物业项目经理男女不限，50岁以下，有物业、保洁、安保类现场管理经验，有政企/医院/学校项目经验优先，能独立统筹项目全盘工作，具备良好沟通能力、带队管理能力，能适应物业项目高标准管理要求。物业项目经理薪资福利:试用期4500元/月，转正5000元/月，五险。简历投递：联系电话：陈女士、冯女士工作地址:恩施城区物业服务项目

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、保洁、安保等各模块高效协作 4.处理业主/租户投诉与诉求，建立并维护良好客户关系 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉商业或综合体项目管理流程 2.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 3. 责任心强，服务意识突出，能适应一线管理工作节奏

岗位名称：物业管理岗；岗位要求：1.政治可靠，品行端正，具备独立能力和团队协作精神。2.综合素质优，专业能力强，工作细心谨慎，具备良好的服务意识及沟通技巧。3.工作态度认真，执行力强，具备主动的学习意识并能熟练操作计算机和日常办公软件。薪资待遇：具体薪资待面试后议定，试用期1个月，劳务派遣期限1年，到期可续签。每周工作5天休息2天，享受法定节假日休息。获聘人员将与江陵县城鑫公司人力资源有限公司签订劳动合同。

招聘物业经理1名1.岗位职责：负责项目保洁、保安、工程全面管理；团队管理、现场品质管控、设施维保监督、商户/客户关系维护、突发事件处置等。2.任职要求：有3年物业项目管理经验，懂工程运维优先，责任心强，善于沟通协调，有组织领导能力，。3.薪资待遇：5000元＋社保，享受国家法定节假日休息4.工作地点：武汉市东西湖区武汉客厅1栋（宏图大道地铁站附近）联系方式：胡经理，

物业项目经理男女不限，50岁以下，有物业、保洁、安保类现场管理经验，有政企/医院/学校项目经验优先，能独立统筹项目全盘工作，具备良好沟通能力、带队管理能力，能适应物业项目高标准管理要求。物业项目经理薪资福利:试用期4500元/月，转正5000元/月，五险。简历投递：工作地址:恩施城区物业服务项目

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（）招聘小区主管一名，58岁左右，康复中心招聘主管一名55岁左右，

物业经理身体健康、服从管理、做事认真、态度踏实；需要有物业工作经验，持有物业经理证书。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:保康县

物业经理薪资福利:薪资4000-6000元/月。职后依法签订劳动合同，购买社保。公司免费提供宿舍、宿舍内提供空调、热水器、国家法定节假日福利，带薪培训。工作地址:红安县东城国际小区物业服务中心

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招聘小工。要求体能良好，可长期户外作业，无重大基础疾病；服从项目部及施工负责人统一调度，遵守电力施工现场安全管理规定；无需电力专业技能，有土建或工地务工经验者优先；无违章施工、打架闹事等不良从业记录。工作内容包括电力管沟开挖、回填、余土清运、场地整平；水泥、砂石、管材、金具等工程材料的装卸、转运、堆放；电缆井、设备基础、接地沟槽的清理与辅助浇筑作业；施工现场安全围挡搭设、施工废料清理、工具保管；配合专业电力技工完成各类地面配套辅助施工。薪资按天计薪，，绝不拖欠。统一配发劳保防护用具，工地提供食宿。工期有保障，常年承接城乡配网改造及新建配电工程，施工任务稳定。用工模式为短期项目用工或长期固定劳务，可签订劳务协议。所有入职人员需参加工地安全交底培训，严格执行电力施工安全条例，违规作业按现场管理制度处理。有意者请携带身份证至项目办公室面谈。工作地址：恩施市金子坝街道花果山小区北侧260米。

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招聘：物业经理薪资：面议岗位职责：1、负责项目日常管理工作2、认真贯彻并执行公司的方针、决策和有关指令，并传递相关信息至物业服务中心员工3、制定物业服务中心经营管理目标、年度计划，月度总结，并组织贯彻实施4、严格控制日常支出，实现项目收益5、负责完成物业服务中心各类品质目标，(物业管理费收缴率及业主第三方满意率)6、及时预见物业服务中心存在的问题，处理区域内的突发事件7、负责处理物业服务中心与公司各部门，业主及相关部门的各种关系和事务。8、负责监督、检查与考核各岗位的工作成绩和服务质量任职资格1、具有大专以上学历，具有在杭州15万平方小区的实际操盘经验2、熟悉物业管理法规，有3年以上的物业管理实操经验，在行业内具有一定人脉和信息资源3、熟悉物业管理招投标的工作环节，能够独立完成物业管理项目测算，熟知国内的物业管理市场状况及业务拓展流程；4、较好的人际沟通能力，较强的调研、执行能力；5、较强的语言、文字能力和信息整合能力，优秀的文案能力

砚山县鑫诚物业管理有限责任公司 岗位：物业项目经理 【岗位职责】 · 负责小区日常运营管理，确保服务规范有序 · 组织并管理物业客服团队，提升业主满意度 · 落实物业收费工作，确保账目清晰准确 · 熟悉并执行物业相关法律法规，保障合规运营 【职位要求】 · 1-3年物业相关工作经验，有团队管理经验者优先 · 熟练操作办公软件，具备良好的沟通与协调能力 · 持有物业管理员证、物业管理师证或物业管理经理证者优先 · 有物业客服、收费及运营经验者优先 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-4500元/月 · 依法缴纳社保（按政策执行） 联系电话：

项目主管身体健康，大专及以上学历。具有2年或以上物业管理工作经验，熟悉物业管理相关法律法规，具有3-5年同行主管经验（物业管理专业优先）较强的服务意识和责任心，购买广州社保。薪资福利:综合工资4500-5000元/月招工人数:1名应聘主管联系

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与应急处置能力 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作意识 4.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先 5.责任心强，服务意识突出，能适应阶段性加班及现场巡查工作

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、环境等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 5.组织团队培训与绩效管理，打造专业、稳定的物业服务队伍 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉医院/住宅/商业/写字楼等业态运营特点 2.熟悉物业管理法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、客户服务意识和危机处理能力 4.责任心强，具备团队管理经验及良好的沟通表达能力 5. 学历不限，有大型物业公司管理经验者可适当放宽条件

岗位职责： 1. 负责小区公共设施设备的日常巡查、保养与维修（水电、照明、门禁、排污等）； 2. 及时处理业主报修问题，做好维修记录； 3. 配合完成设备机房管理、应急突发事件处理； 4. 完成上级交办的其他维修工作。 任职要求： 1. 年龄55周岁以下，身体健康，持有效低压电工操作证； 2. 有物业维修或相关工作经验者优先； 3. 熟悉水电、土建等基础知识，能独立处理常见故障； 4. 服务意识强，吃苦耐劳，能适应值班安排。

工程主管1.基本要求1.1具有大专及以上学历。1.2年龄在30–45周岁之间。1.3持有电工证及电梯安全管理员证。1.4具有5年以上工作经验，熟悉小区各类设施设备的运维流程与相关技术规范。1.5具备较强的专业技术能力与团队管理经验。2.优先条件2.1熟悉房地产交付验收流程、商品房质量保修政策及房修管理流程者优先。2.2具备房屋渗漏治理、结构裂缝处理等相关经验者优先。2.3具有较强的业主沟通协调能力与突发质量事件应急处置能力者优先。1.统筹管理工程部日常工作，负责小区供配电、给排水、电梯、消防、安防等设施设备的运行维护。2.制定并落实设施设备的年度保养计划、巡检计划与大修技改方案，监督执行情况。3.负责工程维修任务的派工、跟进与验收，协调处理各类突发设备故障与紧急抢修。4.落实工程作业安全规范与操作流程，监督外包维修单位施工质量，组织竣工验收。5.负责工程物料、备件与工具的计划申报、领用登记与库存管理，控制维修成本。6.建立并完善设施设备台账、维修保养记录与技术档案，定期核查更新。7.组织开展工程人员的技术培训、安全交底与持证上岗管理，提升团队专业技能。8.参与新建、改造项目的图纸会审与工程监管，对设施设备选型提出专业建议。9.统筹管理项目房屋交付后的保修期房修工作，受理业主报修事项，组织房屋质量问题的排查、定责与维修处理。10.对接房地产开发及建设单位，协调处理业主房屋渗漏、裂缝、门窗、装修等质量缺陷的维修整改，跟踪维修闭环与业主满意度回访。11.建立房屋维修台账与保修档案，汇总分析高频质量问题并向建设单位反馈，推动源头整改与工艺改进。12.审核质保单位或第三方快修单位的维修方案、材料与施工工艺，监督维修质量与进度，组织维修验收并做好影像、资料留档薪资福利:薪资范围：月薪6000–6500元，具体根据个人资历与面试表现核定。缴纳五险，提供餐补、节日福利、绩效奖金；享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等。招工人数:1工作地址:十堰市人民北路15号市人力资源产业园旁

武汉东湖高新二路、神墩三路桃花源小区物业招聘，新进大型小区物业服务中心，多岗位大量招聘。 物业客服、工程、秩序主管，薪资5000～6000元/月。 工程维修，薪资4500～5000元/月。 消防中控持证，薪资5000元/月，要求持有消防证。 绿化养护，薪资2800～3000元/月。 入职缴纳社保，享有节假日加班费、节日福利、防暑降温、雇主责任险，提供统一工作服。 面试地点位于东湖高新桃花源物业服务中心。

招聘工程技工，要求55周岁以下，持有低压电工证，具备良好的沟通能力和工作责任心。薪资待遇为4000-4500，购买五险，提供住宿，每月休息4天。工作地点位于江夏区庙山街道江夏大道松澜物流园。

嘉源物业诚聘【工程维修主管】岗位要求：1、持有电工证，有3年以上物业工程管理经验。2、责任心强，具备良好的沟通，管理能力。3、身体健康，无基础疾病，性格积极向上。4.住项目附近优先。上班地址：江夏区桃花源小区（住宅小区）上班时间：8:30-17:00，月休4天薪资：5000-6000，五险，带薪年假，员工培训，福利完善。联系方式：余女士()

找湖北省的其他物业人员岗位，月到手8300-10300，现金结算，全勤奖。与同事协作推进进度，年龄18-50岁，有夜班补贴

招聘：综合维修技工 招聘人数：1名 性别要求： 年龄要求：40周岁以内 任职要求： 1. 持有有效电工证，熟悉日常水电维修工作 2. 持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶手动挡小型面包车 3. 身体健康，做事踏实，服从工作安排，有责任心。 工作职责 1. 负责公司日常水电安装、检修、维护工作。 2. 配合团队完成其他相关辅助工作，服从岗位调配 薪资福利 1. 月薪：6000元～8000元 2. 公司统一缴纳社保 3. 提供住宿 4. 工作稳定，环境良好 有意者欢迎来电咨询或直接面试！

湖北省这边招聘带班，负责日常安装与维护；报酬详谈，买工伤险；熟手优先｜活源稳定，会看图纸，包吃，有一两年经验，五险一金，做好现场交底与安全确认

武汉高科物业管理有限公司招聘：工程员地址:左岭九龙湖附近工程厂务招聘要求:高/低压证、偏暖通、空调维修相关工作经验年龄要求30-55岁上下班时间8:30-17:30，大小休薪资，购买社保，薪资面议。联系人:陈

任职要求： 1. 具备扎实的物业设施设备管理与维护专业知识。 2. 拥有出色的现场问题诊断与解决能力，能承受工作压力。 3. 具备良好的团队领导与协调能力，能有效调动团队积极性。 4. 熟悉相关行业规范与安全标准，注重细节与执行力。