福利保障：试用期薪资为转正薪资的 80%，能力优异者薪资可面议。 休假制度：享受法定节假日正常休假，每周 1.5 天休息。 正规环卫企业，工作内容稳定、氛围良好，缴纳社保，待遇准时发放。 岗位职责 1.按设计方案开展环卫吸尘车吸力系统升级改造与调试，针对吸尘短板现场优化，保障作业效能达标。 2.负责环卫车辆改装、结构优化、故障维修及翻新实操，确保设备满足一线环卫作业标准。 3.结合现场作业需求，配合设计人员优化改装方案，全程落实改造、调试、检修工作，保障车辆稳定运行。 4.定期对改造维修车辆检测复盘，记录实操数据、反馈现场问题，协助优化改装工艺。 岗位要求 1.中专及以上学历，专业不限，车辆维修、机械制造、机电相关专业优先。 2.掌握机动车、电动车维修改装技术，熟悉环卫车辆结构、零部件及工作原理。 3.具备电焊能力，熟练车辆改装、维修、翻新实操，可按方案独立完成车辆改造与故障维修。 4. 55周岁以内，动手能力强，吃苦耐劳，服从安排；有环卫车辆改造维修经验优先。

岗位职责： 1. 负责整车结构强度、NVH、疲劳耐久等方面的仿真分析工作 2. 搭建整车有限元模型，并完成多种工况下的仿真计算任务 3. 编写仿真分析报告，提供可行的优化与改进建议 4. 参与整车开发各环节中的CAE性能验证与评估 任职要求： 1. 机械或车辆工程相关专业本科及以上学历，具备3年以上CAE领域工作经验 2. 熟练掌握HyperWorks、ANSYS等主流仿真分析软件 3. 了解整车开发流程及相关性能评价体系 4. 能够适应出差及加班安排，具备外语交流能力者优先

技术（设计）工程师2人年龄40岁以下 任职要求： 1.熟练掌握CAD、SolidWorks、CAXA等绘图软件； 2.具备汽车或机械制造领域工作经历者优先考虑； 3.熟悉专用车研发流程、结构设计及整车或零部件设计者优先。

岗位职责： 1. 负责方舱车产品技术需求的搜集与确认； 2. 对方舱车产品需求进行分析，并实施细化分解； 3. 编制并组织评审方舱车产品的设计报告； 4. 承担方舱车产品的结构设计及零部件选型工作； 5. 编写或审核产品组成的技术规范文件； 6. 负责设计图纸及相关技术文档的编制、归档与变更管理； 7. 组织开展设计过程中关键技术难题的攻关工作； 8. 参与新产品试制阶段的装配与试验验证，针对问题提出整改措施； 9. 面向客户或外场工作人员开展产品使用与维护方面的培训支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备2-5年相关工作经验； 2. 熟练使用二维、三维设计类软件工具； 3. 掌握常用结构材料的基础理论及加工工艺知识； 4. 精通钣金件、机加工件等结构件的设计方法，了解产品装配标准与工艺流程； 5. 熟悉产品装配规范及相关工艺要求； 6. 能够独立完成与方舱车相关的结构设计任务。

岗位职责: 1.承担汽车车身结构的设计、研发及性能优化任务 2.参与车身生产与装配环节，保障产品制造质量 3.协同团队攻克技术难题，推动产品性能持续提升 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识 2.能够高效推进工作进程，具备良好的问题分析与解决能力 3.熟悉汽车车身工程技术，具备较强的学习意愿与成长潜力

专业技能： 1、熟悉液压系统原理图的绘制与设计，能够完成元件的合理选型； 2、精通CAD及Solidworks软件，可独立完成液压系统的整体布局设计； 3、具备液压系统压力、流量、功率及热平衡等关键参数的计算能力，能进行性能分析与优化，掌握常见故障的诊断与调试技术 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机电一体化、自动化、流体力学等相关专业背景； 2、具有3年以上液压系统设计、调试或运维经验，有工程机械领域工作经验者优先考虑 工资具体面议

1. 负责技术部门的日常运营与工作协调，统筹人员配置、绩效评估及人才梯队建设，涵盖机械设计、电控编程、方案规划及现场调试等全岗位体系，推动建立标准化技术作业流程，统一图纸、技术文档与输出规范，持续提升团队交付效率与成果质量，构建稳定高效的技术组织架构。 2. 全面主导非标自动化整线及专用单机设备的技术执行，包括客户需求分析、可行性论证、整体方案制定、机械与电气方案审核、成本测算、报价技术支持、全套技术图纸审校及工艺路径设计。全程参与样机试制、装配实施、系统调试、问题整改及项目验收各阶段，有效控制项目进度、成本、质量与技术风险。 3. 系统整理并完善公司级标准化资源库，包括典型方案库、工程图纸库、元器件选型库及程序模板库，提高项目模块复用水平。密切关注行业前沿技术、新型结构形式及先进控制策略，持续优化现有设备的设计结构与控制系统，实现降本增效、降低故障率、提升设备运行稳定性与智能化水平。 4. 牵头应对研发、组装、调试及客户量产过程中出现的重大技术难题与突发异常，统一调度资源处理现场关键技术故障，快速完成整改并保障项目按时交付，确保顺利通过验收，增强客户认可度与满意度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计、机电一体化、自动化、电气等相关专业背景，具备扎实的机械原理与电气控制理论基础。 2. 5年以上非标自动化领域工作经验，其中至少2年技术团队管理经历，熟悉非标自动化整线项目全流程运作，有白色家电、新能源、3C电子、汽车零部件类产线成功落地案例者优先考虑。 3. 具备优秀的成本管控、方案迭代与风险识别能力，能独立主导复杂技术项目的攻关；具备良好的沟通协作能力，可高效对接客户需求，组织团队并联动多部门推进项目执行。 4. 工作作风严谨，责任心强，具有出色的团队领导力和抗压能力，认同长期稳定发展的职业规划方向

三维设计助理工程师 机械类专业，大专及以上学历，工科背景 熟练掌握三维制图软件（UG、SolidWorks、Inventor，三者之一即可）

应届毕业生：大专及以上学历，机械、电子电气、半导体微电子、机电一体化等相关专业优先，公司将结合个人特点制定专项培养计划，提供技术与管理双通道发展路径，要求具备吃苦耐劳精神、踏实认真、积极进取、乐于学习，能适应两班倒生产模式，薪资待遇面议；

汉中市汉台区招外墙/滑板

1.0押金 0租金 当天可直接提车入职。 2.上六休一，月薪8000+ 多劳多得 工资可日结 可周结。 3.公司提供车辆，平台统一派单，按时完成平台派单任务。 4.年龄21-60周岁.驾驶技术好就行.无犯罪记录。 5.每天无需还车，车辆维修，保养，保险都由公司负责。

西安市灞桥区招工地力工，帮楼上上材料，年龄大偷奸耍滑的就不要打电话了，180一天

延安甘泉来押运员工资6000年纪不要太大

岗位职责： 1.负责汽车机械结构设计、优化及仿真分析，输出符合整车集成要求的零部件图纸与技术文档 2. 参与新车型开发项目，协同底盘、动力总成等专业完成机械系统匹配与问题闭环 3.主导样机试制、台架试验及道路测试，分析失效原因并推动结构改进 4.编制机械类零部件DFMEA、控制计划及工艺可行性评估报告 5. 支持量产阶段质量问题整改，提供现场技术支持与工艺优化建议 任职要求： 1. 机械工程、车辆工程或相关专业本科及以上学历 2. 具备3年以上汽车主机厂或一级供应商机械设计经验 3.熟练使用CATIA/UG/SolidWorks等三维设计软件及ANSYS基础仿真工具 4.熟悉GD&T、ISO公差标准及IATF16949质量体系要求 5. 具备良好的跨部门沟通能力与项目协作意识

年龄18—40待遇面议

汽车厂APC、塔台、滚床钢构设计（输送线钢构工程师）招聘要求 岗位说明：汽车总装/焊装车间，APC空中自动搬运车、塔台（设备检修平台/高架支撑塔台）、滚床输送线的支撑钢结构，属于汽车自动化输送非标钢构，不是建筑钢结构，兼顾机械设计+工业钢构设计。 岗位职责（先看懂工作内容） 1. 负责车间滚床、滑橇输送线、APC空中轨道、检修塔台/操作平台的钢结构方案、3D建模、2D加工图纸、节点详图、BOM清单； 2. 钢构受力计算、强度/挠度校核，输出计算书，考虑动载荷、振动、偏载、安全系数； 3. 钢构节点设计、螺栓选型、焊缝设计、防腐涂装设计； 4. 对接工艺、机械、电气，检查设备干涉；输出图纸给钢结构加工厂； 5. 现场技术交底，处理安装、吊装、调试阶段钢构问题，图纸变更； 6. 遵循主机厂标准、钢结构国标、起重/输送设备安全规范。 硬性任职要求 1. 学历专业：大专及以上，机械设计制造、土木工程、钢结构、车辆工程等相关专业； 2. 工作经验（核心） ◦ 初级：2年以上工业非标钢构/汽车输送线钢构； ◦ 中高级：3~5年及以上汽车焊装/总装输送线项目经验，做过滚床钢构、APC空中轨道钢构、塔台检修平台优先；熟悉主机厂（比亚迪、吉利、上汽、一汽等）项目优先； 3. 软件能力 ◦ 2D：AutoCAD； ◦ 3D：SolidWorks / CATIA / UG； ◦ 钢构深化：Tekla Structures（很多企业硬性加分）； ◦ 力学校核：ANSYS、Midas、SAP2000 任意一种，能做受力仿真计算； 4. 知识储备 ◦ 熟悉钢结构GB50017，工业平台、高空轨道动载设计规范； ◦ 熟悉H型钢、槽钢、方管、板材、高强螺栓、焊接工艺； ◦ 懂输送线载荷：滚床、滑橇、APC小车动荷载、冲击载荷、振动影响； ◦ 了解钢结构加工、喷砂、油漆防腐、现场吊装工艺； 5. 其他：能接受项目出差（工厂现场交底）；能看懂英文技术规范（外资主机厂加分）。 加分项（简历重点写） • 独立完成过APC空中输送轨道支撑钢构、高架塔台检修平台、滚床地基支架全套设计； • 熟悉汽车输送行业标准，有新能源汽车工厂项目经验； • 持有一/二级注册结构工程师（大型EPC公司加分，非标设备公司不强求）； • 会Tekla钢构详图深化，能直接出构件加工图、零件清单。 能力素质要求 • 力学概念扎实，重视动载荷、挠度、稳定性，不能只

岗位职责: 1.负责汽车冲压SE同步工程的全流程工作 2.具备汽车车身零部件CAE分析能力，熟练掌握autoform软件应用 3.承担零件回弹补偿及模面优化处理任务 4.熟悉工艺设计与模面设计的标准流程 5.具备2-5年相关行业工作经验 任职要求: 1.具有冲压同步工程实际项目经验 2.能够快速适应工作环境，具备良好的团队协作能力 3.工作地点：武汉

岗位职责: 1.负责汽车前后挡风玻璃新品开发，包含结构方案设计、数模优化、开孔/包边/ADAS区域匹配设计，输出图纸、BOM及开发技术标准。 2.跟进新品开模、试样、试产全过程，核对产品尺寸、曲面、工艺及外观性能，及时整改开发过程中的设计与工艺问 题。 3.统筹产品性能验证、合规测试，跟进装车试装、路试匹配，解决漏水、异响、匹配偏差、传感器成像异常等问题， 确保项目闭环。4.负责项目APQP、PPAP资料输出，跟进量产导入、工艺固化与产品迭代优化，完成降本、提质、改型升级工作。5.对接主机厂客户与供应链工厂，跟进项目节点，同步技术方案、解决技术问题，保障开发进度。 任职要求:1.大专及以上学历，机械、材料、车辆工程等相关专业。2.1-3年汽车前后挡风玻璃产品开发经验，熟悉夹胶/钢化玻璃、包边结构及整车匹配逻辑。3.熟练使用CAD/CATIA等软件，能独立完成数模、图纸设计，熟悉汽车零部件开发流程。4.了解ADAS玻璃、加热玻璃、镀膜玻璃等功能产品开发要点及行业法规标准优先。5.具备良好的项目推进、问题分析及跨部门沟通能力，责任心强.

岗位职责： 1.依据企业战略发展目标，统筹搭建供应链管理中心的流程规范与管理制度，确保各项业务高效有序运行； 2.供应商管理：构建并完善供应商开发、维护、跟踪及评估机制，科学管控采购与运输成本，保障物料品质稳定可靠； 3.仓储管理：结合公司产品特性及物流发展趋势，规划并实施仓储体系与周转机制，制定并优化仓库管理流程与制度，确保货物安全存储、准时供应，统筹调配库存资源，提升使用效率，降低保管费用及流转风险； 4.运输管理：建立高效的货物运输管理体系，合理规划货品调度与分配，甄选与考核承运商及运费方案，压缩运输支出，提升配送时效，控制运输环节中的各类风险； 5.销售与市场支持：协同销售与市场团队开展工作，进行采购与物流成本的分析、预算编制与过程控制，响应销售策略调整，深入分析客户需求，整合优化资源配置，持续改进物流与采购质量，增强客户满意度； 6.供应链系统优化：设计并持续优化采购、物流及整体供应链运作体系，建立并完善产品质量标准，具备扎实的理论基础与实操经验，能够构建适配企业发展的标准化管理模式；定期完成供应链预算编制、执行分析与动态管控，善于运用行业数据与创新手段实现降本增效，改善现金流并提升运营效率； 7.工厂生产管理：熟悉餐饮调味品工厂的运营模式，具备从零到一的体系建设能力，可对生产工厂实施全面化管理，涵盖质量监督与整体运营把控； 8.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.本科及以上学历，物流、食品、管理等相关专业； 2.三年以上食品制造类企业管理工作经历，具备卤制品及调味品加工工厂实际管理经验；精通物流管理，掌握国内冷链物流资源分布与运作特点； 3.具备完整的供应链管理知识结构，在工厂运营、采购执行、仓储管理、物流配送及信息管理方面拥有丰富的实战与管理经验； 4.熟练操作Office办公软件，掌握MES、MRP/ERP等信息化管理系统； 5.具备出色的逻辑思维能力与强烈成本意识；执行力突出，条理清晰，擅长谈判与团队领导，沟通协调能力强，管理经验丰富，处事稳重果断，具备较强的全局掌控力

【岗位职责】 1. 负责汽车内饰机构件的全流程产品开发，包括前期方案设计、结构设计、DFMEA分析、模具跟进及量产支持。 2. 参与内饰件产品的技术需求对接，与客户、设计团队、模具厂及生产部门协同，确保产品设计满足功能、成本、工艺及量产要求。 3. 主导内饰机构件的运动、结构强度及性能测试验证，解决开发过程中出现的技术问题。 4. 负责产品设计文档的编制，包括设计图纸、BOM表、技术规范、测试报告等，确保文档的完整性和准确性。 5. 了解行业内内饰机构件的技术发展趋势，引入新材料、新工艺及新结构，持续优化产品设计方案，提升产品竞争力。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历； 2. 仪表盘、内装饰件产品设计经验2年以上，负责仪表盘、车门板、内装饰件等外饰产品完整设计开发项目1个以上； 3. 熟悉注塑模具相关知识； 4. 良好的沟通协调能力，较强的团队意识。

工作内容： 1、负责机械结构及零部件的设计，并输出相应的工程图纸； 2、参与设备的装配调试、现场安装，以及解决现场发生的技术问题； 3、编制与整理相关技术文档资料。 任职资格： 1、大专以上学历，机械制造及其自动化或机电一体化相关专业； 2、掌握机械原理和加工工艺，能熟练操作solidworks软件； 3、具备独立或协作完成设计项目经验者优先； 4、工作态度端正，踏实肯干，责任心强，具备良好的沟通能力、细致作风、创新意识和团队合作精神。

岗位职责： 1、制定设备试用、保养、维修等管理制度，并监督制度落实情况； 2、编制设备维护与检修计划，并组织实施及监督执行； 3、对公司各类设备进行技术评估，识别运行或操作中的技术问题，实施维修与改进措施，确保生产设备稳定运行及生产任务有序推进； 4、结合实际生产需求与技术发展，提出设备采购建议方案； 5、牵头组织相关人员参与设备选型、采购及到货验收工作； 6、主导设备优化改造项目和技术难题攻关会议，组织开展相关技能培训； 7、审定车间物料消耗标准，推动生产成本控制并参与成本分析工作； 8、负责团队成员的工作指导、绩效考核及安全作业指导； 9、熟悉冲压、螺母焊及机器人手臂等设备的操作与维护。 任职条件： 1、教育背景：汽车制造、机械自动化、机械加工等相关专业本科及以上学历，焊接、冲压工艺、机械制造及其自动化等理工科方向； 2、培训经历：接受过模具、夹具、检具设计与开发，以及汽车A级/B级产品设计与开发等相关技术与工艺管理培训； 3、工作经验：具备十年以上大型或中型汽配企业冲压模具制作与管理经验，其中至少五年担任同类岗位工作； 4、技能要求：精通汽车制造各环节工艺流程；熟练使用AutoCAD、NX、UG、OFFICE等软件；具备优秀的表达、沟通与谈判能力，抗压性强，善于协调人际关系，责任心强，工作细致，富有团队协作精神；具备采购流程体系建设与优化能力，以及供应商信息数据库管理能力。

【岗位职责】 1. 负责环保类设备（污水处理、固废处理等）的机械结构设计、图纸输出、生产跟进、现场技术支持，完成从方案到落地全流程机械相关工作。 2. 根据项目需求、工艺条件，完成环保设备机械方案设计、结构选型、受力计算、材料选型。 3. 绘制设备总装图、零部件图、钣金/焊接图、BOM清单，使用SolidWorks、CAD等软件建模出图。 4. 编制设备技术说明、安装图纸、使用维护手册等技术文件。 5. 负责减速机、泵、风机、阀门、轴承、密封件等标准件选型。 6. 输出外购件技术规格书，配合采购评估供应商，审核外协件图纸与技术协议。 7. 跟进样机加工、装配，解决加工、焊接、装配过程中的机械问题。 8. 对生产车间进行技术交底，优化结构，降低加工成本，提升设备可靠性。 9. 负责图纸版本管理、图纸变更，做好变更记录。 10. 设备安装、调试阶段现场技术指导，配合施工方进行技术沟通，提供安装基础条件图（设备基础、荷载等）。 11. 现有系列化环保设备结构优化，减重、降本、提升防腐、耐磨等环保工况适应性。 【岗位要求】 1. 学历要求：大专及以上学历，机械设计及机电一体化、环保等相关专业。 2. 工作经验：两年以上机械设计行业工作经验，有油田环保、石油固控、市政环保行业经验优先。 3. 知识技能：熟悉机械原理和设计方法，熟练使用SolidWorks、Pro-E、AutoCAD、Word、Excel等计算机辅助设计软件。（至少熟悉一款3D软件，能三维建模，能出加工图纸） 4. 因工作需要能适应短期出差。 5. 其他要求：为人正直，诚实，善于沟通，工作认真负责，严谨细致，有良好的团队合作精神。 工作地点：富平富阎新区富辰三路轩诚智造产业园区

【岗位职责】 1. 负责FDE相关技术方案的实施与调试，确保系统稳定运行。 2. 协助客户解决现场技术问题，提供高效的技术支持服务。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能迅速响应并处理客户需求。 2. 拥有较强的学习能力，能快速掌握新技术并融入团队。

薪资面谈，根据研发能力年薪20W~60W 岗位职责： 1、主导高端流体机械、高速旋转机械或复杂动力系统的产品系统方案论证与技术发展路径规划。 2、严格审查外部合作单位提交的技术资料，评估其在实际制造中的可实现性。 3、推动核心技术成果的工程化转化，形成可直接用于生产的完整技术文档。 4、牵头编制产品物料清单（BOM）、装配工艺流程、测试规程及质量检验标准体系。 5、负责团队技术人员的能力培养与任务分解，并依据项目交付结果实施公正的绩效评价。 6、结合企业内部五轴精密加工与高精度检测资源，协同供应商开展可制造性与可装配性设计评审，解决关键零部件加工中的工艺瓶颈。 7、跟踪样机试制和整机装配进度，统筹协调并及时应对制造、装配、测试过程中出现的重大技术问题。 任职要求： 1. 专业背景 硕士及以上学历，流体力学与工程、动力工程、机械设计制造及其自动化、飞行器动力工程等相关专业。 2. 经验门槛 具备8年以上高端流体机械、复杂旋转设备或军工/航空航天级动力系统的研发与工程落地经验。 曾主导复杂型号产品从概念设计、工艺突破到样机成功运行的全周期开发项目。 具有带领企业实现由“代工生产”向“自主研发+系统集成”战略升级经历者优先考虑。 3. 核心技能 熟练掌握机械结构设计与GD&T（几何尺寸与公差），深入掌握高温合金、高强度不锈钢等特种材料的精密加工、焊接及表面处理工艺。 精通复杂流体机械工作机理，包括动静密封技术、轴承选型匹配及转子动力学分析。 具备独立开展高层次技术谈判、识别外包交付风险、起草严密技术协议的能力。 熟练运用三维建模软件及工程仿真工具，熟悉主流MES系统与数字化管理平台的基本逻辑架构。 4. 职业素养 具备强烈的目标驱动意识与第一性原理思维方式，善于突破理论表层，聚焦工程实施中的核心难题。作风客观、严谨。

明天蓝田县来个小工会用手枪钻的

一、岗位职责1、负责驱动桥、挂车桥、鞍座等底盘零部件的3D建模、2D工程图绘制及BOM清单编制，确保设计符合项目开发要求。 2、执行产品开发流程，编写DFMEA、特殊特性清单等技术文档，参与设计评审并落实改进方案。 3、输出完整技术文件包：包括图纸、技术规范、装配指导、维修手册、过程审核资料等，保障技术数据的准确性与完整性。 4、配合CAE团队开展强度与疲劳仿真分析，依据仿真结果优化结构设计；主导试制阶段的技术问题排查，完成根本原因分析与设计迭代。 5、指导样件制作，审核并签署样件确认报告。 6、对接供应商技术工作：主导零部件选型验证、供应商变更的技术评估及量产产品品质问题的整改；制定DV/PV试验计划，协同实验室完成测试验证，并基于数据反馈推动设计优化。 7、主导工程变更（ECN）流程，评估变更影响并追踪实施效果；为量产及售后阶段提供技术支持，分析故障成因，制定并验证整改措施。 8、维护底盘零部件设计标准体系，持续完善设计规范，完成竞品对标分析及上级安排的其他临时任务。 二、岗位要求 1、熟练掌握三维设计软件及工程制图标准 2、熟悉APQP/DFMEA工具应用，了解IATF 16949质量管理体系 3、具备解读CAE分析结果并进行结构优化的能力 4、了解铸造、机加工艺及供应商技术验证流程 5、掌握试验数据解析与故障树分析方法 6、能熟练使用PLM系统进行技术资料管理 三、福利待遇 缴纳五险一金、节日福利、生日福利、结婚礼金、免费班车、免费食堂、免费住宿、带薪年假等

岗位职责： 1. 负责智能门锁等3C类产品结构件（金属、塑胶、辅材类）常见结构问题的分析与优化改进； 2. 对市场退回故障机进行失效模式分析，并提出有效改善对策； 3. 快速响应并解决产品生产过程中的装配工艺问题； 4. 具备识别产品在制造环节中潜在风险的能力； 5. 能够对质量问题进行数据整理与统计分析； 6. 跟踪并推动项目关键异常问题的闭环进展； 7. 协调并促进工厂端高效落实问题整改措施； 岗位要求： 1. 机械类相关工科专业，本科及以上学历； 2. 具备2年以上终端产品相关工作经验； 3. 熟悉冲压件、注塑件、机加工件等结构件的设计规范与要求； 4. 有液晶显示行业从业经历者优先考虑； 5. 具备3C产品塑胶、冲压、型材等结构件成型及加工经验者优先； 6. 具备良好的团队协作意识，工作态度积极且细致严谨； 7. 具备优秀的沟通协调能力，可独立主导客户与工厂间的关键问题复盘会议； 8. 能够配合工作需要接受短期出差。

和利门窗接单员是门窗销售与生产之间的重要衔接角色，其主要工作内容包括以下几个方面： 订单处理： -接收客户订单，核对信息（如尺寸、颜色、款式等）并录入系统。 -检查订单的准确性，确保与客户需求一致。 -制作报价单并发送给客户确认。 订单跟踪与协调： -跟进订单生产进度，协调生产计划，确保按时交货。 -处理生产过程中的问题，及时与相关部门沟通解决。 -跟踪货物运输情况，确保货物安全、准时到达目的地。 客户服务： -解答客户关于产品规格、价格及图纸的咨询。 -处理客户投诉和售后问题，维护良好的客户关系。 其他工作： -协助销售经理进行市场推广活动。 -整理客户销售数据，为销售团队提供支持。 门窗接单员需要具备良好的沟通能力、团队协作能力和责任心，熟悉门窗产品知识和订单处理流程，以确保订单的顺利执行和客户的满意。 月休两天超了按天算工作时间8-121-6.30

【我们的优势】 1. 国家高新技术企业（技术有门槛，项目有保障） 2. 专注数据采集+功率变换+驱动控制+测试设备四大核心方向 3. 公司自购5A写字楼 | 双地铁直达 | 免费定制营养午餐 + 咖啡机 + 健身房 4. 团队简单、氛围纯粹、没有PPT内卷，工程师只管做技术 5. 双休，鼓励快乐工作和生活 【工作内容】 1. 负责电源产品的方案选型、原理图设计、PCB Layout及器件选型，保障设计合理可靠。 2. 完成电源样品调试、性能测试，排查设计及调试中的技术问题，确保产品符合指标要求。 3. 配合生产导入量产，提供技术指导，解决量产中的电源相关问题，保障良率。 4. 跟踪行业新技术，优化电源方案，配合跨部门协作及产品方案评审。 【岗位要求】 1. 熟练掌握各类开关电源拓扑及设计，器件选型； 2. 熟练掌握PCB布局布线及规则，熟悉电路仿真； 3. 精通电源调试测试，能独立解决电源调试中的各类问题； 4. 熟练使用示波器、电子负载、摇表、电桥等调试设备；熟练编制生产文件（包括：实验大纲、调试细则、实验报告等） 5. 优先条件：熟悉数字电源的各种算法。 【福利待遇】 1. 薪资高于行业平均，能力决定薪资成长。 2. 返聘资深高级顾问技术指导，高温高可靠性项目历练，1-2年能独立带项目。 3. 壁垒：高温电源+jungong资质=你的技术护城河。 4. 体验：午餐定制营养免费、健身房随便用、双地铁（3号线、8号线）通勤无压力。