招聘无刷马达工程师，薪资为6-10K/月，学历要求大专，经验要求应届毕业生。

招聘长期临时熟练牛头人，临时人员工资结算及时，人走账清。

【岗位职责】 1. 负责冶金工程相关的工艺设计和优化； 2. 参与产品生产过程，确保工艺流程的顺利进行； 3. 及时解决生产过程中的技术问题。 【岗位要求】 1. 具备冶金工程相关专业背景； 2. 熟悉冶金工艺流程和操作规范； 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。

【关于公司】 上市企业，员工14万人，子公司300余家，总资产2000亿元，是一家集饲料加工、生猪养殖、屠宰加工为一体的智能化农牧企业。 【薪资待遇】 1、薪资：底薪8k起，＋提成/奖金，综合薪资（15k-30k+） ，奖金多劳多得，更有“春雨工程”股权匹配等你来战！ 2、福利：免费住宿、五险一金、带薪培训、节假日福利、福利贷款、福利买房、福利购车等； 【岗位职责】 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力与物料资源，保障生产目标、质量水平及成本效率达成； 3、现场管理：快速响应生产现场突发状况，及时跟进问题根源，提出改进方案并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员作业优化，有效控制生产过程中的物料损耗。 【任职要求】 1、学历专业：26届应届本科及以上学历，专业不限，理工科、管理类、食品类等相关专业优先； 2、素质能力：具备强烈目标意识，执行高效，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。 【关于其他】 1、中国500强&上市公司为您提供广阔发展平台，助力实现职业理想； 2、配备内外部资深导师，定制专属人才培养计划，保障顺利融入与成长； 3、携手多家全球顶尖咨询机构，共享国际前沿视角与行业领先实践经验。

【岗位职责】 1. 销售目标管理：负责指定区域内生鲜肉类产品的销售工作，围绕公司下达的销售任务，达成并突破业绩指标 2. 客户关系开发与维护：挖掘潜在客户资源，拓展新兴市场，提升产品销量，持续扩大市场覆盖范围 【储干培养计划】 60%的实践：深入工厂学习市场实操，开展为期一年的基层业务历练 40%的带教：由省区导师一对一指导培养 【晋升通道】 销售储备干部 → 城市经理 → 省区经理 【任职要求】 1. 大专及以上学历，应届或往届毕业生皆可，专业不限，对销售工作有热情 2. 公司设有完善的一对一培训体系，欢迎无相关经验者加入 3. 性格开朗，具备抗压能力，自我驱动力强，能接受区域内工作调配 【职位福利】 市属、入职缴纳五险、绩效奖金、提供住宿、节日福利、公平的晋升机制、各类补助

【职位要求】 1、化学、化工、材料学、分析或相关专业背景，具备电子化学品研发或生产单位工作经验者优先； 2、具有集成电路、液晶面板领域光刻胶产品及其应用工艺开发经验者优先，薪资待遇可向公司申请特殊调整； 3、熟悉高纯化学品的研发与生产流程，尤其在光刻胶的研发及应用方面有实际经验； 4、具备良好的沟通协调能力，能适应高强度工作压力。 【工作内容】 1、负责半导体、液晶面板配套用光刻胶及相关产品的技术开发； 2、负责半导体、液晶面板配套用光刻胶及相关产品的应用技术支持与工艺优化。

岗位职责 1.参与企业日常运营管理，为未来承担管理职能积累经验； 2.在各职能部门轮岗实践，熟悉公司生产运作流程及管理模式； 3.协助制定并落实部门项目计划，推动工作效率提升； 4.开展岗位调研与分析工作，为公司战略规划提供决策支持； 5.按时完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.年龄******，大专及以上学历，工业工程、机械制造、自动化等相关专业优先，具备3年以上相关领域工作经验； 2.具备较强的主动性和问题解决能力，责任心强，能吃苦耐劳，愿意从基层岗位成长发展； 3.学习能力强，思维富有创新性，能够迅速掌握新技能与知识； 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，可高效协同团队成员开展工作； 5.有家具制造行业从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1、初期在各一线部门进行轮岗实践，掌握不同岗位的作业标准与操作流程； 2、后续结合轮岗表现确定具体岗位方向，定向培养为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等岗位储备人才。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限，机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的学习能力，能快速适应并掌握岗位工作流程；沟通协调能力较强，富有责任心。

工作职责 1. 负责电磁流量计本体及转换器机械结构的开发与改进，输出满足生产要求的工程图纸及相关工艺资料。 2. 建立并优化生产工艺流程，编制技术规范与质量控制文件，指导产品组装与调试，确保设计有效转化为实物。 3. 全程支持订单技术环节，包括前期方案制定、中期生产配合及后期交付问题处理，保障项目顺利推进。 4. 定期组织生产人员开展技术培训，强化团队对产品构造与制造工艺的掌握与实操水平。 任职要求 1. 机械工程、测控技术等相关专业背景，具备系统的机械设计知识体系。 2. 熟知电磁流量计内部构造，熟练使用CAD等绘图软件，可独立承担零部件设计与出图任务。 3. 有工艺文档编写经历，熟悉加工制造流程，能够协助现场解决装配与校准过程中的技术难题。 4. 具备较强的沟通协调能力与合作精神，能顺畅联动研发、制造及客户各方需求。

我们正在招聘多名液压工程师，承担液压系统的研发、设计及优化工作。 工作内容： 1. 承担液压系统的设计与开发任务； 2. 根据项目需要开展系统仿真与测试工作； 3. 对现有液压系统实施优化与技术改进； 4. 协同团队完成液压系统相关技术文档的编制。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景； 2. 具备3年以上液压工程领域工作经验； 3. 熟悉液压系统设计常用软件工具； 4. 具备良好的沟通能力和团队合作意识； 5. 对液压技术有强烈兴趣，具备持续学习意愿。

宜阳县招聘水箱安装师傅。工作内容涉及安装尺寸为2*4*2和1*1.5*2的水箱。

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

洛阳市瀍河回族区招工地小工/杂工

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洛阳市招外墙保温八公分岩棉，有应急管理局高空作业证的联系

室内装修（家装）工长 1名 招应城本地或者可以长住应城的 外地人员可提供住宿（住宿条件好，可做饭） 本公司只招全职员工！每月发工资！保底工资加出勤工资加奖金（包活，散工勿扰） 本公司主做旧房子室内装修的局部改造，室内各种翻新维修，每家的施工量不大，但施工家数多 如果想长期稳定发展， 只要你符合本公司的标准，那我们团队肯定也适合你！ 工长（带班）入职要求： 1.以做家装为主（至少连续5年木工经验，吊顶，柜子） 2.懂各工种的基本施工流程和工艺 3.善于发现施工现场问题 4.动手能力强，能亲自解决现场收尾问题 5.能合理安排5～10家同时施工计划和人员安排，材料安排 6.认识每个工种的施工工具和施工材料 7.动手能力强，能主动干活 8.自己单独接过家装全包的活 10.身体健康 综合要求： 1.能吃苦耐劳 2.懂得使用各种工具来提高工作效率 3.喜欢喝酒的不要 4.不服从管理的不要 5.做事怕麻烦的不要 6.嘴欠的不要 7.不思进取的不要 8.品德差的不要 9.做事毛燥的不要 10.没有身体缺陷或病史 年龄30～47岁之间 工作地址：应城城区 如果你想长期发展，可培养其他工作技能，薪资待遇比你自己单独做工要好很多且稳定！公司业绩越好，薪资越高，如果你有长远眼光，只要符合上面条件，可电话咨询详细情况。

兰州市七里河区招工长/工程师、装修监理

山西吕梁附近市政项目国庆后需要一名水电工长，要求具备团队精神和责任心，拥有多年水电方面的工作及管理经验。有意者可私聊报名。

招聘打杂人员7名，时薪17元，每天工作5小时，总工作天数为5天。 工作内容为打杂，年龄要求18至50岁，到岗时间为下午1:00至5:00。 工作地址位于丰产道。

天津市南开区招工长/工程师

岗位描述 1. 负责产品工艺流程及相关图样的设计与优化。 2. 承担产品工装与试验装置的设计，参与新产品的开发跟进。 3. 编制各类控制文件及作业指导文件，确保生产规范执行。 4. 完成部门负责人安排的其他临时性工作任务。 岗位要求 1. 机械类相关专业统招本科及以上学历； 2. 具备独立分析问题、追求细节、踏实肯干的职业态度。 3. 熟练使用CAD、CAXA、SolidWorks等设计软件及办公系统，具备良好的文字撰写与沟通协调能力。 4. 不限应届或往届，具备培养潜力。 福利：餐补、宿舍（2人/3人间，空调、独立卫生间）、班车、五险一金、行政班

1. 机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业，本科及以上学历； 2. 1年及以上机械设计/结构设计/设备研发相关工作经验（应届生可考虑）； 3. 熟练使用SolidWorks/CAD等软件。 4.工作认真负责，具备良好的沟通能力、问题解决能力与团队协作精神。

岗位职责 1. 负责工程机械设备及配套产品的方案规划、技术说明、零部件图纸分解、图样审校与技术改进工作。 2. 主导整机样机的试制实施、运行调试与性能验证，确保产品符合设计标准。 3. 承担与客户的技术交流与需求对接，准确把握客户意图，并据此开展产品整体设计与研发工作。 岗位要求 1. 本科及以上学历，机械类相关专业；具有3年以上相关领域工作经验。 2. 熟练掌握CAD、CAXA等设计工具，具备独立完成复杂部件及整机结构设计的能力。 3. 具备良好的团队合作意识、较强的沟通协调能力与责任意识，能够适应一定强度的工作压力。

1 负责非标设备国外图纸转化 再设计 以及生产工艺制定 2 了解材料工艺 3 拆解图纸 逆向开发 4 抗压能力强 我们需要的有创造力 有担当 能学以致用的人 接受兼职 项目合作制

岗位内容： 1. 负责组织发展战略的规划与落地执行，涵盖员工培训体系搭建、绩效管理优化及人才梯队建设。 2. 对现有组织架构与业务流程进行诊断分析，推动实施改进方案并持续跟踪成效。 3. 配合人力资源团队完成绩效评定、薪酬调整及激励机制的执行工作。 4. 参与策划并组织实施员工关怀活动与企业文化建设项目，增强团队凝聚力与员工认同感。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备组织发展或人力资源相关专业背景者优先考虑。 2. 熟悉常用组织发展工具与方法论，具备一定解决复杂问题的判断与应对能力。 3. 具备优秀的沟通协调能力，以及较强的组织策划与执行推动力。 4. 热衷于HR领域工作，积极主动，富有团队协作意识与责任感。

会使用UG，solids，CAD等软件，会分解模型编程

、有工厂车间现场管理经验，懂生产安排、人员调度 2、能处理车间日常问题，执行力强 3、服从安排，责任心强，能适应车间上班，30-50岁

熟练掌握CAD、Solidworks软件，具备绘图与拆图能力 有机械加工行业经验者优先，可接收机电一体化、自动化、机械设计等相关专业应届生 具备通用设备行业相关经验者为加分项

岗位：钣金设计师 / 钣金结构工程师 薪资：4000‑6000k，可面议 工作地点：洛新开发区东大科技产业园河南艾欧斯智能科技有限公司 岗位职责 1、根据客户需求，做钣金结构设计，3D建模、CAD二维出图、钣金展开，输出加工图纸、BOM清单。 2、熟悉钣金工艺：激光切割、折弯、压铆、焊接、喷涂，图纸要落地好生产，减少返工。 3、跟进打样、试产，处理车间生产出现的图纸、工艺问题，优化结构降本。 4、图纸、技术资料整理归档，版本维护。 任职要求 1、有1‑3年钣金设计实战经验的优先； 2、熟练SolidWorks、AutoCAD，会钣金展开拆图，懂折弯系数、公差； 3、懂钣金加工全流程，图纸能直接给到车间生产； 4、做事细心，善于跟车间、业务沟通，责任心强。 福利：双休、五险一金、包吃住、准时发薪

岗位职责: 1、协助工程师完成机械结构图的绘制与修订，保障图纸的精准与完整； 2、具备独立开展三维建模及制图工作的能力； 3、承担机械零部件的选型与材料选择任务，确保产品性能与质量达标； 4、与项目团队紧密配合，协同推进工作进度与任务落实。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2、熟练操作creo制图软件； 3、具备扎实的机械图纸绘制与修改技能； 4、拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识，能高效协同团队作业； 5、工作态度严谨，责任心强，具备较强的学习能力和问题解决能力。