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生产主管
8000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产计划管理现场管理设备管理
岗位职责: 1、制定并完善生产管理相关制度与流程,推动各项管理制度落地执行,保障生产工作规范有序开展; 2、依照国家法规及企业质量管理体系要求,严格落实内控技术参数操作标准,确保产品符合质量安全规范; 3、围绕年度绩效目标,合理管控电力、蒸汽、机械设备物料及人工等可控制成本支出; 4、统筹生产设备的运行维护管理,编制设备保养计划及备品备件采购需求方案; 5、推进部门人才梯队搭建,组织实施员工培养及岗位应知应会培训工作; 6、定期组织开展生产团队安全教育与专业技能提升培训; 7、对接政府安监、环保、特种设备监管等相关职能部门,协调处理日常事务。 任职要求: 1、大专及以上学历,畜牧、机电、自动化等相关专业优先; 2、具备3年以上大型企业同岗位工作经验; 3、掌握先进生产计划管理方法,能科学进行生产资源调配; 4、了解饲料生产工艺流程,熟练运用品质控制手段保障产品质量; 5、熟悉饲料生产常用设备,具有一定的设备运维管理能力;
其他生产营运人员月结经验不限学历不限
1.熟悉生产流程 2.岗位轮岗:通过参与不同岗位的轮岗实践,生产储备干部需全面了解各生产环节的具体职责与操作技能,从而提升对生产运作的整体把控能力,增强跨岗位协作与现场问题处理水平。 3.协调沟通:生产储备干部需与采购、销售、技术、质量等相关职能部门保持高效沟通与协作,推动各部门间信息顺畅流转,保障生产计划有序执行及产品质量稳定达标。
其他生产营运人员月结经验不限高中要求CNC/数控经验电脑编程经验数控车床经验数控铣床经验非标准件加工经验自动化零件加工经验精密零部件加工经验自动化设备加工经验三菱数控系统经验FANUC数控系统经验新代数控系统经验
1、熟练掌握三菱、法兰克等数控系统,具备手工编程与电脑编程能力 2、性别不限,年龄25-45岁,需有5年以上数控零散件、外贸及3C类产品编程相关经验 3、精通UG编程软件,能独立完成夹具、治具设计及程序优化工作 另招聘项目工程师一名:熟悉生产工艺流程,具备SOP作业指导书编制能力,可有效指导现场技术作业
其他生产营运人员月结1-3年本科化学药医药研发项目
岗位职责: 1. 创新体系建设。在上级指导下,组织开展科技创新战略规划的制定与评估;负责公司创新体系相关制度文件的编制、更新及发布实施;统筹管理科技创新数据;落实上级单位关于科技创新的各项要求。 2. 创新体系项目管理。建立并完善创新体系项目管理制度与运行机制,实施项目计划、进度、成本、变更、风险及验收考核等全过程管控;统筹创新项目全生命周期管理,汇总项目动态信息,定期编制并发布创新体系管理报告,及时准确反馈执行情况、偏差与风险,保障相关委员会掌握进展并有效指导项目推进。围绕创新项目,强化全周期成果管理。 3. 创新体系项目管理信息化建设与能力建设。推进创新项目管理信息系统的搭建与运维,组织项目管理相关知识培训,推动项目管理文化的落地与普及。 4. 内外部协同沟通。组织研发类工作会议,落实会议决策事项;配合公司管理重点,推动内部各组织间的协作联动。 5. 统筹科技创新事务。与各事业部及业务单元保持高效沟通,支持其开展科技创新工作;牵头组织科技创新经验交流活动。 6. 完成其他与科技创新、项目管理相关的专项工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,药学或医学相关专业背景; 2、具备5年及以上药品研发或注册工作经验,其中至少2年项目管理实践经历;有主导研发项目成功获批上市者优先考虑; 3、了解国家科技创新政策,熟悉研发流程与注册法规,掌握项目管理方法论与操作流程,并具备实际应用能力;持有PMP等相关资质者优先; 4、工作积极主动,责任心强,作风严谨细致,具备良好的组织协调、系统思维与抗压能力; 5、具备较强的文案撰写能力、数据分析与洞察能力,逻辑清晰,条理分明; 6、具有良好的团队合作意识和协作精神。
其他生产营运人员经验不限学历不限低压线束汽车线束高压线束AutoCADCATIAUGNX
职责: 1. 负责整车用电器信息的搜集、跟进与确认,涵盖电器单元工作原理、接插件选型、Pin脚定义、电流参数及相关特殊技术要求等内容。 2. 承担整车原理图设计任务,重点聚焦电源系统与接地系统,确保整车功能配置与线束3D布线路径协调一致。 3. 编制Plan View、Inline List、Complexity表、Load Matrix、Voltage Drop分析等阶段性交付成果。 4. 执行原理图变更管理,向2D、3D及相关协作团队输出变更内容;制定原理设计开发计划,推进原理设计工作按时达成项目节点需求。 5. 参与原理设计各阶段成果评审,开展原理图与2D图纸及3D数模的比对核查工作。 任职要求: 1. 具备2年以上相关领域工作经验 2. 掌握整车线束系统知识,具备整车线束及其附件的设计开发能力,具有较强的逻辑分析与设计能力,熟悉国内外汽车产品相关标准法规及认证体系,了解整车部件基本构造与功能 3. 能独立分析并解决整车线束相关故障问题,熟悉汽车新产品开发流程 4. 熟练操作CATIA、UG、CHS等多种工程设计软件 5. 具备高度的责任意识,良好的沟通表达能力及团队合作精神
ME工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技设备管理
岗位职责: 1、负责波峰焊设备的操作、参数调试及日常维护保养; 2、优化AOI检测程序,调整误报问题,持续提升产品直通率; 3、开展成型设备的调试与预防性维护工作; 任职要求: 1、掌握波峰焊、AOI、成型机等电子制造设备的调试与维护技能,具备至少1年相关设备操作经验; 2、具备机械原理方面的基础知识; 3、了解PCBA生产工艺流程及相关技术要求; 4、熟悉用电安全规范并能严格执行; 5、具有较强的沟通协作能力及实际操作能力。
项目技术专员
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限
1.审核产品图纸与实物样品,核算产品报价BOM,制定各生产环节管控图、工艺路线及标准作业程序,列出检具与工装需求清单; 2.监控并推进项目执行进度,确保研发阶段样件按时交付,及时解决项目过程中的各类问题; 3.主导新产品产前会议,负责生产及外协环节的首件确认与签发,编制客户认可所需技术文件,协同客户完成开发及售后支持工作; 4.熟练掌握CAD、UG、Office等常用软件,熟悉CNC加工、阳极氧化、研磨等制造工艺,具备3C类小五金行业背景者优先考虑; 5.具备良好的责任心、沟通协调能力,能够适应高强度工作环境; 6.非本行业从业者请勿投递! 加分项 具备智能硬件相关领域工作经验者优先
其他生产营运人员月结3-5年本科AxureVisio需求分析敏捷制造
【职位描述】 聚焦FB非标加工业务的战略目标,基于当前业务痛点的深入洞察,构建支撑FB业务模块的敏捷制造数字化平台,全面提升生产效率与人员效能。 【岗位职责】 1. 产品规划。深入生产现场,精准捕捉并分析业务难点与实际需求,形成深度洞察报告;明确产品愿景与发展战略,输出中长期产品发展路径图;制定各版本发布计划,清晰定义版本目标、关键功能及衡量成功的指标。 2. 产品设计。系统化收集、梳理、评估需求,并完成优先级排序,持续维护需求池;撰写完整的产品需求文档及验收准则;绘制产品原型,协同UI/UX设计师完成高保真界面设计;参与核心数据模型、业务流程及系统间集成方案的设计与确认。 3. 项目管理。拆解MVP开发任务,制定可执行的项目计划;全程融入敏捷开发流程,主持迭代计划会与评审会议,及时解答团队疑问,澄清需求细节;参与测试用例审核,主导产品功能的验收测试工作。 4. 产品运营。制定上线发布策略,编写发布说明、培训资料及新功能指引,配合实施团队推进产品部署与上线;面向内部实施、客服及关键用户开展产品培训;跟踪产品上线后核心运行指标,持续发现优化机会,推动产品持续迭代升级。 5. 生态协同。高效联动研发、设计、实施及管理层等多方力量,保障信息同步与协作顺畅;关注行业前沿技术与竞争格局变化,研究其应用潜力,为产品引入创新思路与实践方案。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,年龄25-35岁,工业工程、机械制造等相关专业优先考虑。 2. 熟悉离散制造运作模式(具备非标件加工背景者更佳),了解生产管理、计划排程等核心流程;具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力、抗压能力及责任意识。 3. 3年以上ToB类软件产品经理经验,有成功主导或参与MES/FMS/APS/WMS/ERP系统(至少两项)项目经历者优先,具备工业软件数据采集相关经验者尤佳。 4. 熟练掌握产品设计工具(如Axure、Visio)及项目管理工具(如Jira、Confluence);具备扎实的需求分析能力、PRD撰写能力与原型设计能力。
其他生产营运人员3-5年本科自动化设备研发
岗位职责: 1. 深入理解客户实际需求,能够将其转化为清晰的功能说明文档,并组织内部相关会议推动节点落地,协调内外资源,及时反馈升级问题,确保各阶段客户需求得到有效响应; 2. 配合机械工程师/工艺工程师,依据客户要求共同制定技术解决方案; 3. 跟进展会产品的开发进度,整合并更新工艺创新点,推动亮点内容在市场端的宣传与应用; 4. 负责产品规格书、宣传资料、视频素材及销售支持工具等文档的编制与日常维护; 5. 开展市场调研,参与产品规划,提出具备市场竞争力的功能设计及新产品的开发建议。 任职要求: 1. 本科及以上学历,理工科专业背景,具有设备行业从业经历,具备产品研发或开发经验者优先,有工艺测试实践经验者更佳; 2. 掌握基础的机械与电气原理知识,能基本操作Solidworks软件者为加分项; 3. 具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强; 4. 至少具备两年以上研发项目管理相关工作经验。
研发操作工
3000-5000元/月
生产运营包吃1-2人月结经验不限中专/中技全职双休加班补贴年终奖厂内食堂缴纳社保
招聘要求: 1、无需经验,中专以上学历,懂基础电脑操作,有发酵车间经验优先; 2、能接受公司夜班值班(一周约2次夜班); 3、男女不限,20-40岁之间,服从公司安排,无不良嗜好,细心,性格开朗。 岗位内容: 1、负责发酵罐日常操作,执行SOP流程; 2、取样检测,记录相关数据,确保跟产品质量跟实验数据稳定; 3、日常设备清洁消毒,物料领用以及管理。
临时工
波仔海鲜五一(5.1-5.4)招聘临时工了杀小龙虾6点-11点30分下午3点-6点30分工资有意者私聊[握手]。
梅州
4月30日 11:19拨打电话
广东梅州孙小姐【】江南金雁花园招一位保安。八小时制工资2000元60岁以内。身体健康有意者
2000元/月
保安1-2人月结
孙小姐【】江南金雁花园招一位保安。八小时制工资2000元60岁以内。身体健康有意者请与我联糸。
梅州
4月30日 11:17拨打电话
广东梅州招聘:松口大塘村委会斜对面美宜佳招中班1名,时间15.00-22.30,工资面议,
营业员1-2人
招聘:松口大塘村委会斜对面美宜佳招中班 1 名,时间15.00-22.30,工资面议,联系电话:
梅州
4月30日 11:17拨打电话
迎宾员服务员
【餐饮岗位招聘】因门店运营需要,现急招贴照替班人员2名,工作日期为29、30号两天,每日薪资200元,待遇优厚,日结。工作地点位于鸭绿江北街,周边环境熟悉,交通便利。岗位主要负责协助店内日常运营,包括但不限于贴照、接待及基础服务等工作,要求身体健康、责任心强,能适应餐饮节奏。本次招聘不提供住宿,有意者请直接联系:,电话咨询从速,岗位有限,先到先得!
梅州
4月30日 11:17拨打电话
梅州梅县区区招打孔畲江套房打空调孔3个
空调孔打孔3-5人
梅州市梅县区招打孔畲江套房打空调孔3个
梅州 梅县区
4月30日 11:13拨打电话
生产经理1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患 4. 主持生产例会,动态跟踪施工问题,提出优化方案
生产经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3.组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时解决施工过程中的技术与管理问题 4.落实安全生产责任制,监督执行安全文明施工规范,杜绝重大安全隐患 5.配合项目部完成资料整理、进度汇报及内外部沟通协调工作 任职要求: 1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件(如广联达、CAD等) 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4.持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先 5. 责任心强,能适应项目现场工作环境,具备良好的职业素养
带证生产经理
1-1.1万元/月
生产经理3-5年大专
地下电缆管道暗挖
生产经理10年以上大专
建筑劳务公司招:土建主体结构现场全面管理员一名:(工作地点:广州及周边区域) 要求:55岁以下,大专以上学历会电脑,建筑行业管理工作经验10以上熟悉主体结构图纸和铝木模工艺。善于与甲方沟通
风电基础技术生产负责人。
1.1-1.2万元/月
生产负责人3-5年学历不限
主要技术,管理班组现场文明施工。
技术工程师
6000-10000元/月
工艺工程师PE3-5年大专汽车制造
负责技术资料的申请、转化、管理与发放,并指导生产部门完成作业指导书的编制; 负责新产品生产前准备工作,包括布局规划、生产线及设备导入规划,配合项目经理管控项目进度; 主导新产品生准阶段的客户评审工作,落实问题整改及作业验证; 负责量产初期稼动率与良品率目标的设定并推动达成; 识别新产品的特殊要求,制定相应工艺方案,开展工程能力验证与防错设计,策划量产工艺优化并提供技术支持与效果评估; 推进客户及公司内部的变更管理,执行工艺、设备、工装等变更动作,并同步更新相关控制文件; 负责本岗位相关工作计划与预算的编制; 统计汇总生产线制造能力数据,分析短板并制定改善对策; 承担DV/PV、PCBA功能测试、烧录测试、FCT下线测试等环节的上位机程序开发; 按产品类型推进测试平台的标准化开发与规范化整理; 协助质量部门应对供应商发起的变更,实施对应的工艺、设备、工装调整,并更新受控文件; 负责BOM与MES系统的日常维护; 收集整理行业标准、企业技术规范及相关产品法律法规要求;
设备技术员
8000-12000元/月
机械设备工程师1-3年大专不需要出差要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验非标设备经验
岗位职责: ①负责生产用设备设施、工装夹具等工具的维修与保养工作,保障其日常稳定运行;依据年度维护计划执行周期性设备保养,并按标准对所辖设备开展定期巡检; ②对公司机械设备及资产使用状态进行检查,落实厂区内电力使用的相关管理工作; ③积极参与设备优化改进,具备提出可行性改进建议并推动实施的能力; ④编制设备操作与维护相关的指导文件,并组织开展培训工作; ⑤完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: ①大专及以上学历,机电一体化、电气自动化或相近专业背景; ②具备2至3年设备维修工作经验,熟悉电气类设备基本原理与运行特点; ③工作认真负责,具有较强的责任心和执行力,能适应现场作业环境,服从管理安排。
耗材制造主管
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年大专生产管理医疗耗材
1、依据销售数据制定科学的生产计划,优化任务分配,提升整体作业效率; 2、定期组织召开生产工作会议,全面复盘生产执行情况,提出改进措施; 3、强化生产计划的执行监管,快速响应并解决生产过程中的各类突发问题; 4、统筹日常生产安排,对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导; 5、落实安全生产培训教育,严格执行安全管理制度,保障人员安全与设备稳定运行; 6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导,杜绝违章作业行为; 7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查,提前识别并消除潜在安全隐患,确保设施持续正常运转; 8、负责生产数据的归集与分析,统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标,配合库管开展定期盘点,保证账实相符; 9、持续加强业务能力提升,及时应对和解决生产中出现的技术难题; 10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作,保障信息畅通与工作衔接。 任职要求: 1、大专及以上学历,医学、医药、机电设备等相关专业,年龄28-40岁; 2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验,3年以上大型企业生产经理岗位经历,熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能; 3、熟悉产品工艺流程,了解生产运作环节,能熟练操作办公软件; 4、工作踏实认真,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力;
机械厂车间主管,
9000-12000元/月
主管组长5-10年大专有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理,落实安全制度、隐患排查及员工安全培训,杜绝重大安全事故3. 监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术、设备及质量问题,持续提升产品合格率4. 负责车间人员管理,包括班组长培养、员工绩效考核、技能提升及团队建设,营造高效协作氛围5. 推进精益生产与降本增效工作,优化作业流程、减少浪费,提升设备综合效率(OEE)和人均产出 任职要求:1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工、装配、注塑、钣金等至少一类生产流程2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证或生产类相关证书者优先3. 熟悉ISO9001、安全生产标准化等体系要求,能独立编制并执行车间管理制度4. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力,善于跨部门沟通与现场决策5. 责任心强,执行力突出,认同制造业务实文化,能适应生产一线工作环境
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
4.3.4.1岗位职责 A)负责生产相关各类报表的统计、汇总及归档管理; B)完成生产计划单与领料单的打印及分发工作; C)办理生产辅材及耗材的申领与发放手续; D)录入领料单、入库单以及退料、补料等相关单据; E)完成上级交办的其他临时性工作任务。 4.3.4.2任职资格 A)年龄:******,具备大专及以上学历(经验丰富者可适当放宽学历条件); B)具有一年以上文职类岗位工作经验; C)熟练操作Office办公软件及ERP系统; D)具备较强的学习理解能力,工作服从意识良好; E)具有良好的职业素养和个人修养。
生产文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差文员经验EXCEL经验
岗位要求 1、20到35岁,学历高中或以上学历, 2、1年以上文职相关工作经验能熟练操作办公软件。 3,沟通良好,思路清晰。 能接受先在东莞樟木头工作,明年随厂迁至梅州 岗位职责 1、以内外部文件的整理归档 2,加班报表统计、入库产值统计 3、上司临时交代的其他工作
项目经理
岗位职责‌: 负责施工现场勘察,精准测量风管尺寸及布局,确保与设计图纸一致; 独立完成图纸审核,优化安装方案,协调施工团队执行; 全程管理工地进度,监督风管安装质量,解决现场技术问题; 参与材料采购核算,编制工程结算文件,确保成本可控。 任职要求‌: 暖通工程、建筑环境与设备工程等相关专业应届毕业生; 熟练使用水准仪、激光测距仪等工具,具备CAD识图与基础绘图能力; 能适应工地环境,具备较强动手能力,可参与风管切割、吊装等实操; 责任心强,沟通协调能力佳,能独立处理现场突发情况。
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责 1、根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,全面负责本班组的安全管理工作。 2、提前到达工作岗位,检查现场“5S”落实情况,确保当日生产工具齐备、生产设备运行正常。 3、事先掌握当日产品工艺标准,对作业人员进行细致工序指导,并不定时巡检各工序执行状态;核实产品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序内不良品,快速分析异常原因并提出改善措施。 4、每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S点检表填写。 5、工作结束后及时整理当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良数、物料损耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。 6、明确次日生产任务,提前规划次日工作安排,准备所需技术文件、物料、工具及设备条件。 7、统筹本班组人员的工作分配、出勤管理及培训教育工作。 8、落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。 岗位要求 1、中专或高中及以上学历。 2、具备1-2年及以上同岗位工作经验。 3、熟悉制造生产流程,熟练操作常用办公软件。 4、能接受加班及倒班工作安排。
制造工艺工程师
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制生产跟单
负责本领域预算管理及成本控制措施的落实,开展不良成本的分析与改善; 负责生产工时的数据统计、分析,提出优化建议并推动实施; 负责新进员工的岗位培训及岗前指导工作; 制定并推行定置管理制度,依据功能区域划分要求完成现场布局规划; 负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理; 落实本区域内各项安全管理工作,确保符合安全规范要求; 主导本领域持续改善项目的推进、分析与执行; 针对生产过程中设备、工艺方面的问题,向相关部门提出改进方案,并协同完成改造实施; 监控生产任务完成进度及产品质量状况,如遇异常停机(含设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等),及时联络相关单位反馈,并跟踪处理进展与改善成效; 执行现场4M(人、机、物、法)变更点的确认与管理; 汇总班长提交的人员排班及考勤信息,处理考勤异常情况; 负责公司内部改善提案的收集与数据统计工作; 根据生产报表、品质不良记录等资料,完成KPI数据的采集与录入,对未达标项目进行根因分析,制定改善对策并追踪实施效果; 配合量产产品的工艺优化工作,保障批量生产质量稳定,主导本领域品质异常分析及TPS活动的推进,协助开展品质问题的解析与改善。
钣金工程师1-2人月结
钣金绘图员专科及以上学历,具有机械、电气等专业知识;懂机械制图知识,有绘图工作经验,能熟悉运用CAD,Solidworks或Creo等3D绘图软件,可熟练绘制2D、3D图纸;有良好的团队协作能力、执行能力、沟通能力薪资福利:5500-8000元/月,免费食宿、五险一金、生日福利、节日福利、年终奖等招工人数:1名工作地址:梅州市经济开发区AD2区
梅州
4月22日 13:38拨打电话
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