岗位职责： 1、负责工业自动化项目的机械结构方案设计； 2、负责产品三维建模，满足客户评审需求和内部设计与工艺的需要； 3、负责产品的机械设计及二维出图，满足工艺需求； 4、负责完成图纸的校对、工艺、标准化、审核流程； 5、负责项目采购件的选型、技术协议制定、下单； 6、负责设计图纸上传ERP系统。 任职要求： 1、熟悉各种常用传动机构:：行架机构、连杆机构、凸轮机构、滚珠丝杠、直线导轨、线性轴承； 2、熟悉伺服电机、步进电机、减速机、丝杠传动、气动元件等选型计算； 3、熟练使用机械设计软件。

熟悉AutoCAD、solidworks等软件的应用，能拆解绘制平面图纸、三维模型工程图，试用期1个月。要求有责任心、积极上进。

岗位职责： 1、可根据用户需求进行水泵选型； 2、可进行离心泵叶轮、蜗壳的优化设计； 3、可进行用户现场管道适配； 4、调研钢铁冶金、建材、化工等行业与水系统相关生产工艺，根据生产工艺结合公司产品制定节能综合解决方案； 5、了解市场动态，收集客户需求，深度分析行业发展趋势和关键技术，撰写可行性报告，推动产品迭代升级； 6、熟悉项目运作流程，为项目投标制定策略、组织标前会、协助标书制作、投标现场答疑； 7、客户现场水泵运行数据测试，指导泵产品测试，评估现场数据，组织技术交流、答疑，推动项目的进展； 8、进行公司自研产品（叶轮机械设计软件）的业务分析、测试及软件的技术交流。 任职要求： 1、本科及以上学历，动力工程及工程热物理、流体机械、机械工程、机械制造及其自动化等专业； 2、了解电机选型，了解水泵现场运行环境及其工作条件； 3、有3年以上知名水泵厂工作经验，水泵1年以上节能改造经验； 4、熟练使用CAD、soildworks、UG等工程制图软件，熟练使用Cfturbo、ANSYS等辅助设计软件； 5、根据工作需要可适应出差； 6、有并联系统用泵节能改造经验者优先； 7、领导安排的其他工作。 福利待遇：五险一金，周末双休，包住宿，提供餐补

【岗位职责】 1、系统学习企业生产流程、工艺标准、设备操作及管理制度，掌握生产各环节基础知识； 2、通过轮岗实践熟悉公司产品结构、模具结构、生产工艺流程、物料管理、质量控制等工作内容； 3、协助技术部完成产品结构、模具、工艺等相关设计、文件编制，现场异常处理等工作；参与新工艺、新设备的导入和试产工作； 4、协助质量部参与质量管控，协助分析不良品原因并提出改进建议； 5、协助生产厂参与生产数据（如效率、损耗、工时等）收集，分析生产效率瓶颈并提出优化方案； 6、了解公司运行体系，并参与公司管理改善项目； 7、完成公司安排的其它工作。 【任职要求】 1、愿意长期在公司工作，与公司共同发展； 2、具有扎实的基础理论知识，具备机械设计与制图的基本能力，熟悉机械设计规范、材料特性、材料加工工艺、模具设计、自动化控制理论等； 3、 熟练使用Office办公软件，CAD、UG、ProE等设计、制图软件，掌握基本的分析和解决问题的能力； 4、有五金制品项目开发经验者优先； 5、有良好的学习能力，能够适应生产型企业现有工作环境，能够接受基层锻炼； 6、有较强的工作责任心和事业心，抗压能力和团队协作能力强； 7、吃苦耐劳，遵章守纪，服从公司安排。

熟练三维机械设计，二维CAD加工出图，钣金设计

（一）机械设计人员 1.岗位定位 负责机械产品的设计、优化与技术方案输出，保障设计成果符合业务需求与技术标准。 2.核心招聘要求 具备以下任一经验背景： （1）45岁以下，全日制本科及以上学历，211/985优先； （2）机械设计制造及其自动化，机械自动化、机电工程等专业； （3）有同行业（与技术中心业务相关的机械领域）设计经验，熟悉行业内机械产品结构、设计规范与技术要点； （4）机械领域经验丰富（不限具体行业），深入掌握机械设计原理、材料特性、加工工艺等知识，能独立完成设计任务。 3.任职能力标准 （1）熟练使用机械设计相关软件（如AutoCAD、SolidWorks等），能高效完成设计图纸绘制与技术文档编写； （2）具备创新设计思维，能根据需求优化现有设计方案，解决设计过程中的技术难题； （3）有较强的细节把控能力，确保设计成果的准确性、可行性与安全性。

机械设计工程师年龄要求：28—38岁，责任心强，服从工作安排和出差安排。薪资福利:每月1万元—2万元。公司缴纳五险一金；月休4天、餐补每日25元，出差有补贴，距离工作地远的可提供四人间宿舍、室内装有空调、浴室，有24小时热水。招工人数:若干名工作地址:陕西省咸阳市泾阳县三元科技产业园B8-1陕西可胜智能科技有限公司

机械设计工程师 1.负责非标设备、工装夹具、检具或客户定制零件的3D模型和2D工程图设计。 2.技术方案制定，参与新产品开发评审，提出可制造性设计（DFM）和可装配性设计（DFA）建议。 3.图纸标准化，独立完成详细工程图，合理标注尺寸、公差和技术要求。 4.编制物料清单（BOM）、设计计算说明书及相关技术文档。 制造工艺方面 1.工艺规程编制：制定机械加工、装配等过程的工艺规程（工艺卡、作业指导书），明确工艺流程、设备、刀具和参数。 2.工装夹具设计：为提高加工效率和质量，自主设计必要的工装、夹具并跟进其制作。 3.技术问题解决：深入生产现场，解决加工和装配过程中的技术难题，如工艺改进、精度超差、效率提升等。 4.成本与工时核算：参与产品前期的工艺成本估算，并核定标准加工工时。 5.新材料与新工艺研究：跟踪行业新技术，推动新材料、新工艺（如高效切削、3D打印应用）在本公司的应用。

绘图人员 1.岗位定位 负责机械设计图纸的绘制、整理与归档，配合机械设计人员完成技术资料输出。 2.核心招聘要求 满足以下任一条件即可： （1）45岁以下，全日制本科及以上学历； （2）机械设计制造及其自动化，机械自动化、机电工程等专业； （3）无相关经验的“小白”候选人（愿意学习绘图技能，对机械绘图工作有兴趣）； （4）有其他行业机械经验（具备基础的机械认知，可快速上手绘图工作）。 3.任职能力标准 （1）具备良好的学习能力，能快速掌握绘图软件（如AutoCAD等）的操作方法； （2）工作认真细致负责，有良好的耐心，确保绘图成果的规范性与准确性； （3）具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，能积极配合机械设计人员，按时完成绘图任务。

长白9h、包食宿、五险、福利等 岗位职责: 1.**方案设计：**参与新产品/项目的概念设计和方案构思，提供创新且可行的设计建议。 2.**详细设计：**运用专业软件完成详细的设计工作，包括但不限于模型建立、图纸绘制、装配设计等。 3.**图纸与技术文档：**生成准确、规范的设计图纸、BOM（物料清单）、SOP、等文档。 4.**技术支持：**与生产、工艺、采购、质量等部门协作，解决在产品制造、装配、测试过程中出现的质量问题。 5.**设计优化：**参与现有产品的设计改进、优化和降本工作，提升产品性能、可靠性和可制造性。 6.**技术调研：**跟踪行业新技术、新标准、新工艺，并应用于实际设计中。 7.**项目协作：**在领导或高层的指导下，按时保质完成所分配的设计任务。 任职要求: 1.**学历与专业：** *大专或以上学历，机械设计制造及其自动化、工业设计、电子信息工程、电气工程、自动化、计算机、艺术设计等相关专业。 *（对于有多年汽车零部件设计制造经验者，可适当放宽条件） 2.**核心专业技能：** ***精通专业设计软件：**这是硬性要求： ***机械/结构方向：**精通**SolidWorks,AutoCAD,CATIA,UG/NX,Pro/Engineer(Creo)**等至少一种。 个人素质: *对设计工作充满热情，追求卓越。 *逻辑清晰，思维缜密。 *积极主动，能承受一定的工作压力。 *具备开放的心态，乐于接受反馈并不断改进。

年底赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天既可预支。新人在职奖金5000！！ 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天既可预支。新人在职奖金5000！！ 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天既可预支。新人在职奖金5000！！ 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容。质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业。仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京.苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘信息，长城生活超市果蔬区招聘两名理货员。年龄要求60岁以内，手脚勤快有责任心的，服从管理，联系电话 半天班3600元 全天班4500元【1.27】

招聘： 服务员4名(男女不限) 4000元 后厨炒锅学徒2名4500 主管1名面议 联系:

!立即投递!在线咨询!年龄16-45岁 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回 复!!! 招聘年龄16-45岁！ 月薪9000+ ①:小时工:28/小时，，随走随结，入职7天可预 支，包食宿， ②:月薪保底9500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限 早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:28/小时，，月薪保底9000-10000!!! 随走随结，入职7天既可预支! 小时工:28/小时，，月薪保底9000-10000!!!随 走随结，入职7天既可预支! 小时工:28/小时，，月薪保底9000-10000!!! 随走随结，入职7天既可预支!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例 如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内 容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:; (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

招聘员工餐2名：工资3700+300 联系电话： 工作地址：中心街万达广场

熟练SL，CAD，具有机械设计经验。

1、熟练使用3D软件，有相关机械设计经验，有非标输送设备，流水线设备类的实操经验，能根据客户的要求现场的环境条件以及输送的物料种类进行设计规划，能根据不同的设备进行各元配件的选型等。 2、了解机械原理，并具有机械气动，液压电控等方面的基础的常识，具备良好的沟通能力和严谨的工作方式。 3、相关专业并熟练操作3D软件的应届毕业生也可以进行培养（非实习生）具体要根据现场情况面试确定。

湖北鄂州葛店，圆形电池，电话面试 装配电工，1月2号进场，中大39大工42 工期20天，包住，，人走账清 ————————————— 镇江，锂电pack线，电话面试 装配电工，1月2号进场，中大39大工42 装配钳工，学徒/普工20/小时 工期7-10天，包住，，人走账清 ————————————— 苏州虎丘，3c，现场面试 装配电工，大工38，中工32 包吃住，工期到1月底， ————————————— 苏州吴中木渎，检测设备，现场面试 装配电工20人，大工42 不住宿补贴2元/小时，有食堂 工期到年底（预计2月初） ————————————— 苏州吴江，3C行业，电话面试 机械设计工程师，120-130元/小时 餐补3元/小时，住补5元/小时 工期一个月，薪资月结， ————————————— 深圳/珠海，电子烟设备，线上面试 调试，大工11k，售后，中工9.5k 26天制，吃餐补500元，2个月起 珠海无住宿，深圳有住宿 ————————————— 深圳龙岗，电话面试，3c精密 机械工程师：120 吃补3元/小时，住补贴5元/小时 工期一个月，，月结 ————————————— 电话：（）

岗位：机械设计工程师 工作内容： 1.图纸翻译 2.文档准备 3.BOM创建 4.solidworks中创建模型/零件图/装配图 5.系统数据录入 任职要求： 1.机械设计背景 2.能熟练使用Solidworks 3.熟练掌握钣金设计 4.工作态度积极向上，认真负责 5.分析和解决问题的能力 6.快速学习能力 上班时间：8:00-16:30

利元亨招聘 一.钳工大工：36元/小时 大工要求：会看装配SOP独立作业会打表，异常处理，有管理思维逻辑，有三年以上的钳工装调经验。 二.钳工中工：31元/小时 中工要求：会看装配SOP独立作业会打表，服从安排，两年以上的钳工装配经验，能看懂3D软件，和2D装配图。 三.机械设计工程师：120元/H（，线上面试） 岗位要求： 1、有非标设计经验3年以上的，名头上挂经理/总监的不要； 2、要会用Creo，即Proe软件，且最近也一直在用； 3、接受加班追赶项目，服从项目调配； 4、要在惠州办公区工作； 5、有一定锂电行业非标设备设计经验，有锂电组装段设计、叠片机设计经验或有利元亨工作经验优先考虑。 四.机械调试：42元/小时 有叠片机调试经验，能接受加班和出差

生产文员机加装配

任职要求： 1、电子类、电子元器件、汽车类注塑模具设计经验。 2、汽车零部件/电子电器件、手机、家电、汽车注塑内饰件。 3、7年及以上工作经验。

分管业务：CNG母站生产安全管理 岗位职责： 1、全面负责公司生产经营运作，牵头编制并落实生产经营方案，完成公司下达的生产任务指标； 2、依据公司安全管理制度，落实场站安全生产管理职责。组织制定设备维护检修计划，并统筹处理定期及突发性故障问题，确保场站稳定运行； 3、统筹场站人员日常管理，规划各部门工作安排，组织实施团队绩效评估与专业技能提升培训； 4、监督控制场站各项运营成本支出。 任职要求： 1、年龄30-45岁，具备大专或以上学历； 2、具有5年以上天然气行业基层管理经验，有CNG母站管理经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压能力。

【岗位职责】： 1、负责生产设备的操作运行及生产流程的日常巡检，维护责任区域清洁卫生，确保生产安全有序进行； 2、规范物料管理流程，确保物料标识清晰、库存数据真实准确； 3、及时发现并反馈生产过程中出现的异常情况，配合完成问题处理； 4、落实上级安排的其他相关工作任务。 【任职要求】： 1、中专及以上学历，专业不限，机电类或纺织类专业者优先考虑； 2、欢迎16-24岁未就业青年以及2022年-2023年未落实工作的毕业生报名，2024年-2025年应届毕业生优先录用； 3、身体状况良好，能适应一线工作环境，具备吃苦耐劳精神； 4、作风正派，遵守法律法规及企业规章制度。 【工作地点】：宝鸡市眉县常兴镇 【职位福利】：缴纳社保、发放实习补贴、提供食宿支持、入职赠送定制礼包、享受节日福利等。

一、岗位职责 1、精益体系构建与实施 1.1价值流分析：绘制碳碳复合材料生产线流程图，发现非增值环节（如沉积炉冷却等待时间），制定连续流动优化方案； 1.2精益工具应用：推动模具快速换型项目，落实设备微小缺陷消除措施； 2、专项效率提升行动 2.1长周期工艺优化：采用沉积炉多层装料结构设计，优化石墨化工艺参数以缩短周期； 2.2能源精细化管控：搭建分时能源使用监控看板，定位高耗能阶段，调整设备启停计划； 3、数据驱动改善与标准固化 3.1关键指标追踪：监控生产周期、一次合格率、人均产量等数据，按月输出改善成效报告； 3.2成果标准化管理：将有效改进案例转化为标准作业文件，并组织车间班组长培训落地； 4、精益氛围建设 4.1员工参与机制：设立“精益改进建议奖励”，每月征集一线员工优化建议（如工装夹具改进）； 4.2多部门协作推进：联合工艺、设备团队开展瓶颈工序协同攻关项目。 二、任职要求 1、学历：工业工程、机械工程类专业本科及以上学历； 2、经验：具备3年以上制造企业精益生产推行经验，有复合材料行业经历者优先； 3、技能：熟练掌握SixSigma等相关改善工具； 三、其他福利 1、试用期即缴纳五险一金； 2、提供免费工作餐； 3、享受通勤补贴、学历补贴、全勤奖等； 4、享有婚礼礼金、生日礼品、夏季防暑用品及节日福利； 5、享有绩效奖金、突出贡献奖励、年终奖金等激励； 6、提供入职培训、在岗学习、内部及外部培训机会； 7、团队氛围融洽，职业成长空间广阔。 四、职业发展路径 技术方向：精益工程师—高级精益工程师—精益专家； 管理方向：精益工程师—精益主管—精益经理—精益总监； 跨部门发展：精益主管—精益经理—其他部门管理者（具备强管理能力可带领多元团队）；

岗位职责： 1.负责产品CAD绘图及钣金展开图设计、成本核算、工艺方案编制。 2.根据产品需求，依据设计图纸完成报价与工艺流程制定。 3.与客户对接，确保工艺流程的准确性与执行时效。 4.处理设计、报价及工艺制定过程中出现的技术难题。 任职要求： 1.精通CAD类软件操作，如AutoCAD、SolidWorks等。 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效对接客户与生产部门。 3.熟悉机械设计、报价体系及工艺流程，可独立开展相关工作。 4.具备较强的复杂技术问题解决能力，适应快节奏工作环境。

根据图纸要求统计数量并制定表格，拟定合同 熟练使用CAD及各类办公软件 负责考勤管理、新员工培训、来访接待及车辆调度 查询招标信息，按要求编制标书并参与投标 准备并整理投标所需资料

1.工艺设计与规划 依据齿轮的设计图样及性能指标，规划科学的加工工艺路线，明确各工序的加工方式、设备选型、刀具规格等内容。 设定关键工艺环节的技术参数（如切削速度、进给量、热处理温度等），确保加工精度满足技术标准。 3.生产指导与过程管控 对车间操作人员进行工艺文件的宣贯与指导，协助解决现场实际操作中的工艺疑问。 跟踪生产过程中工艺执行状况，核查各工序加工质量，及时识别并纠正工艺偏差。 4.工艺优化与升级 针对生产中出现的制约因素（如效率偏低、成本偏高、质量波动等），开展工艺改进工作，提升生产效能与产品品质。 推广应用新型加工技术、装备或材料，持续改良齿轮制造工艺，实现降本增效。 5.质量管理与异常应对 参与齿轮产品的质量检测，追溯不合格品成因，从工艺层面制定纠正措施，防止问题重复发生。 建立并落实工艺纪律要求，保障生产全过程质量控制措施有效运行。 6.工艺文档管理 编制与修订工艺卡片、作业指导书、检验规程等技术文件，确保文件内容准确、完整且及时更新。 负责工艺资料的分类归档与版本维护。 7.协同配合与信息交流 对齿轮结构设计的工艺可行性进行评估，提出利于生产的优化建议。 与生产、设备、质量等相关职能部门保持良好沟通，推动工艺方案高效落地实施。

年龄18至28岁，熟练掌握办公软件，工作认真细致。

负责车间技术生产相关工作 任职要求： 1、中专及以上学历 2、食品、制药、烹饪等相关专业优先 3、欢迎应届毕业生投递 晋升空间大，福利待遇优厚，提供食宿，缴纳社会保险