
生产副总经理
8千-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产质量管理生产现场管理生产工厂管理生产调度管理
岗位职责:
1、依据生产计划,组织并带领车间团队高效完成各项生产任务;
2、核对生产日报表及员工日工单数据,确保信息真实准确;
3、针对未达成的日计划或周计划进行原因分析与确认,并及时向直属上级汇报;
4、负责部门内人员的入职、离职、培训、岗位调整、晋升等相关管理工作;
5、监督落实车间环境整洁、设备安全运行及日常点检工作;
6、全面推进并跟踪现场5S管理执行情况,发现问题及时纠正并上报处理;
7、协调本部门与其他部门之间的沟通协作,保障工作顺畅对接。
试用期15天(试用期有工资),试用合格后按标准薪资执行。每月20日准时发放工资,不拖欠。
任职要求:
1、具有2年以上机加工检验工作经验,1年以上车间主任管理经验;
2、具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和团队合作意识;
3、工作认真细致,责任心强;
岗位福利:工资按时发放、节日福利、公司团建旅游、提供住宿、五险、餐补、全勤奖、质量奖
生产负责人
1.5-2万/月
生产负责人10年以上大专采矿或地质工程师+一级矿业建造师证书
①具有采矿类或地质类中级及以上职称,或矿业工程一级注册建造师;
②具有或配合考取的安全生产知识和管理能力考核合格证;
③具备矿山相关(主体)专业大专以上学历且有10年以上矿山一线从业经历。
(矿山主体专业是指采矿、机电、运输、通风、安全、地质、测量、矿建(井建)等与矿山安全生产相关的专业。)
生产储备干部
4-5千/月
其他生产营运人员在校/应届大专生产设备管理化工生产跟单机械设备/机电/重工新能源
【岗位职责】
1. 参与生产线的日常运营,协助完成生产计划与调度,确保生产流程顺畅高效;
2. 监控生产过程,及时处理生产异常,保证生产顺畅;
3. 收集生产数据,进行分析,为生产流程优化提供依据;
4. 参与设备维护与保养,提升设备运行效率及寿命。
【岗位要求】
1. 良好的沟通协调能力,能够与团队成员有效协作;
2. 具备较强的问题解决能力,能够独立处理生产过程中的突发状况;
3. 认同企业文化,具有积极向上的工作态度;
4. 愿意从基层生产做起,接受挑战,具有较强的学习意愿和成长潜力;
5. 吃苦耐劳,有拼劲,能接受车间岗位轮岗学习的优先录用!
生产辅助人员
5千-1万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专生产计划管理内勤/后勤文书工作沟通协调
岗位内容:
1. 配合制定并落实生产计划,确保生产进程与计划安排保持同步;
2. 承担生产部门日常文职事务,完成相关记录及报表的归集与汇总工作;
3. 维持生产现场的良好秩序,及时发现并消除潜在的安全隐患;
4. 调配生产线各环节资源,跟踪订单执行进度,保障交付时间如期达成。
任职要求:
1. 了解企业生产运作流程及文书处理规范,具备基础的生产管理知识;
2. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能妥善应对和解决工作中的实际问题;
3. 擅长事务性工作的记录与整理,熟练使用办公软件完成各类文档处理;
4. 具备良好的时间规划与进度把控能力,能够高效完成既定工作任务。
泵材料研发工程师
7千-1万/月
材料工程师1-3年本科
岗位要求:
1、材料科学与工程、材料物理等相关专业本科及以上学历者优先考虑。
2、具备2年以上材料研发或实际应用经验,具有泵类或流体机械行业材料应用背景者更佳。
3、熟悉各类材料分析测试手段,能熟练使用材料分析软件完成数据处理工作。
4、掌握材料在腐蚀、磨损等方面的失效机制,具备应对材料实际使用中技术问题的能力。
岗位职责:
1、结合泵的运行环境及性能指标,开展材料选型工作,为泵各部件匹配适宜的材料方案。
2、探索材料改性与优化路径,提升材料在耐蚀性、耐磨性及力学性能方面的表现,适应泵的特殊工况需求。
3、组织实施材料性能测试与分析,构建材料性能数据库,为产品设计与材料选用提供技术支持。
4、协同结构设计、性能开发等相关团队,解决材料与结构、功能之间的适配问题,保障产品品质稳定。
5、跟踪材料在泵类产品中的实际运行状况,收集现场反馈,持续优化材料应用策略。
薪资待遇:基础薪资+岗位绩效+学历补贴+日常考核+业务绩效+年终奖
年度平均综合薪资7000-10000元/月
技术工程师
3-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科玻璃材料经验金属材料经验金属材料相关专业材料合成经验复合材料相关专业
【岗位职责】
1. 主要进行窑炉设计与图纸的绘制、审核。
2. 未来计划新产品的研发,料方的设计,缺陷对策等。
【岗位要求】
1. 工科专业,机械(无机非金属)、热工、化工、材料化学,材料物理(课程:材料科学基础)等耐火材料相关专业。
2. 本科以上学历。
3. 具有相关工作经验者优先。
硕士管培生(医学、工科)
4-8千/月
其他生产营运人员经验不限硕士
【岗位职责】
1. 参与公司医学或工科领域的项目申报工作;
2. 协助团队进行项目材料的撰写、整理与提交;
3. 跟进项目申报进度,配合完成相关评审流程;
4. 作为管培生参与轮岗学习,积累专业领域实践经验。
【岗位要求】
1. 硕士学历,医学或工科相关专业背景;
2. 在校期间拥有项目申报实际经验;
3. 具备良好的文字表达能力和逻辑思维能力;
4. 工作认真负责,具有团队协作精神。
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【一】薪资待遇:
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1、28元/小时----280一天----全勤月薪保底7000-8000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
建筑施工生产经理/负责人
9千-1万/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工质量标准
4. 落实安全生产责任制,开展日常安全巡查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 配合项目经理完成现场人、机、料、法、环等资源统筹与动态调配
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/装修类项目全流程
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的现场组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.需要持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书
5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的沟通表达与抗压能力
项目生产经理
1-1.5万/月
生产经理10年以上大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付
2.组织图纸会审与技术交底,协调解决施工过程中的技术与管理问题
3.主导项目商务对接工作,包括合同履约、进度款申报、签证索赔及分包管理
4.编制并落实项目实施计划,统筹协调设计、施工、监理及甲方等多方关系
5.定期组织项目例会,编制工程报表与总结报告,及时向上级汇报项目动态
任职要求:
1. 具备建筑工程项目管理相关工作经验,有完整项目全过程管理经历者优先
2. 熟悉建筑工程图纸识读、施工规范及验收标准
3. 具备良好的商务沟通与谈判能力,能独立开展对外协调与对接
4.责任心强,具备较强的组织协调、风险预判与应急处置能力
5. 学历不限,持有一级/二级建造师证书者优先
建筑施工生产经理/负责人
1.5-1.8万/月
生产经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收,保障工程符合规范及合同要求
5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先
5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业素养与沟通表达能力
统计主管
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专管吃住
职位详情
【岗位职责】
1、按日定时采集并复核各生产线/班组的产量、工时、合格品数量及报废品等基础数据。
2、周期性整理与分析生产效率、材料损耗、产品合格率等核心运营指标。
3、定期与仓储、财务、品质等部门开展数据对账,及时识别差异并跟进处理,追溯成因。
4、参与车间月度/季度的物料、在制品及成品库存盘点工作。
5、针对现有统计流程与工具提出改进方案,持续提升数据处理的准确性与效率。
【任职要求】
1、大专及以上学历,统计学、会计学、财务管理、工业工程或相近专业者优先考虑。
2、具备1年以上制造业统计、仓库管理或生产计划相关工作经验。
3、熟练掌握数据透视表、VLOOKUP、图表制作等Excel常用功能。
4、原则性强,工作细致,具备良好的沟通能力和团队协作意识。
5、能适应倒班工作安排。
机修文员
3-5千/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技不需要出差包吃住机械加工制造经验ERP系统经验文员经验EXCEL经验驾驶证五险
【岗位职责】
1. 台账报表:负责设备报修、维修、保养、配件更换信息登记,整理机修日报、周报、月报,统计设备故障、停机、维修工时等数据。
2. 备件管理:负责机修配件出入库登记、库存核对、缺料申购及定期盘点,做好物料台账管理。
3. 单据归档:整理维修工单、领用单等各类单据,归档设备资料、维修图纸、保养记录等文件。
4. 工作对接:接收车间设备报修,统筹派单跟进,闭环维修进度;对接采购跟进备件及外协维修事宜。
5. 行政辅助:负责部门考勤、工具借用登记、会议记录及日常行政事务,完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 学历经验:中专及以上学历,有工厂机修、设备部门文员经验者优先。
2. 专业技能:熟练使用Office办公软件,擅长Excel数据统计与台账制作,会ERP系统操作者优先。
3. 综合能力:做事细心严谨、数据录入准确,沟通协调顺畅,具备良好的归档整理能力。
4. 职业素养:责任心强、踏实稳重,能适应工厂车间环境,服从工作安排。
精益生产工程师
8千-1.2万/月
工业工程师IE3-5年大专要求有工业工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1、主导产能优化工作,识别生产过程中的瓶颈环节并推动改进措施落地;
2、制定各工序的人力配置标准,并依据生产排程灵活调配人力资源;
3、负责标准工时与标准化作业流程的建立、修订及日常维护;
4、策划并推行产线精益改善项目,持续优化工艺流程,消除各类浪费;
5、开展改善项目的數據收集、根因分析、资料汇总及报告编制工作;
6、监控关键生产指标(如工时利用率、产出效率、不良率等),运用IE工具提升作业效率,提高材料使用率,控制制造成本;
7、持续优化车间布局与产线规划,提升物流流畅性与场地利用效率;
8、推进现场6S执行与企业安全生产管理工作的落实。
任职要求:
1、大专及以上学历,工业工程类相关专业,具备5年以上IE或精益生产领域工作经验,其中至少1年从事安全管理相关工作;
2、掌握系统的工业工程与精益生产理论知识,具备较强的IE思维(包括效率、成本、改善与标准化意识)、精益理念及安全管控意识;
3、熟练操作Office办公软件及CAD制图软件;
4、具有良好的沟通协调能力、逻辑分析判断力以及现场问题解决能力。
机加车间主管
8千-1.2万/月
车间主任1-3年大专机加
岗位职责:
1、依据生产计划,组织并带领车间团队高效完成各项生产任务;
2、审核生产日报表及员工日工单数据,确保信息真实准确;
3、针对未完成的日计划或周计划进行原因分析与确认,并及时向直属上级汇报;
4、负责部门人员的入职、离职、培训安排、岗位调整及晋升管理等相关工作;
5、监督落实车间环境整洁、设备安全运行及日常点检执行情况;
6、全面推进并持续跟踪现场5S管理实施,对发现的异常问题及时纠正并上报;
7、协调本部门与其他部门之间的协作、沟通与联动工作;
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.具备2年以上机加工质检工作经验,1年以上车间主任管理经历;
2.具有良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和团队协作意识;
3.工作认真细致,责任心强;
岗位福利:不拖欠工资、节日福利、公司团建旅游、管住宿、五险、餐补、全勤奖、质量奖
板式家具生产厂长/车间主任
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年中专/中技家居家具
【岗位职责】
1. 负责板式家具生产流程的规划与管理,确保生产效率和产品质量;
2. 监督生产现场的操作,确保生产安全和环境清洁;
3. 协调内部资源,优化生产流程,提高生产效率;
4. 负责产品质量控制,确保产品符合行业标准;
5. 带领团队不断创新,提升产品竞争力。
【岗位要求】
1. 熟练掌握板材加工、家具制造相关软件,如CAD等;
2. 具有良好的组织和领导能力,能够带领团队完成生产任务;
3. 具备较强的责任心和创新意识,能够应对市场变化;
4. 良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效解决生产过程中的问题;
5. 对板材和家具制造工艺有深入理解,能够合理利用资源。
机械设计工程师
6-8千/月
机械工程师1-3年大专
1、负责焊接工装夹具、定位装置、间距控制组件、分装支架及辅助工装的方案设计、图纸输出、外协加工跟进、验收检验及现场安装调试;
2、承担厂内自动化设备的结构优化与技术改造,机械类工装工具的制作实施;
3、组织实施生产线体改进、工位布局优化及工装升级,解决工件定位偏差、焊接变形、装配困难、配合间隙过大、互换性不足等工艺问题;
调度文员
2-3千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
生产文员的工作职责包括:
1、编制月度及周度生产计划,并完成相关报批流程;
2、向生产车间及相关职能部门传达生产安排,督促车间、采购、仓储等环节按计划推进生产任务;
3、统计每日生产数据,填写并分发生产日报表至相关部门负责人;
4、汇总生产部各类报表数据,进行整理与分析工作;
5、跟进生产订单的执行情况,协调进度与质量控制,协助设备管理相关事务;
6、负责车间各类会议的通知发布及会议记录整理;
7、完成主管交办的文件打印、资料登记与分发等日常行政支持工作。
生产文员的任职要求为:
1、熟练操作常用办公软件及办公设备;
2、具备吃苦耐劳精神,责任心强,工作认真细致;
3、具有较好的文字撰写能力;
4、具备团队协作意识;
5、具备良好的沟通与表达能力
技术员
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专机械设计
破碎筛分专业技术工程师助理
【岗位职责】
1. 负责破碎筛分设备的研发、设计、出图。
2. 提供专业技术指导及装配指导。
【岗位要求】
1. 会用画图软件。
2. 会用3D绘图软件。
3. 大专以上学历。
4. 有破碎筛分设备的专业知识以及工作经验加分项。
5. 有以下行业经验:机械设备/机电/重工。
机械设备工程师
5-6千/月
机械设备工程师3-5年大专不需要出差团队管理经验要求有机械设备工程师经验企业(甲方)SolidWorks非标设备经验
工作内容
1. 负责机械设备的制造、装配及检验作业;
2. 对生产流程中出现的问题做到及时汇报与沟通。
任职要求
1. 身体健康,能够适应岗位工作要求;
2. 作风踏实,具备较强的责任意识;
3. 具有机械设备相关岗位的工作经验。
矿用产品应用工程师 底薪5000起+社保
7千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】
1. 根据客户需求和井下工况,指导完成施工方案、作业规程及安全技术措施等材料的编制;
2. 赴现场进行技术交底、安装调试、施工指导,解决现场技术问题;
3. 配合业务人员走访煤矿客户,提供矿用产品及井下施工技术支持;
4. 收集现场反馈,编写技术资料,开展技术培训;
5. 配合研发中心进行产品试验、改进和迭代升级。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,采矿、安全、矿建等相关专业;
2. 2年以上煤矿井下施工或矿用产品技术支持经验,具备现场技术指导和故障处理能力;
3. 熟悉煤矿安全规程,能独立编制施工方案、作业规程、安全技术措施等;
4. 能适应出差、下井等需求,身体健康,无煤矿井下作业职业禁忌;
5. 沟通能力及客户服务意识强,能配合研发部门做产品迭代;
6. 有注册安全工程师、安标/防爆等职称证书者优先。
计量箱研发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科团队管理经验AutoCAD国网计量箱产品SolidWorks机电设备经验有机械结构工程师经验
【岗位职责】
1. 依据国南网标准、客户需求及电力行业特性,主导计量箱整体结构方案设计,包括箱体主体、门体、安装支架、密封结构等核心部件的详细设计,确保结构满足绝缘、防水(IP65及以上)、防尘、抗冲击、耐候等要求。
2. 运用专业工具软件对箱体结构进行强度、防护、抗载、抗震等性能分析;制定结构验证方案,组织开展样机装配、测试验证等工作,根据测试验证结果优化结构设计。
3. 结合材料特性(非金属、金属等)及生产工艺(模压、注塑、冲压、焊接等),优化结构设计以提升生产可行性;输出完整的结构图纸(零件图、装配图、BOM表)、工艺要求及检验规范,确保图纸符合生产标准。
4. 配合生产部门完成新产品量产转化,解决量产过程中出现的结构相关问题,如装配干涉、尺寸偏差、工艺性差等;跟进产品结构稳定性,收集相关反馈,持续迭代优化与降本优化。
5. 协同材料工程师完成材料选型与结构适配;配合电气工程师优化内部电气元件布局,确保布线合理、操作便捷。
6. 参与企业及行业结构设计标准的制修订;推动公司产品结构设计模块化、标准化,提升产品生产效率与降本增效。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上,机械设计制造及其自动化、结构工程、模具设计与制造等相关专业。
2. 三年以上箱体类产品结构设计经验,有电力计量箱、配电箱等输配电设备结构设计经验者优先。
3. 精通SolidWorks、AutoCAD等设计软件,掌握结构强度、防水防尘、散热等设计原理,了解熟悉电气相关的国家标准(GB)、电力行业标准(DL)、国网(Q/GDW)、南网相关企业标准。
4. 具备独立完成结构方案设计、原型验证及工艺转化的能力,及产品量产问题解决能力。
5. 具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神,可跨部门高效协作。
栏目概述
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