薪资详情 薪资范围：5000-9000元/月社保类型：五险 职位详情 岗位名称：渠道销售(带薪培训) 客户开发与维护 -外出拜访，拓展合作，提升业绩 -18-45岁，男女不限，欢迎应届生 -上班8:00-17:30，到点就下班(午休一个半小时) 底薪3500+高提成+五险+月休4天+法定假休息

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岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、跟进销售进度及维护CRM系统数据 2.负责合同初审、订单录入、开票申请及物流协调等日常事务支持 3.统计分析销售报表，定期输出周/月度销售数据汇总与趋势简报 4. 接听客户咨询电话，处理售前售后基础问题并及时转达相关部门 5.配合策划销售活动，完成物料准备、现场支持及后续效果反馈整理 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.有销售助理、行政助理或客户服务类工作经验者优先 3.熟练使用Excel、Word等办公软件，会基础数据分析更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与服务意识 5. 具备一定抗压能力，能适应快节奏协作环境

1、负责门店新老客户开发与维护，拓展商务宴请、生日聚会、企业团建客源，承接包厢预定工作； 2、向客户介绍门店包厢、酒水套餐、特色活动，合理推荐消费方案，完成月度销售业绩指标； 3、做好客户私域维护，定期回访客群，提升客户复购与转介绍，稳定订房量； 4、客户到店全程接待，协调店内服务人员，保障客户消费体验，妥善处理基础咨询； 5、配合门店节日活动、主题派对开展宣传邀约，转发活动福利，带动到店客流； 6、每日登记客户信息、订房记录，遵守门店考勤与服务管理制度。

工作时间： 8.00-4.30，周休1.5天 岗位职责: 1. 协助销售团队处理日常事务，保障销售工作顺利开展； 2. 负责客户保单整理与维护，做好客户维护服务工作； 3. 协助电话邀约客户参加公司各项活动，完成订单处理、合同签订及相关文档准备； 4. 配合团队完成销售数据的统计与基础分析； 任职要求： 1. 具备良好的组织能力和沟通技巧； 2. 有责任心，能够独立完成分配的任务； 3. 良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4. 具备抗压能力； 5. 对工作细心认真，有良好的时间管理能力。

岗位职责： 1、熟悉公司产品和业务流程，熟悉crm系统录入客户信息，每日新增定量客户档案。 2、通过微信，电话，短信，邮件等方式推广新产品方案、最新促销活动，完成当日定量要求，以结果为导向找到新的客户需求、线索。 3、客户主动联系有购买需求时要及时、迅速、准确回复，报合适的产品方案，能够克服困难，解决遇到的问题。 4、新项目合同流程和客户办款流程跟进，及时提供客户办款所需资料。 5、及时沟通处理客户售后需求，熟悉公司日常收费标准并准确报价，挖掘客户新设备或升级需求。 6、积极通过潜在客户官网，招标平台，新媒体平台等渠道拓宽挖掘新客户，转化新需求。 7、积极处理主管安排的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限。 2、工作主动积极，执行力强，耐心和责任心，有良好的服务意识。 3、接受无经验，希望你热爱计算机行业或愿意学习相关计算机产品及服务信息。 4、较强应变能力和抗压能力，及时协调和协助解决出现的项目售前售后问题。 5、有良好的职业素质，自驱力强，能主动完成或寻找有效方式完成主管安排的各项工作。 6、有潜力工作半年后能给其他新进人员提供培训并参与团队建设。

岗位职责： 1. 负责销售订单全流程跟进，包括售前咨询、售中协调及售后问题处理 2. 协助销售团队整理客户资料、录入系统并维护数据准确性 3. 高效响应客户及内部需求，及时沟通反馈，保障服务时效性 4. 协同各部门推进合同签订、发货安排及回款跟踪等事务 5. 定期汇总销售数据，协助编制基础业务报表与分析材料 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 2. 具备销售或销售助理相关经验者优先，应届生亦可考虑 3. 反应敏捷、责任心强，具备良好的抗压能力与服务意识 4. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档撰写能力 5. 沟通表达清晰，具备团队协作精神与主动学习意愿

食品厂现招聘有经验的业务员一名，从事食品销售工作，业务范围覆盖八县三区，有固定客户。要求踏实肯干、有上进心、能长期工作。薪资待遇为底薪加全勤加提成，综合收入5000元以上，工作满三个月后另有调整。同时招聘车间壮工一名，负责车间生产、装卸车及车间工作调配，具体薪资待遇面议。以上岗位均提供食宿，临时工请勿联系。地址位于大唤起乡23号村。联系电话已登记。

招聘淀粉车间码垛力工、协助搬运工及装卸成品淀粉人员。要求成年，年龄接近50岁，具备良好的语言表达能力及沟通能力，有较强的团队协作意识及责任心。薪资待遇为日薪人民币200元。

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1、负责矿泉水生产线的日常维护与保养工作 2、保障矿泉水生产线的平稳高效运行 3、做好矿泉水生产设备运行状态的记录与跟踪 4、具备叉车操作经验者优先考虑 5、工作认真，具有较强的责任心

要求学生工年龄16周岁以上 2、用工时间7月初进厂至8月左右结束。工期25天左右 3，正常工作早七点到晚七点。 岗位；整理、检验、装罐、抓皮、劈桃、挖核。 4，长白班、提供早 中 晚三餐。 6、厂内宿舍、提供床垫、淋浴、（行李洗漱用品自带） 7、计时为辅，计件为主工资，工资120一230/天（计件多劳多得），工作结束后，工资由公司当天统一发放结清。

任职资格： 1、大专及以上学历，食品科学与工程、动物医学、动物科学、肉类加工、生物工程等相关专业优先。 2、工作细致认真，责任心强，学习能力强，能吃苦耐劳，身体健康。 3、个人特质：具备良好的沟通协作能力，能承受一定工作压力，可接受偶尔加班及短期出差。

职位描述： 1、全面负责工厂的日常运营及团队管理，包括员工的指导、培训与工作监督； 2、编制生产计划并组织实施生产调度，确保生产过程的高效运行与有效管控； 3、统筹工厂组织架构、人员安排、设备布局及生产任务的合理分配； 4、协调生产、质量控制、仓储运输等各环节工作进度，推动部门协作并落实绩效激励机制。 职位要求： 1、年龄要求：35至45周岁； 2、大专及以上学历，专业不限；需具备5年以上化工类生产企业高层管理经历，具有同行业背景者优先考虑； 3、精通工厂生产流程与管理模式，具备扎实的生产管理、成本管控、品质管理及物流管理实操经验； 4、掌握ISO质量管理体系与5S现场管理方法，熟悉精益生产的理论体系并拥有实际推行经验； 5、具备优秀的规划能力、辅导能力、沟通协调能力与决策水平，拥有较强的统筹协调和组织管理素质。

岗位职责： 1. 全面主持车间的生产运行、安全管理、设备维护及质量控制工作。 2. 组织落实产量、品位、回收率及消耗等各项生产指标的达成。 3. 强化现场作业管理，杜绝违规操作，及时排查并消除安全隐患。 4. 科学调配人员与设备资源，合理安排检修计划，确保生产连续稳定。 5. 负责组织班前会议、员工培训及技能培养工作。 6. 规范填写各类记录报表，落实交接班制度及现场6S管理要求。 任职要求： 1. 中专及以上学历，选矿或机电类专业优先考虑。 2. 具备3年以上选矿车间现场管理实践经验。 3. 熟悉选矿工艺流程，掌握设备操作规范及常见故障处理方法。 4. 持有安全培训合格证书，具备较强的安全意识和安全管理能力。 5. 工作责任心强，能够胜任带班及倒班工作安排。

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