招聘路挡石改造工程安装师傅，需具备市政专业人员资质。负责将球石更换为不锈钢桩，确保安装恢复的桩深浅一致，保持桩与桩之间的平整。要求有相关市政工作经验。共需2名师傅。薪资按每平方米100元计算，总工程面积约100至120平方米，总薪资，。

深圳市龙岗区招工长/工程师、装修承包 260平方米别墅毛胚，包工包料

深圳招局部改造施工长，要求有多年经验，10年经验以上，有自己的施工队，有谈单经验，擅长谈单，有能力的联系我。

深圳市宝安区招工长/工程师

全能总工 看现场 报价 画图 验收

要求有从事过钢结构施工的经验，熟悉基本的施工规范要求和安全文明施工要求。能根据现场进度合计安排人员及机械，组织现场施工作业有序进行

局改、家装、工装，承包制

精通装修工艺流程,包含基础土建施工，能有效组织项目施工进度，把控工程质量,完成项目竣工图和预结算工作。可以出差项目驻场，待遇10000-12000/月，试用期一个月，视工作能力沟通薪资待遇。

机电施工总承包，从事给排水暖通工程技术、对接设计院、甲方、监理单位，对下对劳务分包进行技术交底，施工管理等，会办公软件，CAD画图，做过电子厂房优先，北京城建机电公司代招，签劳务派遣或外聘合同

招聘助理工程师，薪资4000元以上/月，有经验者优先。

深圳市龙岗区招工地小工/杂工

深圳市招强电安装开关面板和灯.一天活400

最新白班银行岗位信息 1、长白班一福田某银行队员：身高1.68以上，45岁以下，做事踏实，有保安员证，10小时4800+保险补助400，包住，月休4天。 2、长白班一福田华强某银行队员：男身高1.68以上，46岁以下，可戴眼镜，有保安员证，9小时4300+保险补助400，包住，月休4天。 3、长白班一龙华上塘某银行队员：男身高1.68以上，43岁以下，可戴眼镜，有保安员证征信良好，9小时4300+保险补助400+外住补贴300，包住，月休4天。 4、长白班一福田泰然某银行队员：男身高1.68以上，43岁以下，可戴眼镜，有保安员证，9小时4400+保险补助400，包住，月休4天。 5、月休8天一福田新洲某银行队员：身高1.68以上，46岁以下，可戴眼镜，有保安员证，9小时4000+保险补助500，包住，月休8天。 面试地址：龙岗区横岗林展财富大厦三楼301（坐地铁14号线至六约北B出口）右转前行420米即到

最新中控岗位信息 1、白班一福田梅林某大厦中控员：身高1.66以上，50岁以下，可戴眼镜，保安员证和有中级消防证或2026年后的初级消防证，12小时5900+保险补助600，包住，月休2天。（可买社保，工作轻松） 2、纯中控一福田皇岗某小区中控员：身高1.68以上，45岁以下，可戴眼镜，有中级消防证或2026年后的初级消防证，12小时6500，第二个月7000，包住（饭堂10元一餐，先充值在刷卡），月休4天。 3、双人双岗一龙岗坪山某养老中心消防设施操作员：身高1.68以上，45岁以下，身高1.56以上，43岁以下，可戴眼镜，有中级证或2026.10月后初级证，12小时6400~6600，包住，月休4天。 4、纯中控一南山某小区物业中控:身高1.65以上,55岁以下,可戴眼镜,有中级消防证或2026年后的初级消防证,12小时6000,第二个月6200,包住,月休4天. 联系人：李主管 [强]面试地址：龙岗区横岗林展财富大厦三楼301（坐地铁14号线至六约11北B出口）右转前行420米即到

招聘力气大的工人，工价为350元。一次能扛两包水泥的工人，力气更大者一天可挣600元。

济南市青岛市招工长/工程师【招聘‑室内公装工长】 公司主营娱乐类公装项目：KTV、酒吧、酒店、洗浴会所 工地地点：济南或青岛 薪资待遇：450元/天，每天9小时，加班另计，工资月结，工期3个月，供住不供吃 岗位职责： 1、施工现场全面管理，各班组工人调度管理 2、熟悉图纸，施工前给工人技术交底 3、材料核对、下单、对接供货商，把控材料到场时间 4、协调木工、瓦工、水电、油工各个工种交叉施工 5、对接甲方沟通现场变更、施工问题，把控进度与施工质量 任职要求： ①有娱乐公装（KTV/酒吧/酒店）现场管理经验优先，普通家装勿扰 ②精通木、瓦、水电、油工各工序工艺，看得懂整套施工图纸 ③善于协调各班组，沟通能力强，可以跟甲方顺畅对接 ④常驻青岛工地，能够长期驻场，责任心强，把控工期质量 ⑤最重要是人品没问题，能很好的服从公司的管理 有意者请电话/微信联系：陈经理

家装项目经理

招聘长期师傅，有意者请直接电话联系详谈。岗位职责：1. 负责油料、配件的领用与登记，确保记录准确。2. 如实汇报工作进度、质量情况及物料需求。3. 跟进验收整改事项，确保问题闭环处理。4. 遵守纪律，杜绝违章操作。5. 班前检查车辆状况及防护措施，班后确保车辆停放整齐、料具收纳妥当。6. 按时参加班前会，明确当日工作任务及注意事项。

招聘工程师，工作地点位于福建省龙岩市武平县武平高新区岩前园区兴富路。薪资范围为4000-6000元，招聘人数为5人。

汕头市潮南区招工长/工程师、电焊班主、光伏安装班主

【岗位职责】 1. 熟悉散热产品设计流程，有电脑、服务器、主板等相关产品的散热设计经验。 2. 对项目进行散热跟踪测试，分析测试数据，根据测试结果提供改善方案。 3. 负责散热器样品制作，各零件及包装评估并导入量产。 4. 负责小批量试产，图面文档的归档等。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，1-3年以上散热工作经验。 2. 机械相关专业。 3. 熟练使用Pro-e、CAD等绘图软件；会散热仿真及方案设计及优化。 4. 熟悉散热器结构与制...

岗位职责： 1. 负责案件资源的开发，拓展业务渠道，组建并管理业务团队，开展渠道建设与关系维护； 2. 全面统筹律所日常运营与管理工作； 3. 主导律师团队的引进与配置。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年或以上法务领域相关工作经验； 2. 具备优秀的组织、协调、沟通能力和领导力，拥有良好的人际网络与社会活动能力，以及敏锐的市场洞察力； 3. 具备较强的战略规划与全局统筹能力，善于资源整合与团队协作； 4. 拥有案源资源，具备市场开拓经验者优先考虑。 律所提供： 自主研发的办公系统支持、每年定期两次总结交流会议，加强总所与分所间的联动与协同发展，提供舒适宜人的办公环境。

一、主要职责： 1、生产管理 （1）根据车间生产计划，落实各项生产准备事项，科学调配当班人员，保障生产有序开展。 （2）组织召开班前会与班后会，做好人员出勤记录，确保交接流程顺畅，维持正常生产节奏。 （3）负责生产日报数据的汇总与核对，跟踪各工序生产进度。统筹设备及作业区域的清洁维护工作，保障生产设备运行良好、环境整洁。落实生产过程中的安全巡查与消防防范措施。 （4）执行上级交办的临时任务，配合其他部门完成协作事项。 2、现场管理 （1）组织实施新员工岗前培训及上岗考核，监督下属员工遵守劳动纪律与工艺规范，落实蚀刻车间人员行为管理。牵头推进车间“6S”管理工作，确保现场管理达标。 （2）熟悉管辖区域内各类设备的操作，具备常见故障判断与处理能力。承担刮涂机、曝光机的操作运行、工艺参数调整及异常报警应对工作。 3、品质管理 （1）熟悉产品生产工艺流程，严格按照内部质量标准组织生产。运用常规工艺分析方法及时解决制程中出现的品质异常，保障生产连续性。 （2）管控线上产生的不合格品及异常物料，落实隔离与处置措施，杜绝不良品流入下道工序。 （3）执行质量管理体系中关于环境控制、有害物质管理等相关规定。 二、要求： 1、能适应倒班工作制，实行两班轮换 2、具备3年以上生产现场管理经验，熟悉触控显示领域基础理论及相关专业知识，掌握机械类基本常识

【岗位职责】 1. 订单前期对接（接单阶段） 1.1 对接业务员、客户，整理客户订单需求：产品规格、型号、数量、单价、交期、包装要求、特殊工艺等，录入订单台账/Excel系统。 1.2 核对报价单、合同，确认付款方式、定金、尾款节点，排查订单漏洞，避免错单漏单。 1.3 下达内部生产单/采购单，同步给工厂、车间、采购、仓库，明确交付时间与品质要求。 2. 生产过程跟单（核心日常工作） 2.1 全程跟进生产进度：每日/定期跟工厂核对投产、下料、半成品、完工进度，更新订单进度表。 2.2 同步业务员与客户。 2.3 处理订单变更：客户改数量、改包装、延期/提前交货，走书面变更确认，通知生产端调整并留存记录。 2.4 协调异常问题：物料短缺、设备故障、产能不足导致延期，第一时间上报业务主管，给出延期方案并跟客户沟通。 3. 出货跟进 4. 单据、对账与回款辅助 4.1 单据归档：采购订单、对账单分类存档。 4.2 协助财务核对订单金额、扣款，出具对账单发给客户。 4.3 提醒业务员跟进尾款回收，登记收款台账，备注开票需求，配合开具发票。 5. 库存、样品与售后处理 5.1 管理客户样品：寄样登记、快递单号跟踪、样品台账管理。 5.2 剩余库存、次品、返工产品登记，上报处理建议。 5.3 售后对接：客户反馈破损、少货、质量投诉，拍照取证，协调补货、返修、扣款或理赔，闭环跟进处理结果。

1. 要求独立工作能力强，主观能动性强，具备强烈的品质观念。 2. 具备良好的团队精神和责任心。 3. 实干能力强。

工作范围： 1、负责前台客户来访接待工作。 2、日常快递的收发管理。 3、文件资料归档整理，业务订单录入系统。 4、跟踪订单生产各环节进度。 5、出货单据的打印与核对。 6、协助各部门间信息传达与沟通协调。 要求： 高中及以上学历，具有一年以上相关工作经验，能承受工作压力，踏实肯干，适应制造业工作环境及节奏。 待遇：缴纳社会保险，薪资结构为底薪+加班费+奖金补贴等 综合收入6000元以上

1. 负责DIP生产线（插件、后焊、测试、包装等工序）的日常管理，确保按计划达成产能与质量目标； 2. 合理调配人员、物料、设备，提升产线效率，降低物料损耗； 3. 监督作业员规范操作，落实工艺纪律与品质管控，处理生产异常； 4. 主导拉线5S、安全生产及员工培训、考核、出勤管理； 【岗位要求】 1. 高中/中专及以上学历，1年以上DIP生产拉长/组长经验； 2. 熟悉DIP全流程及电子元器件，能看懂作业指导书（SOP）； 3. 具备基本的人员安排、数据报表及现场管理能力；

【岗位职责】 1. 经营统筹：制定部门年度目标、工作计划与预算，统筹多项目并行落地，管控项目质量、进度与成本。 2. 技术把控：审核各类安全技术报告、方案、课件，具备独立解决项目核心技术问题的能力。 3. 团队管理：负责人员调配、绩效考核、人才培养，搭建部门专业梯队，规范内部工作流程。 4. 商务外联：对接政企客户、开展技术汇报、商务洽谈、迎检协调等工作。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，安全工程、化工、机械、电气等相关专业。 2. 身体健康，可适配现场踏勘、外勤出差、应急支撑等工作。 3. 资质资格：持有中级及以上注册安全工程师或二级及以上安全评价师执业资格，高级工程师职称（条件特别优秀者放宽至中级职称）。 4. 能力：熟悉安全生产法律法规，熟悉工贸行业（八大类）或建筑施工安全管理要求，具有危险化学品或消防或电气安全或施工安全或特种设备或机械安全或交通安全现场检查能力。具有独立编写安全管理体系、应急预案、风险评估报告、安全生产标准化体系等安全生产相关成果的能力。 5. 经验：5年及以上企事业单位、第三方安全技术咨询机构安全生产管理或安全技术咨询相关从业经验，熟悉安全检查、风险辨识、隐患排查、安全培训、评价报告等第三方安全服务业务。有企业中层及以上领导工作经验，有优秀的团队管理、项目统筹和沟通协调工作经验。

1. 负责订单跟踪，接收订单并转化为生产订单管控表。 2. 负责交期回复、生产进度跟进及出货安排。 3. 负责对接表面处理外协以及物料收发工作。1. 熟练使用Office各类办公软件。 2. 能够看懂机加图纸。 3. 为人诚恳，热情开朗，积极上进。 4. 具有良好的团队合作精神和独立处事能力，心理素质良好，具备一定的抗压能力。 5. 有五金加工厂或CNC加工厂经验者优先。 6. 年龄20-45岁。 工作时间：26天制，每天10小时。 薪资范围：6K-8K。 1. 公司包吃包住。 2. 购买五险。 3. 宿舍配备空调和热水器。

无线充线圈工程师 一、岗位职责 1、主导无线充发射/接收线圈、磁吸线圈及绕线电感类新产品的开发，负责样品试制、结构设计与电气参数规划； 2、制定绕线、点焊、包胶、成型等生产工艺流程，输出BOM清单、作业指导书及相关工艺规范； 3、牵头完成样品性能测试与电气调试（包括电感量、电阻、Q值、耦合效率、温升等），协助客户完成规格验证与确认； 4、解决量产过程中的工艺瓶颈，优化线圈排布方案、线材选型与磁芯组合，提升产品良率并降低制造成本； 5、协同业务、客户、品质及生产部门，处理工程异常与客户反馈的技术问题，提供有效整改对策； 6、跟进新型材料、导线与磁芯的试样评估，推动新工艺的导入及批量生产落地； 7、撰写ECN变更单、工艺文档、测试报告、规格承认书等技术文件。 二、任职要求 1、大专及以上学历，具备2年以上无线充电线圈或绕线电感研发相关工作经验； 2、掌握无线充线圈结构设计方法，熟悉绕线工艺、漆包线选型及硬磁/软磁材料应用特性； 3、熟练使用LCR电桥、综合测试仪等设备，具备Q值、电感、阻抗、耦合参数调校能力； 4、可独立完成打样开发、工艺设计及制程改善，能编写工程技术文档与8D分析报告； 5、了解无线充行业通用标准与客户技术规范，具备客户技术对接与规格签核经验； 6、实践操作能力强，熟悉产线工艺调试，具备良好沟通能力和抗压性。 薪资5K-15K 上班地点：梅州兴宁市区