岗位职责: 【注：该岗位为营销代理人招募，与公司签订代理协议，个人佣金按照基本法执行。】 1、开展营销相关工作，达成上级下达的各项任务计划及考核目标。 2、负责渠道及网点的日常运营、维护、培训与指导，保障公司业务在所属网点顺利推进。 3、拟定营销策略方案，持续提升网点及个人产能。 4、协调、组织并落实渠道与网点的各类产品说明会、特训营等多样化营销活动。 5、承担保单取送及网点单证的交接工作。 6、协助渠道与网点完成客户续期保费提醒、客户投诉处理及争议事项应对等售后服务事宜。 7、协同落实反洗钱与双录相关工作要求。 8、完成公司安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具有一年以上银行保险销售经验，拥有一定渠道资源者优先，具备保险、金融或医疗行业背景，熟悉银行保险业务者更佳；有团队管理及培训辅导经历者尤优。 2、具备良好综合素质与职业形象。 3、具备较强的沟通能力，富有事业心、进取心、责任感和团队协作意识，具有较强的组织管理及问题分析解决能力。 4、满足岗位所需的健康状况条件。 5、已在深圳定居或计划长期在深圳发展。

岗位职责： 1、负责贷款产品的市场推广，接待客户业务咨询并协助办理各类贷款相关手续； 2、开展客户贷前调查工作，收集整理资料，为信贷审批提供有效支持； 3、落实贷后管理措施，持续维护客户关系； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄30周岁及以下，全日制本科及以上学历，条件特别优异者可适度放宽，市场营销、经济、金融类专业优先； 2、具备1.5年以上银行或持牌消费金融公司从业经历； 3、熟悉基本金融业务知识，有银行个人消费贷、信用卡等产品营销经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压性与责任心，品行端正，无不良信用记录。 岗位福利： 除五险一金外，每月享受1000元平台餐补

岗位职责: 1、负责阿里巴巴国际站平台的招商工作； 2、通过多种渠道挖掘潜在客户（公司提供资源支持）； 3、协助有意向的客户完成阿里巴巴国际站入驻全流程，包括合同签署、付款及上线操作； 4、持续维护现有客户关系，构建稳定的服务体系，提升客户满意度与成交转化。 岗位要求: 1、大专及以上学历； 2、具备明确目标意识，热爱销售岗位，敢于迎接挑战，有销售或客户服务经验者优先； 3、逻辑思维清晰，熟悉外贸进出口流程者优先录用，无经验可培养，欢迎原阿里巴巴中供体系人才加入交流； 福利待遇: 我们团队核心成员均出自阿里铁军，与优秀者同行，实现快速成长。作为阿里华南大区千万级团队，在全国300多个本地化服务中心中位列第二，是全国第二家五星拍档单位。 1、薪资：你来定！年收入20万-40万有保障！（销售岗位含新人，月均薪资18K以上） 2、入职即享六险一金及商业保险 3、周末双休，工作日上班时间8:30～18:00 4、提供系统化成长培训与阿里巴巴产品专项学习。新员工入职后将接受全面、持续的内部培训，并配备一对一辅导； 5、关于加班：加班可以，不加班也可以，未能按时完成任务则不行； 6、晋升机制（每年至少一次晋升评估） P序列（专业发展路径）：客户专员---客户经理---高级客户经理---资深客户经理---电子商务专家 M序列（管理发展路径）：销售主管---销售经理---销售总监

报对象:大客户经理 工作地点:深圳 负责区域:深圳 岗位描述： 1.负责深圳地区业务。 2.跟进和管理区域内的老客户，挖掘和拓展新的销售机会，完成公司制定的销售目标。 3.开发区域内新的OEM客户，挖掘和拓展新的销售机会。 4.开发和管理区域内的销售渠道，培养核心分销商。 5.负责区域客户对堡盟产品的咨询和服务。 6.负责收集区域竞争对手的相应信息，支持市场部门制定产品发展战略。 7.负责相关区域的市场推广和销售工作，参加展会等活动。 8.向大客户经理交周报和月报。 9.填写和维护CRM系统的客户信息。 10.完成领导布置的其它任务。 任职要求： 1.电气工程或理工科相关专业本科学历。 2.三年以上工业自动化产品销售工作背景，熟悉工业传感器、编码器等相关产品优先考虑。 3.具备团队精神，能够很好的与同事密切合作. 4.具有良好的沟通表达能力，善于总结归纳； 5.具有良好的执行力，能贯彻执行公司销售策略 6.能够熟练运用电脑办公软件； 7.能够长期出差工作（负责深圳区域的出差，基本当天回家）。

十年金融企业，自有资金运营，操作灵活高效，配备专业签约团队与渠道支持团队，专注服务导向，致力于为客户解决资金难题，实现共赢合作。只要你具备耐心、责任感以及强烈的事业心，这里将为你提供持续不断的收入机会。 上班时间：周一至周五 09:00-18:00 [12:00-14:00午休] 周末双休，国家法定节假日正常休息。 公司主营业务： 1、主营深圳地区房产抵押贷款； 2、全国范围企业税务贷款、票据贷款； 3、个人信用类贷款（公积金贷、工薪贷、车贷（全国）、保单贷（全国）、业主贷、装修贷、营业执照贷、流水贷）； 4、企业对公业务（企业信用贷、大额抵押贷、项目融资、房地产项目融资、房企名下物业抵押）； 5、深圳本地短期资金拆借、垫资服务； 任职要求： 1、主动挖掘有贷款需求的客户，并协助客户完成银行放款全流程； 2、服务公司VIP客户及高净值个人客户，提供全面的金融理财解决方案； 3、定期回访客户，汇报理财产品收益状况，持续建立并维护信任关系； 4、定期与客户沟通，推介最新金融服务与市场动态，增强客户粘性与满意度。 薪酬及福利 1. 周末双休，朝九晚六，工作时间灵活自主。 2. 高比例提成（50%~60%）+底薪+达标奖励+月度奖金 3. 公司提供免费专业化在职培训及户外拓展训练，开放丰富的金融知识学习资源；（带薪培训） 4. 每月固定团队聚餐、定期下午茶、节日福利齐全。 5. 注重员工发展，职业路径明确，晋升通道广阔。 6. 办公地点临近地铁站五分钟可达（罗湖北H出口）

一、基本条件 1.年龄：23-38岁，这个年龄段从业者既有一定职场经验、心智成熟度，又具备精力和创新活力； 2.学历：中专及以上，市场营销等相关专业优先，优秀者放宽政策，面议 二、任职要求 1.经验要求：需1年及以上销售或客服工作经验，做过保险，房地产，直销，销售车行业工作经历者优先； 2.知识要求：要熟知业务和团队管理流程，是日常业务开展和团队管理的基础； 3.能力要求：具备良好的客户服务意识、团队协作精神，有较强的人际沟通能力、情绪调控能力以及抗压能力，有较强的工作积极性和主动性，具备时间管理能力，严于律己； 4.性格特质：要求有成就客户和团队的心态、企图心等，能适应工作压力并善于人际交往，利于建立良好客户关系和团队氛围； 5.岗位特征：以业务管理为核心，具有包容性和多变性； 6.客户开发：具备完整的客户开拓闭环执行能力，从目标定位到需求挖掘、关系建立直至合作转化，可独立推动全流程落地； 四、薪资福利 1、薪资待遇：9K-1.5W/月，具体薪资面议； 2、基础福利：五险一金、年假、游学； 3、工作时间：9.00-12.30,2.00-6.30，周日休息 有意者面谈

福利待遇： 我们将为您提供： 1、入职购买社保（养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险）； 2、薪资构成： 无责任底薪5000+绩效（1000-4000）+提成8-20%+奖金；（综合薪资6000-15000元/月，上不封顶） 随着客户资源累积工资逐步上升，年底分红； 公司每月都有开单奖、突破奖、销冠奖； 3、法定节假日假期、每年半个月左右春节带薪假； 4、生日红包/party、节日礼品、团队聚餐、团队拓展/团队旅游等； 5、公司提供完善的专业培训和职业发展规划。 6、工作时间：8：30-12：0013：30-18：00。 工作内容： 1.通过电话、微信、网络等方式开发新客户，除恶意竞争外，只要能开单不管是什么方式，都给算提成； 2.了解客户需求，与客户进行沟通，为客户解答业务方面的疑问，收集客户信息及动态，及时跟进客户并做好跟进记录，维护客户关系，促成交易； 3.定期对客户进行跟踪监测及维护，解决客户在知识产权、项目申报方面的问题，与客户建立长期的合作关系。 任职要求： 1.大专及以上学历，有经验者可放宽学历要求，无经验要求英语相关专业毕业； 2.具有良好的人际交往和沟通能力，学习能力强，有主动性； 3.能吃苦耐劳，具有较强的抗压性，勇于接受挑战，责任心强，服务意识强，有团队合作精神； 4.新人有全面的专业知识、沟通技能、谈判技巧等带薪培训。

包住宿!包住宿!包住宿!(重要的事说三遍，通勒十分钟) 选择一定大于努力!接受无经验小白(公司愿意培养)，有无销售经验者都欢迎!急需一起赚钱的小伙伴，希望你认真看一下我们的简介![职位描述] 1、以电话销售的形式开发客户; 2、通过公司提供精准客户资源，电话/微信联系回访有需要办理的客户，邀约上门即可!!由专门的人员谈单; 3、无需外出发展客户，公司资源面向企业主和有资产的个人客户，为自己的职业生涯积累大客户人脉。 4、薪酬发展:底薪+高提成+激励+奖金[薪资待遇] 1、底薪3.6-6K(综合底薪5K)+25-50%阶梯提成+绩效奖金，新人试用期平均1.5-3万，转正2-10万(上不封顶，真实收入水平) 2、合伙人模式:直接拿提成50%-60%(提成现结)+(3K-2W)奖金、公司人均薪资1.5W~3W.部分高3、无需外出发展客户，公司资源面向企业主和有资产的个人客户，为自己的职业生涯积累大客户人脉。 4、薪酬发展:底薪+高提成+激励+奖金[薪资待遇] 1、底薪3.6-6K(综合底薪5K)+25-50%阶梯提成+绩效奖金，新人试用期平均1.5-3万，转正2-10万(上不封顶，真实收入水平) 2、合伙人模式:直接拿提成50%-60%(提成现结)+(3K-2W)奖金，公司人均薪资1.5W~3W,部分高达十几20W 3、职位福利:开单现金奖励、绩效奖金、全勤奖、话费补贴、享国家法定节假日、每周四下午茶、生日会等等...... 4、培训指导:入职提供带薪培训，主管一对一带教小白，当月必开单; 5、发展历程:组员、组长、主管、经理，有能力，能者上!!职等你来!

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源，保障项目高效执行与交付 3.定期跟进客户使用反馈，及时响应问题，建立长期稳定的合作关系 4.收集市场及竞品信息，协助优化产品服务策略，提升业务竞争力 5.完成销售目标与回款任务，定期提交客户分析及业务进展报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务、销售或行业对接经验者优先，经验不限 3.具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.认同公司价值观，注重职业素养与客户口碑

岗位职责： 1、负责大客户相关资料的搜集、归整及日常事务处理； 2、负责政府机构及公司重点客户的接待安排与来访统筹工作； 3、保持与客户的高效沟通，定期进行走访，准确掌握客户需求动态； 4、承担公司产品信息的对外推广与宣传任务，及时跟进市场最新趋势； 5、协同公司内部各职能团队开展协作，确保各项事务高效有序推进。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备1年以上相关领域工作经验，形象良好，具备出色的沟通协调能力，具有一定商务谈判经验，能适应出差者优先，特别优秀者可放宽至应届毕业生； 3、性格沉稳、诚实守信，责任心强，具备良好的保密意识和较强的抗压素质。

岗位职责： 1. 负责门窗的现场安装、调整及固定作业，确保垂直度、水平度与密封性符合规范 2. 独立完成门窗框与墙体间的塞缝处理，选用合适材料并保证密实无空鼓 3. 配合土建及装修工序，做好成品保护与交叉施工协调 4. 按安全操作规程进行高空及临边作业，及时排查并上报安全隐患 5. 配合验收工作，提供安装过程中的技术记录与整改反馈 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无恐高症，能适应工地环境 2. 有门窗安装或建筑塞缝相关经验者优先，无经验可带薪培训 3. 具备基本识图能力，能理解门窗安装节点图及施工交底要求 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 5. 遵守项目管理制度，服从现场管理安排

1.学习产品知识，新手一对一带教 2.线上线下回复咨询 3.了解匹配客户需求 4.同事之间相互合作，做好配合 要求 1.不社恐，善于表达想法 2.年满17周岁，无学历、经验要求

岗位职责；当天面试，当天直接可上班，公司配车，做得来就留，不合适也不强求 负责送附近2公里小区，只负责送货，其他不用管任何事情，只要会骑电动车你就可以来 男女不限，站点拿货配送，电脑派单，不用抢单，也不用到处跑。 单价4-7块，单量充足，配送路线集中，轻松月入8000+ 职位有限，想试你就来，0成本入职

岗位职责： 1. 负责门店日常接待，提升顾客满意度与成交率 2.协助店长经理开展营销工作，做好配合 3.线上线下回复咨询，了解匹配客户需求 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

短期工、正式工都可安排！当天安排入职！ 1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 【招聘岗位】 包装，分拣，贴标签，产品装盒装袋，全部坐班，车间配有中央空调。 【任职要求】 1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，28元/时，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7000-8000 5、工作地址：苏州异地招工

岗位职责： 1.负责用户生命周期管理，制定并执行拉新、促活、留存、转化等运营策略 2. 分析用户行为数据，挖掘需求与痛点，优化用户体验与产品路径 3. 策划并落地用户增长活动，提升关键指标 4.协同产品、市场、客服等部门，推进跨团队项目高效执行 任职要求： 1. 具备用户运营相关工作经验，熟悉主流运营方法论与工具 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、SQL或基础数据分析平台 3.逻辑清晰，具备优秀的沟通协调与项目推进能力 4. 对用户心理和消费行为有敏锐洞察力，结果导向意识强 5. 学历不限，必须要有修理厂或者4S店车主接待经验或者汽车零部件销售经验 工作地点，全杭州都可以，需要长三角地区出差

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在装修需求，促成签约转化。 2.全程跟进客户从咨询、量房、方案设计到施工落地的服务流程。 3. 定期回访已签约客户，收集反馈并推动服务优化。 任职要求： 1.沟通表达能力强，具备良好的服务意识和亲和力

一、岗位职责1、达成所辖区域电力工程类年度销售目标，对业绩结果负责。深入开拓所在省份/地级市市场，实施系统化市场布局与拓展。 2、持续维护区域内现有客户关系，提升客户满意度及市场占有率。积极挖掘新客户资源，重点推进与政府机构、事业单位、大型国有企业等优质客户的合作。 3、主导或协同推进重点项目的全流程执行，涵盖商务接洽、方案落地至交付验收各环节，统筹进度管理与内外部资源协调，保障项目顺利实施。 4、敏锐捕捉客户需求变化及行业发展趋势，为公司业务策略调整提供有效市场信息支持。 5、能够接受长期外派工作安排。 二、任职资格 1、大专及以上学历，工科相关专业背景优先考虑。 2、具备2年以上大客户销售工作经验，熟悉与政府部门、事业单位及大型的沟通协作模式。 3、有独立完成重点项目销售全过程的经历，包括跟进、推动与执行能力。 4、形象端正，具备良好的人际沟通与组织协调能力，认同团队协作价值； 5、具备较强的市场开拓意识和销售线索挖掘分析能力，拥有敏锐的市场感知力及出色的谈判技巧； 6、热爱销售工作，具备强烈的进取心与责任感，能适应驻外工作环境。 三、薪酬福利与发展 具有市场竞争力的薪酬体系：基本薪资（7-10K）+ 高额提成 + 各项补贴 + 完善福利待遇。综合年收入10万元以上，表现优异者年薪可达30万元以上。 四、系统的培训与清晰的晋升通道： 1、依据员工职业发展路径，公司每年组织新员工入职培训、专项技能提升培训、外部送培等多种形式的学习机会，助力个人能力成长； 2、建立公平透明的晋升机制，优先从内部选拔培养中高层销售管理人才，补充至不断扩展的企业管理架构中，满足集团及下属企业对高端管理、销售及其他核心岗位的人才需求。 3、晋升方向：销售经理——高级销售经理/地区经理——大区经理——销售副总/子公司管理层 五、公司福利： 1、周末双休、法定节假日、带薪年假，春节、三八节、中秋节等节日礼品发放； 2、入职即办理五险一金； 3、年终绩效奖励； 4、免费年度健康体检； 5、全员团建旅游、优秀员工境外游、年度年会、部门活动经费、多样化文体活动； 6、员工生日、结婚、生育等礼金慰问，以及其他专项关怀补贴； 7、健全的培训体系与晋升机制，广阔的发展平台与行业前景。

您的岗位职责 1、开拓汽车及装备制造领域的主机厂、大型经销商以及客户，扩大公司市场份额，提升客户满意度； 2、在客户开发部部长指导下，承担公司指定的大客户拓展任务，主导或参与相关开发项目组工作； 3、以项目经理身份负责新客户资源挖掘、开发策略制定与落地、业务方案撰写、客户关系维护、投标组织与实施等工作； 4、对上级下达的年度新客户开发目标承担直接责任。 我们希望您 1、大专及以上学历，专业不限，物流管理、国际经济贸易、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具有2年以上物流、货运代理、海运或空运行业工作经验，有面向工程设备、机电产品、乘用车等细分领域客户开发经验者优先； 3、具备出色的公共关系协调能力、团队协作统筹能力及市场拓展能力，目标明确、进取心强、能承受工作压力； 4、有主导客户开发或项目类开发的实际经验与成功案例，具备汽车行业或工程机械行业客户资源者优先； 5、普通话流利，有大型企业工作背景者优先录用。 工作地点：青岛 我们将为您提供 — 完善的社会保险、医疗保险及住房公积金 — 具有市场竞争力的薪酬待遇与全面的福利保障 — 健全的绩效考核机制和清晰的职业晋升通道 — 广阔的成长空间、专业的业务支持与先进的培训体系 — 高端舒适的办公环境、轻松融洽的工作氛围以及丰富的团队建设活动 “国赫通”期待您的加入，更期待您在这里绽放光彩！我们承诺竭尽全力，为每一位员工实现个人理想提供坚实支撑！ 其他信息

岗位职责： 1. 达成负责区域内的销售任务及回款指标； 2. 依据整体营销规划，落实区域内产品推广与销售执行方案； 3. 拓展并开发区域内的重点大客户资源； 4. 负责区域内公立医院的开拓与日常关系维护； 任职要求： 1、具备1年以上销售工作经验，具有TO B领域经验者优先；有口腔行业销售背景或服务口腔门诊经历者更佳； 2、能够准确识别客户需求与痛点，有效传递产品价值，站在客户立场提供针对性解决方案； 3、善于与客户构建长期稳定的合作关系，借助产品和服务助力客户成长； 4、热爱销售工作，性格积极主动，具备良好的沟通技巧、学习能力、应变力、适应性以及团队协作精神和职业责任感；

【产品介绍】 依托科创AI能力，打造“科创空间”“商贸空间”“政务空间”等数据智能解决方案。面向企业，产品可高效梳理技术发展路径，助力客户把握前沿动向，实现技术拆解与方案参考；智能输出创新策略，支持技术优化与新产品开发，抢占市场先机；实时监测全国招投标信息，精准匹配全球供应链资源，快速触达目标客户，高效转化国内外商业机会。面向政府，产品提供招商稳商支撑，助力资源科学配置，推动产业转型升级。 【岗位亮点】 前沿赛道布局：聚焦企业级人工智能AI垂直领域； 优质客群覆盖：服务中大型企业、上市公司及研发驱动型科技企业，对接高知决策人群； 全面薪酬激励：底薪 + 阶梯提成 + 高额奖金（6000-60000）+ 期权 + 六险一金 + 五星级健身房，月入10万不是梦！ 【工作内容】 1、通过电话方式开拓中大型企业、上市公司、研发技术型企业及有拓客需求的B端客户，深入挖掘其在研发效率提升、研发管理优化、客户拓展增收、政策资源匹配等方面的核心诉求； 2、线上或上门拜访客户，结合实际业务场景，专业呈现「科创空间」产品功能，清晰传达其在研发提效、成本控制、商机获取等方面的核心价值； 3、主导商务洽谈，推进签约及回款全流程，达成个人销售目标； 4、持续维护大客户关系，挖掘复购与增购机会，提升客户长期价值贡献。 【岗位要求】 1、本科及以上学历； 2、具备B端销售或软件类产品销售经验者优先； 3、学习能力强，能快速理解产品核心优势与行业背景知识； 4、踏实肯干、执行力强，敢于拨打陌生电话，适应高强度工作节奏； 5、目标导向明确，表达沟通顺畅，具备大客户跟进与服务能力。 【薪酬福利】 1、底薪：6000-10000 元/月（根据工作经验、学历水平及面试综合表现定岗定薪） 2、提成：阶梯式提成机制（4.5%-11.25%，业绩越高提成比例越高，客单价区间为19.8万-100万） 3、奖金：设立销冠榜单（6000-30000）、科创之星榜单（6000-30000）、未来之星榜单（6000-60000），榜单前十均可获得奖励！ 4、福利：入职即缴五险一金，转正后追加意外险；享生日礼金、周年纪念、带薪年假、年度健康体检、五星级健身房权益！ 【晋升空间】 每月开展晋升评估，SK线（专职大客户序列）：SK1—SK10； M线发展路径：主管-经理-分总-区域负责人-大区负责人 【工作时间】 周一至周六 8:30-18:00，12:00-13:30午休，6月至8月夏令时期间午休延长至12:00-14:00 【公司&产品简介】 https://group.qizhidao.com/

岗位职责： 1、通过公司销售平台及自主拓展渠道开发客户资源； 2、负责客户关系维护，及时响应客户咨询，提供个性化物流解决方案； 3、对接各类供应商，收集并整理相关信息，确保报价准确高效； 4、协同公司各部门高效协作，遇到问题主动反馈与沟通。 5、物流、国贸、英语、市场营销、电子商务等相关专业优先考虑。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20岁以上； 2、性格踏实诚恳，积极乐观，具备出色的沟通技巧和市场拓展意识； 3、具备抗压能力，富有团队协作精神； 4、有物流行业操作、客服、订舱、销售或市场相关工作经验者优先。 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、周末双休 职位亮点：底薪5K起，提成另计，收入可观，晋升空间广阔

岗位职责： 1.利用公司提供的精准客户资源，主动与客户建立沟通，挖掘实际需求，安排拜访，持续维护已合作的金融机构客户关系，传递产品价值，提供涵盖金融直播、数字化营销及流量变现的一体化音视频解决方案； 2.推进来自主动咨询的金融机构客户的转化工作，深入理解客户企业组织结构与业务场景，快速识别潜在合作机会，及时响应并解决客户核心问题，促进合作关系不断深化； 3.全程参与销售项目推进，包括客户需求调研、业务接洽、合同协商等关键环节； 4.持续构建稳定良好的客户关系，助力客户实现业务成功，提升客户满意度，推动增购、复购及其他增值业务落地。 岗位要求： 1.具备较强的学习能力，能快速适应互联网行业的节奏与变化； 2.具备一定的市场洞察力和判断力，服务意识强，注重客户体验； 3.有ToB金融软件销售背景者优先考虑，经验不限欢迎加入； 4.具备团队合作意识，敢于面对挑战，富有激情，追求成果导向的工作氛围！ PS: 1、底薪范围将结合个人经验及面试表现综合评估（具体面议） 2、工作地点可选广州、上海、深圳或北京

职位要求： 1、有电子制造和半导体领域设备销售经验优先； 2、负责客户的开发、推广、跟进、关系建立、维护、公司有客户资源提供，前期有人教和带； 3、想赚钱肯付出、愿意跑、好学悟性高，公司有培训； 4、适应能力强，积极上进，有责任心，有团队合作精神； 5、年龄限30~40岁，有驾照+汽车； 6、底薪+高额提成+分成奖金+实报实销+年底业绩奖+社保 7、工作地点：深圳和苏州可选；

岗位职责： 1、负责订单全流程跟进，包括引导客户完成下单、协调车辆调度、对接仓库作业、办理保险事宜，日常解答客户咨询，并处理订单执行中的各类异常情况 2、监控并维护各渠道运输时效，及时处理异常问题并进行反馈汇报 3、维护系统信息，确保各环节数据节点的准确性和完整性 4、针对突发异常事件及客户投诉，做到快速响应并妥善处理 5、依据销售报价，在系统中准确录入应收与应付成本明细 6、完成上级交办的其他相关工作 任职要求： 1、大专及以上学历，国际经济与贸易、物流管理等相关专业优先，特别优秀且具备丰富实操经验者可放宽学历要求 2、具有一年以上FBA电商物流从业经历，熟悉FBA整体操作流程 3、工作认真细致，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 4、具备较强的沟通协调能力和执行力，能适应一定强度的工作节奏 基本福利：入职即缴纳五险一金，全员享受医保一档，公司额外全额承担一份商业保险 有薪假期：入职即可享受带薪年休假，以及国家规定的全部法定节假日 培训福利：设有图书角、定期举办内部分享与培训活动；配备专业导师与HR双线辅导，助力新人快速融入与成长 各项礼金：提供结婚贺金、生育贺金、节日礼品、开工红包、慰问金或慰问品 加班补贴：工作日20点后享餐补，21点后可报销打车费用 保障关怀：入职满一年可享受公司组织的免费年度健康体检 文化活动：园区内设羽毛球、篮球场地预订服务，每年一次公司旅游，每季度组织团队outing，电影包场观影，圣诞派对及年终年会等 生活便利：免费提供冰箱、微波炉、咖啡机、制冰机等设施，全天候供应零食饮品；毗邻地铁10号线岗头站，通勤便捷 工作氛围：审批流程简洁高效，杜绝形式主义，无内卷无内耗，不搞论资排辈，倡导工作与生活的平衡，仅支持必要性有效加班

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岗位职责 1. 负责公司代理产品线市场开拓、客户开发与维护，完成销售目标； 2. 深度对接行业大客户，提供专业产品方案与技术支持服务； 3. 跟进客户需求、订单交付及售后对接，保障客户合作体验； 4. 收集行业信息、竞品动态，优化销售策略与客户布局。 任职要求 1. 大专及以上学历，3年及以上半导体/芯片/内存行业销售经验； 2. 熟悉芯海、华普微等品牌及代理产品线，了解内存行业市场与产品特性； 3. 具备大客户开发与服务经验，有成熟客户资源者优先； 4. 具备良好的商务谈判、沟通协调及目标执行力。 我们期待 对行业有深耕、对客户有责任心、有业绩意识、愿意接受新事物的销售人才加入，共谋长期发展。 薪资待遇：底薪加提成，社保，旅游，团建，年终奖等，具体面议。

【高薪急聘 | TikTok海外招商专员钱钱】 ——加入年轻战场，挑战全球市场，年薪18W+不是梦！ 【岗位介绍】： 电话销售岗位，00-90后团队，公司提供优质客户资源和电话卡，只需要您通过电话，微信的形式为客户介绍公司的项目和产品，负责邀请意向客户参加公司的招商会，安排嘉宾席位即可，会有您的经理以及总监帮助您跟进客户进行成交，不分您业绩和提成，无经验要求，带薪培训上岗，不要担心不会 会有一对一的培训以及老人带新人的，相信我们，给我们和您一个机会 【任职资格】： 1、男女不限，17-30岁，形象端正，初中以上学历（优秀者可适当放宽学历要求）； 2、性格外向，能适应与陌生人沟通，学习能力强； 3、勤奋、有上进心、具有一定抗压能力； 4、以上工作都有专业人员培训指导，小白也容易上手 【福利待遇】： 1、工作时间：9:00-12：00；14：00-19:00，单休，法定节假日正常放假，带薪年假15—25天。 2、无责任底薪+提成+补贴+奖金+全勤奖200，底薪（4000-5500）+提成（6-9个点），正常干6000+，努力点10000+，欲望强15000+ 3、新人带薪培训上岗。 4、老人一对一带新人 5、晋升通道：商务专员—商务助理—商务主管—商务经理—商务总监 老板随和（不画饼），气氛融洽，待遇优厚，有赚钱欲望，快来加入我们，让我们遇见更好的自己！

核心工作职责 1.客户开发与维护：主动拓展新客户，建立客户档案；定期拜访或沟通存量客户，维护长期合作关系。 2.需求挖掘与方案落地：精准了解客户业务需求，联合内部团队（如技术、产品）制定适配方案，并推动方案落地与执行。 3.业绩达成与回款：根据公司目标制定个人销售计划，完成销售额、利润率等指标；负责跟进客户合同签订与款项回收。 4.问题解决与客诉处理：及时响应客户反馈的问题或投诉，协调资源快速解决，保障客户满意度。 核心任职要求 •能力要求：具备优秀的沟通表达、谈判能力，及客户需求分析与问题解决能力。 •经验要求：通常要求1-3年以上相关行业销售或客户服务经验，熟悉行业产品与市场规则。 •素质要求：结果导向，抗压能力强，具备良好的客户服务意识与团队协作精神。

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