碧桂园物业招聘岗位：工程领班任职资格：1、年龄52岁内，持有电工证，有高压证优先；2、有物业同岗位经验，家住附近优先。综合薪酬6000元，月休4天，五险一金工作地址：汉阳区滨江大道联系人：石女士湖北武汉

嘉源物业诚聘【工程维修主管】岗位要求：1、持有电工证，有3年以上物业工程管理经验。2、责任心强，具备良好的沟通，管理能力。3、身体健康，无基础疾病，性格积极向上。4.住项目附近优先。上班地址：江夏区桃花源小区（住宅小区）上班时间：8:30-17:00，月休4天薪资：5000-6000，五险，带薪年假，员工培训，福利完善。联系方式：余女士()

诚招工程主管 要求：有效期内电工相关证件； 福利待遇：5500-6000/月左右，五险一金，带薪年假，年终奖 上班时间：双休休（每月需要值班一天）8小时制 上班地点：西北湖双玺中心

岗位职责 1、负责编制设备、设施维修保养计划，并组织人员进行实施。 2、负责物业项目的供电、给排水、消防、电梯、弱电系统、空调及建筑装修等项目的接管验收和技术资料交接工作。 3、巡视、检查项目（商业）公用设备及设施运行情况，监督有关责任人对公用设备设施进行维修保养。负责处理公共设备设施的抢修及由设备设施运行不正常引起的突发事故，及时排除设备设施故障。 4、指导、监督属下的工作，发现服务过程或服务质量不合格的，及时进行纠正并做好预防措施。 5、根据设备的实际运行状况，提出对设备的维修养护或技术改造方案报物业服务中心审核，并制订零配件的采购计划。 6、负责对设施设备专项业务外包方进行评审并对其实施情况进行监督考核。 7、负责检查项目维修工作，跟踪检查完成情况，确保维修质量。 8、负责对本部门工程机电人员进行培训，并对其工作业绩进行考核。 9、配合供电、供水、供气、电信等有关市政部门进行大厦设施维修、检查、保养工作。每月配合供电部门人员抄取所有电表数据，并将数据记录核对。 其他信息： 上班地址：武汉市 东西湖区 鸿达中央广场 (1号线五环大道站边） 上班时间：8:45-17:30 周休一天，缴纳五险 备注： 鸿达乐活城项目总面积12.4万方，商业面积1.5万方，写字楼面积1.6万方（综合体项目：五环大道，2018年开业）

招工程设备主管,薪资9000元以上/月,有经验者优先!联系陈文娥

工程主管1.基本要求1.1具有大专及以上学历。1.2年龄在30–45周岁之间。1.3持有电工证及电梯安全管理员证。1.4具有5年以上工作经验，熟悉小区各类设施设备的运维流程与相关技术规范。1.5具备较强的专业技术能力与团队管理经验。2.优先条件2.1熟悉房地产交付验收流程、商品房质量保修政策及房修管理流程者优先。2.2具备房屋渗漏治理、结构裂缝处理等相关经验者优先。2.3具有较强的业主沟通协调能力与突发质量事件应急处置能力者优先。1.统筹管理工程部日常工作，负责小区供配电、给排水、电梯、消防、安防等设施设备的运行维护。2.制定并落实设施设备的年度保养计划、巡检计划与大修技改方案，监督执行情况。3.负责工程维修任务的派工、跟进与验收，协调处理各类突发设备故障与紧急抢修。4.落实工程作业安全规范与操作流程，监督外包维修单位施工质量，组织竣工验收。5.负责工程物料、备件与工具的计划申报、领用登记与库存管理，控制维修成本。6.建立并完善设施设备台账、维修保养记录与技术档案，定期核查更新。7.组织开展工程人员的技术培训、安全交底与持证上岗管理，提升团队专业技能。8.参与新建、改造项目的图纸会审与工程监管，对设施设备选型提出专业建议。9.统筹管理项目房屋交付后的保修期房修工作，受理业主报修事项，组织房屋质量问题的排查、定责与维修处理。10.对接房地产开发及建设单位，协调处理业主房屋渗漏、裂缝、门窗、装修等质量缺陷的维修整改，跟踪维修闭环与业主满意度回访。11.建立房屋维修台账与保修档案，汇总分析高频质量问题并向建设单位反馈，推动源头整改与工艺改进。12.审核质保单位或第三方快修单位的维修方案、材料与施工工艺，监督维修质量与进度，组织维修验收并做好影像、资料留档薪资福利:薪资范围：月薪6000–6500元，具体根据个人资历与面试表现核定。缴纳五险，提供餐补、节日福利、绩效奖金；享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等。招工人数:1工作地址:十堰市人民北路15号市人力资源产业园旁

维修主管工作地址:丹江口水都公园（寿康华悦城）3-5千\月具备3年以上综合维修相关工作经验。，熟悉物业设施设备的维修保养流程。掌握水电，土建等综合维修技能，并能独立解决常见故障。

岗位名称：工程部经理；岗位要求：1.负责酒店工程部的整体管理与统筹规划；2.负责酒店的设备管理、安全管理；3.及相关工程管理；薪资待遇：月薪7000-9000，单休，试用期即买社保，公司提供免费住宿和工作餐，提供系统培训。

工程主管1.年龄28–45岁，3年以上厂区/工业园物业工程主管经验，熟悉厂区物业全套运维流程。2.精通高低压配电、给排水、消防、暖通、厂区管网、强弱电智能化设备原理与维修保养。3.持有效高低压电工证优先，懂安全规范、动火作业、设备年检流程。4.具备班组管理能力，执行力强，能独立统筹厂区工程运维、隐患排查、整改闭环。5.服从管理、责任心强，能适应厂前区值班、应急加班，无重大安全事故记录。6.熟悉厂前区甲方对接流程，会做台账、报表、巡检记录，有工厂、产业园项目经验优先。1.工程团队管理：统筹工程部班组排班、日常工作安排、技能培训、现场督导、绩效考核，规范作业流程，落实安全生产管理制度。2.日常报修与运维：处理厂区企业、公共区域各类工程报修，把控维修质量、时效、验收标准，提升厂前区物业服务满意度。4.能耗与台账管理：统计厂区水电能耗，落实节能降耗措施；建立设备台账、巡检记录、维保档案、隐患整改台账，资料完整可查。5.应急处置：负责突发停电、漏水、设备故障、消防隐患等突发事件的抢修、排查、应急处置工作。薪资福利:薪资：面议

招聘：工程主管/万能工薪资：4000-5500元职位描述：1、年龄22-52岁；2、具备机电工程基础知识和持有电工证，拥有3年以上同岗位工作经验；3、具备良好的沟通协调、组织管理能力及责任心。员工福利：1、，生活工作有保障。2、酒店提供免费食宿，工作无后顾之忧。3、公休、年假、节日假多，放松时间足。4、生日礼品、节日礼品、员工活动多，氛围佳。5、提供良好人才发展通道，指定师傅一对一指导，助力你快速成长与晋升。湖北随州

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物业工程管家身体健康，干活细致，吃苦耐劳，有工程维修相关工作经验的优先。薪资福利:2500-3000元/月招工人数:5名工作地址:青州市花都大道20777号

物业公司招聘工程主管、电工、水暖工。要求年龄35-63岁，有3年以上物业工作经验者优先，持有电工证，身体健康，沟通能力强，熟悉办公软件，服从公司管理。工资为3500-5500元/月，缴纳五险，有餐补。工作地点位于大连市中山区秀月街。

集团化公司因扩大规模，现诚聘以下岗位： 保洁员，月薪3260元。 电工，月薪3200元。 工程主管1人，薪资面议。 秩序班长1人，薪资面议。 公司福利好，工作稳定，工资有保障，管理人性化，注重员工关怀。有意者可报名。

招聘：工程领班（五险一金）薪资：4500-5500元/月1、******、熟悉小区物业水电运维、配电、监控、泵房、公共设施维修保养2、持有低压电工证、有物业工程带班经验、小区维保经验者优先岗位职责：1、负责园区水电、配电、监控、照明、泵房、公区设施日常巡检、维修、保养；2、统筹班组日常工作、业主报修处理、设备台账整理；3、负责现场安全隐患排查、能耗管控、设施整改及对接查验工作；4、配合项目各类工程整改、设备检修、园区日常运维保障。工作时间：8：30-18：00（8小时），****

工程主管3年以上物业管理工作经验，持电工证，专业能力强，50岁以下，具备抗压能力，沟通及管理能力薪资福利:5000-6000招工人数:1名工作地址:宁乡市沩江大道宁邦公馆3栋3楼

三峡大坝唯一连锁品牌——丽橙国际酒店！历经10个月，即将闪亮登场！敬请期待中特招聘以下优秀人才:1.前台接待6名女生:18-35岁工资3500-4000男生:18-25岁3500-40002.客房清扫员6名.35岁-50岁.3500-45003.厨房阿姨1名.35岁-50岁37004.工程1名4500优秀人才年龄可放宽联系以上人员一经录用，包吃包住，公司购买社保，享受年假福利，生日福利，年终奖金。

襄阳酒店招聘1. 会计（1人，4500-5500）：大专，24-50岁，财务证，酒店财务经验2. 店长助理（1人，5000-6500）：大专，24-40岁，3年酒店前厅管理经验3. 销售经理（1人，5000-8000）：高中，24-40岁，3年销售，拓酒店客源4. 前厅经理（1人，5000-6000）：大专，24-40岁，2年前厅管理，会PMS5. 值班经理（1人，4500-5500）：大专，24-40岁，2年前厅管理，会PMS6. 前台接待（5人，3500-6000）：高中，18-35岁，形象佳，轮班，PMS操作7. 客房经理（1人，4700-6000）：高中，25-48岁，3年客房管理8. 客房主管（1人，4500-5500）：高中，25-48岁，2年客房管理9. 客房服务员（7人，3000-6000）：20-50岁，客房经验优先，轮班10. PA保洁（1人，3000-3500）：20-50岁，吃苦耐劳，公共区域保洁11. 厨师（1人，主要做客房早餐）：28-50岁，健康证12. 厨工（3人，3000-3500）：18-50岁，餐饮经验优先13. 维修师傅（1人，3700-5000）：28-50岁，电工证，酒店设备维修14. 安保（2人，3000-3500）：30-50岁，安保经验优先电话:杨店长

招聘：商业工程技工薪资：4000-5000元职责描述：1、负责实施强电、给排水、空调等生产服务设施的维保工作；2、负责设施设备的安全运行情况监督检查工作；3、负责商户新建、改建、扩建工程项目的强弱电维护管理；4、负责各区域强电、弱电、暖通、综合维修日常维护工作；5、完成上级领导交办的其他工作。任职要求：1、工程及机电相关专业大专以上学历，助理工程师级别。2、三年以上百货运营、物业公司、商业综合体等工程管理经验，熟悉大型商场工程设施设备及配套专业（具有商业综合体经验者优先考虑）。3、能吃苦耐劳，责任心强，团队协作能力强，有组织、处理突发事件的能力。4、持有相关专业证书(强电、弱电、高压配电、暖通、给排水、电梯、综合维修等相关专业）任职资格。

越秀，职等你来1、【管家主管1名襄阳星汇城】月休6天，8:30-18:00，薪酬范围6-7K/月，入职五险一金，40岁以内，大专及以上学历，有3-5年物业管理经验，沟通协调能力强，熟练操作办公软件(office、wps等)。2、【工程主管1名襄阳星汇城】月休6天，8:30-18:00，薪酬范围5-6K/月，入职五险一金，40岁以内，大专及以上学历，有3-5年物业管理经验。3、【环境主管1名襄阳星汇城】月休6天，8:30-18:00，薪酬范围5-6K/月，入职五险一金，40岁以内，大专及以上学历，有3-5年物业管理经验。4、【秩序中控员若干名襄阳星汇城】月休4天，8:00-20:00，薪酬范围4-5K/月，入职五险一金，45岁以内，高中及以上学历，有消防证书，熟悉专业设施设备。联系电话：

嘉源物业诚聘【工程维修主管】岗位要求：1、持有电工证，有3年以上物业工程管理经验。2、责任心强，具备良好的沟通，管理能力。3、身体健康，无基础疾病，性格积极向上。4.住项目附近优先。上班地址：江夏区桃花源小区（住宅小区）上班时间：8:30-17:00，月休4天薪资：5000-6000，五险，带薪年假，员工培训，福利完善。联系方式：余女士()

岗位名称：客服管家（恒大御澜庭）;岗位要求：1.负责辖区公共水、电表读数抄录；2.负责处理业户投诉和报修，进行上门协调、跟进、处理和检查；3.协助接待业主来访和接听业户来电，解答业主咨询;薪资待遇：3.5千-5千。

物业工程驻场技工招聘（武广汉口片区） 招聘岗位（7 人） SA3 片区（4 人） 强电技工、消防运维技工、暖通给排水技工、综合维修技工（油 / 泥 / 木） SA1&SA2 片区（3 人） 供配电技工、给排水技工、电梯管理员 薪资待遇 月薪 4000-5000 元，按月结算，福利完善，持证上岗优先加薪 工作地址 汉口武广商业圈附近项目驻场 任职硬性要求 全部岗位必须具备物业工程相关实操经验，无经验勿投； 持证优先录用，对应证件要求： 强弱电 / 给排水 / 综合维修：持有低压电工证 消防岗：消防设备操作员证 + 低压电工双证 电梯岗：电梯管理员证 年龄划分： SA3 片区全部岗位 45 周岁以内； SA1&SA2 片区岗位 50 周岁以内 从业背景：有住宅 / 公寓物业设备运维、维修保养实操经验，能独立处理各类设施故障 工作说明： 综合工时制，每周工作 48 小时（不含就餐、午休）； 执行轮班制度，夜间安排持证电工值班，应急处理设备故障； 工作内容：园区配电、给排水、暖通、消防、电梯日常巡检、维修、保养、户内公区报修处理、综合装修维修； 项目可根据现场工作量调整驻场人员编制。

嘉源物业诚聘【工程维修员】岗位要求：1、持有电工证，有物业工程岗位工作经验优先，能独立处理维修工作。2、责任心强，良好的沟通能力。3、身体健康，无基础疾病，性格积极向上。4.住项目附近优先。上班地址：江夏区桃花源小区（住宅小区）上班时间：8:30-17:00，月休4天薪资：4000-4500，五险，带薪年假，员工培训，福利完善。联系方式：余女士()

招聘物业经理1名。不限学历，不限性别，年龄45岁左右（条件优秀者可适当放宽）。需具有物业管理或相关行业工作经验，熟悉日常管理流程及服务规范。善于与业主、员工及外部单位沟通协调，具备良好的客户服务意识。管理能力强，能够独立带领团队，合理分配任务，妥善处理各类突发事件。品行端正，责任心强，无不良记录。宜城本地居民优先考虑，方便通勤。薪资福利：试用期1个月，试用期工资4000元/月。转正后月薪4000-5000元，具体视工作能力、管理成效及业绩表现予以评定，能力突出者享有定期调薪机会。其他福利面议。工作地址：宜城市中华大道77号。

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武汉泳勤工贸现因业务发展需要诚聘以下人员：招聘岗位：仓库管理1人工作内容：按照每日交付计划完成备货装车收发货，负责仓库储存现场5S管理，负责辅料进出现场单据账目建立台帐，客户产品帐目登记核对。任职资格：年龄40岁以下，熟练使用电脑办公软件，熟悉物流工作流程，仓库管理员工作3年以上，会开叉车优先。上班时间：6天8小时制，会有加班（加班有加班费）。工资：4000元~5000元。福利待遇:五险、包吃包住、高温补贴、传统节假日福利、年度旅游，年度体检等;外地人员提供住宿4人间，住宿免费，水电费均摊)工作地点：武汉泳勤工贸有限公司联系人：曾女士

招聘综合维修工，薪资4000元以上/月，有经验者优先。联系人：龚宇璐。湖北武汉