【岗位职责】 1. 配方与试验技能：能独立开展医用橡胶类配方设计、原材料调整及试验验证，精通合成橡胶、粉末填料等成分在医用橡胶体系中的配比逻辑与应用调整；同时具备扎实的相关理论基础，掌握橡胶与粉末填料的结合界面相关理论，理解粉末粒径大小对成品性能（如强度、分散均匀性、生物相容性等）的影响，能结合理论知识优化试验方案、调整配方参数，通过试验验证理论可行性。 2. 仪器操作与数据分析：熟悉相关测试流程，熟练操作...

一、职位概况 作为贯通研发、供应商与市场的关键纽带，您不仅承担物料保障的职责，更需具备维护品牌价值的责任感。 您将全面参与产品从立项到交付的完整周期，凭借出色的技术理解力与沟通协调能力，打造高效且具竞争优势的供应链体系。 二、核心职责 1. 技术驱动与新产品导入（NPI） * 早期协同：依托技术专业对产品设计提供可制造性（DFM）与可成本化设计（DFC）建议，实现技术创新与商业可行性的统一。 * 物料开发：主导新项目核心零部件的样品开发与验证工作，推进供应商认证流程，确保所选物料满足品牌的高品质要求。 * BOM成本管控：搭建目标成本框架，结合技术优化与采购策略，保障产品在Demo至量产各阶段的成本优势。 2. 供应链建设与ODM/OEM协作管理 * 供应商开发：甄选并拓展契合公司品牌定位的ODM/OEM资源，推动建立稳定的战略合作关系。 * 商务协商：能独立开展与国内外供应商的商务谈判，把控成本、质量、交期及合规等核心条款。 * 供应商品质赋能：引导供应商实施技术迭代与工艺提升，确保其产出水平与公司品牌形象保持一致。 * 核心能力：具备扎实的成本拆解能力（Should-cost modeling）及跨部门复杂项目协同经验。 3. 市场感知与需求转化 * 信息整合：持续跟踪市场动向与用户反馈，将终端对产品性能与品质的需求转化为供应链选型依据。 * 需求对接：联动销售端预测数据，制定合理采购计划，优化库存结构并提升市场响应效率。 三、任职要求 * 教育背景：本科及以上学历，机械、电子工程、自动化等相关专业优先（须具备工程技术基础）。 * 工作经验：5年以上采购或项目管理工作经历，其中至少3年聚焦NPI环节，有工业喷墨设备行业经验或ODM/OEM合作实操者优先。 * 语言能力：英语可作为工作语言（听、说、读、写熟练）者优先考虑。 * 核心素质： * 品牌责任感：充分认知产品质量对品牌长期发展的意义，在成本与品质冲突时坚守品牌标准。 * 职业操守：具备高度的职业道德素养，坚持廉洁自律原则，能在复杂商务环境中保持公正透明。 * 逻辑分析：擅长数据处理与报告撰写，思维缜密，表达清晰。 * 综合素质：抗压能力强，拥有出色的内外部沟通技巧，具备敏锐的市场洞察力。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、弹性一小时上下班、员工旅游

岗位职责： 1、统筹新产品从试产到首量生产各环节，识别产品工艺设计中的潜在问题，并提出优化建议与改进要求。 2、负责新品结构手板验证，全程跟进模具从T0至量产落地的进度，监督装配过程，确保模具顺利验收投产。 3、确认生产工艺流程，编制试产阶段的SOP、BOM文件，评估工装治具需求及作业工时，提供作业方法指导与培训支持。 4、主导生产所需工装治具的设计开发与导入工作，持续优化改善治夹具以满足实际工艺需求。 5、牵头组织试产实施，合理安排人员排线，对试产团队进行现场技术指导与支持。 6、收集整理试产过程中出现的各项问题，输出试产总结报告，并推动相关部门完成问题闭环整改。 7、具备较强的责任意识，良好的沟通协调能力及团队协作精神。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械或电子相关专业，具备2年以上同岗工作经验 2、熟悉新产品开发全流程及制造工艺，具有NPI/PE/E等相关岗位实战经验 3、具备较强的执行能力、问题分析与解决能力，沟通顺畅，富有团队合作意识 职位要求： 1. 具备3年以上蓝牙耳机工艺流程相关经验（无相关经验者请勿投递） 2. 熟悉蓝牙耳机产品的方案特性及结构装配标准要求 3. 掌握电声设备与RF射频设备的基本应用原理 4. 了解产品生产中胶水等辅料的工艺应用更佳 5. 有项目管理跟进经验者优先考虑 6. 需具备良好的统筹规划能力与应变处理能力

岗位职责： 1、主导切削液产品的配方研发，完成技术方案输出。 2、配合业务团队推进产品市场应用与推广。 3、处理配方在调配及实际使用中出现的技术问题。 岗位要求： 1、熟悉切削液各类成分特性，具备扎实的配方设计与现场应用经验。 2、具备良好的沟通能力，能与客户高效对接交流。 3、本科及以上学历，化学相关专业背景，具有5年以上行业经验者优先。 企业福利 全方位关怀，打造你的幸福感： （1）入职/转正/周年礼包： 从入职的暖心礼遇，到5年/10年/20年的特别纪念，我们珍视每一个同行的重要时刻，感恩你的持续贡献。 （2）节日福利 & 生日惊喜： 春节、端午、中秋佳节礼品如期而至；生日当天，专属礼物与庆祝经费齐备，让你感受如家般的温情。 （3）年度体检与补充商业险： 每两年安排一次全面健康体检，并提供额外商业保险，双重保障守护你的身心健康。 （4）团建拓展与年度旅游： 每半年组织团队建设活动，搭配精心策划的年度集体旅行，助力你在忙碌工作中释放压力，增强团队归属感。 （5）子女升学奖 & 家长会假： 员工子女考入高校，公司将给予奖励祝贺；孩子就读幼儿园或小学期间，可享半天家长会假期，共同陪伴成长关键期。 （6）司龄补贴 & 孝亲奖： 为感谢长期服务，设置逐年增长的司龄津贴，并设立孝亲奖励，支持你为家人提升生活品质。 （7）员工父母生日礼 & 结婚/生育/住院慰问： 我们关心你的至亲，在父母生日送上祝福礼遇；员工本人或家人遇到结婚、生育、住院等重要时刻，公司也将致以关怀慰问。

1、参与研发阶段设备的组装调试及测试环境搭建，包括物料筹备、装配作业、系统调试，并配合研发团队完成系统试验与标定工作，协助进行问题追踪、分析与定位。 2、负责加工返厂物料的来料质量检查，涵盖光学部件、结构件、电气传感器等元器件的检验、修整与处理。 3、承担设备进场前的各项准备工作协调与执行。 4、负责实验室内部仪器设备的日常运行管理及定期维护保养工作。 专业要求： 1、大专及以上学历，光学、机械、自动化、硬件、机电一体化等相关专业优先考虑。 2、具有一年以上在半导体设备行业从事安装、维护、维修等相关工作经验。 3、熟悉实验室EHS、5S管理体系，能够依据EHS相关法规和管理制度规范开展现场工作。

【岗位职责】 1. 研发技术辅助：协助工程师保证信息资料的完整性和追溯性；文档编制，包括但不限于文档格式规范、中翻英、勘误等。 2. 项目管理辅助：包括但不限于协助项目管理例会；项目进度整理，追踪和汇报；跨部门同步；项目变更通知等。 3. 部门管理辅助：团队沟通，协助组织团建，支持培训等。 4. 外部工作辅助：支持项目委外及非生产性采购等工作。 5. 其他：上级安排的其他临时性工作。 【岗位要求】 1. 统招本科以上学历。 2. 熟悉IC设计流程及IC工艺设计流程的优先。 3. 精通英语读写。 4. 熟悉使用办公软件。 5. 积极主动、认真踏实、具备良好的沟通能力和逻辑能力。

任职要求： 学历：大专及以上学历 专业：通信工程、电子类、机电类相关专业。 工作经验工作经验：2年及以上新产品导入工作经验 行业经验：电子、音视频通讯、安防监控对讲行业同职经验： 培训经历 基本技能要求熟练使用计算机、办公软件、OA系统、ERP 专业技能要求专业职称要求：上岗资格证书要求：专业技能描述：熟悉音视频通讯行业生产过程，质量要求和规范，工艺水平，生产标准；熟悉ISO9001质量管理体系；具有良好的生产管理工作经验。 管理技能具备较强的工作计划能力和沟通协调能力，执行力强 职业素养要求具有较强的团队意识和协作精神，具备良好的问题推动解决能力；爱岗敬业、廉洁诚信；具备严谨的行为规范，抗压能力强 岗位描述 1.产品DFX提升: •组织输出生产DFXCHECKLIST，并推动研发采用完善其产品设计的CHECKLIST; •参加产品设计阶段堆叠评审，结构评审及LAYOUT评审，输出相关评审报告，并跟进产品改进达成评审要求； •根据生产环节实际情况，不断提出DFX改进建议，并跟进落地; 2.新产品导入： •主导新产品导入的生产工艺，测试方案的制定； •根据新项目安排，主导新产品导入制造工厂； •负责贴片试产跟进，试产问题协调解决和汇总，试产报告发布； •负责组装试产跟进，试产问题协调解决和汇总，试产报告发布； •负责试产总结会议召集，跟进试产问题的解决和确认生产端是否可以进行下一环节试产或转量产; 3.CKD&SKD在客户端工厂生产技术支持： •根据CKD&SKD项目需求，准备相关生产技术资料，测试工具/软件 •进行客户端工厂生产现场支持 4.生产效率改进和技术支持： •负责生产工艺，测试方法优化，以及优化后方案的验证及导入，提升生产效率； •通过DFX改进和在生产环节落地提升生产效率 •负责相关工装夹具的设计，验证及导入； •负责相关工艺文件和工艺规程的标准化； •产品试产阶段，贴片测试及包装导入阶段支持; 5.生产技术研究： •研究新的生产技术，生产工艺； •对目前生产工具问题点汇总，和研发针对生产工具问题不断进行优化； •进行生产自动化设备研究、开发及导入；

信然集团深耕工业能源设备领域多年，专注于压缩机、氢能装备、制冷成套系统等产品的研发与制造，具备自主化研发能力、标准化测试平台及成熟的政企项目落地经验。当前伴随产品线持续升级与新项目规模化推进，现面向社会诚邀长期专注机械、流体、氢能制冷方向、热爱技术钻研的优秀工程师加入，依托丰富工程项目实践提升专业水平，共享企业成长成果，实现技术突破与职业发展的双轨跃升！ （一）岗位职责： 1. 承担离心式压缩机整机方案设计、结构开发、参数计算及性能调优工作，独立完成设计图纸绘制、技术文档输出与BOM清单编制，确保设计方案合规、运行可靠。 2. 参与产品研发全周期，协同样机试制、零部件选型及工艺实施，及时解决试制、试验和批量生产中的各类技术难题。 3. 持续改进产品结构设计，提升设备能效表现，优化制造成本，推动产品技术迭代，满足行业规范与市场应用需求。 4. 协同项目执行过程，对接客户技术需求，提供售后技术支持，整理并交付专业技术资料，保障项目高效落地。 （二）岗位要求： 1. 具有离心式压缩机整机设计或相关产品研发优化实际经验，掌握压缩机工作原理、流体力学分析、热力计算及相关技术标准。 2. 熟练运用机械设计类软件，可独立开展方案构思、图纸绘制与参数调整，具备扎实的机械设计理论基础。 3. 具备较强的技术攻关意识、逻辑分析能力和团队协作精神，工作细致严谨，责任心强，能够高效推动研发任务进展。 （三）岗位核心优势： 1. 纯技术发展路径：注重技术创新投入，尊重工程师价值，营造专注技术成长的工作氛围； 2. 稳定成长平台：业务持续扩张，平台运行稳健，提供清晰长远的职业晋升通道； 3. 快速入职机制：研发团队扩招中，岗位资源充足，面试流程简洁高效，匹配人选可迅速到岗。

【岗位职责】 1、研发任务（搭建测试平台）：围绕难选矿物（如氧化矿、稀有金属矿），研制匹配的高效药剂体系。 2、应用技术支持（现场服务）：深入矿山选矿厂一线，具备3-5年实际工作经验，指导药剂配制与使用，及时响应并解决现场技术问题。 3、浮选实验：针对客户提供的矿样，组织实施小规模试验及连续选矿实验，提交完整的浮选试验分析报告。 4、客户支持：配合销售团队开展技术交流，为客户提供选矿工艺方案建议及药剂使用成本评估服务。 【任职要求】 1、学历专业：硕士学历，主修矿物加工工程、化学工程与工艺、应用化学等相关方向。 2、工作经验：具有3-5年选矿药剂研发或矿山现场技术服务相关经历。 3、专业知识：系统掌握各类选矿药剂（捕收剂、起泡剂、调整剂等）的作用原理及适用条件；必须了解多种难选矿物（如氧化矿、稀有金属矿）的矿物学特征与选别难点。 4、核心技能：熟练掌握矿物浮选实验流程，可独立规划实验设计并搭建测试系统完成数据处理；具备较强的现场问题识别能力，能依据不同矿种（如氧化铜、稀土、钛铁矿等）优化药剂组合。 5、其他要求：能接受频繁出差至矿山现场，具备良好的抗压性与客户沟通协调能力。 【我们提供】 广阔平台： 参与国内外典型难选矿项目实践，介入行业领先技术研究与攻关。 薪酬激励： 具备市场竞争力的基础薪资 + 项目奖励 + 出差补助 + 年终绩效奖金。 职业发展： 设立“技术+管理”双轨晋升路径，提供定期参与高水平行业学术会议的机会。 福利保障： 五险一金、补充商业保险、带薪年休假、年度健康体检等。

需要熟练操控金石三维600机台，图纸设计制作和修改能力，目前公司三台机器，最好有一定的客户资源可以和公司合作经营，公司出场地和三台机器。

隐形门安装（三维合页已经开好槽位，不用开槽）柜子收口，调平，带一把卷尺，起子机+撬棒即可，，不理解图纸的不会做的不要打电话，

深圳日结-明天31号 日结180/8小时深圳宝安区碧海湾万豪酒店搭建小工 包水不包餐，下班给钱 7.30到，迟到视为鸽子并拉黑

二手房重新贴了瓷砖，墙壁有点脏了，房屋大概76平米，需要把客厅和两个卧室刷一下墙漆。麻烦报一下价

工作职责 1. 熟悉小规模及一般纳税人全盘帐务处理； 2. 熟悉各项税务处理； 3. 发票处理与管理； 4. 做好客户服务：交接客户资料，提供财税咨询服务，解决客户疑难问题，维护客户关系； 5. 完成领导交办的其他工作。 岗位要求： 1. 大专以上学历，2年以上会计工作经验，1年以上税务会计工作经验； 2. 进出口退税经验优先； 3. 善思善学，积极主动； 4. 具有较好的学习能力和沟通能力；

深圳宝安项目招塔吊司索2名。，年龄45以下。有产业培训。带近期体检报告。月薪6K，加班20/H。每月平均加班90/小时左右。有单独宿舍。宿舍离现场很近。最最最主要的工资发放及时。有兴趣可以联系我。

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

工作内容： 1、负贵巡视产线测试状及产线良率异常分析； 2、负责量产产品测试板卡焊接及维修； 3、负责产线烧录产品的程序调用及异常处理; 4、协助完成工程师的布置的其他任务。 任职要求 1、了解一定的电子元器件特性及万用表示波器使用; 2、服从领导安排； 3、有积极进取精神，有一定的抗压能力，能够适应倒班

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

远景动力（宜昌储能超级工厂）招聘生产技术员 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

1、协助制定设备维护计划与操作规程，推动标准化作业落地 2. 参与新设备验收、调试及操作培训，支持生产顺利切换 3. 配合生产计划优化设备使用效率，识别并反馈设备改进需求 任职要求： 1. 学历不限，机械、电气、自动化等相关专业优先 2. 有生产饲料管理或生产储备相关经验者优先 3. 具备基本机械识图能力及设备安全操作意识 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力 5. 能适应生产现场工作环境，服从工作安排

做锂电设备项目，做过氦检设备配电的优先。工价45-50。要求能独立完成所有设备电路布局走线，配合调试。

我们电工分室外室内，室内主要做装配电柜8000-11000，室外两班倒9000-13000，不恐高，需要有电工证，加班比较多，长白班，两班倒都有的，吃饭补贴一半(饭堂饭菜打6-7折，打折部分三一)，买五险一金，每个月5号发工资！20-50岁，年龄大必须是大师傅！8-8点工作制，中间休息3小时，有事请假，没事上班。

有过数控机床设计经验，对铸件、矿物件、大理石构件熟悉、有过五轴机床、三轴机床、数控车床、钻攻机、数控磨床、车铣复合机床、工具磨床、走心机、有过摆头设计、摇篮设计经验、内外防护设计等工程师优先考虑，也包括机床在应用领域的拓展合作。全职、兼职、多种合作模式 待遇面谈 任职要求：有过3年以上机床设计经验，或者10年以上非标整机的设计经验 教育背景：专科以上 岗位经验：对FA配件使用非常熟悉 岗位职责：工作认真负责，吃苦耐劳，能加班加点 任职要求： 岗位福利：

岗位职责： 1、面向公司重点布局的业务领域（如柔性物体操作、纺织/针织/制鞋行业相关生产流程等），规划并制定自动化设备解决方案； 2、负责自动化方案的3D建模、工程图绘制及BOM清单编制，完成机械结构设计、核心部件选型，并进行成本核算； 3、承担机电一体化设计任务，参与设备安装调试及现场问题排查与处理； 4、主导项目全周期推进，协同各方确保顺利交付，持续优化设计方案以提升设备运行效率； 5、撰写相关技术资料，提供技术支撑，配合完成设备验收工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、机电、电气等相关专业背景。 2、具备5年以上非标自动化设备设计经历，且在纺织/针织/制鞋行业有实际自动化设备开发经验； 3、掌握机械传动原理，了解加工工艺，熟悉电气控制与PLC逻辑，能够独立完成自动化元器件选型； 4、精通驱动与传动系统、气动/液压技术、传感器应用，并能结合新技术实现设备创新； 5、熟练操作各类2D/3D设计工具，具备扎实的工程设计能力。 关于我们： 1、专注于将具身智能技术落地于柔性材料智能制造场景； 2、团队成员源自北京大学、清华大学、腾讯、字节跳动等知名高校与企业； 3、传统智能化装备业务发展成熟，企业具备持续稳定的收入与盈利； 4、前沿技术研究取得阶段性成果，已获得千万级种子轮融资支持。 加入我们您将获得： 1、充满活力的工作环境，倡导开放沟通与扁平化管理； 2、共享高速成长机遇（公司已完成千万级种子轮融资）； 3、深度介入核心技术项目，独立承担关键模块，加速个人能力跃迁； 4、与来自顶尖高校及头部科技企业的人才共同攻关机器人柔性作业等前沿课题。

工作职责 1.根据产品功能、产品需求进行系统需求分析，并转化成合理的创新结构方案； 2.完成产品的详细设计，并对设计成本，设计质量及项目计划负责； 3.参与基础性技术研究，包括技术专题研究、技术难题攻关。 任职要求 1.本科及以上学历，机械、精密仪器、材料、飞行器、力学、车辆工程相关专业，或者其他专业的机械设计爱好者； 2.丰富的实践类竞赛经历或机械产品/样机开发实战经验； 3.有良好的工程力学和机械结构设计基础，了解部分工程材料及成型工艺； 4.沟通良好，动手和学习能力强，热爱机械结构设计。

岗位职责： 1. 负责服务器液冷相关产品或系统设备的热仿真设计与分析，评估其在不同运行条件下的热表现，优化散热结构与传热路径； 2. 参与样机阶段的温升测试，开展热设计验证、仿真建模及实测对比分析，输出完整热仿真报告，并通过试验数据持续校准仿真模型精度； 3. 制定科学合理的热管理方案并完成关键部件选型，为研发团队提供热设计专业支持，协同解决新产品开发中的热性能优化问题； 4. 建立和完善热设计流程，参与技术标准制定、专利撰写及相关技术创新工作； 5. 完成上级安排的其他相关任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，硕士优先，能源与动力工程等相关专业背景； 2. 掌握单相或两相流体仿真设计方法； 3. 精通传热学、热力学、工程力学、流体力学及材料学等基础知识，熟练操作Ansys、Fluent、Flowtherm、Icepak中至少一种仿真工具； 4. 具备较强的自我驱动力和积极态度，思维灵活，责任心强，逻辑性强，善于分析和解决复杂问题；具备良好的沟通协作能力与团队意识，能适应科技创业型企业的工作强度与节奏。

招聘：链部长期工多名联系人：李先生地址：六约银叶王科技园

招聘：因公司业务上量现招1.焊接师傅5名，有焊工证，精通氩弧焊，熟悉二保焊，手持激光焊，26天278小时，工资9000起，绩效核算上不封顶，买社保，包吃住。超时算加班费地址：深圳市龙岗区南约社区盛和众科技联系电话：刘工

工作职责： 1、全生命周期开发：主导工业级无人机从架构规划到批量生产的完整开发流程；负责核心框架、动力模块及高性能复杂外结构的设计方案； 2、高密度硬件集成：面向机载高性能计算单元，实施紧凑型电子元器件布局设计，配合硬件团队优化PCB排布，兼顾电磁干扰防护与系统稳定性； 3、环境防护与散热管理：牵头整机防尘防水设计（达到IP55标准），熟练掌握密封结构设计，构建高效热管理系统，涵盖主动风道设计及高温工况下的热性能评估； 4、动力与减震方案：承担机身、云台及传感系统的减震结构开发，联合仿真人员进行模态分析与优化，消除高频振动对成像与传感功能的干扰； 5、技术突破与量产支持：全程跟进产品开发进程，解决试制阶段的结构问题；制定结构验证规范（含跌落、盐雾、温变循环等测试），保障工业级产品的品质一致性。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，985/211高校优先考虑；机械工程、力学、飞行器制造、材料科学等相关专业； 2、从业经验：具备5年以上结构设计工作经验，有无人机、加固类移动设备或消费类电子产品开发经历者优先； 3、复杂曲面建模能力：熟练使用主流三维设计软件，具备出色的A级曲面处理水平，可精准实现工业设计构想； 4、生产工艺掌握：深入理解注塑模具、压铸成型、CNC加工及金属板材加工工艺；了解多种密封材料（如硅胶/TPU/EPDM）的物性特点； 5、综合素养：逻辑思维严谨，具备良好的跨职能协作能力，能适应工业产品快节奏研发环境，对工程技术细节具备“匠人”追求 同时招聘结构专家、结构负责人岗位，薪资开放，欢迎联系沟通

【岗位职责】 1. 负责SMT产线日常生产技术支持，保障设备稳定运行及生产顺利开展。 2. 负责松下D3A贴片机程序制作、优化及换线调试工作。 3. 负责思泰克SPI及明锐AOI程序制作、优化及维护，提高检测准确率、直通率。 4. 跟进生产过程中出现的品质异常，组织分析原因并推动改善措施落实。 5. 负责设备日常点检、保养监督及异常报修跟进。 6. SMT技术员团队管理及技能提升。 7. 完成上级安排的其他技术及改善项目工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电子信息、自动化、机械制造等相关专业优先。 2. 具备5年以上SMT生产制造行业工作经验，熟悉SMT工艺流程。 3. 熟练操作及维护松下贴片机(D3A系列)，能够独立进行程序调试、换线及生产异常处理。 4. 熟悉明锐AOI、思泰克SPI设备的程序制作、优化及误报分析，具备AOI参数调试能力。 5. 熟悉回流焊、印刷机等SMT设备基本原理及工艺控制要求。 6. 具备生产异常分析能力，能够针对偏位、少锡、连锡、立碑等不良进行原因分析及改善。 7. 能熟练使用Office办公软件(Excel、PPT、Word)进行数据分析及报告编制。 8. 具有良好的沟通协调能力、执行力及团队管理能力。 9. 适应两班倒工作制度。