房屋带看管家 ［薪资］ 阶梯底薪＋提成（600-800／单）＋月度奖励短途奖金＋单量奖＋各类激励奖，月均收入6000-10000，多劳多得。 ［工作内容］ 1、公司专注于分散式房屋租赁业务，客户在线预约看房时间，按时带看并协助签约即可； 2、所有房源均为公司自营管理，不收取中介费，支持，可选择月付，成交效率高； 3、入职初期有专人带教，客户资源为线上主动咨询，签单成功率高，岗位易上手； 4、非房产买卖，非传统中介模式，无地推任务，无需穿正装，不要求相关经验。 【上班时间】 9:30开始上班打卡，下班无需打卡，不强制坐班，工作时间灵活自由。

岗位职责: 1.积极寻找潜在客户，通过有效沟通建立起精准的客户关系。 2.负责客户的接待与沟通，深入了解客户需求，为客户提供专业的课程咨询和建议。 3.熟悉掌握课程内容及安排，与客户保持良好沟通，确保课程信息的准确传递。 4.维护客户关系，通过有效沟通解决客户在课程学习或孩子成长过程中遇到的问题。 5.跟进客户反馈和建议，及时调整服务策略，提高客户满意度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和表达能力，能够有效地与客户进行互动。 2.具有良好的团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用。 3.对教育行业有热情，能够理解家长和学生的 需求。 4.具备良好的问题解决能力，能够迅速应对和处理客户的反馈和投诉。 5.保持专业知识的不断学习和更新，以提供最前沿的课程信息和咨询。

一、核心职责 1. 负责产品/服务销售，完成公司下达的业绩指标。 2. 开发新客户，维护老客户，建立稳定客户关系。 3. 跟进客户需求，提供产品介绍、报价、方案。 4. 负责谈判、合同签订、回款跟进。 5. 收集市场信息、竞品动态、客户反馈。 6. 配合市场/售后完成客户交付、售后对接。 二、日常工作 • 客户线索挖掘、电话/微信/上门拜访 • 客户跟进记录、销售报表填写 • 客户投诉与问题协调处理 • 学习产品知识、销售技巧与公司政策 三、任职要求（通用） • 沟通表达强，抗压能力好 • 有目标感，执行力强 • 有相关行业/销售经验优先

职责描述： 1. 电子元器件行，拓展开发新客户，销售公司物联网连接方案、通讯模组、物联网软硬件产品及服务； 2. 根据公司下达的销售任务制定年度销售经营计划和目标，推进实施进度，控制销售费用； 3. 负责重点行业、渠道、关键客户的开发、维护、管理和资源对接，包括但不限于模组厂商、硬件方案公司、ODM以及车联网行业、新零售行业、共享经济等。 任职要求： 1、本科及以上学历35岁以下，有芯片、半导体、电子元器件营销背景优先； 2、通信模块、通讯相关电子器件，IT产品相关行业销售工作经验，市场产品技术背景也可考虑； 3、具备独立拓展业务、独立建立和维护当地企业客户关系能力； 4、有优秀的沟通、协调、合作能力、工作踏实、敬业； 5、智能硬件/移动通讯/物联网领域，相关经验优先。

主要从事店内调味副食品销售，招待客户，配货，上货等工作。

不外出、行政班！节假日正常休息！ 工作内容： 室内办公，无需外勤，公司提供客户资源并结合自主开发（通过抖音、快手平台挖掘意向客户），业务流程简洁，上手快捷。 招聘要求： 工作内容简单，零经验可胜任，入职后安排系统培训 上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00，月休4天！ 薪资：6000+ 1、入职即享带薪培训，配备专职讲师一对一带教，助力新人快速适应与成长， 2、员工享有公司规定的各类法定节假日、年休假、婚假等福利假期；

1.依托公司信息平台及优质客户资源，通过有效沟通为客户提供专业的财税咨询与服务； 2.负责整理新客户资料，并开展沟通工作，积极拓展新客户群体； 3.通过电话或实地拜访等方式与客户保持高效交流，精准把握客户需求，挖掘合作机会并达成销售目标； 4.定期回访合作客户，维护客户关系，促进长期稳定合作。 岗位要求： 1.表达清晰，普通话标准，热爱销售工作，具备积极的从业心态； 2.拥有较强的学习意识与出色的沟通技巧； 3.意志坚定，反应灵敏，具有良好的适应能力与抗压素质； 4.有强烈的进取心、责任感和团队精神，敢于突破自我，追求高收入目标。 岗位福利待遇：综合收入4k-8k（无责任底薪+销售提成），成单周期短，晋升空间广阔。 有意深耕会计领域的员工，可享受免费会计课程学习机会，支持内部转岗为会计，由资深会计一对一指导教学。 任职要求： 1.高中及以上学历，具备销售经验者优先，有团队管理经验者更佳； 2.具备良好职业操守，注重服务质量，拥有较强的协作、沟通与统筹能力。 岗位待遇： 1.综合底薪2500元+提成，总收入随业绩增长上不封顶； 2.周末双休，法定节假日全部休息； 3.工作时间：8:30—12:00，13:30—17:30； 4.节日发放礼品。 岗位福利： 1.严格执行国家法定节假日休假制度，高效办公不加班，适合宝妈兼顾家庭与职业发展； 2.提供定期与不定期培训，以及外省分公司游学交流机会（含学习与参观）； 3.设立清晰的晋升发展路径，重点培养储备干部； 4.团队氛围和谐，办公环境轻松愉悦； 5.实行一线合伙人机制，每月享有利润分红，坚持多劳多得原则； 6.提供系统化会计知识学习通道。 社保齐全，上班时间为8:30-17:30，中午休息一个半小时，双休及法定节假日正常休息。

招聘房租出租专员，新人免费开端口，公司提供 全方位系统性培训端口报销 部分房源可月付可短租，成单率高 公司主做合租房 合租房便宜好租 【工作职责】 公司提供房源信息，你只需将房源发布至58同城、闲鱼、 贴吧、微博、抖音、小红书等平台，客户有需求会主动 联系你，后续仅需负责带客户看房、协助完成租房流程即可 所推房源均为全西安最低价位（300元-800元） 【薪资待遇】跳点底薪3000+提成（500-800元/间） 跳点底薪：按每月出租房间数量阶梯递增 提成高 时间灵活 事务轻松 努力必有回报 月入过万不是梦想 【工作时间】早上9:30上班，仅需打卡不强制坐班 时间自主安排 每周二固定休息 国家法定节假日带薪休假 【公司福利】享受带薪年假 每月不定期组织聚餐团建 节假日发放节日福利 【公司地址】13个办公地点 可根据住址就近分配安排上岗

负责公司线上销售，不用上班打卡，按销售提成，不影响其他全职工作

年满18周岁 身体健康 能接受上班长时间玩手机 可以摸鱼但是要完成工作的事情 只需要负责回复客人的解答

楼层服务员2名 要求：1、年龄 22-55 周岁身体健康; 2，有较强的学习、沟通能力，善于交际; 3、具备良好的服务意识，有责任心 公司地址：富县北教场桥头，FU美豪酒店 报名咨询电话：

安康市汉滨区招工地小工/杂工

渭南市大荔县招工地小工/杂工、电焊、光伏安装

西安市长安区招贴砖学生宿舍卫生间阳台地面，卫生间300/300，阳台800/800.通价35元每方，白水泥擦缝，大约有100多个。 。每间大约5个平方左右。不包吃住。

生鲜百货分拣员 | 延安天昊电子商务有限公司 | 富县洛阳社区 | 若干 | 2000-2800元/月 |

负责椰子水的市场开发，维护

5000+包住通勤0距... 住宿条件包住(单人公寓) 公司对接全北京房源 职位描述： 租赁管理 短租公寓 长租公寓 工作内容：公寓内办公，每天更新同步项目和房源信息，小红书笔记+自媒体获取客户，给用户匹配合适项目 合适邀约到公寓即可 薪资：一万上不封顶 时间：9:00-18:00 月休：双休 工作经验要求：不限 包住宿单人间公寓 工作位置：全北京就近分配

岗位职责： 1、在线和新老客户交流，解答用户疑问； 2、对平台的新老用户进行主动服务，协助用户在平台的招聘。 工作时间： 9:00-18:00； 新同学，零经验前期会有培训。 任职要求： 1、能接受排班工作制（接受管理安排），非特殊情况工作制按照固定班大小周安排； 2、能接受电话销售类型工作； 3、有销售经验优先。 发展路径： 1、垂直发展管理岗位； 2、横向发展公司产品和运营岗位。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

工作职责： 1、实地拓客：每日完成>20家服务业企业（门店），转化>2家意向客户（完成注册+认证+职务发布），及月度充值转化任务。 2、过程执行：每日上午在公司邀约目标客户，下午以目标企业拜访+陌拜的形式完善企业信息积累意向客户，并上传拜访照片。 任职资格： 1、有无经验均可（有地推/销售经验/了解服务业优先），吃苦耐劳（早9晚6，大小周）。 2、需自主规划拜访路线（水印相机打卡）。 3、沟通能力强，适应高频拒绝，目标感强（玻璃心勿扰）。 岗位亮点： 1、工作模式清晰透明，每日拓客&转化目标明确，提成核算公开，多劳多得。 2、平台用户基数大市场认知度高，同时该业务刚开拓成都市场蓝海业务，开单容易且提成高。 3、根据业绩达成每月进行职级评定，能力优秀者可快速晋升至BDM。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权，福利待遇丰厚。

甲方直招岗位！非中介！福利优厚、薪酬可观、晋升迅速！ 工作内容：公司提供客户资源，通过电话及线上方式与企业高管沟通，推进工程投标及保函合作事宜。（无通话数量考核，无需陌生拜访，工作内容简单易上手，欢迎无经验者加入） 上班时间：8:30-17:30，大小周休息，法定节假日正常休假 薪资待遇：底薪4500元+提成8%-36%，月综合收入15000-30000元 福利待遇：五险一金、节日福利、季度奖金、年终奖金、快速晋升通道、定期团建等一应俱全 年底参与小汽车抽奖活动，每月另有多种现金奖励与额外福利。 要求：大专学历

公司直聘，不收取任何费用 中国联通官方合作 5G推广项目 团队成员均为90后、00后，工作氛围轻松融洽！欢迎零基础加入！ 公司自主招聘，全程无收费，不加班，每周日休息，法定节假日照常放假 工作时间：上午8:30-18:00，中午休息2小时（12:00-14:00） 薪资福利： 1、试用期底薪5000+高额提成+补贴+月度奖金+晋升管理奖金+免费公寓住宿 转正后底薪6500+高额提成+补贴+月度奖金+晋升管理奖金+免费公寓住宿 综合收入8000-15000以上，上不封顶 2、公司提供带薪岗前培训，不限经验，晋升机制公开透明，机会均等 3、缴纳五险一金，享受旅游福利、法定节假日、生日津贴、不定期团建活动、聚餐、年终奖等待遇 任职要求： 1、积极进取，品行端正，具备较强的学习能力 2、具有良好的沟通表达能力，善于团队协作，性格外向，心态阳光 3、工作认真负责，服从管理安排，责任心强 公司晋升及奖励机制公平公正，鼓励后起之秀超越前辈！ 招聘条件： 1、******，能力突出者可适当放宽标准，有无经验均可，综合素质良好 2、欢迎应届毕业生、退伍军人报名 3、有事业心，态度积极，学习能力强

我公司是创维，美的一级代理。现长安区域诚邀光伏相关人员合作共赢。 现诚聘光伏业务专员，负责周边市场开发。年龄，性别等均无要求。有经验面谈合作模式，无经验者欢迎到店垂询。 业务职责及内容： 负责周边乡村业务开发建设屋顶分布式光伏发电阳光房。 负责与农户对接相关建设事宜。 本岗位相对轻松，回报优厚。欢迎来电到店了解。 提供培训，住宿，前期辅助等。

【工作地址】： 全西安就近安排 西安各区均有门店 高陵，未央，浐灞，灞桥，港务区，新城，莲湖，雁塔，高新，大兴新区 曲江，长安，三桥 任您选择 薪资福利： 1：底薪4000 业绩提成25%-75%+奖励+商业保险+专业带薪在职培训 2：健全福利体系 社会保险+带薪年假+销售精英年度旅游机会 3：系统化培训机制 全方位课程内容 专人指导带薪学习 4：广阔晋升空间 所有运营类管理职位均优先从内部优秀员工中选拔 5：强大后台支持 搭配多样化的员工文娱活动 年度大型联欢盛会 岗位职责： 1） 负责客户接待与咨询 提供专业的房地产置业顾问服务 2） 掌握客户购房需求 精准匹配房源信息 并参与商务协商过程 3） 带领客户实地看房 推动二手房产买卖或租赁交易达成 4） 开拓并维护房源资源 与业主建立长期稳定的合作关系 任职资格： 1、年龄18岁以上 本科及以上学历 专业不限（综合条件突出者可适度放宽学历标准） 2、热爱房产经纪行业 工作态度严谨 擅长交流 为人正直守信 3、欢迎应届生投递 我们提供的不只是工作岗位 更是实现个人价值的成长平台 工作时间：早9晚7，月休4天

岗位职责： 1. 每日完成十个电话沟通任务 2. 发布一条微信朋友圈内容 3. 发布一条抖音平台信息 4. 在公司分配的工作微信群内发送五十条推广信息 5. 跟进公司分配的老客户资源，做好维护与转化 6. 每年组织两次集中出差，前往指定区域拓展客户，新员工由资深同事带教指导 任职资格： 1. 大专及以上学历，年龄在25至35岁之间 2. 熟悉相关行业客户群体及市场情况，具备1-2年以上销售工作经验 3. 有两年电话销售经验者优先考虑 4. 综合能力优秀者，试用期满后薪资可重新核定，试用期为三个月，业绩优异者可提前转正

【薪酬福利】： 1、入职即享无责底薪3500-4000元 提成比例高达30%-75% 2、定期组织多样化的文娱活动，年度大型庆典、销售冠军专属大奖，每季度安排国内或海外团队旅游 3、法定节假日发放节日礼品，员工享有带薪年假及法定公休假期 4、公司统一配备办公用品、工牌、司徽，保障日常工作顺利开展 5、综合福利包含：温馨宿舍+带薪年假+带薪培训+国内外团建旅游+晋升通道+员工购房租房内部优惠+可就近分配工作地点 【工作内容】 1、通过自主学习或参与企业培训，持续提升专业能力与业务水平； 2、主动开拓房源与客户资源，并进行高效跟进维护； 3、查阅系统内房源与客户需求信息，实现精准匹配并安排看房； 4、与客户对接沟通，协调预约看房、实地拜访、洽谈协商，推动交易完成； 5、公寓、别墅等住宅类不动产市场需求旺盛，具备百万业绩经纪人的发展空间。 【职位要求】： 1、具备良好沟通表达能力，形象端正，气质佳； 2、踏实勤奋，积极进取，责任心强，能适应快节奏工作环境； 3、不限经验（企业提供免费系统培训），有行业从业经历者可直接进入更高职级。 【晋升】： 1、健全的职业发展路径（经纪人-店经理-商圈经理-区域经理）； 2、提供全面的房产专业知识培训（涵盖房地产政策、交易流程、按揭知识、营销技巧等），全程带薪培训，配备专人指导，资深经纪人带教新人； 3、表现优异者可入选“百年行精英汇”（雏鹰计划 雄鹰计划），助力逐步成长为管理人才！ 【工作地址】： 全西安就近分配 各行政区均设门店 高陵，未央，浐灞，灞桥，港务区，新城，莲湖，雁塔，高新，大兴新区 曲江，长安，三桥，西咸新区 任你选择

工作内容： 1. 公司提供客户资源，通过电话方式邀约客户到店 2. 客户到店后由专业设计师对接服务，后续等待签单完成即可获得实收业绩提成 3. 公司与新交付小区保持合作，设有样板间展示， occasionally需外出拓展客户（视个人意愿及性格特点安排） 薪资待遇： 1. 无责任底薪2500元+房补+提成（6%+1%）+社保+节假日福利+公司统一组织团建+晋升机制+业绩达标奖金+年中年末旅游 2. 工作时间09:00-18:30，午休2小时，每周休息四天，公司统一安排每周二为固定休息日 3. 次年月度底薪将依据当年全年业绩进行调整，例如2023年度总业绩达150万元，2024年月底薪为5916元；若2023年全年业绩为200万元，2024年月底薪则为9166元 4. 工资及提成按周发放，当月所得收入均于当月结清，不拖欠、不扣留任何提成薪资 工作要求： 1. 年龄18-40岁，认同销售岗位性质，具备较强抗压能力 2. 性格积极乐观，富有责任心，愿意踏实学习，心态稳定 3. 具备良好的主动性，服从管理安排，沟通表达能力强，乐于学习成长

1. 工作时间灵活自由，工作地点根据住址就近分配，步行即可上班！无需固定坐班，天气炎热时在门店处理房源信息维护与录入，天气凉爽时可与团队一同外出作业~ 2. 薪酬待遇优厚，试用期3个月3000无责底薪+（40%-80%）提成，入职即缴纳五险一金！享受业内高比例提成奖励！ 租赁单提成500-5000元/单；买卖单提成1万-10万元/单 3. 配备完善的培训体系，零销售经验者同样欢迎加入！入职即享专业岗前培训及一对一导师带教，全程护航职业成长！ 4. 拥有健全的晋升通道，提供多元化发展方向，助力实现个人职业理想！ 5. 上市公司平台背书，丰富线上资源支持，免除房源资源担忧，为职业生涯增添亮眼履历！ 6. 各门店团队氛围融洽，同事亲和友善，团建活动丰富多彩，持续不断！ 工作地点：各个区域

在这行业干过优先考虑

岗位职责 一、战略规划与执行推进 1、配合总经理拟定三年发展战略及年度经营目标，拆解任务指标并跟进执行进度； 2、牵头开展市场洞察与竞品研究，形成行业动态分析报告，支撑战略优化决策； 3、构建业务增长路径，主导新项目落地（如高端产品线布局、数字化升级等）。 二、运营体系管理 1、制度建设：搭建规范化运营机制（SOP），覆盖门店服务流程、客户维护、供应链管理等环节； 2、效率提升：跟踪核心运营数据（如单位面积产出、投诉比例、复购水平），调整资源投入与成本结构； 3、品质保障：确保服务合规运行（如医疗执业许可、产品质量安全），设立风险防控预警系统。 三、市场推广与品牌发展 1、品牌定位：制定品牌形象策略及传播方案，统一线上下展示体系（官网/社交平台/公关活动）； 2、营销突破：设计全渠道营销方案（如私域用户运营、达人联动），增强客户转化与粘性； 3、合作拓展：开拓外部协同资源（如医美机构、奢侈品商场），完善渠道网络布局。 四、团队建设与组织协同 1、人才储备：建立管理层评估机制，培养高潜人才，推动企业价值观践行； 2、跨部门协作：统筹市场、运营、财务团队联动，打通信息流转堵点； 3、授权事务处理：代为行使日常管理权限，应对突发状况及重要客户纠纷。 任职要求 硬性条件 1、能力优先，学历不限 2、具备10年以上美容健康行业从业经历（其中至少3年担任高管职务），精通美容/医美/健康管理细分板块； 3、有主导品牌焕新或区域市场规模化拓展的成功经验。 核心能力 1、战略理解力：可将顶层设计转化为具体落地方案； 2、资源对接力：拥有高端品牌合作资源或主流媒体渠道； 3、数据分析力：熟练使用BI工具进行经营数据挖掘与解读； 4、团队领导力：善于激发组织活力与促进跨职能协作。

北京恭喜发财企管家科技服务有限公司 诚聘英才 北京恭喜发财企管家科技服务有限公司是一家充满活力的创新型科技服务企业，专注于为企业提供高效、专业的管家式综合服务解决方案。因业务快速发展，现诚邀有志之士加入，与公司共同成长，共创财富未来！ 岗位二：销售业务人员】 岗位职责： 负责公司科技服务产品（如企业服务、咨询、软件等）的市场推广与销售。 开发新客户，维护现有客户关系，完成公司制定的销售目标。 收集市场信息，反馈客户需求，参与制定销售策略。 任职要求： 年龄、性别不限，大专及以上学历（能力突出者可放宽）。 性格开朗，沟通能力强，具备强烈的进取心和抗压能力。 有销售或业务拓展经验者优先，对科技服务行业有热情。 具备良好的团队合作精神和客户服务意识。 薪资福利： 试用期基本工资：3000元/月。 。 高额业务提成：转正后享有20%-50% 的业务提成奖金，上不封顶，收入与能力直接挂钩。 提供专业的业务培训及广阔的晋升平台。 我们做的企业服务的，主营业务，公司代理记账报税，工商企业服务，公司选址服务，公司法律服务，==围绕企业的需要服务销售 联系我们 欢迎自信、勤奋、有梦想的您加入我们的团队！ 联系人：李总 联系电话/微信：（微信同号） 公司地址： 北京市（面试时具体告知） 期待您的加入，让我们携手发财，共赢未来