前厅经理1、男女不限，40岁以下，有一年以上酒店前厅相关管理工作经验；2、有连锁大型酒店管理经验优先；3、熟悉掌控渠道运营。1、负责酒店前厅接待班组的日常管理工作，检查员工出勤情况，编制部门员工排班表，合理安排当班人员；2、及时了解酒店的客房状况、来客流量及主要客人的接待工作，并做好相应安排，合理排房；3、负责对本部门员工的入职培训工作，使其达到酒店的要求。检查在职员工严格按照工作规范和质量要求实现优质服务；4、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作；5、处理前台工作中的日常工作及差错，处理宾客有关投诉及OTA网评管理。建立良好的宾客关系，努力增加客房销售。工作地址:开平市水口镇民福路213号维也纳酒店（开平水口店）

1.班前管理 班前会布置当日工作，分配服务员、传菜员岗位；检查全员仪容仪表、区域卫生、台位摆台；核对预订、包厢安排，熟悉当日套餐、特色菜、沽清菜品。 2.现场运营管控 开市全程巡场，把控服务质量，督促员工按标准待客、上菜、换骨碟； 处理客诉：客人对菜品、服务、环境不满时第一时间到场安抚、协商解决方案； 高峰期协调前厅、厨房、传菜，跟进催菜、退菜、换菜，减少错单漏单； 把控前厅物资：餐具、纸巾、调料等耗材盘点，控制损耗。 3.人员带教 培训新员工（摆台、点餐、服务流程、待客礼仪）；日常督导员工工作表现，记录考勤，向上反馈员工状态。 4.收市收尾 检查各区域清洁、水电、门窗关闭；清点餐具，做好当日营业简单复盘；整理遗留物品，做好登记。 5.其他 落实门店卫生、消防安全制度；收集客人反馈，向上级（店长/经理）提优化建议；接待重要客人。 任职要求 年龄22–45岁，有餐饮前厅/服务员、传菜领班经验优先； 熟悉中餐酒楼/饭店全套楼面服务流程，懂包厢接待； 沟通能力强，遇事冷静，会处理客诉，能合理安排人手； 能接受餐饮轮班，午晚市高峰在岗，节假日上班； 有团队管理意识，执行力强，做事细心； 身体健康。 有意向电联

负责客人入住办理，日常宾馆服务！

岗位职责: 1.负责餐厅的整体管理与运营，确保服务质量。 2.监督和管理餐厅员工，包括招聘、培训、排班及绩效评估。 3.确保餐厅卫生和安全标准符合要求。 4.制定和实施餐厅营运标准和流程，提升工作效率。 5.推动餐厅销售目标，实施销售策略以提升营业额。 任职要求： 1.具备良好的领导能力和团队管理经验。 2.优秀的沟通能力和协调能力，能有效解决员工关系问题。 3.对餐饮服务行业有深刻理解，能够把握客户需求。 4.具有较强的组织能力和执行力，能够带领团队达成目标。 5.对食品安全和卫生标准有高度责任心。

岗位职责： 1.全面负责自助烤肉厨房的日常运营管理，包括人员排班、成本控制与服务质量监督 2.制定并执行食品安全管理制度，确保食材采购、储存、加工全流程符合卫生标准 3. 组织员工培训与考核，提升团队服务意识、操作规范及应急处理能力 4. 分析经营数据，优化菜单结构与动线设计，提升顾客满意度与翻台率 5. 协调前厅后厨协作，及时处理客诉及突发状况，保障运营顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉自助烤肉业态运营特点 2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强 3.熟悉食品安全法规及厨房6S管理标准 4. 能适应快节奏工作环境，具备较强抗压能力与问题解决能力 5.学历不限，有相关岗位从业经历者优先

华‮士莱‬招聘 ​1.年龄：18-45岁 带有健康证 ​男女不限，长期工，不‮可会‬学，手脚麻利，服‮安从‬排。 ​2.上班时间：(早晚轮班) ​3.领班工‮待资‬遇：4000-7000 服务员工资3700-5000 法定节假日三薪 晋升空间大

要求能吃苦耐劳，服从安排，工作有责任心，做事不用斤斤计较，频繁换工作的勿扰！联系人林小姐电话：

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先

店长岗位职责： 1、按照公司标准，全面提高酒店的管理水平及服务质量，创造良好的经济效益和社会效益； 2、监督贯彻执行酒店经营方向和管理目标； 3、关注市场动向，确保酒店营业收入稳定增长； 4、详细阅读和分析报表，检查营业计划的完成情况，并采取对策，保证本店营业顺利进行； 5、严格控制成本费用，保证利润最大化； 6、对酒店进行日常的管理工作，协调酒店各部门的配合，促进各部门的沟通，保持高效率完成工作，建设团结、合作、与创新的企业团队和敬业爱店不断进取的企业文化等。 岗位要求： 1、大专及以上学历，沟通表达能力强，年龄25-35岁，男女不限熟悉OTA、新媒体运营管理，具备高效执行力； 2、经验要求： A.5年及以上酒店工作经验（2年以上星级酒店工作经验+3年以上连锁型酒店店长工作经验） B.3年以上中端连锁型酒店店长工作经验（有全季.亚朵.欢朋.维也纳.丽枫.桔子水晶等中高端连锁酒店的可优先考虑） C.销售出身的单体酒店3年以上总经理工作经验 D.过往经历中有连锁酒店的筹建店经验和销售管理经验优先考虑 3、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规，认同企业文化和企业价值观。联系电话

项目经理：有工厂食堂或餐厅经营管理经验，较强的团队管理和沟通能力，有团餐、称重、自选餐从业经验优先，有驾照会开车，待遇面聊。

江门市蓬江区招贴砖

江门市新会区招叉车工

棠下食品厂明天安排 [太阳]工价:18元每小时+夜班补贴10元/晚 上班满5天后每天发150元 [太阳]年龄: 男女不限，18—47岁 [太阳]工厂主要做点心、面包、蛋糕、预制菜等 [太阳]每天工时11—12小时，上六休一，工厂包吃四餐，需要住宿的入职须交30—50元租金（水电费） [太阳]员工要自费体检办理健康证，三个月以后厂里报销体检费。（自带食品健康证不用体检）

招聘打磨夫妻组一班人员。

适合宝妈上班男女都可以 17元/小时，包吃不包住，坐班 可做日结，15元/小时 长白班，每日8小时，不上夜班 A 班在饭堂打饭 B 班工作洗菜、切菜、配菜、洗碗、打杂，全部辅助机器完成 活轻松，不耽误接孩子放学 A 班 6 点 B 班8 点的班次

勤快，灵活，责任心强

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

西乌旗连锁酒店-招聘：酒店经理；负责运营及管理，有经验者优先，薪资面议前台接待‍♀有责任心，沟通能力强要求女士！长期工！薪资待遇优厚，详情请咨询。联系电话：

西乌旗连锁酒店-招聘：酒店经理；负责运营及管理，有经验者优先，薪资面议前台接待‍♀有责任心，沟通能力强要求女士！长期工！薪资待遇优厚，详情请咨询。联系电话：

工作时间，早上7点半~下午4点。月休两天。

【岗位简介】 泺源高端私享会所，融合美学空间、私宴接待、商务会晤与专属咨询服务。现招聘资深会所管家，负责门店整体接待统筹、贵宾服务、现场运营，为高端宾客提供细致、得体、高标准的一站式专属服务，维护空间整体质感与待客标准。 岗位职责 一、高端宾客专属接待 负责到店贵宾全程接待、会晤衔接、私宴跟场服务；熟悉高端接待礼仪，能主动捕捉宾客需求，提供细腻、克制、不打扰的高品质服务。 二、私宴与场地统筹配合 配合空间私宴、茶叙、包场活动的全流程落地；统筹前场布置、席位安排、流程衔接，保障每场接待流畅、精致、标准化呈现。 三、门店日常运营管理 负责会所日常环境维护、陈列规整、物资管理、现场细节品控；保持空间美学调性与整洁标准，维持门店日常有序运营。 四、服务标准落地与维护 执行高端会所服务规范，统一接待细节、服务话术、待客礼仪，协助沉淀门店服务标准，配合团队完成日常运营工作。 任职要求 1. 有高端会所、私宴空间、高端餐饮、别墅管家同等岗位1年以上实战经验，熟悉高端接待流程； 2. 气质端正、举止得体，谈吐温和有分寸，服务意识强，细节敏感度高； 3. 熟悉高端商务接待礼仪，具备临场应变能力，能独立对接宾客、处理现场事宜； 4. 做事沉稳细致、责任心强，具备良好团队协作能力，可配合晚间私宴接待； 5. 审美在线，认同美学空间调性，能贴合空间气质开展服务工作。 我们提供 • 稳定优质的薪酬待遇，底薪+提成+绩效机制； • 高端礼仪、私宴服务、美学空间系统培训； • 纯粹高端的工作环境、高素质客群与团队氛围； • 清晰的晋升路径与长期稳定

餐厅楼面主管主要负责中餐楼面管理工作、员工培训工作，对餐厅经营收益负责，全面管理楼面工作。薪资福利:入职后购买社保（五险合一），月休4天，享受国家法定假期；薪期准；设有优秀员工奖、工龄奖、年底奖金、特别奖；吃、住免费，空调热水住房，免费泡温泉；工作满一年后，其家属可按员工工作年限分别享有免费住房或泡温泉等福利待遇；有免费健全娱乐设备：篮球、台球、乒乓球等；恩平二运车站有免费专线车接送；有良好职业培训和发展平台。

点心招聘江门恩平连锁店招聘①领班3名5100-6000要有责任心，技能要会火线检查备货做单，要转班，卫生干净手机控烟瘾大者勿扰（上升空间大，宿舍近，月休四天，）电话，杨生

负责厨房工作安排，成本管控，食品安全，人员培训等管理工作，

石涧故事民宿诚聘民宿客房管家，主要负责民宿区域和客房的卫生清洁，有经验者优先！ 工作环境优美，工作氛围和谐，上班期间包吃不包住！薪资待遇面谈！（工资4000+） 联系电话： 苏小姐 张总

酒店前台工作需要开房，退房，交班，使用pos机和开发票等等事务。

一到三年餐厅楼面工作经验，45岁以内

山顶沙河粉【岗位】厨房主管【薪酬】7000-9000元/月【职责】全面负责后厨日常管理，管控菜品出品质量、口味、份量、摆盘标准化；负责后厨人员排班、分工、考勤及工作督导；管控食材验收、储存、切配备料、库存盘点，减少食材损耗；严格落实食品安全、卫生消杀、厨具设备保养；规范出餐秩序、把控出餐速度，培训后厨员工操作标准，解决后厨日常问题【工作地点及应聘电话】江海广场店（联系人：何显勇

招聘湘菜楼面主管一名，需做过一年以上管理经验，工资面议，包吃住联系电话：李先生