
教学赋能实施(师范/教学背景)
6000-8000元/月
教师经验不限学历不限师范专业
一、工作职责
1.结合自身教学经验,与校方教师、教研人员开展方案交流,精准演示产品核心功能,匹配教学场景需求,开展针对性的用户培训(教师操作、学生使用),提升师生操作熟练度和满意度。
2.主导学校教师信息化教学能力培养,结合一线教学痛点,制定贴合课堂的培训计划,确保一线教师能独立、熟练运用产品开展教学活动,助力教师提升信息化教学效率。
3.深入课堂一线,精准收集教师、学生在教学场景中对产品的使用反馈和优化需求,结合教学经验进行分析整理,向研发部提出切实可行的产品优化建议,推动产品迭代升级。
3.结合教学场景和教师使用习惯,编写通俗易懂的产品操作手册、培训PPT,推动项目实施流程规范化、标准化,适配学校教学节奏。
4.负责公司自主研发的智慧课堂交互智能产品在学校端的全流程落地实施,包括前期设备配置、系统安装、网络调试、师生信息导入,结合教学场景优化部署方案,贴合课堂教学实际需求。
5.负责学校端项目款追踪、产品实施后的常态化运维,重点解决教师上课过程中出现的产品突发性问题,保障课堂教学顺畅进行,提升师生使用体验。
6.参与产品测试与需求讨论,从教学实际应用角度提出优化建议,协助跨部门(研发、销售)协作,推动校园项目高效推进。
7.完成领导安排的其他与校园对接、教学场景产品落地相关的工作任务。
二、任职要求
1.大专及以上学历,师范类专业毕业应届生,有中小学一线教学经验者优先(核心优先条件);同有智慧教育行业产品实施经验者加分。
2.熟悉中小学教学流程和教师教学需求,具备较强的沟通表达能力,能精准对接校方师生,清晰传达产品核心价值,高效解决教学场景中的产品使用问题。
3.工作积极主动,有责任心,具备良好的应变能力、抗压能力和问题解决能力,能够适应不定期出差(校园对接需求)。
4.认同智慧教育理念,愿意投身教育信息化行业,善于倾听一线师生需求,有较强的学习能力和协作意识。
5.具备基础软硬件运维经验,了解产品联网部署,能快速排查产品基础故障,适配校园网络环境。
三、福利待遇
1.完善的薪酬体系:根据个人能力和教学/行业经验,提供有竞争力的薪资,兼顾稳定性与成长性。
2.全面的福利保障:缴纳五险一金,享受带薪年假、法定节假日、传统节日福利(春节、中秋、端午等)、生日福利、定期团建活动,全方位保障员工权益。
3.针对性培训机会:提供入职培训、产品知识专项培训,结合教学背景开展信息化产品教学应用培训,助力员工快速适配岗位、提升职业竞争力。
4.清晰的晋升空间:建立明确的职业晋升通道,为有教学背景、能力突出的员工提供广阔的发展平台。
5.舒适的工作氛围:整洁和谐的办公环境,团结互助的团队氛围,尊重员工想法,让员工在轻松愉快的环境中实现个人价值。
工作时间:实行大小周工作制;每日工作时间:9:00~12:00,13:30~18:00
语数英物化课程兼职教师
150-300元/时
教师1-3年本科学科应试类大型教育机构经验中学生培训机构线下教育不坐班数学语文英语一对一教学普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-06-30
岗位职责:
1.熟悉深圳地区初中、高中课程内容及考试重点,根据学生实际状况开展针对性辅导;
2.营造生动互动的课堂氛围,把握学生心理,提升其学习积极性与主动性;
3.主动与学生及家长保持联系,定期沟通并反馈教学进展与课堂表现;
4.须为语文、数学、英语、物理、化学等相关专业本科及以上学历,具备教师资格证,有教学实践经验者优先录用。
特别说明:
目前蓝天集团在福田区、罗湖区、南山区、宝安区、龙华区均设有教学点,工作安排将依据住址就近分配。
数理化教师(就近安排校区住宿)
1.2-2万元/月
教师经验不限本科学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育双休物理大型教育机构经验高中数理化老师带薪培训坐班数学化学就近分配校区宿舍
【薪酬待遇】
1. 固定薪资+绩效奖金+课时提成+额外奖励!春秋季12-25k,寒暑假20-30K!资深高中教师年薪20-30W,收入上不封顶!
2. 系统培训:提供正规、系统的带薪培训15-30天!
3. 年度调薪:教师岗位每年享有4-6次薪资调整机会;
4. 部门团建:各科室享受季度活动经费,由团队自主策划多样团建活动,同时设有女神节、粽子节、圣诞节等精彩节日员工活动等你参与;
5. 公费大型集体旅游(每年不少于2次)
6. 缴纳五险一金;
7. 双休制,每周工作五天。
【岗位情况】
1. 学科方向:主要招聘数学、物理、化学科目,承担小班授课相关任务,包含备课、讲课及作业布置等;
2. 学历要求:本科及以上学历,专业不限;
3. 工作经验:不限经验(欢迎应届生),不要求必须持有教师资格证,有教学经历者优先录用!
4. 岗位职责:保障高水平教学质量,通过电话、微信等方式与家长保持沟通,积极参加公司及部门组织的各类培训与教研活动;
5. 发展路径:教学教研→明星教师→校区负责人→师资管理
6. 性格偏好:内向或外向皆可加入,身边同事多为95后、00后,团队氛围轻松融洽;
7. 面试流程:笔试—试讲—初试复试—发放offer(支持当天完成全部面试环节)
【加入我们,您将能体验】
1. 优质发展平台:成立于2007年,深圳教育领域领先企业,小初高教学网点超150个,教职员工2000余人,校区与宿舍均按就近原则安排;
2. 超半数同事毕业于国内外重点高校,与卓越人才共事,共同进步;
3. 宽广晋升空间:提供专业发展与管理双通道路径,超95%的管理岗由内部员工晋升产生;
4. 加速成长机制:针对不同阶段员工制定专属培养方案,助力突破职业瓶颈,并为杰出员工提供海外研修机会;
5. 我们提供的不仅是一份职业,更是一项事业,你有机会成为企业的事业合伙人!
托管
5000-8000元/月
教师经验不限本科教育学专业背景能吃苦,抗压坐班小班教学(3-25人)
职位详情
1,性格开朗直率
2,协助小学生完成全科作业,进行作业检查、答疑与知识点讲解。课后安排拓展练习,帮助孩子巩固当日所学内容。落实背诵、默写、听写等基础任务的掌握情况。指导孩子合理规划时间,每日坚持阅读,逐步培养良好学习习惯
3,要求本科及以上学历,教育相关专业优先(为节约彼此时间,非教育类专业请勿投递)。具备较强的学生管理能力,热爱教育工作,对孩子有耐心与热情。能承受工作压力,适应高强度节奏,富有教育情怀,具备强烈责任感,理解“教师”不仅是职业,更是一份需要投入热忱的事业
4,工作经验不限,欢迎退休教师或应届毕业生应聘,只要符合条件,就是理想人选
5,期待与你相遇,共赴教育之约
系统集成项目管理讲师
5000-10000元/月
教育工作者1-3年本科
岗位职责:
1.系统集成项目管理工程师,这个课程的全部教学工作
2. 招生公开课网络直播售后答疑。
3. 分析流量数据与用户行为,优化项目运营策略及服务流程,提升客户满意度
4.管理项目预算与成本,定期输出经营分析报告,支撑业务决策
5. 带领项目团队,开展日常培训、绩效辅导与梯队建设
任职要求:
1. 有系统集成项目管理工程师证书或者是信息系统项目管理师证书。
2.优秀的跨部门协同与团队管理能力,有3-5年项目统筹经验者优先
3. 具备数据敏感度和逻辑分析能力,熟练使用基础办公及数据分析工具
4.本科及以上学历,教育学、管理学、市场营销等相关专业优先
5.责任心强、抗压能力好,具备良好的沟通表达与客户服务意识
大学生各科目兼职辅导老师
200-350元/时
教师经验不限本科学科应试类物理中学生培训机构线下教育不坐班数学化学英语一对一教学普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:2-3天
工作时间:不限
工作时段:周末节假日
结算方式:周结
招聘截止时间:2026-12-31
1.招聘初高中数理化课程兼职助教,主要在周末参与授课。
2.熟悉初高中数学、物理、化学学科内容,具备解题与讲题能力。
3.要求本科及以上学历,数学、物理、化学或相关工科专业背景。
4.普通话表达清晰,具备良好的交流与沟通技巧。
5.薪资待遇可面议,工资按周结算。
各学科任课教师
1-1.5万元/月
教师1-3年本科学科应试类大型教育机构经验中学生坐班培训机构数学线下教育一对一教学普通话发音标准
薪资待遇
团队氛围融洽和谐
底薪+课时费+年度奖金,综合收入8-18k
岗位职责
1. 针对科目学生开展“一对一”教学辅导,结合学生学习习惯与个性特征,制定个性化教学方案;
2. 按照公司标准完成每节授课任务,做好课堂记录,并根据学生表现及时调整教学策略;
3. 主动与家长及学习顾问保持沟通,全面掌握学生学习与成长情况,实施精准教学,提升服务满意度;
4. 依据学生学习进展,按月组织知识测评,并结合结果合理推荐相关课程内容;
5. 积极参与教研活动及教师月度考核,持续提升教学能力与专业素养。
初中学科教师(语文数学英语物理化学)
6000-11000元/月
教师1-3年本科教务行政学科应试类集体授课小班教学(3-25人)培训机构线下教育培训师物理坐班中学生教研数学
工作职责:
1、承担小班教学任务,涵盖备课、讲课及作业布置等环节;
2、确保教学服务的高品质输出;
3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通,及时反馈学习情况;
4、主动参与公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。
岗位要求:
1、具备本科及以上学历;
2、普通话规范,讲课条理清楚,书写整齐,富有课堂感染力;
3、热爱教育事业,踏实肯干,有耐心和高度的责任感。
欢迎优秀应届毕业生投递简历。
薪酬福利:
1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励
2、提供为期10天的正规带薪培训;
3、公司统一安排住宿(配备空调、洗衣机、热水器等,居住环境良好);
4、入职即缴纳五险一金;
5、享受公费团体旅游(每年不少于1次);
6、初级教师年薪8-12W;中级教师年薪10-15W;高级教师年薪12-20W
广深包住!机构老师(包住 免笔试)
1-1.5万元/月
教师经验不限本科
欢迎大家投递简历,合适的话会在30分钟内回复
可线上面试!不限教资,师傅带教快速成长,转正名额多!
26届/25届优先 线上面试!!!
【岗位职责】
1.负责中小学教育培训课程的教学工作,语数英,物化生,政史地,日语均有在招
2.采用有效的教学方法,提高学生的学习兴趣和效果
3.参与教学内容的策划和教材的准备工作
【福利待遇】
1.业内高薪:
转正前:8-12k/月 ,2-3个月转正后12-20k/月,表现优异者可达2w,3w+
2. 入职就有免费培训,有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿
3.寒暑假有小长假,不定期团建
4.晋升机会多,晋升路径清晰
【岗位地点】
1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地
2.地铁周边,提供上岗前免费培训,接受小白
【任职要求】
1.具备良好的沟通能力和团队合作
2.能够灵活运用多种教学手段,适应不同学生的学习需求
3.对教育培训行业有热情,愿意不断学习和提升自己的教学技能
【加入的理由】
1.广阔发展空间:专业线/职能管理线双向选择,股份期权积累
2.快速成长通道:提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯;
3.轻松有趣氛围:定期举办团建活动,平级化管理,简单积极的团队氛围,教师团队多为90后,00后,没有沟通鸿沟
通风保温1-4天1-2人完工结算技术好二把刀勿扰自备工具专业师傅
深圳市招管道/通风保温, DN80管18米,三个阀,一个直径550mm高1200mm,保温加铝皮。防冷凝水渗漏
小工包住1-2人完工结算
深圳市南山区招商街道海湾路与碧海路交叉口北320米(左炮台东地铁站A口旁边)小工切割机切角铁方管,运料,有体检单,打电锤室内活。九个小时260,包住不包吃。年龄25-45干活勤快认真。有产业培训过的。
深圳龙华区大浪找钳工师傅42/小时包住不包吃,工期一个月以上(要求会打表联系人:刘工
42元/时
钳工15-30天完工结算
龙华大浪找钳工师傅42/小时包住不包吃,工期一个月以上(要求会打表联系人:刘工
无人机老师
100-200元/天
教师经验不限大专
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力
5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历
【提供住宿】机构老师(线上面试)
1-1.5万元/月
教师经验不限本科
欢迎大家投递简历,合适的话会在30分钟内回复
可线上面试!不限教资,师傅带教快速成长,转正名额多!
26届/25届优先 线上面试!!!
【岗位职责】
1.负责中小学教育培训课程的教学工作,语数英,物化生,政史地,日语均有在招
2.采用有效的教学方法,提高学生的学习兴趣和效果
3.参与教学内容的策划和教材的准备工作
【福利待遇】
1.业内高薪:
转正前:8-12k/月 ,2-3个月转正后12-20k/月,表现优异者可达2w,3w+
2. 入职就有免费培训,有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿
3.寒暑假有小长假,不定期团建
4.晋升机会多,晋升路径清晰
【岗位地点】
1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地
2.地铁周边,提供上岗前免费培训,接受小白
【任职要求】
1.具备良好的沟通能力和团队合作
2.能够灵活运用多种教学手段,适应不同学生的学习需求
3.对教育培训行业有热情,愿意不断学习和提升自己的教学技能
【加入的理由】
1.广阔发展空间:专业线/职能管理线双向选择,股份期权积累
2.快速成长通道:提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯;
3.轻松有趣氛围:定期举办团建活动,平级化管理,简单积极的团队氛围,教师团队多为90后,00后,没有沟通鸿沟
广佛包住!机构老师(包住 免笔试)
1-1.5万元/月
教师经验不限本科
欢迎大家投递简历,合适的话会在30分钟内回复
可线上面试!不限教资,师傅带教快速成长,转正名额多!
26届/25届优先 线上面试!!!
【岗位职责】
1.负责中小学教育培训课程的教学工作,语数英,物化生,政史地,日语均有在招
2.采用有效的教学方法,提高学生的学习兴趣和效果
3.参与教学内容的策划和教材的准备工作
【福利待遇】
1.业内高薪:
转正前:8-12k/月 ,2-3个月转正后12-20k/月,表现优异者可达2w,3w+
2. 入职就有免费培训,有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿
3.寒暑假有小长假,不定期团建
4.晋升机会多,晋升路径清晰
【岗位地点】
1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地
2.地铁周边,提供上岗前免费培训,接受小白
【任职要求】
1.具备良好的沟通能力和团队合作
2.能够灵活运用多种教学手段,适应不同学生的学习需求
3.对教育培训行业有热情,愿意不断学习和提升自己的教学技能
【加入的理由】
1.广阔发展空间:专业线/职能管理线双向选择,股份期权积累
2.快速成长通道:提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯;
3.轻松有趣氛围:定期举办团建活动,平级化管理,简单积极的团队氛围,教师团队多为90后,00后,没有沟通鸿沟
包住 免笔试!机构老师(线上面试)
1-1.5万元/月
教师经验不限本科培训机构线下教育中学生
欢迎大家投递简历,合适的话会在30分钟内回复
可线上面试!不限教资,师傅带教快速成长,转正名额多!
26届/25届优先 线上面试!!!
【岗位职责】
1.负责中小学教育培训课程的教学工作,语数英,物化生,政史地,日语均有在招
2.采用有效的教学方法,提高学生的学习兴趣和效果
3.参与教学内容的策划和教材的准备工作
【福利待遇】
1.业内高薪:
转正前:8-12k/月 ,2-3个月转正后12-20k/月,表现优异者可达2w,3w+
2. 入职就有免费培训,有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿
3.寒暑假有小长假,不定期团建
4.晋升机会多,晋升路径清晰
【岗位地点】
1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地
2.地铁周边,提供上岗前免费培训,接受小白
【任职要求】
1.具备良好的沟通能力和团队合作
2.能够灵活运用多种教学手段,适应不同学生的学习需求
3.对教育培训行业有热情,愿意不断学习和提升自己的教学技能
【加入的理由】
1.广阔发展空间:专业线/职能管理线双向选择,股份期权积累
2.快速成长通道:提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯;
3.轻松有趣氛围:定期举办团建活动,平级化管理,简单积极的团队氛围,教师团队多为90后,00后,没有沟通鸿沟
辅导老师
3000-6000元/月
教师1-3年本科培训机构人工智能类数学英语语文普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合辅导机构进行管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力
4.善于沟通协作,有团队意识和学习成长意愿
5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
小学数学教师
8000-12000元/月
数学教师3-5年本科教师课程销售教务教育工作经验小班教学(3-25人)重点学校一线教师培训机构线下教育一级教师二级甲等教师资格证大型教育机构经验学科相关专业背景坐班初中不坐班普通话水平测试
岗位职责:
1、承担小学数学课程的授课任务(拥有中学教学经历者更佳),保障教学过程的质量与成效;(全职、兼职均可。)
2、结合学生个体差异制定针对性教学方案,提升学生学习积极性;
3、积极参与教学研讨,持续改进教学策略与课程内容;
4、与家长保持顺畅交流,及时汇报学生学习情况。
5、维护在读学员的续报率,积极协助拓展新学员。
任职要求:
1、热爱教育工作,具备优良的职业道德与责任感。
2、本科(全日制)及以上学历,数学或教育类专业优先考虑。
3、须具备不少于3年的小学数学教学实践经验,熟悉小学数学课程体系及授课方式。
4、拥有良好的沟通技巧和团队协作能力。
初中物理化学老师
4000-5000元/月
家教经验不限本科
我们正在寻找拥有教学经验的您,加入我们的家教团队,为孩子们的成长贡献您的智慧和热情。
我们是谁?我们是一家专注于提供优质家教服务的平台,致力于为学生提供个性化的学习支持和辅导。
我们寻找的您: - 持有有效的教师资格证书。
- 拥有至少一年的教育教学经验。
- 热爱教育事业,对学生有爱心和耐心。
- 具备良好的沟通能力和教学技巧。
- 能够根据学生的需求制定合适的教学计划。
我们提供:
- 根据您的时间和地点就近匹配家教岗位。
-薪酬:200-400一小时(视大学生/专业老师而定),每次一般2小时
工作职责:
- 根据学生的需求和能力,提供一对一的个性化辅导。
- 制定和执行教学计划,确保学生的学习进度和效果。
- 与家长保持沟通,定期反馈学生的学习情况和进展。
托班老师
2000-3000元/月
托管老师1年以下学历不限小学教育
托班老师招募
时间:每周一~周五 17:00-19:00
地址在:福强社区党群服务中心(宝树台c座4楼)
内容:监督孩子搞定作业,
孩子不懂,当场问,核查作业完成情况,最好有一定辅导经验,不怯场。
兼职英语教练
40-120元/时
家教1-3年本科线上教育
工作周期:3个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-13
【鼎校甄选智能英语】面向全国所有大学在校生/应届生招募兼职/全职:
【基本介绍】:鼎校智能教育是人工智能AI应用,数字化经济先驱企业,国家高新及大数据企业。目前在全国覆盖400多个重点城市,全球25个国家,服务超过80万+学员,英语训练系统帮学生科学快速提升20~60分,全国拥有6000+机构,拥有学管老师100000+的大型教育甄选平台,以打造教育生态产业链为发展目标。
【招募对象】:
英语四级以上,专四(六级)以上更优!在校大学生/毕业生300人;伴学英语训练课程,要求英文发音标准,普通话标准,责任心强,吃苦耐劳,热爱教育;英语及相关专业、师范类、懂教育心理学优先。
【兼职岗位与待遇】:
【兼职英语教练】:使用AI软件辅助教学,一对一真人伴学,涵盖单词、语法、阅读(薪资基础40-50元/小时,上不封顶,根据授课情况予以晋级)。
【兼职体验课教练】:负责单词教学,公司会提供全面培训(40--120元/节,上不封顶)
【兼职教练组组长】:负责团队招聘、培训、考核,确保教练质量和流程标准化。有小组长岗位补贴及小组绩效管理奖金等。
【全职岗位】
底薪4000起,提成加绩效,上不封顶,多劳多得
【上岗流程】:
1.提交简历;性格测试;
2.预约面试:腾讯会议,各自1分钟的中英introduction,朗读一段英语文章,线上词汇量检测。
3.面试通过后,参加培训(免费),一周内审核通过,即可上岗接课。
【入职优势】:
1.线上腾讯会议带课,时间灵活;
2.易上手,无需经验,公司有完整培训体系;
3.多劳多得,薪资上不封顶,月薪1300起至过万皆有可能;
4.优秀教练及组长可享受免费总部培训深造、公司福利及各种团建活动等,以及海外名校深造学习赋能...
你好,感兴趣可以发我全面的简历,然后没有问题的话我们可以约时间面试
借助AI辅助的系统进行线上上课,陪伴孩子在软件的帮助下进行英语学习
小学老师
8000-12000元/月
小学教师本科培训机构小学教师资格证讲义/教纲编写能力大型教育机构经验课程/课件研发小学教育工作经验教育学专业背景线下教育教师不坐班数据分析五年级六年级四年级一对一教学小班教学(3-25人)二级甲等一级乙等一级甲等
要求本科及以上学历,部分岗位优先考虑师范或数学专业背景,或持有教师资格证。
经验要求:有三年以上小学数学教学经验者优先,但接受应届师范院校毕业生,强调责任心与沟通能力。
技能与素质:需具备耐心、责任心强,能适应弹性工作时间,普通话标准。
台球助教
1.2-2.4万元/月
助教经验不限学历不限不坐班环境优越+收入高工作氛围轻松
轻松上手,只要你愿意学,快速融入团队
招聘助教,待遇优厚,诚邀加入
工作内容
1、提供一对一摆球服务
2、规范完成专业打球操作
新助教享带薪培训,综合收入8000加绩效
初级助教:保底12000加绩效
中级助教:保底15000加绩效
高级助教:保底18000加绩效
零基础也可报名,无需担心技能问题,15天带薪培训包学会,流程简单,上岗快
只要踏实肯干,虚心求教,球技与业绩双提升触手可及!
晋升通道畅通,凭借个人努力与学习表现,有机会晋升为门店助教管理岗位
#MK桌球
一对一初高中数学辅导-近地铁站
8000-10000元/月
数学教师1-3年本科教师坐班培训机构线下教育可兼职一对一教学
工作地址
深圳市罗湖区田贝三路76号传承双喜珠宝中心四楼(田贝校区)
靠近3/7号线田贝地铁站,步行约300米
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬:月度平均收入区间为10000-18000元,表现优异者可达18000-25000元。每年至少享有1次调薪机会。
2、福利:五险、常备药品、带薪年假、节日关怀
二、岗位职责:
1、针对学生情况开展“一对一或一对多”教学辅导,结合其学习进度与个性特征,制定个性化学习方案;
2、积极参与教研活动及月度考试,持续提升教学能力与授课质量;
3、协同学习顾问完成家校沟通,共同解决学生学业问题,提升家长满意度。
三、任职条件:
1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先考虑;
2、形象良好,行为举止自然大方,普通话标准;
3、具备较强的沟通表达能力,积极主动,抗压性强,富有耐心与责任感;
4、居住在本地者优先。
四、职业发展通道:
公司提供专业与管理双路径晋升机制,满足不同能力特质与发展意愿的员工成长需求。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可成长为教学主管或研究员,6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。
1、管理路径:
教师——科目负责人——教务主管——教务经理
2、专业路径:
普通教师——优秀教师——金牌教师
职位福利:带薪年假、节日福利
职位亮点:一年多次调薪机会
栏目概述
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