专以上学历。工资4500-5000有意者联系工作地点绍兴

物资公司招聘库管2名，年龄30-45岁，能吃苦耐劳，实习期3个月，工资4000，实习期满双方满意可转正。

班长负责岗位人员调动安排监督必须有工作经验，运行操作人员必须熟练掌握各种参数调整。

岗位内容： 1. 负责模具的结构设计工作，包含三维建模、二维图纸标注及技术图纸的输出； 2. 提出合理设计方案，优化和提升模具结构性能，增强生产效率与运行稳定性； 3. 组织管理模具设计相关技术文档，并协同客户、供应商开展技术对接与交流。 任职要求： 1. 具备机械、材料或相关专业背景，拥有扎实的模具设计实践经验； 2. 熟练操作CAD、UG等设计软件，可独立完成模具的3D建模、2D出图及图纸输出； 3. 具备良好的沟通协调能力，学习能力强，富有团队合作精神，能快速响应市场变化需求； 4. 能够独立承担注塑模具的3D与2D设计任务。

战略规划：根据公司整体战略及年度经营目标，制定生产中心年度工作计划并推动落地实施。 产能调控：统筹产能资源配置，识别并解决生产瓶颈，动态应对订单波动及设备异常等突发情况。 团队管理：搭建生产中心组织架构，厘清各岗位职责，开展技能训练与人才梯队建设。 设备管理：主导设备全生命周期管理，提升设备运行效率与稳定性。 物料管理：联动相关职能部门优化库存结构，提高物料周转与使用效率。 工艺管理：建立并完善工艺规范，持续推动生产工艺优化升级。 现场管理：贯彻执行环保要求，推进5S现场管理，实施精益化生产模式。 质量管理：落实质量管控标准，构建质量预警体系，有效降低产品不良率。 生产交付：通过统筹各车间的计划、人员、设备、物料、工艺、质量等要素管理，保障生产任务按时保质完成。 安全管理：压实安全生产责任制，定期排查治理安全隐患，防范重大安全事故。 成本优化：开展生产成本分析，制定并推行降本增效改进措施。 应急协调：组织跨部门协同处置生产突发事件，制定整改措施并监督执行。 任职资格： 1.机械类、自动化等相关专业大专及以上学历。 2.具备10年以上工业制造行业管理经验，其中至少5年担任生产总监或厂长等同级别职务； 3.精通精益生产、质量管理、设备管理、仓储管理及流程管理体系。 4.具备出色的领导力、沟通协调能力、团队协作精神以及计划与执行能力。 5.熟悉生产管理体系与产品质量相关知识，掌握ERP、IP系统操作，熟练使用办公软件，具备较强的统计与数据分析能力。

岗位职责 1. 负责班组在人员调配、生产计划、质量控制、成本管控等方面的日常管理，统筹一条生产线或整个车间的运作。 岗位要求 1. 具备工厂班组长或相关管理岗位的实际工作经验。 2. 学历要求高中及以上，年龄需在40周岁以下。 3. 具备较强的进取意识、责任意识及执行能力。 工作时间 每日工作8.5小时，现阶段无需轮值夜班。

工作职责 1. 编制并落实设备周期性巡查方案，实施生产装置的预防性维护与保养任务。 2. 主导生产设备（如泵、管道、反应釜等）及其配套部件的故障分析与修复，保障生产运行稳定。 3. 对现场操作人员进行设备使用与日常维护的技术支持，提升设备运行效率。 4. 承担企业电气线路及用电设备的常规巡检、简易维修与安全风险识别工作。 任职要求 1. 具有高中或同等以上学历，有化工企业设备维保经历者优先考虑。 2. 精通泵类、管路、反应釜等化工装备的检修技术，可独立处理常见运行故障。 3. 持有焊工证，同时具备基本电工资质与实操能力。 4. 具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够及时应对设备突发状况。 补充说明 1. 薪酬福利：缴纳社保，提供食宿 2. 职位亮点：包吃住+社保保障，化工行业设备维修实战平台

熟悉钣金结构设计及工艺优化，能熟练操作CAD、SolidWorks及相关Office办公软件，具备钣金加工相关知识，了解激光切割、冲剪、折弯、焊接等钣金设备及其高效化应用，有钢制家具行业工作经验者优先考虑 此岗工作地点：洛阳市寇店镇逍遥沟弗莱仕产业园

岗位名称：生产经理/车间主任 薪资范围：4000-8000元/月（底薪+绩效奖金+生产达标奖，经验丰富者薪资面议） 岗位职责： 1.生产统筹：制定硫铁矿、冶金辅料的月度/周度生产计划，匹配订单需求与产能，跟踪生产进度并动态调整，保障交付效率； 2.安全管理：落实车间安全生产制度，组织日常隐患排查、安全培训及应急演练，杜绝生产安全事故； 3.质量管控：监督生产工艺标准执行，对接质检部门处理质量异常，确保产品合格率达标； 4.设备运维：统筹生产设备的日常维护、检修计划，降低设备故障率，保障生产连续性； 5.团队管理：负责车间班组人员的排班、培训、绩效考核，提升团队操作技能与执行力； 6.跨部门协同：衔接采购、仓储部门保障物料供应，配合研发部门落地产学研工艺改进项目； 7.问题优化：分析生产数据（产能、成本、能耗），提出流程优化建议并推动实施。

具备2年以上机械设备相关工作经验， 熟练使用CAD及SolidWorks进行绘图设计， 公司按规定缴纳五险， 薪资待遇可面议

岗位职责： 1、依据标准作业流程规范执行设备操作与产品制造，确保生产质量与效率，并协助指导新员工上岗培训； 2、快速处理常见设备异常，完成日常基础性设备保养维护工作，开展简易机械运行数据分析； 3、准确记录产品生产过程中的各项关键数据信息； 4、监控本岗位生产环节的质量状况，确保产出符合工艺及品质标准； 5、发现设备或产品异常时及时上报，并对所辖机台实施基本的维护与点检； 6、遵守现场5S管理规定，保持责任区域环境整洁、作业秩序井然； 7、完成上级安排的各类临时工作任务； 8、落实组织分配的其他相关职责。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械、自动化等相关工科专业优先考虑； 2、掌握机械安全基础知识，具备AM&PM、TPM等设备维护理念者优先； 3、具备良好的沟通表达能力及带教培训能力； 4、具有电子厂3年以上设备操作经验并具备设备维护背景，或拥有锂电行业2年以上同类岗位工作经验且参与过设备维护； 5、能适应加班，吃苦耐劳，反应迅速，学习接受能力强； 6、工作细致认真，责任心强，具备较强的品质意识和自我管理能力，团队协作积极，能高效完成交办任务。

岗位职责： 1、主导产能优化工作，识别生产过程中的瓶颈环节并推动改进措施落地； 2、制定各工序的人力配置标准，并依据生产排程灵活调配人力资源； 3、负责标准工时与标准化作业流程的建立、修订及日常维护； 4、策划并推行产线精益改善项目，持续优化工艺流程，消除各类浪费； 5、开展改善项目的數據收集、根因分析、资料汇总及报告编制工作； 6、监控关键生产指标（如工时利用率、产出效率、不良率等），运用IE工具提升作业效率，提高材料使用率，控制制造成本； 7、持续优化车间布局与产线规划，提升物流流畅性与场地利用效率； 8、推进现场6S执行与企业安全生产管理工作的落实。 任职要求： 1、大专及以上学历，工业工程类相关专业，具备5年以上IE或精益生产领域工作经验，其中至少1年从事安全管理相关工作； 2、掌握系统的工业工程与精益生产理论知识，具备较强的IE思维（包括效率、成本、改善与标准化意识）、精益理念及安全管控意识； 3、熟练操作Office办公软件及CAD制图软件； 4、具有良好的沟通协调能力、逻辑分析判断力以及现场问题解决能力。