招聘体育教师。要求师德优良，热爱教育事业，责任心强，身心健康。本科及以上学历，持有中学相应学科教师资格证。有教学工作经验者优先。工作地址位于郑州市高新区华强城市广场二期北门商铺三楼河南铭惠人力，地铁八号线B口向西150米。

招聘体育学科教师。要求应聘者提供简历，并持有教师资格证、普通话证书、大专及以上学历证书、身份证，四证齐全。

招聘体育教师。要求本科及以上学历，年龄不超过40岁，具有相应学科教师资格证，普通话水平达到二级乙等及以上。热爱教育事业，有责任心，身心健康，乐观向上，有教学经历者优先。学校定于2026年8月底在校区进行面试，具体信息请关注邮箱，学校会提前通知。工作地址位于郑州市嵩山南路南三环附近。

招聘体育教师。要求师德优良，热爱教育事业，责任心强，身心健康。本科及以上学历，持有中学相应学科教师资格证。有教学工作经验者优先。工作地址位于郑州市高新区华强城市广场二期北门商铺三楼河南铭惠人力，地铁八号线B口向西150米。

招聘体育教师。要求师德优良，教育理念先进，业务功底深厚，熟练掌握现代教学技术，业绩突出，具有团队协作精神，服从学校工作安排。本科及以上学历，硕士研究生优先。有工作经验者优先。普通话二级乙等及以上，具有对应学段和学科的教师资格证。薪资福利方面，实行聘任制，学校提供食宿，享有外出培训资格，续聘人员享受带薪假期。报名截止日期为2026年8月20日。工作地址位于郑州高新区紫竹路合欢街交叉口向北20米路西。

招聘体育教师1名。要求：全日制本科及以上学历，持有相应教师资格证及普通话证。相关专业毕业，有教学经验者优先录用。热爱教育事业，身体健康，诚实守信，品行端正，敬业爱生。薪资福利：实行聘任制，保障薪金待遇。为教师免费提供食宿。提供专业培训及指导。报名时间：即日起至2026年8月23日。报名方式：将应聘所需材料按顺序整合为一个word文档，以学科+姓名命名，以压缩包形式发送至指定邮箱，文件命名为：学科+姓名+性别。

招聘体育老师。要求本科以上学历，身体健康，有教学经验者优先。工作地址位于郑州市桐柏路淇河路。

招聘体育教师（多岗位）。要求遵纪守法，品德高尚，热爱教育事业。需具有相应专业教师资格证的全日制本科生。有教学经验者优先。薪资待遇面议。

招聘少儿专项教练（篮球、足球、跳绳），共15人。岗位要求：学历大专及以上，运动训练、体育教育、体能训练等体育类专业优先；年龄20至30周岁，男女不限；熟练对应专项技能，有少儿授课、带队训练经验优先；持有社会体育指导员证、体育教师资格证、运动员等级证书优先；性格活泼有亲和力，擅长低龄儿童沟通，安全意识强，稳定性高。工作内容：独立完成少儿篮球、足球、跳绳课程备课、课堂教学、热身放松、动作纠错；全程负责学员上课安全防护，把控课堂趣味性，适配少儿运动节奏；课后与家长沟通学员训练情况，配合体验课开展、学员续费维护；训练器材收纳、场地保洁，配合开展亲子活动、少儿趣味运动会、跳绳赛事组织。薪资待遇：4000-7000元，缴纳五险。工作时间：9:00-18:00。工作地址：郑州市经开区航海体育场内西侧，以及郑州市五一公园运动场。

招聘体育教师。要求热爱教育事业，责任心强，身心健康，沟通管理能力强。大专以上学历，有一年以上教学经验，持有教师资格证者优先。爱岗敬业，品行端正，遵纪守法。工作地址位于郑州地铁二号线孟庄站向北300米，或新郑6路公交车终点站向北300米。

郑州市上街区招钢结构安装/打板两人，一天九小时管吃管住，工资一天一结，一天三百二十元，熟手优先，生手免打扰。

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喀左拳力格斗招聘（体能教练）（体育老师）（搏击教练）（跆拳道教练）人品第一位身体健康有亲和力0基础培训上岗福利待遇：课时费+提成+全勤奖1500～3000转正3000～5000（一天工作不到8小时）一个月休4天咨询电话

招聘体能教练，要求有一年以上体育专业技能。薪资为3000-8000元。

高平【萌星体育】招：跑酷、体能教练（长期），20-30岁，月休6天，寒暑共15天长假，缴纳五险，体育、舞蹈专业优先，联系电话：

招聘体育临聘教师。要求全日制师范本科学历（对口师范专业优先），持有中学教师资格证，思想端正，热爱教育事业，有责任感，身体健康，具备合作意识和团队精神。薪资待遇面议，其他校内待遇与本校在职教师等同。学校提供免费住宿，教师可到饭堂自费开餐。招聘人数若干名。报名截止时间为8月29日。请尽快进入链接报名，并将本人的大学毕业证、身份证、教师资格证、无犯罪证明等原件照片及个人简历发送至邮箱。面试时请携带原件和复印件（交复印件）。面试时间、地点根据报名资料审核后另行通知。

招聘体育临聘教师。要求全日制师范本科学历（对口师范专业优先），持有中学教师资格证，思想端正，热爱教育事业，有责任感，身体健康，具备合作意识和团队精神。薪资福利方面，月工资面议，其他校内待遇与本校在职教师等同。学校提供免费住宿，教师可到饭堂自费开餐。招聘人数若干名。报名截止时间为8月29日。请尽快进入链接报名，并将本人的大学毕业证、身份证、教师资格证、无犯罪证明等原件照片及个人简历发送至邮箱。面试时请携带原件和复印件（交复印件）。面试时间、地点将根据报名资料审核后另行通知。

岗位职责: 1. 与客户打球并维护客户关系 2.形象良好 3. 指导学员熟悉台球基本规则与操作技巧 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够与学员和教练有效互动； 2. 对台球运动有兴趣，了解基本玩法与技术要点； 3. 工作认真负责，能按时完成交办的各项辅助任务； 5. 乐于学习，愿意在实践中提升自身教学辅助能力。 绿色球厅无任何隐藏服务

不加班不出差，到点就走。 【岗位职责】 1. 通过线上与来访家庭进行一对一的家庭关系咨询指导； 2. 了解清楚孩子基础信息，解决父母在亲子关系方面遇到的问题； 3. 帮助家长搭建与孩子沟通的桥梁，指导父母如何正确和科学教育孩子； 4. 负责客户后期的续费转化。 【岗位要求】 1. 28-40岁之间，全日制大专及以上学历； 2. 有相关心理咨询工作经验或者教育、销售经验优先； 3. 有心理咨询师证书或者家庭教育指导师证优先； 4. 热爱家庭教育，工作积极主动、责任心强。 【薪资待遇】 无责底薪4000+高提成4%-10%+现金奖金等；平均薪资1.5~3万，优秀指导师可达7万以上。 【上班时间】 9:00--18:30，中间休息两小时

【薪资待遇】 不画饼不白跑！综合到手7-15k，上不封顶 周一周二双休，工作时间14：00-23：00，到点准时走！ 【岗位职责】 1. 承担高质量课程讲授任务，并持续优化课程内容； 2. 借助学员学习数据提升教学成效，对学员满意度、转化率及扩科转介绍等核心指标负责。 【任职要求】 1. 具备3-5年教学经验，热爱k12教育行业，有志于长期发展教育事业； 2. 有k12教培领域从业背景，拥有3-5年英语教学经历或一对一授课经验者优先考虑； 3. 表达清晰，沟通顺畅，具备较强的学习能力与抗压能力，逻辑思维明确； 4. 热爱生活，具备团队协作精神，能融入积极向上的团队环境。 【我们提供哪些福利？】 我们始终相信，优厚福利是员工战斗力的坚实后盾！ 1、入职即为员工办理五险一金！按基数5%缴纳！享受法定休假及带薪年假！ 2、入职签订正式劳动合同！工作更有保障！ 3、福利丰富多样：节日礼品、生日福利、下午茶供应、内部课程免费学习，关怀不断； 4、多元员工活动：每周安排1-2次部门团建、每月多次聚餐机会、定期组织旅游或拓展训练，还有抽奖活动、优秀员工表彰等精彩环节！

现招长短期临时工若干名男女不限年龄20至50岁，有车接送联系电话

郑州大学生家教老师，郑州所有一本以上的都可以，在校大学生或者毕业大学生，就可以，利用自己的空闲时间当个兼职或者全职，工作时间和工作地点完全根据自己的，因为我们是一对一上门家教

一、岗位基本信息 岗位名称：物理学科负责人 所属部门：教务处/教学部 汇报对象：教学副校长 管理范围：全校初中物理教师团队、物理学科教研、分层教学、中考备考统筹 二、核心岗位职责 （一）教研体系搭建与日常管理 1.统筹初中物理全学段教研工作，制定学年、学期物理学科教学计划、教研方案，组织每周集体备课、公开课、评课磨课活动，规范备课、作业、课堂教学标准。 2.搭建分层教学体系，针对尖子生、中等生、学困生设计差异化习题、课堂任务、课后辅导方案，把控课堂教学质量，定期巡课、听课评课，出具教学整改意见。 3.整理物理学科优质教案、课件、实验教具、中考真题题库，建立校内物理学科资源库，实现校内资源共享。 （二）中考备考与成绩提升 1.研究河南郑州中考物理考纲、历年真题、命题趋势，制定初一夯实基础、初二强化实验、初三冲刺中考的阶段性备考规划。 2.统筹月考、期中、期末、模考命题、阅卷、质量分析，针对班级、年级薄弱知识点制定专项补弱方案，追踪年级物理平均分、优秀率、及格率提升数据。 3.组织物理专项培优补差、中考专题集训，牵头物理实验操作专项训练，保障理化实验考试通过率。 （三）教师团队管理与培养 1.管理全体物理任课教师，做好教师日常教学考核、师德监督、工作量统筹，协调代课、调课安排。 2.搭建青年物理教师成长体系，开展师徒结对、教学技能培训、试讲打磨，提升新教师授课、实验教学能力；组织教师参与市区级教研、公开课竞赛。 3.定期开展学科教师沟通会，收集教学难点、诉求，协调解决课堂、学生管理相关问题，降低物理教师离职流失率。 （四）学科活动与实验管理 1.策划物理特色学科活动：物理实验大赛、科技小制作、理化科普展、中考物理答题技巧竞赛等，打造学校理科特色。 2.管理物理实验室，规范实验器材采购、存放、维护、使用登记，保障日常实验课、实验加试正常开展，把控实验室安全。 （五）家校协同与数据复盘 1.针对年级物理整体学情，统一家长会学科宣讲内容，指导教师做好学困生家长沟通，缓解学生物理畏难情绪。 2.按月、学期输出物理学科教学数据分析报告，包含成绩变化、教师教学成效、学生流失/偏科问题，向教学副校长汇报改进方案。 （六）配合人事招聘工作 参与物理教师面试、试讲考核，制定物理教师岗位胜任标准，协助人事筛选适配师资，提出新人岗前教研培训方案。 三、任职要求 1.学历资质：本科及以上物理学、物理教育相关专业，持有初中物理教师资格证；中级及以上教师职称优先。 2.教学经验：3年及以上初中物理一线教学经验，至少2届完整初三中考带班经历；有学科组长/教研组长管理经验优先，熟悉郑州本地中考政策。 3.专业能力：精通初中物理全套教材、实验教学、中考重难点；具备命题、试卷分析、分层教学设计能力，能独立搭建完整教研体系。 4.管理能力：擅长团队统筹、教师培养，沟通协调能力强，可高效对接教务处、人事、后勤；具备数据思维，能通过成绩数据优化教学方案。 5.综合素养：热爱教育，责任心强，熟悉民办学校教学管理模式，抗压能力强，可配合完成晚自习、模考、课后辅导等工作。 四、岗位核心考核指标 1.教学质量：年级物理平均分、及格率、优秀率逐年提升，中考物理校平均成绩高于区域平均水平；理化实验考试满分率达标。 2.教研落地：日教研100%开展，公开课、评课活动按期完成，学科资源库持续更新。 3.团队稳定：物理教师年流失率控制在目标范围内，青年教师教学能力显著提升。 4.特色建设：每学期落地至少1场物理学科特色活动，形成校内理科教学特色。 5.安全管理：实验室零安全事故，实验课规范落地。

岗位职责： 1.根据学员身体状况和目标，制定个性化训练计划并实施教学 2.规范示范动作，精准指导呼吸、核心控制与动作衔接，确保训练安全有效 3. 定期评估学员进步情况，动态调整课程内容与强度 4. 维护教学环境整洁有序，管理教具及器械的日常使用与保养 5. 积极参与团队教研与专业培训，持续提升教学水平与服务品质 任职要求： 1. 热爱运动健康事业，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 持有国际或国内认可的普拉提教练认证（如PMA、BASI、STOTT等优先） 3. 具备基础解剖学、运动生理学知识，能识别常见体态问题并给予合理建议 4.有教学经验者优先，无经验者需完成系统岗前培训并通过考核 5.身体健康，形象端正，具备较强的责任心与职业操守

【薪资待遇】 1. 薪资结构：无责底薪+课时费+奖金 2. 薪酬说明： 1. 无责底薪：3200-4000元 2. 课时费及奖金：行业领先，且无义务课时和招生续费任务 综合薪酬：常规月6-10K/月 3. 福利待遇：五险一金等 【岗位职责】 1. 负责初高中学生的1对1和班课授课 2. 保质保量地完成教学及课后服务工作 3. 参与课程研发和教学改进，提高教学质量 4. 对学生的学习结果及家长满意度负责 【岗位要求】 1. 本科及以上学历 2. 熟悉中高考考纲、考点及各年级学科目录 3. 具备良好的沟通能力，能与学生、家长建立良好的关系 4. 学科基本功扎实（面试时需“笔试＋试讲”） 5. 有教师资格证者优先，曾在1对1机构任教者优先 【工作地点】 郑东校区：佳田国际广场

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招聘工作人员数名，薪资面议。