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郑州
职位详情
！需下车间
！车间禁止携带手机
！实行12小时工作制，包含夜班
工作内容：前6个月将在生产各岗位进行轮岗学习，6个月后根据综合表现定岗，定岗方向可能为操作员或生产班长等岗位；
职业发展路径：首阶段晋升为生产班长，担任班长满一年后，依据个人业绩与潜力，可向技术路线晋升为工程师（5天8小时工作制），或向管理路线晋升为部门主管（5天8小时工作制）。晋升后进入管理层序列，月休8天，薪资相应上调。
住宿免费，每日餐补12元，依法缴纳五险一金；入职满一年后享有5天带薪年休假；
薪资待遇说明：饮品行业存在淡旺季差异
冬季为淡季，生产线暂停，每月出勤10小时共20天（仅白班），应发工资约4000元+学历补贴1000元（仅入职第一年享受）=合计约5000元；
春、夏、秋三季为生产旺季，每月出勤12小时共26天（两班倒），应发工资约7200元+学历补贴1300元（仅入职第一年享受）=合计约8500元；
管培生试用期为6个月，试用期间薪资按正式标准的90%发放，学历补贴全额发放；
转正后按照所定岗位的薪酬标准执行
招聘流程：管培生面试共三轮。第一轮为线上初试，由人力资源主管主持；第二轮为线下面试，由总经理参与；第三轮为总部组织的线上终面+综合测评题测试
！车间禁止携带手机
！实行12小时工作制，包含夜班
工作内容：前6个月将在生产各岗位进行轮岗学习，6个月后根据综合表现定岗，定岗方向可能为操作员或生产班长等岗位；
职业发展路径：首阶段晋升为生产班长，担任班长满一年后，依据个人业绩与潜力，可向技术路线晋升为工程师（5天8小时工作制），或向管理路线晋升为部门主管（5天8小时工作制）。晋升后进入管理层序列，月休8天，薪资相应上调。
住宿免费，每日餐补12元，依法缴纳五险一金；入职满一年后享有5天带薪年休假；
薪资待遇说明：饮品行业存在淡旺季差异
冬季为淡季，生产线暂停，每月出勤10小时共20天（仅白班），应发工资约4000元+学历补贴1000元（仅入职第一年享受）=合计约5000元；
春、夏、秋三季为生产旺季，每月出勤12小时共26天（两班倒），应发工资约7200元+学历补贴1300元（仅入职第一年享受）=合计约8500元；
管培生试用期为6个月，试用期间薪资按正式标准的90%发放，学历补贴全额发放；
转正后按照所定岗位的薪酬标准执行
招聘流程：管培生面试共三轮。第一轮为线上初试，由人力资源主管主持；第二轮为线下面试，由总经理参与；第三轮为总部组织的线上终面+综合测评题测试
2026-10-20 15:15
IP属地：河南郑州
职位福利
本科经验不限
今麦郎饮品股份有限公司
A轮 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
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