
汽车销售主管
1-1.5万/月
销售经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 负责汽车销售团队的日常运营与协调管理
2. 策划并推动销售方案的落地实施
3. 拓展及维护重点客户合作关系
4. 开展产品知识培训,提升团队业务水平
任职要求:
1. 具备三年以上汽车销售工作经验,其中至少一年担任管理职务
2. 了解新能源汽车市场动态及销售运作方式
3. 具备良好的沟通谈判能力与客户维系技巧
4. 持有有效驾驶证并具备熟练驾驶技能
5. 有从手机行业转型至汽车销售经历者优先录用
销售主管
3-8千/月
销售经理/主管1-3年中专/中技招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品
公司介绍
我们的社区服务平台以小区为单位,打造集新零售、新服务、新消费于一体的综合服务体系。
打通了到家服务的最后一百米,构建起一刻钟便民生活圈。
依托家事速配模式,开创到家服务新场景,实现秒级送达的便捷体验。
整合小区内养老、陪护、子女教育、家政、维修、购物等多元服务,推动一体化运营,优化宝妈、退休人员、兼职者、技工及待业人群的就业机会,涵盖代购代卖、代取代办、陪诊陪读、接送孩子等服务内容。同时助力物业提升管理效率,增强服务质量,拓展增值收益,开通物业费自动扣缴通道,促进居民互动与社区数字化建设。
平台聚合主流电商平台资源,如淘宝、京东、多多、美团、饿了么、华莱士等,统一入口免去频繁切换应用的烦恼。通过本平台消费可享多项优惠支持,涵盖加油、水电缴费、观影、话费充值、快递寄送等,最高可享6.5折优惠。
平台致力于让每个家庭享受优质服务,人人拥有心仪工作,既是消费者,也是服务提供者。
区域销售代表2名
1. 根据公司规划及市场需要开展市场调研与开发,能够挖掘并优化客户资源及服务项目
2. 具备小区场景下的市场调查、客户拓展能力,掌握基本沟通技巧与表达能力,能有效推动成交达成
3. 有目标意识和抗压能力,能适应市场开拓过程中的业绩考核与挑战,工作主动负责,具备团队协作精神(需协同销售、运营等相关团队)
4. 性别不限,年龄25岁至40岁,具备物业、供应链、房地产或二手房中介相关经验者优先
工资待遇:3000元+提成
上班时间:早九晚六(具体面议)
办公室助理1名
主要职责为协助团队完成日常行政事务,保障办公流程高效运转,具体内容如下:
1. 提供行政与后勤支持,熟练使用各类办公软件
2. 负责事务协调与落地执行
3. 承担内外沟通与接待工作
4. 协助处理数据整理与文书处理
有物业、房地产、供应链或二手房中介从业背景者优先考虑
薪资标准:3000元以上
工作时间:早九晚六
业务经理
1.1-2.2万/月
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1、依据公司年度营销规划,拆解季度、月度销售任务,并对市场环境、人员配置等影响目标达成的因素进行分析与预判;
2、带领销售团队达成业绩指标,持续开发并优化营销渠道,助力公司整体效益提升;
3、结合公司发展布局制定可行的营销策略,指导团队按计划推进各项工作并确保执行落地;
4、激发销售团队的工作热情,营造积极进取的工作氛围,建设高效协作的销售组织;
5、搭建并持续优化销售培训机制,主导培训方案的实施,监督培训效果并推动落地执行;
任职要求:
1、全日制本科优先(表现优异者可放宽至大专学历)
2、具备拼搏精神,注重结果导向,执行力突出,适应创业型企业文化;
3、6年以上工作经验,其中包含4年管理经验,具备扎实的市场营销及团队管理背景;
4、沟通表达能力强,学习意愿高,具有良好的团队协作意识;
5、抗压能力强,能够有效带领团队完成既定销售目标;
6、具备项目分析与市场洞察力,擅长团队运营及员工激励;
8、精通销售技巧、谈判策略,具备优秀的组织协调与团队领导能力;
9、事业心强,精力充沛,乐观自信,有成功打造顶尖销售团队的经验与能力;
福利待遇:
1.具有竞争力的底薪,叠加团队绩效奖金;
2.完善且透明的晋升通道;
3.五险一金、商业医疗保险;
4.享受带薪年假
5.定期开展团建活动:如户外拓展、团队旅游等。
销售主管
8千-1万/月
销售经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1.带领销售团队,规划并执行销售方案,确保完成公司设定的销售任务;
2.开拓新客户资源,维护既有客户关系,提升客户满意水平与长期合作意愿;
3.参与重点客户的商务沟通,为客户匹配专业的解决方案与服务支持;
4.跟踪市场变化趋势,汇总客户意见,配合公司持续改进产品与服务体系。
任职要求:
1.具备出色的团队协作领导力及目标导向的执行力;
2.拥有良好的商务沟通技巧和客户服务思维,能精准把握客户核心需求;
3.具备较强的市场洞察力与应对实际问题的能力;
4.能高效推进业务进程,具备优秀的协调能力和表达能力。
业务经理
1-1.5万/月
销售经理/主管经验不限高中高薪工作自由
岗位职责:
1、开拓新市场,发展新客户,同时做好现有客户的维护与关系管理;
2、制定并落实新能源产品的销售策略,确保销售目标的达成;
3、研究市场需求变化,提供专业的技术方案与产品支持;
4、整合内外部资源,保障销售项目高效推进与落地。
任职要求:
1、具备敏锐的市场感知能力和优秀的客户拓展经验;
2、了解新能源领域,掌握行业相关政策及发展趋势;
3、具有良好的沟通协调能力与团队协作意识;
4、抗压能力强,执行力突出,注重工作成果与目标达成。
大家电运营主管
4-8千/月
销售经理/主管1-3年大专面销/陌拜经验快消品销售经验
【岗位职责】
1. 业务管理:
负责门店大家电(电视、冰箱、空调、洗衣机等)品类的销售目标规划、执行推进与复盘分析,对整体业绩成果负责。
熟悉小米/米家大家电产品体系,能够准确传达产品核心优势,指导团队高效完成销售指标。
2. 团队协作:
组织并开展销售团队的产品知识培训与销售话术演练,提升团队大家电专业销售能力。
统筹协调门店内部资源,联动零售、售后服务等环节,优化客户购物流程与体验。
3. 客户服务:
承接大家电客户的深度咨询、订单进度跟踪及售后协调工作,保障客户满意度。
主动识别企业客户或团购场景需求,推动大额订单落地与合作达成。
4. 市场洞察:
关注本地大家电市场竞品动向,结合实际情况提出促销策略与陈列改进方案。
落实总部下达的小米大家电营销活动,并及时反馈执行成效与优化建议。
【任职要求】
1. 经验背景:
具备1年以上家电领域销售或团队管理经验,有智能家居或数码行业背景者优先考虑。拥有小米或同类型品牌从业经历者更具优势。
2. 能力要求:
具备扎实的销售实战能力与数据解读能力,可独立制定并推进销售方案。
具有团队带教经验,善于人员激励与业务辅导。
认同小米生态理念,对智能家电产品有浓厚兴趣,学习适应能力强。
3. 个人素质:
工作积极主动,责任心强,能应对高强度工作压力。
具备良好的人际沟通技巧与客户服务意识。
市场推广主管
8千-1万/月
销售经理/主管经验不限学历不限房地产销售经验
岗位职责:
1. 策划并执行营销方案,提升品牌影响力与市场份额。
2. 策划并开展各类市场推广活动,加强客户联系,提高用户粘性。
3. 持续开展市场调研与数据分析,为产品优化和服务升级提供依据。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识。
2. 能够自主推进工作,具备较强的执行能力与应变处理能力。
3. 具有持续学习意愿及应对新任务的适应能力。
新零售运营主管
7千-1.2万/月
销售经理/主管1-3年大专门店/柜台销售快消品面销/陌拜快消品销售经验
岗位职责
1. 统筹线上线下新零售业务的战略规划、日常运营与团队管理,持续提升销售业绩与客户满意度(公司产品:手机及手机周边)
2. 根据手机及智能硬件产品的特性,设计并实施门店数字化运营方案(如O2O模式、社群推广、直播销售等);
3. 完善门店会员机制,促进私域流量(微信、企业微信等)的积累与高效转化;
4. 联动线上线下的库存调配、物流配送及售后服务,保障全渠道运作顺畅;
5. 深入挖掘销售数据与行业动态,制定可执行的创新营销策略并推动落地;
6. 带领团队达成公司下达的销售任务,并对整体业绩成果承担责任。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备1年以上零售领域工作经验,有手机/数码产品或新零售相关经验者优先;
2. 掌握新零售运营模式(如智能门店、小程序商城、社群营销等),拥有实际成功项目者更佳;
3. 对数据具有敏锐洞察力,能运用分析工具优化运营决策;
4. 具备良好的团队协作与管理能力,结果导向,适应高强度工作节奏;
5. 热爱手机及智能硬件行业,思路清晰,具备创新意识与应变能力。
销售经理
1-3万/月
销售经理保险年终奖3-5人5-10年本科投资理财规划 市场需求分析 保险 金融代理商销售较多外勤销售额提成TOC弹性工作制其他行业金融产品
职位描述
1.对客户进行全面的资金情况测评。
2.分析客户的资金状况。
3.找出资金缺口。
4.制订合理的资金分配方案,并根据个人不同的成长阶段、风险偏好,为客户推荐投资方向。
岗位要求:
1.本科及以上学历,25岁以上;
2.需具有理性的分析与解决问题的能力、善于沟通、有强烈的责任心、具备良好的人品及职业操守;
3.具有良好的信誉,一切以客户为先,严守客户资料的隐私性和保密性;
4.制订合理的资金分配方案;
5.身体健康,性格开朗,有较强的人际沟通、协调能力,责任心强。
职位福利:
年终分红、定期团建、补充医疗保险、绩效奖金、试用期提前转正、年轻化团队 多次晋升机会
【工作时间】
上班及休假时间:上午9:00-17:00,其他时间弹性安排,完成工作内容即可,周末双休。法定节假日正常休假;
工作模式简介:
1、一部手机加一部电脑,灵活性办公。
2、没有打卡和考勤。创造性空间大。
3、公司提供客户名单,不找熟人。
4、轻资产创业,零成本。只需要你的时间和精力,用我们独特的价值,为客户去带去最佳解决方案,和良好的体验感。
五、需要具备的特质:
「学习力强」。因为需要大量学习专业知识.
「自律」。因为“自由”,所以要学会给自己安排工作,找到适应的工作节奏。
「诚信」。金融行业,我们要做到为客户着想,为客户负责,需要维护客户的利益,而非保险公司。
「善于将自我认知系统持续迭代」。
你可以社恐,你可以不善言辞,你可以不会社交,你可以不爱出门......
如果你心存诗和远方,如果你想在世界任何一个角落办公还不影响收入.....
如果你想有更多的时间陪家人、参与孩子的成长,如果你想挑战“高收入”且上不封顶......欢迎了解。
在任何一个行业,唯有打造自己的核心竞争力,拥有自己的才华和能力,才能不被时代所淘汰。
如果你有带团队经验,那么"领袖思维”会带你快速搭建团队体系。
努力,只会赚到“出卖劳动力”换来的报酬。
而努力加赛道加风口,可以借助市场的红利,获取到人生理想的宝贵财富,包括收入、人脉、客户的信任、一份长久且引以为傲的事业、不怕失业的安全感......
欢迎认知成熟、做事认真、有责任心、有目标感、有自我驱动力、优秀人士,走进中国人寿。
期待相遇,期待共事。
销售经理/主管
9千-1万/月
销售经理社保1-2人3-5年学历不限门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先建材其他产品/服务面销/陌拜经验
主要的工作内容:现在经营的产品有:灯饰,空调,家具,家庭影院和全屋智能,想找一个有过这方面管理经验的人,加入我们团队,全部整体管理和运营,条件成熟,可以成为我们股东,待遇面议,联系方式
销售经理(东莞,物流行业,鞋服向)
2-3万/月
销售经理社保保险五险一金年终奖1-2人3-5年本科区域销售较多外勤按单提成回款提成TOB混合办公国内院校优先其他行业其他产品/服务快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验
工作职责
1、客户开发:通过各渠道积极开发企业客户(鞋服美妆等),同时维护现有客户关系,提升客户满意度;
2、销售目标:制定销售计划和目标,执行销售策略,完成个人和团队的销售任务;
3、市场信息:定期收集和分析市场动态、了解竞对及客户需求为销售策略和产品改进提供依据;
4、商务谈判:与客户进行商务谈判,确保交易条件符合公司政策,完成合同签订和执行;
5、产品推广:了解公司产品与服务,根据客户需求制定解决方案,并推广公司的核心价值;
6、团队协作:与内部市场、产品、客服等部门保持紧密合作,确保客户需求得到及时响应;
7、回款跟进:对项目回款过程进行监控,采取有效措施加速资金回收,提高回款率;
任职资格
1、本科及以上学历,市场营销、物流管理相关专业优先;
2、3年及以上物流行业BD工作经验,鞋服行业优先;
3、熟悉第三方物流行业的概况、发展趋势、行业特点;
4、掌握第三方物流运作流程,对仓配业务运作有一定的了解;
5、具备丰富的鞋服类等行业客户资源、人脉资源转化能力;
6、具备极强的内外部沟通能力、协调能力、事业进取心、抗压能力;
薪资福利:
1、薪资及结构:底薪范围:10-20K
2、提成比例是根据毛利率按照收入进行提成,提成比例在0%-2.5%,;
3、五险一金
4、上班时间:正常双休,地点在所在城市的仓库办公,距离仓库特别远可以灵活办公需要外勤打卡。
销售经理(武汉,物流行业,鞋服向)
2-3万/月
销售经理保险五险一金年终奖高温补贴五险1-2人3-5年本科区域销售较多外勤按单提成回款提成TOB混合办公国内院校优先其他行业快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验
工作职责
1、客户开发:通过各渠道积极开发企业客户(鞋服美妆等),同时维护现有客户关系,提升客户满意度;
2、销售目标:制定销售计划和目标,执行销售策略,完成个人和团队的销售任务;
3、市场信息:定期收集和分析市场动态、了解竞对及客户需求为销售策略和产品改进提供依据;
4、商务谈判:与客户进行商务谈判,确保交易条件符合公司政策,完成合同签订和执行;
5、产品推广:了解公司产品与服务,根据客户需求制定解决方案,并推广公司的核心价值;
6、团队协作:与内部市场、产品、客服等部门保持紧密合作,确保客户需求得到及时响应;
7、回款跟进:对项目回款过程进行监控,采取有效措施加速资金回收,提高回款率;
任职资格
1、本科及以上学历,市场营销、物流管理相关专业优先;
2、3年及以上物流行业BD工作经验,鞋服行业优先;
3、熟悉第三方物流行业的概况、发展趋势、行业特点;
4、掌握第三方物流运作流程,对仓配业务运作有一定的了解;
5、具备丰富的鞋服类等行业客户资源、人脉资源转化能力;
6、具备极强的内外部沟通能力、协调能力、事业进取心、抗压能力;
薪资福利:
1、薪资及结构:底薪范围:10-20K
2、提成比例是根据毛利率按照收入进行提成,提成比例在0%-2.5%,;
3、五险一金
4、上班时间:正常双休,地点在所在城市的仓库办公,距离仓库特别远可以灵活办公需要外勤打卡。
销售经理/主管
3-6千/月
销售经理包住3-5人1-3年大专电话销售网络销售面销/陌拜地推销售直销基本坐班按单提成弹性工作制国内院校优先其他行业其他产品/服务电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
【岗位职责】
· 负责个人及企业客户的销售开发与维护
· 独立完成直销任务,推动市场推广落地
· 带领团队达成销售目标,定期复盘优化策略
【职位要求】
· 1-3年销售经验,有团队管理经验优先
· 熟悉个人客户与企业客户需求
· 具备市场推广与直销经验,能适应出差
【工作时间】
白班,具体时间面议
【薪资福利】
· 综合薪资:3000-6000元/月
· 周末双休
销售主管
5千-1万/月
销售经理/主管1-3年高中门店/柜台销售面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务房地产建材
- 客户开拓与接待:通过线上咨询、线下社区推广等方式开发客户资源,接待到访客户并进行初步需求交流。
- 需求分析与方案衔接:掌握客户预算范围及设计偏好,协同设计师制定初步方案,跟进复尺及预算优化调整。
- 报价说明与签约支持:向客户清晰解读报价构成,回应各类疑问,推动合同达成并配合完成相关签约流程。
- 工程协作与售后服务:施工期间联动设计师与项目负责人处理现场问题,响应客户反馈,协助回款及客户转介工作。
该岗位需具备良好的沟通协调、承压能力,理解设计方案的能力,掌握报价与预算技能,并了解装修常用材料与施工工艺的基本知识。
客户经理
5-8千/月
客户经理3-5人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成
岗位职责:
1.负责公司融资渠道拓展与维护,包括银行、信托、基金、券商等金融机构关系建设
2.独立完成融资方案设计、尽职调查配合、融资材料编制及路演支持工作
3.跟踪分析宏观经济、资本市场及行业政策动态,为融资策略提供数据支撑与决策建议
4.统筹管理融资进度与资金使用计划,确保融资时效性与成本合理性
5.协同财务、法务等部门完成融资协议签署、放款及贷后管理工作
任职要求:
1. 金融、经济、财务、法律等相关专业本科及以上学历,具备CPA、CFA、法律职业资格者优先
2.具有3-5年企业融资、投资银行或金融机构相关工作经验,熟悉债权/股权融资全流程
3.熟悉国家金融监管政策及主流融资工具(如公司债、ABS、产业基金、可转债等)
4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及抗压能力,能独立开展跨部门协作与外部谈判
5.诚信务实,责任心强,具备良好的职业道德与保密意识
区域经理
8千-1.3万/月
销售经理/主管社保3-5年大专面销/陌拜市场拓展市场开发
苏州菩提树智能清洗设备有限公司是一家专注于新材料五金研发生产,以及智能商用洗碗机研发、制造、租赁与销售服务于一体的高新技术企业。公司融合自主研发的智能AI系统与物联网技术,结合先进制造工艺,在全国范围内开展洗碗机租赁合作业务。目前,已在100多个大中城市设立直营售后服务团队和市场拓展队伍,服务网络覆盖广泛,是业内直营服务体系最健全的企业之一,同时位列本年度行业增长领先企业。
区域经理岗位职责
1.具备团队管理及市场开拓经验者优先,拥有餐饮行业背景者更佳;
2.负责对接社会餐饮各类门店、学校、企事业单位食堂负责人,推广商用洗碗机免押金租赁方案,并促成合作落地;
3.维护已签约客户关系,提升客户满意度;
4.跟进客户回款进度,确保款项按时回收;
5.有自主创业经历者优先,具备团队带队开发市场经验者优先,拥有连续三年以上销售项目经验者优先。
任职要求
1.大专及以上学历,具备3年以上销售一线开发经验;
2.沟通表达能力强,踏实肯干,执行力强;
3.具备出色的谈判技巧与协调能力,熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件;
4.计划长期在兴义市、安顺市、清镇市场深耕发展;
5.具备持续学习意识,自律性强,追求自我成长。
薪资福利
1.无责任底薪4500~7500元+业绩提成+高额流水奖励+公司专项激励,入职半年后综合收入可达12000~18000元,上不封顶,薪酬体系公开透明,多劳多得;
2.设立业绩排行榜,表现突出者享高额奖金,提前转正可获10000~35000元奖励;
3.入职即签订正式劳动合同,依法缴纳五险;
4.享有国家规定的带薪年假、法定节假日等休假权益;
5.工作时间地点灵活,注重过程支持,强调结果达成;
6.行业前景广阔,公司发展迅速,有能力且有志向者可申请承担南方区域市场管理职责。
工作地点
清镇市、安顺市、兴义市及周边区县
——加入我们
为成就更好的自己全力以赴
有意向者欢迎咨询,我们将及时安排面试沟通
苏州菩提树智能清洗设备有限公司
电话销售社保生日福利基本坐班按单提成TOC
一、工作内容
通过电话外呼,主动联系意向业主,挖掘家装装修需求
介绍公司装修套餐、活动优惠、设计风格、施工优势及服务流程
筛选精准客户,邀约业主到店看房、量房、参加家装活动
详细登记客户信息、需求、预算、交房时间,完善客户档案
跟进意向客户,定期回访维护,促成签单转化
完成每日、每月呼出量、邀约量、业绩销售指标
配合设计师对接已邀约客户,同步客户需求
整理客户资源,淘汰无效客户,盘活老客户资源
二、任职要求
口齿清晰,沟通流利,心态积极,抗压能力强
有无装修行业经验均可,新手可培训
熟悉基本电脑操作,会简单录入客户资料
服从团队管理,遵守通话规范与公司制度
热爱销售工作,有赚钱欲望,执行力强
善于倾听客户诉求,耐心解答装修相关疑问
市场营销代表
3-8千/月
区域销售1-2人1-3年学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤销售额提成企业服务其他行业招商/商户拓展类服务
公司介绍
我们的这个社区服务平台是以小区为单位,构建了新零售、新服务、新消费体系。
解决了最后一百米到家服务的难题,搭建了一刻钟便民服务生活圈。
以家事速配为载体,构建了到家服务的新场景,秒送到家服务的新体验。
推动了小区里面的养老、陪护、子女教育、家政、维修、购物等服务一体化,优化了宝妈人群、退休人群、兼职人群、技工人群、无业散漫人群的再就业场景。如代买代卖、代取、陪诊、陪读、接送小孩等服务,还强化了物业的高效管理,提高物业质量,增值服务收入,开通了物业费自动上缴的便捷通道,加强了居民沟通和数字化建设。
这个平台还聚焦了大部分的电商平台,如淘宝、京东、多多、美团、饿了么、华莱士等综合窗口。你们不用在手机上来回切换,寻找各个平台。我们这里应有既有主要是通过这个平台消费,还得到了大力的优惠扶持。如加油、交水电费、看电影、交话费,寄快递、直接优惠扶持六五折。
总之这个平台就是让我们每个家庭都享受了美好的服务,人人都有喜欢的工作,我们人人都是消费者,同时也是服务者。
区域销售代表2名
1:配合公司的要求和市场需求调研开发市场。能优化挖掘客户和服务项目
2. 具备小区市场调研、拓展、基础的沟通、基础的表达能力,能促成果成交。
3. 具备目标感和抗压能力,能适应市场开发中的业绩考核与挑战。工作积极主动,有责任心,具备团队协作意识(需配合销售、运营等团队)。
4:男女不限,25岁-40岁。有物业/供应链房地产二手房中介相关经验者优先考虑。
工资待遇:3000加提成
上班情况:早九晚六(具体面谈)
销售经理
5千-1万/月
销售经理社保交通补助年终奖五险餐补1-2人1-3年学历不限招商加盟区域销售地推销售渠道销售较多外勤回款提成销售额提成TOB混合办公
岗位职责:
1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度业绩目标
2.统筹管理区域内销售及客户关系维护工作
4. 分析区域市场动态与竞品情况
5. 协同总部职能部门推进政策
任职要求:
1. 吃苦耐劳
2. 具备出色的市场洞察
3. 能独立承担业绩
4.不查征信,想挣钱的优先
5. 学历不限,具备厨电销售背景及资源者优先
大健康事业合伙人
7-9千/月
销售经理交通补助保险年终奖3-5人经验不限大专面销/陌拜较多外勤按单提成
岗位职责
老客户保单服务,新客户开发,团队搭建及管理
岗位要求
25-50岁,大专及以上学历
薪资待遇
工资面议,含季度奖,年终奖
上班时间
周一至周五,9-16点。
业务员多名
100-200元/天
销售专员6-10人月结1-3年学历不限网络销售较多外勤回款提成接受居家办公
要求25至5 0岁之间,沟通交流能力强,熟悉周边城市环境,
联通业务经理
3千-1万/月
业务经理社保大专
诚聘精英
岗位名称:商客经理
1、岗位要求:
(1)大专及以上学历,20-45岁以下;
(2)会操作电脑,性格开朗,善于沟通;
(3)有较强的学习能力,有良好的团队合作意识;
(4)有通信行业和手机销售经历的优先。
2、工作内容:
(1)给楼宇园区,沿街店铺,酒店宾馆,连锁企业提供各类联通信息化产品;
(2)给商企客户提供各类联通业务和服务;
2、薪资待遇:
轻松干:月收人3000
努力干:月收入5000
当事业干:月收入10000+
工作相对自由,保障正常节假日休息;
4、专业化支撑团队;一对一带新,解决入职迷茫。
发挥你的聪明才智,让联通业务遍地开花! 用心维系客户,成为客户心中的“服务之星”!
工作地点:安顺市西航路飓风拓展公司5楼
联系人:
销售主管
1-1.2万/月
销售经理/主管五险一金经验不限学历不限个人(To C)
我们的工作:
1. 销售策略与规划:拟定销售战略及年度销售方案;
2. 团队管理与培训:搭建并带领高效的在线教育销售团队,清晰划分岗位职责与工作分工;
3. 销售业绩达成:跟踪团队业绩执行情况,设定销售指标并分解至个人,保障整体目标如期完成;
4. 沟通与协作:与研发、运营等相关部门高效联动,整合资源,确保销售流程顺畅推进。
我们希望你具备:
1、本科及以上学历,市场营销等相关专业优先考虑。
2、拥有5年以上在线教育领域销售经验,其中至少3年团队管理经历。
3、具备出色的沟通协调、谈判技巧及销售实战能力,熟悉各类线上销售工具与系统的使用。
我们提供:
20000-40000元/月、五险一金、销售提成、带薪年假、丰富团建活动等。
酒店业务经理
2-3千/月
销售经理/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1. 统筹并带领酒店销售团队,确保完成既定业绩指标。
2. 持续优化销售作业流程与客户服务机制,提升服务品质与市场竞争力。
3. 拓展并巩固客户关系网络,推动长期合作,增强客户黏性。
任职要求:
1. 具备出色的沟通协调能力与团队管理能力,能够高效组织团队运作。
2. 熟悉市场变化趋势,具备灵活调整销售方案以应对需求的能力。
3. 擅长客户关系的开发与维系,保障客户体验与满意度。
薪资面谈!
光伏业务经理,业务员
1-2.5万/月
业务经理20人以上经验不限学历不限
大量招聘光伏业务经理,业务员,待遇丰厚工资活,可兼职,可全职,有意者详谈
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安顺区域销售招工在线招聘信息,主要招聘安顺销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。