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校长/副校长3-5年大专有高校渠道资源团队管理经验营销/管理类背景中学生教育专业背景培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
岗位职责: 1、依据公司总部的业务战略与目标,制定并执行校区日常运营计划,确保实现年度经营指标; 2、在总部指导下全面负责校区的运营管理、日常事务管理及安全管理工作; 3、策划并组织实施招生方案,统筹市场宣传推广活动,监督全过程并确保目标达成; 4、主导校区教学与运营管理工作,熟悉各类培训项目,结合区域市场需求与总部保持高效沟通,保障招生工作稳步推进,完成生源储备与招生任务; 5、制定校区发展规划,指导团队开展招生、教学、学员跟踪服务等工作,统筹人才招聘与培养,健全人才培养机制,发挥团队引领与督导作用,带领团队完成公司下达的各项业绩指标; 6、结合当地教育政策与行业动态,为校区甄选适宜的培训项目; 7、全面负责校区整体运营,并落实集团或上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、热爱教育行业,具备大专及以上学历;3年以上管理经验,了解教培市场,具备运营实操经验,熟悉相关流程; 2、具备优秀的沟通协调能力与抗压能力,主动沟通意识强,服务意识佳; 3、具备良好的规划与执行能力,能围绕公司整体战略制定招生与培训发展策略; 4、对教育培训领域有长期发展规划与前瞻视野,具备较强的领导力,善于推动团队建设; 5、拥有良好的职业素养与团队协作精神,愿意在教育行业持续深耕; 6、具备高度的责任感和事业心,认同企业文化和经营理念; 7、有校长岗位工作经验者优先录用。 薪资:综合薪资:6k-15k(具体面议) 【福利待遇】 1. 福利待遇:五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利。 2. 职位晋升:提供无上限晋升机制与多元化成长通道; 3. 培训体系:包含带薪岗前培训、在岗培训、定期专业知识培训及拓展训练; 4. 丰富团建活动(如旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等); 5. 平等开放的企业氛围,年轻化团队,广阔的发展平台与晋升机会; 6. 办公室配备精美小零食及奶茶、咖啡、茶饮等饮品; 7. 每月休息6天,每周工作40小时,合理排班制。 公司产品正处于快速发展阶段,晋升空间广阔,诚邀您的加入
校长/副校长1-3年中专/中技大学/大专生团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经
岗位职责: 1、负责校区日常运营管理,包括招生团队搭建、业务培训及招生目标达成等统筹工作; 2、定期与总校长汇报工作进展,并对接总部职能部门,确保资源协同与支持到位。 任职要求: 1、具有团队管理实践经历,具备良好的组织与领导力; 2、具备较强的市场开拓能力及业务实操经验; 3、需有2年以上同类型教育行业从业经历,无相关背景者勿扰; 上班时间:8:30-12:0014:00-17:30周末:大小周 薪酬福利:个人提成+管理提成(上不封顶),五险、法定节假日、一年2次省内外旅游、不定时下午茶,免费提供午餐等 有意向者请投递简历或添加微信详询!
校长或副校长
6000-9000元/月
校长/副校长3-5年本科有高校渠道资源大学/大专生团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验中学生培训机构校区运营经验
岗位职责: 1、依据公司总部的业务战略与目标,制定并执行校区日常运营计划,确保完成年度经营指标; 2、在总部指导下全面负责校区的运营管理、日常事务管理及安全管理工作; 3、主导校区招生方案的制定,策划并组织实施市场宣传推广活动,并对全过程进行监督与落实; 4、统筹校区教学与运营工作,深入了解培训项目内容,结合所在区域市场需求,积极对接总部资源,保障招生工作高效推进,实现生源积累与招生目标; 5、制定校区发展策略,指导团队开展招生、教学及后续服务等各项工作;负责人才引进、培养体系建设,健全人才成长机制,在团队中发挥引领与督导作用,带领团队达成公司下达的各项业绩任务; 6、结合当地教育政策与行业发展趋势,为校区甄选适宜的培训项目; 7、全面负责校区的综合运营管理,以及集团或上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、热爱教育事业,具备大专及以上学历;拥有3年以上管理岗位经验,了解教培市场运作模式,熟悉日常运营流程; 2、具备出色的协调沟通能力与抗压能力,具有积极主动的服务意识和沟通意愿; 3、具备良好的规划能力与执行力,能围绕公司整体战略制定招生与培训发展方案; 4、对教育培训行业有长期发展规划与前瞻视野,具备较强的领导才能,善于推动团队建设; 5、具备优良的职业操守和团队协作精神,愿意在教育培训机构持续深耕发展; 6、具有高度的事业心与责任感,认同企业文化和经营理念; 7、有担任校长职务经历者优先录用。
校长/副校长3-5年大专有高校渠道资源团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验中学生培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
1、依据公司总部的业务战略与目标,制定并执行校区日常运营计划,确保实现年度经营指标; 2、在总部指导下全面负责校区的经营管理、日常事务管理及安全管理工作; 3、主导校区招生方案的制定,策划并组织实施市场推广活动,全程监督实施过程,确保目标达成; 4、统筹校区运营与教学工作,深入了解各类培训项目,结合区域市场需求,积极与总部沟通协作,保障招生工作高效推进,持续完成生源积累; 5、制定校区发展策略,指导团队落实招生、教学及后续服务等环节,同时负责人才引进与培养,健全人才培养体系,在团队中发挥引领与督导作用,带领团队完成业绩任务; 6、结合当地教育政策与行业动态,为校区优选适宜的培训项目; 7、全面负责校区整体运营管理,并完成集团或上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、热爱教育行业,大专及以上学历;具备3年以上管理经验,了解教培市场,有丰富的运营实操经验,熟悉相关流程; 2、具备优秀的协调沟通能力与抗压能力,具有主动沟通意识和优质服务意识; 3、具备较强的规划与执行能力,能围绕公司战略制定招生与培训实施方案; 4、对教育培训领域有长期发展规划与前瞻视野,拥有良好领导力,善于推动团队建设; 5、具备良好的职业素养与团队协作精神,愿意在教育培训机构长期深耕; 6、具有强烈的责任感和进取心,认同企业文化和经营理念; 7、有校长岗位工作经验者优先录用。 薪资:综合薪资:6k-15k(具体面议) 【福利待遇】 1. 五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利; 2. 无上限晋升机制,提供多元化职业发展通道; 3. 完善的培训体系:带薪岗前培训+在岗提升+定期专业知识培训+不定期拓展训练; 4. 丰富多彩的团建活动(旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等); 5. 开放平等的企业氛围,年轻化团队,广阔的发展平台与晋升机会; 6. 办公室配备精美小零食及奶茶、咖啡、茶饮等饮品; 7. 每月休息6天,每周工作40小时,合理排班。 公司产品处于快速发展阶段,晋升空间广阔,诚邀您的加入!
校长/校区运营主管
8000-12000元/月
校长/副校长3-5年本科营销/管理类背景大型教育机构经验培训机构校区运营经验
根据公司下达的任务,制定并落实月度、季度及年度工作计划 监督销售方案执行情况,及时达成学校既定的业绩目标 完善学校内部管理体系,优化业务管理流程与运作机制 带领招生咨询团队完成规定的招生任务指标
住校辅导员
5000-10000元/月
班主任/辅导员1-3年大专
福利待遇: 1.薪酬构成:基本工资+岗位工资+绩效工资+职务津贴+出差补贴+月休4天+国家法定节假日+节日补贴/礼品+免费食宿 2.综合月薪5000—12000元,依据个人能力及工作经验核定等级; 3.提供多层次培训机会与职业晋升通道。 工作职责: 1.开展学生谈心交流,保障学生在基地期间的安全管理。 2.负责学生日常生活事务管理,包括物品整理、宿舍内务、个人卫生等日常规范监督。 3.与学生共同生活、共同用餐、共同活动,全程陪伴促进学生身心健康发展。 任职资格: 1.热爱教育行业,具备良好心理素质,耐心细致,富有爱心,执行力突出。 2.服从工作安排,吃苦耐劳,责任心强,善于开展学生思想引导,纠正违纪行为。 3.身体健康,无不良嗜好,品行端正。 4.虽无参军背景,但具备学生纪律管理、活动组织、团队拓展等相关能力者亦可报名。
校长/副校长5-10年本科团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验中学生教育专业背景培训机构强目标感校区运营经验学前儿童/小学生销售技能商业逻辑思维
英孚是一家拥有60年历史的英语能力培训中心,业务遍及全球116个国家,屡次荣获亚洲最受欢迎雇主称号,在薪酬待遇与职业成长方面为员工提供全面支持。英孚青少儿英语在中国深耕逾20年,运营280多所培训学校,其中广州/佛山地区设有16家稳定发展的直营校区,主营业务涵盖青少儿英语教育及乐游研学项目。 公司优势:在青少儿英语培训赛道,英孚凭借强大的品牌影响力、领先的市场占有率以及专业师资团队,始终是家长信赖的首选品牌,也为我们的业务推进和收入稳定性提供了坚实保障。 【公司核心福利】 1 双休制度,入职即享六险一金,包含免费入职体检及年度健康检查,该项福利优于90%同类企业 2 每年固定开展岗位晋升评估,依据个人能力与发展方向,匹配纵向或横向晋升路径 3 团队由高素质年轻化教育从业者组成,工作氛围积极轻松,充满活力与正向能量 4 带薪年假长达10-20天,倡导全力以赴,也鼓励尽情放松! 【职位描述 The Role】 校区副校长(销售服务经理)全面负责校区销售团队与班主任团队的日常运营管理工作,确保销售目标达成。职责涵盖新生招生、课后班级管理、学习成效跟踪、学员体验优化及相关校区活动的整体统筹。 The Sales and Service Manager oversees the end-to-end operations of the sales and service departments and drives achievement of sales goals, covering all pre-sale and post-sale processes within the center. 【工作职责 Key Responsibilities】 • 运营管理 – 与学术主管协作,落实运营手册执行,持续提升教学质量与运营标准 • 销售管理 – 指导高级课程顾问及销售团队优化销售流程,监督团队表现,确保完成预算销售指标 • 服务管理 – 管理高级客户关系专员及服务团队,完善服务体系,提升客户满意度,达成续费 retention 目标 • 招聘培训 – 负责本地销售与服务岗位人员招聘,确保全员接受系统培训,并参与绩效考核评估 • 后勤保障 – 协调各部门资源,保障运营所需物资与支持及时到位 • 技术系统 – 确保IT设备与技术配置符合英孚标准,所有业务数据准确录入生产系统 Profile • 热爱教育与文化事业 • 具备出色的领导力,能在多元情境中高效运作,直接对接客户并带领十至十五人专业团队 • 适应跨文化工作环境,乐于交流协作 • 具有经营者思维,能独立负责盈亏管理,关注销售与留存数据 • 天生擅长人际沟通与团队引领,是校区运转的核心力量(即学校的心脏) 【职位要求 Key Requirements】 • 本科及以上学历 • 英语表达能力优秀 • 5年以上销售与运营管理实战经验 • 3年以上团队管理实践经验
招生校长
1.5-2.5万元/月
校长/副校长5-10年大专团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验中学生培训机构校区运营经验
一、工作职责: 1、制定并落实公司K12业务的市场拓展、招生推广及学员关系管理策略,保障生源稳定增长,持续提升品牌影响力与市场份额; 2、统筹团队人才建设与日常管理,组织开展人员招聘、培训赋能、业务指导、绩效考核与激励发展,强化团队专业能力,构建高效协作团队; 3、搭建并持续优化部门业务运营流程,推动管理体系标准化与高效化; 4、积极践行企业主人翁精神,主动传播公司市场动态与文化理念,塑造良好品牌形象,扩大品牌认知度。 二、任职资格: 1、大专及以上学历,不限专业与行业背景; 2、具备5年以上广东地区K12教育销售经验,其中至少3年销售团队管理经历,有个性化一对一销售管理背景者优先; 3、拥有出色的销售团队管理能力; 4、学习能力强,沟通表达优秀,具备良好的协作精神与学员服务意识; 5、热爱教育事业,目标导向明确,愿意在教育领域长期深耕者优先。
辅导员
班主任
早9晚5,双休,跟国家假期 日常工作: 给新人培训,辅导,帮扶解决问题
直营校区负责人
1.5-2万元/月
校长/副校长3-5年大专培训机构
岗位职责: 1、全面负责校区的日常运营与管理,带领团队达成招生目标,打造积极向上的团队文化; 2、梳理并优化各岗位工作职责与业务流程,主导制定并落实校区招生策略及执行动作; 3、及时处理学员反馈与建议,维护良好的客户关系,提升服务体验与客户满意度; 4、完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历,专业不限; 2、具备3年以上教育培训行业销售或相关领域工作经验,其中至少2年团队管理经验; 3、具备出色的沟通表达能力、应变能力、组织协调能力以及数据分析能力; 4、执行力强,富有责任心、抗压能力佳,具备良好的服务意识。
分拣包住月结
招聘:鼎湖希音京东仓:永安20/小时 长白班 希音 薪资:5000-9000元/月 鼎湖希音26号继续招聘 大量播种员、少量拉车 员工发 20 元/小时,包住不包吃, 不查征信,不用体检,要求身体健康 做到工期或企业撤场的员工发 20 元每小时,工期到5月15号左右, 包住不包吃,先吃后扣,不用员工先掏一分钱吃饭。住宿只每天水电费,不扣住宿费, 第3天开始每天预支100,也可周预支,
肇庆 鼎湖区
4月25日 15:17拨打电话
长白班车间电子厂餐补包住20人以上月结
大旺电子厂直招月薪5500-8500元/月 提供吃住五险一金空调车间大部分长白班大部分坐班(长白班为主/需要能接受两班倒) 18~35岁 男女不限 入职购买五险一金,月薪5500-8500元。 主要生产:电子传感器 岗位:包装、组装、检测、电子烙铁、电子焊接等 全小件产品 简单轻松易上手。 工作地址:大旺文德三街附近 面试时间:星期一上午8:40
空调安装1-4天1-2人完工结算自备工具
岗位职责: 1. 负责肇庆敏捷广场门店空调设备的安装、移机及日常维护工作 2. 快速诊断并修复空调不制冷、异响、漏水等常见故障,确保维修时效性 3. 规范填写维修工单,如实反馈配件更换及处理结果,配合售后数据归档 4. 向客户进行基础使用指导与保养建议,提升服务满意度 5. 遵守安全操作规程,妥善管理工具及耗材,保障作业现场规范有序 任职要求: 1. 空调安装/维修相关工作经验不限,有商用空调(尤其是餐饮场景)经验者优先 2. 持有有效制冷与空调作业操作证(R2)或电工证者优先 3. 具备基本电路与制冷系统知识,能独立完成常见故障排查与处理 4. 吃苦耐劳,适应门店灵活作业时间,具备良好沟通与服务意识 5. 无学历限制,中专/技校及以上学历者可优先安排技术进阶支持
肇庆四会市招水电
300-320元/天
水电工1-2人
肇庆市四会市招水电
肇庆 四会市
4月25日 15:11拨打电话
打磨包住餐补20人以上
大旺长白班厂临时工 男女不限,年龄:18-50岁 薪酬待遇: 19元/小时() 工种岗位详细要求/细节: 电动车五金件/车架打磨、去毛刺、抛光
校长(自由职业)
5000-25000元/月
校长1年以下学历不限培训机构有高校渠道资源团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验教育专业背景中学生大学/大专生学前儿童/小学生成人/通用留学生
选对赛道比努力更重要! 现在加入AI教育头部团队,卖的是家家户户都需要的3-22岁所有的需求产品,成人亦可学。 优势拉满:无束缚,成交即拿高佣,大单额外奖;公司给素材包+销售话术工具,小白也能快速开单。自由灵活:居家办公不打卡,时间全由你安排,多劳多得超直观。 不管你是有资源的人脉王,还是想赚外快的行动派,来这儿让你的每分付出都变现! 公司全称叫万校互联教育科技有限公司,公司从2006年开始成立,到现在已经有二十个年头了!我们公司是一家把人工智能技术与教育结合的教育科技公司,与北京师范大学签约【人工智能助力学科学习协议】 紧跟时代风口“十五五规划” AI高新就业(保大厂、保高薪、保大城市、保一年内换2次工作) 拥抱万校互联,解决学习、学业、就业一条龙服务! 北师大AI人工智能系统+真人1对1老师+免费抗遗忘复习 9+N学科(Ai人工智能学科和初三高三夺分派真人1对1技巧提分,家庭教育,高薪就业,升学规划) 小学初中高中都有 一部手机,一所空中学校, 可以做全国市场 用腾讯会议上课。超级方便,随时随地学习 100%提分 9科都有39.9元体验课 (小学初中高中大学都有) 英语1小时可以记40到60个单词
校长助理
2000-4000元/月
校长/副校长经验不限大专小学初中高中
校长助理(全职/兼职均可) 公司名称:名师课堂(教培机构) 招聘人数:1人 工作地点:(青海省西宁市亚楠大厦) 薪资待遇:面议 岗位职责 1. 协助校长推进招生管理、日常运营及各项事务的统筹协调 2. 承担家长来访接待、学员资料录入及招生进展的数据跟踪 3. 参与校区活动的落地实施,负责物资准备与团队协作支持 4. 落实校长安排的其他临时性工作任务 任职要求 1. 性格外向开朗,具备良好的沟通能力与亲和力 2. 心理素质好,执行高效,工作认真有担当 3. 保持学习态度,积极进取,作风稳重务实 4. 有教育培训、招生或教务工作经验者优先;无经验者可提供培养机会 工作时间 • 全职:每天8小时,周末双休 • 兼职:每天3小时 联系方式 联系人:石头老师 联系电话:*********** 简历可直接来电咨询或发送(建议附带个人简历) 欢迎自荐或推荐,期待优秀人才加入我们!
校长/副校长5-10年大专小学初中高中招生校区运营销售管理
岗位职责: 1、市场开拓者:洞察市场趋势,开发多元招生途径,策划多样招生活动,扩大教育品牌的覆盖面与影响力。 2、增长策略家:通过数据驱动分析,精进招生环节,推动用户规模持续快速增长。 3、运营优化师:实现资源的科学调配与流程革新,全面提升校区运营效率与水平。 4、教学质量守护者:严控教学品质,确保每堂课程高质量交付,以成果彰显教育实力。 5、客户关系专家:深耕家校互动,构建长期信任关系,让家长自发传播品牌口碑。 6、团队领袖:引领团队成长,营造积极进取、追求卓越的组织氛围。 【我们寻找的领袖特质】: 1、学历背景:大专及以上学历,专业不限。 2、行业洞察:具备5年以上相关领域经验,其中至少3年团队管理实践。 3、核心技能:优秀的资源整合与转化能力、目标导向思维、领导才能、沟通协调能力及问题应对能力。 【加入我们,您将获得】: 竞争力薪酬:年薪20万至30万,充分体现个人价值。 专业成长:提供体系化培训与清晰的职业发展路径,助力成长为行业佼佼者。 全面福利:六险一金、节日关怀、团建活动、带薪休假、晋升机会、员工子女教育优惠。 工作地可选: 狮山校区:佛山市南海区狮山镇科技北路6号海澳公馆九座一层88号至98号(狮山奥园广场) 容桂校区:佛山市顺德区容桂街道桂洲大道中海骏达广场2楼225号铺 金沙国际校区:佛山市南海区里水镇里广路2号金沙国际广场4楼 顺德新校区:顺德区域 罗村校区:佛山市南海区狮山镇罗村街道府前路金盛广场三楼卓越教育
教学副校长
1.5-3万元/月
校长/副校长3-5年本科初中高中
【岗位职责】 1、全面负责校区教学团队,保证部门教学质量和维护质量。通过课堂观察、学生反馈、考试评估等方式,定期评估教学质量,及时解决教学中存在的问题,提高教学满意度; 2、做好师资队伍建设,招聘、选拔并培养优秀教师团队,搭建健全的组织架构,定期组织教学研讨和教师培训,提升教师专业能力,加强团队管理,降低团队流失率; 3、负责新人老师系统化培训,制定新人老师成长计划,并监督执行; 4、负责部门日常管理工作,包括学生分配、提高教学满意度、关注学生学习情况教学反馈工作、处理各类投诉等,做好关键时间节点的工作规划; 5、完成集团总部制定的月度、年度课消、续费等目标; 6、做好跨部门配合工作,及时处理部门配合问题,协助咨询、教务部门做好招生、续费、转介绍工作(不是主力),为业务团队提供教学方面的专业支持,共同完成招生、续费目标; 7、配合校区、区域、总部等其他教学管理工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历,具备2-5年的同行的20人以上教学团队管理经验(若条件优秀,可放宽); 2、丰富的教学经历,至少有一个科目有出色的教学能力。 3、可以带领各个学科组长及时发现各科目的教学问题,把控教学质量,定期组织各项教研活动,不断提升团队的教学技能。 4、良好的思维方式,可以接受续费、课消、转介绍等业务辅助和赋能工作; 5、良好的情绪管理能力、抗压能力、团队管理能力和团队协作能力; 6、具备良好的职业素养、敬业精神,认同企业文化。 【薪酬福利】 1、薪酬结构:底薪+个人课时费+个人续费提成+课消续费等团队提成+其他丰厚的评比激励奖金+全勤奖+餐补+年终奖,年均综合月薪20000-30000,优秀者40000+。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300--1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 副校长-储备校长-校长-区域总经理。 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
校长
1.1-1.6万元/月
校长/副校长3-5年大专校长教育运营
岗位职责: 1)依据公司下达的目标,拟定并达成月度、季度及年度销售规划; 2)协调并督导教学与客服团队推进教学实施、招生推广及后续服务等环节; 3)结合校区招生实际与公司任务要求,预估治疗师及其他岗位人员需求,并提交人力申请; 4)制定员工短期、中期及长期的在岗培训方案,并主导执行与过程监督; 5)强化成本管控意识,合理使用校区经费,助力公司实现降本增效; 任职要求: 1)具备大专或以上学历; 2)具备拼搏精神,目标导向明确,执行力突出,适应高速发展企业的节奏; 3)三年以上教育培训行业校区运营管理经验,具有一线销售实战经历; 4)具备良好的沟通能力与学习能力,具有较强的团队协作意识; 5)能在高压环境下高效处理多任务,具备带领团队达成综合业绩的能力; 6)对特殊教育行业有浓厚兴趣,有特教运营背景者优先考虑。
临时工包吃1-2人
临时工,45岁以下,身体健康,视力正常,有责任感,服从管理安排。在肇高鼎附近工作,未明确具体工作内容薪资福利:12元1小时,包吃午餐招工人数:1名有意者请携带身份证到公司详谈工作地址:鼎湖区桂城街道广利第一工业区1号
肇庆 鼎湖区
4月23日 18:27拨打电话
临时工3-5人
可小白招聘:实验室录数据1名、后期打包1名,拍照修图1名,要求:踏实认真,小白可接受电话(同),联系,电话不接。四会的珠宝鉴定中心多岗位招聘
肇庆 四会市
4月22日 23:45拨打电话
临时工
24号大旺维龙仓临时工 20元一小时, 20元一小时 外宿为主 18--40岁不限男女,不查征信,不体检,要求身体健康,4大案底己满。 , 满10/h发150,8/h发100 食宿:,接人时间:11.30--13.00 接人定位:维龙3号门。
肇庆
4月23日 20:24拨打电话
广东肇庆战斗员招工人数:15人
临时工11-20人
战斗员 招工人数:15人
肇庆
4月24日 10:17拨打电话
临时工月结
招聘:可行性研究报告撰写专员/金融分析师 薪资:5000-10000元/月 1、负责行业调研、数据收集与分析,撰写可行性研究报告;2、评估项目风险,提出风险规避及优化建议;3、独立完成项目申报材料编制及后续方案修订。
肇庆
4月24日 10:47拨打电话
兼职1-2人
急招~明天敏捷城兼职 时间:17:30-21:30(中间有休息小时) 内容:汽车店送礼品 人数:2个 要求:男女不限,18-30岁,工作认真负责,积极主动,穿黑长裤 工资:80元 地点:端州区敏捷城广场里 ❗联系方式:
肇庆 端州区
4月17日 23:25拨打电话
肇庆封开县明日计划,备蓬——新会/5000下
临时工月结
明日计划,备蓬 封开——新会/5000下
肇庆 封开县
4月23日 22:54拨打电话
广东肇庆招聘:手工作坊撕手环
临时工
招聘:手工作坊 撕手环
肇庆
4月16日 18:17拨打电话
游戏代练包住包吃
招游戏代练操作手 全职兼职都要人! ✅ 全职:月薪 4000,待遇稳定 ✅ 兼职:80/天,工资3天一结 工作时间:9点到9点,包吃住 不用体力,无需经验,新手也能来,手把手教 工作地址:肇庆市端州区壹品湖山1栋18楼 联系方式:吴生 号:
肇庆 端州区
4月20日 20:31拨打电话
广东肇庆端州区信息:真假自便现在招聘:工资:9500-10000元:有意者联系:秋姐::月
9500-10000元/月
临时工月结
信息:真假自便肇庆端州现在招聘:工资:9500-10000元:有意者联系:秋姐::月姐介绍广东肇庆
肇庆 端州区
4月17日 11:09拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供肇庆校长招工在线招聘信息,主要招聘肇庆校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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