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岗位职责： 1. 负责推进并落实工厂端新品相关工作的执行与实施； 2. 编制新品作业标准文件（含操作规范、包装方案、半成品包装方案）及成型工艺卡； 3. 参与并跟进新品模具、工装、治具、包材的前期评审工作，协调各部门对接； 4. 组织汇总新品试模过程中的问题点及2H200pcs阶段异常，并推动改善措施落地； 5. 负责新品开发阶段工厂端所需客户审核资料的编制、收集与归档； 6. 更新新品看板信息，办理物品请购及领用手续； 7. 组织现场作业人员熟悉新工艺，并开展新品相关培训； 8. 提出工厂改善建议（涵盖周期、人力、包材、自动化等方面），实施新品回访及VAVE优化提升； 9. 完成上级交办的其他工作任务； 10. 协同支持跨部门协作事项； 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备2年同类岗位工作经验或品质管理背景 3. 精通本专业领域的知识与技能，具备指导和培养他人的能力 4. 熟练操作UG、Office、PPT等常用办公软件 5. 工作认真负责、积极主动、耐心细致、富有进取心，逻辑清晰，能承受较高强度的工作压力，具备良好的沟通协调与人际交往能力 6. 有团队管理经验者优先

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岗位职责: 1. 负责公司质量管理体系的运行，保障产品品质达到行业规范要求。 2. 策划并落实内部质量审核机制，跟踪各项质量控制数据。 3. 主持产品质量检测工作，涵盖抽样、分析及结果记录等环节。 4. 参与拟定质量优化方案，推进持续性改进措施落地实施。 5. 联动多部门协作，确保各类质量问题得到高效响应与处理。 任职要求： 1. 具有高度的质量责任感，能独立应对和处置质量异常情况。 2. 具备出色的统筹协调与领导力，可有效组织质量提升活动。 3. 掌握常用质量管理工具与方法，并能结合实际灵活运用。 4. 拥有良好的沟通能力与合作意识，能与团队及相关部门顺畅交流。 5. 保持对质量改进领域的学习热情，关注并吸收先进的质量管理理念与技术。

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