
设备安装技术员
6千-1.1万/月
设备工程师1-3年中专/中技
我们是一家专注于光纤设备与通信设备研发制造的国家高新技术企业,拥有17年的行业沉淀与技术积累。17年来,我们始终致力于光通信技术的创新与应用,产品广泛应用于骨干网络、数据中心及5G建设,AI算力等领域,服务客户覆盖海内外头部通信运营商与互联网企业.因业务发展,公司需要
招聘设备安装技术员,懂电路图,能熟练完成PLC、传感器等电气接线,,动手接线能力强,会使用常用工具量具卡尺,能安装气缸、导轨等各种精密机械部件,能独立解决安装过程中遇到的电气和机械问题
要求:中专/技校及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械制造等相关专业优先;有1年以上非标自动化设备安装、调试经验者优先
正班8小时,加班费另外算,周天休息,补助住宿费生活费
设备工程师(J10360)
9千-1.3万/月
设备工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责新设备的现场安装、调试与验证;
2. 负责现场设备的维护保养、异常分析与处理;
3. 负责公司各类设备运行情况的检查、记录、考核以及日常管理;
4. 负责设备的性能、结构改善立项及推进,执行完成;并汇总改善成果、输出报告;
5. 负责编写设备操作、维护保养SOP,保养计划、执行及现场技术员的技术培训;
6. 负责设备易损件的寿命管理;精益生产的执行者;
7. 协助上级领导处理设备故障,提出处理意见,对重大事故及时反馈;
8. 协助主管对常见问题的汇总及解决方法;并独立完成关键调机技术手册;
9. 遵守公司保密协议及信息安全管理制度,履行本岗位信息安全的相关职责。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械、电气等相关专业;
2. 有3年以上同行业工作经验,有参与线束设备方面的相关培训;
3. 有较丰富的生产制造企业设备维护管理及设备调试工作经验;
4. 熟练掌握各类3D/2D制图软件,具备相关实操能力者优先考虑。
设备技术员
7千-1万/月
设备工程师3-5年大专自动化设备机械设备机电设备
工作内容及职责
1. 熟悉使用光纤熔接机、切割刀、功率计等光纤熔接与检测工具,具备基本的故障诊断与处理能力。
2. 编制设备维护、操作等相关作业指导文件;(适用于光纤熔接机)
3. 对设备运行中出现的异常情况及时进行检修与恢复;
4. 结合生产实际问题对设备进行优化改进,提升产线效率与产品合格率;
5. 负责新设备的调试、测试及投入使用前的验证工作;
6. 执行上级交办的任务与工作部署,确保各项任务目标顺利完成。
任职要求:
1. 具备两年以上设备维保及维修相关工作经验;
2. 掌握光纤领域常用设备的基本原理与应用知识;
3. 能熟练操作光纤熔接机、切割刀、功率计等配套设备,并具备一定故障排查能力;
4. 实操能力突出,具备良好的沟通协调能力、应急处理能力和逻辑分析能力。
10k+PCB设备维护技术员+五险一金+提供住宿
1-1.2万/月
设备工程师1-3年大专技术支持PCB设备维修钻孔
岗位职责:
1、主要负责PCB线路板的钻机、锣机、切割及AOI检测等设备的现场售后支持,以及相关设备的操作培训;
2、积极协同公司销售团队推进整体销售进程,确保设备在售前、售中、售后各阶段的服务工作按时、保质、保量完成;
3、协助完成旧设备的故障排查与维修,参与新设备的安装、调试、使用培训及后续维护工作;
岗位要求:
1、大专及以上学历,电子信息、机电一体化、光电信息等相关专业,具备1年以上相关工作经验;
2、有PCB设备客户服务经验或熟悉AOI检测设备操作者优先考虑;
3、能够适应中期或长期出差及外派工作安排;
岗位福利:
1、入职即办理五险一金;
2、享受春节、中秋等节日福利补贴,以及高温季节津贴;
3、提供零食、饮料、下午茶、团队建设活动、生日会、节日庆祝等丰富的企业关怀福利;
设备技术员
1.2-2万/月
设备工程师3-5年本科安装/调试自动化设备
岗位职责:
1. 掌握水处理领域智慧加药设备的工艺流程、结构设计及控制原理,具备相关设备制造与生产实践经验;
2. 熟悉机械钣金与PP材料加工技术,能够识读机械图纸,熟练操作CAD/SolidWorks等绘图工具;
3. 了解生产管理流程,具备编写生产指导文件、制定工艺标准规程的能力;
4. 具备PLC及自动化控制基础知识,可根据项目实际需求进行生产设备评估与引入;
5. 具有售前技术支持经验,能开展项目调研并独立完成技术交流与方案输出;
6. 具备较强的沟通协作能力,工作踏实认真,责任心强,有水处理行业从业经历者优先考虑。
任职要求:
1. 负责智慧加药装置全周期技术支撑工作,涵盖售前方案设计、生产工艺规划及售后安装调试环节;
2. 根据产品设计方案制定生产工艺,并持续优化改进,确保设备适应客户现场运行条件;
3. 制定标准作业时间,完善生产标准流程,提升智慧加药系统的生产效率与品质一致性;
4. 结合项目具体需求,编制技术方案,开展产品调研,主导完成设备的加工与生产实施;
5. 负责智慧加药设备的现场调试、安装技术支持及故障问题处理,保障系统稳定运行;
6. 编写设备运维与生产管理相关文档,健全设备技术资料体系;
7. 完成领导交办的其他相关工作。
售后维修服务工程师
8千-1.2万/月
设备工程师5-10年大专机械设备机电设备自动化设备检测设备试验箱环境箱
环境试验箱设备工程师
一、任职要求:
1. 具备大专或以上学历;
2. 具备较强的故障分析与处理能力,沟通表达清晰,理解力强;
3. 工作态度端正,细心踏实,富有责任心,具备良好的服务意识及团队合作精神;
4. 熟悉客户沟通流程,能够独立完成技术设备的维护与现场问题的应对;
5. 持有高低压电工进网作业许可证、高级制冷工证书者优先考虑。
二、岗位职责:
1. 负责环境试验箱产品的售后支持工作(含技术指导、安装调试、运行测试、维修保养及客户操作培训);
2. 维护客户报修、维修过程及完工情况的信息记录,确保数据完整可查;
3. 整理并归档工程项目资料,包括验收时间节点、交付后运行状态、历史维修详情等;
4. 通过系统平台、邮件或标准表单,及时上报产品相关质量问题及处理进展;
5. 针对超出免费保修期的产品,根据实际故障状况向客户说明维修方案及对应费用,提升服务质量;
6. 多渠道维护企业专业形象,增强客户信任感,推动客户持续合作意愿;
7. 协助销售与商务部门参与项目投标,提供相应产品的技术配置与解决方案;
8. 执行上级交办的其他工作任务。
三、公司产品:
HALT/HASS试验箱、高压加速老化试验箱、高低温(湿热)试验箱、冷热冲击试验箱。
四、公司福利:
1.工作时间:9:00-18:00,12:00-1:30午休,五天工作制,周末双休;
2.员工假期:享受双休及带薪年假、国家法定节假日;
3.节日活动:重大节日发放节日礼品或补贴,日常设有下午茶、节庆福利、团建活动、生日会、员工旅游等;
4.五险一金:入职即办理养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险及住房公积金;
5.员工培训:提供内外部学习机会,关注员工成长,定期组织专业培训;
6.办公环境:位于南山区甲级写字楼,周边餐饮、娱乐配套齐全;
7.工作理念:勤达坚持“以高质量成果为核心”的价值观,倡导持续学习与自我提升,杜绝形式主义,凭业绩实现个人价值,积极回馈社会;
8.成长环境:公司设立清晰的职业发展路径与晋升机制,通过管理M序列与技术P序列双通道认可员工能力与贡献;
9.人文环境:团队成员年龄结构多元,工作氛围轻松融洽,彼此真诚交流,协作顺畅,沟通开放,共同追求合作共赢。
泵阀设备研发工程师
8千-1.2万/月
设备工程师经验不限本科泵阀设备
任职要求:
1. 学历要求:本科及以上学历。
2. 工作经验:具备机械类相关工作经验,有泵厂或阀门厂设计与制造经历者优先考虑。
3. 项目经验:无特定项目经验要求。
4. 综合能力:掌握机械结构相关专业知识;通过大学英语四级或以上,具备英文技术文档的读写能力;熟练操作Word、EXCEL、PPT等常用办公软件;具有软件编程背景者优先。
5. 其他要求:具备较强的学习能力、适应能力及责任心;语言表达清晰,沟通能力良好;工作积极主动,作风诚信严谨;具备良好的组织协调能力、团队协作精神和人际交往能力。
工作职责:
1. 在泵阀主管工程师的带领下,负责泵阀设备设计文件的编制与发布工作;
2. 在泵阀主管工程师的指导下,参与泵阀设备厂商的技术交流与技术审查;
3. 在泵阀主管工程师的指导下,协助完成泵阀设备相关的其他设计任务;
4. 完成上级交办的其他工作任务。
荣耀新厂320/天妹子多可带手机随走随结不用体检
8-9千/月
操作工车间普工花园式厂包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
纯工价30元!纯工价30元!月收入8500元以上!厂里补贴新人入职奖4160元!免费招!不收费!当天入职分宿舍面试!厂区要人,中介勿扰!我们的优势:
1、入职每周可预支生活费.
2、空调车间,空调宿舍,加班多、收入高,福利好、晋升空间大;
3、入职当天安排吃住,4-6人间宿舍,配套设施齐全,条件优越,
4、入职签订劳动合同,不经过第三方,厂里直发工资
一、招聘:
1、年满16-47周岁,学历不限;
2、持有本人有效身份证,不过期;
二、岗位职责:
1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
2、大部分都是坐着上班,工作内容简单轻松,易学易会。
三、薪资福利
小时工:纯工价30元小时!!
1、平均10-11小时/天,工资300元/天
2、每月上班26天左右,月休4天左右,月均工资8500/月
正式工基本底薪3510元/月
1、现在正处于公司生产是旺季,每天加班2-4小时;
2、加班费按国家法定标准:平时1.5倍,周六日2倍,节假日3倍;
3、薪资详情=底薪3510元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖;
4、月收入:8500元月
四、饮食
1、工厂统一提供包吃住,吃住条件非常好。
2、住房环境优美,花园式厂房,空调车间,空调宿舍;厂区地处繁华地段,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
3、宿舍环境:4-6人间宿舍,配备空调、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
4、当天安食宿,公司食堂菜式多样,口味超多。
五、合同协议
合同:签订正规劳动合同
:公司为员工办理养老、医疗、失业、生育、工伤、意外险
福利:、年终奖金、每年春节返乡津贴、中秋晚会、春节晚会、员工活动等
有意者请直接点击,工厂人事会第一时间联系您,或者,手机号码同号!!
吊车司机
7-9千/月
汽车吊起重工吊车司机起重机1-2人
核心双证:Q2 起重机司机证(特种设备作业证)+ B2/A2 驾驶证(流动式汽车吊上路必备)
证件要求(硬性)
1. 特种设备作业人员证 Q2(流动式起重机司机)**,证件在有效期内,市场监管局发证浙江省政府
2. B2 及以上机动车驾驶证**(A2 优先,大车吊必须),无严重违章、酒驾记录智联招聘
3. 证件可联网核验,复审记录齐全
基本条件
1. 年龄一般 22–45 周岁,初中及以上学历
2. 体检合格:无色盲、眩晕、高血压、癫痫、恐高等妨碍起重作业疾病,视力良好,空间感强智联招聘
3. 无重大吊装安全事故记录,无犯罪记录优先
4. 服从现场管理,能适应户外工地、加班、出差、驻项目
技能与经验要求
1. 常规:3 年以上汽车吊实操经验;招熟手 / 吨位(25t、50t、80t一般要求 3–5 年;熟悉 25t、50t 主流机型优先
2. 看懂载荷表、幅度、额定起重量,会判断场地地基、支腿找平、支腿垫板铺设
3. 熟练识别标准手势、对讲机指挥用语,配合司索、信号工;牢记**起重十不吊**,有权拒绝违章指挥、超载作业智联招聘
4. 作业前点检:吊钩、钢丝绳、限位、制动、液压系统;会简单保养、排查常见小故障(漏油、异响等),填写运转记录
5. 熟悉吊装安全规范,具备风险预判、应急处置能力
安全意识强、稳重细心、责任心强;吃苦耐劳;沟通顺畅,团队配合好;不酒后作业
半导体设备工程师
5-6千/月
设备工程师经验不限大专半导体设备工程师
【岗位职责】
1. 负责客户现场半导体设备的故障排查、问题解决及设备调试。
2. 配合客户及项目团队完成设备拆装、移机。
3. 按现场SOP、EHS及质量要求开展作业,并做好相关问题记录与反馈。
【岗位要求】
1. 具备半导体设备相关经验优先。
2. 具备较强的设备故障分析与现场问题解决能力,有设备调试经验。
3. 能接受全国范围出差及项目现场工作安排。
设备工程师
7-8千/月
设备工程师1-3年大专
岗位职责:
1.负责生产设备的故障诊断、维修及功能验证,保障产线稳定运行
2. 开展设备故障数据分析与根本原因分析(RCA),制定改善对策并跟踪闭环
3.推进设备系统化管理,优化点检、保养、备件及文档标准化流程
4. 主导设备稼动率(OEE)提升、妥善率改善及机故率降低等关键指标达成
5.参与新设备评估、导入、安装调试及操作人员培训,确保顺利量产
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化或相关工科专业优先
2.具备制造业设备维护或工程改善相关经验,熟悉PCB制程者更佳
3. 熟练使用办公软件及基础数据分析工具,具备报告撰写与跨部门协作能力
4.具备问题分析与解决能力,责任心强,适应制造现场工作环境
5. 有带教经验或参与过精益改善项目者优先
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备工程师
4-5千/月
设备工程师1-3年学历不限
电梯维保岗位职责:
1.负责电梯设备的日常巡检、维护保养及故障应急处理,确保运行安全稳定
2.按照维保规程执行半月、季度、半年及年度保养任务,并规范填写维保记录
3.配合特种设备监管部门完成年检、整改及技术资料归档工作
4.对老旧电梯进行运行状态评估,提出优化或更新建议
5.协助客户开展电梯安全使用培训与应急演练
任职要求:
1. 具备电梯维保相关工作经验,熟悉主流品牌(如日立、通力、奥的斯等)电梯结构与控制系统
2.持有有效《特种设备作业人员证》(电梯维修T证)
3. 具备基本电气识图能力及常用工具、仪器仪表操作技能
4.责任心强,具备良好的服务意识和沟通协调能力
5. 身体健康,能适应登高、现场驻点及突发加班需求
设备维修工程师(智能制造方向)
6千-1.2万/月
设备工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责光伏产线核心生产设备(涵盖电池片/组件段串焊机、层压机、PECVD、扩散炉等关键设备)的日常巡检、故障抢修与定期维保工作,快速定位设备机械、电气、气动类故障根因,最大限度压缩非计划停机时长,保障产线连续稳定运行。2. 牵头制定并落地设备预防性维护计划,梳理高频故障场景的标准化处置流程,建立完整的设备运维台账与备件损耗记录,基于运行数据优化维保周期,降低设备全生命周期运维成本。
智能化弱电项目负责人
1.2-2万/月
弱电工程师5-10年大专安防系统机房工程负责驻场经常出差综合布线系统
岗位职责:
1、负责项目整体的规划、组织实施与管理,协同售前技术人员完成技术交底及设计变更的对接工作;
2、掌握项目在质量、成本、进度方面的控制要点,熟悉合同、安全及信息管理流程,了解政府监管、质监要求和竣工验收相关程序;
3、熟知各类工程技术标准与规范,能够审核工程规划设计、专项技术方案及施工技术方案,落实文明施工要求,保障施工科学有序;
4、熟练操作办公软件及绘图工具,及时掌握市场变化趋势,具备较强的市场敏感度;
5、具备优秀的判断力、沟通协调能力和执行力,责任心强,积极主动,具有较强的敬业精神;
任职资格:
1、具备3年以上施工现场管理或项目管理相关工作经验;
2、大专及以上学历,建筑工程、土木工程、机械工程、结构工程等相关专业;
3、了解弱电系统,如大型视频监控、智能楼宇、电子警察等系统集成项目,有系统集成类项目管理经验者优先考虑;
4、持有项目经理资质或一级注册建造师证书者优先;
5、工作细致认真,责任心强,具备良好的团队协作意识,能承受工作压力,适应长期全国范围内出差
生产组长/线长
8千-1.3万/月
生产组长/拉长月结经验不限本科
岗位内容:
1.学习掌握公司产品知识以及岗位相关的工艺流程;
2.掌握现场管理与生产计划管理的基本知识;
3.在技术或部门主管的指导下完成日常工作任务;
4.协助技术人员推进新产品导入及相关验证工作;
5.本岗位属人才储备方向,实行技术与管理双通道培养机制,培养期结束后根据实际表现定岗;
任职要求
1.全日制大专及以上学历,物联网技术、通讯工程、电子信息工程、自动化技术、机器人等相关专业,具备学历学位证书,应届毕业生亦可报名;
2.工作踏实认真,品行端正,具备较强的责任意识和进取精神;
3.具备良好的语言表达、沟通协调、文档撰写及团队协作能力;
4.有组织团队开展项目或活动经验者优先录用。
质检主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年本科不需要出差团队管理经验机械加工制造经验有质量管理经验
【岗位职责】
1. 体系管理:负责公司质量管理体系的搭建、落地、优化及年审工作,完善质量标准与管控流程,搭建全链路产品质量追溯体系,保障企业合规经营。
2. 全流程质量管控:前置参与新品研发、结构、电控、安全评审,规避量产质量风险;统筹零部件来料检验,建立供应商考核与整改机制;全面管控产品装配、调试、老化、成品出货全制程质量,稳定量产良率。
3. 质量问题闭环:统筹生产异常、制程不良、售后问题及客户投诉处理,运用8D、CAPA等专业质量工具复盘问题、制定整改方案,杜绝同类质量问题重复发生。
4. 质量优化降本:统计分析各类质量核心数据,牵头推进质量专项改善、制程优化项目,降低质量损耗与成本,持续提升产品可靠性与品质。
5. 团队与资源管理:负责质检团队日常管理、绩效考核、技能培训及人才梯队建设;统筹检测设备校验、维护及实验室资源管理,保障质控工作高效标准化落地。
6. 联动研发、生产、采购等部门协同推进质量优化,建立质量风险预警机制,规避批量质量事故,保障交付品质与客户满意度,完成上级交办的其他质量相关工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械机电、自动化、智能制造、质量管理等相关专业。
2. 5年以上智能装备、机器人、精密机电行业质量工作经验,3年以上质检团队管理经验,有外骨骼机器人、穿戴式智能装备从业经验者优先。
3. 熟练掌握各类质量分析工具,精通产品全流程质控、供应商管理、制程优化、客诉闭环等核心工作,具备体系搭建、质量整改落地实战经验。
4. 熟悉机器人行业质量、安规及可靠性相关标准,具备优秀的风险预判、数据分析、跨部门统筹能力。
5. 工作严谨负责、原则性强、结果导向,具备良好的执行力、抗压能力与团队管理能力。
6. 持有质量工程师、ISO内审员等相关证书,有机器人核心零部件质控经验者优先。
7. 六天工作制不包食宿。
洗护产品研发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专洁面产品配方研发
岗位职责
1、依据业务需求,开展OEM化妆品专业线洗护类产品(如洗发水、护发素、发膜、定型产品等)的研发工作;
2、结合公司现有产品情况,对已有产品的配方进行优化改良与技术升级;
3、主导产品生产过程中的技术管理,协同生产团队处理产品质量及工艺执行中的技术难题;
4、承担核心产品关键技术的开发任务,推动新技术的探索与应用;
5、掌握国内洗护品类相关法规政策与行业标准,确保研发成果合规合法。
任职要求
1、大专及以上学历,主修精细化工、应用化学等相关专业;
2、具备8年以上化妆品研发领域工作经验,其中5年以上从事同岗位工作(具有成功上市产品研发经历者优先);
3、能独立制定洗护类化妆品生产工艺,并有效推进新配方的试产与落地;
4、熟悉新产品开发全流程,掌握常规洗护产品的配方设计及制造工艺;
5、具备基本的英文资料阅读能力。
精益工程师(J10290)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科半导体经验要求有工业工程师经验精益改善经验
【岗位职责】
1. 参与制定公司精益转型的长期战略规划,并通过方针管理将战略目标分解为各部门可执行的具体改善指标与行动计划。
2. 主导或辅导跨职能团队运用精益工具(如价值流图、5S、SMED等)系统性地识别并解决现场运营问题。
3. 推动现场5S与目视化管理,建立标准化作业流程(SOP)及全员生产维护(TPM)体系,为精益生产的稳定运行奠定基础。
4. 负责设计并实施看板拉动系统,优化库存策略与车间布局,以推动单件流生产,提升整体价值流效率。
5. 主导精益文化变革,策划并组织相关培训与工作坊,提升组织的精益思维与持续改善能力。
6. 负责关键精益改善项目的全生命周期管理,包括立项、辅导、跟踪与成果评估。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,工业工程、机械工程或相关专业背景,具备5年以上工业工程或精益生产相关工作经验。
2. 具备芯片、半导体或电子制造等相关行业的精益生产推行经验者优先。
3. 精通精益生产体系(LEAN/TPS),熟练掌握价值流分析、标准化作业、快速换模等各类精益改善工具与方法论。
4. 熟练使用Office办公软件及AutoCAD等工程绘图软件。
5. 具备出色的项目管理、跨部门协同推动能力以及复杂问题的分析与解决能力。
设备维修保养工程师(机构调试)
1-1.1万/月
设备工程师5-10年高中不需要出差需要夜班要求有设备维保经验自动化机械经验企业(甲方)3-5年设备维保经验不要求证照需要倒班
1. 设备组立、拆除与安装(含设备主体及附属设备水电气拆除与连接);
2. 设备闲置及移转的点检(配件完整性、功能测试);
3. 依规范进行设备定期保养(三阶项目)及保养问题点收集(设备年度保养、含精度修复);
4. 设备常见故障模块的维护、更换及调试。
【岗位要求】
1. 高中及以上学历,5年以上3C自动化设备组装、维护、维修经验。
五金厂仓库主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年高中
【岗位职责】
1. 负责仓储部门整体运营管理,建立并持续优化仓库管理制度、作业流程、SOP文件,提升出入库效率,降低物料损耗。
2. 统筹原材料、外购件、五金半成品、成品、包装耗材的验收、入库、上架、保管、领料、出库、打包、发货工作;合理规划库位,优化搬运动线,提高仓库空间利用率。
3. 负责仓库班组人员调度、工作分配、现场监督、技能培训、绩效考核,打造执行力强的仓储团队。
4. 组织日常循环盘点、月...
设备工程师(驻越南)
1.2-1.7万/月
设备工程师3-5年大专不需要出差要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)电子/通信设备经验设备维修/保养经验SolidWorks非标设备经验
【岗位职责】
1. 主要负责越南三厂设备维修、保养。
2. 负责新进设备的安装调试、验收工作。
3. 合理安排下级工作。
【岗位要求】
1. 2年以上电子/光电/制造业设备维修、保全实操经验。
2. 能独立值守产线设备,独立完成新设备进场安装、调试、验收工作。
3. 编写SOP设备作业、保养、维修标准。
4. 具备培训保全/操作员的能力。
5. 具有一定的管理能力及沟通能力。
DQE高级工程师(J10121)
1.5-2万/月
其他生产营运人员免费培训3-5年大专
【岗位职责】
1. 全程跟进产品研发项目,负责研发阶段质量策划、质量管控与风险评估;
2. 依据研发流程,落实各阶段质量标准、检验规范与各节点准入要求;
3. 主导研发质量异常分析、跟进整改闭环,推动设计优化与品质提升;
4. 对接研发、工程、测试等部门,统筹项目质量相关工作,输出各类研发质量报告;
5. 评审研发样机与量产端测试用例,确保其充分性与严谨性。
【岗位要求】
电子、结构、机械等理工科相关专业;
1. 具备消费电子、跨境电商行业 DQE 工作经验,专职研发项目 DQE 实操经验3年及以上;
2. 深度熟悉产品全研发流程及各环节质量管控要点;
3. 工作能力突出,可独立履职、独当一面;
4. 逻辑思维清晰,沟通协作能力良好,做事耐心细致、责任心强。
【福利待遇】
1. 五险一金(入职即购买深圳一档五险一金);
2. 晋升空间大,扁平化管理,团队内部老人带新人,各种技能培训;
3. 公司聘请专业厨师,制作午餐和晚餐,午餐8元,如晚上加班,免费提供晚餐,四菜一汤;
4. 团队氛围好,老板NICE;
5. 办公环境佳,环境优美;
6. 父母感恩奖,给父母一个慰问和感谢;
7. 各种活动福利嗨翻天,生日礼物,节日福利;
8. 股权分红,给员工一个更明确的未来!
设备工程师经验不限本科半导体设备测试半导体设备校验半导体设备安装调试半导体设备维护保养熟悉3D软件catiaSolidworksProE
【学历及专业】
1、机械、材料、自动化、船舶、车辆、光学、电学、物理学、控制工程、计量科学、仪器仪表、工程数学、统计分析等相关理工科专业背景。
2、需具备本科及以上学历;
3、要求21岁前进入大学就读。
【工作技能】
1、掌握3D设计软件,如Catia/Solidworks/ProE等;
2、熟练运用Office办公软件完成文档编写、修订、排版及图表制作等任务;
3、了解常用项目管理工具,包括PERT图、WBS、甘特图、思维导图等。
【能力要求】
1、具有机电设备研发或系统集成经验,具备创新意识,能持续优化集成方案,提升设备性能与集成效率;
2、具备一定的机械设计、自动控制、电气原理等基础知识,可理解高精度机电设备的构造与运行机制;
3、拥有跨部门协作经历,善于沟通协调,具备较强的问题识别与处理能力,能准确追溯问题源头并提出有效应对措施;
4、具备良好的语言表达与交流能力。
【岗位职责】
1、承担精密设备模块/工装/测试台的集成工作,依据集成目标或需求制定可行的技术解决方案;
2、统筹精密设备模块/工装/测试台的具体集成流程,确保高效推进;
3、负责现场集成问题的跟踪与管理,推动问题及时解决与闭环。
调试工程师-深圳
5-9千/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责设备的电气安装、调试、性能优化、工艺调试及交检入库工作。
2. 负责设备调试过程中问题的反馈、跟踪和处理工作。
3. 配合事业部其他部门进行研究、测试等需求的调试工作。
4. 负责研发设备在客户处的安装、调试及客户培训工作。
5. 完成上级领导交办的其他临时事务。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化、测控、自动化等相关专业。
2. 熟悉自动控制原理,熟悉各种高低压配电元器件及传感器原理;具备基本计算机操作能力,了解计算机软硬件工作原理;有一年自动化设备、数控机床调试经验者优先录用。
3. 能接受加班和出差安排,持有电工证者优先。
设备研发工程师
1.2-1.7万/月
设备工程师1-3年大专CATIA英文读写优先设备研发汽车电子设备labview上位机状态机
设备开发工程师
岗位驻场在外企汽车一级供应商
要求如下:
1)基本要求:
2~3年工作经验,本科学历,技术能力突出者学历可放宽至大专,工科背景,具备消费电子或汽车电子行业测试开发经验,有非标自动化开发经验者优先。
2)技能层面:
• 熟悉NI生态工具应用,例如曾使用LabVIEW开发上位机程序,掌握LabVIEW开发架构,至少熟练运用状态机模式;能使用Teststand编写测试脚本,熟悉Teststand中的变量管理、子序列调用、流程控制及同步/异步操作机制,能够通过断点、探针等手段进行程序调试与故障定位。
• (加分项)具备脚本语言开发能力,如Python,基础扎实,可快速投入项目调试,理解面向对象编程、函数封装、文件读写及数据处理等核心概念。
• (加分项)有过NI硬件平台使用经验,如数字模拟采集卡、CAN/LIN/Ethernet通信模块等设备的操作与集成。
3)逻辑清晰:
能将复杂问题分解为可落地的执行步骤,明确各环节间的依赖关系、分支判断条件以及异常应对策略。
工作地点:深圳宝安福永
客户专员(文员方向)
5-7千/月
生产跟单/文员1-3年大专不需要出差包吃跟单经验食品/饮料/烟酒经验月休四天五险
【岗位职责】
(一)订单与数据管理
1. 跟进全渠道订单,完成订单核对、录入(含金蝶销售订单系统录入,确保数据准确)与异常追踪。
2. 负责销售数据统计分析,完成各渠道出库目标达成数据更新、下单供价统计,月底提交财务核对账目。
3. 统计渠道退货明细,做好退货登记、沟通及销售退单跟进,同步更新系统数据。
(二)客户与渠道事务处理
1. 对接客户日常沟通,处理客诉、收货确认、信息回复,汇总登记客户反馈并跟进闭环。
2. 完成渠道预约、出厂批次报告、送货清单、单据传递等日常事务,同步维护系统信息。
3. 跟进渠道商品上下架、价格调整、新品上线、临期证照更新等业务,协调工厂及相关部门推进落地。
(三)行政与内务支持
1.
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