招聘工程部经理。岗位要求：负责酒店工程部的整体管理与统筹规划，负责酒店的设备管理、安全管理及相关工程管理。薪资待遇：月薪7000-9000元，单休，试用期即购买社保，公司提供免费住宿和工作餐，并提供系统培训。

公司名称：利川丽诚物业服务有限公司招聘岗位一：办公室主任薪资待遇：面议，月休4天+法定节假日调休，有工龄工资及年终奖。招聘岗位二：工程主管薪资待遇：面议，月休4天+法定节假日调休，有工龄工资及年终奖。招聘岗位三：保安班长薪资待遇：面议，有工龄工资及年终奖，月休三天。招聘岗位四：保洁员薪资待遇：面议，有工龄工资及年终奖，月休三天，会开车的优先。联系方式：郑女士地址：利川市南环大道四季未来城物业办公室

物业招聘：工程经理工作内容：全面负责所有项目工程部管理工作；实行节能降耗，严控管理成本，提高管理效益等相关工作。要求：45岁以下，专科及以上学历；有一定物业工程管理相关经验优先。工作地点：武汉科技大厦（具体面议）福利待遇：可面议，入职缴纳五险，享受生日福利、节日福利、不定期各类团建活动等福利；欢迎大家自荐或推荐，联系电话：

招聘工程主管。岗位要求包括独立完成强弱电整体工作安排，完成并安排水电工日常维修工作及部门经理下达的工作任务，配合完成全年电气设备维保计划。薪资待遇为月薪5000元以上。

招聘：工程主管（1人）【岗位职责】1、负责制定年度和季度物业工程类工作计划、制度建设等；2、负责制定设施设备维护保养计划，工程改造计划，设施设备购置计划等；3、负责对所管项目的设施设备运营、维护和保养及设施设备资产的管控；4、参与前期设备设施的择优选购、合理装备，培训项目人员正确使用；5、根据设备的实际运行状况，提出对设备的维修养护或技术改造方案报物业服务中心审核，并制订零配件的采购计划；6、负责对设施设备专项业务外包方进行评审并对其实施情况进行监督考核；7、完成上级领导交办的其他各项工作任务。【岗位要求】1、45岁以内，大专及以上学历，机电维修、弱电工程维护或其他相关专业；2、5年以上机电设施工作经验，3年以上物业行业工作经验，2年以上同岗位工作经验；3、持有电梯安全管理员、高压电工证，熟悉office、CAD办公软件、办公系统、智慧系统软件操作；4、精通物业管理、工程管理、设备设施维护管理的专业知识；熟练掌握工程设备使用、维护及管理；5、具备较强计划与执行能力，具备一定的人际沟通能力、判断与决策能力，有责任心，务实进取。【薪资待遇】：综合薪资6-7K【工作时间】：做六休一8：30-11:30，13:30-17:30【其他福利】：额外提供餐补及员工宿舍、五险一金、年终奖金、工龄工资、高温补贴，过节费，带薪年假，专业培训补助，节假日福利，生日福利，免费体检，员工活动等【工作地址】：尚湖熙园（江岸区后湖塔子湖东路29号）联系：程女士

招聘工程物业主管1名。薪资为每月4900元，每月休息4天，提供社保、年终奖金及节日福利。工作地址位于湖北红安县。具体岗位要求请电话咨询或面谈。

公司名称：利川丽诚物业服务有限公司招聘岗位一：办公室主任薪资待遇：面议，月休4天+法定节假日调休，有工龄工资及年终奖。招聘岗位二：工程主管薪资待遇：面议，月休4天+法定节假日调休，有工龄工资及年终奖。招聘岗位三：保安班长薪资待遇：面议，有工龄工资及年终奖，月休三天。招聘岗位四：保洁员薪资待遇：面议，有工龄工资及年终奖，月休三天，会开车的优先。联系方式：郑女士地址：利川市南环大道四季未来城物业办公室

招聘物业综合主管，负责园区设施运维与班组管理。提供工作餐，缴纳社保。薪资为5000-6000元每月。

物业工程主管招募启事。年龄限制为55岁以内。有工作经验者优先。工作地点为响岭小区，位于湖北荆门。岗位涵盖门禁、水电及管道改造等工作。薪资范围为3000-3500元。提供工作餐。共招聘一名。

岗位名称：工程主管；岗位要求：1.，年龄30-50岁，高中以上学历；2.住宅同等岗位工作经验5年以上，熟悉办公软件电脑使用；3.必须持高压电工证，具备专业理论知识和动手能力强；薪资待遇：月薪4500-5500元，包含社保，外地人员提供包吃包住。

荆州市荆州区招油漆工、腻子/大白/墙漆专业包工团队，非诚勿扰！

招四个临时工，260一天。找两个师傅，一个电器，一个焊工。师傅工资7000至9000，长期的。

宜昌市远安县招电焊、随车吊司机

随州市招空调安装、管道安装 大多联大师傅360一天 中工一名280

黄冈市红安县九龙吟安装扶手加固，多安装几个脚支撑。很简单，就是安装一个电锤打2个眼。半天不到。120元

一、工程主管1名 薪资：6000元/月(试用期），转正后薪资6500元/月 （一）岗位职责： 1.全面负责小区工程部管理工作，统筹配电、给排水、消防、电梯、公共设施设备日常巡检、维保、检修计划制定与落实。 2.管理工程维修班组，安排日常维修、业主报修处理，管控维修质量、耗材及安全作业。 3.对接电梯、消防等外包维保单位，监督维保质量，排查园区设备安全隐患，建立设备台账。 4.处理工程类突发故障、应急抢修，定期向项目负责人汇报设备运行及部门工作情况。 5.完善工程部管理制度、安全操作规范，组织技工安全技能培训。 任职要求 1.有住宅小区物业工程管理实操经验，熟悉强弱电、给排水、消防、土建维修全流程。 2.持电工证（有效期内）、物业相关工程证件，懂设备运维与团队管理。 3.责任心强，沟通协调能力好，具备隐患排查、故障统筹处理能力，服从项目安排。（三）福利待遇 1.按月准时发放工资，加班另计补贴； 2.提供工作服、维修工具，节日福利； 3.工作环境稳定，小区长期项目，工作地点固定。 三、应聘方式 联系人：吴经理 联系电话： 地址：达州市渠县某小区物业办公室 有意者携带身份证、资格证原件直接到现场面试

J38LJ0118 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

物业公司招聘:工程主管1名（年龄25-45岁、有同等岗位工作经验、学历大专及以上文凭、电工证、电梯管理员证），客服主管1名（年龄25-40岁、有同等岗位工作经验、学历大专及以上文凭），秩序主管1名（年龄25-45岁、用同等岗位工作经营、学历大专及以上文凭、身高170以上、持有中级监控员证、保安证），联系人；梁小姐

岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

J38LJ0050 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

招聘｜物业项目经理（公建类）国家一级资质、行业百强，实力靠谱！口碑过硬，平台广阔。武汉分公司在管30个项目，主打公建物业，团队超千人。负责项目整体运营、预算管控、客户服务、应急处理及团队搭建要求：大专及以上，持项目经理证，42岁以内，5年物业经验，2年以上公建/学校项目管理经验熟悉物业法规流程，沟通统筹能力强。欢迎自荐或推荐！联系人：谢女士（）

招聘综合维修工。岗位要求：具备商业物业或大型酒店工程经验2年以上，持有低压电工证，初中以上学历，年龄在55岁以下，有空调维修经验者优先。薪资待遇：月薪5000元以上，提供五险一金，双休，餐补，通讯补助，节日福利，生日福利及团建等。

招万能1名，地址黄石宏弛，电话

招聘设备维护及场地管理员1名。薪资为2500-3000元每月。工作地址为房县全民健身中心。

江岸区江景大厦招聘【工程技工】待遇:4.5k-5.0k(具体面试)职位要求：1、30-55岁；2、有低压电工证；3、会基本的电脑操作；4、良好的沟通、工作责任心强；买五险、可包住、餐费补贴、高温补贴、年终奖金等福利；工作地址：湖北省武汉市江岸联系人：王梦

招聘工程维修工1名。要求中专及以上学历，持有高压电工证，并有1年以上酒店相关工作经验。年龄在50岁以内。工作内容包括结合酒店实际情况做好日常维修工作，完成酒店各项设施设备的日常维护及保养，以及完成上级交办的其他工作并做好交接班。薪资为3000元/月至4500元/月。工作时间为8小时三班倒，月休8天。入职购买社保，免费提供住宿及工作餐。工作地址为武汉经济技术开发区东风大道199号。

招聘物业经理，薪资7000元以上每月。有经验者优先。联系黎经理。

招聘工程维修工1名。要求中专及以上学历，持有高压电工证，并有1年以上酒店相关工作经验。年龄在50岁以内。工作内容包括结合酒店实际情况做好日常维修工作，完成酒店各项设施设备的日常维护及保养，完成上级交办的其他工作并做好交接班。薪资为3000元/月-4500元/月。工作时间为8小时三班倒，月休8天。入职购买社保，免费提供住宿及工作餐。工作地址为武汉经济技术开发区东风大道199号。

招聘维修工。薪资为每月5200元以上。有经验者优先。请联系张女士。

招聘物业品质主管。湖北物业服务有限公司招聘。