招聘前厅经理。工作内容涉及宵夜档，包括炒菜、啫菜、烧烤、酒水、老火靓汤等。薪资福利面谈，需试菜。工作地点位于江门新会区。该店为新店，目前处于筹备招聘阶段。

餐饮企业诚聘餐饮部长多名。工作地点位于江门新会华润万家附近。岗位职责包括协助店经理完成日常运营管理，带领团队提供优质餐饮服务，维护客户关系及提升顾客满意度，确保门店高效、有序运转。薪资待遇具体面议。工作环境舒适，团队氛围积极向上。要求有相关工作经验，具备良好沟通能力和团队领导力。有意者请联系马小姐。

招聘部长两名。薪资为4500元起。工作地址位于江门市蓬江区建设三路。

岗位职责 全面负责门店前厅日常运营管理，统筹服务、卫生、排班、纪律等工作，保障楼面高效有序运转。 主动维护用餐秩序与用餐氛围，提升顾客就餐体验，打造优质服务口碑。 独立处理各类突发情况与客户投诉，快速安抚、高效解决，不推诿、不激化矛盾。 带领、培训、考核前厅员工，提升团队服务意识与专业能力。 配合门店完成营收目标，做好成本控制、物料管理及上级交办的其他工作。 任职要求 有火锅/中餐楼面管理经验优先，熟悉前厅运营流程。 责任心极强，做事踏实靠谱，能主动扛事、主动跟进。 反应快、脑子灵活，临场应变能力强，不怯场、不慌乱。 具备独立处理客诉能力，懂沟通、会安抚、能快速给出解决方案。 服务意识强，有耐心、有亲和力，能适应餐饮行业工作时间。 执行力强，能带团队、懂管理，抗压能力好。 我们希望你眼里有活、心中有责，关键时刻顶得上。 不用事事上报，遇到问题能自己先解决、先搞定。 做事稳、反应快，顾客满意、团队省心。

【工作内容】 1、负责公司商务包间、贵宾室、接待室的日常管理与客户接待服务，保障接待流程规范、环境整洁、服务专业，维护公司对外形象。 【任职要求】 1、大专以上学历，形象好，沟通礼貌，服务意识强。 2、熟悉基本商务礼仪，能适应临时性接待加班。 3、会简单英语交流

岗位职责： 1. 协助店长统筹酒楼日常运营管理，做好前厅人员排班、分工与督导，保障服务流程顺畅高效。 2. 主动对接顾客需求，处理用餐过程中的咨询与投诉，提升顾客满意度与复购率。 3. 负责前厅物资盘点、台账登记，管控物料损耗，配合后厨做好备餐、出餐衔接。 4. 组织前厅员工开展服务技能培训，落实酒楼各项规章制度与卫生标准。 5. 参与酒楼营销活动执行，协助推广特色菜品与优惠套餐，完成业绩指标。 任职要求： 1. 年龄22-40岁，有1年及以上酒楼、餐厅前厅管理经验者优先。 2. 形象气质佳，沟通表达能力强，具备良好的服务意识与团队协作精神。 3. 熟悉餐饮服务流程，能灵活应对各类突发情况，抗压能力强。 4. 会基础办公软件操作，能熟练记录营业数据与排班信息。 薪资福利： - 月薪 5200 元，购买社保 - 包吃住，月休3天，法定节假日可以补班 工作地址：广东省汕尾市海丰县鲘门街道百安海景旅游度假村海景壹号酒楼

接待客人，安排好工作，有休闲会所经验优先

1. 年龄32–40岁，有无高学历均可。 2. 性格开朗、能吃苦、责任心强，服从店内安排，能适应晚班、饭点高峰期忙碌节奏。 3. 会简单人员安排、卫生管理、客户接待，不需要高深管理套路，踏实肯干即可。

高薪招聘餐厅经理，要求全日制本科，年龄30-49，包吃包住，五险一金，0经验可培养。

晚班负责楼面开展工作，及收市收尾工作

1、日用品(点对点配送)专跑工厂，送工地 2、公司提供车辆，不装不卸。 3、1年以上驾龄，无酒驾醉驾记录 4·福利:月休四天(自由调休，节假日等)综合收入8500左右公司负责车辆的日常保养及保障工作内容: 不装不卸，月综合工资8K一9K，可日结，接受小白。 要求:长期工优先，公司直招。

江门市鹤山市招强电，招专业电工师傅1名，服装店布线，做桥架，大概一星期活.点工350一天，手脚麻利，半桶水忽扰，附近明天有空来

江门市鹤山市招强电，招专业电工师傅，服装店布线，做桥架，350一天，半桶水忽扰，明天有空的来

江门蓬江招弱电/安防

招聘条件： 年龄 18-37 周岁，男女不限 身体健康无重大疾病，手脚灵活 接受两班倒车间作业，需穿戴无尘服 服从车间岗位分配，简单手工、按键岗位 薪资待遇（真实到手，无套路） 底薪 2500-2900 + 岗位津贴 + 加班费 + 月度绩效奖金，综合月薪 5500-7000 计薪优势：每日实际上班 10h，统一按 11h 核算工时，加班收入可观 收入参考：入职首月 5500-6200；第二个月起稳定 6500 左右 出勤稳定：每月可上 26 天班，多劳多得，全年 13 个月薪资，单人年薪 8w 以上，夫妻同厂区一年总收入 16w+ 吃住配套福利 餐饮：厂区提供一日三餐 住宿：4 人标准间免费入住，配备空调、独立卫生间、独立淋浴间、公用洗衣机；宿舍水电室友平摊，开销极低

江北招聘啦[庆祝][庆祝]招聘岗位：餐饮前厅主管1名5000～8000配菜头墩1名4500-5000会炒一点菜的，有经验者优先月休3天，生日福利，全勤奖，节假日福利联系电话：同步

招聘服务经理（多名）薪资范围：5000-5500元/月发薪日期：20日提成方式：满勤+酒水瓶盖提成+绩效奖金+全勤奖+工龄奖要求：有同岗位2年以上工作经验工作时间早9到晚9下午2-4休息月休四天有气质形象佳有餐饮经验做过大店我们是江南菜偏高端一点会带团队懂管理为人和善不搞事情联系人：

招聘主管2名28-35岁以下五官端正爱岗敬业能吃苦耐劳2年以上岗位经验做六休一待遇7000-7500静安区联系方式李女士

牧马人烧烤火锅招聘前厅经理招待客人能说会道董经营会管理。

临夏县双城清真餐厅招聘部长5名，工资3700-4000+全勤200，服务员数名工资3300-3500+全勤200每月聚餐一次，公休两天联系电话

招聘楼面部长。薪资为4500元以上每月。要求具备楼面部长相关工作经验。

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2. 严格把控食材质量与卫生安全，执行厨房操作规范及食品安全制度 3.参与菜单研发与成本控制，合理利用食材，减少浪费 4.协助厨房日常管理，包括设备维护、环境清洁及物料盘点 5.配合团队完成高峰时段出餐任务，保障服务效率与顾客满意度 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技法，刀工、火候、调味基本功扎实 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备较强责任心与团队协作能力 5.有相关工作经验者优先，学历不限

蓬江区建设三路私房菜因业务发展需要，需要招聘楼面人员3位，客户资源丰富，工作环境及同事都非常不错有意请致电：冯小姐

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十年以上湘菜厨师经验，工资待遇好

蓬江区建设三路私房菜因业务发展需要，需招聘楼面人员3位，能独立看房，这里客户资源丰富，工作环境好，同事相处融洽，过年休假有意请致电：冯小姐

【急招】科学城总部大厦 餐厅主管 任职要求：，35岁以内，身高160cm以上，大专及以上学历 上班时长：8小时工作制，单休 薪资待遇：月薪6000-7500元，入职缴纳五险一金 福利齐全：包吃包住，环境优越，办公大厦工作轻松稳定 做事认真负责，有餐饮管理经验者优先，有意速联 工作内容 1. 日常运营统筹与现场管理 开工前：到岗检查前厅、后厨卫生、餐具消毒、食材准备、设备状态；核对当日预订，合理排班与分工。 运营中：全程巡查现场，监督服务规范与出餐效率，把控餐品质量与摆盘；快速处理投诉、设备故障、食材短缺等突发情况。 打烊后：组织清洁、消毒、食材储存、设备关闭等收尾工作；核对营收数据，整理运营日志。 2. 团队管理与培训指导 人员管理：执行考勤管理制度，关注员工状态，沟通疏导，降低流失率。 培训带教：新员工岗前培训（制度、流程、菜品、应急）；老员工技能提升与专项指导。 考核协作：建立多维度绩效考核与奖惩；组织团队会议，协调前后岗配合，提升凝聚力。 3. 客户服务保障与关系维护 服务管控：主动收集客户意见，监督服务礼仪，保障用餐体验。 投诉处理：第一时间响应、倾听、道歉并快速补救，维护餐厅声誉。 客户维护：建立常客档案，提供个性化服务；协助优化菜品与活动，提升复购。 4. 库存管理与成本控制 库存管理：定期盘点食材、餐具、耗材，制定采购计划；严把食材入库质量关。 成本控制：监督后厨减少食材损耗与浪费；管控耗材使用；优化采购成本，分析并改善成本薄弱点。 5. 合规与安全管理 食品安全：落实索证索票、分类储存、餐具消毒等规范；组织食品安全培训。 消防安全：检查消防设施完好有效；开展消防培训与应急演练，制定预案。

有相关工作经验，可以致电话联系或直接面试 饶总微信同步

岗位职责： 1.全面负责餐厅楼面日常运营管理，确保服务流程顺畅、顾客体验优质 2.统筹排班、人员调度及员工培训，提升团队服务意识与执行能力 3.监督服务质量与卫生标准，及时处理客户投诉并优化服务细节 4.协同厨房、采购等部门，保障运营协调高效，控制楼面成本损耗 5.定期分析经营数据，提出改进建议并落实提升措施 任职要求： 1. 具备餐饮行业楼面管理经验，熟悉中高端餐饮服务标准 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理突发状况 3.有责任心和团队管理意识，注重细节与服务品质 4. 具备基础财务与数据分析能力，能看懂营业报表 5. 形象端正，服务意识强，适应轮班及节假日工作

岗位职责： 1.全面负责营业区域楼面日常运营管理，确保服务流程顺畅、顾客体验优质 2.统筹排班、人员调度及员工培训，提升团队服务意识与执行能力 3.监督服务质量、环境卫生及设备使用规范，落实各项运营标准 4.处理顾客投诉与突发情况，及时协调解决，维护品牌形象 5.协同其他部门，优化成本控制与运营效率 任职要求： 1.具备足疗SPA技术楼面管理经验，熟悉中高端运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.有团队管理经验，善于激励员工、营造积极工作氛围 4.责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与职业素养 5. 学历不限，包吃住，买社保