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财务主管
7000-9000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上
岗位职责: 1、承担公司日常会计核算任务,保障财务数据的准确性与合规性; 2、协同各业务部门推进财务流程优化,提高整体运作效率; 3、按时编制各类财务报告,开展财务数据分析,为管理决策提供支持; 4、负责应收账款管理,监控资金流向,维护良好的财务状况; 5、参与税务规划工作,完成税务申报,保持与税务机构的良好对接。 任职要求: 1、具备会计类相关专业学历背景,持有中级会计师职称者优先考虑; 2、精通国家财经政策、会计准则及税收法规,拥有5年以上财务主管工作经验,具备融资实操经验; 3、熟练使用财务系统及各类办公自动化工具; 4、具备出色的沟通协作能力,能有效应对复杂财务事务; 5、责任心强,抗压能力佳,具备团队管理能力和领导素质。
会计主管大专及以上
职位概述 全面负责公司财务会计工作,重点在于建立和完善生产成本核算体系。您将深入生产一线,分析物料消耗、人工及制造费用的分摊,通过精准的成本数据为管理层提供决策支持,挖掘降本增效的空间。 主要职责 成本核算体系搭建与优化: 设计并优化适合本公司生产流程(如离散型制造或流程型制造)的成本核算方法(通常为品种法或分步法)。 负责原材料、半成品、产成品的成本核算,确保成本计算的准确性和及时性。 成本分析与控制: 核心工作:每月出具详细的《成本分析报告》,对比实际成本与标准成本/预算,分析材料耗用差异(量差/价差)、人工效率差异及制造费用差异。 监控生产过程中的损耗(如不锈钢行业的烧损、废料率),提出成本控制建议。 财务全流程管理: 负责全盘账务处理、纳税申报、财务报表编制。 监督仓库日常收发存管理,定期组织存货盘点,确保存货账实相符。 业财融合: 与生产、采购、仓储部门紧密沟通,审核BOM(物料清单)的准确性,参与制定物料消耗定额。 任职要求 学历与经验:大专及以上学历,财务、会计相关专业;3年以上制造业会计工作经验,1年以上成本会计或主管经验。 核心技能(必须项): 精通成本核算:熟悉制造业成本核算全流程,能独立完成成本结账。 懂生产流程:了解生产工艺流程(如冲压、拉丝、焊接、喷涂等),能看懂简单的BOM表。 软件能力:熟练使用ERP系统(如金蝶云星空、用友U8等),能通过系统进行成本模块的操作与数据提取。 证书要求:持有会计从业资格证,持有初级会计证(中级优先)。 个人素质:原则性强,数据敏感度高,具备良好的沟通协调能力。 薪资福利 薪资范围:6000元 - 10000元/月(具体根据能力面议)。 基础保障:五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、餐补等。
招会计
5000-6000元/月
会计3-5年本科及以上弹性工作制
招会计
会计1-3年大专及以上记账报税账务处理税务
岗位职责Responsibilities 1、新客户对接及建账:负责已签约客户的首次沟通,涵盖服务内容说明、账税规划方案讲解及相关事项协调; 2、客户日常记账报税工作: (1)票据跟进:主动联系客户收集原始单据、银行对账单等资料; (2)税务沟通:处理月度报税相关事务,完成税款预估与申报安排; (3)账务操作:依据客户实际情况及账务规范,准确完成账目登记与核算; (4)对账执行:根据服务范围与客户定期核对账目情况; (5)工商税务协调:代表客户与税务、工商等部门沟通办理事项,必要时协调外勤人员配合; (6)附加服务支持:督导客户社保、公积金、发票申领等相关事宜,并补位处理临时空缺任务; 3、客户咨询响应:及时解答客户日常问题,提供主动化服务支持; 4、客户关系管理:维系客户良好互动,协助资深财税顾问推进客户业务续费、升级转化及公司其他产品的推荐落地; 5、其他事务: (1)客户档案的建立与动态更新; (2)开票信息的确认与对接; (3)上级交办的其他工作任务; 任职要求Requirements 一、学历要求:国家承认的大专及以上学历,持有初级会计证书;财务、会计类专业优先考虑; 二、知识要求: (1)掌握企业会计准则及相关财经法规; (2)具备会计核算、财务管理、税务筹划、出口退税等专业背景者优先; (3)可独立完成从票据整理到纳税申报的全周期操作; 三、能力要求: (1)熟练使用常用财务软件及办公自动化工具; (2)具备一定数据分析能力,能对财务数据进行归纳、分析与呈现; (3)拥有良好的沟通技巧,能按服务标准高效完成各项交付任务; 四、其他要求: (1)具备较强的应变能力,能够妥善应对突发状况; (2)工作细致严谨,责任心强; (3)有意愿在代理记账领域长期发展,并深入参与客户企业的财税管理规划;
招会计
6000-7000元/月
会计学历不限
会计工作
会计3-5年中专及以上混合办公财务分析审计制造业集团公司中级会计师不可兼职
岗位职责: 1.负责供应链相关财务核算工作,确保账务处理及时准确 2.审核供应链各环节原始凭证,保障业务数据的真实性与合规性 3.组织并监督库存盘点工作,跟踪差异处理,确保账实相符 4.协同相关部门完成成本归集与分摊,支持财务报表编制 5.配合完成供应链财务流程优化,提升核算效率与准确性 任职要求: 1.具备良好的财务分析能力,能独立处理核算事务 2.熟悉财务软件及办公软件操作,具备较强的数据处理能力 3.工作细致严谨,具备较强的责任心和执行力 4.具备良好的跨部门沟通能力,能够高效协作推进工作 5.有较强的学习能力,能适应业务变化并持续提升专业水平
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务
财务主管 岗位职责: 1. 负责会计凭证的编制,定期核对往来款项,若发现账目差异,及时查清原因并进行相应调整; 2. 编制各类财务报告与报表,开展财务数据分析,形成并提交相应的分析材料; 3. 组织实施财务预算管理,控制预算内经费使用,统筹管理应收应付、固定资产及无形资产,按月计提并核算税金、费用、折旧等项目; 4. 负责财务会计档案的整理与保管,登记并维护各类明细账及总分类账; 5. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1. 会计、财务、审计或相关专业,本科及以上学历; 2. 具备三年以上财务领域工作经验,熟悉国家财税法律法规及相关财务制度,掌握财务核算、财务管理、财务分析和财务预测等业务流程,了解银行操作及税务申报流程; 3. 熟练操作财务软件及常用办公软件; 4. 具备较强的书面表达与公文撰写能力。 薪酬福利:6000-8000、薪酬福利及职级等根据候选人实际情况面议。 工作地点:深圳市罗湖区梨园路6号物资置地大厦15楼。
人事行政主管
8000-10000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优
一、岗位职责: 1、负责公司制度体系的搭建及各类管理规章的制定与落地执行,优化业务流程,完善岗位职责说明文档; 2、统筹人员招聘工作,规范员工入转离调流程,持续优化绩效管理体系,组织实施月度考核,为晋升与评优提供数据支持; 3、制定年度及月度培训规划,并主导培训活动的组织与落地实施; 4、管理员工劳动关系,协助推进企业价值观传播与文化建设,收集员工合理化建议,妥善处理员工投诉及劳资纠纷; 5、组织公司级会议并跟踪决议事项的执行进展; 6、保障内部信息高效传递,协调各部门运作,助力团队协同高效; 7、配合各部门开展工作衔接,推动任务落实,提供所需行政保障; 8、协同多部门协作,持续改进作业流程,实时监控部门运行效率。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,具备人力资源管理、行政管理或工厂精益化管理相关工作经验; 2、有五金制造类或仓储物流行业从业背景者优先考虑; 3、掌握国家劳动法规及相关人力资源政策,具备扎实的数据分析与信息处理能力; 4、拥有良好的沟通协调能力、组织推动力、问题应对能力及团队协作意识,抗压性强,工作态度积极严谨细致。 三、公司福利: 1、购买五险,享受国家法定节假日及带薪年假、产假等假期福利,节日礼品、生日礼金、入职周年纪念礼物,每月每人发放100元团队活动经费; 2、每月满勤享餐补260元,工作满一年可享300元起工龄奖金; 工作地址:惠州市惠阳区三和街道象岭二路华夏顺泽科技园7栋1单元
人力资源经理/主管5-10年本科及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化人力资源规划绩效管理制度制定及落地优化培训与开发企业文化建设招聘与配置薪酬福利
我们正在寻找一位具备战略视野与变革推动力的人力资源总监(HRD),全面负责组织优化、人才体系升级及全球人力资源与行政团队的领导工作。作为公司高管核心成员,您将深度参与企业战略规划,通过组织设计、人才发展与文化建设,助力企业在动态竞争中持续保持组织活力与业务增长。 核心职责 1.组织变革与效能优化 ①主导组织诊断与变革实施,识别运作瓶颈,制定并推动落地系统性改进方案。 ②构建组织活力机制,提升跨部门协作效率、员工投入度与管理质量,降低内部摩擦成本。 ③推进全球化组织协同,保障多国团队在文化融合、制度对接与协作流程上的高效统一。 2.人才战略与结构升级 ①建立人才质量标准与评估模型,全面提升组织整体人才水平。 ②完善人才供应链体系,通过精准引进、内部调配与高潜人才发展,保障关键岗位人才供给。 ③设计多元化激励机制,增强对高端人才的吸引力与留存力。 3.全球人力资源运营统筹 ①统领全球HRBP、招聘、共享服务中心等团队,制定适配各地法律与文化的人力资源政策。 ②统筹全球行政管理体系,优化办公支持与员工服务体验,提升运营效率。 ③推进HR数字化转型与人工智能技术应用(如智能筛选、自助服务平台、数据驱动决策),提高管理智能化水平。 4.文化建设与员工体验管理 ①定义并推广企业核心价值观与行为准则,确保全球团队文化统一与践行落地。 ②监测文化执行情况,识别偏差并主导改进措施。 任职要求 1、本科及以上学历,8年以上人力资源综合管理经验,其中至少3年跨国或跨区域团队管理背景; 2、具备成功主导组织转型或支撑业务高速增长的实际案例,能将业务目标转化为人力资源策略,具备与CEO及高层团队协同决策的能力。 我们提供: ①东南亚美妆护肤领域领先品牌,广州地区美妆出口头部企业; ②弹性工作制,周末双休、法定假期、五险一金、加班补助等福利齐全; ③位于CBD核心区超甲级写字楼,开放轻松的办公氛围; ④每日丰富下午茶,员工可享全线美妆护肤产品免费使用; ⑤扁平化管理机制,每年两次晋升通道; ⑥专业导师一对一指导,90后与00后为主的年轻化团队氛围; ⑦颜值在线的同事圈,更多惊喜福利等你发现……
跨境电商财务专员
8000-12000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责: 1、财务核算:负责公司亚马逊、乐天、Tiktok平台的账务数据核对,开展收入、成本及费用的归集与核算,编制月度经营报表并进行分析输出 2、税务申报:按时完成月度、季度及年度财务报表编制与申报工作,协助主管推进税务体系的建设与优化,依法申报企业所得税、增值税、个人所得税等各项税金,确保税务操作合规安全 3、费用管控:统筹公司采购、销售、库存相关数据统计,按月核查采购单据、物流费用及海外仓支出,及时识别差异并推动解决,保障各项成本费用准确入账 4、负责财务凭证及相关资料的整理归档,妥善保管会计档案,并完成上级交办的其他工作任务 (具备一般纳税人涉税业务处理经验,有出口退税实操能力者优先考虑) 任职要求: 大专及以上学历,财务、会计类相关专业,持有初级会计师或更高级职称者优先 需具备2年以上跨境电商行业财务工作经验,能基于财务数据独立完成运营分析报告的撰写 熟练掌握WPS数据处理工具、常用函数公式及智能表格应用,熟悉ERP系统操作(如领星、赛狐等) 工作细致严谨,具备较强的保密意识,原则性强,责任心高 以上任职条件为硬性要求,若您的背景与岗位需求不完全匹配,敬请暂勿提交申请,感谢您的理解与支持 待遇: 1.工作时间:大小周,早9晚6,法定节假日正常休假无需调休 2.薪资:8~12K,入职即缴纳社保 3.节日红包福利,下午茶点与零食持续供应,年终奖金丰厚+超长带薪年假
汕尾陆丰市招砌砖,砖沙灰到位,18墙27快,12墙18快除空,还有两天开工加微信,电话不接
18-27元/方
砌砖1-4天
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汕尾 陆丰市 东海大道
3月5日 17:09拨打电话
汕尾海丰县工地电工,维护,
200-300元/天
电工长期1-2人点工电工证二把刀勿扰
工地电工,维护,
汕尾 海丰县
3月5日 17:08拨打电话
汕尾海丰县工地电工,维护,
200-300元/天
电工长期1-2人点工电工证二把刀勿扰
工地电工,维护,
汕尾 海丰县
3月5日 17:08拨打电话
平车工1-2人
招聘 急招以下人才 平车 2 名 打边 2 名 包款临工也行,现结帐 地址:东联北一路23号201 电话:
汕尾
3月5日 17:07拨打电话
汕尾海丰县招外墙漆/真石漆
外墙漆真石漆1-2人
汕尾市海丰县招外墙漆/真石漆
汕尾 海丰县
3月5日 17:07拨打电话
操作工外贸业务员财务经理普工
✅一、安徽太博新材料科技有限公司(五险一金)  1、普工/操作工:53岁以下,5000-6300元/月,有点体力活,要能吃苦,两班倒 2、设备技术工(学徒也可):40岁以下,4800-6500元/月,两班倒 3、质量部文员:4000-5000元,单休+早八晚六 4、外贸业务员:5000-10000元,上不封顶,要英语六级以上。 5、财务主管:5000-8000元 公司福利:五险一金,包工作餐、节日福利等 公司地址:居巢经开区旗山路(佛斯德厂区内) 联系人:
安徽
3月5日 16:39拨打电话
财务主管
6000-12000元/月
财务经理3-5年本科及以上财务综合管理资金管理风险控制中级会计师电商互联网医药
【岗位核心】 搭建财务制度体系,夯实日常核算基础;具备高新/研发政策前瞻思维,为未来项目申报预埋数据接口。 【岗位职责】 1、制度建设与流程规范: 建立并完善公司财务管理制度及业务流程(含报销、审批、内控等),确保财务运作有章可循、规范高效。 2、全盘核算与税务: 独立负责账务处理、报表出具及全税种申报;管理资金收付与档案,确保税务零风险、数据真实。 3、申报前置准备: 熟悉高企认定及研发加计扣除政策逻辑,知晓政府对接流程;在日常核算中规范标记工时、物料等关键数据,提出流程优化建议,规避未来合规风险。 【任职要求】 1、基本门槛: ,25-35岁,财务本科及以上,持中级职称者优先。 2、核心能力: 精通一般纳税人全盘账务,具备搭建或优化财务制度的能力;了解研发费用归集逻辑,具备数据敏感度与前瞻视野。 3、综合素质: 性格沉稳,沟通力强,能适应未来项目申报期的外联对接与高强度工作。 4、技能要求: 熟练操作用友/金蝶/诺诺云及Excel;有科技型背景或熟悉杭州科技/税务办事流程者优先。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理3-5年大专及以上财务综合管理
岗位职责: 1、负责公司日常账务处理,税务申报; 2、 负责公司工商变更、工商年检及所得税汇算、清缴、申报工作; 3、负责政府采购每天统计,出具报表; 4、负责与相关政府机关单位对账,及开具发票; 5、负责公司财务工作的统筹与管理,确保财务流程规范、高效运行; 6、监督税务申报与筹划工作,确保税务合规并优化税务成本。 任职要求: 1. 具备扎实的财务专业知识,熟悉企业财务制度及财税法规; 2. 具备良好的财务分析能力与风险控制意识,能独立处理复杂财务事务 3.工作细致认真,具备较强的责任心; 4. 具备较强的沟通协调能力, 熟悉财务知识,有5年以上相关经验者优先。
财务经理
7000-10000元/月
财务经理5-10年大专及以上
做过生产工作经验着优先
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上税务管理集团公司
岗位职责: 1、依据审核无误的原始单据编制记账凭证,按时登记明细账与总账,确保账证一致、账账相符、账实相符。 2、每月准确计提各项税费,并在规定申报期内完成税款缴纳。 3、按照财务制度要求,规范核算企业财务成果。 4、及时记录应收应付账款,定期核查清理,按月开展财务状况分析。 5、定期组织财产盘点与核对,保证账面与实际相符。 6、按时编制资产负债表、利润表,确保数据真实、内容齐全、上报及时。 7、负责记账凭证、账簿、财务报表等会计资料的整理、归档及保管工作。 8、完成上级交办的其他日常事务性工作。 岗位要求: 1. 财务、会计或金融相关专业,本科及以上学历,年龄40岁以下,具备中级以上会计职称,有上市公司工作经验者优先; 2. 具备3年以上大中型企业财务会计从业经历,具有物业或服务行业背景者优先; 3. 精通财务计划、成本分析、预算管理、成本核算及税务实务操作。 职位福利:节日福利、周末双休、五险一金、餐补、带薪年假、通讯补助
财务会计专员
5000-6000元/月
会计1-3年高中及以上
岗位职责: 1、承担公司日常财务核算事务,涵盖收入、成本、费用等各类账务的准确处理; 2、编制并复核财务报表,如资产负债表、利润表和现金流量表,保障数据真实准确; 3、完成各项税务申报工作,包括增值税、企业所得税、个人所得税的计算与及时申报; 4、负责发票管理,落实进项税发票的认证与抵扣操作,确保符合税务规范要求; 5、配合年度财务审计,支持内外部审计开展,及时提供相关财务资料与支持。 任职要求: 1、掌握系统的会计理论知识,了解国家财务制度及税收法律法规; 2、熟练操作财务系统及常用办公软件,具备良好的数据整理与分析能力; 3、具备优秀的沟通意识和协作能力,能有效联动内外部相关方; 4、工作认真负责,注重细节,可独立推进财务核算相关任务; 5、具有新能源领域从业经历者优先录用。
汕尾陆丰市根据公司的要求进行线上招聘,跟进求职者面试,入职等。工资日结!
100-300元/天
招聘专员学历不限
根据公司的要求进行线上招聘,跟进求职者面试,入职等。工资日结!
专职会计
6000-7000元/月
会计3-5年大专及以上
【岗位职责】 1、负责公司财务部门的日常运营,独立完成账套建立与管理; 2、开展成本核算、利润核算及相关数据分析工作; 3、处理公司日常财务单据,编制外贸出口明细账目; 4、完成领导交办的其他财务相关事务; 5、负责公司财务软件的日常维护与管理。 【任职要求】 1、具备大专或以上学历; 2、已取得初级会计师资格证书; 3、有工厂全流程会计实操经验; 4、工作地点:潮州、汕头、揭阳
财务顾问
财务会计(代账方向) 岗位职责 1、独立完成小规模及一般纳税人账务处理,含工商年检、税务汇算清缴、抄税、扫描及网上申报。 2、熟悉出口退税业务者优先,需处理相关税务申报事宜。 3、协助上级开展财务部内部沟通协调工作。 4、完成上级指派的其他工作。 任职要求 1、管理、税务、审计或会计专业,1-3 年代账公司工作经验优先。 2、强烈的责任心与忠诚度,恪守财务人员职业道德。 3、熟练处理会计报表、使用财务软件,熟悉国家财务制度、会计法规及税收政策。 4、掌握税务报税流程与银行业务,具备良好的学习能力、独立工作能力及财务分析能力。 员工福利 1、工作时间:9:00-12:00、14:00-18:00,每天 7 小时,周一至周五上班,周末双休不加班。 2、缴纳社保,发放各类补贴,享受带薪休假。 3、端午、中秋、圣诞、元旦、五一等节日发放礼物,春节派发红包。
财务助理文员
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上固定资产核算税务结算财务分析制造业金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1、配合财务团队完成日常文件的分类与归档工作; 2、负责财务票据如发票、收据的审核及资料存档; 3、参与财务报表的编制以及相关数据的登记整理; 4、协助开展财务审计及其他辅助性财务事务。 任职要求: 1、掌握基础财务知识,了解财务操作流程及常用办公软件; 2、做事认真细致,具备较强的组织协调与沟通技巧; 3、能同时处理多项任务并确保工作精准无误; 4、具有同类岗位工作经验者优先录用。
汕尾陆丰市根据公司的要求进行线上招聘,跟进求职者面试,入职等。工资日结!
100-300元/天
招聘专员学历不限
根据公司的要求进行线上招聘,跟进求职者面试,入职等。工资日结!
会计
4000-6000元/月
会计1-3年学历不限应收应付结算总账成本财务分析风控收入账
岗位职责: 1. 负责项目日常资金往来的账务处理及核算工作。 2. 编制各类财务报表,开展财务数据分析,为项目运营决策提供支持。 3. 检查项目财务制度落实情况,保障财务操作符合规范要求。 4. 配合财务经理完成其他相关财务事务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业,熟悉建筑行业涉税事项! 2. 具有1年以上会计岗位工作经验,具备相关行业背景优先。 3. 熟知国家财经、税务相关政策,能独立办理纳税申报等涉税业务。 4. 熟练操作金蝶、用友等财务软件及常用办公软件。 5. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,工作严谨、责任心强。 福利待遇: 1. 带薪年假、病假等; 2. 专业培训、节日福利等。 3. 包餐食
出纳兼职内勤
3000-5000元/月
出纳大专及以上
岗位职责: 1、负责公司日常行政事务管理,执行公司各项行政制度与流程 2、负责公司日常银行收付款业务,确保资金收付准确及时; 3、及时通知相关部门收付款情况,并做好相关记录 4、劳务分包企业与工人间的劳动合同签订、资料收集及建档 5、协助管理建筑工人劳务系统,做好班组人员进出场管理和花名册建立工作 6、领导交待的其他办公室日常事务 任职要求: 1、大专以上学历,具有行政办公室及出纳3年以上工作经验, 2、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神; 3、工作细致认真,责任心强。 4、熟练使用办公软件
汕尾陆丰市根据公司的要求进行线上招聘,跟进求职者面试,入职等。工资日结!
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人事专员
岗位类别】家政顾问 【上班地址】汕尾/海丰 【年龄】38-45岁 【学历要求】初中以上 【月休】4天 【工作时间】8:30—18:00 【工资】基本工资+提成+社保 【工作内容】负责接待、人力资源对接、客户跟单、售后,形象气质佳、易沟通口才好! 【要求】:素质好,有耐心、细心、服从公司安排!
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鱼泡直聘为工人提供汕尾财务经理工资在线招聘信息,主要招聘汕尾财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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